sepbe6-14 - aprov regimento interno dct - (eb80-ri-07 (2).pdf

Separata ao

Boletim do

ExrcitoMINISTRIO DA DEFESAEXRCITO BRASILEIRO

SECRETARIA-GERAL DO EXRCITO

SEPARATA AO BE N 6/2014

PORTARIA N 006-DCT, DE 29 DE JANEIRO DE 2014.

Aprova o Regimento Interno do Departamento de Cincia e Tecnologia (EB80-RI-07.001).

Braslia, DF, 7 de fevereiro de 2014.

MINISTRIO DA DEFESAEXRCITO BRASILEIRO

DEPARTAMENTO DE CINCIA E TECNOLOGIA

PORTARIA N 006- DCT, 29 DE JANEIRO DE 2014.EB: 64443.000739/2014-07

Aprova o Regimento Interno do Departamento deCincia e Tecnologia (EB80-RI-07.001).

O CHEFE DO DEPARTAMENTO DE CINCIA E TECNOLOGIA, no uso dasatribuies que lhe conferem o Art. 14, inciso IV, do Regulamento do Departamento de Cincia eTecnologia (R-55), aprovado pela Portaria do Comandante do Exrcito n 370, de 30 de maio de 2005, e oArt. 44 das Instrues Gerais para Publicaes Padronizadas do Exrcito (EB10-IG-01.002), aprovadapela Portaria do Comandante do Exrcito n 770, de 07 de dezembro de 2011, resolve:

Art. 1 Aprovar o Regimento Interno do Departamento de Cincia e Tecnologia (EB80-RI-07.001), que com esta baixa.

Art. 2 Estabelecer que esta Portaria entre em vigor na data de sua publicao.

Art. 3 Revogar o Regimento Interno do Departamento de Cincia e Tecnologia (RI/R-55),aprovado pela Portaria n 14-DCT, de 25 de maio de 2012.

Gen Ex SINCLAIR J. MAYERChefe do Departamento de Cincia e Tecnologia

Separata ao Boletim do Exrcito n 6, de 7 de fevereiro de 2014. - 3

APROVA O REGIMENTO INTERNO DO DEPARTAMENTO DE CINCIA E TECNOLOGIA (EB80-RI-07.001)

NDICE DE ASSUNTOS

ArtCAPTULO I - DO DEPARTAMENTO DE CINCIA E TECNOLOGIA.................................... 1CAPTULO II - DA ORGANIZAO GERAL............................................................................. 2CAPTULO III - DA ORGANIZAO DA CHEFIA DO DCT.................................................... 3Seo I - Do Chefe do DCT............................................................................................................. 3Seo II - Do Vice-Chefe do DCT................................................................................................... 4Seo III - Do Vice-Chefe de Tecnologia da Informao e Comunicaes (TIC).......................... 5Seo IV- Do Escritrio - Rio de Janeiro.................................................................................... 6Seo V - Do Gabinete................................................................................................................ 7Seo VI - Das Assessorias, Seo de Apoio Gesto e Escritrio de Projetos............................. 11CAPTULO IV - COMPETNCIAS DO DEPARTAMENTO E DA CHEFIA E DOESCRITRIO - RIO DE JANEIRO................................................................................................ 21Seo I - Do Departamento.............................................................................................................. 21Seo II - Da Chefia do Departamento............................................................................................ 22Seo III - DO ESCRITRIO - RIO DE JANEIRO........................................................................ 23CAPTULO V - COMPETNCIAS DO GABINETE................................................................... 25Seo I - Do Gabinete...................................................................................................................... 25Seo II - Da Diviso de Pessoal..................................................................................................... 26Seo III - Da Diviso Administrativa............................................................................................. 33Seo IV - Da Diviso de Informtica............................................................................................. 45Seo V - Da Seo de Comunicao Social................................................................................... 47Seo VI - Da Seo de Inteligncia................................................................................................ 48Seo VII - Da Seo de Instruo................................................................................................... 50Seo VIII - Da Biblioteca............................................................................................................... 52CAPTULO VI - COMPETNCIAS DAS ASSESSORIAS, SEO DE APOIO GESTO EESCRITRIO DE PROJETOS....................................................................................................... 53Seo I - Da Assessoria de Ensino e Recursos Humanos (Asse 1).................................................. 53Seo II - Da Assessoria de Tecnologia da Informao, Comunicaes e Servio Geogrfico(Asse 2)............................................................................................................................................ 54Seo III - Da Assessoria de Planejamento, Integrao e Coordenao (Asse 3)............................ 55Seo IV - Da Assessoria de Produtos de Defesa (Asse 4).............................................................. 56Seo V - Da Assessoria de Apoio para Assuntos Jurdicos (Asse 5)............................................. 57Seo VI - Da Assessoria de Execuo Oramentria (Asse 6)...................................................... 58Seo VII - Da Assessoria Especial do DCT (Asse Esp DCT)................................................... 59Seo VIII - Da Seo de Apoio Gesto - (SAG)......................................................................... 62

4 - Separata ao Boletim do Exrcito n 6, de 7 de fevereiro de 2014.

ArtSeo IX - Do Escritrio de Projetos do DCT (EP)......................................................................... 63CAPTULO VII - DAS ATRIBUIES FUNCIONAIS E ESPECFICAS................................... 64Seo I - Do Chefe do DCT............................................................................................................. 64Seo II - Do Vice-Chefe do DCT................................................................................................... 66Seo III - Do Vice-Chefe de TIC.................................................................................................... 68Seo IV - Do Chefe do Escritrio - Rio de Janeiro....................................................................... 70Seo V - Do Chefe de Gabinete..................................................................................................... 71Seo VI - Dos Chefes de Diviso................................................................................................... 73Seo VII - Dos Chefes de Assessoria, de Seo de Apoio Gesto e do Escritrio deProjetos............................................................................................................................................ 75Seo VIII - Dos Chefes de Seo, Adjuntos e Auxiliares.............................................................. 77Seo IX - Do Assistente e Assistentes-Secretrios Pessoais......................................................... 81Seo X - Dos Auxiliares do Estado-Maior Pessoal........................................................................ 86Seo XI - Das atribuies especficas............................................................................................ 88CAPTULO VIII - PRESCRIES DIVERSAS............................................................................ 96Seo I - Das substituies temporrias........................................................................................... 96Seo II - Das prescries diversas.................................................................................................. 97CAPTULO IX - DISPOSIES TRANSITRIAS...................................................................... 100

ANEXOS Pag

ANEXO A - ORGANOGRAMA DO DEPARTAMENTO DE CINCIA ETECNOLOGIA................................................................................................................................ 52

ANEXO B - ORGANOGRAMA DO GABINETE......................................................................... 53ANEXO C - ORGANOGRAMA DA DIVISO DEPESSOAL..................................................... 54ANEXO D - ORGANOGRAMA DA DIVISO ADMINISTRATIVA......................................... 55


CAPTULO IDO DEPARTAMENTO DE CINCIA E TECNOLOGIA

Art. 1 O Departamento de Cincia e Tecnologia (DCT) o rgo de Direo Setorial(ODS) que tem por finalidade:

I - planejar, organizar, dirigir e controlar, no nvel setorial, as atividades cientficas,tecnolgicas e de inovao no mbito do Exrcito;

II - orientar, normatizar e supervisionar a pesquisa, o desenvolvimento e a implementaodas bases fsica e lgica do Sistema de Comando e Controle (SCC), de Guerra Eletrnica e de DefesaCiberntica do Exrcito;

III - desenvolver, aperfeioar e avaliar os sistemas e programas corporativos de interesse doExrcito;

IV - promover o fomento indstria nacional, visando ao desenvolvimento e produo desistemas, produtos, tecnologias e servios de defesa;

V - prever e prover, nos campos das funes logsticas de suprimento e manuteno domaterial de comunicaes e guerra eletrnica, os recursos e servios necessrios ao Exrcito e sexigncias de mobilizao dessas funes;

VI - realizar a Gesto da Tecnologia da Informao e Comunicaes (TIC) do ExrcitoBrasileiro; e

VII - promover as atividades de pesquisa bsica ou aplicada de carter cientfico outecnolgico, gerindo sua poltica de inovao atravs de seu Ncleo de Inovao Tecnolgica, de acordocom a legislao em vigor.

Pargrafo nico. As atividades cientficas e tecnolgicas de que trata este artigocompreendem:

I - de pesquisa, desenvolvimento, avaliao e prospeco tecnolgica relacionadas asistemas, produtos, tecnologias e servios de defesa de interesse do Exrcito e sua influncia nas reas depessoal, logstica e doutrina;

II - de ensino e pesquisa dos rgos da linha de Ensino Militar Cientfico Tecnolgica;

III - de normatizao tcnica, metrologia e certificao da qualidade;

IV - de fabricao, revitalizao, adaptao, transformao, modernizao e nacionalizaode sistemas, produtos, tecnologias e servios de defesa de interesse do Exrcito;

V - de avaliao tcnico experimental de materiais sujeitos fiscalizao do Comando doExrcito; e

VI - de inovao, proteo do conhecimento e propriedade intelectual, transferncia detecnologia e pagamento dos ganhos econmicos dos sistemas, produtos, tecnologias e servios de defesaoriginados no Sistema de Cincia, Tecnologia e Inovao do Exrcito (SCTIEx) e sua exploraocomercial.6 - Separata ao Boletim do Exrcito n 6, de 7 de fevereiro de 2014.

CAPTULO IIDA ORGANIZAO GERAL

Art. 2 O Departamento de Cincia e Tecnologia tem a seguinte constituio:

I - Chefia;

II - Diretoria de Servio Geogrfico (DSG);

III - Diretoria de Fomento Industrial (DFI);

IV - Centro de Avaliaes do Exrcito (CAEx);

V - Centro de Desenvolvimento de Sistemas (CDS);

VI - Centro Integrado de Telemtica do Exrcito (CITEx);

VII - Centro Tecnolgico do Exrcito (CTEx);

VIII - Instituto Militar de Engenharia (IME);

IX - Centro de Comunicaes e Guerra Eletrnica do Exrcito (CCOMGEX);

X - Centro de Defesa Ciberntica (CDCiber).

1 A Chefia compreende:

I - Chefe;

II - Vice-Chefe;

III - Vice-Chefe de TIC;

IV - Escritrio - Rio de Janeiro;

V - Gabinete;

VI - Assessorias;

VII - Seo de Apoio a Gesto; e

VIII - Escritrio de Projetos do DCT.

2 A Indstria de Material Blico do Brasil - IMBEL vincula-se ao Comando do Exrcitopor intermdio do DCT, de acordo com delegao de competncia do Comandante do Exrcito, ao Chefedo DCT.

3 O organograma do DCT o constante do ANEXO A.


CAPTULO IIIDA ORGANIZAO DA CHEFIA DO DCT

Seo IDo Chefe do DCT

Art. 3 O Chefe do DCT dispor de Assistente, Assistente Secretrio e Estado-MaiorPessoal.

