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Risco

Mudanças nas legislação

Porcentagem de respostas "Impacto Considerável"*

60%

Condições econômicas 60%

Ameaças cibernéticas 57%

Privacidade e segurança da informação 53%

52%Problemas de sucessão e capacidade de atrair e reter os melhores talentos

51% Grande velocidade das inovações disruptivas e novas tecnologias

Volatilidade dos mercados financeiros globais e moedas 50%

Resistência a mudanças operacionais 49%

Manutenção e retenção da fidelização do cliente 46%

45%A cultura organizacional pode não encorajar a identificação dos riscos a tempo e levar ao agravamento desses riscos

* Os entrevistados foram solicitados a classificar 27 riscos usando uma escala de 10 pontos na qual 1 significa"nenhum impacto" e 10 significa "Amplo impacto" para a organização no próximo ano. Uma pontuação de 6,0 oumais pontos significa um risco que teria um "Impacto considerável" sobre a organização.

Para acessar a pesquisa na íntegra e outras publicações ICTS Protiviti

www.icts.com.br/publicacoes

Os maiores riscos em 2016 de acordo com os executivosQuais são os maiores riscos para as organizações este ano na opinião de membros de conselhos de administração, CEOs e diretores? Não é de surpreender que, de acordo com pesquisa conduzido pela ICTS Protiviti e pela ERM Initiative da North Carolina State University, mudanças na legislação, condições econômicas e ameaças cibernéticas estão no topo da lista das preocupações dos executivos.

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