tribuna do vale ediÇÃo nº 2036

TRIBUNA DO VALEA-4 Economia

CRÉDITO

IBGEEstado teve um recuo intenso no mês interior, mas vinha de uma sequência de grandes resultados positivos

Produção industrial cresce 1% no PR

Sebrae e parceiros criam programa de fomento para cooperativas

ECONOMIA

Quinta-feira, 08 de dezembro de 2011

Da Agência Estadual

A produção da indústria para-naense voltou a crescer no mês de outubro. Depois de registrar uma queda de 13,3% em setembro, o setor se recuperou e registrou um avanço de 1% em outubro em relação ao mês anterior. Os dados são da Pesquisa Mensal de Indús-tria – Pesquisa Física Regional, realizada pelo o Instituto Brasileiro de Geogra� a e Estatística (IBGE).

“Muito desse crescimento tem

a ver com a base mais baixa de comparação. O Paraná teve um recuo intenso no mês interior, mas vinha de uma sequência de grandes resultados positivos, quatro meses de alta na produção”, explica André Macedo, gerente da pesquisa do IBGE. Neste mês, o instituto assinalou uma retração na produção industrial em sete dos 14 locais pesquisados. O Paraná, junto com outras cinco áreas, registrou crescimento. No Espírito Santo, a indústria se manteve no mesmo patamar da pesquisa anterior.

Na comparação com outubro de 2010, o crescimento registra-do no Paraná foi de 13,4%, com avanço em dez das 14 atividades pesquisadas. Ainda segundo o IBGE, o índice acumulado dos últimos dez meses aponta um crescimento de 5,2% na indústria paranaense. Já o acumulado dos últimos 12 meses mostra um crescimento e 1,3%.

Os resultados da indústria paranaense estão descolados da média nacional, que registra quedas e desaceleração. “Alguns fatores específicos da indústria paranaense tem mostrado um desempenho diferenciado. São setores que garantem um com-

portamento positivo ao longo do ano. Em termos de impactos positivos, � ca claro os setores mais importantes – como o de veículos automotores e alimentos - que vêm ancorando muito o crescimento acima da média do estado”, explica Macedo.

SetoresO avanço de 13,4% frente ao

mês de outubro de 2010 revelou um avanço em determinadas áreas de produção. Segundo o IBGE, os

setores que in� uenciaram positiva-mente a taxa foram o de veículos automotores, com aumento de 28,9% impulsionado pela produ-ção de caminhões; e edição e im-pressão, que cresceu 87,9%. Neste caso, além da alta na produção de livros, brochuras e impressos didáticos, o instituto ressalta que a baixa taxa de comparação ajudou a impulsionar o índice.

Outros setores que apresen-taram uma alta signi� cativa neste

período foram a indústria de madeira (22,6%), por conta da fabricação de madeira serrada; re� no de petróleo e produção de álcool (7,7%), que cresceu por causa da gasolina automotiva; e de alimentos (3,3%), em função das preparações usadas na alimenta-ção de animais, óleo de soja, café solúvel e resíduos da extração da soja.

Segundo o IBGE, os seto-res que apresentaram retração

no período foram máquinas e equipamentos (-4,5%) e outros produtos químicos (-11,2%). O órgão aponta que a causa do recuo foi a diminuição da produção de máquinas para indústria de pani� cação e refrigeradores e de adubos ou fertilizantes.

Acumulado em 2011Em 2011, a produção da in-

dústria paranaense teve cresci-mento de 5,2%, com taxas posi-tivas em 112 dos 14 setores pes-quisados pelo IBGE. A indústria de veículos automotores, que registrou crescimento de 26%, é apontada como principal impacto positivo. O crescimento do setor foi impulsionado principalmente pela produção de caminhões. Ou-tros setores que estão em alta são o de re� no de petróleo e produção de álcool (13,5%); máquinas, aparelhos e materiais elétricos (17,4%); produtos de metal (10%) e madeira (8%).

Por outro lado, as maiores quedas foram registradas nos seto-res de edição e impressão (-14,5%) e de máquinas e equipamentos (-5,3%). Neste caso, a diminuição na fabricação de livros, brochuras e impressos didáticos e de tratores agrícolas e máquinas para colheita prejudicou os resultados das áreas.

O Sistema Sebrae e coopera-tivas de crédito vão investir R$ 5,3 milhões no projeto Fomento às Boas Práticas em Coopera-tivas de Crédito, que abrange 138 instituições do ramo. Ao todo, 17 projetos receberão esses recursos entre janeiro de 2012 e dezembro de 2014, para adoção de modelos e instrumentos de gestão e de relacionamento. A � nalidade é melhorar o desem-penho das cooperativas junto às micro e pequenas empresas associadas. Para abertura o� -

cial do projeto aos 17 estados participantes da iniciativa, será realizado nesta quinta-feira (8) o Fórum de Boas Práticas em Cooperativas de Crédito.

O evento, na sede do Sebrae Nacional, em Brasília, começa às 9h com a participação de repre-sentantes do Banco Central, da Organização das Cooperativas Brasileiras (OCB), das coope-rativas vinculadas aos sistemas Sicoob, Sicredi, Unicred, Cresol, Cecred, Ascoob e de dirigentes do Sebrae nos estados. Na opor-

tunidade, será lançada a publica-ção “Disseminando boas práticas entre as cooperativas de crédito de micro e pequenas empresas”.

“Aumentar a participação do cooperativismo de crédito no mercado � nanceiro nacional é um grande desafio, que passa pelo fortalecimento das coope-rativas de crédito do segmento empresarial. Para tanto, é funda-mental a ampliação da escala e do escopo dos serviços � nanceiros oferecidos por essas cooperati-vas aos seus cooperados”, diz o

diretor-técnico do Sebrae, Carlos Alberto dos Santos. Segundo o diretor, as cooperativas de crédito podem e devem inovar, para faci-litar e ampliar o acesso a crédito e a outros produtos e serviços � nanceiros por empreendedores, micro e pequenas empresas. Ele fará palestra no Fórum sobre a “Importância dos pequenos negócios no crescimento do coo-perativismo de crédito brasileiro”.

O projeto pretende acelerar o amadurecimento das coope-rativas de crédito que atuam

com pequenos negócios, for-talecer esses empreendimentos para enfrentar a concorrência e melhorar o atendimento aos associados. A seleção dos pro-jetos foi feita ao longo de 2010. Os recursos serão aplicados em ações de cooperativas que trabalhem com os pequenos negócios e que tenham criado ou adequado seus serviços e produtos � nanceiros para aten-der empreendedores individuais e micro e pequenas empresas, entre outras ações.

O Fórum de Boas Práticas em Cooperativas de Crédito vai apresentar também quatro experiências bem-sucedidas de cooperativismo de crédito, sob a moderação do gerente de Crédito da OCB, Sílvio Giusti. Em foco, as boas práticas da As-coob Serrinha, na Bahia, Sicoob Credmalhas, de Monte Sião (MG), Sicoob Metropolitano, de Maringá (PR), e Sicredi Co-operxingu, de Gaúcha do Norte (MT). Cerca de 150 participantes já se inscreveram para o evento.

Indústria da madeira apresentou alta de 22,6% em outubro

AEN

Indicadores Econômicos: elaboração daagência Dossiê:Dinheiro. Fone: (41) 3205-5378

Índices em % jun jul ago set out nov ano 12m INPC (IBGE) 0,22 0,00 0,42 0,45 0,32 - 4,94 6,66IPCA (IBGE) 0,15 0,16 0,37 0,53 0,43 - 5,43 6,97IPCA-15 (IBGE) 0,23 0,10 0,27 0,53 0,42 0,46 5,96 6,69IPC (FIPE) 0,01 0,30 0,39 0,25 0,39 0,60 5,17 5,73IPC (IPARDES) -0,02 0,15 0,46 0,30 0,23 - 4,78 6,07IGP-M (FGV) -0,18 -0,12 0,44 0,65 0,53 0,50 5,22 5,95IGP-DI (FGV) -0,13 -0,05 0,61 0,75 0,40 0,43 5,17 5,56IPA-DI (FGV) -0,19 -0,13 0,77 0,94 0,48 0,34 4,69 4,91IPC-DI (FGV) -0,18 -0,04 0,40 0,50 0,26 0,53 5,52 6,28INCC-DI (FGV) 0,37 0,45 0,13 0,14 0,23 0,72 7,37 8,09

out nov dezBTN + TR 1,562065 1,563033 1,564041TJLP (%) 6,00 6,00 6,00Sal. mínimo 545,00 545,00 545,00FGTS (%) 0,3471 0,3087 -TAXA SELIC ANUAL: 11,00%

FacultativoContribui com 20% sobre qualquer valorentre R$ 545,00 (R$ 109,00) e R$ 3.691,74(R$ 738,34), através de carnê.

AssalariadosSalários até 1.107,52 8,00%De 1.107,53 até 1.845,87 9,00%De 1.845,88 até 3.691,74 11,00%

Empregados domésticosAlíquota % R$ mín R$ máx

Empregado 8 a 11 43,60 406,09Empregador 12 65,40 443,01Total 20 a 23 109,00 849,10

BASE (R$) Alíquota Parc. a% deduzir

Até R$ 1.566,61 Isento -De R$ 1.566,62 a 2.347,85 7,50% 117,49De R$ 2.347,86 a 3.130,51 15% 293,58De R$ 3.130,52 a 3.911,63 22,50% 528,37Acima de R$ 3.911,63 27,50% 723,95

Deduções: a) Assalariados: 1-R$ 157,47 pordependente; 2 - pensão alimentícia; 3 - con-tribuição à Prev. Social; 4 - R$ 1.566,61 poraposentado a partir de 65 anos; 5 - contribui-ções à previdência privada e aos Fapi pagaspelo contribuinte; b) Carne Leão: itens de 1 a 3mais as despesas escrituradas no livro-caixa.

Período TR TBF POUP2/11 a 2/12 0,0626 0,8331 0,56293/11 a 3/12 0,1027 0,8835 0,60324/11 a 4/12 0,0529 0,8133 0,55325/11 a 5/12 0,0313 0,7815 0,53156/11 a 6/12 0,0623 0,8228 0,56267/11 a 7/12 0,0933 0,8740 0,59388/11 a 8/12 0,0919 0,8726 0,59249/11 a 9/12 0,0945 0,8752 0,595010/11 a 10/12 0,0876 0,8583 0,588011/11 a 11/12 0,0524 0,8128 0,552712/11 a 12/12 0,0256 0,7758 0,525713/11 a 13/12 0,0564 0,8168 0,556714/11 a 14/12 0,0815 0,8621 0,581915/11 a 15/12 0,0855 0,8562 0,585916/11 a 16/12 0,1001 0,8909 0,600617/11 a 17/12 0,1015 0,8923 0,602018/11 a 18/12 0,0747 0,8453 0,575119/11 a 19/12 0,0431 0,8034 0,543320/11 a 20/12 0,0731 0,8437 0,573521/11 a 21/12 0,1016 0,8824 0,602122/11 a 22/12 0,0961 0,8768 0,596623/11 a 23/12 0,1080 0,8989 0,608524/11 a 24/12 0,0928 0,8635 0,593325/11 a 25/12 0,0751 0,8457 0,575526/11 a 26/12 0,0528 0,8132 0,553127/11 a 27/12 0,0835 0,8541 0,583928/11 a 28/12 0,1128 0,9037 0,613429/11 a 29/12 0,1046 0,8754 -30/11 a 30/12 0,0902 0,8609 -1/12 a 31/12 0,0937 0,8544 -1/12 a 1/1 0,0937 0,8544 0,5942

TR MÊS % ano 12 mOutubro/11 0,06 1,05 1,22Novembro/11 0,06 1,11 1,26Dezembro/11 0,09 1,21 1,21

TAXAS DIÁRIAS %

Fonte: Sinduscon/PR e Sinduscons regionaisR$/m2 OUT NOV %m %ano %12m

Paraná 990,39 993,75 0,34 8,39 8,45

Norte 966,85 970,12 0,34 8,04 8,09

Noroeste 969,89 971,61 0,18 9,45 9,77

Oeste 995,04 996,77 0,17 8,73 8,91

SOJA - saca 60kg

PRAÇA R$ SEM 30 d.Paranaguá 46,00 -1,1% -3,2%Ponta Grossa 44,00 -1,1% -3,3%Maringá 44,00 -1,1% -2,2%Cascavel 43,50 0,0% -2,2%Sudoeste 44,00 0,0% -2,2%Guarapuava 44,00 0,0% -2,2%

MILHO - saca 60kgParanaguá 24,50 -4,7% -12,5%Sudoeste 22,50 2,3% -13,5%Cascavel 22,00 0,0% -13,7%Maringá 22,00 2,3% -12,0%Ponta Grossa 22,50 2,3% -15,1%Guarapuava 22,50 2,3% -13,5%

TRIGO - saca 60kg

PRAÇA R$ SEM 30 d.Curitiba 27,50 -1,1% -4,5%Ponta Grossa 27,00 -1,8% -5,3%Maringá 27,00 -1,8% -5,3%Cascavel 27,00 -1,8% -5,3%

SALÁRIO FAMÍLIA - NOVEMBRO/2011Salário de até R$ 573,91 R$ 29,43Salário de R$ 573,92 a 862,60 R$ 20,74

Vencimento: empresas 20/12 e pessoas físicas 15/12. Após multas de 4% a 100% e juros (Selic)

Empresário/empregadorContribui com 11% sobre o pró-labore, entreR$ 545,00 (R$ 59,95) e R$ 3.691,74 (R$ 406,09),através de GPS.

Autônomo1) Quem só recebe de pessoas físicas: recolhepor carnê 20% sobre os limites de R$ 545,00 (R$109,00) a R$ 3.691,74 (R$ 738,34). 2) Quem só recebe de pessoas jurídicas: aempresa recolhe 11% sobre o máximo de R$3.691,74 (R$ 406,09) e desconta do autônomo. 3) Quem recebe de jurídicas e físicas: têmdesconto de 11% sobre o que recebe de jurídicas,até R$ 3.691,74 (R$ 406,09). Se não atingir esteteto, recolhe 20%, via carnê, sobre a diferença atéR$ 3.691,74.4) Aut. especial: recolhe 5% por carnê, sobre R$545,00 (R$ 27,25), mas só se aposenta por idade.

