universiti putra malaysia penglibatan wanita dalam perusahaan mikro … · 2016-08-04 · definisi...
TRANSCRIPT
PENGLIBATAN WANITA DALAM PERUSAHAAN MIRRO
OLEH
SARlMAH MISMAN
Tesis Yanq Dikemukakan Untuk Memenuhi syarat Baqi Mendapatkan Ij azah Master sains di Jabatan Penqurusan
sumber dan Penqaj ian Penqquna, Fakulti Ekoloqi Manusia Universiti Pertanian Malaysia
JANUARI 1995
PENGHARGAAN
Saya ingin merakamkan ucapan setinggi-tinggi
terima kasih kepada semua pihak yang terl ibat sama ada
secara langsung atau tidak langsung dalam menj ayakan
kaj ian ini . Terutamanya kepada Dr . Jariah Hj . Masud
selaku Pengerusi Jawatankuasa Penyel iaan bagi kaj ian ini .
S aya amat berterima kasih di atas b imbingan serta tunj uk
aj ar yang diberikan dari awal sehingga kaj ian ini dapat
disempurnakan .
Ucapan terima kasih j uga saya tuj ukan kepada Dr .
Nurizan Yahaya , Dr . Husna Sulaiman dan Dr . Napsiah yang
telah memberikan b imbingan dalam peringkat penul isan
kaj ian . Tidak lupa j uga saya merakamkan terima kas ih
kepada pegawai dan agen pengembangan RISDA yang telah
memberikan kerj asama dan
dij alankan .
bantuan semasa kaj ian ini
Penghargaan dan ucapan terima kasih j uga dituj ukan
kepada penduduk daerah Batu Pahat , Segamat , Pontian dan
Muar yang telah memberikan kerj asama sebagai responden
bagi kaj ian ini .
i i
Saya j uga ingin merakam ucapan terima kasih kepada
semua pensyarah , kakitangan Pusat Komputer universiti
Pertanian dan rakan-rakan yang telah banyak membantu dan
memberikan kerj asama
ikuti pengaj ian serta
Pertanian Malaysia .
serta bimbingan semasa saya meng
menj alankan kaj ian di Universiti
Akhir sekal i , setinggi penghargaan d i atas sokongan
dan galakan yang diberikan oleh Abdullah dan keluarga
tersayang .
i i i
KANDUNGAN
Halaman
PENGHARGAAN i i
SENARAI JADUAL ix
SENARAI RAJAH • • . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . xi
NAMA S INGKATAN . . xi i
ABSTRAK . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . xiii
ABSTRACT • • • • • • • • • • • • • • • ,. • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • xvi
BAS
I PENDAHULUAN
Pengenalan . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1
Kenyataan Masalah . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
Kepentingan Kaj ian . . . . . . . . . . . . . . . . . . 6
Obj ektif Am Kaj ian . 7
Obj ektif Khusus . 8
Definisi Konsep . 8
satasan Kaj ian . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 10
I I SOROTAN LITERATUR
Wan ita dan Pembangunan • . • . • • . . . • • • • • • • • 1 1
Peranan Wanita Dalam Pembangunan . • • • • . • . .