Seo IIDo Vice-Chefe do DCT

Art. 4 O Vice-Chefe do DCT dispor de Assistente Secretrio e Estado-Maior Pessoal.

Seo IIIDo Vice-Chefe de Tecnologia da Informao e Comunicaes (TIC)

Art. 5 O Vice-Chefe de TIC dispor de Assistente Secretrio e Estado-Maior Pessoal.

Seo IVDo Escritrio - Rio de Janeiro

Art. 6 O Escritrio - Rio de Janeiro possui a seguinte estrutura:

I - Chefia;

II - Adjuntos; e

III - Auxiliares.

Seo VDo Gabinete

Art 7 O Gabinete possui a seguinte estrutura:

I - Chefia;

II - Diviso de Pessoal;

III - Diviso Administrativa;

IV - Diviso de Informtica;

V - Seo de Comunicao Social;

VI - Seo de Inteligncia;8 - Separata ao Boletim do Exrcito n 6, de 7 de fevereiro de 2014.

VII - Seo de Instruo; e

VIII - Biblioteca.

Pargrafo nico. O organograma do Gabinete o constante do ANEXO B.

Art. 8 A Diviso de Pessoal possui a seguinte estrutura:

I - Chefia;

II - Seo de Pessoal e Expediente;

III - Seo de Pessoal Civil;

IV - Seo de Pagamento de Pessoal;

V- Seo de Protocolo, Arquivo e Mecanografia; e

VI - Contingente.

Pargrafo nico. O organograma da Diviso de Pessoal o constante do ANEXO C.

Art. 9 A Diviso Administrativa possui a seguinte estrutura:

I - Chefia;

II - Seo de Aquisies, Licitaes e Contratos;

a) Chefia;

b) Subseo de Aquisies;

c) Subseo de Licitaes; e

d) Subseo de Contratos.

III - Seo de Contabilidade e Finanas

IV - Seo Administrativa

a) Chefia;

b) Subseo Administrativa;

c) Subseo de Manuteno e Transporte;


d) Subseo de Servios Gerais; e

e) Almoxarifado.

V - Seo de Conformidade de Registro de Gesto.

Pargrafo nico. O organograma da Diviso Administrativa o constante do ANEXO D.

Art. 10 A Diviso de Informtica possui a seguinte estrutura:

I - Chefia;

II - Seo de Redes;

III - Seo de Sistemas; e

IV - Seo de Manuteno e Suporte.

Seo VIDas Assessorias, Seo de Apoio Gesto e Escritrio de Projetos

Art. 11. O DCT composto da Seo de Apoio Gesto (SAG), do Escritrio de Projetos(EP) e das seguintes Assessorias:

I - Assessoria de Ensino e Recursos Humanos (Asse 1);

II -Assessoria de Tecnologia da Informao, Comunicaes e Servio Geogrfico (Asse 2);

III - Assessoria de Planejamento, Integrao e Coordenao (Asse 3);

IV - Assessoria de Produtos de Defesa (Asse 4);

V - Assessoria Jurdica (Asse 5);

VI - Assessoria de Execuo Oramentria (Asse 6); e

VII - Assessoria Especial do DCT (Asse Esp DCT).

Art. 12. A Assessoria de Ensino e Recursos Humanos (Asse 1) possui a seguinte estrutura:

I - Chefia;

II - Seo de Ensino e Instruo;

III - Seo de Pessoal; e

IV - Turma de Servios Auxiliares.


Art. 13. A Assessoria de Tecnologia da Informao, Comunicaes e Servio Geogrfico(Asse 2) possui a seguinte estrutura:

I - Chefia;

II - Seo de Comando e Controle;

III - Seo de Tecnologia da Informao e Comunicaes;

IV - Seo de Servio Geogrfico;

V - Seo de Administrao de Radiofrequncias;

VI - Seo de Defesa Ciberntica e Guerra Eletrnica; e

VII - Turma de Servios Auxiliares.

Art. 14. A Assessoria de Planejamento, Integrao e Coordenao (Asse 3) possui aseguinte estrutura:

I - Chefia;

II - Seo de Planejamento e Controle;

III - Seo de Inteligncia Tecnolgica;

IV - Seo de Coordenao e Integrao;

V - Ncleo de Inovao Tecnolgica (NIT);

VI - Seo de Doutrina e Lies Aprendidas; e

VII - Turma de Servios Auxiliares.

Art. 15. A Assessoria de Produtos de Defesa (Asse 4) possui a seguinte estrutura:

I - Chefia;

II - Seo de Pesquisa e Desenvolvimento de Produtos de Defesa (PRODE);

III - Seo de Acompanhamento de Projetos;

IV - Seo de Avaliao de PRODE;

V - Seo de Normatizao; e

VI - Turma de Servios Auxiliares.Separata ao Boletim do Exrcito n 6, de 7 de fevereiro de 2014. - 11

Art. 16. A Assessoria de Apoio para Assuntos Jurdicos (Asse 5) possui a seguinteestrutura:

I - Chefia;

II - Adjuntos; e

III - Auxiliares.

Art. 17. A Assessoria de Execuo Oramentria (Asse 6) possui a seguinte estrutura:

I - Chefia;

II - Seo de Acompanhamento do Planejamento;

III - Seo de Execuo Oramentria;

IV - Seo de Gerenciamento e Acompanhamento da Sistemtica de Importao eExportao de Bens e Servios; e

V - Turma de Servios Auxiliares.

Art. 18. A Assessoria Especial do DCT (Asse Esp DCT) possui a seguinte estrutura:

I - Chefia;

II - Seo de Convnios;

III - Adjuntos; e


Art. 19. A Seo de Apoio Gesto (SAG) possui a seguinte estrutura:

I - Chefia;

II - Subseo de Indicadores;

III - Subseo de Planejamento Estratgico; e


Art. 20. O Escritrio de Projetos (EP) possui a seguinte estrutura:

I - Chefia; e

II - Adjuntos.12 - Separata ao Boletim do Exrcito n 6, de 7 de fevereiro de 2014.

CAPTULO IVCOMPETNCIAS DO DEPARTAMENTO, DA CHEFIA E DO ESCRITRIO - RIO DE

JANEIRO

Seo IDo Departamento

Art. 21. Ao Departamento de Cincia e Tecnologia compete no nvel de direo setorial:

I - planejar, organizar, dirigir e controlar as atividades cientficas e tecnolgicas de pesquisae desenvolvimento, de avaliao, de ensino e capacitao tcnico-cientfica, e de servios tcnicos ecientficos, relacionadas a sistemas, produtos, tecnologias e servios de defesa de interesse da Fora, eavaliar sua influncia nas reas de pessoal, logstica e doutrina;

II - desenvolver, implementar, atualizar, integrar, orientar, normatizar, fiscalizar esupervisionar as atividades de administrao das bases fsica e lgica do Sistema de Comando e Controledo Exrcito (SCEx);

III - planejar, organizar, normatizar, orientar, fiscalizar, integrar, coordenar e controlar asatividades referentes aos sistemas de Comando e Controle (C), Comunicaes, Guerra Eletrnica,Tecnologia da Informao, Imagens, Informaes Geogrficas e Meteorolgicas e InformaesOrganizacionais, bem como aos assuntos referentes ao Setor Ciberntico e ao Sistema Militar deComando e Controle (SISMC2);

IV - elaborar os planos, programas e projetos na rea de Cincia e Tecnologia,acompanhando e avaliando suas execues, conforme atribuies constantes das polticas e diretrizesestratgicas e em conformidade com o Sistema de Planejamento do Exrcito (SIPLEx);

V - estimular e promover a participao de entidades pblicas ou privadas em projetos deCincia e Tecnologia de interesse do Exrcito;

VI - coordenar as atividades de proteo do conhecimento e de propriedade intelectual dascriaes e inovaes, de transferncia de tecnologia e de ganhos econmicos;

VII - supervisionar as atividades administrativas, operacionais e financeiras da Indstria deMaterial Blico do Brasil (IMBEL), conforme delegao de competncia do Comandante do Exrcito;

VIII - assegurar o desenvolvimento, o aprimoramento e a integrao e gerenciar os bancosde dados corporativos do Exrcito;

IX - gerenciar as atividades de Administrao de Radiofrequncias no mbito do Exrcito;

X - promover a fabricao, revitalizao, adaptao, transformao, modernizao enacionalizao de sistemas, tecnologias, servios e Produtos de Defesa de interesse do Exrcito;

XI - coordenar as atividades de normatizao tcnica, metrologia e certificao daqualidade nas reas de interesse do Exrcito;


XII - executar as avaliaes tcnicas de produtos controlados pelo Exrcito, conformelegislao especfica;

XIII - coordenar, planejar, proporcionar recursos e adotar medidas administrativas comvistas a viabilizar a capacitao de recursos humanos para atender as necessidades do Exrcito na rea decincia e tecnologia;

XIV - promover a integrao tcnica e coordenar suas atividades com os rgos externosao DCT nos assuntos relativos s atividades de sua competncia;

XV - planejar, organizar, orientar, integrar e controlar as atividades de incentivo,financiamento e fomento industrial com vistas pesquisa, ao desenvolvimento, modernizao, nacionalizao e produo de sistemas, produtos, tecnologias e servios de defesa de interesse da Fora;

XVI - participar dos processos decisrios referentes a aquisies de sistemas, tecnologias,servios, produtos e materiais de interesse do Exrcito, analisando e emitindo parecer tcnico luz das IG20-12 ou de outra norma que defina o Ciclo de Vida de PRODE no Exrcito Brasileiro.

XVII - representar o EB em comisses, grupos de trabalhos e outras atividadescoordenados por rgos da Administrao Pblica Federal relacionados com reas de suas atribuiesfuncionais;

XVIII - coordenar a realizao da inteligncia tecnolgica, da prospeco tecnolgica e dagesto do conhecimento; e

XIX - planejar, organizar, coordenar e controlar as atividades de ensino e de pesquisa dosrgos que integram a Linha de Ensino Militar Cientfico Tecnolgico.

Seo IIDa Chefia do Departamento

Art. 22. Chefia do Departamento compete:

I - orientar, coordenar e controlar as aes do Departamento e das Organizaes MilitaresDiretamente Subordinadas (OMDS);

II - estabelecer os instrumentos normativos, planos, diretrizes, projetos e programaspertinentes s atividades do DCT e fiscalizar a sua execuo;

III - realizar a gesto dos recursos financeiros destinados execuo das atividades eprojetos de sua competncia;

IV - validar o Plano Bsico e as Necessidades Setoriais do DCT no Sistema de InformaesGerenciais e Acompanhamento Oramentrio - SIGA, com base nas propostas apresentadas pelas OMDSe nos recursos financeiros disponibilizados nos diferentes projetos e atividades de competncia doDepartamento;


V - estabelecer as formas de fomento, aproveitamento e utilizao das capacidades daIMBEL; e

VI - analisar e aprovar planos, instrues, normas, estudos e pareceres tcnicos propostospelas OMDS.

SEO IIIDO ESCRITRIO - RIO DE JANEIRO

Art. 23. Ao Escritrio - Rio de Janeiro compete prestar o apoio necessrio s atividades doDCT, na Guarnio do Rio de Janeiro/RJ.

