tett program az áldozatokért és a tettesekért
DESCRIPTION
TEtt program az áldozatokért és a tettesekért. A közösségi foglalkoztató és a közérdekű munka alprojektek valamint az Igazságügyi Szolgálat együttműködése Borsod-Abaúj-Zemplén Megyében. Dr. Bogdán Zsolt igazgató Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Kormányhivatal Igazságügyi Szolgálata. - PowerPoint PPT PresentationTRANSCRIPT
TEtt program az áldozatokért és a tettesekért
Dr. Bogdán Zsoltigazgató
Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Kormányhivatal Igazságügyi Szolgálata
A közösségi foglalkoztató és a közérdekű munka alprojektek valamint
az Igazságügyi Szolgálat együttműködése Borsod-Abaúj-Zemplén Megyében
Közösségi FoglalkoztatóInnováció a pártfogó felügyelet végrehajtásában
Dia alcím kenyérszöveg
2004
Közösségi foglalkoztatók Magyarországon
2006/2010
• KMSZ-ek végrehajtása
• Pártfogó felügyelet egyénre szabhatósága
• Komplex bűnmegelőzési feladatkör
• „Kísérleti műhely” saját innovációk és jó gyakorlatok adaptációja
• Pilot programok megvalósítása
Tevékenységi köreink:
(Re)integráció• Strukturált csoportok
• Resztoratív programok
• Egyéni fejlesztő programok(Pszichológiai és egyéb tanácsadások)
• Beilleszkedést elősegítő programok
(Képzés, oktatás, munkaerőpiac)
Strukturált szabadidő• Könyvtár
• Internet
• Éjféli sport
• Fesztiválmegjelenés
Működési keretek
• Integrált működtetés (KIMISZ és B-A-Z. Megyei Kormányhivatal Igazságügyi Szolgálata együttműködési megállapodás alapján)
Munkatársi létszám:
• 5 fő KIMISZ munkatárs
• 1 fő pszichológus, heti 6 órában (KIMISZ)
+ Esetileg közreműködő pártfogó felügyelők, önkéntesek, együttműködő és civil partnerek, szolgáltatók
Célcsoport:
• Külön magatartási szabályos pártfogoltak• Pártfogó felügyelet alatt állók• Közvetítői eljárás (mediáció) terheltjei• Büntetőeljárás alanyai (Kt/Pfv)• Közérdekű munka büntetés alatt állók• Utógondozottak /börtönpártfogoltak• Volt pártfogoltak• Kriminalizációval veszélyeztetettek
• TÁMOP indikátor korhatár: >24 életév
Strukturált csoportok- ART tréning
•Viselkedéskorrekciós (ART) tréning
Agresszió helyettesítés.
Kognitív készségekre építő csoportmódszer
3 modulja:
-Szociális készségek fejlesztése-Indulatkontroll-Erkölcsi érvelés
Strukturált csoportok- Szociális készségfejlesztés
•Szociális készségfejlesztő csoport
Saját csoportélmény, csoportdinamikai folyamatok
Elemei:
•Értéktisztázás•Konfliktuskezelés•Életúttervezés
Strukturált csoportok- Értékrend korrekció
•Értékrendkorrekciós csoport
Resztoratív szemléletű csoportmódszer
Főbb elemei:
- Belátás,
- Megismerés,
- Elfogadás,
- Jóvátétel, -Alternatív közösségi helyszínek
Strukturált csoportok- Élménypedagógia
Élménypedagógia tréningElsősorban szeradikciókkal érintettek részére „Outdoor” tréningAlacsony és magas kötéltechnikai elemek.
- Saját határok megismerése- Nagyfokú együttműködés- Bizalom
A feladatmegoldások során olyan sikerélményhez és ezáltal örömforráshoz juthatnak a résztvevők, melyeket esetleg korábban csak szerhasználattal értek el.
Strukturált csoportok- Munkaerőpiaci csoportok
Munkaerőpiaci tréning.
Személyes kompetenciák megismerésére, fejlesztésére, ezáltal a munkaerőpiaci esélyek növelésére irányuló csoport.
