Caso de aplicacin (SIMULACION UNSA)

Modelos y Tcnicas modernas de motivacin

Realizado por: Del Carpio Carpio Oscar Javier

Las teoras son base de las tcnicas

Como motivar a los

DOCENTESY ALUMNOS?

Comprender la situacin actual y

aplicar tcnicas ad hoc

Monitorear el desarrollo y

retroalimentar

La motivacin en el aula es responsabilidad principal del docente y tambin de los alumnos

Teora del establecimiento de metas

Establezcamos en la UNSA metas motivadoras al ms alto nivel, si algo es necesario para

ello somos nosotros mismo

Tener metas, creadas concertadamente y sobre todos metas que nos den beneficios

Teora del refuerzo

Implementar una tcnica de

acuerdo al contexto

organizacional

Cumplir a hacer cumplir las leyes, y procesos de seleccin adecuados,

entonces las personas ya saben que sus actos tienen consecuencias reales, no

podemos escapar de la ley

Teora del diseo de puestos

La estructura y actividades de un puesto no son al azar,

cumplen una labor motivadora

Ergonoma Enriquecimiento del puesto

Teora de la equidadLos alumnos y docentes comparan sus beneficios y su trabajo y con los de otros alumnos y docentes y esperan un trato justo, el teln de fondo de la motivacin no es ms que la justicia laboral

Esta teora explica por que algunos profesores y estn desmotivados

Teora de las expectativas

Los docentes actan y laboran de acuerdo a la expectativa de que ocurrir un resultado, y cuanto ms beneficioso este sea, ms motivados estn.

A los docentes hay que explicarles y ser sinceros sobre cuales son los beneficios reales si cumplen su laboro si van un mucho mas all

Modelo integrador

Esfuerzo individual Desempeo individual

Recompensas organizacionales

Metas individuales

Habilidad Diseo del trabajo

Criterio para la evaluacin

del desempeoComparacin

de la equidad

Diseo del trabajo

Elevado nAch

Sistema objetivo para la evaluacin del

desempeo

Refuerzo

Necesidades dominantes

Las metas dirigen el

comportamiento

Algunas tcnicas de motivacin a los docentes de la UNSA

La tcnica de la semana laboral comprimida -Por que no-, dejemos los viejos paradigmas, y

apliquemos horarios flexibles, pero doblemos

el desempeo, que se hagan clases magistrales

de alto nivel.

Se gana tiempo para otras cosas Se deja una buena impresin a los alumnos y la sociedad

La tcnica de administracin a libro abierto Es una tcnica de empoderamiento y

capacitacin muy poderosa pero debe ser

usado con mucha cautela, que mejor

garanta que los mejores prospectos de

Arequipa los catedrticos de la

UNSA

Involucrar a todos los docentes en las decisiones administrativas de mediano nivel es motivador, todo en base a los registros financieros

Algunas tcnicas de motivacin a los docentes de la UNSA

La tcnica de reconocimientos del desempeo de los empleados

Tiene fuertes bases en la teora del refuerzo y

de la de las expectativas

Esta tcnica es casi una teora, consiste en otorgar premios tangibles o intangibles a los docentes y alumnos destacados

Algunas tcnicas de motivacin a los docentes de la UNSA

Esta tcnica no tiene discusin, sin embargo, en mi experiencia no se aplica en la UNSA

La tcnica de programa de compensaciones monetarias

Un programa de compensaciones es

casi una teora en recursos humanos y

responde a una estrategia nacional,

uno de sus fines ms importantes es la motivacin de los

docentesEsta tcnica es y tal vez siempre ser una de las ms importantes

Algunas tcnicas de motivacin a los docentes de la UNSA

La tcnica del enriquecimiento del puesto de trabajo

Hay que proporcionar autonoma al docente que es responsable y

sobre todo retroalimentacin de

su desempeo en base a metas establecidas

El enriquecimiento del puesto se da

verticalmente u horizontalmente

(varios cursos)

Esta tcnica es una de las mejores, consiste en implicar algunos conceptos de psicologa y algunos temas de ergonoma en el trabajo.

Algunas tcnicas de motivacin a los docentes de la UNSA

Bibliografa:

Robbins P. y Judge, Timothy A. (2013). Comportamiento organizacional. Mxico. Editorial Pearson.

Gutirrez W. (2013). Motivacin y satisfaccin laboral de los obreros de construccin civil (tesis de pregrado). Pontificia Universidad Catlica del Per. Lima

Dessler G.(2009). Administracin de recursos humanos. Mxico. Editorial Pearson.

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