Art. 24. No exerccio de sua competncia, cabe ao Escritrio - Rio de Janeiro:

I - confeccionar a documentao interna e externa relativa gerao de direitos individuaisdos servidores civis do DCT e de suas OMDS, lotados no Rio de Janeiro;

II - realizar as ligaes com as OMDS sediadas no Rio de Janeiro, em apoio Chefia doDCT;

III - receber a proposta do IME, examinar e confeccionar a documentao necessria para ahomologao ou reviso pelo Chefe do DCT dos pareceres e atos da Comisso Permanente do Magistriodo IME (COPEMA); e

IV - receber a proposta com a ata da COPEMA encaminhada pelo IME, examinar econfeccionar, de acordo com a legislao vigente, a documentao necessria para indicao pelo DCT aoDGP dos atos de nomeao e exonerao dos cargos de direo, bem como os de designao e dispensadas funes gratificadas relacionadas s Carreiras do Pessoal Docente Civil do Exrcito inclusas no Planonico de Classificao e Retribuio de Cargos e Empregos no mbito do Exrcito.

CAPTULO VCOMPETNCIAS DO GABINETE

Seo IDo Gabinete

Art. 25. Ao Gabinete compete:

I - conduzir as atividades de administrao de material, instalaes e viaturas, de pessoal,de inteligncia, de instruo, de comunicao social, de segurana orgnica e de cerimonial do DCT comoOM;

II - assessorar o Chefe e o Vice-Chefe do Departamento de Cincia e Tecnologia, nosassuntos referentes ao funcionamento do DCT como Organizao Militar; e

III - colaborar na elaborao do Plano de Gesto da OM DCT.


Seo IIDa Diviso de Pessoal

Art. 26. Diviso de Pessoal compete conduzir as atividades de administrao de pessoal,expediente, pagamento de pessoal, protocolo, arquivo e mecanografia de responsabilidade do DCT eOMDS vinculadas para este fim.

Art. 27. Seo de Pessoal e Expediente compete conduzir as atividades de administraode pessoal e expediente de responsabilidade do DCT.

Art. 28. No exerccio de suas competncias, cabe Seo de Pessoal e Expediente:

I - confeccionar, de acordo com a legislao vigente, as documentaes interna e externarelativas gerao de direitos dos militares do DCT e de suas OMDS vinculadas para este fim;

II - executar as tarefas relativas Secretaria do DCT;

III - manter atualizado o registro das alteraes do pessoal;

IV - organizar e manter organizado o livro de apresentao de pessoal;

V - elaborar e manter o controle da numerao das Portarias do DCT, encarregando-se doencaminhamento SGEx para publicao em BE ou BRE;

VI - elaborar e distribuir os boletins e aditamentos ostensivos;

VII - supervisionar as atividades do pessoal sob sua responsabilidade;

VIII - providenciar o preenchimento e a remessa das Fichas de Avaliaes dos Militares aorgo encarregado;

IX - preparar os expedientes necessrios ao encaminhamento de pessoal aos rgosinteressados;

X - elaborar e submeter apreciao do Vice-Chefe a proposta do Plano de Frias;

XI - providenciar as carteiras de identidade;

XII - manter em dia o ndice de legislao referente a pessoal;

XIII - inserir no Sistema de Registro Funcional (SIRF) as alteraes referentes ao Pessoaldo DCT publicadas em BI;

XIV - manter em dia e em ordem a documentao relativa ao pessoal;

XV - preparar certides, conferir e autenticar as cpias de documentos de arquivo;


XVI - publicar em BI os militares escalados para compor o Conselho Permanente deJustia da Guarnio de Braslia;

XVII - organizar e controlar as diversas escalas inerentes ao DCT;

XVIII - organizar e controlar o efetivo do DCT, compatibilizando o existente com odistribudo nos QCP e QLPC;

XIX - estudar, propor solues e encaminhar a documentao referente ao pessoal doDepartamento e das suas OMDS vinculadas;

XX - manter o registro e o controle de frequncia do pessoal;

XXI - elaborar o Mapa da Fora, quando a situao exigir;

XXII - reunir e consolidar os dados estatsticos relativos ao pessoal;

XXIII - elaborar e cadastrar os processos de concesso de medalhas;

XXIV - cumprir o calendrio de encargos relativos promoo de pessoal;

XXV - organizar a documentao referente a processos de transferncia para a reservaremunerada, a pedido ou ex officio, de designao para o servio ativo, de nomeao de prestadores detarefas por tempo certo, de insubmisso e de desero;

XXVI - elaborar e manter atualizado o Registro Histrico do DCT;

XXVII - montar os processos de licenas, prorrogao de tempo de servio, cursos,cancelamento de punies e passagem para a Reserva Remunerada dos militares do DCT;

XXVIII - confeccionar e cadastrar propostas de movimentaes;

XXIX - realizar os pedidos para concesso e troca de PNR em Braslia;

XXX - publicar e controlar os pareceres das sindicncias;

XXXI - confeccionar o Relatrio Peridico de Efetivo (RPE);

XXXII - controlar o Quadro de Cargos Previstos (QCP) do DCT;

XXXIII - providenciar o preenchimento e a remessa dos documentos de avaliao dosoficiais e praas ao rgo encarregado;

XXXIV - elaborar os processos de cadastramento de cursos e estgios de militares que nosejam voltados para as reas finalsticas do DCT e que possuem cdigo no EB;


XXXV - realizar o controle e manter atualizadas todas as Publicaes Padronizadas doDepartamento; e

XXXVI - coordenar, fiscalizar e controlar a atualizao de todas as PublicaesPadronizadas das suas OMDS.

Art. 29. Seo de Pessoal Civil compete a gerncia administrativa dos servidorespblicos civis do DCT e OMDS vinculadas para este fim, tais como: acompanhar a assiduidade, elaborara documentao relativa ao pagamento, movimentao, afastamento do pas, frias, aposentadoria,licena-prmio por assiduidade, abono previdencirio, folha de alteraes, direitos sociais e trabalhistas eprocessos de exerccios anteriores, entre outros.

Art. 30. Seo de Pagamento de Pessoal compete elaborar a documentao interna eexterna, relativa a pagamento de pessoal militar do DCT e OMDS vinculadas para este fim.

Art. 31. No exerccio de suas competncias, cabe Seo de Pagamento de Pessoal:

I - realizar todas as atividades relativas a pagamento do pessoal militar de responsabilidadedo Departamento, de acordo com as diretrizes dos rgos responsveis, inclusive as inerentes a direitossociais;

II - sacar ajudas de custo e, quando for o caso, indenizaes de transporte de bagagens e deveculos e passagens para o pessoal movimentado;

III - preparar o ajuste de contas para o pessoal movimentado;

IV - elaborar os processos para pagamento de Despesas de Exerccios Anteriores;

V - efetuar o controle e o pagamento da assistncia pr-escolar e transporte;

VI - manter o controle das pastas de documentos para Habilitao Penso Militar;

VII - manter atualizado o banco de dados de beneficirios e de seus dependentes no Fundode Sade do Exrcito (FUSEx);

VIII - fornecer documentos e subsdios para o Exame de Pagamento; e

IX - executar outros encargos atribudos pela Chefia do Gabinete.

Art. 32. Ao Contingente compete:

I - fiscalizar o servio de permanncia, conferir e assinar o Livro de Partes;

II - zelar pela disciplina, correo de atitudes, apresentao individual dos praas do DCT;

III - realizar formaturas semanais com subtenentes, sargentos, cabos e soldados do DCT;


IV - conferir e assinar as alteraes das praas do DCT, estando a confeco destas a cargoda Seo de Pessoal; e

V - gerenciar o recompletamento de sargentos QE, cabos e soldados do DCT/ OM.

Seo IIIDa Diviso Administrativa

Art. 33. Diviso Administrativa compete a realizao de tarefas de administrao dematerial, instalaes e viaturas, de interesse do DCT e de suas OMDS vinculadas, bem como a aplicaodos recursos recebidos.

Art. 34. So atribuies comuns a todas as Sees da Diviso Administrativa:

I - organizar e manter atualizado, para fins de controle, o calendrio das atividades anuaisprevistas e os documentos a serem expedidos e recebidos durante o ano;

II - preparar os expedientes referentes s suas atividades;

III - manter organizado e em condies de fcil utilizao um arquivo de normas, ordens elegislao em geral, relacionadas com as atividades da Seo;

IV - manter controle especial sobre documentos que tratem de assuntos urgentes,prioritrios ou pendentes de estudo e soluo;

V - manter organizado o arquivo dos documentos recebidos e expedidos pela Seo;

VI - zelar pelas instalaes e pelo material permanente da Seo, bem como pelaescriturao desse material;

VII - elaborar Notas para o Boletim Interno;

VIII - manter estreita ligao com as demais Sees nos assuntos de servio e de interesserecproco;

IX - realizar levantamentos estatsticos de suas atividades;

X - acompanhar a execuo dos contratos, cartas-contrato e termos aditivos, referentes sua rea de atuao; e

XI - assessorar a Seo de Aquisies, Licitaes e Contratos, participando da elaboraodos contratos, cartas-contrato e termos aditivos, referentes sua rea de atuao.

Art. 35. Compete Seo de Aquisies, Licitaes e Contratos as tarefas relacionadas satividades de aquisio de material e contratao de obras e servios em prol do DCT e das OMDSvinculadas.


Art. 36. No exerccio de suas competncias, cabe Seo de Aquisies, Licitaes eContratos:

I - executar as atividades de aquisio de materiais e de contratao de obras e servios,celebrando contratos previamente submetidos apreciao da Assessoria Jurdica do DCT, quando asituao exigir, observando o que prescreve a legislao em vigor;

II - observar as Orientaes aos Agentes da Administrao emanadas pela SEF porintermdio da DGO no emprego de recursos oramentrios (ao 2000) do Plano de ApoioAdministrativo (PAA);

III - atualizar as informaes das empresas cadastradas pelo DCT, mediante solicitao, noSistema de Cadastramento Unificado de Fornecedores (SICAF);

IV - propor a organizao das Comisses de Licitao do DCT;

V - controlar a execuo dos contratos firmados pelo DCT e auxiliar tecnicamente osfiscais de contrato nas medies a serem realizadas no Sistema de Gesto de Contratos (SICON).

Art. 37. Seo de Contabilidade e Finanas compete realizar as tarefas relacionadas comas atividades de recebimento e pagamento, em apoio ao DCT e suas OMDS vinculadasadministrativamente, abrangendo os recursos financeiros destinados s atividades fim e meio.