Pengl ibatan Wan ita Dalam Aktiviti Perusahaan Mikro • • . . . . • . • • . . • • • • • •
• . • • • 15
• . 2 1
Teori Menerangkan Pengl ibatan Wanita dalam Perusahaan Mikro . • . • • • • . . . . . • . . . • 2 5
iv
Teori Motivasi • • • • • • • • • • • • • • • . . . 26
Teori Peruntukan Masa • • • • • • • • • • 28
Teori Pengeluaran Isirumah • • • • . • 30
Ideologi Pembahagian Kerj a Tenaga Buruh Mengikut Jantina • • . • • . . . • • • • • • • . • 33
Kerangka Konsep dan Rumusan . • • • • • • • • • . • 35
Faktor-Faktor Mempengaruhi Pengl ibatan Dalam Perusahaan Mikro • • • • • • • • . • . • . • • • • 4 0
Faktor Sosio Demografi • • • • • • • • • • 43
Faktor Sumber Diri . • • • • . • . • • • • . • 50
Bantuan Agensi • • • • • • • • • • • • • • • • • • 52
Masalah Pengl ibatan Wanita Dalam Aktiviti Perusahaan Mikro • • • • • . . . • • • • • • 57
Faktor Kej ayaan Proj ek • • • . • • • • • • • • • • • • • 62
I I I METODOLOGI KAJIAN
Kerangka Angkubah Kaj ian • • • • . • • • • . • • • • 67
Angkubah
Angkubah
Angkubah
. . Ka)1an . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . • . . . 70
Bergantung • • • • • . • . . . . . . • . . • • • • 70
Bebas . . . . • . . . . . . . . . . . . . . . . • . . . 71
Lokas i Kaj ian • • • • • • • • • • . . • • • • . . • . . . • . 79
sampel . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 8 0
Kaedah Persampelan • • • • • • • . • . • . • • . • • • • • . 8 1
Instrumentasi kaj ian • . • . . . . . . . . . . . • . • • • 83
Pengumpulan Data • • • • • • • • • . . . . • . . . . • . • • 83
Analisis Data . • • • • • • . • • • • . . • . • • • . . • • . • 85
v
V HASIL KAJIAN DAN PERBINCANGAN
Latar Belakang Responden • • . • • • . • . • • • • . 86
Umur • • • • • • . • • . • • • • • • • • • • • • • • • • • • 87
Tahap pendidikan . • • . • . • • . • • • • • • 92
Pekerj aan • • • • • • • • • • • • • • • . • . • • • • 96
Latar Belakang Sosioekonomi Keluarga . • • 98
Pendapatan . • • • • • • • • • • • • . . • . . . • • 98
Pemil ikan Tanah . • • . • . • • • • • • • • • 102
Latar Belakang Perusahaan • • • • • • • • . • • • 103
Jangkamasa Penubuhan perusahaan . . • • . . . • • . • • . • • . • • . . . 108
Lokasi Perusahaan • . • . • . . . . . • • • • 110
Bilangan Pekerj a . • • • . • • . • . . • • . • 1 12
Modal . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 115
Lokasi Perusahaan • • • • • • • • • • . • . . 118
Kaedah Pemasaran • • . • • • • . • • • • • • • 120
Cara Pengeluaran Perusahaan • • • . 122
Masalah Perusahaan • • • . . . • • . • • • • 124
Perubahan Pendapatan • • • • • • . . . . • . • . . • • • 132
Kepuasan Hidup • • • • • • • • • • . . . • • . • • • • . . . . 136
Pengl ibatan Responden Dalam Perusahaan • • • • . • . • • • • • . • • . • • • . . . 140
Sebab Mel ibatkan Diri Dalam Perusahaan . • • • • • . • . • • • • • • • • • • • • 140
Pendorong Responden • • • • • • • • • . • . 14 1
vi
Aktiviti Perusahaan . . . • • • • . . • • • 144
Jangkamasa Operasi • . . . . • . . . . . • • 150
Pengurusan Masa • • • • • • • . • • • • • • • . 154
Aktiviti Domestik • • • • • • . . • • 154
Aktiviti Sosial • • • • • • . . . . . • 1 57
Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Pengl ibatan wanita Dalam Perusahaan . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 159
Sumber Diri . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 159
Input agensi • • • • • • . • . • • . • • • • • • • 180
Input Keluarga • • • • • • • • • • • • • • • • • 185
Profil Pengusaha Wanita • • . . • • • . . • • . • • • 188
Profil Pengusaha Berpotensi • • • • • • • • • • • 19 0
