tim kerja& prosedur kerja - thkresearchcenter.org · prosedur kerja 1. center beroperasi...

TIM KERJA &

PROSEDUR KERJAPROSEDUR KERJA

THKresearchcenter.org

PENGANTAR

Sejarah Singkat• Pusat Penelitian Tri Hita Karana (Tri Hita Karana Research Center). Disingkat:

THK Research Center, didirikan tahun 2015, di Bali (Indonesia).

• Pada September 2016, aktivitas THK Research Center dihentikan, memulai fase

restrukturisasi internal center.

• Pada Januari 2017, dinyatakan secara resmi bahwa center menjadi

Independent Center (organisasi), beroperasi secara internasional.

• Pada Januari 2018, THK Research Center resmi memulai kembali aktivitas.• Pada Januari 2018, THK Research Center resmi memulai kembali aktivitas.

Sejak itu, proses mengembalikan anggota baru dan lama dimulai; untuk

menetapkan prosedur operasional, proyek penelitian serta aktivitas baru.

Tim Kerja & Procedur Kerja

[email protected] / thkresearchcenter.org22018

PENGANTAR (ii)TUJUAN PRESENTASI INI

• Dalam slide berikutnya menjelaskan beberapa ide yang telah ada

kepada anggota THK Research Center dan surveyor/ peneliti dari

Proyek Benoa sejak 2016.Proyek Benoa sejak 2016.

• Menjelaskan bagaimana center ini beroperasi, dengan tim kerja.

Dan tentang prosedur kerja dari anggota.

• Filosofi dasar kami adalah pendekatan horizontal (vs. hirarki),• Filosofi dasar kami adalah pendekatan horizontal (vs. hirarki),

dengan kebebasan berekspresi, tolerance, dan transparan

diantara semua anggota.

Oleh karena itu segala pertanyaan, komentar atau saran selalu

diterima.



TUJUAN THK RESEARCH CENTER

Untuk melakukan dan mendorong

penelitian yang relevan untuk

peningkatan kesejahteraan (Well-

Memahami

PENELITIAN

peningkatan kesejahteraan (Well-

being) dan kualitas hidup penduduk

asli atau lokal.

Mempromosikan

(mempublikasikan)

PENELITIAN


[email protected] / thkresearchcenter.org 42018

Memberikan Laporan – dihasilkan dari

penelitian dengan kualitas tinggi dan

mempertahankan standar etika - diberikan

kepada pemerintah, pembuat kebijakan dan

TUJUAN (II)

kepada pemerintah, pembuat kebijakan dan

atau organisasi nasional dan internasional.

UNTUK:

a)Melestarikan atau meningkatkan kesejahteraan dan kualitas

hidup masyarakat lokal atau asli.


[email protected] / thkresearchcenter.org

b)Melestarikan WARISAN BUDAYA/ KEARIFAN LOKAL.

c)Melestarikan LINGKUNGAN.

DI INDONESIA DAN NEGARA LAIN

52018

PROSEDUR KERJA

1. Center beroperasi berlandaskan tim kerja.

2. Ini adalah pendekatan horizontal vs. hirarki .2. Ini adalah pendekatan horizontal vs. hirarki .

Contoh…

a. Kebebasan berekspresi dan toleransi diantara semua

anggota (tidak memandang latar belakang pendidikan

dan budaya, maupun keahlian).

b. Keputusan dibuat berdasarkan voting suara terbanyakb. Keputusan dibuat berdasarkan voting suara terbanyak

(mempertimbangkan saran proposal dari tim kerja lain,

dan/atau anggota dari tim lain).

6Tim Kerja & Procedur Kerja


PROSEDUR KERJA (II)

Pertemuan & Notulensi1. PERTEMUAN (Tatap Muka ATAU Online) diatur dengan1. PERTEMUAN (Tatap Muka ATAU Online) diatur dengan

kesepakatan bersama (atau voting terbanyak untukmemilih tanggal dan waktu).

2. NOTULENSI akan dikirim setelah pertemuan kepadasemua partisipan, untuk diulas/disetujui.

3. NOTULENSI diposting online, di grup anggota online,atau3. NOTULENSI diposting online, di grup anggota online,ataugrup anggota online dari tim kerja yang mengadakanpertemuan (dapat dilihat, diunduh atau dicetak).