Art. 38. No exerccio de suas competncias, cabe Seo de Contabilidade e Finanas:

I - receber os recursos financeiros distribudos UG e efetuar os pagamentos relativos satividades fim e meio do DCT;

II - organizar os Processos de Despesa Realizada (PDR) e o Processo de Prestao deContas Mensal (PPCM) e elaborar os demais documentos de controle de gesto financeira dos recursos doDCT;

III - solicitar os recursos financeiros oramentrios para a liquidao das despesas jempenhadas no exerccio e inscritas em Restos a Pagar;

IV - elaborar e manter atualizados os documentos que retratem a situao dos recursos doDCT inscritos em Restos a Pagar;

V - verificar, de acordo com a legislao vigente, toda a documentao financeira geradapelo DCT, bem como o correto enquadramento dos pagamentos a serem realizados;

VI - realizar a apropriao das verbas destinadas ao DCT e s OMDS, realizar ospagamentos de pessoal e de fornecedores, montar e arquivar os Processos de Prestao de Contas Mensal(PPCM) e os Processos de Despesa Realizada (PDR);

VII - gerenciar toda a contabilidade do DCT e controlar o numerrio por intermdio doterminal de acesso ao SIAFI;


VIII - receber e conferir as notas de empenho, notas fiscais e faturas;

IX - realizar o pagamento das despesas com material / servio efetuadas pelo DCT;

X - realizar o pagamento do pessoal cujo numerrio tenha sido remetido por intermdio deconta bancria do DCT;

XI - remeter 11 ICFEx, conforme legislao vigente, o Relatrio de Prestao de ContasMensal (RPCM);

XII - apropriar no SIAFI todas as despesas realizadas pelo DCT.

Art. 39. Seo Administrativa compete realizar as tarefas relacionadas com a atividadede fiscalizao administrativa, a aplicao dos recursos oramentrios da atividade-meio, controle dopatrimnio, manuteno das instalaes, apoio de transporte, aquisio de material e servios gerais emapoio ao DCT e suas OMDS vinculadas.

Art. 40. Subseo Administrativa compete:

I - controlar o patrimnio sob a guarda do DCT e de suas OMDS vinculadasadministrativamente, por intermdio da manuteno diria dos controles contbeis vigentes e doSIMATEX, efetuando os lanamentos contbeis para incluso em carga e para descarga de materialpermanente;

II - receber, analisar e submeter aprovao do Ordenador de Despesas os pedidos deaquisio de material e servios encaminhados ao DCT pelas OMDS, pela Chefia de Gabinete e pelasAssessorias / Divises / Sees, referentes s atividades meio e fim;

III - propor a contratao e fiscalizar os servios necessrios para a limpeza e conservaodas instalaes do DCT;

IV - propor a contratao, fiscalizar a execuo do contrato e controlar os servios dereprografia;

V - propor a realizao de licitaes destinadas a atender a atividade-meio do DCT e desuas OMDS vinculadas administrativamente, ou a sua dispensa ou inexigibilidade, de acordo com alegislao em vigor e instrues especficas sobre o assunto;

VI - manter em arquivo, durante os prazos legais, disposio dos rgos de controleinterno e externo, a documentao comprobatria dos atos e fatos administrativos;

VII - manter em dia o arquivo de documentos e o ndice de legislao referentes aosassuntos administrativos;

VIII - executar transferncias de material, bem como apropriaes de material recebido dergos provedores;

IX - encarregar-se dos processos de alienao de material carga;


X - controlar a manuteno das viaturas distribudas ao DCT e suas OMDS vinculadasadministrativamente e manter atualizada e em ordem a documentao exigida pela legislao de trnsito;

XI - proporcionar o apoio de transporte necessrio s atividades do DCT e de suas OMDSvinculadas administrativamente;

XII - controlar a distribuio dos combustveis e lubrificantes da cota do DCT como OM;

XIII - receber, controlar, expedir e distribuir a correspondncia ostensiva de interesse daSeo Administrativa;

XIV - executar o servio de protocolo e arquivo da correspondncia ostensiva de interesseda Seo Administrativa;

XV - efetuar a compra de passagens e o pagamento de dirias; e

XVI - controlar e fiscalizar o acesso s chaves do claviculrio do DCT, fazendo registrar noLivro de Partes do servio de permanncia o motivo da abertura do mesmo.

Art. 41. Ao Almoxarifado compete a gesto do material adquirido e / ou recebido peloDCT, como ODS e como UA.

Pargrafo nico. No exerccio de suas competncias, cabe ao Almoxarifado:

I - receber, conferir, controlar e distribuir o material de consumo e permanente destinado aatender o DCT e suas OMDS vinculadas;

II - apropriar, por registro nos sistemas de controle interno, e controlar financeiramente, noSIAFI, todos os materiais recebidos e estocados;

III - controlar os nveis de disponibilidade dos materiais de consumo em estoque e, quandofor o caso, dos materiais permanentes em depsito;

IV - processar os pedidos de fornecimento de material emitidos pelos setores do DCT eOMDS vinculadas;

V - fazer entrega dos materiais solicitados ou disponibiliz-los em escaninho prprio dosetor requisitante;

VI - manter disponvel, para pronto atendimento, no escaninho de cada setor, materiais deconsumo de uso comum, em quantidade adequada s necessidades mdias do perodo estabelecido pelaDiviso Administrativa;

VII - remeter os materiais adquiridos centralizadamente pelo DCT, como ODS, paradistribuio a outras OM, acompanhados por guias de remessa;

VIII - confeccionar as guias de remessa e outros documentos relativos remessa demateriais;22 - Separata ao Boletim do Exrcito n 6, de 7 de fevereiro de 2014.

IX - acompanhar, no SIAFI, a liquidao da despesa e a apropriao patrimonialexecutadas pelo Setor Financeiro;

X - participar Fiscalizao Administrativa, tempestivamente, todas as entradas dematerial, seja de consumo seja permanente, e, semanalmente, todas as sadas de material de consumoocorridas no perodo anterior, para fim de baixa fsica e financeira das movimentaes;

XI - manter um cadastro atualizado de fornecedores do DCT;

XII - receber e controlar materiais destinados manuteno, reparo ou recuperaoexternos, adotando providncias para execuo dos servios;

XIII - elaborar todas as requisies relacionadas aquisio de material e contratao deservios para atendimento ao DCT e OMDS vinculadas; e

XIV - assessorar a chefia imediata nos assuntos relacionados gesto de material efinanceira do DCT.

Art. 42. Subseo de Manuteno e Transportes compete controlar e manutenir asviaturas do DCT e OMDS vinculadas, mantendo em dia e em ordem a documentao concernente aomaterial de motomecanizao, bem como:

I - assessorar quanto ao transporte, operao, manuteno, fiscalizao e inspeo domaterial de motomecanizao do DCT;

II - dirigir a instruo relativa utilizao e manuteno orgnica das viaturas;

III - realizar inspees tcnicas, pelo menos mensalmente, para determinar as condies dasviaturas e assegurar a manuteno preventiva;

IV - antecipar-se s necessidades de manuteno e manter-se informada sobre adisponibilidade de recursos para reparaes orgnicas e para suprimento de peas de reposio;

V - manter atualizada a escriturao do material de motomecanizao e dos suprimentossob sua responsabilidade;

VI - supervisionar a oficina de manuteno do DCT;

VII - dirigir os servios de transportes locais, bem como providenciar e fiscalizar aconservao e a manuteno das viaturas; e

VIII - zelar pela arrumao e utilizao das salas de estar, vestirios, dependnciassanitrias e reas comuns do DCT.

Art. 43. Subseo de Servios Gerais compete executar os servios gerais e amanuteno das instalaes do DCT como OM.

Art. 44. Seo de Conformidade de Registro de Gesto compete:Separata ao Boletim do Exrcito n 6, de 7 de fevereiro de 2014. - 23

I - realizar a conformidade documental de todos os recursos empregados pelo DCT,conferindo o processo desde a aquisio at a transferncia do material permanente ou baixa do materialde consumo;

II - certificar-se da existncia de documento hbil, que comprove e retrate as operaesrelativas aos atos e fatos de gesto praticados pela administrao;

III - arquivar os processos administrativos e controlar a retirada de qualquer documentoarquivado a qual ser precedida, obrigatoriamente, de documento que a comprove (protocolo de sada dedocumentos), devendo ficar evidenciado o responsvel por esta retirada e ser fixado prazo no superior a10 (dez) dias para a sua devoluo;

IV - proceder ao registro da conformidade at 72 (setenta e duas) horas aps a data previstapara o registro da conformidade diria;

V - remeter o relatrio de conformidade diria ao responsvel/substituto, devidamenteregistrado no SIAFI, o mais breve possvel ou at o inicio do expediente do dia seguinte, de modo apreservar as 48 (quarenta e oito) horas previstas para o exame da documentao e registro daconformidade;

VI - registrar a conformidade com restrio ou sem restrio, de acordo com as normasvigentes e no faltar documentos comprobatrios;

VII - extrair, diariamente, o relatrio que demonstra os dias em que houve movimento,confrontando os dias de movimento com os relatrios para a conformidade diria.

Seo IVDa Diviso de Informtica

Art. 45. Diviso de Informtica compete instalar, operar, gerenciar e manter ainfraestrutura de Tecnologia da Informao, equipamentos e programas, proporcionando o apoio emprodutos (sistemas) e servios (apoio ao usurio e manuteno) para funcionamento do DCT, como OM.

Art. 46. No exerccio de suas competncias no mbito do DCT, como OM, cabe Divisode Informtica:

I - realizar a anlise, programao e manuteno dos sistemasEncaminho o RegimentoInterno do DCT para conhecimento, observaes e possveis correes. organizacionais de interesse doDCT;

II - especificar tecnicamente os equipamentos de tecnologia da informao e aplicativos aserem adquiridos e adotados;

III - estudar os problemas inerentes aos assuntos de informtica propondo solues tcnicascompatveis e econmicas;

IV - garantir a disponibilidade seletiva e segura de informaes organizacionais referentes rea de tecnologia da informao;


V - disponibilizar os sistemas corporativos necessrios s atividades meio e fim;

VI - gerenciar a rede local de microcomputadores;

VII - administrar as bases de dados dos aplicativos organizacionais especficos (nocorporativos) do DCT;

VIII - propor medidas referentes segurana do fluxo de informaes na rede local;

IX - elaborar e manter atualizada a documentao reguladora da operao dos meios deinformtica (manuais de usurios, programao, normas gerais de ao e cartilhas de conduta) disposio do DCT, bem como fiscalizar sua observncia;

X - apoiar os usurios da rede local em manuteno do material de informtica carga doDepartamento, quando necessrio;

XI - prestar suporte tcnico aos usurios da rede local, referente aos sistemas gerenciadospela Diviso;

XII - treinar recursos humanos para a operao dos aplicativos em uso;

XIII - treinar, orientar e conscientizar os usurios quanto ao uso correto dos equipamentos;

XIV - realizar o estudo de viabilidade dos sistemas aplicativos internos a desenvolverespecficos ao DCT (no corporativos).