SOJA - US$cents por bushel (27,216 kg)

Cont. FECH. *DIF. 1 SEM. 1 MÊSjan/12 1.131,00 1,50 0,0% -5,9%mar/12 1.141,00 1,50 0,0% -5,8%

MILHO - US$cents por bushel (25,4 kg)

Cont. FECH. *DIF. 1 SEM. 1 MÊSdez/11 582,25 -3,00 -3,2% -10,9%mar/12 592,75 -3,75 -2,5% -10,9%

FARELO - US$ por tonelada curta (907,2kg)

dez/11 283,70 1,50 -2,3% -8,3%jan/12 285,20 1,10 -2,4% -8,4%

TRIGO - US$cents por bushel (25,4 kg)

dez/11 583,00 -15,75 -2,1% -8,7%mar/12 600,50 -12,50 -2,2% -9,9%

Ações % R$Petrobrás PN -0,13 23,29 Vale PNA -3,63 39,06 Bradesco PN -0,83 31,00 ItauUnibanco PN -0,15 33,90 Brasil Telecom ON -4,57 11,70 Telemar PNA -2,42 50,70 MRV ON -5,06 12,20 Gol PN +3,61 15,50

INDICE BOVESPA Baixa: 1,47% 58.662 pontos

Volume negociado: R$ 5,84 bilhões

*Diferença sobre dia anterior. 1,00 ponto = US$ 0,01 na soja, milho e trigo e US$ 1,00 no farelo

BOLSAS NO MUNDO %Dow Jones 12.196,52 +0,38Londres 5.546,91 -0,39Frankfurt 5.994,73 -0,57Tóquio 8.722,17 +1,71

IR 2011 - A oitava parcela venceu em 30/11.No pagamento desta e outras parcelas atrasa-das há em dezembro Selic de 7,67% + multa.

MÊS TAXA SELICSet/11 0,94%Out/11 0,88%

MÊS TAXA SELICNov/11 0,86%*Dez/11 1,00%

*No mês corrente a Selic é sempre 1,00%

CÂMBIO 07/12/11

Indicadores Econômicos Mercado AgropecuárioBOVESPA 07/12/11

IR DEZEMBRO

TR, TBF, POUPANÇA

ÍNDICES DE INFLAÇÃO

LOTES - ATACADO 07/12/11

Soja, milho e trigo: fonte Dossiê:Dinheiro; Cepea/Esalq: mais informações em www.cepea.esalq.usp.br

PREVIDÊNCIA COMPETÊNCIA NOVEMBRO

SELIC/IR

REAJUSTE ALUGUÉIS

SAL. MÍNIMO - PARANÁ

OUTROS INDICADORESÍndice out nov dezINPC (IBGE) 1,0730 1,0666 -IPCA (IBGE) 1,7031 1,0697 -IGP-M (FGV) 1,0746 1,0695 1,0595IGP-DI (FGV) 1,7045 1,0678 1,0556* Correção anual. Multiplique valor pelo fator acima

CUB PARANÁ

POUPANÇA MÊS % ano 12 mOutubro/11 0,56 6,22 7,47Novembro/11 0,56 6,82 7,50Dezembro/11 0,59 7,45 7,45

Produto unidade média var. var. var. C.Proc. Jacar.PR - R$ diária 7 dias 30 dias R$ R$

SOJA saca 60 kg 40,23 -0,2% -3,3% -4,7% 40,10 41,52 MILHO saca 60 kg 20,32 -0,4% -2,2% -9,7% 19,60 22,80 TRIGO saca 60 kg 23,72 -0,5% -1,0% -4,1% - 25,90 FEIJÃO CAR. saca 60 kg 99,20 -0,1% 6,3% 12,2% - 140,00 BOI GORDO arroba, em pé 97,93 0,5% 0,3% 2,4% 98,00 96,00 SUÍNO kg, vivo 2,51 -0,4% 2,0% 12,6% 2,60 2,65 FRANGO kg, vivo 1,80 -2,7% -0,6% 2,3% - 2,25 CAFÉ BEN. beb. dura, 60kg 445,42 0,0% -0,1% 1,1% 435,00 460,00 CAFÉ kg, em coco 7,16 -0,1% 0,1% 1,8% 7,40 6,80

PREÇO AO PRODUTOR 07/12/11

MERCADO FUTURO

INDICADORES CEPEA/ESALQPRODUTO R$ DIA MÊSBezerro (1) 723,24 0,07% -3,57%Boi gordo (2) 102,88 -0,77% -1,65%Café (3) 492,25 -2,52% -2,38%Algodão (4) 167,11 0,20% -1,15%1- preço médio no MS, unid. de 8 a 12 meses; 2 -média à vis-ta da arroba no Estado de SP; 3 - valor à vista saca 60kg pos-to SP Capital, arábica, bica corrida, tipo 6; 4 - em pluma,cent/R$ por libra-peso (453 gr), posto SP Capital.

BOLSA DE CHICAGO (CBOT) 07/12/11

BOLSA DE NOVA YORK (NYBOT) 07/12/11CAFÉ - US$cents/libra peso (0,453 kg)

Cont. FECH. *DIF. 1 SEM. 1 MÊSdez/11 226,75 -6,10 -3,0% -2,7%mar/12 229,85 -5,90 -3,0% -2,8%

ALGODÃO - US$cents/libra peso (0,453 kg)

Cont. FECH. *DIF. 1 SEM. 1 MÊSdez/11 91,60 -1,71 1,4% -5,3%mar/12 92,31 -1,50 1,5% -4,7%

BOLSA DE MERCADORIAS DE SÃO PAULO (BM&F) 07/12/11

*Diferença s/ dia anterior. 1,00 ponto = US$ 0,01 no café e algodão.

C-cotação de fechamento (ajuste diário); VP-variação diária (1 ponto = US$ 1,00 ou R$1,00); CN - contratos negociados no dia; CA-contratos em aberto.

56.874 58.143 57.885 58.910 59.536 58.662

SOJA FINANCEIRO - US$ saca 60 kgCont. C VP CN CAjan/12 - - - - mai/12 25,95 0,00 50 2.508

MILHO - R$/saca 60 kgCont. C VP CN CAjan/12 27,82 0,00 869 4.605 mar/12 25,00 -0,07 417 3.984

BOI GORDO - R$/arroba

dez/11 102,12 -0,85 3.621 5.123 jan/12 98,56 -0,76 446 1.409

CAFÉ - US$/saca 60 kg (arábica)

dez/11 312,70 -4,45 99 486 mar/12 311,75 -4,45 1.906 2.721

30/11 01/12 02/12 05/12 06/12 07/12

Fonte: Sima/Deral/Seab. Os preços nas praças referem-se aos valores “mais comuns” apuradosOURO - BM&F var. dia

07/12 R$ 99,80 /grama +1,84%

DÓLAR COMERCIALBaixa: 0,39% Var. dezembro: -1,21%

Compra R$ 1,789Venda R$ 1,791

DÓLAR PTAX (Banco Central)Alta: 0,37% Var. dezembro: -0,71%


DÓLAR PARALELOEstável Var. dezembro: -0,51%


DÓLAR TURISMOBaixa: 0,26% Var. dezembro: -0,78%


EUROAlta: 0,36% Var. dezembro: -1,47%


EURO TURISMOAlta: 0,79% Var. dezembro: -1,17%


OUTRAS MOEDAS X REALIene R$ 0,0231Libra esterlina R$ 2,83Peso argentino R$ 0,42

US$ 1 É IGUAL A:Iene 77,73Libra esterlina 0,6363Euro 0,7474

Grupo 1 R$ 708,74Trab.s na agricultura.

Grupo 2 R$ 736,00Serviços administrati-vos, domésticos e ge-rais, vendedores e trab.de reparação.

Grupo 3 R$ 763,26Trab. produção de bense serviços industriais

Grupo 4 R$ 817,78Técnicos nível médio.

* Valores válidos demaio/2011 a abril/2012

TRIBUNA DO VALE B-4 Atas&Editais Quinta-feira, 08 de dezembro de 2011

ANEXO II PROJETO DE LEI Nº070/2012 ALTERA A LEI Nº 1467/2011 LEI DEDIRETRIZES ORÇAMENTÁRIA 2012 Órgão Cód. Ações Previsto 2012 Acrescentar Reduzir Atualizado 01-Legislativo 2010 Manutenção do Legislativo Municipal 1.542.750,00 57.250,00 1.600.000,00 01-Gabinete do Prefeito

2170 Manutenção do Gabinete do Prefeito 432.400,00 2.600,00 435.000,00

02.-Assessoria Jurídica 2030 Manutenção da Procuradoria Juridica 151.250,00 91.250,00 60.000,00

03-Secretaria Municipal de Administração Indústria e Comércio

2070 Manutenção do Departamento Administrativo 662.550,00 505.450,00 1.168.000,00 2550 Amortização 1.125.300,00 145.300,00 980.000,00 2550 Juros 242.000,00 92.000,00 150.000,00 2560 Manutenção da Defesa e Segurança 1.090.000,00 77.000,00 1.167.000,00 2080 Manutenção do Departamento de Rec.Humanos 4.293.350,00 376.650,00 4.670.000,00

1360 Aquisição de Veiculos 40.000,00 40.000,00 1350 Equipamentos e Material Permanente 50.000,00 50.000,00 2140 Manutenção do Departamento Financeiro 220.650,00 97.650,00 123.000,00 2150 Manutenção do Departamento de Contabilidade 33.000,00 152.000,00 185.000,00 2010 Manutenção do Departamento de Tributação 202.500,00 147.500,00 55.000,00

05-Secretaria Municipal de Educação e Cultura

2090 Manutenção do Ensino Fundamental (Fundeb) 2.167.500,00 1.032.500,00 1 3.200.000,00 2100 Manutenção do Ensino Fundamental (Rec.Prop.) 2.057.780,00 295.780,00 1.762.000,00 1090 Construção, Ampliação, reformas de Escolas 537.000,00 57.000,00 480.000,00 1030 Construção e Reforma de Creches 100.000,00 70.000,00 30.000,00 1020 Aquisição de Veículos Escolar 203.600,00 202.400,00 406.000,00 2310 Manutenção da Educação Infantil e Fundamental 148.500,00 63.500,00 85.000,00 2210 Manutenção do Departamento de Cultura 125.200,00 9.800,00 135.000,00 1040 Construção do Prédio para Merenda Escolar 10.000,00 10.000,00

06 –Secretaria Municipal de Esporte e Lazer

2130 Manutenção do Departamento.de Esporte e Lazer 272.250,00 112.250,00 160.000,00 1420 Reforma e Ampliação no Ginásio de Depor tos 100.000,00 50.000,00 150.000,00 1110 Construção e Ampliação Reforma no Est. Municipal 56.300,00 36.300,00 20.000,00,00

07-Secretaria Municipal de Saúde

1320 Reforma e Ampliação de Postos de Saúde 131.000,00 78.000,00 53.000,00 2040 Manutenção do Departamento de Saúde 6.546.250,00 1.748.750,00 8.295.000,00 2050 Manutenção da Gerencia do P.S.F 1.164.700,00 654.700,00 510.000,00 1370 Aquisição de Veículos 30.000,00 30.000,00 1410 Ampliação Reforma do Hospital Municipal 100.000,00 100.000,00

08-Secretaria Municipal de Assistência Social

2230 Man.Assessoria p/Assuntos Crianças e Adolescentes 113.000,00 47.000,00 160.000,00 6010 Man.Assessoria p/Assuntos Crianças e Adolescentes 600.000,00 103.000,00 497.000,00 2220 Man.do Departamento de Ação Social 200.000,00 151.000,00 49.000,00 6010 Manter a Assessoria p/Assuntos da Criança e Adol. 230.000,00 385.000,00 615.000,00

09-Secretaria Municipal de Agricultura e Meio Ambiente

1310 Cascalhamento de Estradas Rurais 133.000,00 63.000,00 70.000,00 1340 Abertura de Estradas ,Pontes e bueiros 70.000,00 5.000,00 75.000,00 2250 Manutenção do Departamento de Agricultura 148.000,00 6.000,00 142.000,00 2270 Manutenção do Departamento do Meio Ambiente 181.500,00 61.500,00 120.000,00 Aquisição de um caminhão coletor de Lixo 231.000,00 231.000,00 2280 Construção de Aterro Sanitário 107.200,00 152.800,00 260.000,00 1430 Aquisição de Equipamentos Para Meio Ambiente 150.000,00 150.000,00

10-Secretaria Municipal De Infra Estrutura Urbana.

2360 Manutenção do Depart. de Engenharia e Projetos 297.000,00 117.000,00 180.000,00 1150 Infra-instrutora ,Terraplenagem p/Industria e Casas 121.000,00 91.000,00 30.000,00 1280 Ampliação, Extensão da Rede Elétrica 130.000,00 80.000,00 50.000,00

1290 Construção, Ampl. Ver..de Praças ,Parques e Jardins 65.000,00 135.000,00 200.000,00 Construção de Barracões 165.000,00 165.000,00 1260 Ampliação e Reforma no Cemitério Municipal 65.000,00 50.000,00 15.000,00 1140 Construção e Urbanização do Fundo do Valle 130.000,00 30.000,00 100.000,00 1130 Assentamento de Meios fios e Sarjetas 36.300,00 3.300,00 33.000,00 1250 Pavimentação e Recapeamento de Ruas e Avenidas 242.000,00 108.000,00 350.000,00 1160 Aquisição de Imóveis 66.000,00 24.000,00 90.000,00 1270 Reforma do Prédio do Terminal Rodoviário 54.200,00 170.800,00 225.000,00 1210 Construção de Casas Populares 60.500,00 10.500,00 50.000,00 1330 Galerias de Águas Pluviais 343.300,00 243.300,00 100.000,00 1240 Aquisição de Maquinas,Veículos e Equipamentos 231.000,00 131.000,00 100.000,00 1070 Manutenção do Departamento de Transportes 1.319.800,00 719.800,00 600.000,00 2350 Manutenção do Departamento de Serviços Urbanos 1.539.200,00 259.200,00 1.280.000,00

1380 Ampliação e reforma da Casa do Velório 200.000,00 200.000,00 1440 Aquisição de Equipamentos 30.000,00 30.000,00

99-Reseva de Contingência

99.999 Reserva de Contingência 117.670,00 2.330,00 120.000,00

Total Geral 30.602.500,00 6.094.330,00 4.355.830,00 32.000.000,00

Total ......................................................................... 36.525.302,00 5.315.047,00 9..840.349,00 32.000.000,00

PREFEITURA MUNICIPAL DE ABATIÁDECRETO Nº 67, de 07 de dezembro de 2011.