Kami mengikuti prinsip Transparansi.

7



PROSEDUR KERJA (III)

BEKERJA BERDASARKAN OBJEKTIF DAN TUGAS

Cara bekerja freelance …Cara bekerja freelance …

1. TUGAS disusun / ditetapkan berdasarkan kesepakatan bersama.

2. TUGAS dilakukan berdasarkan tanggal kesepakatan (tanggal pengiriman

yang diharapkan, ATAU tanggal maksimal untuk tugas yang diberikan).

3. TANGGAL KESEPAKATAN are disepakati dengan mempertimbangkan

kesediaan dari yang akan melakukan tugas, dan objektif/program yang

akan dilakukan tim kerja.akan dilakukan tim kerja.

4. TIDAK ADA JADWAL TETAP DALAM BEKERJA.

Untuk itu yang penting adalah dikirim tepat waktu dengan tugas yang

dikerjakan Berkualitas. Bekerja dengan santai dan menyenangkan .



TIM KERJA

Anggota dibagi menjadi 6 kelompok kerja, termasuk sub-kelompok (pilihan/opsional).

6.

Steering Group

1. Penelitian

2. Program dan

Aktivitas Sosial

5. Sekretaris dan

Bendahara


[email protected] / thkresearchcenter.org 9

Group

4. Anggota Komite

3. Sosial Media &

Komunikasi

2018

TIM KERJA(Deskripsi Singkat)

1. PENELITIAN

Tim Kerja 4 Area Penelitian:

I: Studi Kesejaheraan (well-beng) dan Kualitas Hidup.

II: Studi Indigenous dan Lintas Budaya.

6. STEERING GROUP

Mengembangkan rencana strategis jangkapanjang dari center, dan menentukan serta

mengkoordinasi proses internal.

Terdiri dari: Pimpinan, Direktur International, Pimpinan Tim Kerja, dan (opsional) anggota

yang merupakan penasihat.

II: Studi Indigenous dan Lintas Budaya.

III: Pariwisata Berkelanjutan dan Pengembangan Masyarakat

IV: Studi Transpersonal dan Kesadaran.

+ Observasi + Pelatihan Penelitian.2. PROGRAM DAN KEGIATAN

SOSIAL

Melakukan Promosi dan publikasipenelitian untuk menguntungkanmasyarakat luas atau masyarakat

tertentu.

(seperti kursus, pelatihan danlainnya.)

5. SEKRETARIS & BENDAHARA

Mengelola material kantor dan komunikasi

(sepertimengirim/menerimaemail) dan keuangan.

yang merupakan penasihat.

4. ANGGOTA KOMITE

Pendaftaran anggota. Dan mengumpulkan ide, saran, proposal,

dan lainnya dari semua anggota, guna dipertimbangkan untuk

penelitian, atau operasinal sertapengembangan center.

3. MEDIA SOSIAL DAN KOMUNIKASI

Melakukan promosi/publikasi aktivitasdan hasil (outcome)penelitian center

(seperti di website, media sosial danlainnya)



Secara Keseluruhan…

Apa yang Anggota dapat lakukan?

1 • Penelitian

• Media Sosial dan Komunikasi2 • Media Sosial dan Komunikasi

3 • Program dan Aktivitas Sosial

4 • Pelatihan Penelitian

5 • Pertemuan dan Kegiatan Organisasi5

6 • Pendaftaran Anggota

7 • Memberkan Ide, Saran dan Masukan.

11Tim Kerja & Procedur Kerja


TERIMAKASIHTERIMAKASIH

Claudia C Morales Manrique, PhD.

Co-Founder & International [email protected]

[email protected]

Jika anda memiliki komentar atau pertanyaan, silakan hubungi kami. Kamiakan senang mendengar anda.

Kamu juga dapat mengunjungi website kami thkresearchcenter.org untukmendapatkan informasi lebih lanjut.

2018 12Tim Kerja & Procedur Kerja

[email protected] / thkresearchcenter.org

tim kerja& prosedur kerja - thkresearchcenter.org · prosedur kerja 1. center beroperasi...

Documents