XV - projetar, desenvolver e implantar os sistemas aplicativos internosEncaminho oRegimento Interno do DCT para conhecimento, observaes e possveis correes. necessrios informatizao dos processos internos do DCT;

XVI - manutenir e otimizar, sempre que necessrio, os sistemas aplicativos internos emoperao;

XVII - elaborar e manter atualizada a documentao dos sistemas aplicativos internos emoperao;

XVIII - participar de auditorias quando determinado pela Chefia do Departamento;

XIX - buscar a mxima interao com os outros rgos de informtica de seu nvel,procurando acompanhar a evoluo tecnolgica da rea;

XX - solicitar aquisies e controlar a utilizao de softwares e hardwares peloDepartamento;

XXI - propor cursos voltados para a rea de tecnologia da informao para o pessoal doDepartamento;


XXII - padronizar, por meio da elaborao e difuso de normas, a utilizao dos recursosde informtica existentes nas instalaes do DCT;

XXIII - garantir a segurana lgica dos recursos computacionais do DCT;

XXIV - encarregar-se da Sala de Videoconferncia, sendo responsvel pelas instalaes epelo material de tecnologia da informao;

XXV - gerenciar a rede de telefonia interna; e

XXVI - manter um canal tcnico junto Assessoria 2 nos assuntos atinentes gesto dosmeios de tecnologia da informao.

Seo VDa Seo de Comunicao Social

Art. 47. Seo de Comunicao Social compete:

I - manter atualizados e cumprir os Planos e as Diretrizes de Comunicao Social;

II - organizar e fiscalizar a recepo a representantes dos meios de comunicao, visitas econvidados, encaminhando-os aos seus destinos;Encaminho o Regimento Interno do DCT paraconhecimento, observaes e possveis correes.

III - orientar e assistir ao pessoal movimentado para o DCT, e as OMDS;

IV - ter a seu cargo o planejamento e a execuo dos atos sociais realizados pelo DCT;

V - elaborar e divulgar matrias relativas ao Departamento e suas OMDS para publicaoem meios de divulgao da Fora; e

VI - coordenar e controlar a utilizao do Espao Tecno Cultural e do Salo de Honra,providenciando para que os mesmos estejam sempre em condies de uso.

Seo VIDa Seo de Inteligncia

Art. 48. Seo de Inteligncia compete planejar, executar e coordenar as atividades deinteligncia no mbito do DCT.

Art. 49. No exerccio de suas competncias, cabe Seo de Inteligncia:

I - propor e supervisionar a execuo das medidas de inteligncia no mbito do DCT e suasOMDS;

II - fiscalizar o cumprimento da legislao que trata de assuntos sigilosos;


III - ter a seu cargo o arquivo e a atualizao dos documentos sigilosos distribudos aoGabinete;

IV - receber, protocolar e distribuir a correspondncia sigilosa endereada ao DCT ou porele expedida;

V - manter atualizado e cumprir o Plano de Inteligncia do DCT e as Normas para Seleodo Pessoal do Sistema de Inteligncia do Exrcito (NSPSIEx), bem como fiscalizar a sua execuo pelasAgncias de Inteligncia (AI) subordinadas;

VI - ter a seu cargo a elaborao e a difuso dos documentos de inteligncia e dos boletinse aditamentos reservados;

VII - elaborar e manter atualizado o Plano de Chamada do DCT;

VIII - elaborar e executar o Plano de Desenvolvimento de Contra Inteligncia (PDCI) doDCT;

IX - controlar os procedimentos relativos s armas de fogo para concesso de porte spraas e registro aos oficiais e praas do DCT;

X - consolidar e difundir os Relatrios Peridicos de Informaes;

XI - manter sob sua custdia, controle e responsabilidade os documentos e materiaissigilosos controlados e outros que assim o exijam;

XII - analisar informes e informaes e difundi-los, mediante ordem;

XIII - processar e/ou difundir os pedidos de busca provenientes de outras agncias;

XIV - ter sob seu encargo a elaborao de pedidos e respostas referentes a Certides deRegistros de Dados Individuais (CRDI);

XV - encaminhar os pedidos e devolues de crachs de identificao do Quartel Generaldo Exrcito (QGEx) Secretaria Geral do Exrcito (SGEx);

XVI - encaminhar os pedidos de selos de estacionamento SGEx;

XVII - coordenar a concesso, confeco, tramitao e arquivo das credenciais desegurana dos integrantes do DCT;

XVIII - incumbir-se, no mbito do DCT, das aes relativas s exigncias da Lei de Acesso Informao (Lei n 12.527/2011); e

XIX - executar outros encargos atribudos pela Chefia do Gabinete.


Seo VIIDa Seo de Instruo

Art. 50. Seo de Instruo compete planejar, executar e coordenar as atividades deinstruo e o cerimonial militar no mbito do DCT, bem como coordenar as atividades do contingente.

Art. 51. No exerccio de suas competncias, cabe Seo de Instruo:

I - planejar e controlar a execuo das medidas de preveno e combate a incndio, emligao com a administrao do Quartel General do Exrcito;

II - coordenar o planejamento e a execuo do cerimonial militar no mbito do DCT;

III - providenciar os meios e materiais necessrios para as formaturas do DCT;

IV - em ligao com o Almoxarifado e a Seo Administrativa, preparar e coordenar asgrades de pontuao de fardamento, assim como os pedidos e a distribuio de fardamento para cabos esoldados do DCT;

V - planejar, coordenar e supervisionar a instruo dos quadros e do contingente; e

VI - executar outros encargos atribudos pela Chefia do Gabinete.

Seo VIIIDa Biblioteca

Art. 52. Biblioteca compete:

I - fornecer apoio informacional ao DCT, servindo como centro de referncia eminformaes de interesse para as atividades finalsticas do Departamento;

II - planejar, coordenar e controlar as atividades de informao vinculadas ao acervobibliogrfico; e

III - participar da Rede de Bibliotecas do Exrcito Brasileiro (Rede BIE).

CAPTULO VICOMPETNCIAS DAS ASSESSORIAS, SEO DE APOIO GESTO E ESCRITRIO DE

PROJETOS

Seo IDa Assessoria de Ensino e Recursos Humanos (Asse 1)

Art. 53. Assessoria 1 compete:

I - assessorar a Chefia do DCT no planejamento, organizao, coordenao e controle dasatividades de ensino e de recursos humanos cargo do DCT;28 - Separata ao Boletim do Exrcito n 6, de 7 de fevereiro de 2014.

II - assessorar a Chefia do DCT na elaborao de proposta ao EME de criao e/ouextino de cursos e estgios da linha de ensino militar cientfico-tecnolgico;

III - gerenciar o processo de planejamento, seleo e acompanhamento discente dos cursosde ps-graduao da linha de ensino militar cientfico-tecnolgico;

IV - executar as atribuies de rgo gestor de ensino para os cursos e estgios na indstriacivil nacional, a cargo do DCT, conforme prescrito na legislao em vigor;

V - executar as atribuies de rgo gestor de ensino para os cursos e estgios da linha deensino militar cientfico-tecnolgico em estabelecimentos de ensino civis nacionais, conforme prescritona legislao em vigor;

VI - consolidar o planejamento e acompanhar a execuo dos cursos e estgios em rgosdo Ministrio da Defesa e nas demais Foras, conforme previsto na legislao em vigor;

VII - consolidar o planejamento e gerenciar, em nvel setorial, a execuo de cursos eestgios de interesse do SCTIEx em naes amigas;

VIII - coordenar o planejamento e acompanhar a participao de integrantes do SCTIEx ematividades externas, tais como congressos, seminrios, palestras, conferncias e outros eventos deatualizao na rea de Cincia e Tecnologia, no pas e no exterior;

IX - acompanhar a legislao federal que dispe sobre capacitao tecnolgica de recursoshumanos, identificar sua influncia na legislao militar e propor as alteraes que se fizerem necessrias;

X - propor alteraes na documentao de ensino do EB, em especial os planos dedisciplinas (PLADIS) e os currculos relativos aos cursos e estgios em EE militares de interesse do DCT,ouvidas as OMDS relacionadas;

XI - assessorar a Chefia do DCT na elaborao de diretrizes, portarias, instruesreguladoras e alteraes nas normas de ensino referentes linha de ensino militar cientfico-tecnolgico;

XII - coordenar o planejamento, regular e acompanhar a realizao dos PCI no mbito doSCTIEx;

XIII - acompanhar a execuo de acordos de cooperao, entre o IME e empresas,referentes realizao de estgios curriculares pelos alunos desse Instituto, sem repasse de recursosfinanceiros;

XIV - acompanhar a execuo de instrumentos de parceria de intercmbio acadmico, entreo IME e instituies de ensino e pesquisa, nacionais ou estrangeiras, sem repasse de recursos financeiros;

XV - assessorar a Chefia do DCT na elaborao da proposta, ao EME, de fixao de vagaspara os cursos e estgios da linha de ensino militar cientfico-tecnolgico;

XVI - acompanhar a execuo de cursos no IME, por oficiais de Naes Amigas (ONA),da Marinha do Brasil, da Fora Area Brasileira e das Foras Auxiliares;


XVII - analisar os requerimentos para adiamento ou excluso de Comando/Chefia/Direode OM e providenciar o seu encaminhamento ao DGP;

XVIII - assessorar o Chefe do DCT nos processos de seleo paraComando/Chefia/Direo de OM do SCTIEx;

XIX - assessorar a Chefia do DCT no processo de nomeao e reconduo de professores einstrutores para cadastramento pela Seo de Pessoal/Gab DCT em sistema especfico do DGP;

XX - coordenar estudo sistemtico e prospectivo das habilitaes dos oficiais do QEMnecessrias ao exerccio de suas funes e execuo dos projetos e atividades do Departamento na reade Cincia e Tecnologia;

XXI - manter um banco de dados atualizado de talentos humanos com as informaesnecessrias para otimizar a alocao de pessoal do SCTIEx;

XXII - coordenar a identificao e manter atualizado o levantamento das necessidades doSCTIEx em pessoal civil e militar com qualificao tecnolgica;

XXIII - estudar e propor modificaes na legislao vigente visando a aperfeioar aestrutura da carreira dos engenheiros militares;

XXIV - analisar as propostas de movimentao e de classificao de militares e servidorescivis, encaminhadas pelas OMDS e do interesse do SCTIEx, para a aprovao da Chefia do DCT eencaminhamento ao rgo movimentador;

XXV - analisar as solicitaes de reconhecimento de cursos e estgios da linha de ensinomilitar cientfico-tecnolgico encaminhadas por OM do EB e solicitar a atribuio de cdigo e ocadastramento junto ao DGP;

XXVI - acompanhar as movimentaes e classificaes de oficiais do QEM no mbito doEB, apresentando ao Chefe do DCT propostas de retificao quando julgar necessrio;

XXVII - propor a classificao e acompanhar a movimentao dos oficiais do QEMconcludentes dos cursos do IME, dos concludentes dos Cursos de Direo para Engenheiros Militares(CDEM) e dos concludentes do Curso de Poltica, Estratgia e Alta Administrao do Exrcito(CPEAEx);

XXVIII - elaborar, em coordenao com a Asse Esp DCT, o universo de seleo paraescolha de Chefe de Fbrica da IMBEL para encaminhamento ao Gabinete do Comandante do Exrcito;

XXIX - analisar as propostas de alterao nos Regulamentos do DCT e OMDS,assessorando a Chefia para fins de aprovao pelo Comandante do Exrcito;

XXX - analisar e submeter aprovao da Chefia do DCT as propostas de alterao nosRegimentos Internos do DCT e OMDS;

XXXI - realizar estudos, analisar, propor Chefia do DCT e encaminhar propostas dealteraes dos QCP e QLPC do DCT e das OMDS;30 - Separata ao Boletim do Exrcito n 6, de 7 de fevereiro de 2014.