Institui o Núcleo de Educação em Saúde e Mobilização Social, e dá outras providências.

O Prefeito do Município de Abatiá, Estado do Paraná, Irton Oliveira Müzel, no uso de suas atribuições legais,

D E C R E T A:Art. 1º - Fica instituído o Núcleo de Educação em Saúde com a

fi nalidade de elaborar e desenvolver ações de Educação em Saúde e Mobilização Social, a fi m de apoiar todos os setores técnicos dos Departamentos e articular com os demais órgãos públicos e comunitários as atividades que visam à promoção da saúde da população.

Art. 2º - O Núcleo de Educação em Saúde tem como objetivo fortalecer todas as ações de Saúde do interesse do Município, criando uma prática mais integral e interinstitucional, desenvolvendo as seguintes ações:

I – capacitar as equipes do Programa Saúde da Família – PSF, Programa de Agentes Comunitários de Saúde – PACS e as equipes das Unidades de Saúde para desenvolver as ações educativas na rotina dos serviços;

II – realizar ações de Educação em Saúde e Mobilização Social previstas nos convênios de saneamento concedidos pela Fundação Nacional de Saúde – FUNASA ou outros entes Federados;

III – auxiliar nas campanhas de vacinação do município e na vigilância à saúde;

IV – mobilizar a sociedade para o controle de agravos à saúde em articulação com o PACS e PSF;

V – apoiar os eventos e campanhas visando o controle de agravos em situações emergências.

Art. 3º - O Núcleo de Educação em Saúde deverá utilizar método e processo participativo buscando práticas inovadoras a partir da realidade local, para a construção e transmissão do conhecimento e na ação coletiva para melhoria e transformação social, mudanças de hábitos, melhorando os aspectos em saúde e saneamento.

Art. 4º - As ações do Núcleo de Educação em Saúde constituem-se em estratégias de ação, tais como:

I – introdução de conteúdos programáticos nas escolas da rede municipal de ensino que esclareçam as campanhas de saúde, como: combate a dengue; vacinações e saneamento; entre outros;

II – desenvolvimento de estudos de comunicação social e materiais gráficos de linguagem acessível, para difundir o conhecimento das causas e conseqüências de doenças;

III – desenvolver a capacitação de recursos humanos envolvidos nas áreas de saúde, educação e lideranças comunitárias, visando o aperfeiçoamento no processo de Educação em Saúde e Mobilização Social;

IV – criação de mecanismos e indicadores para o acompanhamento e avaliação das ações de Educação em Saúde e Mobilização Social para prevenção de doenças e controle de agravos.

Art. 5º - O Núcleo de Educação em Saúde será composto com servidores e colaboradores dos seguintes departamentos:

I – de Educação: Míriam Rosemary de Oliveira Santin – Secretária Municipal da Educação;

II – de Saúde: Mara Cristina Carvalho Augusto – Secretária Municipal da Saúde;

III – Vigilância Sanitária: Emmanuel Liberato Müzel – Enfermeiro;IV – de Ação Social: Érika Cristina Garcia – Secretária Municipal

da Ação Social;V – de Meio Ambiente: Leonardo Carlos Martins Júnior – Técnico

Agrícola Municipal e Meio Ambiente;VI – Conselho municipal de Saúde: Luiz Otávio Carvalho –

Presidente do Conselho Municipal de Saúde;VII – Representante da Comunidade Civil: Eudácio Cardoso de

Siqueira – Secretário da Loja Maçônica Obreiros de Abatiá.Parágrafo Único – A coordenação dos trabalhos do Núcleo

de Educação em Saúde estará a cargo de um representante do Departamento de Saúde.

Art. 6º - Os membros do Núcleo de Educação em Saúde atuarão por um período de 2 anos, podendo ser reconduzidos por igual período.

Parágrafo Único – Os membros não receberão remuneração adicional pela atuação.

Art. 7º - Este Decreto entrará em vigor na data de sua publicação, revogando o Decreto nº 11, de 28 de março de 2011.

Art. 8º - Revogam-se as disposições em contrário.Gabinete do Prefeito Municipal de Abatiá, Estado do Paraná,

aos 07 de dezembro de 2011.Irton Oliveira MüzelPrefeito Municipal

PREFEITURA MUNICIPAL DE QUATIGUÁ-PARANÁAVISO DE LICITAÇÃO

PREGÃO PRESENCIAL Nº 45/2011Objeto: Aquisição de kit pedagógico e coletânea pedagógica

para brinquedoteca e 01 (um) notebook. Tipo: menor preço.Credenciamento: 21/12/2011 das 09h00min às 09h20min.Abertura: Após credenciamento.Informações sobre a retirada do edital através do site: www.

quatigua.pr.gov.br, ou através do e-mail: [email protected]á-PR, em 07 de dezembro de 2011.

Genivaldo Valle – Pregoeiro.PREFEITURA MUNICIPAL DE JAPIRA

RESULTADO DE LICITAÇÃO PREGÃO PRESENCIAL N°. 013/2011 – PMJ

Menor preço por itemPROCESSO ADMINISTRATIVO Nº. 040/2011O Município de Japira, Estado do Paraná torna público

para conhecimento dos interessados, o resultado a da licitação referente ao Pregão Presencial n. 013/2011 – PMJ, menor preço por item, cujo objeto é Aquisição de calcário calcítico e calcário dolomítico em conformidade com o programa estadual de apoio ao manejo e fertilidade dos solos, conforme especificações constantes no Termo de Referência do referido Edital. Em sessão pública de licitação, o Pregoeiro, juntamente com a Equipe de Apoio declarou a empresa CALPAR - COMÉRCIO DE CALCÁRIO LTDA, inscrita no CNPJ nº 76.109.594/0002-16, com sede a Fazenda Retame, Sn, na cidade de Castro, Estado do Paraná, vencedora do item: 02; perfazendo um total de R$ 28.000,00 (vinte e oito mil reais). O Pregoeiro declarou o item 01 como fracassado, por não ter sido apresentado nenhuma proposta de preço. A empresa acima foi declarada habilitada por cumprir todas as exigências do Edital. Abre-se prazo para recurso.

Japira / PR, em 07 de dezembro 2011. JOEL JANSEN JUNIOR - Pregoeiro

PREFEITURA MUNICIPAL DE CAMBARÁ-PREDITAL DE PRORROGAÇÃO

Município de Cambará, neste ato representado pelo Pregoeiro, comunica aos participantes que irão participar do Edital de Licitação, modalidade Pregão Presencial sob no 43/2011, do tipo Menor Preço, que tornou público, com base na Lei no 8.666/93 e alterações posteriores, tendo por objeto a aquisição de pneus e demais itens correlatos, que está sendo PRORROGADO o prazo de recebimento e abertura dos envelopes “documentação” e “proposta de preço”, para o dia 19 de dezembro de 2011, para a entrega dos envelopes até às 14:15 horas, para o julgamento e início da disputa às 14:30 horas do mesmo dia.

Para que surtam os devidos efeitos, firma-se a presente.Cambará - PR, 07 de dezembro de 2011.

JOSÉ SALIM HAGGI NETOPREFEITO MUNICIPAL

REVOGAÇÃO DE LICITAÇÃO PREGÃO PRESENCIAL NO 45/2011.

A EQUIPE DE APOIO torna público para conhecimento dos licitantes e de quem mais possa interessar que a licitação supramencionada, tendo por objeto a contratação de empresa prestadora de serviços para publicação dos atos ofi ciais do Município, conforme instrumento convocatório e anexos, foi revogada com fundamento nos princípios do interesse público, decorrente de fato superveniente devidamente comprovado, ou seja, re-analise do preço máximo estipulado no edital.

Cambará – PR, 07 de dezembro de 2011.JOSÉ SALIM HAGGI NETO

PREFEITO MUNICIPAL DE CAMBARÁ

PREFEITURA MUNICIPAL DE BARRA DO JACARÉ – PARANÁTERMO DE RATIFICAÇÃO DE INEXIGIBILIDADE DE

LICITAÇÃO Nº. 006/2011Ratifi co por este termo, a Inexigibilidade de Licitação para a

Contratação Objetivando A COMPRA DE UMA CABINE USADA DE CAMIONETA MODELO D 10 E UMA CARROCERIA DE MADEIRA ABERTA USADA DE CAMIONETA MODELO D 10, em favor da empresa NELSA PROENÇA DE OLIVEIRA ME, CNPJ Nº 00.779.514/0001-97, com o valor de R$ 6.200,00 (Seis Mil e Duzentos Reais), com base no Art. 24 Incisos XII, da Lei Federal 8.666/93 e suas alterações posteriores, de acordo com Parecer da Assessoria Jurídica da Prefeitura Municipal, e tendo em vista os elementos que instruem o Processo nº. 054/2011.

Barra do Jacaré/PR, em 07 de Dezembro de 2011.EDIMAR DE FREITAS ALBONETI

Prefeito Municipal

PREFEITURA MUNICIPAL DE BARRA DO JACARÉ – PARANÁ

TERMO DE RATIFICAÇÃO DE PROCESSO DE INEXIGIBILIDADE DE LICITAÇÃO Nº. 07/2011

Ratifico por este termo, a Inexigibilidade de licitação, nº. 07/2011, para contratação de Show Musical, em comemoração ao Reveillon de 2011, em favor da empresa MARCOS AUGUSTO DO NASCIMENTO - CNPJ- 14.705.266/0001-44, (Cantor Denassi), no valor total de R$ 1.800,00 (Um mil e Oitocentos Reais), com base no Art. 25, inciso III, da Lei Federal 8.666/93 e suas alterações posteriores, ainda, de acordo com o Parecer da Assessoria Jurídica da Municipalidade, tendo em vista os elementos que instruem o processo administrativo nº. 055/2011.

Barra do Jacaré – PR, 07 de dezembro de 2011.EDIMAR DE FREITAS ALBONETI

Prefeito Municipal

PREFEITURA MUNICIPAL DE CONSELHEIRO MAIRINCK EDITAL DE LICITAÇÃO - PROCESSO ADMINISTRATIVO Nº 043/2011 –

MODALIDADE – PREGÃO PRESENCIAL Nº 036/2011 TIPO: MENOR PREÇO POR ITEM

OBJETO DA LICITAÇÃO: aquisição de 01 (um) veiculo 0 Km, 01 (uma) Impressora e 01 (um) Computador para atender às necessidades do Conselho Tutelar através de recursos oriundos da Secretaria de Estado da Familia e Desenvolvimento Social (SEDS) do Conselheiro Estadual dos Direitos da Crianças e do Adolescente CEDCA e do Fundo Estadual para a Infância e a Adolescência (FIA) ; VALOR MÁXIMO MENSAL: R$ 29.350,00 (vinte e nove mil trezentos e cinqüenta reais); DATA E HORÁRIO DE APRESENTAÇÃO E ABERTURA DOS ENVELOPES: DATA DA ENTREGA DOS ENVELOPES: 21/12/2011 – até as 13h00min (treze horas) DATA DA ABERTURA E JULGAMENTO: 21/12/2011 – às 13h00min (treze horas) LOCAL DA ABERTURA: Prefeitura Municipal de Conselheiro Mairinck, Praça Otacílio Ferreira, nº82, Estado do Paraná; Obs: A documentação completa do Edital deverá ser retirada no endereço acima mencionado, no horário comercial das 08h00 min às 11h 00 min e das 13h00min às 17h00 min horas. Conselheiro Mairinck, 07 de Dezembro de 2011.

MARCINIO MESSIAS PREGOEIRO MUNICIPAL

TRIBUNA DO VALE Atas&Editais B-5Quinta-feira, 08 de dezembro de 2011

PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTO ANTÔNIO DA PLATINA

DECRETO Nº 518/11Regulamenta, no âmbito do Município de Santo Antonio da

Platina, Estado do Paraná, a utilização da Modalidade de Licitação denominada “PREGÃO ELETRÔNICO”, para aquisição de bens e serviços comuns e dá outras providências.

A Prefeita Municipal de Santo Antônio da Platina, Estado do Paraná, no uso da competência prevista no inciso II, art. 30 da Constituição Federal e das disposições de que trata a Lei 10.520, de 17 de julho de 2002,

DECRETA:Art. 1º - A modalidade de licitação pregão, na forma eletrônica,

de acordo com o disposto no § 1o do art. 2o da Lei no 10.520, de 17 de julho de 2002, destina-se à aquisição de bens e serviços comuns, no âmbito municipal, e submete-se ao regulamento estabelecido neste Decreto.

Parágrafo único - Subordinam-se ao disposto neste Decreto, além dos órgãos da Administração Pública Municipal Direta, os fundos especiais, as autarquias, as fundações públicas, as sociedades de economia mista e as demais entidades controladas direta ou indiretamente pelo município.

Art. 2o - O pregão, na forma eletrônica, como modalidade de licitação do tipo menor preço, realizar-se-á quando a disputa pelo fornecimento de bens ou serviços comuns for feita à distância em sessão pública, por meio de sistema que promova a comunicação pela internet.

§ 1o - Consideram-se bens e serviços comuns, aqueles cujos padrões de desempenho e qualidade possam ser objetivamente defi nidos pelo edital, por meio de especifi cações usuais do mercado.

§ 2o - Para o julgamento das propostas, serão fixados critérios objetivos que permitam aferir o menor preço, devendo ser considerados os prazos para a execução do contrato e do fornecimento, as especifi cações técnicas, os parâmetros mínimos de desempenho e de qualidade e as demais condições defi nidas no edital.

§ 3o - O sistema referido no caput será dotado de recursos de criptografi a e de autenticação que garantam condições de segurança em todas as etapas do certame.

§ 4º - O pregão, na forma eletrônica, será conduzido pelo órgão ou entidade promotora da licitação, com apoio técnico e operacional de entidades devidamente qualifi cadas e credenciadas, inclusive as Bolsas de Mercadorias, devendo estas, estarem organizadas sob a forma de Sociedades Civis sem fi ns lucrativos e com a participação plural de corretoras que operem sistemas eletrônicos unifi cados de pregão.

