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Suva – mieux qu'une assurance
Prévention
Assurance
Réadaptation
Gestion des infrastructures publiquesVdo SRI / 03.09.2013
Objectifs de l'exposé
2Etat: juin 2008
Faire plus ample connaissance avec :
La Suva
La vision 250 vies
Quelques outils de préventions
Les principes généraux de la prévention des accidents
3
En bref
La Suva est le principal organisme de l'assurance-
accidents obligatoire.
En Suisse, plus de la moitié de la population active
(1,9 million d'assurés environ) est assurée auprès de la
Suva contre les conséquences des accidents et des
maladies professionnelles.
Siège à Lucerne, 19 agences sur l’ensemble de la
Suisse pour des activités de conseil et pour le règlement
des cas.
Prévention des accidents : siège à Lucerne et Lausanne
Deux cliniques de réadaptation (Bellikon et Sion).
Env. 2800 collaborateurs.
4
Assureurs-accidents selon la LAA
Nombre de travailleurs à
plein temps en 2006
Nombre d'entreprises
assurées en 2006
24%
76%
Suva Assureurs LAA
48%52%
Suva Assureurs LAA
5
Branches assurées par la Suva 2007N
om
bre
de tra
vaill
eurs
à p
lein
tem
ps e
n m
illie
rs
0
100
200
300
400
500
600métal
bâtiment et génie civil
bureaux et administrations
commerce
transports
agences de travail temporaire
chimie
papiers, tissus; imprimeries et médias
électricité, gaz
bois
biens de consommation
cuir, textiles et habillement
pierres et terres
7
Le modèle Suva
La Suva est plus qu'une assurance: elle associe
prévention, assurance et réadaptation.
La Suva est gérée par les partenaires sociaux. Son
Conseil d’administration – composé d'un nombre
équitable de représentants des employeurs, des
travailleurs et de la Confédération – garantit des
solutions consensuelles et pragmatiques.
Les bénéfices de la Suva sont reversés aux assurés
sous forme de prestations et de baisses de primes.
La Suva est financièrement autonome et ne perçoit
aucune subvention.
9
Sécurité au travail
Objectif: moins d'accidents et de maladies professionnelles
éviter des souffrances
humaines
des collaborateurs en
bonne santé et performants
moins d'heures d'absence
et d'arrêts de la production
des coûts et des primes
moins élevés
10
Les outils de prévention les plus importants
Contrôles d'entreprises
Conseil
Moyens d'information
(par ex. listes de contrôle)
Formation
Campagnes
14
Autres prestations de SuvaPro
Mesures de substances nocives, du bruit et du
rayonnement au poste de travail
Examens préventifs
Produits de sécurité
Certification de produits techniques
15
Ne pas sous-estimer les risques
Campagnes et actions en cours de la sécurité au travailEchafaudages en sécurité
STOP à la manipulation des dispositifs de protection
Port obligatoire du casque de protection
Chaque année en Suisse,
17
sont victimes d’un accident.
1111
sur 5sur 4sur 3sur 2
ouvrier du bâtimentmonteur échafaudeurouvrier forestierapprenti forestier
Accidents professionnels et non professionnels
0
50
100
150
200
250
300
350
1916 1926 1936 1946 1956 1966 1976 1986 1996 2006 2016
Pour 1000 assurés ¹)
Accidents professionnels Accidents non professionnels
¹) Travailleurs à plein temps sur la base de la nouvelle méthode
d'estimation (www.suva.ch/vb)
Chiffres-clé (tous les assureurs)(Etat: 2009 / www.unfallstatistik.ch)
Entreprises assurées 508'204
Travailleurs à plein temps 3,8 Mio
Accidents professionnels (AP)par an 258'476
par jour > 1000 !
Accidents non professionnels (ANP)
par an 498'422
Maladies professionnelles (MP) par an 3'590
21
La "vision 250 vies"
Actuellement nous déplorons > de 2 accidents
professionnels mortels/an pour 100'000 travailleurs à plein
temps (env. 80/an).
Objectif arriver au maximum à 1 accident professionnel
mortel/an pour 100'000 travailleurs à plein temps.
