razpisna dokumentacija - zrsz...javni razpis za izvedbo programa »asistentka/asistent bom ii« za...

JAVNI RAZPIS ZA IZVEDBO PROGRAMA

»Asistentka/Asistent bom II« za obdobje 2013-2014

RAZPISNA DOKUMENTACIJA

Objava javnega razpisa:

Uradni list RS, št. 84/12, z dne 9. 11. 2012 Stran:

2491 – 2496

ZRSZ: http://www.ess.gov.si/delodajalci/financne_spodbude/razpisi

Naziv proračunskega uporabnika, ki dodeljuje sredstva:

Zavod Republike Slovenije za zaposlovanje (ZRSZ), Rožna dolina, cesta IX/6, p.p. 2962,

1001 Ljubljana

ZRSZ: Javni razpis za izvedbo programa »Asistentka/Asistent bom II« za obdobje 2013-2014 Razpisna dokumentacija

Stran 2

KAZALO VSEBINE

I. INFORMACIJE O JAVNEM RAZPISU 3

1. PRAVNA PODLAGA 3

2. KLJUČNE VSEBINE 3

2.1 Predmet, namen in cilj javnega razpisa 3

2.2 Oblika pomoči 4

2.3 Okvirna sredstva 4

2.4 Ciljna skupina oseb, ki se lahko zaposli na subvencioniranih delovnih mestih 4

3. POGOJI ZA KANDIDIRANJE 4

3.1 Splošni pogoji, ki jih mora izpolnjevati vlagatelj tako za sklop A kot sklop B 4

3.2 Dodatni pogoji 5

4. NAVODILA ZA IZPOLNJEVANJE VLOGE 5

5. PREDLOŽITEV VLOG 6

5.1 Rok za oddajo in način predložitve vlog 6

5.2 Odpiranje in ocenjevanje vlog 7

6. MERILA ZA IZBOR VLOG 8

7. POSTOPEK IZBORA 10

7.1 Pregled formalne popolnosti 10

7.2 Pregled izpolnjevanja pogojev 11

7.3 Ocenjevanje vlog 11

7.4 Obveščanje vlagateljev in dodelitev sredstev 12

7.5 Pravno varstvo 12

7.6 Sklenitev pogodb z izbranimi vlagatelji 12

7.7 Izplačilo upravičenih stroškov izvedbe programa 13

8. MEHANIZMI NADZORA 13

9. VAROVANJE OSEBNIH PODATKOV IN POSLOVNIH SKRIVNOSTI 13

10. PROTIKORUPCIJSKO DOLOČILO 13

11. INFORMIRANJE IN OBVEŠČANJE JAVNOSTI 13

II. OBRAZCI ZA ODDAJO VLOGE NA JAVNI RAZPIS 14

Obrazec št. 1: OPREMA VLOGE 14

Obrazec št. 2: VLOGA 15

Obrazec št. 3: VSEBINA PROGRAMA OSEBNE ASISTENCE 21

III. PRILOGI RAZPISNE DOKUMENTACIJE 23

Priloga 1: ZAHTEVEK ZA PLAČILO UPRAVIČENIH STROŠKOV IZVEDBE PROGRAMA »Asistentka/Asistent bom II« 23

Priloga 2: VZOREC POGODBE O IZVEDBI PROGRAMA »Asistentka/Asistent bom II« 24


Stran 3

I. INFORMACIJE O JAVNEM RAZPISU

1. PRAVNA PODLAGA

- Zakon o javnih financah (Uradni list RS, št. 11/11 – UPB4 in 110/11-ZDIU12); - Zakon o izvrševanju proračunov Republike Slovenije za leti 2011 in 2012 (Uradni list RS,

št. 96/10, 4/11, 22/12-ZUKN-C in 37/12); - Pravilnik o postopkih za izvrševanje proračuna Republike Slovenije (Uradni list RS, št.

50/07, 61/08 in 99/09 ZIPRS10), - Rebalans proračuna Republike Slovenije za leto 2012 (Uradni list RS, št. 37/12); - Zakon o izenačevanju možnosti invalidov (Uradni list RS, št. 94/2010) - Zakon o integriteti in preprečevanju korupcije (Uradni list RS, št. 69/11-uradno prečiščeno

besedilo); - Zakon o varstvu dokumentarnega in arhivskega gradiva ter arhivih (Uradni list RS, št.

30/06); - Zakon o državni upravi (Uradni list RS, št. 113/05 - uradno prečiščeno besedilo, 89/07 in

21/12 ) - Zakon o socialnem varstvu (Uradni list RS, št. 3/07 – uradno prečiščeno besedilo, 114/06

ZUTPGD, 23/07 popr., 41/07 popr., 61/10 - ZSVarPre, 62/10 – ZUPJS, 40/11 – ZSVarPre – A in 40/11 – ZUPJS- A )

- Sklep ministra za delo, družino in socialne zadeve št. 110-3/2012/4 z dne 16. 10. 2012 - Pogodba, sklenjene med Ministrstvom za delo, družino in socialne zadeve in Zavodom

RS za zaposlovanje št. 1107-4/2012/1-1757 z dne 18. 10. 2012 o izvedbi javnega razpisa za sofinanciranje programov osebne asistence z dne 29. 10. 2012

2. KLJUČNE VSEBINE

2.1 Predmet, namen in cilj javnega razpisa

Predmet javnega razpisa je sofinanciranje programov osebne asistence v obliki subvencioniranja delovnih mest osebnih asistentov v invalidskih in humanitarnih organizacijah in društvih, ki na dan objave tega javnega razpisa izvajajo dejavnost osebne asistence, v obdobju 2013-2014. Za namene tega javnega razpisa je osebna asistenca opredeljena kot pomoč uporabnikom – invalidom, ki zaradi invalidnosti potrebujejo: - pomoč pri osebni negi in drugo podobno osebno pomoč, razen pomoči pri storitvah, ki

izhajajo iz predpisov, s katerimi je urejeno izvrševanje zdravstvene dejavnosti; - pomoč v gospodinjstvu, ki ne presega pomoči uporabniku; - pomoč pri spremstvu na delovnem mestu, v izobraževalnem procesu in pri vključevanju v

okolje. Namen javnega razpisa je izenačevanje možnosti invalidov in spodbujanje delovne in socialne vključenosti brezposelnih oseb s pomočjo subvencije za zaposlitev na delovnih mestih pri izvajanju osebne asistence. Cilj javnega razpisa je pomoč invalidom pri zagotavljanju njihove večje vključenosti na vseh področjih življenja in omogočanje zaposlitve približno 270 v program vključenih oseb na subvencioniranih delovnih mestih pri izvajanju osebne asistence, in sicer za obdobje trajanja programa s polnim oz. s krajšim delovnim časom v skladu z odločbo o invalidnosti vključene osebe.


Stran 4

2.2 Oblika pomoči

Pomoč se izvaja v obliki subvencioniranja delovnih mest osebnih asistentk in asistentov pri izvajalcih osebne asistence, ki te storitve ne izvajajo kot tržno dejavnost, in ne predstavlja državne pomoči.

2.3 Okvirna sredstva

Okvirna višina sredstev za izvedbo javnega razpisa znaša 5.000.000,00 EUR, ki morajo biti izplačana v proračunskih letih 2013, 2014 in 2015. Sredstva se zagotavljajo iz proračuna RS, v okviru podprograma 200402 Izenačevanje možnosti za invalide in proračunske postavke št. 7677 »Izvrševanje zakona o izenačevanju možnosti invalidov.

2.4 Ciljna skupina oseb, ki se lahko zaposli na subvencioniranih delovnih mestih

Na subvencioniranih delovnih mestih se v okviru programa lahko zaposlijo: a. osebe, ki že opravljajo naloge osebne asistentke oziroma osebnega asistenta na podlagi

Javnega povabila delodajalcem za izvedbo projekta v okviru programa »Asistentka/Asistent bom« z dne 22. 4. 2011 in

b. osebe, prijavljene v evidenci brezposelnih oseb pri Zavodu RS za zaposlovanje.

3. POGOJI ZA KANDIDIRANJE

Osnovni pogoji za oddajo vloge:

Vlogo lahko odda delodajalec, ki izvaja osebno asistenco, izpolnjuje pogoje tega javnega razpisa in ki bo za izvajanje programa osebne asistence zaposlil osebo, določeno s tem javnim razpisom.

Sklop A: Je namenjen ohranitvi delovnih mest. Za ta sklop lahko vlagatelj predloži eno vlogo za izvajanje programa za tista delovna mesta, na katerih se dejavnost osebne asistence na dan objave javnega razpisa dejansko izvaja skladno z Javnim povabilom Zavoda za izvedbo projekta v okviru programa »Asistentka/Asistent bom«, z dne 22. 4. 2011. Sklop B: Je namenjen sofinanciranju odpiranja novih delovnih mest pri izvajalcih osebne asistence. Za ta sklop lahko vlagatelj predloži eno vlogo za največ tri nove zaposlitve na delovnem mestu osebne asistentke oz. asistenta, ki niso oziroma ne bodo subvencionirana iz drugih sredstev aktivne politike zaposlovanja in na katerih bo zaposlil brezposelne osebe iz ciljne skupine javnega razpisa.

3.1 Splošni pogoji, ki jih mora izpolnjevati vlagatelj tako za sklop A kot sklop B

- Je registriran za opravljanje dejavnosti in ima status invalidske ali humanitarne organizacije1 oziroma društvo, ki je v skladu z Zakonom o društvih ustanovljeno in organizirano kot prostovoljno, samostojno in nepridobitno združenje;

- do Zavoda nima neporavnanih obveznosti iz pogodb o dodelitvi sredstev aktivne politike zaposlovanja;

- v zadnjih štiriindvajsetih (24) mesecih pred oddajo vloge na ta javni razpis ni kršil pogodbenih obveznosti pri izvajanju programov aktivne politike zaposlovanja, ki se nanašajo na vsebino programov ali nenamensko porabo sredstev;

1 Za namen tega javnega razpisa se kot poslovni subjekti, registrirani za opravljanje dejavnosti, štejejo poslovni subjekti, ki so v poslovnem

registru Slovenije vpisani na podlagi vpisa v register invalidskih organizacij ali v razvid humanitarnih organizacij, ki ju vodi pristojno

ministrstvo.

http://www.mddsz.gov.si/si/delovna_podrocja/invalidi/invalidske_organizacije/izvlecek_iz_registra_invalidskih_organizacij/http://www.mddsz.gov.si/si/delovna_podrocja/sociala/humanitarne_organizacije/


Stran 5

- ni v postopku prenehanja, izbrisa iz registra društev ali postopku izbrisa iz registra invalidskih ali humanitarnih organizacij;

- ima poravnane vse davke in druge obvezne dajatve v Republiki Sloveniji, zapadle do vključno zadnjega dne v mesecu pred oddajo vloge na ta javni razpis;2

- poda izjavo, da je v zadnjih šestih (6) mesecih zaposlenim izplačeval plače in prispevke za obvezna socialna zavarovanja v zakonsko določenih in/ali pogodbeno dogovorjenih rokih;

- bo zagotovil, da višina vseh prejetih javnih sredstev ne bo presegla skupnih stroškov subvencionirane zaposlitve na delovnem mestu osebne asistentke oz. asistenta, ki zajemajo dejansko izplačane neto plače, obvezne prispevke iz plače (prispevki delojemalca), akontacijo dohodnine in obvezne prispevke na plačo (prispevki delodajalca);

- bo zagotovil, da se vloga ne nanaša na subvencioniranje delovnega mesta za izvajanje osebne asistence za uporabnico oziroma uporabnika, katerega osebna asistenca je predmet storitev institucionalnega varstva ali pomoči na domu v obsegu te pomoči;

- poda izjavo, da sprejema vse ostale pogoje in kriterije, določene v tem javnem razpisu. - ne posluje v sektorju S. 13 – država;3 - ne bo zaposlil oseb/e v dejavnosti N78 – Zaposlitvene dejavnosti.4

3.2 Dodatni pogoji

Za sklop A mora vlagatelj poleg splošnih izpolnjevati še dodaten pogoj: - da na dan objave tega javnega razpisa izvaja projekt v okviru programa

»Asistentka/Asistent bom« na podlagi javnega povabila Zavoda, objavljenega na spletni strani Zavoda dne 22. 4. 2011.