Aspek Sosio Demografi . • • • • • • • • • 19 1
Personal iti Pengusaha Berpotensi . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 193
Latarbelakang Perusahaan . • . . . . • 195
Caragaya Pengurusan Perusahaan . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 199
Bantuan Dan Sokongan • • • • • • • • • . • 2 0 0
V RUMUSAN DAN CADANGAN
Rumusan . . • . . . • • . . . . . . . • . . • • • • • • • • . . . . . 2 04
Ringkasan Penemuan • • • • • • • . • • • • • • • • • • . • 2 06
Cadangan Kaj ian • • . • • . . • . • • . . . . . • • . • . . . 2 14
Kesimpulan . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2 2 0
BIBLIOGRAFI . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2 2 1
vii
LAMP I RAN
A - Soal Sel idik Penyel idikan . • • • • • • • 232
B - Kaj ian Kes ( Pemerhatian) • • • • . . . . • • • 255
C - Surat Kebenaran • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • 265
D - Raj ah Tambahan . • • • • • • • • . • • • • . • • . . • • 267
VITA . . . . . . . . . . . . . . • . . . . '" . . . . . . . . . . . . . • . . . . . . . . • 268
vi i i
SENARAI JADUAL Jadual Halaman
1 Peratus pengl ibatan Gunatenaga Wanita Mengikut Sektor , 19 7 0-1990 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 19
2 Taburan Umur Responden Dan Suami . . . . • • . . . . . . . 8 8
3 Taburan Responden Mengikut Jangkamasa Perkahwinan . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 8 9
4 Taburan Umur Anak-Anak Responden . . . . . . • . . . . . . . 9 1
5 Taburan Tahap Pendidikan Responden , Suami dan Anak Responden . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 9 5
6 Taburan Pendapatan Keluarga Responden . . . . . . . . . . 9 9
7 Taburan Purata Pendapatan Keluarga Mengikut Sumber . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1 0 1
8 Taburan Responden Mengikut Jenis Perusahaan Yang Diusahakan dan Pendapatan Diperolehi . . . . . 107
9 Taburan Responden Mengikut Jangkamasa Perusahaan Beroperasi . . . . . . . . . • • . . . • . . . . . . . • . 110
1 0 Taburan Jumlah Bilangan Pekerj a Sepenuh Masa Mengikut Jenis Perusahaan • • . . • • • . . • . . . . . . . . . • 113
11 Taburan Nilai Modal Perusahaan Peringkat Permulaan dan Modal Semasa Perusahaan . . . . . • . . • 119
12 Taburan Responden Mengikut Masalah Perusahaan . . . . • • • . • • . . . . . • • • • • • • . . • • . • 13 1
13 Tahap Pendapatan Keluarga Responden Sebelum dan Selepas Mel ibatkan Diri Dalam Perusahaan • . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 135
14 Taburan Mengenai Kepuasan Hidup Responden . . • . . 1 3 9
15 Pendorong Dan Sebab Responden Terl ibat Dalam Perusahaan . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1 4 3
ix
1 6 Taburan Purata Masa Aktiviti Perusahaan . • • • • . • 149
17 Taburan Responden Mengikut Kekerapan Pengeluaran Barangan • • • • • • . . • . . . . . . . . . • • . . . . • . 153
18 Taburan Responden Mengikut Aktiviti Dan Masa (Minit/Minggu) . • • • • • . . • • • • • • . • • • • . • • • • • • 158
1 9 Taburan Responden Mengikut Tahap Pengetahuan Mengenai Perusahaan . • • • • • • • • • • . • • • 1 6 2
2 0 Taburan Responden Mengikut Tahap Kemahiran • • • • 168
2 1 Kriteria Dan Tingkahlaku Pengusaha • • • • • • • • . • • • 1 7 1
2 2 Taburan Responden Mengikut Jenis Kursus Yang Diikuti . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1 7 6
2 3 Taburan Responden Mengikut Perancangan Masa Hadapan Perusahaan • • • • • • • . • • • • • • • . . . • • • . • 178
2 4 Input Agensi Yang Diterima Oleh Responden • • • • • 185