XXXII - controlar e providenciar a publicao em Boletim Interno do Departamento asmatrias atinentes a representaes, comisses, grupos de trabalho e as designaes de gerentes deprojetos e participantes dos grupos finalsticos;

XXXIII - designar, acompanhar e controlar as representaes, comisses e grupos detrabalho no mbito do DCT, do Exrcito e as externas Fora;

XXXIV - acompanhar e controlar o pessoal militar disposio da IMBEL, consultada aAsse Esp DCT,

XXXV - gerenciar o processo de anlise de trabalhos elaborados por militares conformelegislao em vigor;

XXXVI - acompanhar os processos de demisso dos oficiais do QEM com indenizao Unio, em coordenao com o IME, as OM e a Asse 5/DCT;

XXXVII - assessorar o Chefe do DCT sobre assuntos relativos a contratao de mo deobra civil temporria, propor normas, quando necessrio, e gerenciar setorialmente os processos decontratao, conforme a legislao em vigor;

XXXVIII - coordenar o processo de indicao de militares para misses em fora de paz nopreenchimento das vagas a cargo do DCT, ouvidas as OMDS e Assessorias relacionadas;

XXXIX - coordenar o processo de criao de cargos para Servidores Civis nas diversascarreiras em benefcio de OM do SCTIEx;

XL - normatizar e gerenciar a sistemtica de autorizao de pagamento de Gratificao deRepresentao no mbito dos SCTIEx;

XLI - cooperar com a Assessoria 3 na elaborao do Plano Bsico e de Gesto Setorial doDCT no que tange formao de recursos humanos a cargo do IME;

XLII - consolidar as necessidades de recursos financeiros para execuo das capacitaesaprovadas nos diversos planos, inserindo-as no Plano Bsico e de Gesto Setorial (PBGS) do DCT;

XLIII - cooperar com as demais assessorias na rea de sua competncia;

XLIV - propor a participao de integrantes da assessoria em atividades internas e externasrelativas sua rea de competncia; e

XLV - propor o Plano de Inspees e Visitas de interesse da Assessoria.

Seo IIDa Assessoria de Tecnologia da Informao, Comunicaes e Servio Geogrfico (Asse 2)


I - assessorar o Chefe do DCT na gesto das atividades de Tecnologia da Informao e deComunicaes (TIC) e do Servio Geogrfico do EB;


II - realizar o acompanhamento das diretrizes, planos e outros documentos normativosexpedidos pelo EME, na rea de sua competncia;

III - preparar as propostas de documentos normativos e informativos relativos sua rea decompetncia;

IV - emitir parecer tcnico sobre as propostas de instrumentos de parceria e contratos aserem celebrados pelo DCT, na rea de sua competncia, e acompanhar as suas execues, emcoordenao com a Assessoria Especial do DCT;

V - realizar o acompanhamento fsico e financeiro dos projetos existentes na sua rea decompetncia, utilizando-se de metodologia aprovada pelo EME;

VI - realizar o acompanhamento do ciclo de vida dos sistemas de TIC afetos ao Sistema deComando e Controle do Exrcito (SCEx) embarcados em Produtos de Defesa, em coordenao com aAssessoria 4;

VII - estabelecer ligaes institucionais e informais com os demais ODS e com os rgosafins, ou interessados, no Ministrio da Defesa, no Ministrio da Cincia e Tecnologia e Inovao, naMarinha do Brasil, na Fora Area Brasileira e em outros rgos, pblicos e privados, de seu interesse,com vistas aos seguintes principais objetivos:

a) coordenao de atividades conjuntas;b) integrao de sistemas;c) cooperao em projetos de interesse do Exrcito;d) alinhamento institucional;e) obteno de recursos em geral, inclusive RH; ef) obteno de conhecimentos voltados para Pesquisa e Desenvolvimento.

VIII - integrar na pessoa do seu Chefe, o Comit Tcnico de Tecnologia da Informao(COMTEC-TI);

IX - cooperar com as demais assessorias na rea de sua competncia;

X - propor a participao de integrantes da assessoria em atividades internas e externasrelativas sua rea de competncia; e

XI - propor o Plano de Inspees e Visitas (PIV) da Assessoria.Seo III

Da Assessoria de Planejamento, Integrao e Coordenao (Asse 3)Art. 55. Assessoria 3 compete:I - realizar, de acordo com as normas, ordens e diretrizes existentes, as atividades de

planejamento, integrao e coordenao no mbito do DCT, voltadas para a misso do Departamentocomo ODS responsvel pela gesto da Cincia, Tecnologia e Inovao no Exrcito Brasileiro;


II - realizar, orientar, coordenar e controlar as atividades de inteligncia e prospecotecnolgica, de acordo com a legislao em vigor;

III - realizar, orientar, coordenar e controlar as atividades de inovao, em conformidadecom a Lei de Inovao Tecnolgica;

IV - coordenar e controlar as atividades do Ncleo de Inovao Tecnolgica (NIT) do DCTe as atividades das Sees de Inovao Tecnolgica (SIT) nas OMDS;

V - realizar o acompanhamento das diretrizes, planos e outros documentos normativosexpedidos pelo EME, em relao ao Sistema de Cincia, Tecnologia e Inovao do Exrcito (SCTIEx),assessorando com oportunidade o Chefe do DCT quanto s medidas julgadas necessrias visando aconsecuo das metas, objetivos e demais aes impostas ao DCT;

VI - elaborar e manter atualizadas as propostas do Plano Bsico e de Necessidade Setorialdo DCT, em cooperao com as OMDS ao DCT e com as demais Assessorias;

VII - preparar as propostas do DCT relativas ao Sistema de Planejamento do Exrcito(SIPLEx) e acompanhar a sua evoluo nas reas de interesse do SCTIEx;

VIII - preparar as propostas de documentos normativos e informativos de carter geralrelativas ao DCT;

IX - controlar as propostas de documentos normativos e informativos relativos ao DCT,preparadas pelas demais assessorias, alinhando-as com os interesses do SCTIEx;

X - emitir parecer tcnico, no aspecto da propriedade intelectual, sobre as propostas deinstrumentos de parceria e contratos a serem celebrados pelo DCT, de carter geral, e acompanhar as suasexecues, em coordenao com a Assessoria Especial do DCT;

XI - realizar, em coordenao com a Assessoria 6, as aes do DCT quanto s exignciasdo Plano Plurianual (PPA), Lei de Diretrizes Oramentrias (LDO) e Lei do Oramento Anual (LOA);

XII - preparar, dirigir e coordenar a Reunio Anual de Contrato de Objetivos do DCT(RACO/DCT), em cerrada coordenao com a Assessoria 6, mediante proposta aprovada pelo Chefe doDepartamento. Na RACO/DCT sero consideradas todas as fontes de recursos disponibilizados aoDepartamento e suas OMDS, inclusive instrumentos de parceria, exceto os recursos do PAA das OM;

XIII - elaborar a proposta do Planejamento Anual do Oramento do DCT, mediante aconsolidao das propostas dos diferentes cotistas, ajustando-a s normas difundidas anualmente peloEME e pela SEF. A proposta elaborada dever ser submetida aprovao do Chefe do DCT conformecalendrio aprovado em A-1;

XIV - supervisionar, em coordenao com a Assessoria 6, a execuo oramentria dosrecursos considerados na RACO/DCT, zelando pela governana das aes planejadas e informando SAG os dados necessrios a estabelecer os indicadores de desempenho;

XV - incumbir-se das ligaes institucionais e informais, em coordenao com as demaisAssessorias, com os ODS e com os rgos afins, ou interessados, no Ministrio da Defesa, no Ministrioda Cincia e Tecnologia e Inovao, na Marinha do Brasil, na Fora Area Brasileira e em outros rgos,pblicos e privados, de interesse do SCTIEx;


XVI - coordenar a atualizao das informaes tcnicas, estatsticas e oramentriasnecessrias implantao nos sistemas internos e externos ao Exrcito;

XVII - consolidar as Necessidades de Apoio Areo (Nec Ap Ae) do DCT, remetendo asnecessidades de Horas de Voo (HV) para o COTER;

XVIII - consolidar e elaborar a proposta do DCT e coordenar as aes afetas aoDepartamento relativas ao Plano de Visitas de Militares Estrangeiros ao Brasil (PVMEB);

XIX - consolidar e elaborar a proposta do Plano de Inspees e Visitas (PIV) do DCT;

XX - Acompanhar o processo de autorizao de visita de estrangeiros ao DCT e s suasOMDS;

XXI - acompanhar a situao patrimonial das OMDS do DCT;

XXII - estabelecer ligaes institucionais e informais, em coordenao com as demaisAssessorias do DCT, com os demais ODS e com os rgos afins, ou interessados, no Ministrio daDefesa, no Ministrio da Cincia e Tecnologia e Inovao, na Marinha do Brasil, na Fora AreaBrasileira e em outros rgos, pblicos e privados, de seu interesse, com vistas aos seguintes principaisobjetivos:

a) coordenao de atividades conjuntas;

b) integrao de sistemas;

c) cooperao em projetos de interesse do Exrcito;

d) alinhamento institucional;

e) obteno de recursos em geral, inclusive RH; e

f) obteno de conhecimentos voltados para Pesquisa e Desenvolvimento.

XXIII - propor a participao de integrantes da assessoria em atividades internas e externasrelativas sua rea de competncia; e

XXIV - propor o Plano de Inspees e Visitas (PIV) da Assessoria.

XXV - assessorar o Chefe do DCT nos assuntos relacionados a Doutrina e LiesAprendidas, enfatizando os impactos da evoluo da C, T & I e da Defesa Ciberntica sobre o preparo eemprego do EB; e

XXVI - enviar informaes tecnolgicas, por intermdio do SINPRETEC ou de outroinstrumento anlogo, para o Centro de Doutrina do Exrcito e para a 3 Subchefia do EME.