Za sklop B mora vlagatelj poleg splošnih izpolnjevati še dodaten pogoj: - da na dan objave tega javnega razpisa izvaja projekt v okviru programa

»Asistentka/Asistent bom« na podlagi javnega povabila Zavoda z dne 22. 4. 2011, v okviru katerega ima sklenjeno pogodbo/e za subvencioniranje največ petih (5) delovnih mest, na katerih so dejansko zaposlene v program vključene osebe ali

- izvaja dejavnost osebne asistence, ki ni subvencionirana s sredstvi Aktivne politike zaposlovanja ali

- izvaja program osebne asistence, ki je strokovno verificiran s strani Socialne zbornice Slovenije, kot javni socialno varstveni program osebne asistence.

4. NAVODILA ZA IZPOLNJEVANJE VLOGE - Obrazec št. 1: OPREMA VLOGE Vlogo na javni razpis oddajte v pisemski ovojnici, ki jo opremite tako, da tabelo iz razpisne dokumentacije (Obrazec št. 1: Oprema vloge) izrežete in prilepite na sprednjo stran pisemske ovojnice in jo v celoti izpolnite oziroma, da bodo na ovojnici jasno razvidni podatki o nazivu javnega razpisa, nazivu delodajalca in označba, da gre za vlogo, ter označba sklopa, na katerega se vloga nanaša. - Obrazec št. 2: VLOGA Obrazec obsega splošne podatke o vlagatelju, seznam oseb in izjave št. 1, 2, 3. V obrazcu je potrebno izpolniti vse rubrike v skladu z navedbami ter ga opremiti z žigom. (V kolikor vlagatelj z žigom ne posluje, navede: »Ne poslujemo z žigom.«). Izjava št. 1: V celoti preberite in potrdite.

2 Primer: V zvezi z vlogo, prispelo (evidentirano) na OS ZRSZ dne 15. 11. 2012, bo Zavod izpolnitev tega pogoja preverjal na dan 31. 10.

2012. 3 Standardna klasifikacija institucionalnih sektorjev (SKIS)

4 Standardna klasifikacija dejavnosti (SKD)

http://www.stat.si/klasje/tabela.aspx?cvn=3347http://www.stat.si/klasje/tabela.aspx?cvn=4978


Stran 6

Izjava št. 2: V celoti preberite, označite, ali storitve osebne asistence, kot je opredeljena z javnim razpisom za izvedbo programa »Asistentka/Asistent bom II«, za vaše društvo oziroma invalidsko / humanitarno organizacijo predstavljajo tržno ali netržno dejavnost, ter potrdite. Izjava št. 3: V celoti preberite, izpolnite in potrdite. Dokazil o resničnosti izjave ni potrebno priložiti, razen na izrecno zahtevo Zavoda. - Obrazec št. 3: VSEBINA PROGRAMA OSEBNE ASISTENCE Navedite naziv vlagatelja in število uporabnic/uporabnikov, ki jim je storitev osebne asistence s strani vlagatelja zagotovljena. Nato v okviru posameznega delovnega mesta (navedite naziv) na katerem bodo zaposlene osebne asistentke/asistenti: a. navedite storitve osebne asistence, ki bodo zagotovljene za izpolnitev predmeta javnega razpisa za izvedbo programa »Asistentka/Asistent bom II« b. označite alineo, ki ustreza načinu izvajanja storitev v okviru tega delovnega mesta, c. navedite število osebnih asistentk/asistentov, ki bodo na predlaganih delovnih mestih zaposlene/i ter d. navedite načrtovano število uporabnikov teh storitev. Za potrebe drugega delovnega mesta za zagotovitev storitev osebne asistence, izpolnite novo tabelo. - Obrazec št. 4: ZAHTEVEK ZA PLAČILO UPRAVIČENIH STROŠKOV IZVEDBE

PROGRAMA »Asistentka/Asistent bom II« Obrazca vlogi ne prilagajte. Izbrani delodajalec ga v celoti izpolnjenega predloži šele po zaposlitvi oseb na subvencioniranih delovnih mestih, in sicer do 3. v mesecu na pristojno območno službo Zavoda. - Obrazec št. 5: VZOREC POGODBE O IZVEDBI PROJEKTA Vzorca pogodbe vlogi ne prilagajte. S podpisom Izjave št. 1 vlagatelj v celoti soglaša z vsebino pogodbe in jo v celoti sprejema.

5. PREDLOŽITEV VLOG

5.1 Rok za oddajo in način predložitve vlog

Vloge za izvedbo programa se za sklop A in za sklop B predloži ločeno, v različnih pisemskih ovojnicah, do izteka roka, določenega za prispetje vlog. Vloge morajo biti oddane osebno v glavno pisarno Centralne službe Zavoda RS za zaposlovanje ali po pošti na naslov: Zavod RS za zaposlovanje, Rožna dolina, Cesta IX/6, 1001 Ljubljana. Oddane morajo biti v zaprti pisemski ovojnici, na kateri naj bo prilepljen izpolnjen Obrazec št. 2: »Oprema vloge« iz razpisne dokumentacije oziroma naj bodo na pisemski ovojnici jasno razvidni podatki o nazivu javnega razpisa, nazivu delodajalca in označba, da gre za vlogo, ter označba sklopa, na katerega se vloga nanaša. Kot pravočasne se bodo upoštevale vloge, ki bodo prispele v vložišče Centralne službe Zavoda do roka, ki je določen za predložitev vlog, in sicer:

1. rok: 23. 11. 2012 do 12. ure (sklop A) 2. rok: 30. 11. 2012 do 12. ure (sklop B)

Nepravilno izpolnjene in označene vloge bodo neodprte vrnjene pošiljatelju. Zavod za vloge, oddane po pošti, ne odgovarja. Oddaja vloge pomeni, da delodajalec soglaša z vsemi pogoji in z določili javnega razpisa ter sprejema in v celoti soglaša z vzorcem Pogodbe o izvedbi programa »Asistentka/Asistent


Stran 7

bom II«, ki je tudi sestavni del razpisne dokumentacije, zato parafiranega vzorca pogodbe o izvedbi programa vlogi ni potrebno priložiti. Vloga mora biti ustrezno označena (Obrazec št. 1: Oprema vloge) in mora vsebovati v celoti izpolnjen: Obrazec št. 2: Vloga za izvedbo programa »Asistentka/Asistent bom II« z izjavami:

- Izjava št. 1: Splošna izjava - Izjava št. 2: Tržnost storitev osebne asistence - Izjava št. 3: Izjava o izvajanju dejavnosti osebne asistence

Obrazec št. 3: Vsebina programa osebne asistence

Za formalno popolno vlogo se šteje vloga, vložena v zaprto in pravilno označeno pisemsko ovojnico, poslana po pošti ali osebno oddana v glavno pisarno Centralne službe Zavoda in ki vsebuje v celoti izpolnjeno dokumentacijo iz prejšnjega odstavka. Vsak obrazec mora biti opremljen s podpisom odgovorne osebe in z žigom. Če delodajalec z žigom ne posluje, podpisu doda navedbo: »Ne poslujemo z žigom«. Dokumentacija naj bo zložena ter označena po vrstnem redu, kot je določeno v tej točki. Za nepopolno se šteje vloga, ki ne vsebuje vseh sestavin, zahtevanih v tem javnem razpisu in v razpisni dokumentaciji. Vlagatelj, ki bo oddal nepopolno ali nerazumljivo vlogo, bo v roku 8 dni od obravnave vloge pozvan k njeni dopolnitvi oziroma pojasnitvi. Dopolnitev vloge se ne sme spreminjati v delih, ki bi lahko vplivali na višino upravičenih stroškov (število predlaganih subvencioniranih delovnih mest) in delov, ki bi lahko vplivali na drugačno razvrstitev vloge glede na ostale vlagatelje. Dopolnitev vloge mora biti oddana v zaprti pisemski ovojnici, na kateri naj bo prilepljen izpolnjen Obrazec št. 1: Oprema vloge iz razpisne dokumentacije oziroma naj bodo na pisemski ovojnici jasno razvidni podatki o nazivu javnega razpisa, nazivu delodajalca in označba, da gre za vlogo, ter označba sklopa, na katerega se vloga nanaša.

5.2 Odpiranje in ocenjevanje vlog

Odpiranje prispelih vlog bo potekalo: - ob 10. uri prvi delovni dan po rokih, določenih za prispetje vlog (sklop A/sklop B), - v prostorih Centralne službe Zavoda RS za zaposlovanje, Rožna dolina, Cesta IX/6 v

Ljubljani. Odpiranje prejetih vlog je praviloma javno. V primeru prevelikega števila prejetih vlog se lahko strokovna komisija odloči, da odpiranje vlog ni javno. O tej odločitvi bo Zavod javnost obvestil najkasneje en delovni dan pred predvidenim datumom odpiranja vlog z informacijo na svoji spletni strani. Na odpiranju vlog strokovna komisija ugotavlja popolnost vlog. Vlagatelja, katerega vloga je nepopolna, komisija pozove, da jo dopolni v roku 8 dni od prejema poziva. Vloge, katere vlagatelj ne dopolni v skladu s pozivom za dopolnitev vloge, komisija s sklepom zavrže. Pri vsebinskem pregledu se vloge za posamezna delovna mesta točkuje na podlagi meril iz točke 8. javnega razpisa, »Merila za ocenjevanje prejetih vlog«. Osnovni kriterij za sprejem vloge je pravočasna in formalno popolna vloga, ki bo izpolnjevala splošne in dodatne pogoje, ki bo v celoti je skladna z določili javnega razpisa ter bo po merilih glede na vsebino programa osebne asistence dosegla 50 točk.