2 5 Perbezaan Profil Pengusaha Wanita ( Latar belakang) . • . • . • . • . • . . . • . • • • • • • • • • • . • • • 197
2 6 Perbezaan Profil Pengusaha Wanita (Operasi Perusahaan) • • • • • • • • • . • • • . . • • . • • • • • . • • 2 02
x
SENARAI RAJAH
Raj ah Halaman
1 Model Aktiviti Pengeluaran Produkti f . . . • . 3 6
2 Rangka Angkubah Kaj ian • • • • • • • • • • • . . . • • . • • • 6 9
3 Peta Lokasi Kaj ian . • • . . • • . . . . • . . . . . . . . . . . . 2 67
xi
NAMA SINGKATAN
AIM - Amanah Ikhtiar Malaysia
FAO - Food and Agriculture Organization of the united Nations
FELCRA- Lembaga Pemul ihan Dan Penyatuan Tanah Persekutuan
IWTC - International Women ' s Tribune Centre
IFAD - International Fund for Agricultural Development
LPP - Lembaga Pertubuhan Peladang
MARA - Maj lis Amanah Rakyat Malaysia
MIDA - Lembaga Kemaj uan Perindustrian Malaysia
MIDF - Syarikat Permodalan Kemaj uan Perusahaan Malaysia
PWPK - Perkumpulan Wanita Pekebun Keci l
RISDA - Pihak Berkuasa Kemaj uan Pekebun Keci l Perusahaan Getah
RM6 - Rancangan Malaysia Keenam
TSE - Tabung Sosio Ekonomi
TUW - Tabung Usahawan Wanita
xii
Abstrak tesis yang dikemukakan kepada Senat universiti Pertanian Malaysia sebagai memenuhi syarat keperluan
untuk mendapatkan Ij azah Master Sains .
PENGLIBATAN WANITA DALAM PERUSAHAAN MIKRO
OLEH
SARlMAH MISMAN
JANUARI , 19 9 5
Pengerusi : Jariah Hj Masud Ph . D .
Fakulti : Ekologi Manusia
Kaj ian ini bertuj uan untuk mengenalpasti faktor yang
mempengaruhi pengl ibatan wanita dalam aktiviti perusahaan
mikro dan menilai sumbangan pengl ibatan mereka terhadap
pendapatan keluarga . Pengumpulan data dilakukan melalui
temu bual dengan 62 orang wanita keluarga pekebun kecil .
Data kual itatif didapat i daripada pemerhatian ikut serta
yang dij alankan ke atas lapan buah keluarga .
Wanita yang terl ibat dalam kaj ian ini mengusahakan
t iga j enis perusahaan mikro , iaitu perusahaan makanan
basah , makanan ringan dan kraftangan . Penemuan kaj ian
xiii
mendapati pengl ibatan wanita dalam perusahaan mikro dapat
meningkatkan pendapatan keluarga , sebanyak 4 5 % . Kaj ian
j uga mendapati perusahaan j enis makanan basah yang
diusahakan sepenuh masa menyumbangkan j umlah pendapatan
yang lebih tinggi berbanding dengan perusahaan j enis
makanan kering dan perusahaan bukan makanan kerana
pengeluaran perusahaan makanan basah didapati
besar . Pendapatan perusahaan makanan menyumbangkan
kepada j umlah pendapatan bulanan keluarga .
saiz
lebih
5 5 %
Dapatan kaj ian ini menunj ukkan bahawa pengusaha
wanita menerima bantuan pal ing banyak dalam bentuk tenaga
buruh daripada keluarga dan khidmat nasihat daripada
agens i pembangunan . Pemerhatian j uga mendapati pengusaha
wanita yang berj aya mempunyai motivasi diri yang tinggi ,
berkeyakinan , berfikiran j auh , berdisiplin dan mempunyai
pendedahan dari segi keusahawanan dan mempunyai kemahiran
komunikasi yang baik.
xiv
Sebagai kesimpulan , wanita mempunyai potensi untuk
meningkatkan tahap hidup keluarga melalui pengl ibatan
mereka dalam perusahaan mikro . Usaha menggalakkan peng
l ibatan wan ita dalam bidang tersebut , perlu memberi
tumpuan kepada sumber diri , pendedahan dalam aspek peng
urusan perusahaan , sokongan keluarga dan input agensi .
Faktor-faktor tersebut menj adi penggerak utama kepada
wanita untuk mel ibatkan diri dan seterusnya berj aya dalam
aktiviti perusahaan mikro .
xv
Abstract of thesis submitted to the Senate of Universiti Pertanian Malaysia as fulfilment of the requirement
for the degree of Master of Science .