Art. 3o - Deverão ser previamente credenciados perante o provedor do sistema eletrônico a autoridade competente do órgão promotor da licitação, o pregoeiro, os membros da equipe de apoio e os licitantes que participam do pregão na forma eletrônica.

§ 1o - O credenciamento dar-se-á pela atribuição de chave de identifi cação e de senha, pessoal e intransferível, para acesso ao sistema eletrônico.

§ 2o - A chave de identifi cação e a senha poderão ser utilizadas em qualquer pregão na forma eletrônica, salvo quando cancelada por solicitação do credenciado ou em virtude de seu descadastramento perante o sistema eletrônico.

§ 3o - A perda da senha ou a quebra de sigilo deverá ser comunicada imediatamente ao provedor do sistema, para imediato bloqueio de acesso.

§ 4o - O uso da senha de acesso pelo licitante é de sua responsabilidade exclusiva, incluindo qualquer transação efetuada diretamente ou por seu representante, não cabendo ao provedor do sistema ou ao órgão promotor da licitação responsabilidade por eventuais danos decorrentes de uso indevido da senha, ainda que por terceiros.

§ 5o - O credenciamento junto ao provedor do sistema implica a responsabilidade legal do licitante e a presunção de sua capacidade técnica para realização das transações inerentes ao pregão na forma eletrônica.

Art. 4o - Nas licitações para aquisição de bens e serviços comuns será obrigatória a modalidade pregão, sendo preferencial a utilização da sua forma eletrônica.

§ 1o - O pregão deve ser utilizado na forma eletrônica, salvo nos casos de comprovada inviabilidade, a ser justifi cada pela autoridade competente.

Art. 5o - A licitação na modalidade de pregão é condicionada aos princípios básicos da legalidade, impessoalidade, moralidade, igualdade, publicidade, eficiência, probidade administrativa, vinculação ao instrumento convocatório e do julgamento objetivo, bem como aos princípios correlatos da razoabilidade, competitividade e proporcionalidade.

Parágrafo único - As normas disciplinadoras da licitação serão sempre interpretadas em favor da ampliação da disputa entre os interessados, desde que não comprometam o interesse da administração, o princípio da isonomia, a fi nalidade e a segurança da contratação.

Art. 6o - Os participantes de licitação na modalidade de pregão, na forma eletrônica, têm direito público subjetivo à fi el observância do procedimento estabelecido neste Decreto, podendo qualquer interessado acompanhar o seu desenvolvimento em tempo real, por meio da internet.

Art. 7o - À autoridade competente, de acordo com as atribuições previstas no regimento ou estatuto do órgão ou da entidade, cabe:

I - designar e solicitar, junto ao provedor do sistema, o credenciamento do pregoeiro e dos componentes da equipe de apoio;

II - indicar o provedor do sistema;III - determinar a abertura do processo licitatório;IV - decidir os recursos contra atos do pregoeiro quando este

mantiver sua decisão;V - adjudicar o objeto da licitação, quando houver recurso;VI - homologar o resultado da licitação; eVII - celebrar o contrato.Art. 8o - Na fase preparatória do pregão, na forma eletrônica,

será observado o seguinte:I - elaboração de termo de referência pelo órgão requisitante,

com indicação do objeto de forma precisa, sufi ciente e clara, vedadas especifi cações que, por excessivas, irrelevantes ou desnecessárias, limitem ou frustrem a competição ou sua realização;

II - aprovação do termo de referência pela autoridade competente;

III - apresentação de justifi cativa da necessidade da contratação;IV - elaboração do edital, estabelecendo critérios de aceitação

das propostas;V - definição das exigências de habilitação, das sanções

aplicáveis, inclusive no que se refere aos prazos e às condições que, pelas suas particularidades, sejam consideradas relevantes para a celebração e execução do contrato e o atendimento das necessidades da administração; e

VI - designação do pregoeiro e de sua equipe de apoio.§ 1o - A autoridade competente motivará os atos especifi cados

nos incisos II e III, indicando os elementos técnicos fundamentais

que o apóiam, bem como quanto aos elementos contidos no orçamento estimativo e no cronograma físico-fi nanceiro de desembolso, se for o caso, elaborados pela administração.

§ 2o - O termo de referência é o documento que deverá conter elementos capazes de propiciar avaliação do custo pela administração diante de orçamento detalhado, defi nição dos métodos, estratégia de suprimento, valor estimado em planilhas de acordo com o preço de mercado, cronograma físico-fi nanceiro, se for o caso, critério de aceitação do objeto, deveres do contratado e do contratante, procedimentos de fi scalização e gerenciamento do contrato, prazo de execução e sanções, de forma clara, concisa e objetiva.

Art. 9o - As designações do pregoeiro e da equipe de apoio devem recair nos servidores do órgão ou entidade promotora da licitação.

§ 1o - A equipe de apoio deverá ser integrada, em sua maioria, por servidores ocupantes de cargo efetivo ou emprego da administração pública, pertencentes, preferencialmente, ao quadro permanente do órgão ou entidade promotora da licitação.

§ 2o - A designação do pregoeiro, a critério da autoridade competente, poderá ocorrer para período de um ano, admitindo-se reconduções, ou para licitação específi ca.

Art. 10º - Caberá ao pregoeiro, em especial:I - coordenar o processo licitatório;II - receber, examinar e decidir as impugnações e consultas ao

edital, apoiado pelo setor responsável pela sua elaboração;III - conduzir a sessão pública na internet;IV - verifi car a conformidade da proposta com os requisitos

estabelecidos no instrumento convocatório;V - dirigir a etapa de lances;VI - verifi car e julgar as condições de habilitação;VII - receber, examinar e decidir os recursos, encaminhando à

autoridade competente quando mantiver sua decisão;VIII - indicar o vencedor do certame;IX - adjudicar o objeto, quando não houver recurso;X - conduzir os trabalhos da equipe de apoio; eXI - encaminhar o processo devidamente instruído à autoridade

superior e propor a homologação.Art. 11 - Caberá à equipe de apoio, dentre outras atribuições,

auxiliar o pregoeiro em todas as fases do processo licitatório.Art. 12 - Caberá ao licitante interessado em participar do pregão,

na forma eletrônica:I - credenciar-se no sistema eletrônico de apoio técnico operacional

indicado e disponibilizado pelo municípioII - remeter, no prazo estabelecido, exclusivamente por meio

eletrônico, via internet, a proposta e, quando for o caso, seus anexos;III - responsabilizar-se formalmente pelas transações efetuadas

em seu nome, assumindo como firmes e verdadeiras suas propostas e lances, inclusive os atos praticados diretamente ou por seu representante, não cabendo ao provedor do sistema ou ao órgão promotor da licitação responsabilidade por eventuais danos decorrentes de uso indevido da senha, ainda que por terceiros;

IV - acompanhar as operações no sistema eletrônico durante o processo licitatório, responsabilizando-se pelo ônus decorrente da perda de negócios diante da inobservância de quaisquer mensagens emitidas pelo sistema ou de sua desconexão;

V - comunicar imediatamente ao provedor do sistema qualquer acontecimento que possa comprometer o sigilo ou a inviabilidade do uso da senha, para imediato bloqueio de acesso;

VI - utilizar-se da chave de identifi cação e da senha de acesso para participar do pregão na forma eletrônica; e

VII - solicitar o cancelamento da chave de identifi cação ou da senha de acesso por interesse próprio.

Parágrafo único - O fornecedor descredenciado no sistema eletrônico terá sua chave de identificação e senha suspensas automaticamente.

Art. 13 - Para habilitação dos licitantes, será exigida, exclusivamente, a documentação relativa:

I - à habilitação jurídica;II - à qualifi cação técnica;III - à qualifi cação econômico-fi nanceira;IV - à regularidade fi scal com a Fazenda Nacional, o sistema da

seguridade social e o Fundo de Garantia do Tempo de Serviço - FGTS;V - à regularidade fiscal perante as Fazendas Estaduais e

Municipais, quando for o caso; eVI - ao cumprimento do disposto no inciso XXXIII do art. 7o da

Constituição e no inciso XVIII do art. 78 da Lei no 8.666, de 1993.§1º - A documentação relativa à habilitação poderá ser solicitada

através do sistema de pregão eletrônico, onde, os licitantes deverão inserir através de upload os documentos digitalizados para a consulta logo após a habilitação.

§2º - A documentação exigida para atender ao disposto nos incisos I, III, IV e V deste artigo poderá – mediante regra expressa em edital, ser substituída pelo registro cadastral no SICAF ou, em se tratando de órgão ou entidade não abrangida pelo referido Sistema, por certifi cado de registro cadastral que atenda aos requisitos previstos na legislação geral.

Art. 14 - Quando permitida a participação de empresas estrangeiras na licitação, as exigências de habilitação serão atendidas mediante documentos equivalentes, autenticados pelos respectivos consulados ou embaixadas e traduzidos por tradutor juramentado no Brasil.

Art. 15 - Quando permitida a participação de consórcio de empresas, serão exigidos:

I - comprovação da existência de compromisso público ou particular de constituição de consórcio, com indicação da empresa-líder, que deverá atender às condições de liderança estipuladas no edital e será a representante das consorciadas perante o município;

II - apresentação da documentação de habilitação especifi cada no instrumento convocatório por empresa consorciada;

III - comprovação da capacidade técnica do consórcio pelo somatório dos quantitativos de cada consorciado, na forma estabelecida no edital;

IV - demonstração, por empresa consorciada, do atendimento aos índices contábeis defi nidos no edital, para fi ns de qualifi cação econômico-fi nanceira;

V - responsabilidade solidária das empresas consorciadas pelas obrigações do consórcio, nas fases de licitação e durante a vigência do contrato;

VI - obrigatoriedade de liderança por empresa brasileira no consórcio formado por empresas brasileiras e estrangeiras, observado o disposto no inciso I; e

VII - constituição e registro do consórcio antes da celebração do contrato.

Parágrafo único - Fica impedida a participação de empresa consorciada, na mesma licitação, por intermédio de mais de um consórcio ou isoladamente.

Art. 16 - A fase externa do pregão, na forma eletrônica, será iniciada com a convocação dos interessados por meio de publicação de aviso, observados os valores estimados para contratação e os meios de divulgação a seguir indicados:

I - até R$ 650.000,00 (seiscentos e cinqüenta mil reais):a) Diário Ofi cial do Município; eb) meio eletrônico, na internet;II - acima de R$ 650.000,00 (seiscentos e cinqüenta mil reais)

a) Diário Ofi cial do Município;b) meio eletrônico, na internet; ec) jornal de grande circulação;§ 1º- Os valores estipulados nos incisos I e II acompanharão as

alterações verifi cadas nos limites indicados nas alíneas “b” e “c” do artigo 23, inciso II, da Lei Federal 8.666/93.

§ 2º- O aviso do edital conterá a defi nição precisa, sufi ciente e clara do objeto, a indicação dos locais, dias e horários em que poderá ser lida ou obtida a íntegra do edital, bem como o endereço eletrônico onde ocorrerá a sessão pública, a data e hora de sua realização e a indicação de que o pregão, na forma eletrônica, será realizado por meio da internet.

§ 3o - A publicação referida neste artigo poderá ser feita em sítios ofi ciais da administração pública, na internet, desde que certifi cado digitalmente por autoridade certifi cadora credenciada no âmbito da Infra-Estrutura de Chaves Públicas Brasileira - ICP-Brasil.

§4o - O prazo fi xado para a apresentação das propostas, contado a partir da publicação do aviso, não será inferior a oito dias úteis.

§ 5o - Todos os horários estabelecidos no edital, no aviso e durante a sessão pública observarão, para todos os efeitos, o horário de Brasília, Distrito Federal, inclusive para contagem de tempo e registro no sistema eletrônico e na documentação relativa ao certame.

§ 6o - Na divulgação de pregão realizado para o sistema de registro de preços, independentemente do valor estimado, será adotado o disposto no inciso II.

Art. 17 - Até dois dias úteis antes da data fi xada para abertura da sessão pública, qualquer pessoa poderá impugnar o ato convocatório do pregão, na forma eletrônica.

§ 1o - Caberá ao pregoeiro, auxiliado pelo setor responsável pela elaboração do edital, decidir sobre a impugnação no prazo de até vinte e quatro horas.

§ 2o - Acolhida a impugnação contra o ato convocatório, será defi nida e publicada nova data para realização do certame.

Art. 18 - Os pedidos de esclarecimentos referentes ao processo licitatório deverão ser enviados ao pregoeiro, até três dias úteis anteriores à data fi xada para abertura da sessão pública, exclusivamente por meio eletrônico via internet, no endereço indicado no edital.

Art. 19 - Qualquer modifi cação no edital exige divulgação pelo mesmo instrumento de publicação em que se deu o texto original, reabrindo-se o prazo inicialmente estabelecido, exceto quando, inquestionavelmente, a alteração não afetar a formulação das propostas.

Art. 20 - Após a divulgação do edital no endereço eletrônico, os licitantes deverão encaminhar proposta com a descrição do objeto ofertado e o preço e, se for o caso, o respectivo anexo, até a data e hora marcadas para abertura da sessão, exclusivamente por meio do sistema eletrônico, quando, então, encerrar-se-á, automaticamente, a fase de recebimento de propostas.

§ 1o - A participação no pregão eletrônico dar-se-á pela utilização da senha privativa do licitante.

§ 2o - Para participação no pregão eletrônico, o licitante deverá manifestar, em campo próprio do sistema eletrônico, que cumpre plenamente os requisitos de habilitação e que sua proposta está em conformidade com as exigências do instrumento convocatório.

§ 3o - A declaração falsa relativa ao cumprimento dos requisitos de habilitação e proposta sujeitará o licitante às sanções previstas neste Decreto.

§ 4o - Até a abertura da sessão, os licitantes poderão retirar ou substituir a proposta anteriormente apresentada.

Art. 21 - A partir do horário previsto no edital, a sessão pública na internet será aberta por comando do pregoeiro com a utilização de sua chave de acesso e senha.

§ 1o - Os licitantes poderão participar da sessão pública na internet, devendo utilizar sua chave de acesso e senha.