Stran 8

V primeru večjega števila predloženih vlog od razpoložljivih sredstev, se pri ocenjevanju upoštevajo tudi dodatna merila za izbor vlog, tako da bodo izbrane vloge, ki bodo pravočasne, formalno popolne in bodo izpolnjevale vse splošne in dodatne pogoje ter bodo po merilih za ocenjevanje vlog prejele višje število točk. Če bodo vloge glede na merila ocenjene z enakim številom točk, bodo izmed teh imele prednost pri izboru vloge, ki bodo glede na dan in čas (ura, minuta) prispele prej.

6. MERILA ZA IZBOR VLOG Sklop A: Osnovni kriterij za izbor vloge je pravočasna in formalno popolna vloga, ki bo izpolnjevala splošne in dodatne pogoje, ki bo v celoti skladna z določili javnega razpisa ter bo po merilih glede na vsebino programa osebne asistence dosegla 50 točk.

Sklop B: V primeru, da na podlagi vlog, izbranih za sklop A, razpisana sredstva tega javnega razpisa ne bodo razdeljena v celoti, bodo za sklop B izbrane pravočasne in formalno popolne vloge,

Merila Število točk

I. Osnovno merilo za ocenjevanje vlog je:

1. Vsebina programa osebne asistence je skladna z zahtevami javnega razpisa: - Vsebina programa je v celoti skladna z zahtevami javnega razpisa. - Vsebina programa ni v celoti skladna z zahtevami javnega razpisa.

50 točk 0 točk

II. V primeru večjega števila predloženih vlog od razpoložljivih sredstev, se pri ocenjevanju upoštevajo dodatna merila za izbor vlog:

2. Program osebne asistence se v pretežnem delu izvaja: - V nepretrganem trajanju 8 ur oz. 4 ur v primeru zaposlitvi invalida z

odločbo o preostali delovni zmožnosti, v dopoldanskem času. - V nepretrganem trajanju 8 ur oz. 4 ur v primeru zaposlitvi invalida z

odločbo o preostali delovni zmožnosti, v popoldanskem času. - V neenakomerno razporejenem delovnem času (s prekinitvami).

10 točk

5 točk

0 točk

3. Vlagatelj ima sprejet interni akt o izvajanju osebne asistence, ki vključuje postopek za razreševanje sporov med osebo, ki izvaja osebno asistenco, in uporabnikom: - Da. - Ne.

5 točk 0 točk

4. Vlagatelj izvaja interno evalvacijo programa osebne asistence: - Da. - Ne.

5 točk 0 točk

5. Vlagatelj ima že zaposlenega strokovnega vodjo osebne asistence, ki je strokovni delavec po 69. členu Zakona o socialnem varstvu: - Da. - Ne.

10 točk 0 točk

6. Vlagatelj ima v program osebne asistence vključene prostovoljce: - Da, redno. - Da, vendar ne kontinuirano. - Ne.

10 točk

5 točk 0 točk

Minimalno število točk, da se vloga izbere (I.): 50

Dodatno število točk (II.): 40

Maksimalno število točk (I. in II.): 90


Stran 9

ki bodo izpolnjevale splošne in dodatne pogoje, ter bodo po merilih glede na vsebino programa osebne asistence dosegle 50 točk.

Podrobnejša obrazložitev meril: I. Osnovno merilo za ocenjevanje vlog:

1. Skladnost vsebine programa osebne asistence z zahtevami javnega razpisa

Vsebina programa je v celoti skladna z zahtevami javnega razpisa: 50 točk

Vsebina programa ni v celoti skladna z zahtevami javnega razpisa: 0 točk Preveritev: Skladnost programa osebne asistence vlagatelja s predmetom javnega razpisa.

Merila Število točk

I. Osnovno merilo za ocenjevanje vlog je:

1. Vsebina programa osebne asistence je skladna z zahtevami javnega razpisa: - Vsebina programa je v celoti skladna z zahtevami javnega razpisa - Vsebina programa ni v celoti skladna z zahtevami javnega razpisa

50 točk 0 točk

II. V primeru večjega števila predloženih vlog od razpoložljivih sredstev, se pri ocenjevanju upoštevajo dodatna merila za izbor vlog:

2. Program osebne asistence se v pretežnem delu izvaja: - V nepretrganem trajanju 8 ur oz. 4 ur v primeru zaposlitvi invalida z

odločbo o preostali delovni zmožnosti, v dopoldanskem času. - V nepretrganem trajanju 8 ur oz. 4 ur v primeru zaposlitvi invalida z

odločbo o preostali delovni zmožnosti, v popoldanskem času. - V neenakomerno razporejenem delovnem času (s prekinitvami).

10 točk

5 točk

0 točk

3. Vlagatelj ima sprejet interni akt o izvajanju osebne asistence, ki vključuje postopek za razreševanje sporov med osebo, ki izvaja osebno asistenco, in uporabnikom: - Da. - Ne.

5 točk 0 točk

4. Vlagatelj zagotavlja in izvaja ustrezno usposabljanje izvajalcev osebne asistence: - Da. - Ne.

10 točk 0 točk

5. Vlagatelj ima že zaposlenega strokovnega vodjo osebne asistence, ki je strokovni delavec po 69. členu Zakona o socialnem varstvu: - Da. - Ne.

10 točk 0 točk

6. Vlagatelj ima v program osebne asistence vključene prostovoljce: - Da, redno. - Da, vendar ne kontinuirano. - Ne.

10 točk

5 točk 0 točk

7. Vlagatelj kandidira za naslednje število novih subvencioniranih delovnih mest: - Eno - Dve - Tri

2 točki 1 točka

0 točk

Minimalno število točk, da se vloga izbere (I.): 50

Dodatno število točk (II.): 47

Maksimalno število točk (I. in II.): 97


Stran 10

II. V primeru večjega števila predloženih vlog od razpoložljivih sredstev se pri ocenjevanju upoštevajo naslednja dodatna merila:

2. Program osebne asistence se v pretežnem delu izvaja: - V nepretrganem trajanju 8 ur oz. 4 ur v primeru zaposlitvi invalida z odločbo o

preostali delovni zmožnosti, v dopoldanskem času: 10 točk - V nepretrganem trajanju 8 ur oz. 4 ur v primeru zaposlitvi invalida z odločbo o

preostali delovni zmožnosti, v popoldanskem času: 5 točk - V neenakomerno razporejenem delovnem času (s prekinitvami): 0 točk Preveritev: Obrazec 3 (Vsebina programa osebne asistence vlagatelja)

3. Vlagatelj ima sprejet interni akt o izvajanju osebne asistence, ki vključuje postopek za

razreševanje sporov med osebo, ki izvaja osebno asistenco, in uporabnikom:

Da: 5 točk

Ne: 0 točk Preveritev: Obrazec 2 (Izjava vlagatelja o izvajanju osebne asistence / dokazila)

4. Vlagatelj izvaja interno evalvacijo programa osebne asistence:

Da: 5 točk

Ne: 0 točk Preveritev: Obrazec 2 (Izjava vlagatelja o izvajanju osebne asistence / dokazila) 5. Vlagatelj zagotavlja in izvaja ustrezno usposabljanje izvajalcev osebne asistence

Da: 5 točk

Ne: 0 točk Preveritev: Obrazec 2 (Izjava vlagatelja o izvajanju osebne asistence / dokazila) 6. Vlagatelj ima že zaposlenega strokovnega vodjo osebne asistence, ki je strokovni

delavec po 69. členu Zakona o socialnem varstvu:

Da: 10 točk

Ne: 0 točk Preveritev: Obrazec 2 (Izjava vlagatelja o izvajanju osebne asistence / dokazila) 7. Vlagatelj ima v program osebne asistence vključene prostovoljce

Da: 10 točk

Ne: 0 točk Preveritev: Obrazec 2 (Izjava vlagatelja o izvajanju osebne asistence / dokazila) 8. Vlagatelj kandidira za naslednje število novih subvencioniranih delovnih mest:

Eno novo delovno mesto: 2 točki

Dve novi delovni mesti: 1 točka

Tri nova delovna mesta: 0 točk Preveritev: Obrazec 2 (Vloga, seznam oseb)

7. POSTOPEK IZBORA Postopek izbora vloge (odpiranje, pregled formalne popolnosti, izpolnjevanja pogojev in ocenjevanje vlog) bo obravnavala strokovna komisija za izvedbo javnega razpisa, imenovana s strani predstojnika Zavoda. Komisija je najmanj tri članska in jo sestavljajo predsednik in najmanj dva člana, Pri obravnavi predloženih vlog kot zunanji član komisije sodeluje tudi imenovani predstavnik Direktorata za invalide, vojne veterane in žrtve vojnega nasilja Ministrstva za delo, družino in socialne zadeve. Člani komisije z vlagatelji ne smejo biti interesno povezani.

7.1 Pregled formalne popolnosti


Stran 11

Komisija bo ocenjevale le vloge, ki bodo prispele pravočasno v pravilno označeni ovojnici in:

bodo predložene na predpisanih obrazcih iz razpisne dokumentacije,

jih bodo predložili upravičeni vlagatelji v skladu s pogoji javnega razpisa. Vloge, ki bodo na posamezen sklop prispele po roku, določenem za njihovo prispetje, bodo neodprte vrnjene vlagateljem. Nepravilno izpolnjene in označene vloge bodo neodprte vrnjene pošiljatelju. Zavod za vloge, oddane po pošti, ne odgovarja.

7.2 Pregled izpolnjevanja pogojev

Izpolnjevanje pogojev vlagatelj potrjuje z izjavami, ki so obvezen sestavni del vloge (Obrazec št. 2: Vloga za izvedbo programa »Asistentka/Asistent bom II«, skupaj z izjavami št. 1, št. 2, in št. 3 javnega razpisa). Vlagatelj s podpisom izjave poda soglasje, da Zavod preveri v uradnih evidencah državnih organov in nosilcev javnih pooblastil izpolnjevanje pogojev za sodelovanje na tem javnem razpisu. Zavod bo izpolnjevanje pogojev preverjal na dan prispetja vloge na javni razpis, razen splošnega pogoja iz 5. točke, ki ga preverja na zadnji dan meseca pred mesecem, v katerem je bil evidentiran prejem vloge na Zavodu. Zavod bo podatke iz uradnih evidenc pridobil v času obravnave vloge po uradni dolžnosti. Podatke o plačilu davkov in drugih obveznih dajatev v Republiki Sloveniji bo pridobil od Davčnega urada Republike Slovenije. Navajanje neresničnih podatkov ima za posledico materialno in kazensko odgovornost vlagatelja. V primeru dvoma glede izpolnjevanja pogojev katerega izmed vlagateljev lahko Zavod zahteva dodatna pojasnila ali dokazila. V primeru ugotovitve, da vlagatelj pogojev ne izpolnjuje, se njegovo/e vlogo/e s sklepom zavrne in se jo/jih izključi iz nadaljnje obravnave.