WOMEN ' S INVOLVEMENT IN MICRO-ENTERPRISE
BY
SARIMAH MISMAN
JANUARY , 1 9 9 5
Chairman Jariah Hj Masud Ph . D
Faculty Human Ecology
The obj ective of this study was to identify the
factors influencing women ' s involvement in micro-
enterprise and to evaluate their contributions to family
income . Data were col lected by interviewing 62 women
of the smal lholder famil ies . The observation method was
carried out on eight famil ies .
The women in this study were involved in three types
of micro-enterprise , namely wet food , snack food and
handicraft production . The study revealed that women ' s
xvi
involvement in micro-enterprises contributed an
average of 4 5% to the family income . The highest mean
income increase was attained from food processing
activities since it was operated on a larger production
scale . Food processing enterprise contributed 5 5 % to
the total of the family income . The study also revealed
that women entrepreneur received the most support
in terms of family labour hours and advisory from
development agencies personnel .
It was observed that the successful women tend
to be resourceful , h ighly motivated , confident , future
oriented , discipl ined and were exposed to entrepreneur
ship matters and had good communication skills .
Women have the potential to upl ift the family
level of l iving through their participation in micro
enterprise . Programmes aimed at the development of
women ' s involvement in micro-enterprise must address the
human resource , exposure to entrepreuneurship , family
support and the input of related agencies . These factors
have been found to be the most influencing factors for
women to be involved and succeed in the micro-enterprise .
xvi i
BAB 1
PENDAHULUAN
Pengenalan
Di Malaysia , 50% daripada j umlah penduduknya
terdiri daripada wanita (Rancangan Malaysia Keenam , 1 9 9 1 -
1 9 9 5 ) . Mereka terl ibat secara aktif sebagai tenaga
pekerj a terutamanya dalam sektor pertanian
berlaku dalam
dan
dunia perindustrian . Perubahan yang
pendidikan , kini telah membuka banyak peluang kepada kaum
wanita untuk menyumbang dalam sektor ekonomi
(Molyneux , 197 7 ) . Berikutan bertambahnya peluang pen
didikan yang dinikmati oleh kaum wanita , bilangan pelaj ar
wanita dalam aliran teknikal telah meningkat dari 4 . 3 %
pada tahun 1970 kepada 3 5 . 9 % pada tahun 199 0 . Begitu
j uga dengan pengambilan pelaj ar wan ita ke pusat pengaj ian
tinggi telah bertambah dari 3 5 . 5% pada tahun 1980 kepada
4 4 . 3 % pada tahun 1990 (RM6 , 1 9 9 1-1995 ) .
Kadar
meningkat
pengl ibatan gunatenaga wanita
selaras dengan perkembangan dan
j uga turut
perubahan
struktur ekonomi .
wanita dalam
Statistik , 1 9 9 0 ) .
Mengikut Perangkaan 1990 , penyertaan
gunatenaga ialah 4 6 . 7 % (Jabatan
Terdapat 53 . 3 % wanita lagi yang tidak
1
2
terl ibat secara langsung dalam gunatenaga tetapi
berpotensi membantu meningkatkan pendapatan keluarga .
Kumpulan ini terdiri daripada wan ita yang menj adi
surirumah sepenuh masa dan mereka yang berpotensi untuk
mel ibatkan diri dalam aktiviti perusahaan mikro atau
perniagaan kecil -kecilan bagi meningkatkan pendapatan
keluarga .