§ 2o - O pregoeiro verifi cará as propostas apresentadas, desclassifi cando aquelas que não estejam em conformidade com os requisitos estabelecidos no edital.

§ 3o - A desclassifi cação de proposta será sempre fundamentada e registrada no sistema, com acompanhamento em tempo real por todos os participantes.

§ 4o - As propostas contendo a descrição do objeto, valor e eventuais anexos estarão disponíveis na internet.

§ 5o - O sistema disponibilizará campo próprio para troca de mensagens entre o pregoeiro e os licitantes.

Art. 22 - O sistema ordenará, automaticamente, as propostas classifi cadas pelo pregoeiro, sendo que somente estas participarão da fase de lance.

Parágrafo Único - O pregoeiro poderá ter acesso, na etapa de classifi cação das propostas, a razão social dos licitantes para efetuar consultas junto ao Tribunal de Contas do Estado e também a lista municipal de licitantes inidôneos com intuito de impedir a participação de licitantes penalizados.

Art. 23 - Classifi cadas as propostas, o pregoeiro dará início à fase competitiva, quando então os licitantes poderão encaminhar lances exclusivamente por meio do sistema eletrônico.

§ 1o - No que se refere aos lances, o licitante será imediatamente informado do seu recebimento e do valor consignado no registro.

§ 2o - Os licitantes poderão oferecer lances sucessivos, observados o horário fi xado para abertura da sessão e as regras estabelecidas no edital.

§ 3o - O licitante somente poderá oferecer lance inferior ao último por ele ofertado e registrado pelo sistema.

§ 4o - Não serão aceitos dois ou mais lances iguais, prevalecendo aquele que for recebido e registrado primeiro.

§ 5o - Durante a sessão pública, os licitantes serão informados, em tempo real, do valor do menor lance registrado, vedada a identifi cação do licitante.

§ 6o - A etapa de lances da sessão pública será encerrada por decisão do pregoeiro.

§ 7o - O sistema eletrônico encaminhará aviso de fechamento iminente dos lances, após o que transcorrerá período de tempo de até trinta minutos, aleatoriamente determinado, fi ndo o qual será automaticamente encerrada a recepção de lances.

§ 8º - Ao invés da regra prevista o §7º deste artigo, poderá ser estipulado em edital o fechamento dos lances via “prorrogação automática”, momento em que o pregão se encerrará apenas quando o certame fi car sem receber lances pelo período de 2 (dois) minutos consecutivos, fi ndo o qual será automaticamente encerrada a recepção de lances, caso contrário serão feitas prorrogações automáticas visando a continuidade da disputa.

§ 9o - Após o encerramento da etapa de lances da sessão pública, o pregoeiro poderá encaminhar, pelo sistema eletrônico, contraproposta ao licitante que tenha apresentado lance mais vantajoso, para que seja obtida melhor proposta, observado o critério de julgamento, não se admitindo negociar condições diferentes daquelas previstas no edital.

§ 10o - A negociação será realizada por meio do sistema, podendo ser acompanhada pelos demais licitantes.

§ 11 - No caso de desconexão do pregoeiro, no decorrer da etapa de lances, se o sistema eletrônico permanecer acessível

TRIBUNA DO VALE B-6 Atas&Editais Quinta-feira, 08 de dezembro de 2011

aos licitantes, os lances continuarão sendo recebidos, sem prejuízo dos atos realizados.

§ 12 - Quando a desconexão do pregoeiro persistir por tempo superior a dez minutos, a sessão do pregão na forma eletrônica será suspensa e reiniciada somente após comunicação aos participantes, no endereço eletrônico utilizado para divulgação.

Art. 24 - Encerrada a etapa de lances, o pregoeiro examinará a proposta classifi cada em primeiro lugar quanto à compatibilidade do preço em relação ao estimado para contratação e verifi cará a habilitação do licitante conforme disposições do edital.

§ 1º - A habilitação dos licitantes será verifi cada por meio do SICAF, nos documentos por ele abrangidos, quando dos procedimentos licitatórios realizados por órgãos ou entidades que aderirem ao SICAF. Caso contrário, dar-se-á mediante a verifi cação da documentação enviada pelos licitantes, via postal ou entrega da mesma na entidade ou órgão responsável pela licitação, por prepostos ou responsáveis diretos da licitante.

§ 2º- Os documentos exigidos para habilitação que não estejam contemplados no SICAF, inclusive quando houver necessidade de envio de anexos, deverão ser apresentados inclusive via fax, no prazo defi nido no edital, após solicitação do pregoeiro no sistema eletrônico.

§ 3o - Os documentos e anexos exigidos, quando remetidos via fax, deverão ser apresentados em original ou por cópia autenticada, nos prazos estabelecidos no edital.

§ 4o - Para fi ns de habilitação, a verifi cação pelo órgão promotor do certame nos sítios ofi ciais de órgãos e entidades emissores de certidões constitui meio legal de prova.

§ 5o - Se a proposta não for aceitável ou se o licitante não atender às exigências habilitatórias, o pregoeiro examinará a proposta subseqüente e, assim sucessivamente, na ordem de classifi cação, até a apuração de uma proposta que atenda ao edital.

§ 6o - No caso de contratação de serviços comuns em que a legislação ou o edital exija apresentação de planilha de composição de preços, esta deverá ser encaminhada de imediato por meio eletrônico, com os respectivos valores readequados ao lance vencedor.

§ 7o - No pregão, na forma eletrônica, realizado para o sistema de registro de preços; quando a proposta do licitante vencedor não atender ao quantitativo total estimado para a contratação, respeitada a ordem de classifi cação, poderão ser convocados tantos licitantes quantos forem necessários para alcançar o total estimado, observado o preço da proposta vencedora.

§ 8o - Os demais procedimentos referentes ao sistema de registro de preços ficam submetidos à norma específica que regulamenta o art. 15 da Lei no 8.666, de 1993.

§ 9o - Constatado o atendimento às exigências fi xadas no edital, o licitante será declarado vencedor.

Art. 25 - Declarado o vencedor, qualquer licitante poderá, durante a sessão pública, de forma imediata e motivada, em campo próprio do sistema, manifestar sua intenção de recorrer, quando lhe será concedido o prazo de três dias para apresentar as razões de recurso, fi cando os demais licitantes, desde logo, intimados para, querendo, apresentarem contra-razões em igual prazo, que começará a contar do término do prazo do recorrente, sendo-lhes assegurada vista imediata dos elementos indispensáveis à defesa dos seus interesses.

§ 1o - A falta de manifestação imediata e motivada do licitante quanto à intenção de recorrer, nos termos do caput, importará na decadência desse direito, fi cando o pregoeiro autorizado a adjudicar o objeto ao licitante declarado vencedor.

§ 2o - O acolhimento de recurso importará na invalidação apenas dos atos insuscetíveis de aproveitamento.

§ 3o - No julgamento da habilitação e das propostas, o pregoeiro poderá sanar erros ou falhas que não alterem a substância das propostas, dos documentos e sua validade jurídica, mediante despacho fundamentado, registrado em ata e acessível a todos, atribuindo-lhes validade e eficácia para fins de habilitação e classifi cação.

Art. 26 - Decididos os recursos e constatada a regularidade dos atos praticados, a autoridade competente adjudicará o objeto e homologará o procedimento licitatório.

§ 1o - Após a homologação referida no caput, o adjudicatário será convocado para assinar o contrato ou a ata de registro de preços no prazo defi nido no edital.

§ 2o - Na assinatura do contrato ou da ata de registro de preços, será exigida a comprovação das condições de habilitação consignadas no edital, as quais deverão ser mantidas pelo licitante durante a vigência do contrato ou da ata de registro de preços.

§ 3o - O vencedor da licitação que não fi zer a comprovação referida no § 2o ou quando, injustifi cadamente, recusar-se a assinar o contrato ou a ata de registro de preços, poderá ser convocado outro licitante, desde que respeitada a ordem de classifi cação, para, após comprovados os requisitos habilitatórios e feita a negociação, assinar o contrato ou a ata de registro de preços, sem prejuízo das multas previstas em edital e no contrato e das demais cominações legais.

§ 4o - O prazo de validade das propostas será de 60 (sessenta) dias, salvo disposição específi ca do edital.

Art. 27 - Aquele que, convocado dentro do prazo de validade de sua proposta, não assinar o contrato ou ata de registro de preços, deixar de entregar documentação exigida no edital, apresentar documentação falsa, ensejar o retardamento da execução de seu objeto, não mantiver a proposta, falhar ou fraudar na execução do contrato, comportar-se de modo inidôneo, fi zer declaração falsa ou cometer fraude fi scal, garantido o direito à ampla defesa, fi cará impedido de licitar e de contratar com o município, e será, se for o caso, descredenciado no SICAF, fi cando impedido de participar de licitações coma administração pública pelo prazo de até 05 (cinco) anos, sem prejuízo das multas previstas em edital e no contrato e das demais cominações legais.

Parágrafo único - As penalidades serão obrigatoriamente registradas no SICAF, caso o município utilize-o e, em todo caso, constarão, também, dos registros próprios de controle do município.

Art. 28 - A autoridade competente para aprovação do procedimento licitatório somente poderá revogá-lo em face de razões de interesse público, por motivo de fato superveniente devidamente comprovado, pertinente e sufi ciente para justifi car tal conduta, devendo anulá-lo por ilegalidade, de ofício ou por provocação de qualquer pessoa, mediante ato escrito e fundamentado.

§ 1o - A anulação do procedimento licitatório induz à do contrato ou da ata de registro de preços.

§ 2o - Os licitantes não terão direito à indenização em decorrência da anulação do procedimento licitatório, ressalvado o direito do contratado de boa-fé de ser ressarcido pelos encargos que tiver suportado no cumprimento do contrato.

Art. 29 - O processo licitatório será instruído com os seguintes documentos:

I - justifi cativa da contratação;II - termo de referência;III - planilhas de custo, quando for o caso;IV - previsão de recursos orçamentários, com a indicação das

respectivas rubricas;V - autorização de abertura da licitação;

VI - designação do pregoeiro e equipe de apoio;VII - edital e respectivos anexos, quando for o caso;VIII - minuta do termo do contrato ou instrumento equivalente, ou

minuta da ata de registro de preços, conforme o caso;IX - parecer jurídico; X - documentação exigida para a habilitação;XI - ata contendo os seguintes registros:a) licitantes participantes;b) propostas apresentadas;c) lances ofertados na ordem de classifi cação;d) aceitabilidade da proposta de preço;e) habilitação; ef) recursos interpostos, respectivas análises e decisões;XII - comprovantes das publicações: a) do aviso do edital;b) do resultado da licitação;c) do extrato do contrato; ed) dos demais atos em que seja exigida a publicidade, conforme

o caso.§ 1o - O processo licitatório poderá ser realizado por meio de

sistema eletrônico, sendo que os atos e documentos referidos neste artigo constantes dos arquivos e registros digitais serão válidos para todos os efeitos legais, inclusive para comprovação e prestação de contas.

§ 2o - Os arquivos e registros digitais, relativos ao processo licitatório, deverão permanecer à disposição das auditorias internas e externas.

§ 3o - A ata será disponibilizada na internet para acesso livre, imediatamente após o encerramento da sessão pública.

Art. 30 – Aplicam-se subsidiariamente as normas Lei Federal nº 8.666/93, Decretos Federais números 3.555 de 08 de agosto e 2000 e 5.450, de 1º de Junho de 2005.

Art. 31 – Compete a Secretaria Municipal de Gestão juntamente com a Secretaria Municipal da Fazenda, estabelecer normas e orientações complementares sobre matéria regulamentada neste Decreto, bem como resolver os casos omissos.

Art. 32 - Este Decreto entrará em vigor na data de sua publicação e substituirá o anexo II do Decreto nº 169/06 de 21 de junho de 2006.

Art. 33 - Revogam-se as disposições em contrário.GABINETE DA PREFEITA MUNICIPAL DE SANTO ANTÔNIO DA

PLATINA / ESTADO DO PARANÁ / PAÇO MUNICIPAL DR. ALÍCIO DIAS DOS REIS, aos 07 de dezembro de 2011.

MARIA ANA VICENTE GUIMARÃES POMBOPrefeita Municipal

PREFITURA MUNICIPAL DE RIBEIRÃO DO PINHALEDITAL DE CONVOCAÇÃO DE POSSE

CONCURSO PÚBLICO Nº 003/2009O Prefeito Municipal de Ribeirão do Pinhal, Dartagnan Calixto Fraiz,

brasileiro, casado, Prefeito, inscrito no CPNF sob nº 171.895.279-15. No uso de suas atribuições legais, Convoca o candidato aprovado no Concurso Público 003/2009, no cargo de Médico (PSF), seguindo rigorosamente a ordem de classifi cação, para apresentar os documentos exigidos e tomar posse de seu respectivo cargo, até o dia 19 de Dezembro de 2011, conforme relação abaixo.

MÉDICO (PSF):

O não comparecimento no prazo legal implicará na desistência do classifi cado, podendo a Prefeitura Municipal convocar o candidato imediatamente posterior, obedecendo rigorosamente a ordem de classifi cação.

