PO KL – rola WUP w przyszłym okresie programowania

Elżbieta OłdakowskaKierownik Wydziału Obsługi EFSWUP w Olsztynie

Olsztyn, 27.03.2007 r.

Plan prezentacji

1. Działania PO KL wdrażane przez WUP

2. Sposób realizacji Działań – charakterystyka trybów

3. Rola i zadania WUP

4. Środki finansowe

5. Stan przygotowań do wdrażania

6. Wdrażanie ZPORR i SPO RZL a PO KL

Działania PO KL wdrażane przez WUP( 1 )

7.1 Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie

aktywności zawodowej w regionie

Cel:Podniesienie poziomu aktywności i mobilności zawodowej oraz zdolności do zatrudnienia osób bezrobotnych i poszukujących pracy (zarówno zarejestrowanych jak i nie zarejestrowanych w powiatowych urzędach pracy) oraz stworzenie warunków do rozwoju aktywności zawodowej w regionie.

Działania PO KL wdrażane przez WUP( 2 )

7.2 Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia

Cel:Promocja oraz wspieranie inicjatyw i rozwiązań zmierzających do tworzenia nowych miejsc pracy, zwiększenia mobilności i aktywności zawodowej oraz budowy postaw kreatywnych, służących rozwojowi przedsiębiorczości i samozatrudnienia.

Działania PO KL wdrażane przez WUP( 3 )

8.1 Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w regionie

Cel:Podniesienie i dostosowanie kwalifikacji i umiejętności osób pracujących do potrzeb regionalnej gospodarki.

Działania PO KL wdrażane przez WUP( 4 )

10.1 Wsparcie inicjatyw i paktów lokalnych działających na rzecz rozwoju obszarów wiejskich

Cel:Zmniejszenie dysproporcji w zakresie rozwoju zasobów ludzkich pomiędzy wsią a miastem.

Sposób realizacji Działań – charakterystyka trybów

1. Tryb konkursowy – Działania 7.1, 7.2, 8.1, 10.1

2. Tryb konkursowy dla publicznych służb zatrudnienia – Działanie 7.1

3. Tryb systemowy – Działania 7.1, 8.1

1. Ogłoszenie naboru wniosków o dofinansowanie

3. Ocena formalna i merytoryczna

2. Przekazanie wniosku o dofinansowanie

4. Wybór projektów i zawiadomienie Beneficjentów

5. Złożenie pozostałych wymaganych dokumentów (załączniki) do wniosku

Wojewódzki Urząd Pracy

Beneficjent

Sposób realizacji Działań Tryb konkursowy

Schemat wdrażania

2. Weryfikacja dokumentu

3. Zgłoszenie uwag, negocjacje

4. Akceptacja

1. Złożenie wniosku

Wojewódzki Urząd Pracy

Powiatowy Urząd Pracy

Sposób realizacji Działań Tryb systemowy

Schemat wdrażania

Rola i zadania WUP (1)

WUP w Olsztynie - Instytucja Pośrednicząca 2 stopnia PO KL na lata 2007-2013

Zadania: opracowywanie rocznej i wieloletniej prognozy wydatków w ramach Działań

przygotowywanie rocznych Planów Działań

dokonywanie oceny projektów, podejmowanie decyzji o współfinansowaniu i podpisywanie umów

rozliczanie umów z Beneficjentami zgodnie z przyjętymi procedurami i dokonywanie płatności

Rola i zadania WUP (2)

monitorowanie postępów realizacji umów

przygotowywanie okresowych, rocznych i końcowych sprawozdań z realizacji Działań

prowadzenie kontroli realizowanych projektów

prowadzenie działań promocyjnych i komunikacyjnych w ramach realizowanych Działań PO KL

Szacunkowe środki finansowe w dyspozycji WUP Olsztyn w ramach PO KL

Lp Działanie % alokacji w

Priorytecie

Środki Średnio-roczna

alokacja*

1 7.1 Poprawa dostępu dozatrudn. oraz wspieranieaktywn. zawod. w regionie

55,18% 341 683 804,09 56 947 300,69

2 7.2 Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia

9,94% 61 550 145,24 10 258 357,54

3 8.1 Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w regionie

80,00% 212 690 073,60 35 448 345,60

4 10.1 Partnerstwo na rzecz rozwoju obszarów wiejskich

100,00% 43 537 778,00 7 256 296,34

OGÓŁEM 659 461 800,93 109 937 300,17

* przy założeniu, że kontraktacja zacznie się od 2008r. ( tj potrwa 6 lat),

Szacunkowe środki finansowe- komentarz

W poprzednim okresie programowania w ZPORR (Działania 2.1, 2.3 i 2.4) średnia alokacja w roku wynosiła 22,8 mln PLN (2,5 roku), w sumie ok. 57 mln PLN.

Wśród Działań WUP tylko część Działania 7.1 i niewielki zakres 8.1 dotyczą wdrażania systemowego - w ramach konkursów WUP będzie kontraktował ok. 60 mln PLN rocznie, tj ok. 3-krotnie więcej niż w ub. okresie programowania.

kwota będąca w dyspozycji WUP stanowi ok. 60% środków dla regionu na realizację PO KL

Stan przygotowań do wdrażania PO KL

udział w konsultowaniu wzorów dokumentów, które będą wykorzystywane w procesie wdrażania PO KL

dostosowanie struktury organizacyjnej WUP

przygotowanie pierwszej wersji procedur IP 2

przygotowanie Rocznego Planu Szkoleń i Rocznego Planu Działań Informacyjno-Promocyjnych

Wdrażanie ZPORR i SPO RZL a PO KL

Najważniejsze kwestie

- wybór projektów (tryb konkursowy i systemowy)

- procedury odwoławcze - protesty

- system monitorowania (połączenie sprawozdania z realizacji projektu z wnioskiem o płatność)

- zwiększenie maksymalnej stopy współfinansowania EFS z 75% do 85%

Wdrażanie ZPORR i SPO RZL a PO KL

Najważniejsze kwestie ( cd. )

- wskaźniki ( określenie poziomu dla regionu – stały monitoring )

- cross financing

- elastyczność w realokacji środków między Działaniami ( do 30% alokacji w Priorytecie )

- kontynuacja działań zapoczątkowanych przez ZPORR i SPO RZL – zakres PO KL rozszerzony o wsparcie rozwoju obszarów wiejskich

Kontakt

Punkt Informacyjny EFSTel.: 089 52 27 955 (965)

www.up.gov.pl/efs