7.3 Ocenjevanje vlog

Komisija bo ocenila vloge glede na merila, določena v 8. točki javnega razpisa in natančnega opisana v 5. točki razpisne dokumentacije. Vloge, ki bodo izpolnjevale vse pogoje, se bodo najprej ocenjevale z vidika skladnosti vsebine programa s predmetom javnega razpisa. Če bo komisija ugotovila, da pogoj ni izpolnjen in vloga na osnovnem merilu ni prejela minimalnega števila 50 točk, bo s sklepom zavrnjena kot neustrezna. Zoper sklep o izboru lahko vlagatelj v roku 8 dni od njegovega prejema poda pritožbo, o kateri odloči ministrstvo, pristojno za invalidsko varstvo. V primeru, da na podlagi vlog, izbranih za sklop A, sredstva tega javnega razpisa ne bodo razdeljena v celoti, bodo za sklop B izbrane pravočasne in formalno popolne vloge, ki bodo izpolnjevale splošne in dodatne pogoje, ter bodo po merilih glede na vsebino programa osebne asistence dosegle 50 točk. V primeru večjega števila predloženih vlog od razpoložljivih sredstev, se pri ocenjevanju upoštevajo tudi dodatna merila za sprejem vlog, tako da bodo izbrane vloge, ki bodo pravočasne, formalno popolne in bodo izpolnjevale vse splošne in dodatne pogoje ter bodo po merilih za ocenjevanje vlog prejele višje število točk. Če bodo vloge glede na merila ocenjene z enakim številom točk, bodo izmed teh imele prednost pri izboru vloge, ki bodo glede na dan in čas (ura, minuta) prispele prej.


Stran 12

Če vlagatelj, katerega vloga je bila izbrana, po zaključku javnega razpisa zaradi porabe sredstev odstopi od sklenitve pogodbe, lahko Zavod z nadomestnim sklepom o izboru vloge naknadno izbere popolno vlogo tistega vlagatelja, katerega vloga: - je bila odprta na dan, ko je bilo ugotovljeno, da razpoložljiva sredstva javnega razpisa ne omogočajo izbora vseh ustreznih vlog, - je izpolnjevala vse pogoje javnega razpisa in je bila po vrstnem redu iz četrtega odstavka tega poglavja prva med vlogami, ki zaradi pomanjkanja sredstev niso bile izbrane oziroma prva sledeča, če je zaradi odstopa sproščenih več sredstev in če zaradi odstopa od pogodbe sproščena sredstva zadostujejo za njen izbor. V primeru, da sredstva ostanejo nerazporejena, da vlagatelj od podpisa pogodbe odstopi, ali če se pogodba ne sklene v predpisanem roku, se lahko izbere naslednja vloga, ki je glede na doseženo število točk upravičena do izbora. Strokovna komisija bo na osnovi rezultatov ocenjevanja vlog po merilih javnega razpisa oblikovala predlog prejemnikov sredstev.

7.4 Obveščanje vlagateljev in dodelitev sredstev

Vlagatelja, katerega vloga bo izbrana, bo strokovna komisija s sklepom o izboru vloge obvestila v 30 dneh od prispetja vloge. Območna služba Zavoda, pristojna glede na registriran sedež vlagatelja, pa bo vlagatelja pozvala k podpisu pogodbe o izvedbi programa »Asistentka/Asistent bom II«. Če se delodajalec v roku 8 dni od prejema poziva na podpis pogodbe ne bo odzval, bo komisija štela, da je vlogo umaknil. O dodelitvi sredstev bo na predlog komisije s sklepom o izbiri odločil predstojnik Zavoda.

7.5 Pravno varstvo

O izboru prejemnikov in o dodelitvi sredstev bo na podlagi predloga strokovne komisije, ki vloge ocenjuje po objavljenih merilih, s sklepom odločil predstojnik Zavoda ali oseba, ki jo ta pooblasti za sprejetje odločitve o dodelitvi sredstev. Pritožba zoper sklep se lahko vloži pri Zavodu Republike Slovenije za zaposlovanje, pri centralni službi, ki je izdala sklep, v roku 8 dni od prejema sklepa. V pritožbi se morajo natančno opredeliti razlogi, zaradi katerih se le-ta vlaga. Predmet pritožbe ne morejo biti postavljena merila za ocenjevanje vlog. O pritožbi zoper sklep odloča ministrstvo, pristojno za invalidsko varstvo. Pritožba ne zadrži izvršitve sklepa o odločitvi.

7.6 Sklenitev pogodb z izbranimi vlagatelji

Z vlagateljem (delodajalcem), katerega vloga bo izbrana, bo Zavod za prvo izbrano vlogo sklenil Pogodbo o izvedbi programa »Asistentka/Asistent bom II« (Obrazec 5: Vzorec pogodbe iz razpisne dokumentacije), za morebitno drugo izbrano vlogo pa aneks k pogodbi. Če se delodajalec v roku 8 dni od prejema poziva na podpis pogodbe ne bo odzval, bo komisija štela, da je vlogo umaknil. Pogodbe o izvedbi programa »Asistentka/Asistent bom II« med Zavodom in delodajalci se lahko sklepa za časovno omejeno obdobje izvajanja programa, tj. od 1. 1. 2013 do 31. 12. 2014. Pogodbe o zaposlitvi med delodajalci in osebami iz ciljne skupine javnega razpisa se lahko sklepa najpozneje do 31. 1. 2013, sklenjene pa morajo biti najmanj za celotno obdobje izvajanja programa, od 1. 1. 2013 do 31. 12. 2014.


Stran 13

7.7 Izplačilo upravičenih stroškov izvedbe programa Upravičen strošek izvedbe programa je subvencija za zaposlitev na subvencioniranem delovnem mestu, ki znaša največ 18.240,00 EUR za dvoletno subvencioniranje enega delovnega mesta, tj. 760,00 EUR mesečno za zaposlitev ene osebe s polnim delovnim časom 40 ur tedensko. V primeru zaposlitve osebne asistentke oziroma asistenta s krajšim delovnim časom od polnega,5 se subvencija izplača v sorazmerni višini. Subvencija se delodajalcu izplačuje mesečno za pretekli mesec v skladu s pogodbo o izvedbi programa »Asistentka/Asistent bom II«, katere vzorec je Priloga 2 razpisne dokumentacije.

8. MEHANIZMI NADZORA Za zagotavljanje popolnosti nadzora in resničnosti podatkov, posredovanih s strani vlagateljev, lahko tehnično, administrativno in finančno kontrolo programa ali dokumentov izvajajo institucije Republike Slovenije, ki so pristojne za izvrševanje nadzora nad namensko porabo proračunskih sredstev Republike Slovenije. Delodajalec se s podpisom pogodbe o izvedbi programa »Asistentka/Asistent bom II« zaveže, da bo nadzornim organom predložil vse relevantne dokumente, ki izkazujejo resničnost, pravilnost in skladnost stroškov, sofinanciranih za izvajanje predmeta pogodbe, ali na kraju samem omogočil vpogled v delovno okolje na subvencioniranih delovnih mestih zaposlenih oseb, računalniške programe, listine in postopke v zvezi z izvajanjem ter za potrebe nadzora, poročanja in spremljanja zagotovil vse zahtevane podatke.

9. VAROVANJE OSEBNIH PODATKOV IN POSLOVNIH SKRIVNOSTI Vsi podatki iz vlog, ki jih strokovna komisija odpre, so informacije javnega značaja, razen tistih, ki jih vlagatelji posebej označijo kot poslovno skrivnost. Ta se lahko nanaša na posamezen podatek ali na del vloge, na more pa se nanašati na celotno vlogo. Morebitni zunanji ocenjevalci, ki bodo sodelovali pri odpiranju vlog, bodo morali predhodno podpisati izjavo o zaupnosti.

10. PROTIKORUPCIJSKO DOLOČILO

Vsak vlagateljev poizkus vpliva na Zavodovo obravnavo vlog bo imel za posledico zavrnitev njegove vloge. Enako velja za poizkuse vplivanja na delo in odločitve strokovne komisije.

11. INFORMIRANJE IN OBVEŠČANJE JAVNOSTI Rezultati javnega razpisa so informacije javnega značaja in bodo po izboru vlog objavljeni na spletni strani Zavoda: http://www.ess.gov.si/delodajalci/financne_spodbude/razpisi

5 V primeru zaposlitve invalida v skladu z odločbo o invalidnosti za delovni čas, ki je krajši od 40-urnega tedenskega

delovnega časa, se subvencija izplača v sorazmerni višini po izračunu:

višina mesečnega izplačila subvencije= n/40 x 760,00 EUR, pri čemer spremenljivka »n« predstavlja število ur na teden

glede na krajši delovni čas.

http://www.ess.gov.si/delodajalci/financne_spodbude/razpisi


Stran 14

II. OBRAZCI ZA ODDAJO VLOGE NA JAVNI RAZPIS

Obrazec št. 1: OPREMA VLOGE Obrazec št. 2: VLOGA

Izjava št. 1: Splošna izjava Izjava št. 2: Tržnost storitev osebne asistence Izjava št. 3: Izjava o izvajanju dejavnosti osebne asistence

Obrazec št. 3: VSEBINA PROGRAMA OSEBNE ASISTENCE

Obrazec št. 1: OPREMA VLOGE Z obrazcem opremite vlogo tako, da prilepite spodnjo tabelo na sprednjo stran pisemske ovojnice in jo v celoti izpolnite.

(izpolni vlagatelj/delodajalec)

Delodajalec: (poln naziv in naslov)

(izpolni glavna pisarna/vložišče Zavoda) Datum in ura prejema: Zaporedna številka:

(izpolni delodajalec - ustrezno obkrožite)

VLOGA DOPOLNITEV VLOGE

Prejemnik: Zavod Republike Slovenije za zaposlovanje Rožna dolina, cesta IX/6 1001 Ljubljana

NE ODPIRAJ – VLOGA!