22
www.suva.ch/vision250vies
Accident mortel
Cas d'invalidité
Accidents
Dégâts matériels
Pyramide des accidents
Incidents
1
10
1'000
10'000
100'000
Vision 250 vies
Vies
Santés
Chances
Economies
Actions et comportements
conformes à la sécurité
250
2'500
250'000
2'500'000
25'000'000Phénomènes dangereux
Personne
Technique Organisation
Événement
Actions et comportement
non conformes à la sécurité
2
4
250
2'500
250'000
2'500'000
25'000'000
Vies
Santés
Chances
Economies
Accident mortel
Cas d'invalidité
Accidents
Dégâts matériels
Focalisation sur les "accidents graves"
Responsabilisation de l'encadrement :
Reconnaître : les dangers
Définir : les points à contrôler
Contrôler : les comportements
1
10
1'000
10'000
100‘000
Tâches des "Chargés de sécurité" :
Déterminer les
phénomènes dangereux
Informer et sensibiliser
l'encadrement
Soutenir les
comportements sûrs
Focalisation de la prévention :
Activités avec dangers
particuliers selon l'art. 8 de
l'OPA
Phénomènes dangereux
particuliers selon la
directive
MSST 6508
Phénomènes dangereux
Personne
Technique Organisation
Événement
Actions et comportement
non conformes à la sécurité
2
5
Vision 250 vies
Priorités de prévention (activités)
Dangers prioritaires
Nombre†
10 ans
Groupes cibles prioritairesConstruction
Secteur principal
Construc-tion
Secteursecondaire
Bois Forêt TransportCirculation
MétalMachines
Energie CommerceMagasin
Chutes 229 X X X X
Maintenance 52 X X X X
Faux pas 51 X X X X X X X X
Grues 55 X X
Echafaudages 48 X X X
Echelles 37 X X X X
Travaux forestiers 38 X
Electricité 28 X
Chariots élévateurs
32 X X X X
Etc … …
Total † en 10 ans 895
2
6
La vision 250 vies Quelles sont les démarches de la Suva?
Concentrer le travail de prévention sur les risques principaux
- Chutes, grues, maintenance, trébucher, échafaudages, échelles, travaux forestiers/abattage des arbres
Campagnes au sujet des «Règles vitales»
- Aides pédagogiques prêtes à l'emploi
- Informations approfondies sujet technique correspondant dans les cours
STOP
- Aucun travail ne vaut de mettre sa vie en péril
- Interrompre les travaux et éliminer la situation dangereuse
Contrôles des places de travail par la Suva
- ciblés sur les règles de sécurité
2
7
28
Que peuvent faire les entreprises?
Identifier les dangers dans l’entreprise
Définir des mesures pour éliminer les
dangers
Appliquer systématiquement et vérifier
le suivi des mesures prises
Les accidents n’arrivent pas par hasard. Les accidents ont des causes!
Que peuvent faire les entreprises?
Utiliser les «Règles vitales» et les supports pédagogiques
prêts à l'emploi:
Thèmes :
Le bâtiment
2
9
Réf. : 84035.f
Réf. : 88811.f
Que peuvent faire les entreprises?
Utiliser les «Règles vitales» et les supports pédagogiques
prêts à l'emploi:
Thèmes :
La plâtrerie-peinture
3
0
Réf. : 88812.f
Réf. : 84036.f
Que peuvent faire les entreprises?
Utiliser les «Règles vitales» et les supports pédagogiques
prêts à l'emploi:
Plus proche de vous :
Génie civil et travaux
publics
3
1
Réf. : 88820.f
Réf. : 84051.f
Que peuvent faire les entreprises?
Utiliser les «Règles vitales» et les supports pédagogiques
prêts à l'emploi:
Un autre exemple :
La maintenance
3
2
Réf. : 84040.f
Réf. : 88813.f
Les termes du contrat, établi avec l'entreprise de prêt de personnel, constituent un élément fondamental pour la sécurité
• Profil d'exigences(qualification, aptitude, connaissances techniques, etc.)
• Exigences concernant le lieu et les horaires de mission(conditions météorologiques, travail en hauteur, travail par équipe, etc.)
• Formation de base en matière de sécurité et de protection de la santé(droits, obligations)
• Equipement de protection individuelle (qui fournit quoi)
• Interlocuteurs, procédure applicable en cas d'accident, etc…
3
3
Actions ciblées :Temporaires
Groupes cible
• Planificateurs et maîtres d'ouvrages
• Monteurs échafaudeurs (entrepreneurs)
• Utilisateurs d'échafaudages
3
4
Echafaudages en sécurité!