Ribeirão do Pinhal, 07 de Dezembro de 2011.DARTAGNAN CALIXTO FRAIZ

- Prefeito Municipal -

PREFEITURA MUNICIPAL DE ABATIÁ – PARANÁAVISO DE LICITAÇÃO

O MUNICÍPIO DE ABATIÁ – ESTADO DO PARANÁ TORNA PÚBLICO QUE FARÁ REALIZAR LICITAÇÃO NA MODALIDADE PREGÃO PRESENCIAL Nº 036/2011, QUE TEM POR OBJETO A “AQUISIÇÃO DE MATERIAIS DE LIMPEZA, HIGIENE E UTENSÍLIOS DOMÉSTICOS, PARA O EXERCÍCIO DE 2012, ATRAVÉS DA SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO, CULTURA E ESPORTES, SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE PÚBLICA, SECRETARIA MUNICIPAL DE OBRAS, VIAÇÃO E URBANISMO, SECRETARIA MUNICIPAL DE ASSISTÊNCIA SOCIAL E ADMINISTRAÇÃO, COM VALOR MÁXIMO DE R$ 47.500,00 [QUARENTA E SETE MIL E QUINHENTOS REAIS)”. AS PROPOSTAS (ENVELOPES “A”) E DOCUMENTAÇÃO DE HABILITAÇÃO (ENVELOPES “B”) SERÃO RECEBIDAS PELO PREGOEIRO E EQUIPE DE APOIO ATÉ AS 13:30 (TREZE HORAS E TRINTA MINUTOS) DO DIA 20 (VINTE) DE DEZEMBRO DE 2011, [20/12/2011], NO EDIFÍCIO DA PREFEITURA MUNICIPAL DE ABATIA – PARANÁ, SITUADO À AVENIDA JOÃO CARVALHO DE MELLO, Nº 135 – ABATIA – PR. A ABERTURA DOS ENVELOPES “A” E “B” OCORRERÁ NO DIA 20 (VINTE) DE DEZEMBRO DE 2011, [20/12/2011], ÀS 13:30 (TREZE HORAS E TRINTA MINUTOS) NO EDIFÍCIO DA PREFEITURA MUNICIPAL DE ABATIA – PARANÁ, SITUADO À AVENIDA JOÃO CARVALHO DE MELLO, Nº135 – ABATIA – PR. A ÍNTEGRA DO EDITAL E OUTRAS INFORMAÇÕES PODERÃO SER OBTIDAS NA PREFEITURA MUNICIPAL DE ABATIÁ, NO ENDEREÇO ACIMA MENCIONADO, EM HORÁRIO DE EXPEDIENTE DAS 8:00 ÀS 11:30 E DAS 13:00 ÀS 16:30 HORAS E PELO TELEFONE (43) – 35561545 OU PELO SITE DO MUNICÍPIO www.abatia.pr.gov.br.

EDIFÍCIO DA PREFEITURA DO MUNICÍPIO DE ABATIÁ, ESTADO DO PARANÁ, EM 07.12.2011.

IRTON OLIVEIRA MÜZELPREFEITO

SÉRGIO HOSOUMEPREGOEIRO

PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTO ANTÔNIO DA PLATINADECRETO Nº. 520/2011

Dispõe sobre a abertura de crédito adicional suplementar.A Prefeita Municipal de Santo Antônio da Platina, Estado do Paraná,

usando das atribuições que lhe são conferidas pela Lei Municipal nº. 988, de 27 de dezembro de 2010, decreta:

Art. 1. º - Fica aberto ao Orçamento Geral do Município em vigor, um crédito adicional suplementar no valor de R$. 6.814,90 (Seis mil, oitocentos e quatorze reais e noventa centavos), assim discriminado:

UNIDADE ORÇAMENTÁRA – 08.06 – SETOR DE TRANSPORTE ESCOLAR

1236102392.128 TRANSPORTE ESCOLAR3390.33.00.00 Passagens e Despesas com Locomoção R$ 6.814,90Fonte: 31113 – SEED – Transporte EscolarArt. 2. º - Para dar cobertura ao crédito autorizado no Artigo 1º, serão

utilizados recursos provenientes de excesso de arrecadação da fonte de recurso 1113-SEED Transporte Escolar, mencionada no artigo anterior, na forma do disposto no Art. 43, § 1º, inciso II da Lei Federal nº. 4.320/64.

Art. 3. º - Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação.GABINETE DA PREFEITA MUNICIPAL DE SANTO ANTÔNIO DA

PLATINA / ESTADO DO PARANÁ / PALÁCIO DO PODER EXECUTIVO, aos 07 de dezembro de 2011.


PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTO ANTÔNIO DA PLATINADECRETO Nº. 519/2011

Dispõe sobre a abertura de crédito adicional suplementar.A Prefeita Municipal de Santo Antônio da Platina, Estado do Paraná,

usando das atribuições que lhe são conferidas pela Lei Municipal nº. 988, de 27 de dezembro de 2010, decreta:

Art. 1. º - Fica aberto ao Orçamento Geral do Município em vigor, um crédito adicional suplementar no valor de R$. 18.512,41 (Dezoito mil, quinhentos e doze reais e quarenta e um centavos), assim discriminado:

UNIDADE ORÇAMENTÁRA – 08.06 – SETOR DE TRANSPORTE ESCOLAR

1236102392.128 TRANSPORTE ESCOLAR3390.33.00.00 Passagens e Despesas com Locomoção R$

18.512,41Fonte: 31119 – Programa Nacional de Apoio ao Transporte-PNATEArt. 2. º - Para dar cobertura ao crédito autorizado no Artigo 1º, serão

utilizados recursos provenientes de excesso de arrecadação da fonte de recurso 1119-PNATE, mencionada no artigo anterior, na forma do disposto no Art. 43, § 1º, inciso II da Lei Federal nº. 4.320/64.

Art. 3. º - Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação.GABINETE DA PREFEITA MUNICIPAL DE SANTO ANTÔNIO DA

PLATINA / ESTADO DO PARANÁ / PALÁCIO DO PODER EXECUTIVO, aos 07 de dezembro de 2011.


RESULTADO DE LICITAÇÃOPREFEITURA MUNICIPAL DE ANDIRÁ – PR

PREGÃO 093/2011PROCESSO DE LICITAÇÃO Nº 193/2011DATA DE HOMOLOGAÇÃO: 07/12/2011OBJETO: REFERENTE AQUISIÇÕES DE FOGOS DE

ARTIFÍCIOS PARA REALIZAÇÃO DE SHOW PIROTÉCNICOS, COM FORNECIMENTO DE MATERIAIS E SERVIÇOS, PARA ATENDER EVENTOS REALIZADOS PELO MUNICÍPIO DE ANDIRÁ-PR

VENCEDOR: E.O.L. RODRIGUES PESCA-MECNPJ: 13.255.696/0002-20, com o valor total de R$ 72.300,00

(Setenta e dois mil e trezentos reais). PREGOEIRA: ANGELA MARIA DA SILVA CORREIA

PREFEITO: JOSÉ RONALDO XAVIER

RESULTADO DE LICITAÇÃOPREFEITURA MUNICIPAL DE ANDIRÁ – PR

PREGÃO 094/2011PROCESSO DE LICITAÇÃO Nº 194/2011DATA DE HOMOLOGAÇÃO: 07/12/2011OBJETO: AQUISIÇÕES DE ARTIGOS DE DECORAÇÃO, COM A

FINALIDADE DE ATENDER A DECORAÇÃO DE RUAS E PRAÇAS NO FINAL DE ANO.

VENCEDOR: CLAUDIO PELICER SUBIRA-MECNPJ: 09.267.853/0001-69, com o valor total de R$ 84.902,00

(Oitenta e quatro mil novecentos e dois reais). PREGOEIRA: ANGELA MARIA DA SILVA CORREIA

PREFEITO: JOSÉ RONALDO XAVIER

MUNICÍPIO DE SANTO ANTONIO DA PLATINA – PARANÁEDITAL CHAMADA PÚBLICA Nº 002/2011 -

INEXIGIBILIDADE nº 013/2011 – PROCESSO nº 1158/2011OBJETO: Processo Seletivo Simplifi cado para Contratação por

Tempo Determinado para as funções de Médico, Dentista, Assistente Social, Técnico em Prótese Dentária, Técnico em Higiene Bucal, Técnico em Enfermagem, Enfermeiro e Bioquímico.

VALOR MÁXIMO ADMITIDO: R$ 589.608,41 (quinhentos e oitenta e nove mil seiscentos e oito reais e quarenta e um centavos).

PERIODO DE RECEBIMENTO DE PROPOSTAS: de 08/12/2011 a 14/12/2011.

INFORMAÇÕES: A cópia do Edital e demais informações, encontram-se à disposição dos interessados no endereço acima citado, no horário comercial, das 08h30min às 11h00min e da 13h30min às 16h30min, telefone (43) 3534-8700 / 3534-8716 – e-mail: [email protected] e pela publicação no Jornal Tribuna do Vale do dia 08/11/2011.

Santo Antonio da Platina – PR, 07 de dezembro de 2011. -MARIA ANA V. G. POMBO

Prefeita Municipal

TRIBUNA DO VALE Atas&Editais B-7Quinta-feira, 08 de dezembro de 2011

MUNICIPIO DE SANTO ANTONIO DA PLATINA – ESTADO DO PARANÁEDITAL CHAMAMENTO PÚBLICO nº 002/2011

EDITAL DE PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO PARA CONTRATAÇÃO POR TEMPO DETERMINADO PARA AS FUNÇÕES DE MÉDICO, DENTISTA, ASSISTENTE SOCIAL, TÉCNICO EM PRÓTESE DENTÁRIA, TÉCNICO EM HIGIENE BUCAL, TÉCNICO EM ENFERMAGEM – PRONTO SOCORRO, ENFERMEIRO E BIOQUIMICO.

A Prefeitura Municipal de Santo Antonio da Platina, com fundamento nos Decretos 480/11, 496/11 e 512/11 do Município, para atender as necessidades temporárias de excepcional interesse público, consoante o disposto no art. 37, inciso IX, da Constituição da República, torna público que fará realizar Processo Seletivo Simplifi cado, para contratação, por tempo determinado, de profi ssionais da área da saúde.

1. DAS INSCRIÇÕES1.1. Ao se inscrever o candidato aceita de forma irrestrita as condições contidas neste Edital, que

constitui as normas que regem o Processo Seletivo, não podendo delas, alegar desconhecimento.,1.2. O candidato interessado em participar do processo seletivo deverá comparecer na data, local

e horário abaixo especifi cado, para entregar, contra recibo, a documentação descrita no item 05 deste edital.

DATA: 08 de dezembro de 2011 a 14 de dezembro de 2011.LOCAL: Prefeitura Municipal de Santo Antonio da Platina, Departamento de Recursos Humanos –

localizada na Praça Nossa Senhora da Saúde – Centro – Santo Antonio da Platina – PR, CEP: 86430-000.HORÁRIO: das 08h30min às 17h00min (de quinta a quarta-feira).1.3. Não se aceitará reclamações posteriores à data estabelecida para a inscrição.1.4. O candidato que fi zer qualquer declaração falsa, inexata ou, ainda, que não possa satisfazer

todas as condições estabelecidas neste Edital, terá sua inscrição cancelada e, em conseqüência, anulados todos os atos dela decorrentes, mesmo tendo sido aprovado, no caso do fato ser constatado posteriormente à realização do processo seletivo.

1.5. A PREFEITURA poderá, por Edital, estabelecer prazos adicionais de inscrição, até o número de vagas constante do presente, sem prejuízo dos itens anteriores e dos procedimentos de convocação e contratação de candidatos aprovados.

1.6. As inscrições efetuadas em prazo adicional serão processadas em separado e sua ordem de classifi cação será iniciada a partir do último inscrito no prazo comum.

2 – CONDIÇÕES PARA PARTICIPAÇÃO NO CREDENCIAMENTO2.1 – Poderão participar no credenciamento todos os profi ssionais indicados no item 6.1, desde que

atendidos os requisitos exigidos neste instrumento de chamamento.2.2 – Não poderão participar no Credenciamento os interessados que estejam cumprindo a sanção

prevista no inciso IV do art. 87 da Lei 8.666/93 (aplicável a todas as licitações sob qualquer modalidade, bem como os procedimentos de dispensa e inexigibilidade por força do disposto no art. 97).

2.3 – Não poderão participar, profi ssionais que responderam, nos últimos 05 (cinco) anos a quaisquer questionamentos sobre procedimentos éticos e/ou disciplinares, em âmbito interno ou externo, no local de trabalho, no exercício da função.

2.4 -- Não ter sido demitido por justa causa, por ato de improbidade no serviço público ou exonerado a bem do serviço público, mediante decisão transitada em julgado.

3 – FORMA DE INSCRIÇÃO NO CREDENCIAMENTO3.1 – Os interessados poderão inscrever-se para Credenciamento no Setor de Protocolos a partir

da publicação do presente instrumento no Jornal Tribuna do Vale, no site www.santoantoniodaplatina.pr.gov.br.

3.2 – Serão considerados credenciados os profi ssionais que apresentarem os documentos enumerados no item 5 deste instrumento.

4 – FORMA DE APRESENTAÇÃO DOS DOCUMENTOS4.1 – Os interessados deverão encaminhar os documentos relacionados no item 5.1 ao Departamento

de Recursos Humanos, no horário das 08h30min às 11h00min e das 13h30min às 16h30min, em dias de expediente, via setor de Protocolos do Município de Santo Antonio da Platina, no seguinte endereço: Praça Nossa Senhora da Aparecida – Centro – Santo Antonio da Platina – Paraná. Os envelopes serão recebidos para o credenciamento até as 16h30min do dia 14 de dezembro de 2011, devendo estar fechados, contendo as seguintes indicações:

CHAMAMENTO PÚBLICO 002/2011.INTERESSADO: _____________________________________________________ENDEREÇO: ______________________________________________________CPF: ______________________________________________________TELEFONE PARA CONTATO: __________________________________________________5 – DOCUMENTAÇÕES REFERENTES À HABILITAÇÃO5.1 – Para o credenciamento os profi ssionais deverão apresentar os seguintes documentos:5.1.1. DOCUMENTAÇÃO PESSOA FÍSICA: a) Requerimento para credenciamento, conforme modelo constante no Anexo I;b) Cópia da Cédula de Identidade;c) Cópia do CPF;d) Cópia do Título do Eleitor;e) Cópia do nº da Carteira de Trabalho e Série;f) Cópia do nº Cartão do PIS ou nº Carnê/Autônomo – INSS;g) Certidão Negativa de Débito com o Município de domicílio do Profi ssional;h) Certifi cado de Graduação em Medicina;i) Certifi cado de Conclusão da Especialização;j) Registro no Conselho Regional de Medicina;k) Curriculum Vitae do Profi ssional, acompanhado de cópias de todos os documentos comprobatórios

dos cursos indicados no currículo;6. DAS VAGAS, DA JORNADA DE TRABALHO E DOS VENCIMENTOS6.1. Vagas, Jornada de Trabalho e VencimentosÁrea – Especialidade - Vagas

* Nos vencimentos mensais foram considerados adicionais, gratifi cações e abonos.6.2. Preenchidas as vagas disponíveis, os demais candidatos aprovados poderão ser aproveitados

nos casos de vacâncias ocorridas no período de validade do Processo Seletivo Simplifi cado.7. DAS ATRIBUIÇÕES DO CARGO7.1 DAS ATRIBUIÇÕES COMUNS A TODOS OS CARGOS MÉDICOS-Realizar anamnese e exame físico utilizando técnicas legais existentes e instrumentos especiais

para determinar diagnóstico. Se necessário, requisitar exames complementares, referenciar o usuário a outros especialistas e/ou a outra categoria profi ssional ou a outra instituição.