Oznaka vloge:

Vloga za izvedbo programa »ASISTENTKA / ASISTENT BOM II«

2013-2014

Ustrezno obkrožite: Sklop A Sklop B


Stran 15

Obrazec št. 2: VLOGA

VLOGA ZA IZVEDBO PROGRAMA

»Asistentka / Asistent bom II« za obdobje 2013-2014

PODATKI O VLAGATELJU (DELODAJALCU)

a/ SPLOŠNI PODATKI

Naziv delodajalca:

Ime in priimek kontaktne osebe: E-naslov:

Telefonska številka kontaktne osebe, faks: GSM: Fax:

Matična številka poslovnega subjekta (MŠO):

Številka transakcijskega računa poslovnega subjekta: odprtega pri banki:

b/ SEZNAM OSEB IZ CILJNE SKUPINE JAVNEGA RAZPISA Seznam vključuje podatke o predlaganih subvencioniranih delovnih mestih, na katerih bodo zaposlene osebe iz ciljne skupine javnega razpisa.6 Seznam bo osnova za pripravo priloge k pogodbi o izvedbi projekta »Asistentka/Asistent bom II«. Sklop A: ohranitev delovnih mest Seznam naj vključuje: - tista delovna mesta, na katerih se dejavnost osebne asistence na dan objave javnega

razpisa dejansko izvaja skladno z Javnim povabilom Zavoda za izvedbo projekta v okviru programa »Asistentka/Asistent bom«, z dne 22. 4. 2011,

- naziv in EMŠO oseb, ki na dan objave javnega razpisa dejansko opravljajo naloge osebne asistentke oz. asistenta na podlagi pogodbe o vključitvi v program »Asistentka/Asistent bom« z dne 22. 4. 2012 in

6 Izpolnite tabelo, izbrano glede na skop, na katerega se vloga nanaša (Sklop A ali Sklop B).


Stran 16

- naziv in EMŠO oseb/e, s katero bo delodajalec predvidoma sklenil pogodbo o zaposlitvi v okviru tega javnega razpisa za izvedbo programa »Asistentka/Asistent bom II«

Naziv delovnega mesta7 ,

8 Ime, priimek, EMŠO osebe, vključene v program:

Oseba, ki že opravlja naloge osebnega asistenta na podlagi vključitve v program »Asistentka/ Asistent bom« z dne 22. 4. 2011

Oseba, s katero bo delodajalec predvidoma sklenil pogodbo o zaposlitvi v okviru programa »Asistentka/Asistent bom II«

1

2

3

4

5

Skupno število delovnih mest, za katera vlagatelj kandidira:

* Tabelo po potrebi razširite. ali: Sklop B: odpiranje novih delovnih mest Seznam naj vključuje: - nova delovna mesta, za subvencioniranje katerih vlagatelj kandidira in na katerih bo v

primeru izbora vloge zaposlil brezposelne osebe iz ciljne skupine javnega razpisa; - lahko predlaga brezposelno osebo/e (naziv in EMŠO), s katero želi skleniti pogodbo o

zaposlitvi v okviru tega javnega razpisa za izvedbo programa »Asistentka/Asistent bom II« oziroma navede

- naziv območne službe Zavoda, iz evidence katere želi zaposliti brezposelno/e osebo/e na novih delovnih mestih na podlagi tega javnega razpisa.

Ime, priimek, EMŠO brezposelne osebe / OS ZRSZ

Naziv delovnega mesta (glej opombi 7 in 8)

Oseba, s katero želimo skleniti pogodbo o zaposlitvi v okviru tega javnega razpisa za izvedbo programa »Asistentka/Asistent bom II«

OS ZRSZ,9 iz evidence katere želite zaposliti brezposelno osebo (npr. OS Ljubljana)

1

2

3

Skupno število delovnih mest, za katera vlagatelj kandidira:

7 Navedite naziv delovnega mesta, izbranega na podlagi javnega povabila delodajalcem za izvedbo projekta v okviru

programa »Asistentka/Asistent bom«, objavljenega na spletni strani Zavoda, dne 22. 4. 2012 (sklop A) oz. za

subvencioniranje katerega kandidirate (sklop B) 8 Vpišite ŠIFRO standardne klasifikacije poklicev (SKP). Iskalnik po šifrantu je objavljen na povezavi:

http://www.stat.si/skp/ sam Šifrant SKP pa na povezavi: http://www.stat.si/klasje/tabela.aspx?cvn=5334. (Primer: 5322: Oskrbovalec in negovalec na domu) 9 Navedite naziv območne službe Zavoda, iz evidence katere želite zaposliti brezposelno osebo v okviru programa

»Asistentka/Asistent bom II«.

http://www.stat.si/skp/http://www.stat.si/klasje/tabela.aspx?cvn=5334


Stran 17

c/ IZJAVE Izjava št. 1: Splošna izjava

S podpisom in žigom na tej izjavi potrjujemo, da:

- soglašamo z vsebino ter sprejemamo vse pogoje in določila, ki so navedeni in zahtevani

v javnem razpisu;

- so vse navedbe v vlogi resnične in ustrezajo dejanskemu stanju;

- soglašamo s pridobitvijo in z uporabo osebnih ter drugih podatkov za namene dokazovanja in preverjanja te izjave in upravičenih stroškov projekta ter za evalvacijske in raziskovalne namene;

- soglašamo, da lahko Zavod za namen tega javnega razpisa podatke o izpolnjevanju naših pogojev pridobi iz uradnih evidenc;

- soglašamo in sprejemamo vsebino pogodbe, ki je sestavni del razpisne dokumentacije.

Pod kazensko in materialno odgovornostjo izjavljamo: (Velja za vse vlagatelje vlog sklop A in sklop B)

- Da smo registrirani za opravljanje dejavnosti in imamo status invalidske ali humanitarne

organizacije10 oziroma status društva, ki je v skladu z Zakonom o društvih ustanovljeno in organizirano kot prostovoljno, samostojno in nepridobitno združenje.

- Do Zavoda nimamo neporavnanih obveznosti iz pogodb o dodelitvi sredstev aktivne politike zaposlovanja.

- V zadnjih štiriindvajsetih (24) mesecih pred oddajo vloge na ta javni razpis nismo kršili pogodbenih obveznosti pri izvajanju programov aktivne politike zaposlovanja, ki se nanašajo na vsebino programov ali nenamensko porabo sredstev.

- Nismo v postopku prenehanja, izbrisa iz registra društev ali postopku izbrisa iz registra invalidskih ali humanitarnih organizacij.

- Imamo poravnane vse davke in druge obvezne dajatve v Republiki Sloveniji, zapadle do vključno zadnjega dne v mesecu pred oddajo vloge na ta javni razpis.11

- V zadnjih šestih (6) mesecih smo zaposlenim izplačevali plače in prispevke za obvezna socialna zavarovanja v zakonsko določenih in/ali pogodbeno dogovorjenih rokih.

- Zagotovili bomo, da višina vseh prejetih javnih sredstev ne bo presegla skupnih stroškov subvencionirane zaposlitve na delovnem mestu osebne asistentke oz. asistenta, ki zajemajo dejansko izplačane neto plače, obvezne prispevke iz plače (prispevki delojemalca), akontacijo dohodnine in obvezne prispevke na plačo (prispevki delodajalca).

- Zagotavljamo, da se vloga ne nanaša na subvencioniranje delovnega mesta za izvajanje osebne asistence za uporabnico oziroma uporabnika, katerega osebna asistenca je predmet storitev institucionalnega varstva ali pomoči na domu v obsegu te pomoči.

- Sprejemamo vse ostale pogoje in kriterije, določene v tem javnem razpisu. - Ne poslujemo v sektorju S. 13 – država.12 - Oseb/e ne bomo zaposlil v dejavnosti N78 – Zaposlitvene dejavnosti.13

10

Za namen tega javnega razpisa se kot poslovni subjekti, registrirani za opravljanje dejavnosti, štejejo poslovni subjekti, ki so v poslovnem registru Slovenije vpisani na podlagi vpisa v register invalidskih organizacij ali v razvid humanitarnih organizacij, ki ju vodi pristojno ministrstvo. 11 Primer: V zvezi z vlogo, prispelo (evidentirano) na OS ZRSZ dne 15. 11. 2012, bo Zavod izpolnitev tega pogoja preverjal

na dan 31. 10. 2012 12

Standardna klasifikacija institucionalnih sektorjev (SKIS) 13

Standardna klasifikacija dejavnosti (SKD)

http://www.mddsz.gov.si/si/delovna_podrocja/invalidi/invalidske_organizacije/izvlecek_iz_registra_invalidskih_organizacij/http://www.mddsz.gov.si/si/delovna_podrocja/sociala/humanitarne_organizacije/http://www.stat.si/klasje/tabela.aspx?cvn=3347http://www.stat.si/klasje/tabela.aspx?cvn=4978


Stran 18

- V program vključeno/e osebo/e bomo ob nastopu dela seznanili z ukrepi, predpisanimi za varno delo in jo usposobili za varno delo ter zagotavljali pogoje za varnost in zdravje pri delu v skladu z veljavnimi predpisi o varnosti in zdravju pri delu.

- Zagotovili bomo kritje celotnih stroškov izvedbe projekta ne glede na višino stroškov, upravičenih za subvencioniranje.

- Seznanjeni smo z dejstvom, da je napačna ali zavajajoča navedba podatkov razlog za prekinitev sklenjene pogodbe o izvedbi projekta v okviru programa »Asistentka/Asistent bom II«;

- Zavedamo se, da ima navajanje neresničnih podatkov v vlogi lahko za posledico materialno in kazensko odgovornost.

(Dodatno velja za vse vlagatelje vlog na sklop A)

- Na dan objave tega javnega razpisa izvajamo projekt v okviru programa »Asistentka/Asistent bom« na podlagi javnega povabila Zavoda, objavljenega na spletni strani Zavoda dne 22. 4. 2011.

(Dodatno velja za vse vlagatelje vlog na sklop B)

- Na dan objave tega javnega razpisa izvajamo projekt v okviru programa »Asistentka/Asistent bom« na podlagi javnega povabila Zavoda z dne 22. 4. 2011, v okviru katerega imamo sklenjeno pogodbo/e za subvencioniranje največ petih (5) delovnih mest, na katerih so dejansko zaposlene v program vključene osebe oziroma izvajamo dejavnost osebne asistence, ki ni subvencionirana s sredstvi Aktivne politike zaposlovanja oziroma izvajamo program osebne asistence, ki je strokovno verificiran s strani Socialne zbornice Slovenije, kot javni socialno varstveni program osebne asistence.

Datum:

Ime in priimek odgovorne osebe: ŽIG14

Podpis odgovorne osebe:

14

V kolikor delodajalec ne posluje z žigom, navede: »Ne poslujem z žigom«.