Jika dil ihat dari segi peratus agihan gunatenaga
wanita di bandar dan di luar bandar, sebanyak 65 . 8 %
daripada wanita yang terl ibat dalam sektor gunatenaga
terdiri daripada mereka yang tinggal di luar bandar
(Jabatan statistik , 1 9 9 0 ) . Maklumat ini menunj ukkan
bahawa wanita di luar bandar terl ibat secara aktif dalam
meningkatkan taraf kehidupan keluarga melalui sumbangan
ekonomi . Lovel et al . ( 19 8 5 ) dan Zubeida ( 19 8 4 ) mendapati
wanita menyumbangkan j umlah pendapatan yang signifikan
terhadap ekonomi keluarga terutamanya di kalangan
keluarga miskin di kawasan luar bandar . Kohinoor ( 19 8 9 )
seterusnya melaporkan di Sub-Sahara , 50-60% tenaga buruh
untuk pertanian terdiri daripada wanita . Manakala
Rahimah ( 19 8 4 ) ,
mendapati bahawa
perusahaan mikro
menyumbang lebih
Noraini dan Faridah ( 19 8 9 ) pula
wanita yang terl ibat dalam aktiviti
di kawasan luar bandar di Malays ia
4 0 % daripada pendapatan keluarga .
3
Aktiviti perusahaan mikro yang merupakan sebahagian
daripada aktiviti peningkatan pendapatan telah mula
digalakkan pada awal tahun 1980an , bertuj uan menggerakkan
masyarakat kampong supaya bergiat dalam b idang
keusahawanan dengan menggunakan bahan mentah , kemahiran
dan kepakaran tempatan untuk menghasilkan pendapatan
tambahan di sektor luarbandar ( RM6 , 199 1-199 5 ) . Program
dalam aktiviti meningkatkan pendapatan keluarga disusun
dan dij alankan di pelbagai agensi seperti Pihak Berkuasa
Kemaj uan Pekebun Kecil Perusahaan Getah (RISDA) , Bahagian
Kemaj uan , Lembaga Pertubuhan Peladang ( LPP) , Lembaga
Pemul ihan dan Penyatuan Tanah Persekutuan ( FELCRA ) ,
Jabatan Pertanian dan beberapa agensi lain .
bertuj uan menggalakkan pengl ibatan wanita
Program ini
di dalam
aktiviti peningkatan pendapatan melalui perusahaan mikro .
Terdapat ramai wanita luar bandar yang telah berj aya
mengusahakan perusahaan mikro ke tahap perusahaan
lebih besar . Dij angkakan ramai lagi wanita sedang
terl ibat dalam aktiviti perusahaan mikro yang
yang
aktif
boleh
dimaj ukan sekiranya masalah dan rintangan yang dihadapi
oleh wanita dalam usaha tersebut dapat diatas i . Setakat
ini tiada data terkini yang menunj ukkan status
pengl ibatan wanita dalam aktiviti perusahaan mikro .
4
Berdasarkan kepada perbincangan ringkas di atas ,
kaj ian ini akan mengenalpasti masalah dan perkara-perkara
yang membantu kej ayaan wanita dalam aktiviti perusahaan
mikro .
Kenyataan Masalah
Wanita yang tinggal di Iuar bandar kebanyakannya
terdiri daripada mereka yang mempunyai tahap pendidikan
dan kemahiran yang rendah . Kebolehan wanita Iuar bandar
lebih tertumpu pada kemahiran asas seperti memasak dan
menj ahit: oleh itu wan ita yang terl ibat dalam aktiviti
perusahaan mikro Iebih menumpukan aktiviti mereka dalam
bidang pemperosesan makanan , j ahitan dan kraftangan .
Kebanyakan aktiviti tersebut dij alankan di rumah , dan ini
memudahkan kaum wanita untuk menj alankan aktiviti
domestik dan perusahaaan mereka seiringan . Memandangkan
wanita mempunyai dwi peranan yang perlu dilaksanakan ,
sokongan keluarga amatlah perlu . Kaj ian ini akan cuba
untuk mengenalpasti setakat manakah input keluarga
mempengaruhi pengl ibatan wanita dalam aktiviti perusahaan
mikro .
5
Program pengl ibatan wanita dalam aktiviti perusahaan
mikro dij alankan d i bawah Program Pembangunan Keluarga
agensi pembagunan seperti KEMAS , Jabatan Pertanian dan
RISDA . Data yang didapati daripada RISDA , Jabatan
Pertanian , FELCRA dan lain-lain agensi menunj ukkan
terdapat perusahaan yang boleh berj aya dan berpotensi
untuk maj u walaupun terdapat masalah yang dihadapi oleh
wanita . Masalah utama yang dihadapi oleh wan ita yang
menj alankan perusahaan mikro telah banyak dibincangkan ,
iaitu masalah kredit , pemasaran , bekalan bahan mentah dan
kemahiran (Amriah , 1993 ; Lucita , 198 8 ; dan Jasleen , 19 8 3 ) .