Seo IVDa Assessoria de Produtos de Defesa (Asse 4)


I - assessorar o Chefe do DCT na gesto das atividades relativas obteno de Produtos deDefesa (PRODE), exceto TIC, a cargo das OMDS;

II - realizar o acompanhamento das diretrizes, planos e outros documentos normativosexpedidos pelo EME, na rea de sua competncia, assessorando com oportunidade o Chefe do DCTquanto a medidas julgadas necessrias visando a consecuo das metas, objetivos e demais aesimpostas ao DCT;

III - propor, ao Chefe do DCT, as diretrizes relacionadas com a pesquisa bsica e aplicada,com o desenvolvimento de sistemas, produtos, tecnologias e servios de defesa de interesse da Fora ecom as avaliaes tcnica e operacional;

IV - submeter aprovao do Chefe do DCT todas as propostas de projetos a cargo doSCTIEx, configurados de acordo com o que preconiza a legislao vigente, assim como todas aspropostas de Pesquisa e Desenvolvimento de interesse das OMDS relacionadas com os PRODE;

V - realizar o acompanhamento fsico e financeiro dos projetos existentes na sua rea decompetncia, inclusive da IMBEL, em coordenao com a Asse Esp DCT, utilizando-se de metodologiaaprovada pelo EME;

VI - incumbir-se do acompanhamento permanente dos PRODE em suas diferentes fases doCiclo de Vida, em cerrada coordenao com a Assessoria 3 do DCT e as OMDS diretamente relacionadascom os produtos, propondo ao Chefe do DCT as aes necessrias em relao a cada produto;

VII - preparar as propostas de documentos normativos e informativos relativos sua reade competncia, com destaque para o processo decisrio relativo ao Ciclo de Vida dos Materiais;

VIII - estudar as propostas de requisitos operacionais e apresentar sugestes s minutasenviadas pelo EME;

IX - analisar tecnicamente as propostas de Requisitos Tcnicos Bsicos (RTB) e realizar osprocedimentos subsequentes em relao sua publicao;

X - remeter ao EME a documentao tcnica relativa a projetos e/ou materiais da rea desua competncia;

XI - elaborar e submeter apreciao do Chefe do DCT as propostas do plano denormatizao e do plano de avaliaes e suas alteraes;

XII - acompanhar a execuo do plano de normatizao e do plano de avaliao;

XIII - analisar e processar os relatrios tcnicos e operacionais a fim de seremhomologados pelo Chefe do DCT;


XIV - emitir parecer tcnico sobre as propostas de instrumentos de parceria e contratos aserem celebrados pelo DCT, na rea de sua competncia, e acompanhar as suas execues, emcoordenao com a Assessoria Especial do DCT;

XV - estabelecer ligaes institucionais e informais, em coordenao com a Assessoria 3,com os demais ODS e com os rgos afins, ou interessados, no Ministrio da Defesa, no Ministrio daCincia e Tecnologia e Inovao, na Marinha do Brasil, na Fora Area Brasileira e em outros rgos,pblicos e privados, de seu interesse, com vistas aos seguintes principais objetivos:

a) coordenao de atividades conjuntas;

b) integrao de sistemas;

c) cooperao em projetos de interesse do Exrcito;

d) alinhamento institucional;

e) obteno de recursos em geral, inclusive RH; e

f) obteno de conhecimentos voltados para Pesquisa e Desenvolvimento.

XVI - representar, quando determinado, o Chefe do DCT nas atividades relacionadas com asua rea de competncia;

XVII - cooperar com as demais assessorias na rea de sua competncia;

XVIII - propor a participao de integrantes da assessoria em atividades internas e externasrelativas sua rea de competncia; e

XIX - propor o Plano de Inspees e Visitas (PIV) da Assessoria.

Seo VDa Assessoria de Apoio para Assuntos Jurdicos (Asse 5)


I - assessorar o Chefe do DCT e Diretor (Cmt/Ch/Dir) de Organizao Militar DiretamenteSubordinada (OMDS) em temas jurdicos pertinentes ao processo decisrio;

II - preparar subsdios em mandados de segurana, em habeas corpus ou habeas data,quando a autoridade apontada como coatora for militar legalmente investido na funo;

III - confeccionar memoriais para subsidiar a defesa da Unio nos processos judiciais queenvolvam o DCT/OM ou OMDS ou o pessoal subordinado, providenciando a juntada do materialprobatrio pertinente e envi-los ao rgo da AGU responsvel pela defesa;


IV - confeccionar memoriais para subsidiar a defesa da Unio nos processos judiciaisreferentes aos assuntos que lhe so afetos, providenciando a juntada do material probatrio pertinente, eenvi-los Assessoria de Apoio para Assuntos Jurdicos (Asse Ap As Jurd) encarregada doacompanhamento judicial;

V - propor, de forma oportuna, resposta aos expedientes oriundos dos rgos do PoderJudicirio e das Instituies Essenciais Justia, relacionados ao DCT/OM ou OMDS ou ao pessoalsubordinado;

VI - gerenciar o cumprimento das decises judiciais em assuntos que envolvam o DCT/OMou a OMDS ou o pessoal subordinado, com observncia dos prazos estabelecidos e das diretrizesemanadas pelo Gabinete do Comandante do Exrcito (Gab Cmt Ex);

VII - elaborar, quando solicitado, estudo preliminar em requerimentos e recursos

administrativos diversos, dirigidos s autoridades competentes, que envolvam matriajurdica controversa observado o entendimento da Consultoria Jurdica Adjunta do Comando do Exrcito(CJACEx), aprovado pelo Comando da Fora;

VIII - apoiar o respectivo Ch do DCT/OM/OMDS quanto instaurao, conduo eencaminhamento de Inquritos Policiais Militares (IPM), Instruo Provisria de Desero (IPD),Instruo Provisria de Insubmisso (IPI) e Auto de Priso em Flagrante (APF), no que atine s questesde cunho jurdico, e, caso necessrio, facilitar o contato das referidas autoridades com o MinistrioPblico Militar para busca de orientaes;

IX - acompanhar o trmite da documentao dos IPM, IPD, IPI e APF envolvendo militaressubordinados e de suas OMDS;

X - assessorar o Ch DCT/OM na anlise dos recursos disciplinares que lhe so dirigidos,quando solicitado;

XI - assessorar o Ch do DCT/OM/OMDS na anlise de sindicncias, quando solicitado;

XII - estudar os casos e elaborar proposta sobre a viabilidade jurdica de instaurao deConselho de Justificao para julgar oficiais do DCT/OM e OMDS, a ser encaminhada para deciso doComandante do Exrcito (Cmt Ex), por intermdio do canal de comando;

XIII - analisar a viabilidade jurdica de instaurao de Conselho de Disciplina, no mbitodo DCT/OM/OMDS, assessorando o respectivo Cmt/Ch/Dir na preparao dos membros e nas questesque suscitarem dvida jurdica;

XIV - manter permanente contato com a Asse Ap As Jurd do escalo enquadrante,

informando sobre as atividades desenvolvidas e procedimentos adotados;

XV - ligar-se e facilitar as ligaes com membros do Poder Judicirio, das InstituiesEssenciais Justia e de outros orgos externos, em assuntos que lhe so afetos, principalmente nainstncia que deve acompanhar, com a finalidade de estreitar as relaes institucionais e esclarecer asespecificidades da Fora e da legislao castrense;


XVI - manter o efetivo controle dos processos judiciais e procedimentos extrajudiciais queenvolvam o DCT/OM ou OMDS, ou o pessoal subordinado;

XVII - providenciar o cadastramento e atualizaes pertinentes dos processos judiciais queenvolvam o DCT/OM ou OMDS ou o pessoal subordinado no Programa de Controle e AcompanhamentoProcessual (PROCAP);

XVIII - elaborar, quando solicitado pela CJACEx, estudo preliminar pertinente a sua reade competncia;

XIX - exercer outras atividades de natureza jurdica que lhe sejam cometidas porregulamento, regimento interno, ou diretriz do respectivo Comando.

XX - analisar os atos normativos e orientaes setoriais a serem expedidos no mbito doODS, antes da remessa ao EME;

XXI - exercer a coordenao das atividades jurdicas no mbito das OMDS;

XXII - participar de grupos de trabalho, em matria afeta ao ODS, quando necessria aanlise de aspectos jurdicos;

XXIII - acompanhar diretamente, quando for necessrio, os processos judiciais de interessedo ODS em trmite na 2 instncia, ligando-se com a Asse Ap As Jurd do Comando Militar de rearespectivo;

XXIV - assessorar a Chefia do DCT e das OMDS na elaborao e anlise de minutasreferentes a instrumentos de parceria, protocolos de intenes e termos aditivos;

XXV - assessorar a Chefia do DCT nos assuntos referentes a propriedade intelectual e acontratos de transferncia de tecnologia, em coordenao com a Asse 3;

XXVI - assessorar as comisses de licitao do DCT e OMDS quanto s questes legaissobre os procedimentos administrativos em geral;

XXVII - informar a Advocacia Geral da Unio (AGU) quando da ocorrncia de situaesque exijam a intervenincia judicial daquele rgo;

XXVIII - assessorar o Gabinete do DCT quanto aos assuntos jurdicos dos servidores civis;

XXIX - acompanhar e analisar projetos de lei referentes s diversas atribuies do DCT; e

XXX - propor o Plano de Inspees e Visitas (PIV) da Assessoria.

Seo VIDa Assessoria de Execuo Oramentria (Asse 6)


I - participar, em coordenao com a Assessoria 3, da Reunio Anual de Contratos deObjetivos do DCT (RACO/DCT);38 - Separata ao Boletim do Exrcito n 6, de 7 de fevereiro de 2014.

II - elaborar a Programao Financeira (cronograma de desembolso), de acordo com oslimites mensais estabelecidos pela Secretaria de Economia e Finanas (SEF);

III - realizar a proviso / anulao dos crditos oramentrios da gesto do DCT, destinadoss reas interna e externa, e dos crditos (destaques) oriundos de outros rgos Governamentais;

IV - realizar a Conformidade Diria das Notas de Crdito emitidas;

V - realizar, mensalmente, a conformidade de operadores do Sistema de AdministraoFinanceira (SIAFI);

VI - gerar o relatrio do SIAFI Gerencial para fins de acompanhamento da execuooramentria;

VII - acompanhar, analisar e difundir a execuo oramentria detalhada das AesFinalsticas e acompanhar as aplicaes dos crditos distribudos, consultando os empenhos emitidospelas OM provisionadas, em coordenao com a Assessoria 3;

VIII - gerenciar a sistemtica de importao e exportao de bens e servios referentes aoSCTIEx, em estreita ligao com a Comisso do Exrcito Brasileiro em Washington (CEBW), conformeas necessidades das OMDS;

IX - elaborar o relatrio da execuo oramentria anual e da tomada/prestao de contasanuais das Aes Finalsticas do Ministrio da Defesa (MD);

X - elaborar a diretriz de execuo oramentria anual;

XI - implantar as necessidades de crditos adicionais informadas pelas OMDS no sistemavigente;

XII - propor o Plano de Inspees e Visitas (PIV) da Assessoria; e

XIII - acompanhar, juntamente com a Assessoria 3, a evoluo financeira do Contrato deObjetivos.

Seo VIIDa Assessoria Especial do DCT (Asse Esp DCT)

Art. 59. Nos assuntos atinentes Indstria de Material Blico do Brasil (IMBEL), compete Assessoria Especial do DCT (Asse Esp DCT):

I - ser o canal de comunicao entre a IMBEL e o DCT, para estar em condies de opinar,acompanhar e facilitar o trmite das necessidades apresentadas pela Empresa;

II - cooperar na elaborao de instrumentos de parceria e contratos realizados pela IMBEL;

III - acompanhar o andamento dos contratos celebrados pela IMBEL para fabricao deprodutos e o desenvolvimento de tecnologias e servios de defesa de interesse do SCTIEx;


IV - emitir parecer sobre as propostas de reestruturao, reaparelhamento e modernizaoda IMBEL, de forma a manter o Chefe do DCT em condies de analisar e propor, como Presidente doConselho de Administrao da IMBEL, as polticas e estratgias de negcios da empresa; e

V - apoiar as demais Assessorias nos assuntos relativos IMBEL.

