tema 3 _los_modelos_y_teorias_en_administracion_134188 (1)
TRANSCRIPT
1. Análisis conceptual de teorías y modelos en las ciencias administrativas2. De las Escuelas clásicas a la de relaciones humanas3. La teoría de sistemas y el análisis de contingenciaMaterial adaptado para USACH
Tema 3: Los Modelos y Teorías en Administración
Teorías de Sistemas“Conjunto de partes o elementos organizadas y relacionadas que interactúan entre sí para lograr un objetivo”
Teorías de Sistemas• La teoría de sistemas proporciona un Modelo Simple para explicar el funcionamiento organizativo y la interrelación que se genera entre sus partes.• El enfoque sistémico plantea que las organizaciones se conforman de partes y que estas partes interactúan entre sí para alcanzar las metas organizativas.
Componentes de un Sistema• Proceso de transformación: tecnología usada para convertir insumos en productos.• Productos: resultados de un proceso de transformación. • Retroalimentación: información sobre el estado y desempeño de un sistema.
Características de los Sistemas: Entropia Cuando los Sistemas Cerrados se quedan sin energía, entran en un estado de colapso llamado entropía
Ejercicio en Aula: Teorías de Sistemas• Júntese en grupo de 3 personas, elijan una organización que conozcan e identifique:• Cuáles son las partes que la componen • Cuáles son los Recursos que utiliza• Cuál es la relación de cada parte.• Tiene 5 minutos para realizar el ejercicios.• Tiene 2 minutos para exponer.
Características de los Sistemas: HolismoEl Holismo considera alsistema como un todo,que se encuentra enfuncionamiento y loscambios producidos encualquier parte delSistema(subsistemas) afectan atodo el sistema
Características de los Sistemas: Sinergia“La suma de interacción de las partes
de una organización en funcionamiento es mayor que las
partes trabajando individualmente
Características de los Sistemas: Equifinalidad“Equifinalidad: los objetivos del sistema pueden obtenerse de diversas maneras.