torne-se um analista comportamental com certificação...
TRANSCRIPT
Torne-se um Analista
Comportamental com
Certificação Internacional pela
Sempre Avante Coaching Life
& Executive
Você sabe
qual é o seu
Perfil Comportamental?
O conhecimento sobre o comportamento humano é essencial para
profissionais que almejam o Sucesso! Empresas que se destacam no
mercado potencializam os talentos de seus colaboradores alinhando
o perfil comportamental com o cargo/função.
Segundo a Teoria DISC existem 4 Perfis
Comportamentais
EXECUTOR
COMUNICADOR
PLANEJADORANALISTA
Por que fazer a Formação?
A Formação DISC Sempre Avante!
objetiva a compreensão do
comportamento humano por meio
da ferramenta DISC que apresenta
mais de 50 itens sobre as
capacidades de Liderança, Perfil
Isolado, Inteligência Emocional,
Áreas de Talentos e competências,
habilidades naturais e índices de
integração com possíveis
soluções/remediações.
Principais aplicações
Ferramenta
Missão de um Analista Comportamental
Identificar o Perfil Comportamental
do colaborador, para que ele seja a
pessoa certa no lugar certo.
Desenvolvê-lo e engajá-lo para que
os resultados sejam excelentes.
PúblicoTornar-se um Analista Comportamental é de fundamental importância para
profissionais que interagem com pessoas diariamente em suas carreiras e para
quem trabalha com desenvolvimento humano:
•Gestores/Líderes
•Profissionais de RH
•Profissionais de T&D
•Psicólogos
•Terapeutas
•Coaches
•Consultores Empresariais
•Advogados
Quem é a Sempre Avante?
A Sempre Avante Educação Corporativa é uma empresa da área de Treinamento e Desenvolvimento de
pessoas com foco em treinamento Coaching e atua há 12 anos no mercado baiano. São mais de 1.000
alunos e profissionais que passaram por nossos treinamentos, mais de 20 empresas clientes e mais de
6.000 pessoas que já assistiram às nossas palestras nos formatos in company e aberto.
Quem é a Sempre Avante?
A Sempre Avante é uma empresa referência na categoria Treinamento & Desenvolvimento
no mercado baiano desde 2002 e é ligada a importantes instituições como, por exemplo, O
Conselho Regional de Administração – CRA, Associação Brasileira de Recursos Humanos –
ABRH e seu trainer, Daniel Galvão é associado a Instituições Internacionais de Coaching,
entre elas o International Coach Federation – ICF e ganhador do prêmio Boas Práticas com
Melhor projeto de Educação do estado da Bahia “Staff Júnior”(Empresa Júnior).
Empresas clientes
Uma poderosa ferramenta
de Análise Comportamental
Quem valida a nossa FormaçãoCertificada pelas
maiores empresas
de tecnologia do
Brasil e do
mundo.
Benefícios
É uma ferramenta de baixo custo, muito rápida e
fácil de usar.
Fornece enorme quantidade de informações sobre o
perfil comportamental do Profissional como: Melhor
área de atuação, Forma de atuação, Influência no
ambiente de trabalho, Forma de tomada de decisão,
Perfil predominante, Adequação atual à função
exercida e muito mais.
Benefícios
Economiza tempo e dinheiro na seleção de candidatos,
podendo perceber rapidamente a adequação do candidato
ao cargo.
Aumenta a satisfação da equipe no remanejamento às
funções onde possa ser explorado seu maior potencial.
Promove a redução do Turn-Over.
É prático e em 7 minutos você conhece profundamente o
candidato.
Benefícios
É uma ferramenta moderna que reduz os erros nas
contratações e seus respectivos prejuízos financeiros
com tempo e treinamentos para profissionais
contratados erroneamente.
Facilita e agiliza o processo de recrutamento e seleção.
Diferenciais
Faça gestão por Competências
mapeando o perfil e a competência ideal
para cada função. Desenvolva seu
colaborador e ganhe em produtividade.
Monte o seu banco de talentos e faça
buscas rápidas para suprir sua
necessidade, economize tempo em
seu processo buscando em sua base
o perfil ideal.Faça análise de Grupo e entregue
ao seus Gestores Relatórios
completos ou compactos com
informações valiosas para
tomada de decisão.
Vantagens do Analista Comportamental
Identifica tendências comportamentais, pesquisa e avalia
uma pessoa ou grupo de pessoas para identificar os
traços/características comportamentais, possibilitando a
escolha assertiva para o avaliado e empresa.
Promove processos de Coaching mais elaborados e
pautados em dados substanciais através de seu
conhecimento aprofundado em Análise comportamental.
Vantagens do Analista Comportamental
Desenvolve uma percepção mais aguçada das
características e desempenho comportamental das
pessoas.
Desenvolve senso crítico e ético para lidar com
demandas comportamentais as mais diversas e
informações sigilosas.
Vantagens do Analista Comportamental
Desenvolve capacidade de correlacionar as
informações do relatório levando o avaliado
a promoção de Insights e desenvolvimento.
Torna-se um Consultor qualificado para
aplicar a Análise Comportamental em Gestão
de Pessoas de forma eficaz.
Amplia seu leque de atuação, currículo,
conhecimento e carteira de clientes.
Carga Horária
02 Dias: das 8 às 20h
O que está incluso
Seu mapeamento de Perfil Comportamental
Total interação com o Facilitador
Apostila colorida impressa
Material didático completo
2 cortesias para aplicação do relatório de avaliação
comportamental
Total apoio educacional durante a formação
Suporte exclusivo pós formação
Certificação de Consultor em Análise Comportamental
2 Coffee breaks diários.
No investimento está incluso:
Informações
Venha se qualificar para
trabalhar e desenvolver
pessoas, perfis, emoções e
comportamentos, através de
uma metodologia cientificamente
comprovada. Contatos:sempreavante.com.br/disc
(71) 3565 8980
(71) 9 93581010 Tim