Stran 19

Izjava št. 2: Tržnost storitev osebne asistence

IZJAVA VLAGATELJA

O IZVAJANJU STORITEV OSEBNE ASISTENCE S podpisom in žigom na tej izjavi pod kazensko in materialno odgovornostjo izjavljamo, da storitve osebne asistence, kot je opredeljena z javnim razpisom za izvedbo programa »Asistentka/Asistent bom II«, za naše društvo oziroma invalidsko / humanitarno organizacijo:

a. predstavljajo tržno dejavnost b. ne predstavljajo tržne dejavnosti

Datum:

Ime in priimek odgovorne osebe:

ŽIG15

Podpis odgovorne osebe: _______________________________

15



Stran 20

Izjava št. 3: Izjava o izvajanju dejavnosti osebne asistence

S podpisom in žigom izjavljamo, da izvajamo dejavnost osebne asistence. DA

NE

Pri izpolnjevanju obrazca prosimo, da ustrezno označite le en odgovor:

1. Sprejet imamo interni akt o izvajanju osebne asistence, ki vključuje postopek za razreševanje sporov med osebo, ki izvaja osebno asistenco, in uporabnikom:

DA

NE

2. Interno izvajamo evalvacijo programa osebne asistence: DA NE

3. Zaposlenega imamo strokovnega vodjo osebne asistence, ki je strokovni delavec po 69. členu Zakona o socialnem varstvu:

DA NE

4. V program osebne asistence imamo vključene prostovoljce: - Da, redno.

- Da, vendar ne kontinuirano. - Ne.

DA DA DA

NE NE NE

5. Zagotavljamo in izvajamo ustrezno usposabljanje izvajalcev osebne asistence:

DA NE

Vlagatelj pod kazensko in materialno odgovornostjo zagotavlja, da so podatki v priloženi izjavi resnični, zato dokazil, iz katerih je dejansko stanje razvidno, vlogi ni potrebno prilagati. S podpisom in žigom pa se vlagatelj zavezuje, da bo z namenom preveritve na zahtevo Zavoda naknadno predložil naslednjo dokumentacijo: Ad 1: Interni akt delodajalca. Ad 2: Poročilo o interni evalvacije programa osebne asistence. Ad 3: Pogodba o zaposlitvi strokovnega delavca, poslovno poročilo vlagatelja ali drugo ustrezno dokazilo. Ad 4: Pogodba o prostovoljstvu, poslovno poročilo vlagatelja ali drugo ustrezno dokazilo. Ad 5: Poročilo o usposabljanju osebnih asistentov, poslovno poročilo vlagatelja ali drugo ustrezno dokazilo.

Datum: Ime in priimek odgovorne osebe:

ŽIG16


16



Stran 21

Obrazec št. 3: VSEBINA PROGRAMA OSEBNE ASISTENCE Delodajalec z oddajo vloge na ta javni razpis zagotavlja, da so storitve v okviru vsebine predlaganega programa osebne asistence, v celoti usklajene s predmetom tega javnega razpisa, o čemer je dolžan obvestiti vse izvajalce (osebne asistentke/asistente) in uporabnike storitev.

Naziv vlagatelja (delodajalca / poslovnega subjekta):

Število uporabnic/uporabnikov, ki jim vlagatelj na dan objave javnega razpisa zagotavlja storitve osebne asistence:

1. Naziv predlaganega delovnega mesta:

a. Vsebinski opis storitev, ki so vsebina programa osebne asistence v okviru tega delovnega mesta:

b. Izvajanje storitev osebne asistence na tem delovnem mestu bo potekalo: (označite) - v nepretrganem trajanju 8 ur oz. 4 ur v primeru zaposlitvi invalida z odločbo o preostali

delovni zmožnosti, v dopoldanskem času; - v nepretrganem trajanju 8 ur oz. 4 ur v primeru zaposlitvi invalida z odločbo o preostali

delovni zmožnosti, v popoldanskem času; - v neenakomerno razporejenem delovnem času (s prekinitvami).

c. Število oseb, ki bodo na predlaganem/ih subvencioniranem/ih delovnem/ih mestu/ih zaposlene:

d. Predvideno število uporabnic/uporabnikov navedenih storitev:

2. Naziv predlaganega delovnega mesta:

a. Vsebinski opis storitev, ki so vsebina programa osebne asistence v okviru tega delovnega mesta:

b. Izvajanje storitev osebne asistence na tem delovnem mestu bo potekalo: (označite) - v nepretrganem trajanju 8 ur oz. 4 ur v primeru zaposlitvi invalida z odločbo o preostali

delovni zmožnosti, v dopoldanskem času; - v nepretrganem trajanju 8 ur oz. 4 ur v primeru zaposlitvi invalida z odločbo o preostali


Stran 22

delovni zmožnosti, v popoldanskem času; - v neenakomerno razporejenem delovnem času (s prekinitvami).

c. Število oseb, ki bodo na predlaganem/ih subvencioniranem/ih delovnem/ih mestu/ih zaposlene:

d. Predvideno število uporabnic/uporabnikov navedenih storitev:

*Tabelo po potrebi razširite.

Datum: Ime in priimek odgovorne osebe:

ŽIG17


17



Stran 23

III. PRILOGI RAZPISNE DOKUMENTACIJE

Priloga 1: ZAHTEVEK ZA PLAČILO UPRAVIČENIH STROŠKOV IZVEDBE PROGRAMA »Asistentka/Asistent bom II«

Zaporedna številka zahtevka: ________, za mesec _________________ , leto ________ Naziv delodajalca:

Naslov delodajalca:

MŠO:

TRR:

Banka:

Številka in datum pogodbe o izvedbi projekta:

Celoten pogodbeni znesek:

Prejemnik: Zavod RS za zaposlovanje, območna služba (naziv, naslov)…………….……………, ID za DDV: SI 16669762. V skladu s pogodbo/aneksom k pogodbi o izvedbi programa »Asistentka/Asistent bom II« in predloženo dokumentacijo izstavljamo zahtevek za plačilo subvencije za zaposlitev _______ oseb v skupni višini _______________ EUR.

Priimek in ime osebe

Št. in datum pogodbe o zaposlitvi

Obdobje zaposlitve

Delovna obveznost (št. ur/teden)

Subvencija (EUR)

1.

2.

3.

SKUPAJ:

* Vstavite oz. zbrišite poljubno število vrstic na seznamu, glede na število zaposlenih osebnih asistentk / asistentov.

V …………………………..…., dne: …………………… Odgovorna oseba: _________________ ŽIG18 Podpis odgovorne osebe: _________________ Priloga prvega zahtevka: kopija/e pogodb/e o zaposlitvi oseb/e, zaposlene/ih na subvencioniranem/ih delovnem/ih mestu/ih.

18



Stran 24

Priloga 2: VZOREC POGODBE O IZVEDBI PROGRAMA »Asistentka/Asistent bom II«

ZAVOD RS ZA ZAPOSLOVANJE, Rožna dolina, Cesta IX/6, Ljubljana, matična številka iz PRS: 5300410, identifikacijska številka za DDV: 16669762, Enotni zakladniški račun: 01100-6030264217 pri UJP, ki ga po pooblastilu generalne direktorice Lučke Žižek zastopa pooblaščenec ……………… direktor/-ica območne službe ……………… (v nadaljevanju: Zavod) in NAZIV DELODAJALCA, Naslov, Pošta in poštna številka ki ga zastopa: funkcija ter ime in priimek Matična številka iz PRS: Identifikacijska številka za DDV: Transakcijski račun: (v nadaljevanju: delodajalec) skleneta:

POGODBO O IZVEDBI PROGRAMA “ASISTENTKA / ASISTENT BOM II”

1. člen

(uvodne določbe) Pogodbeni stranki uvodoma ugotavljajta, da: - da je delodajalec _____________ oddal popolno vlogo na Javni razpis za izvedbo

programa »Asistentka/Asistent bom II« za obdobje 2013-2014, objavljenega v Uradnem listu RS, št. 84/12 dne 9. 12. 2012, in da je bila njegova vloga izbrana za izvedbo programa (v nadaljevanju: program »Asistentka/Asistent bom II«), ki je predmet te pogodbe, o čemer je bil obveščen s sklepom o izboru št. _____________ , z dne _______ ;

- so sredstva, dodeljena po tej pogodbi, namenjena subvencioniranju delovnih mest, na katerih se bodo zaposlile osebe pri izvajanju osebne asistence, in da se financirajo iz proračuna RS, iz PP 7677 »Izvajanje zakona o izenačevanju možnosti invalidov«.

2. člen

(predmet in namen pogodbe)

Predmet te pogodbe je sofinanciranje programov osebne asistence v obliki subvencioniranja delovnih mest osebnih asistentov ter opredelitev medsebojnih odnosov, pravic in obveznosti med Zavodom in izvajalcem osebne asistence - delodajalcem. Namen programa je pomoč invalidom pri zagotavljanju njihove večje vključenosti na vseh področjih življenja in omogočanje zaposlitve na subvencioniranih delovnih mestih pri izvajanju osebne asistence, in sicer za obdobje trajanja programa, s polnim delovnim časom 40 ur na teden oz. s krajšim delovnim časom v skladu z odločbo o invalidnosti v program vključene osebe.


Stran 25

S to pogodbo se delodajalec zaveže, da bo na subvencioniranih delovnih mestih, ki jih je navedel v vlogi na javni razpis, zaposlil: - ________(št.) oseb, na delovnih mestih, izbranih v okviru sklop A in/ali - ________(št.) oseb, na delovnih mestih, izbranih v okviru sklop B.

Zaposlitev oseb bo delodajalec izvedel tako, da bo v okviru skopa A zaposlil osebe iz seznama, ki izhaja iz vloge delodajalca na javni razpis, zaposlitev oseb v okviru skopa B pa bo izvedel po predhodni objavi prostega delovnega mesta in na podlagi izbora kandidatov, napotenih s strani Zavoda, o čemer bo Zavod obvestil s Sporočilom o izidu posredovanja ali drug ustrezen način, v dogovoru z območno službo Zavoda. S to pogodbo se delodajalec zaveže, da bo osebam iz drugega odstavka v obdobju prejemanja subvencije izplačeval plače in poravnaval tudi druge prejemke skladno z veljavnimi predpisi s področja delovnopravne, davčne in plačne zakonodaje ter zanje plačeval obvezne prispevke iz plače, obvezne prispevke na plačo in akontacijo dohodnine. Zavod se zaveže, da bo subvencijo delodajalcu izplačeval na način in pod pogoji, določenimi v tej pogodbi.

3. člen (trajanje programa)

Subvencioniranje delovnih mest, ki je predmet te pogodbe, je časovno omejeno na obdobje trajanja programa, in sicer od zaposlitve prve osebe na subvencioniranem delovnem mestu pri delodajalcu do izteka programa, vendar največ od 1. 1. 2013 do 31. 12. 2014.

4. člen (upravičeni stroški programa)

Upravičen strošek izvedbe programa iz te pogodbe je subvencija za zaposlitev osebe iz 2. člena te pogodbe na subvencioniranem delovnem mestu v višini največ 760,00 EUR mesečno oziroma največ 18.240,00 EUR za 24-mesečno obdobje subvencioniranja delovnega mesta, za zaposlitev s polnim delovnim časom 40 ur tedensko oziroma je sorazmerno nižja v primeru zaposlitve invalida s krajšim delovnim časom, v skladu z odločbo o invalidnosti.19

5. člen

(vrednost pogodbe) Načrtovana pogodbena vrednost, ki se delodajalcu izplačuje v mesečnih obrokih in ki je odvisna od števila oseb, zaposlenih na subvencioniranih delovnih mestih, od dejanskega trajanja njihove zaposlitve in od izvajanja dela s polnim oz. s krajšim delovnim časom, znaša največ _____________ EUR.

