sistema prisional
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Sistema Prisional. 2010. Alexandre Betzios André Novaski Gabriel Conceição Gustavo Junqueira Jaqueline Mota Paula Philipson Tiago Rocha. Profº Plinio Bernardi Junior. Principais Fatores Chaves do Setor. Desigualdade Social - PowerPoint PPT PresentationTRANSCRIPT
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Sistema Prisional
2010
Alexandre BetziosAndré NovaskiGabriel ConceiçãoGustavo JunqueiraJaqueline MotaPaula PhilipsonTiago Rocha Profº Plinio Bernardi Junior
Principais Fatores Chaves do Setor
Desigualdade Social
Crescimento do sistema prisional de forma
desordenada
LEP
Espaço Físico
Corrupção
Saúde Pública
Falta de controle nos tipos de regimes
Principais Fatores Chaves do Setor
• Alto investimento• Baixa disputa
• Amadurecimento
• Colaboradores• Construção, materiais e gerenciamento
• Atuais (governo)• Novas (outras PPPs)
• Entidades Públicas
-Im
pact
o+
AB
C
D
E
GH
- Grau de incerteza +
F
A – ClientelaB – ConcorrênciaC – EconômicoD – TecnológicoE – SocialF – PolíticoG – JurídicoH – Físico
Matriz de Impacto vs. Grau de Incerteza
SWOT
Forças Fraquezas
• Necessidade de alto investimento inicial
• Alto risco no gerenciamento (riscos de fugas, rebeliões etc)
Depende de vontade política
Ameaças
• Sujeito a alterações legislativas e mudanças de jurisprudência
•
• Privatização de presídios é ainda polêmica
Oportunidades
• Superlotação dos presídios
•Alguns governos estaduais já vêmsinalizando vontade em fazer PPPspara presídios
• Baixa concorrência
SWOT
• Utilização de tecnologia para facilitar gerenciamento
• Mudança cultural do sistemacarcerário – integralização social e recompensas pelo trabalho
Matriz de Importância e Desempenho
TGP
Tecnologia:Banco de dadosMonitoramento eletrônicoBloqueador de celularScanner corporais
Gestão:Manutenção de custos maximizar lucroInvestir em tecnologia aumento da segurançaValorização dos funciónários diminuição da corrupção
TGP
Pessoas:Boa remuneração: nossos profissionais ganhariam mais que o restante da classe no mercado.BônusInvestimento em plano de saúde: bom acompanhamento psicológico
TGP
Resultados Esperados e Conclusão
Ambiente favorável 1ª prisão: Agosto 2010
Tendo isto em vista, os resultados esperados com nossa empresa são:
Maximização da lucratividade com controle de custos
Valorização do funcionário
Criação de nova cultura no Brasil no sistema prisional, onde o preso efetivamente saia da prisão capaz de se reintegrar à sociedade
OBRIGADO!