SURAT KEPUTUSANNo. /SK/DIR/RSGC/ /2016

TENTANG

PANDUAN KOMUNIKASI EFEKTIF

RSIA GALERI CANDRA MALANG

MENIMBANG : a. Bahwa untuk panduan komunikasi efektif di RSIA Galeri Candra

Malang, maka perlu ditetapkan Surat Keputusan Direktur tentang

Panduan Komunikasi Efektif.

b. Bahwa untuk mencapai tujuan pada butir (a), perlu ditetapkan melalui

Surat Keputusan Direktur RSIA Galeri Candra Malang.

MENGINGAT : a. Peraturan Menteri Kesehatan RI Nomor

1691/MENKES/PER/VIII/2011 tentang Keselamatan Pasien Rumah

Sakit.

b. Keputusan Undang-undang Republik Indonesia No 44 tahun 2009

tentang Rumah Sakit

c. Undang-undang Republik Indonesia Nomor 29 tahun 2004 tentang

praktik kedokteran

d. Undang-undang Republik Indonesia Nomor 36 tahun 2009 tentang

Kesehatan

MEMUTUSKAN

MENETAPKAN :

PERTAMA : Memberlakukan Panduan Komunikasi Efektif di RSIA Galeri Candra

Malang.

KEDUA :

KETIGA :

KEEMPAT : Keputusan ini berlaku sejak tanggal ditetapkannya, dan apabila di

kemudian hari ternyata terdapat kekeliruan dalam penetapan ini akan

diadakan perbaikan sebagaimana mestinya.

Ditetapkan di : Malang

Pada tanggal :

Direktur RSIA Galeri Candra

dr. M. Iqbal Wachidi

Lampiran Surat Keputusan Direktur RSIA Galeri Candra

Nomor /SK/DIR/RSGC/ /2016 tertanggal

KEBIJAKAN PANDUAN KOMUNIKASI EFEKTIF

RUMAH SAKIT IBU DAN ANAK GALERI CANDRA

1. Rumah Sakit menggunakan metode SBAR (Situation, Background, Assesmen, Recommendation)

dalam mengkomunikasikan pasien secara lisan antar tenaga kesehatan.

2. Penerima pesan harus menuliskan secara lengkap perintah yang diterima (write back)

3. Penerima pesan harus membaca ulang perintah yang ditulis secara lengkap (read back).

4. Penerima pesan harus mendapatkan kata “oke atau ya benar” sebagai konfirmasi bahwa perintah

itu sudah benar (re-confirm).

5. Komunikasi efektif dilakukan untuk melaporkan keadaan semua pasien, baik pasien yang baru

masuk maupun pasien lama yang mengalami perubahan keadaan.

Ditetapkan di : Malang

Pada tanggal :

Direktur RSIA Galeri Candra

dr. M. Iqbal Wachidi