Art. 60. Nos assuntos atinentes a instrumentos de parcerias, compete a Asse Esp DCT:

I - analisar as propostas de instrumentos de parcerias do DCT e de suas OMDS, eacompanhar o andamento dessas propostas at a assinatura;

II - analisar o andamento dos convnios, termos de cooperao e outros instrumentos deparcerias celebrados pelo DCT e suas OMDS, para a P&D de tecnologias, produtos e servios de defesa ea fabricao de produtos de interesse do SCTIEx;

III - controlar os pareceres tcnicos sobre as propostas de instrumentos de parceria econtratos a serem celebrados pelo DCT, preparados pelas Assessorias, alinhando-as com os interesses doSCTIEx;

IV - organizar o arquivo dos instrumentos de parcerias em execuo, bem como dosencerrados, conforme prazo previsto na legislao; e

V - analisar as prestaes de contas cabveis, encaminhando-as ao Ordenador de Despesas(OD), aps o recebimento do parecer tcnico, do parecer financeiro e dos correspondentes despachos doChefe do DCT, para as providncias decorrentes; e

VI - operar o programa correspondente no Portal dos Convnios/SICONV.

Art. 61. Nos assuntos atinentes ao relacionamento institucional, compete Asse Esp DCT,a critrio do Chefe do DCT, estabelecer contato com rgos externos, empresas pblicas e privadas,nacionais e estrangeiras, para conhecer potencialidades e identificar oportunidades para o SCTIEx, emestreita coordenao com a Assessoria 3.

Seo VIIIDa Seo de Apoio Gesto (SAG)

Art. 62. Seo de Apoio gesto compete:

I - prestar assessoria ao DCT sobre os assuntos relativos ao Sistema de Gesto do ExrcitoBrasileiro (SG-EB), no mbito do Departamento;

II - planejar e executar atividades que disseminem e desenvolvam a cultura da excelnciagerencial em todos os nveis do DCT;

III - coordenar, supervisionar e controlar a execuo das medies de indicadores dedesempenho do Sistema de Medio do Desempenho Organizacional (SMDO) das OMDS, do Gabinete edas Assessorias do DCT, consolidando os seus resultados;


IV - em conjunto com as demais Assessorias e o Gabinete:

a) realizar a autoavaliao programada pelo SG-EB e participar do processo de melhoriacontnua;

b) analisar, de acordo com a metodologia definida, os processos de trabalho existentes epropor melhorias contnuas na sua execuo; e

c) realizar a validao das autoavaliaes executadas pelas OMDS.

V - garantir o desenvolvimento de atividades, emanadas da Chefia ou do ODG, quemotivem os envolvidos nos projetos abrangidos pelo SG-EB a serem executados no DCT, em todos osnveis;

VI - divulgar matrias de assuntos relativos sua rea de atuao, de interesse do SG-EB edo DCT;

VII - elaborar a programao anual de eventos, reunies ou fruns de debates paraformulao e acompanhamento de planos estratgicos e coordenar a execuo desses eventos;

VIII - participar da coordenao dos trabalhos de elaborao, consolidao e reviso doPlano de Gesto do DCT, a misso, a viso de futuro, os objetivos estratgicos de Cincia e Tecnologia(OECT) e demais variveis necessrias realizao do Planejamento Estratgico Organizacional;

IX - planejar, organizar, executar e controlar as atividades do Programa Seleo,Ordenao e Limpeza - SOL; e

X - Coordenar, em articulao com as unidades de avaliao e com o Escritrio-RJ/DCT, oprocesso de fixao e apurao das metas de desempenho global e intermedirio, consolidar asinformaes encaminhadas pelas unidades de avaliao e preparar os atos necessrios publicao dafixao e da apurao das metas de desempenho institucional.

Seo IXDo Escritrio de Projetos do DCT (EP)

Art 63. Ao Escritrio de Projetos compete:

I - normatizar os processos crticos para o gerenciamento de projetos e uso de ferramentaspara projetos, programas e portflio em geral;

II - propor cursos e estgios para capacitao pessoal, de acordo com as competnciasrequeridas para o desempenho de funes do Escritrio de Projetos e para a disseminao doconhecimento no mbito do Departamento e manter uma base de dados de recursos humanos capacitadospara o exerccio dessa tarefa;

III - difundir as lies aprendidas nos projetos do DCT;


IV - estimular os processos de melhoria contnua, com a realizao de benchmarking,estudo comparativo das melhores prticas vigentes, sobre o gerenciamento de projetos, programas eportflio;

V - coordenar as aes das Assessorias e das OMDS referentes aos Subprojetos dosProjetos Estratgicos do Exrcito (PEE) a cargo do Departamento;

VI - acompanhar o desenvolvimento e o cronograma fsico-financeiro dos Projetosintegrantes do Portflio do Departamento e de suas OMDS, ficando em condies de informar ao Chefedo DCT a situao destes, por intermdio de reunies peridicas e pelos sistemas informatizados em uso;

VII - apoiar tecnicamente o planejamento dos projetos do Departamento e de suas OMDSquanto ao desenvolvimento do plano do projeto, ao detalhamento, verificao e ao controle demudanas de escopo; aos processos de iniciao, ao acompanhamento e ao encerramento; e aoplanejamento do cronograma e dos custos dos projetos;

VIII - arquivar a documentao associada aos projetos em formato eletrnico, porintermdio dos Escritrios de Projetos/OMDS, definindo normas para o acondicionamento dadocumentao fsica dos projetos no mbito do DCT de forma organizada e sistematizada; e

IX - gerenciar o Sistema Informatizado de Acompanhamento de Projetos do Departamento.

CAPTULO VIIDAS ATRIBUIES FUNCIONAIS E ESPECFICAS

Seo IDo Chefe do DCT

Art. 64 O Chefe do DCT o responsvel, perante o Comandante do Exrcito, pelaexecuo integral das misses inerentes s atribuies do Departamento, exercendo a sua competncia nostermos da legislao vigente.

Art. 65. Ao Chefe do DCT incumbe:

I - assessorar o Comandante do Exrcito e responder pelos assuntos e pelo planejamento eexecuo das atividades de competncia do DCT;

II - dirigir as atividades do DCT, englobando a Chefia e as OMDS;

III - praticar os atos administrativos que lhe forem atribudos pela legislao em vigor;

IV - aprovar o Regimento Interno do Departamento e de suas OMDS;

V - ligar-se com os demais ODS e com os comandos militares de rea a fim de utilizar seusmeios na execuo das atividades de competncia do DCT;

VI - homologar:

a) os requisitos, as especificaes, os mtodos de experimentao e de ensaio e os critriosde certificao a serem considerados nas avaliaes tcnicas e operacionais; e


b) as normas tcnicas, os relatrios tcnicos experimentais e operacionais.

VII - examinar e aprovar as minutas de contratos administrativos e de instrumentos decooperao a serem celebrados no mbito do DCT e das OMDS;

VIII - atribuir encargos s OMDS com vistas ao cumprimento das finalidades do DCT;

IX - validar o Plano Bsico e de Necessidades Setoriais do DCT a ser encaminhado aoEME para apreciao; e

X - presidir o Conselho de Administrao da IMBEL.

Seo IIDo Vice-Chefe do DCT

Art. 66. O Vice-Chefe do DCT o assessor de mais alto nvel do Chefe do DCT nosassuntos relacionados ao Sistema de Cincia, Tecnologia e Inovao e gesto do DCT/OM.

Art. 67. Ao Vice-Chefe do DCT incumbe:

I - assessorar o Chefe do DCT nos assuntos descritos no artigo 66, e substitu-lo em seusimpedimentos; e

II - auxiliar o Chefe do DCT no controle, coordenao, superviso e avaliao dostrabalhos desenvolvidos.

Seo IIIDo Vice-Chefe de TIC

Art. 68. O Vice-Chefe de TIC o assessor de mais alto nvel do Chefe do DCT nosassuntos relacionados Tecnologia da Informao e Comunicaes - TIC e ao Servio Geogrfico do EB.

Art. 69. Ao Vice-Chefe de TIC incumbe:

I - assessorar o Chefe do DCT nos assuntos relacionados Tecnologia da Informao eComunicaes (TIC) e ao Servio Geogrfico do EB; e

II - auxiliar o Chefe do DCT no controle, coordenao, superviso e avaliao dostrabalhos desenvolvidos; e

III - presidir o Comit Tcnico de Tecnologia da Informao (COMTEC-TI).

Seo IVDo Chefe do Escritrio - Rio de Janeiro

Art. 70. Ao Chefe do Escritrio - Rio de Janeiro incumbe:

I - dirigir os trabalhos do Escritrio;


II - assessorar o Chefe e o Vice-Chefe do Departamento nos assuntos de responsabilidadede Escritrio e outros que lhe forem atribudos;

III - orientar e controlar os trabalhos dos integrantes do Escritrio;

IV - despachar com o Chefe e o Vice-Chefe do Departamento os assuntos de competnciado Escritrio;

V - ligar-se diretamente com as Assessorias e as OMDS sobre assuntos internos decompetncia do Escritrio;

VI - coordenar e controlar os meios distribudos ao Escritrio;

VII - manter sob controle a documentao distribuda e arquivada no Escritrio;

VIII - cumprir outros encargos que lhe forem atribudos; e

IX - realizar estudos, anlises e elaborar propostas, relatrios, pareceres e informaessobre assuntos de competncia do Escritrio.

Seo VDo Chefe de Gabinete

Art. 71. O Chefe de Gabinete o assessor direto do Chefe e do Vice-Chefe do DCT nosassuntos de pessoal, de expediente, de instruo, de inteligncia, de segurana orgnica, de comunicaosocial, de cerimonial militar, de mobilizao de pessoal e de informtica.

Art. 72. Ao Chefe de Gabinete incumbe:

I - dirigir os trabalhos do Gabinete;

II - assistir o Chefe e o Vice-Chefe do DCT nos assuntos de responsabilidade do Gabinete;

III - orientar, coordenar e controlar os trabalhos das Divises e Sees subordinadas aoGabinete;

IV - despachar com o Chefe e o Vice-Chefe do DCT os assuntos de competncia doGabinete;

V - ligar-se diretamente com as Assessorias e as OMDS sobre assuntos internos decompetncia do Gabinete;

VI - elaborar e manter atualizadas as Normas Gerais de Ao (NGA) do DCT;

VII - assegurar ao DCT e s OMDS o apoio em pessoal e servios de sua competncia;


VIII - estabelecer as

sepbe6-14 - aprov regimento interno dct - (eb80-ri-07 (2).pdf

Documents