6. člen (obdobje upravičenosti izdatkov)

Zavod bo sredstva izplačeval najkasneje v 30-ih dneh od predložitve popolnega in potrjenega mesečnega zahtevka delodajalca, oziroma v skladu z veljavnim Pravilnikom o izvrševanju proračuna RS, vendar ne kasneje kot 31. 3. 2015. Skrajni rok za predložitev zadnjega mesečnega zahtevka je 3. 2. 2015. Zavod zahtevkov, prejetih po tem roku, ne bo izplačal. 19

V primeru zaposlitve invalida v skladu z odločbo o invalidnosti za delovni čas, ki je krajši od 40-urnega tedenskega delovnega časa, se mesečna subvencija izplača v sorazmerni višini po izračunu: višina subvencije = x/40 * 760,00 EUR pri čemer X predstavlja število ur na teden.


Stran 26

7. člen (obveznosti delodajalca)

Delodajalec se zavezuje, da bo program »Asistentka/Asistent bom II« izvedel tako, da bo: 1. Osebe, ki že opravljajo naloge osebne asistentke oziroma osebnega asistenta na

podlagi Javnega povabila delodajalcem za izvedbo projekta v okviru programa »Asistentka/Asistent bom« z dne 22. 4. 2011 (sklop A), zaposlil na obstoječih subvencioniranih delovnih mestih ,s 1. 1. 2013, in sicer za obdobje najmanj 24 mesecev oz. vsaj do izteka subvencioniranja delovnega mesta in/ali da bo sebe, prijavljene v evidenci brezposelnih oseb (sklop B) zaposlil na subvencioniranih delovnih mestih najpozneje v 30-ih dneh po sklenitvi te pogodbe oziroma aneksa k pogodbi ali v dogovoru z Zavodom, vendar najpozneje do 31. 1. 2013, in sicer za obdobje najmanj 23 mesecev oz. vsaj do izteka subvencioniranja delovnega mesta.

2. vse osebe iz 2. člena te pogodbe zaposlil na izbranih subvencioniranih delovnih mestih, skladno z vsebino programa osebne asistence, kot ga je navedel v vlogi na javni razpis, o čemer bo osebe ob nastopu dela tudi obvestil.

3. za izpolnitev predmeta te pogodbe in namenske porabe sredstev bo s strani uporabnikov osebne asistence pridobil pisno zagotovilo o upoštevanju vsebine osebne asistence, kot izhaja iz predmeta javnega razpisa in vloge delodajalca na javni razpis. Delodajalec bo pridobil tudi pisno soglasje uporabnika osebne asistence k nenapovedanemu spremljanju izvajanja programa na kraju samem s strani organov, določenih v tej pogodbi.

4. zagotovil, da bo v primeru zavestnega neupoštevanja določil iz prejšnje točke tega člena pogodbe s strani uporabnika osebne asistence, z dnem ugotovljene kršitve za tega uporabnika prenehal izvajati osebno asistenco iz naslova te pogodbe, osebo, zaposleno na subvencioniranem delovnem mestu, pa bo na delo napotil k drugemu uporabniku.

5. osebe iz 2. člena te pogodbe ob prvem nastopu dela seznanil z ukrepi, predpisanimi za varno delo in jih usposobil za varno delo ter zagotavljal pogoje za varnost in zdravje pri delu v skladu z veljavnimi predpisi o varnosti in zdravju pri delu.

6. vsako zaposlitev na subvencioniranem delovnem mestu pristojni območni službi Zavoda v 30 dneh od sklenitve pogodbe o zaposlitvi izkazal s predložitvijo kopije pogodbe o zaposlitvi, ki jo bo priložil prvemu mesečnemu zahtevku za plačilo upravičenih stroškov izvedbe programa.

7. pristojni območni službi Zavoda bo predložil preostale popolne mesečne zahtevke za plačilo upravičenih stroškov izvedbe programa najkasneje do 3. v mesecu za pretekli mesec zaposlitve.

8. osebam, zaposlenim na subvencioniranih delovnih mestih izplačeval plačo skladno s pogodbo o zaposlitvi na njihov transakcijski račun oz. v skladu s Pravilnikom o izvajanju Zakona o davčnem postopku (Ur. l. RS, št. 141/06, 46/07, 102/07, 28/09, 101/11 in 24/12) in izplačeval tudi druge prejemke skladno z veljavnimi predpisi s področja delovnopravne, davčne in plačne zakonodaje ter zanje plačeval obvezne prispevke iz plače, obvezne prispevke na plačo in akontacijo dohodnine.

9. osebam, zaposlenim na subvencioniranih delovnih mestih, ne bo redno odpovedal pogodbe o zaposlitvi, niti se z njimi ne bo sporazumel o razvezi pogodbe pred potekom časa, dogovorjenega s to pogodbo.

10. Zavod najkasneje v roku osmih (8) dni pisno obvestil, če bi prišlo do prenehanja pogodbe o zaposlitvi pred časom, dogovorjenim s to pogodbo in posredoval kopijo odpovedi pogodbe oz. listine, ki izkazuje razlog odpovedi oz. prenehanja pogodbe o zaposlitvi, Zavod pa bo v istem roku obvestil tudi o drugih spremembah, ki bi lahko imele za posledico neizpolnitev pogodbenih obveznosti.

11. za zagotovitev revizijske sledi v posebnem spisu delodajalca hranil dokumentacijo v zvezi z izvedbo programa (obvestilo o izboru vloge, pogodbo o izvedbi programa, pogodbe o zaposlitvi, M-1/M-2 obrazce, mesečne zahtevke za plačilo) še deset (10) let po poteku izvedbe programa »Asistentka/Asistent bom II«.

12. še deset (10) let po zadnjem prejetem izplačilu omogočil tehnični, administrativni in finančni nadzor nad izvedbo predmeta pogodbe pristojnim organom Republike Slovenije.


Stran 27

13. vodil ločen knjigovodski sistem ali ustrezno knjigovodsko evidenco za vse transakcije v zvezi s programom »Asistentka/Asistent bom II«.

14. zagotovil, da višina vseh prejetih javnih sredstev ne bo presegla skupnih stroškov subvencioniranega delovnega mesta, na katerem bodo zaposlena/e osebe iz 2. člena te pogodbe, ki zajema dejansko izplačane neto plače, obvezne prispevke iz plače (prispevki delojemalca), akontacijo dohodnine in obvezne prispevke na plačo (prispevki delodajalca).

15. upošteval predpise o varovanju osebnih podatkov zaposlenih. Delodajalec je dolžan spoštovati in upoštevati obveznosti iz tega člena pogodbe.

8. člen (obveznosti Zavoda)

Zavod se zavezuje, da bo program financiral tako, da bo: - Upravičene stroške izvedbe programa najkasneje v 30-ih dneh od potrditve popolnega

zahtevka, prejetega do 3. v mesecu, delodajalcu nakazal na transakcijski račun št.: ______________________ odprt pri banki _____________, oziroma v skladu z veljavnim Pravilnikom o izvrševanju proračuna RS.

- Upravičene stroške izvedbe programa na podlagi zahtevka izplačeval v sorazmernem mesečnem znesku za pretekli mesec zaposlitve v program vključene osebe.

- Obstoj zaposlitve oseb iz. 2. člena te pogodbe preverjal v uradnih evidencah ZZZS na podlagi prijave v obvezna socialna zavarovanja.

Mesečni zahtevki se morajo nanašati na osebe, ki so v preteklem mesecu pri delodajalcu delo dejansko opravljale v skladu s pogodbo o izvedbi programa ter so uvrščene v seznam oseb, zaposlenih pri delodajalcu na podlagi programa »Asistentka/Asistent bom II«, ki ga je delodajalec dolžan voditi in o vseh spremembah obveščati Zavod.

9. člen (predčasna prekinitev pogodbe o zaposlitvi)

V primeru predčasnega prenehanja pogodbe o zaposlitvi osebe, zaposlene na subvencioniranem delovnem mestu, zaradi delodajalčeve izredne odpovedi pogodbe iz krivdnih razlogov na strani osebe, v primeru predčasnega prenehanja pogodbe zaradi redne odpovedi, podane s strani osebe ali v primeru neuspešnega poskusnega dela obveznost Zavoda za izplačilo subvencije za to subvencionirano delovno mesto z dnem predčasne prekinitve zaposlitve preneha. Delodajalec lahko v primeru iz prejšnjega odstavka tega člena na isto subvencionirano delovno mesto, skladno s postopkom iz druge točke 7. člena te pogodbe, zaposli drugo brezposelno osebo iz 2. člena pogodbe. S subvencioniranjem delovnega mesta bo Zavod nadaljeval od zaposlitve nadomestne osebe na subvencioniranem delovnem mestu in največ do izteka obdobja subvencioniranja tega delovnega mesta. Pravico do zaposlitve nadomestne osebe skladno z določili tega člena lahko delodajalec uveljavi tudi v primeru, ko vključena oseba preneha z delom zaradi uveljavitve pravice do starševskega dopusta.

10. člen

(pravica Zavoda, zadržati izplačilo subvencije)

Če Zavod pred izplačilom posameznega zahtevke za plačilo upravičenih stroškov s strani delavcev, vključenih v program, sindikatov ali Inšpektorata RS za delo prejme sporočilo, da delodajalec v program vključenim osebam: - do pogodbeno dogovorjenega ali zakonsko določenega plačilnega dne ni izplačal plač ali - da jim je izplačal bistveno zmanjšano plačilo za delo ali


Stran 28

- da ni plačal obveznih prispevkov, zadrži izplačilo celotnega zahtevanega zneska subvencije oz. plačilo spornega dela (zahtevan znesek subvencije za delavca, na katerega se kršitev nanaša). Zadržani zahtevek za izplačilo izplača ob naslednjem izplačilnem roku pod pogojem, da delodajalec do takrat predloži dokazila, da je kršitve odpravil; če delodajalec tega v navedenem roku ne dokaže, se zadrži tudi izplačilo novega/ih zahtevka/ov. Če je delodajalec svoje obveznosti v zvezi z izplačilom plač v program vključenih oseb kršil v takšnem obsegu, da so po ugotoviti Inšpektorata RS za delo podani razlogi za izredno odpoved pogodbe o zaposlitvi delavca v skladu z zakonom o delovnih razmerjih, se z dnem te ugotovitve pogodba šteje za razvezano, delodajalec pa je dolžan vrniti prejeto subvencijo v višini in na način, določen v 12. členu te pogodbe.