-Emitir diagnóstico, prescrever medicamentos e realizar outras formas de tratamento para as enfermidades, aplicando recursos da medicina preventiva, da terapêutica, de urgência e de emergência quando necessário.

-Analisar e interpretar resultados de exames diversos para confi rmar ou informar diagnóstico.- Manter registro dos pacientes examinados, anotando a hipótese ou a conclusão diagnóstica, exames

solicitados bem como seus resultados, o tratamento prescrito e a evolução da doença.- Prestar atendimento em urgência e emergência quando se fi zer necessário.- Assessorar a elaboração de campanhas educativas no campo da Saúde Pública e medicina

preventiva. -Participar de Programas de Saúde visando à promoção da saúde, a prevenção de doenças, o

tratamento e a reabilitação; bem como seguir normas e protocolos clínicos implantados, exceto por indicação médica precisa.

- Proceder a perícias médico administrativas, examinando os doentes, a fi m de fornecer atestados e laudos previstos em normas e regulamentos. Acompanhar paciente em ambulância se necessário.

-Verifi car e atestar óbito.7.2 DAS ATRIBUIÇÕES ESPECÍFICASMÉDICO PLANTONISTA• Atendimento Pré-Hospitalar em Traumatologia e Urgências e Emergências Cardiológicas.

Afogamento. Anafi laxia. Choque. Intoxicações Agudas. Queimaduras. Síndrome de Abstinência do Álcool. ECG - Interpretação. Reanimação Cardiorespiratória. Insufi ciência Cardíaca Congestiva. Crise Hipertensiva. Edema Agudo de Pulmão. Síndromes Coronarianas Agudas. Arritmias Cardíacas. Desfi brilação e Cardioversão Elétrica. Intoxicação Digitálica. Cetoacidose Diabética. Síndrome Hiperosmolar não Cetótica. Diarréia Aguda. Abdome Agudo. Hemorragia Digestiva. Pancreatite Aguda. Emergências em Hematologia, Leptospirose e Dengue. Infecção do Trato Urinário. Cólica Nefrética. Meningites. Convulsões. Acidente Vascular Cerebral. Pneumotórax. Pneumonias. Asma, Doença Pulmonar Obstrutiva Crônica. Insufi ciência Respiratória Aguda. Tromboembolismo Pulmonar. Derrame Pleural. Urgências Traumáticas, Regulação Médica nas Urgências. Ética Profi ssional

• Prestar atendimento médico e ambulatorial; examinando pacientes, solicitando e interpretando exames, prescrevendo, orientando e acompanhando a evolução, registrando a consulta em documentos

próprios; e encaminhando quando necessário;• Coordenar as atividades médicas, acompanhando e avaliando as ações desenvolvidas,

participando de estudos de casos, estabelecendo planos de trabalho, visando prestar assistência integral ao indivíduo;

• Participar na elaboração e ou adequação de programas, normas, rotinas, visando a sistematização e melhoria da qualidade de ações de saúde;

• Realizar necropsia para fi ns de diagnósticos de causas mortes. • Realizar treinamento na área de atuação, quando solicitado.• Assinar declaração de óbito.• Atuar, na qualidade de instrutor de treinamentos e outros eventos de igual natureza, mediante

participação prévia em processo de qualifi cação e autorização superior.• Operar equipamentos e sistemas de informática e outros, quando autorizado e necessário ao

exercício das demais atividades.• Realizar outras tarefas correlatas ao cargoMÉDICO – ESTRATÉGIA DE SAÚDE DA FAMÍLIA• Recebe e examina os pacientes de sua especialidade, auscultando, apalpando ou utilizando

instrumentos especiais, para determinar o diagnóstico ou conforme necessidades requisitar exames complementares ou encaminhar o paciente para outra especialidade médica;

• Analisa e interpreta resultados de exames diversos, tais como de laboratório, Raio X e outros para informar ou confi rmar diagnóstico;

• Prescreve medicamentos, indicando a dosagem e respectiva via de administração dos mesmos;• Presta orientações aos pacientes sobre meios e atitudes para restabelecer ou conservar a

saúde;• Anota e registra em fi chas específi cas, o devido registro sobre os pacientes examinados,

anotando conclusões diagnósticas, evolução da enfermidade e meios de tratamento, para dar a orientação terapêutica adequada a cada caso;

• Atende determinações legais, emitindo atestados conforme a necessidade de cada caso;• Participa de inquéritos sanitários, levantamentos de doenças profi ssionais, lesões traumáticas

e estudos epidemiológicos, elaborando e/ou preenchendo formulários próprios e estudando os dados estatísticos, para estabelecer medidas destinadas a reduzir a morbidade e mortalidade decorrentes de acidentes do trabalho, doenças profi ssionais e doenças de natureza não-ocupacionais;

• Participa de programas de vacinação, orientando a seleção da população e o tipo e vacina a ser aplicada, para prevenir moléstias transmissíveis;

• Atende urgências clínicas, cirúrgicas ou traumatológicas;• Emite atestados e laudos para admissão ou nomeação de empregados, concessão de licenças,

abono de faltas e outros;• Colabora na limpeza e organização do local de trabalho;• Efetua outras atividades correlatas ao cargo e/ou determinadas pelo superior imediato.ASSISTENTE SOCIAL• Elaborar, implementar, avaliar, coordenar e/ou executar planos, projetos, programas,

orçamentos e políticas do âmbito de atuação de Assistência Social.• Encaminhar providências e prestar orientação social a indivíduos, grupos e diferentes segmentos

da população, inclusive aquelas relativas à identifi cação de recursos e à utilização efi caz dos mesmos no atendimento e na defesa de seus direitos.

• Planejar, organizar e administrar benefícios e serviços sociais.• Planejar, executar e avaliar pesquisas e estudos sócio-econômicos que contribuam para

o conhecimento da realidade individual, familiar e social, possibilitando eleição de alternativas de intervenção.

• Prestar assessoria e consultoria a órgãos de administração pública, empresas, entidades e movimentos sociais, em matéria relacionada às Políticas Sociais, bem como, no exercício e defesa dos direitos civis, políticos e sociais da coletividade.

• Prestar assessoria, supervisionar e monitorar entidades sociais em assuntos relacionados às Políticas Sociais.

• Acompanhar e monitorar programas com recursos advindos de convênios com Município, Estado ou União.

• Realizar vistorias, perícias técnicas, laudos periciais, informações e pareceres relativos a área de atuação.

• Supervisionar estagiários atuando nas áreas afi ns da Assistência Social.• Organizar eventos, cursos de capacitação, fóruns, conferências, encontros, etc.. • Realizar treinamento na área de atuação, quando solicitado.• Atuar, na qualidade de instrutor de treinamentos e outros eventos de igual natureza, mediante


exercício das demais atividades.• Manter organizados, limpos e conservados os materiais, máquinas, equipamentos e local de

trabalho, que estão sob sua responsabilidade;• Realizar outras tarefas correlatas ao cargo.DENTISTA • Praticar todos os atos pertinentes à odontologia decorrentes de conhecimentos adquiridos em

curso regular ou em cursos de pós-graduação. • Prescrever e aplicar especialidades farmacêuticas de uso interno e externo, indicadas em

odontologia.• Atestar, no setor de sua atividade profi ssional, estados mórbidos e outros, inclusive para

justifi cação de falta ao emprego.• Aplicar anestesia local e troncular.• Prescrever e aplicar medicação de urgência no caso de acidentes graves que comprometam

a vida e a saúde do paciente.• Supervisionar os trabalhos realizados pelo auxiliar odontológico e o técnico em higiene dental.• Elaborar relatórios diários e mensais.• Controlar pedidos e estoques de materiais permanentes e de consumo odontológico.• Controlar informações pertinentes à sua atividade.• Supervisionar e ajudar na organização, controle, limpeza, lubrifi cação, esterilização de

instrumentais, equipamentos, materiais e local de trabalho, conforme rotina odontológica da gerência de odontologia da autarquia municipal de saúde.

• Responder e coordenar a administração da clínica, propiciando um bom desenvolvimento das atividades.

• Supervisionar estagiários (alunos) dos cursos de odontologia, auxiliar odontológico e técnico em higiene dental.

• Realizar treinamento na área de atuação, quando solicitado.• Participar e/ou coordenar levantamentos e estudos epidemiológicos. • Propor e/ou participar de ações, dentro dos princípios da odontologia integral, visando a

proteção e recuperação do indivíduo no seu contexto biológico e social.• Atuar, na qualidade de instrutor de treinamentos e outros eventos de igual natureza, mediante


exercício das demais atividades.• Manter organizados, limpos e conservados os materiais, máquinas, equipamentos e local de

trabalho, que estão sob sua responsabilidade;• Realizar outras tarefas correlatas ao cargo.ENFERMEIRO – Pronto Socorro• Prestar assistência de enfermagem a nível individual e coletivo, examinando pacientes,

orientando, fazendo educação em saúde, acompanhando a evolução, prescrevendo medicamentos conforme rotina, registrando o atendimento em documento próprio e referenciando para outros níveis de assistência quando necessário.

• Participar de equipe multiprofi ssional na elaboração de diagnósticos de saúde da região, analisando os dados e propondo mecanismos de intervenção prioritários para a melhoria do nível de saúde da população.

• Participar na elaboração, execução, adequação e/ou coordenação de programas e projetos, visando a sistematização e melhoria da qualidade das ações de saúde.

• Promover a integração entre a unidade de saúde, a comunidade e outros serviços locais, visando a promoção da saúde.

• Participar do planejamento, coordenação, execução e avaliação de campanhas de vacinação, estabelecendo locais, metas, materiais, equipamentos, pessoal e outros itens necessários.

• Supervisionar e coordenar o trabalho do pessoal de enfermagem, assistente administrativo e zeladoras, conforme delegação, realizando educação em serviço e em período de adaptação, planejamento cronograma, orientando atividades, avaliando o desempenho técnico-administrativo, fornecendo parecer técnico sobre o aproveitamento do mesmo, visando a boa qualidade do serviço prestado.

• Orientar e informar alunos de enfermagem de outras instituições, colaborando na formação de profi ssionais de saúde.

• Planejar necessidade, avaliar qualidade, controlar e dar pareceres técnicos sobre medicamentos, materiais de consumo, imunobiológicos e equipamentos, solicitando manutenção ou reparo quando necessário.

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Quinta-feira, 08 de dezembro de 2011E-mail: [email protected]

TRIBUNA DO VALE

FERNANDA DINIZFERNANDA DINIZFERNANDA DINIZFERNANDA DINIZFERNANDA DINIZFERNANDA DINIZFERNANDA DINIZFERNANDA DINIZFERNANDA DINIZFERNANDA DINIZE-mail: [email protected]

FERNANDA DINIZFERNANDA DINIZFERNANDA DINIZFERNANDA DINIZFERNANDA DINIZFERNANDA DINIZOpen FestL. C. Bragança de Pina

Thays Silva

Pense nisso“O afeto conduz a alma como os pés

conduzem o corpo.” (Autor Desconhecido)

H ORÓSCOPO PARA HOJEÁries Hoje é dia de Mer-cúrio, o planeta das asinhas nos

pés - e porque ele está caminhando para trás no inspirado Sagitário, você é quem melhor capta as suas ondas. Para o bem e para mal, resgatar sentidos e redescobrir significados é o tema de hoje.

TouroCapriche na hora de analisar as pro-postas de inves-

timentos, taurino! O Sol transita Sagitário até 23/12, período em que você esta-rá afinadíssimo com tudo que pode melhorar suas rendas. Dois ou mais asso-ciados estão em boa fase financeira também.

ÁriesHoje é dia de Mer-cúrio, o planeta das asinhas nos

Áries

TouroCapriche na hora de analisar as pro-postas de inves-

GêmeosEste tem sido um tempo de provas, cobranças - al-

gumas delas justíssimas, reconheça! Em breve um eclipse em seu signo leva embora as ultimas duvidas sobre que caminho seguir para ter uma vida mais digna e honrada. Os sinais já estão ai.

CâncerDia de trocas e de movimento, sendo que Mer-

cúrio retrógrado traz do passado algo que estava pendente! Melhor para você, que se beneficia disso. O que plantou em passado recente surge como frutos: novos convi-tes de trabalho até 14/12!

LeãoÉ s emp r e um tempo bom pra você, nesta épo-

ca do ano, pois sua capa-cidade de entender sinais e decodificar dinâmicas está a toda - o Sol no signo irmão de Sagitário acentua essas caracterís-ticas. Boas ideias, ótimas inspirações hoje.

VirgemMarte em seu sig-no está promo-vendo a energia

necessária pra você tocar adiante um monte de pen-dências, projetos e ideias que até então repousavam no plano abstrato. Apro-veite o embalo destes dias, quando há quem banque suas investidas.

LibraTem sido um pe-ríodo de tantas demandas, co-

branças e prazos, alguns deles curtos, pra você cumprir toda a agenda com que se comprome-teu! Nestes três dias, some conhecimento especifico e pericia e tire de letra essas cobranças.

EscorpiãoHá solicitações sociais maiores agora - e se você

está em busca de um afeto sincero e estável, compa-reça aos eventos, festi-nhas de fim de ano e que-tais. Ali, em algum lugar, há alguém que se afinará com você. Olhe bem a sua volta e enxergue.

SagitárioExcelente aspec-to entre Saturno e Netuno que se

forma gradualmente no cenário astral tem tudo a ver com a possibilidade de realizar sonhos no plano concreto, depois de suar a camisa em tentativas e erros. Engaje-se e participe mais de seu meio.

CapricórnioVênus em seu signo forma hoje também um as-

pecto perfeito com Marte, aumentando sua sensu-alidade e seu poder de conquistar as pessoas. Es-portes, atividades que re-quisitem sua energia física também são adequados. Sorte e precisão.

