Spillteknologi som lringsarena

Jarl Schjerverud ProsjektlederFag- og kompetanseavdelingen, S HF

BakgrunnSykehuset stfold flytter inn i nytt, moderne, sykehus i lpet av 2015.

Ca. 4700 medarbeidere flytter fra fire S HF lokasjoner til det nye sykehuset, lokalisert p Kalnes.

Stor, kompleks, bygningsmasse (85.500 kvm).Nye arbeidsrutiner og endringer i organisasjon.Kontinuerlig drift.Stort behov for trening og opplring fr innflytting.

Kan spillteknologi og spillmetodikk hjelpe oss flytte inn i nytt sykehus?

Hva kjennetegner spill?Hy grad av tilgjengelighet.

Lav terskel for bruk (intuitivt).

Visuelt kan ligne p virkeligheten (simulering/realisme).

Kontinuerlig tilbakemelding/ motiverer ved bruk.

Kan dette kombineres med lring slik at:

Vi nr ut til mange?

Gjr det enkelt i bruk?

Hjelper deg kjenne deg igjen i virkeligheten?

Gjr at du fr lyst til lre/trene?

Innovasjon, Spill + Lring + SykehusUtvikle en rekke verkty som benytter spillteknologi, spillmetodikk og simulering som grunnlag for lring og trening for alle ansatte ved S.

Verktyene m vre klare til bruk, slik at vi kan lre/trene i god tid fr vi flytter til nytt sykehus.

Dette er unikt i verdensammenheng!

Fem produkter i utviklingProduktene har fokus p:Sengetun ny organisering og arbeidsrutiner ved sengeposter.

Gjre de ansatte kjent med den nye bygningsmassen.

Akuttmottak nye arbeidsrutiner og samhandling ved nye Sykehuset stfolds akuttmottak.

Sengetun simEt lringsverkty for de som skal jobbe p sengetun.Trening p nye rutiner og prosesser ved sengetun (f.eks. legemiddelslyfe).Ogs trening p gamle ting Hygiene og PasientserviceTrening p samhandling (eget produkt, ultimo 2014).Utviklerversjon skal demonstreres i dag.

Klar til bruk, Juni 2014.

Bli kjent med det nye sykehusetEt lringsverkty for alle som jobber i SBli kjent med bygningsmassenFelles rutiner og prosesser (f.eks. brann)

Klar til bruk, Oktober 2014

Akuttmottak simEt lringsverkty for alle som jobber ved akuttmottakTrening p ny rutiner og arbeidsoppgaverTrening p samhandling (eget produkt, primo 2015)

Klar til bruk Desember 2014

Overordnet mlLette overgangen til nytt sykehus og nytt arbeidsmilj.

Hy grad av tilgjengelighet enkel nedlastning og installasjon.

Enkel og selvforklarende i bruk.

Korte sesjoner (20 min.) repetisjon med variasjon = hy lringseffekt og motivasjon for lring.

Umiddelbar tilbakemelding p handlinger.

UtviklingUtvikler: Attensi AS (Oslo)

Motor: Unity 3D

All geometri basert p BIM-data fra arkitekt

Finansiering: OFU prosjekt + innkjp

ForskningHyskolen i stfold

UiO

Hyskolen i Oslo og Akershus

Individuell lring p kontoret eller hjemme

Lring i gruppe rom med tilpassede maskiner flerspiller

I sum Senke terskelen ved overgang til nytt sykehus ved hjelp av nye teknologiske lringsverkty.

Gjre de ansatte bedre i jobben sin = bedre pasientbehandling

Kort demonstrasjon av utviklerversjon av Sengetun sim

*