Buat masa ini tidak ada badan penyelaras yang menyelaras
aktiviti dan perkhidmatan yang diberikan untuk membantu
mereka yang mel ibatkan diri dalam aktiviti perusahaan
mikro . Perkhidmatan dan bantuan yang diterima oleh
wanita bergantung kepada usaha wan ita sendiri mendapatkan
bantuan dan menyelesaikan masalah mereka .
Kegagalan atau kej ayaan wanita dalam perusahaan
mikro yang diusahakan banyak bergantung pada kecekalan ,
kebij aksanaan dan kreativiti wan ita sendiri . Oleh
kerana mereka mempunyai pendidikan dan kemahiran yang
rendah , pengusaha wan ita perlu ada dorongan diri dalaman
yang kuat dan personal iti yang positif . Kaj ian ini akan
meneliti motivasi dan aspirasi wanita yang terl ibat dalam
perusahaan mikro .
6
Laporan tahunan aktiviti perusahaan mikro di bawah
Program pembangunan Keluarga RISDA dan Jabatan Pertanian
menunj ukkan terdapat wanita-wanita yang berj aya
meningkatkan pendapatan keluarga melalui perusahaan
mikro . Terdapat j uga wanita yang didapati telah
mengembangkan perusahaan mikro ke tahap lebih besar .
Kaj ian ini akan mengenalpasti faktor yang mempengaruhi
penglibatan wanita dalam perusahaan mikro . Persoalan
yang cuba dij awab ialah apakah faktor yang menghalang dan
menggalakkan wanita untuk berj aya dalam bidang
berkaitan? Sebanyak manakah sumbangan ekonomi wanita
yang terl ibat dalam perusahaan mikro?
Kepentingan Kaj ian
Pengl ibatan wanita dalam sektor tidak formal telah
lama diketahui umum ( Boserup dan Lil j encrantz , 197 5 ; Nik
Safiah , 19 85 ) . Walau bagaimanapun sumbangan mereka dalam
sektor tersebut tidak dianggap sebagai aktiviti ekonomi
yang boleh menyumbangkan kepada pembangunan dan kemaj uan
ekonomi .
Kaj ian ini diharapkan dapat memberi maklumat
mengenai tahap penglibatan wanita dalam aktiviti
perusahaan mikro dan faktor-faktor yang mempengaruhi
penglibatan mereka . Penemuan daripada kaj ian boleh
7
dij adikan panduan kepada agensi pembangunan yang terl ibat
menggalakkan aktiviti perusahaan mikro mengenalpasti
faktor-faktor yang boleh menggalakkan pengl ibatan wanita .
Dapatan kaj ian ini j uga akan mengenalpasti profil wanita
yang mempunyai pontensi untuk berj aya dalam aktiviti
perusahaan mikro . Maklumat sedemikian adalah berguna
kepada perancang program untuk menggalakkan wan ita
tersebut mel ibatkan diri secara aktif dalam aktiviti
perusahaan mikro . Hasil daripada kaj ian ini akan dapat
membantu pihak perancang program menyelaras dan
meningkatkan input mereka . Input agensi sama ada dalam
bentuk wang , masa dan khidmat nasihat yang diperlukan
oleh wanita boleh menj adikan aktiviti perusahaan mikro
sebaga i bidang usaha yang mampu memperbaiki taraf ekonomi
keluarga . Langkah ini akan dapat membantu membangunkan
wanita yang terl ibat dalam perusahaan mikro ke tahap yang
lebih ekonomik .
Obj ekti f Am Kaj ian
Secara amnya kaj ian ini bertuj uan untuk
mengenalpasti faktor-faktor yang mempengaruhi pengl ibatan
wanita dalam aktiviti perusahaan mikro dan menganal isis
sumbangan pengl ibatan mereka terhadap pendapatan
keluarga .