AquárioVocê está bem quando está so-zinho, longe das

conversas fortuitas, das preocupações passageiras. Tem sido bons dias, estes, para provar seu amor a alguém, para estudar um tema do passado que seja caro a seu coração. Apro-veite mesmo.

PeixesJá estamos bem pertinho do eclip-se lunar em 18º

Gêmeos, que ocorrerá em 10/12; para você, reviravol-tas, surpresas e fatos ines-perados devem convocar o melhor de sua imaginação e criatividade no campo familiar e doméstico. O passado se vai!

Garota Barrense 2011

Click

Atrás das lentes

Em foco a gerente da Ótica Lynce, em Santo Antônio da Platina, Irene Ribeiro de Campos, que junto com todo comércio platinense, se preparar para as vendas de fi m de ano

O competentíssimo fotógrafo carlopolense Marcelo Rossi inver-teu os papéis e deixou-se fotografar em momento de descontração em recente evento no município. Rossi, que é responsável pelo site openfest.com.br, agradece por mais um ano que se aproxima : “Que esse fi nal de ano seja de refl exões e em 2012 possamos ser pessoas ainda melhores com os nossos próximos. Deus seja hoje e eternamente louvado!”A prefeitura de Barra do Jacaré, juntamente com o Cen-

tro de Referência de Assistência Social (Cras), o comércio local e o Programa do Voluntariado Paranaense (Provopar), realizaram na noite de domingo (4) no ginásio de esportes Acácio de Oliveira Cardoso, o “3º Desfi le Garota Barrense” e o “Desfi le das Idosas”.A garota mais bonita da cidade, escolhida pelos jurados como a “rainha da noite”, foi Ve-rônica Costa Calixto. Ovacionada pelo público, a moça de 21 anos, estudante de Pedagogia, vai representar a cidade na 40ª Efapi de Santo Antônio da Platina, que acontece em 2012. O evento teve outras premiações: Daniela Cristina de Souza Prado foi escolhida como a “primeira princesa”; Ana Carla de Paula como “segunda princesa” e Deise Caroline de Oliveira fi cou com o título de “miss simpatia”

Estação do OfícioAmanhã, sexta, 9, a prefeitura platinense, através da Estação do Ofício,

Secretaria de Assistência Social e Secretaria da Indústria, do Comércio e Turismo fará a entrega dos certifi cados de conclusões dos cursos profi s-sionalizantes de Costura Industrial e Informática, na sede da Secretaria de Assistência Social (localizada a Avenida Palma Rennó), às 19h30.

Baile do Hawaí do Clube Caravela Vem aí 23º Baile do Hawaí do Clube Caravela, em Carlópolis. O evento

mais que especial já tem data certa para acontecer será no dia 31 de dezem-bro (Reveillion). A animação da tradicional festa será de responsabilidade da super banda Jair SuperCap Show. A festa que acontece às margens das pis-cinas terá decoração típica, frutas tropicais e show pirotécnico. Imperdível!

AmareloComo havíamos previsto o amarelo pegou nessa estação, especialmente

ligado ao tema tropicalismo, na mistura com verde e laranja ou com tons mais sóbrios como preto e cáqui. Lembrando que esse tom fi ca melhor em contraste com peles morenas e bronzeadas. (Gustavo Sarti)

GêmeosEste tem sido um tempo de provas, cobranças - al-

Gêmeos

tempo de provas,

TRIBUNA DO VALE Atas&Editais C-1Quinta-feira, 08 de dezembro de 2011

• Participar de montagem de unidade prestadoras de serviços de saúde, planejando necessidades de equipamentos, materiais e outros.

• Participar das atividades que visam recrutar, selecionar, capacitar, motivar e desenvolver profi ssionalmente as pessoas.

• Participar na elaboração das normas de movimentação de pessoal nas diversas unidades de trabalho.

• Realizar treinamento na área de atuação, quando solicitado.• Atuar, na qualidade de instrutor de treinamentos e outros eventos de igual natureza, mediante

participação prévia em processo de qualifi cação e autorização superior.• Manter organizados, limpos e conservados os materiais, máquinas, equipamentos e local de

trabalho, que estão sob sua responsabilidade;• Realizar outras tarefas correlatas ao cargo.TÉCNICO EM ENFERMAGEM - Pronto Socorro• Executar e supervisionar serviços de enfermagem, empregando processos de rotina e/ou

específi cos, para possibilitar a proteção e recuperação da saúde do paciente;• Executar diversas tarefas de enfermagem como administração de sangue e plasma, controle

de pressão venosa, monitorização e aplicação de respiradores artifi ciais, prestação de cuidados de conforto, movimentação ativa e passiva e de higiene pessoal, aplicação de diálise peritonial, gasoterapia, cateterismo, instilações, lavagens de estômago,vesicais e outros tratamentos, valendo-se dos seus conhecimentos técnicos, para proporcionar o maior grau possível de bem-estar físico, mental e social aos pacientes;

• Executar tarefas complementares ao tratamento médico especializado, em casos de cateterismo cardíaco, transplantes de órgãos, hemodiálise e outros, preparando o paciente, o material e o ambiente, para assegurar maior efi ciência na realização dos exames e tratamentos; efetua testes de sensibilidade, aplicando substâncias alérgicas e fazendo leituras das reações, para obter subsídios e diagnósticos;

• Fazer curativos, imobilizações e tratamento em situações de emergência, empregando técnicas usuais ou específi cas, para efetuar as conseqüências dessas situações;

• Adaptar o paciente ao ambiente hospitalar e aos métodos terapêuticos que lhe são aplicados, realizando entrevistas de admissão, visitas diárias e orientando-o, para reduzir sua sensação de insegurança e sofrimento e obter sua colaboração no tratamento;

• Prestar cuidados post mortem como enfaixamento e tamponamento, utilizando algodão, gaze e outros materiais, para evitar eliminação de secreções e melhorar a aparência do cadáver;

• Proceder à elaboração, execução ou supervisão e avaliação de planos de assistência a pacientes geriátricos, observando-os sistematicamente, realizando entrevistas e prestando cuidados diretos aos mesmos, para auxiliá-los nos processos de adaptação e reabilitação;

• Requisitar e controla entorpecentes e psicotrópicos, apresentando a receita médica devidamente preenchida e dando dos mesmos e atender às disposições legais;

• Registrar as observações, tratamento executados e ocorrências verifi cadas em relação ao paciente, anotando-as no prontuário hospitalar, fi cha de ambulatório, relatório de enfermagem da unidade ou relatório geral, para documentar a evolução da doença e possibilitar o controle da saúde;

• Colocar em estudos de controle e previsão de pessoal e material necessário às atividades;• Planejar e administrar serviços em unidade de enfermagem ou instituições de saúde;• Exercer demais atividades inerentes ao cargo a serem designadas pela Secretaria Municipal

de Saúde.TÉCNICO EM HIGIENE BUCAL• Realizar, sob a supervisão do cirurgião dentista, procedimentos preventivos nos usuários para

o atendimento clínico, como escovação supervisionada, evidenciação de placa bacteriana, aplicação tópica de fl úor, selantes, raspagem, alisamento e polimento;

• Realizar procedimentos reversíveis em atividades restauradoras, sob supervisão do cirurgião dentista;

• Auxiliar o cirurgião dentista;• Realizar procedimentos coletivos como escovação supervisionada, evidenciação de placa

bacteriana e bochechos fl uorados na Unidade Básica de Saúde da Família e espaços sociais identifi cados;

• Cuidar da manutenção e conservação dos equipamentos odontológicos;• Acompanhar e apoiar o desenvolvimento dos trabalhos da equipe de saúde da família no

tocante à saúde bucal;• Registrar na Ficha D – Saúde Bucal, do Sistema de Informação da Atenção Básica – Siab,

todos os procedimentos de sua competência realizados. Realizar, sob a supervisão do cirurgião dentista, procedimentos preventivos nos usuários para o atendimento clínico, como escovação supervisionada, evidenciação de placa bacteriana, aplicação tópica de fl úor, selantes, raspagem, alisamento e polimento;

• Realizar procedimentos reversíveis em atividades restauradoras, sob supervisão do cirurgião dentista;

• Executar outras tarefas correlatas, além de outras atribuições previstas na Lei Municipal 499/2006 e 875/2009.

TÉCNICO EM PRÓTESE DENTÁRIA• Confeccionar moldeiras e moldes de próteses dentárias.• Executar montagem das próteses dentárias.• Fundir metais para obter peças de prótese dentária.• Confeccionar e/ou reparar aparelhos de prótese dentária.• Corrigir e eliminar defi ciências de peças dentárias.• Confeccionar aparelhos protéticos de correção posicional dos dentes ou maxilares.• Providenciar materiais necessários para a execução de serviços.• Encaminhar serviços para empresas especializadas, quando necessário.• Operar instrumentos e equipamentos destinados à realização dos serviços.• Colaborar em programas e em projetos dando suporte técnico.• Auxiliar professores e alunos em aulas praticas e estágios.• Trabalhar segundo normas de qualidade, produtividade, segurança e higiene.• Zelar pela manutenção, limpeza, conservação, guarda e controle de todo o material, aparelhos,

equipamentos e de seu local de trabalho.• Participar de programa de treinamento, quando convocado.• Executar tarefas pertinentes à área de atuação, utilizando-se de equipamentos e programas

de informática.• Executar outras tarefas compatíveis com as exigências para o exercício da função.BIOQUÍMICO• Programar, orientar, executar, supervisionar e responder tecnicamente pelo desempenho das

atividades laboratoriais, realização de controle de qualidade de insumos de natureza biológica, física, química e outros, elaborando pareceres técnicos, laudos e atestados de acordo com as normas;

• Organizar o processo produtivo, distribuindo tarefas à equipe auxiliar, orientando a correta utilização e manipulação de materiais, instrumentos e equipamentos, de acordo com normas de higiene e segurança para garantir a qualidade do serviço;

• Participar no desenvolvimento de ações de investigação epidemiológica, organizando e orientando na coleta, acondicionamento e envio de amostras para análise laboratorial;

• Realizar estudos de pesquisas microbiológicas, imunológicas, químicas, físico-químicas relativas a quaisquer substâncias ou produto que interesse a saúde pública;

• Participar da previsão, provisão e controle de materiais e equipamentos opinando tecnicamente na aquisição dos mesmos;

• Prestar assessoria na elaboração de projetos de construção e montagem de área específi ca;• Participar de equipes multidisciplinares no planejamento, elaboração e controle de programas

de saúde pública;• Realizar treinamento na área de atuação, quando solicitado;• Executar, propor outras atividades que contribuam para a efi ciência de seu trabalho;• Atuar na qualidade de instrutor de treinamentos e outros eventos de igual natureza, mediante

partici8pação prévia em processo de qualifi cação e autorização superior;• Operar equipamentos e sistemas de informática e outros, quando autorizado e necessário ao

exercício das demais atividades;• Manter organizados e conservados os materiais, máquinas, equipamentos e local de trabalho,

que estão sob sua responsabilidade;• Realizar outras tarefas correlatas ao cargo.08. DO PROCESSO SELETIVO8.1. O Processo Seletivo constará de análise de currículo discriminando títulos e experiência

profi ssional, mediante os critérios:

09. DO RESULTADO FINAL E CLASSIFICAÇÃO9.1. Na lista de classifi cação constará a relação dos candidatos, por ordem de classifi cação, de

acordo com o 0número de pontos obtidos, do primeiro ao último colocado.9.2. Em caso de empate no total de pontos na classifi cação, terá preferência o candidato que

comprovar maior tempo de experiência na área de atuação e se persistir o empate, o mais idoso.9.3. O resultado do processo seletivo será divulgado no dia 16/12//2011 no site do Municípiowww.santoantoniodaplatina.pr.gov.br, na Tribuna do Vale e fi xado no mural da Prefeitura Municipal

de Santo Antonio da Platina, Paraná.10. DOS RECURSOS10.1. Após a divulgação da lista de classifi cação, o candidato que se sentir prejudicado poderá

impetrar recurso mediante requerimento individual, que deverá ser entregue no Protocolo da Prefeitura Municipal, no prazo de três dias úteis contados da divulgação do resultado.

10.2. O recurso não terá, sob nenhuma hipótese, efeito suspensivo total ou parcial.11. DO PROCESSO DE CONTRATAÇÃO11.1. O Departamento de Recursos Humanos (DRH) da PMSAP convocará os candidatos selecionados

de acordo com a ordem classifi catória para preenchimento da fi cha cadastral, encaminhamento para exame médico admissional e informações da função a ser exercida, da área de atuação, do tempo de contratação, da lotação, da jornada de trabalho, do início de seu exercício bem como da assinatura do contrato.

11.2. O contrato terá duração de até 06 (seis) meses e poderá ser prorrogado, por iguais períodos, persistindo a razão da justifi cativa que o ensejou e observando-se existência de candidato aprovado em Concurso Público; aplicando-se a regra do Art. 481 da CLT.

12. DAS DISPOSIÇÕES GERAIS12.1. O Processo Seletivo terá validade até a realização de Concurso Público, limitado a 02 (dois)

anos, contados da data de publicação do resultado.12.2. A inexatidão ou irregularidade das informações prestadas no ato da inscrição, ainda que

verifi cada posteriormente eliminará o candidato do processo seletivo.12.3. O profi ssional que por incompatibilidade de horário ou qualquer outro motivo não assumir a

vaga oferecida no momento da convocação, perderá o direito à vaga.12.4. O horário de trabalho do candidato aprovado será determinado pelo DRH da PMSAP.12.5. Os candidatos aprovados no processo seletivo serão chamados para o desempenho de suas

atribuições de acordo com a ordem de classifi cação e necessidades da PMSAP;12.6. Após o prazo de 48 horas, o candidato que não comparecer dará direito ao DRH da PMSAP

de convocar o próximo classifi cado.12.7. Não poderão participar do processo seletivo candidatos não habilitados para a função.12.8. Os candidatos selecionados, quando convocados, serão submetidos à Inspeção Médica Ofi cial

e só poderão ser contratados aqueles que forem julgados aptos física e mentalmente para o exercício das funções.

12.9. O candidato que vier a ser contratado celebrará termo de contrato temporário regido pelas normas contidas na CLT – Consolidação das Leis Trabalhistas.

10. CALENDÁRIO

tribuna do vale ediÇÃo nº 2036

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