11. člen

(spremljanje in nadzor izvedbe ter varstvo podatkov) Pogodbeni stranki soglašata, da imajo Zavod in pristojni organi Republike Slovenije ali od njih pooblaščeni izvajalci, pravico do tehničnega, administrativnega in finančnega spremljanja in vrednotenja izvajanja programa ter nadzora nad porabo dodeljenih sredstev. Zavod spremlja ohranitev zaposlitve v program vključenih oseb z mesečnim križanjem podatkov o zaposlitvah z Zavodom za zdravstveno zavarovanje Slovenije. Nadzorni organi iz prvega odstavka tega člena lahko izvajajo spremljanje preko pisnih poročil delodajalca in kontrol na kraju samem pri delodajalcu kadarkoli v delovnem času delodajalca. V primeru kontrole na kraju samem bo delodajalec omogočil vpogled v delovno okolje oseb, zaposlenih na subvencioniranem delovnem mestu, v računalniške programe, v listine in v postopke v zvezi z izvajanjem programa. Delodajalec se zavezuje, da bo navedenim nadzornim organom predložil vse dokumente, ki so kakor koli povezani z izvedbo programa, da bo pri izvedbi teh kontrol sodeloval ter se nanje ustrezno pripravil. Zavod se zavezuje, da bo v času trajanja ter po prenehanju pogodbe varoval kot poslovno skrivnost informacije in podatke, ki jih bo delodajalec določil kot poslovno skrivnost skladno z veljavno zakonodajo.

12. člen (nenamenska poraba sredstev)

Namen te pogodbe je dosežen, če je bila zaposlitev osebe na izbranem subvencioniranem delovnem mestu ohranjena 24 mesecev neprekinjeno oziroma najmanj za obdobje izvajanja programa, in sicer za polni delovni čas 40 ur tedensko oz. sorazmerno krajši tedenski delovni čas v primeru zaposlitve invalida, ob tem pa je delodajalec upošteval predpise s področja delovnopravne, davčne in plačne zakonodaje. Za nenamensko porabo sredstev, izplačanih po tej pogodbi, se šteje ugotovitev, da:

1. je bila dokumentacija delodajalca, ki je bila podlaga za odobritev in plačilo sredstev po tej pogodbi, netočna, zavajajoča, lažna oz. ponarejena;

2. je ugotovljeno, da delodajalec ne plačuje neto plač na način, določen v 8. točki 7. člena in/ali obveznih prispevkov iz plače in/ali obveznih prispevkov na plačo ter drugih stroškov, ki izhajajo iz delovnega razmerja, ter če teh kršitev tudi v naknadno postavljenem roku ne odpravi;

3. je v nasprotju z 2. točko 7. člena pogodbe ugotovljeno, da oseba, zaposlena na izbranem subvencioniranem delovnem mestu, opravljala dela, ki niso bila predvidena z vlogo delodajalca na javni razpis in če opravlja dela, ki niso skladna s predmetom javnega razpisa;


Stran 29

4. je v nasprotju s 14. točko 7. člena pogodbe ugotovljeno, da je višina vseh prejetih javnih sredstev presegla skupne stroške posameznega subvencioniranega delovnega mesta, na katerem je zaposlena oseba iz 2. člena te pogodbe, ki zajema dejansko izplačane neto plače, obvezne prispevke iz plače (prispevki delojemalca), akontacijo dohodnine in obvezne prispevke na plačo (prispevki delodajalca).

Če Zavod ugotovi nenamensko porabo sredstev iz te pogodbe, se z dnem te ugotovitve pogodba šteje za razvezano. Delodajalec je v roku 30 dni po prejemu pisne zahteve Zavoda dolžan vrniti: 1. celoten znesek prejetih sredstev v primeru 1. in 2. točke drugega odstavka tega člena,

skupaj z zakonitimi zamudnimi obrestmi od dneva nakazila do dneva vračila; 2. višino neupravičeno prejetih sredstev v primeru 3. in 4. točke drugega odstavka tega

člena.

V primeru, da delodajalec sredstev ne vrne v roku, tečejo zakonite zamudne obresti, ki so obračunane od dneva zamude do dneva vračila oziroma plačila. Določba tretjega odstavka tega člena o razvezi pogodbe ne velja v primeru, ko je bila nenamenska poraba po 3. točki drugega odstavka tega člena ugotovljena le pri posamezni vključeni osebi. V tem primeru se pogodba obdrži v veljavi ter v obsegu, ki se nanaša na preostale vključene osebe in traja do izteka njihove zaposlitve.

13. člen (neizpolnjevanje pogodbenih obveznosti)

Delodajalec krši določila te pogodbe, če osebi, zaposleni na subvencioniranem delovnem mestu, ne zagotovi pravic iz pogodbe o zaposlitvi ter veljavne delovnopravne, davčne in plačne zakonodaje, kar ugotovi pristojna inšpekcijska služba, in če ne upošteva predpisov o varovanju osebnih podatkov.

Če se ugotovi kršitev določb iz prejšnjega odstavka tega člena, mora delodajalec z dnem ugotovitve kršitve oziroma neuspešnega poteka roka za odpravo kršitev, plačati pogodbeno kazen v višini 5 % pogodbenega zneska v roku 8 dni od prejema zahteve za plačilo s strani Zavoda. V primeru, da delodajalec v skladu s 1. točko 7. člena te pogodbe ne realizira zaposlitve oseb iz 2. člena te pogodbe na subvencionirana delovna mesta v predvidenem roku ali jih vključi v manjšem številu, kot je dogovorjeno s to pogodbo, lahko Zavod odstopi od celotne pogodbe, ali v obsegu nerealiziranih zaposlitev. V primeru kršitve določbe 5. točke 7. člena te pogodbe, mora delodajalec z dnem ugotovitve kršitve oz. neuspešnega poteka roka za odpravo kršitve, plačati pogodbeno kazen v višini 100,00 EUR za vsako v program vključeno osebo, pri kateri je bila kršena ta določba in sicer v roku 30 dni od prejema zahtevka za vračilo sredstev s strani Zavoda. V primeru, da se ugotovi kršitev določb iz 10. točke 7. člena te pogodbe, mora delodajalec z dnem ugotovitve kršitve oz. neuspešnega poteka roka za odpravo kršitev, plačati pogodbeno kazen v višini 200,00 EUR v roku 30 dni od prejema zahtevka za vračilo sredstev s strani Zavoda. V primeru kršitve določb 12., 13. in 14. točke 7. člena te pogodbe mora delodajalec z dnem ugotovitve kršitve oz. neuspešnega poteka roka za odpravo kršitev, vrniti vsa prejeta sredstva, vključno z obrestmi v višini zakonitih zamudnih obresti, ki tečejo od dneva nakazila do dneva izstavitve zahtevka za vračilo, v roku 30 dni od prejema zahteve za plačilo s strani Zavoda.


Stran 30

V primeru, da Zavod ugotovi druge kršitve s strani delodajalca, o ugotovitvah obvesti delodajalca in to upošteva pri nadaljnjem izvajanju ukrepov aktivne politike zaposlovanja. V primeru, da delodajalec v roku ne plača pogodbene kazni, navedene v tem členu, tečejo zakonite zamudne obresti, ki so obračunane od dneva zamude do dneva vračila oz. plačila.

14. člen (prepoved cesije in prenosa pogodbe)

Delodajalec denarnih terjatev, ki izhajajo iz te pogodbe, ne bo prenesel na drugega (prepoved cesije). Prenos terjatev kljub temu dogovoru nima pravnega učinka. Prav tako delodajalec ne bo prenesel te pogodbe nekomu tretjemu, razen če Zavod v to privoli pred prenosom. Če delodajalec prenese to pogodbo brez prehodnega soglasja Zavoda, in ima to za posledico spremembo delodajalca oseb, ki so se zaposlile po tej pogodbi, je dolžan vrniti prejeta sredstva skladno z določili 12. člena te pogodbe.

15. člen (vrnitev sredstev)

Sredstva, ki jih je delodajalec dolžan vrniti v primerih, določenih s to pogodbo, se nakažejo na podračun enotnega zakladniškega računa Zavoda: 01100-6030264217.

Prehodne in končne določbe 16. člen

(odgovorne osebe) Za izvedbo te pogodbe je s strani delodajalca odgovoren(a) _________________ in s strani Zavoda _____________________.

17. člen

(reševanje sporov) Pogodbeni stranki soglašata, da bosta morebitne spore, ki bi nastali v zvezi z izvajanjem te pogodbe, reševali sporazumno. V primeru, da sporazum ni možen, bo spore reševalo pristojno sodišče v Ljubljani.

18. člen (spremembe in dopolnitve)

Vse morebitne spremembe in dopolnitve te pogodbe stranki določita s pisnim aneksom k tej pogodbi.

19. člen (izvodi pogodbe)

Pogodba začne veljati z dnem podpisa obeh pogodbenih strank. Pogodba je napisana v dveh (2) enakih izvodih, od katerih prejme vsaka pogodbena stranka po en (1) izvod.

20. člen (Opcija)

Protikorupcijsko določilo- pogodbena vrednost, vključujoč morebitne anekse, znaša 10.000,00 EUR ali več

V primeru, da se ugotovi, da pri izvajanju te pogodbe kdo v imenu ali na račun druge pogodbene stranke, predstavniku ali posredniku organa ali organizacije iz javnega sektorja obljubi, ponudi ali da kakšno nedovoljeno korist za pridobitev posla ali za sklenitev posla pod


Stran 31

ugodnejšimi pogoji ali za opustitev dolžnega nadzora nad izvajanjem pogodbenih obveznosti ali za drugo ravnanje ali opustitev, s katerim je organu ali organizaciji iz javnega sektorja povzročena škoda ali je omogočena pridobitev nedovoljene koristi predstavniku organa, posredniku organa ali organizacije iz javnega sektorja, drugi pogodbeni stranki ali njenemu predstavniku, zastopniku, posredniku, je ta pogodba nična. V kolikor bi Zavod ugotovil, da je bila pogodba sklenjena v nasprotju s 14. členom omenjenega zakona ali bi ga na to opozorila pristojna komisija, bo nemudoma pričel z ugotavljanjem pogojev ničnosti pogodbe oziroma z drugimi ukrepi v skladu s predpisi Republike Slovenije. Pogodbo pripravil/a: ……….………….. Številka pogodbe: …………….…….. Datum priprave pogodbe: …………….. Delodajalec (ime, priimek)…. Podpis:….

Zavod RS za zaposlovanje

po pooblastilu Generalne direktorice: Direktor/ica območne službe:

Žig: Datum podpisa pogodbe:

Žig: ….Priimek in ime… … Podpis: …

Datum podpisa pogodbe:

razpisna dokumentacija - zrsz...javni razpis za izvedbo programa »asistentka/asistent bom ii« za...

Documents