3
7
Problématique amiante
www.suva.ch/fr/startseite-suva/service-suva/kampagnen-suva/asbest-suva.htm
Exploiter l’expérience acquise
par l'analyse systématique des accidents graves
par la détermination des mesures pour éviter de nouveaux cas
par le partage d'expériences en rendant public des cas d'accidents anonymisés
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Analyse des accidents
Obligations pour l'employeur et pour le travailleur
• OPA• CFST 6512"équip. de travail"
Achat
Planification Utilisation
Exigencespour le fabricant/importateur•LSPro
•OSPro
•OMach
Conception Construction Utilisation Elimination
déchets
Mise encirculation
Bases légales : principe
Avant d'employer un équipement de travail, l'employeur doit
s'assurer que les instructions et explications suivantes sont
disponibles :
• Déclaration de conformité ;
• Notices d'instruction et de maintenance ;
• Notice d'assemblage pour les quasi-machines ;
• Etc…
Achat / planification d’équipements de travail
OPA(Ordonnance sur la
prévention des accidents)
Art. 24, Principe
Ne peuvent être employés que s’ils sont utilisés avec soin et
conformément à leur destination, s'ils ne mettent pas en danger
la sécurité et la santé de travailleurs
Achat / planification d’équipements de travailBases légales
OPA(Ordonnance sur la
prévention des accidents)
Art. 24, PrincipeExigence remplie si l’employeur emploie des équipements de
travail qui :
répondent aux exigences des prescriptions relatives à la mise
en circulation par exemple LSPro, Omach, etc.
S’il n'existe pas de réglementation, ils doivent répondre aux
exigences fixées selon les art. 25 – 32 et art. 34 alinéa 2 de
l'OPA
Achat / planification d’équipements de travail Bases légales
OPA(Ordonnance sur la
prévention des accidents)
Art. 32a Utilisation des équipements de travail
Art. 3 Mesures et installations de protection
Art. 6 Information et instruction des travailleurs
Art. 8 Travaux comportant des dangers particuliers
Art. 25 Capacité de charge
Utilisation des équipements de travailBases légales
Utilisation des équipements de travailconforme à leur destination
Les possibilités d’utilisation, limites de l’emploi et de la
destination d’un équipements de travail
Concept de sécurité du fabricant
Instructions du fabricant
La capacité de charge indiquée sur les équipements de
travail ne doit pas être dépassée(par ex. engin de levage)
Les équipements de travail doivent être utilisés uniquement
de la manière prévue par le fabricant
Instructions du fabricant
(OP
A 3
2a a
l.1 e
t O
PA
25)
Installation et intégration des équipements de travail dans l’environnement de travail
Mesures à prendre pour l’installation
Instructions du fabricant
Exigences pour l’intégration
respecter l’environnement de travail
- accès, passages, voies d’évacuation
- conduite des matériaux, retrait des matériaux
- …
(OP
A 3
2a a
l.2 +
2 e
t 23
OLT
3)
Equipements utilisés sur différents sites
Les équipements utilisés sur différents sites(par ex échafaudage de façade ou roulant, ascenseur de chantier)
Etre contrôlés après montageInstallation/montage corrects / parfait fonctionnement
Selon leur destination
Instructions du fabricant
Les résultats des contrôles doivent être consignés
Par exemple dans le carnet d'exploitation
Les grues à tour pivotante / les camions-grue: Dispositions particulières:
Ordonnance sur les grues(RS 832.312.15) et directive CFST 6511.
(OP
A 3
2a a
l.3)
50
• Conditions dangereuses
(installations et appareils techniques)
• Actions dangereuses
(comportement)
Déroulement type d’un accident
51
phénomène dangereux
situation dangereuse
+ déclencheur+causes
événement dangereux
atteinte à la santé =ACCIDENT
Déroulement type d’un accident
52
PR
OB
AB
ILIT
É
GRAVITÉ
C
D
A
B
E
V IV III II I
ZONE 1Mesures S & T
ZONE 2Mesures T & O
ZONE 3Mesures P
Déroulement type d’un accidentDéfinition du risque
53
Eliminer
le danger
Isolement
du danger
Protection
de la
personne
Danger Homme Philosophie
Prévention : principe de base