•Álláskeresés•Pályaorientáció•Munkaerőpiaci reintegráció
Strukturált csoportok- Háztartási ismeretek
• háztartás vezetése, • család fenntartása, • gyermeknevelés és a következő generáció helyes szocializációja
Tevékenységünk külső helyszínei:
Jóvátételi programok- Miskolci Állatkert és Kultúrpark- Szimbiózis Alapítvány Baráthegyi Majorsága- Miskolci Állatsegítő Alapítvány
Outdoor tréningek- Miskolci Állatkert és Kultúrpark- Miskolc város bel és külterülete
Vidéki csoportok:
- Ózd- Sátoraljaújhely- Kazincbarcika- Tiszaújváros- Tokaj- Bekecs- Edelény- Encs
Közösségi jóvátétel
Helyszínei:• Szimbiózis
• Vadaspark
• Állatsegítő-A megsértett helyi közösség kiengesztelésére szervezett jóvátételi és szimbolikus jóvátételi programok.
-Fontos , hogy a program célját, szellemiségét a résztvevők megismerjék és azzal azonosulni tudjanak.
-Fontos, hogy a tevékenység érthető, értékteremtő legyen
- A helyszínek kliválasztásánál szempont, hogy az a helyi közösség számára nyilvánvaló közösségi értéket képviseljen.
Közösségi jóvátétel
Helyszínei:• Szimbiózis
• Vadaspark
• Állatsegítő-A megsértett helyi közösség kiengesztelésére szervezett jóvátételi és szimbolikus jóvátételi programok.
-Fontos , hogy a program célját, szellemiségét a résztvevők megismerjék és azzal azonosulni tudjanak.
-Fontos, hogy a tevékenység érthető, értékteremtő legyen
- A helyszínek kliválasztásánál szempont, hogy az a helyi közösség számára nyilvánvaló közösségi értéket képviseljen.
A helyi közösség kiengesztelése
Egyéni tanácsadások
• Pszichológiai tanácsadás
• Korrepetálás, tanulássegítés
• Képzési és álláskeresési tanácsadás
• Iratpótlás, szociális ügyintézés
Éjféli sport
pr
Primer és szekunder prevencióKözösségépítésÁldozattá / elkövetővé válás megelőzése
Alacsonyküszöbű program
-Regisztráció nélkül-Szermentesen-Alapvető viselkedési normák
Bűnmegelőzési program – Hegyalja Fesztivál
Bevont ügyfelek
• Minimálisan elvárt érték:
80 fö bevonás,
legalább 60% (48 fő) eredményes vh.• Elért érték 2012 május 31.-én:
360 (450%) fő bevonás
ebből 262 eredményes (73%)
98 fő Folyamatban, vagy eredménytelen
Közérdekű munka büntetés csoportos letöltése
I. Megvalósítás
„A közérdekű munka büntetés végrehajtásának fejlesztése”
alprojekt
II. Megvalósítók
Megyénként 2-2 közérdekű munka felügyelő
(B-A-Z, Heves, Nógrád megye)
Régióban 1 közérdekű munka koordinátor
(Miskolci székhellyel)
Közérdekű munka büntetés csoportos letöltése
III. Hol valósul meg?
Észak-magyarországi régió
(Borsod-Abaúj-Zemplén, Heves, Nógrád megye)
Közérdekű munka büntetés csoportos letöltése
IV. Közérdekű munka felügyelők szerepe
Kontroll (ellenőrzi a munkatevékenységet, motivál,
folyamatosan „jelen van”)
Dokumentáció (jelenléti ív vezetése, nyilvántartás
vezetése)
„Mindent látó szem” (pártfogó felügyelővel
folyamatos kapcsolatot tart)
„Segítő kéz” (ott van az elítéltekkel, tudja a
problémáikat és reagál azokra)
Közérdekű munka büntetés csoportos letöltése
Közérdekű munka büntetés csoportos letöltése
V. A csoport letöltés általános menete
1. Lehetséges letöltő helyek megkeresése
2. Együttműködés feltételeinek tisztázása
3. Csoport tagok kiválasztása
4. Munkahely kijelölése
5. Foglalkozás egészségügyi vizsgálat
6. Munkavédelmi oktatás
7. Munkavédelmi eszközök beszerzése
8. Napi munka megszervezése
Közérdekű munka büntetés csoportos letöltése
Eredmények
106 fő indikátor
88 teljes letöltés
20.220 óra
Közérdekű munka büntetés csoportos letöltése
Közérdekű munka büntetés csoportos letöltése
Közérdekű munka büntetés csoportos letöltése
Közérdekű munka büntetés csoportos letöltése
Közérdekű munka büntetés csoportos letöltése
Közérdekű munka büntetés csoportos letöltése