vi ønsker velkommen til frokostmØte

Vi ønsker velkommen til FROKOSTMØTE Vet du egentlig hva og hvem du trenger? Per Arne Evensen fra ADVpeople •Jobbanalyse, den viktigste delen av rekruttering! •Fast eller midlertidig ledelse? •Hvordan ﬁnne den rette? Onsdag 7. mars Frokost serveres fra kl. 08:00, møtet begynner kl. 08:30 og varer til kl. 10:00 Vika konferansesenter, Dronning Mauds gate 10, Oslo lding sendes til [email protected], dersom du har spørsmål kan vi nåes på 934 6 For mer informasjon om oss, gå til www.advpeople.no Skal lederen være fast eller midlertidig? Vikardirektiv og oppsigelsesvern va gjelder ved engasjement av ledere? dvokat Per Forsberg fra Advokatfirmaet Forsberg DA Ansettelse eller leie av ledere – lovens grenser Ansatt eller konsulent? Litt om vikardirektivet Oppsigelsesvern for fast ansatte ledere Oppsigelsesvern for midlertidig ansatte ledere Hvorfor du bør delta: Lær mer om lederrekruttering og hvilke virkemidler som kan benyttes i ansettelsesfasen om selskapet velger midlertidige eller faste ledere.

Upload: michelle-dillard

Post on 03-Jan-2016

45 views

Category:

Documents

8 download

Report

Download

Embed Size (px):

DESCRIPTION

Vi ønsker velkommen til FROKOSTMØTE. Skal lederen være fast eller midlertidig? Vikardirektiv og oppsigelsesvern. Vet du egentlig hva og hvem du trenger? Per Arne Evensen fra ADVpeople Jobbanalyse, den viktigste delen av rekruttering! Fast eller midlertidig ledelse? - PowerPoint PPT Presentation

TRANSCRIPT

Vi ønsker velkommen til

FROKOSTMØTE

Vet du egentlig hva og hvem du trenger?Per Arne Evensen fra ADVpeople•Jobbanalyse, den viktigste delen av rekruttering! •Fast eller midlertidig ledelse?•Hvordan finne den rette?

Onsdag 7. marsFrokost serveres fra kl. 08:00,

møtet begynner kl. 08:30 og varer til kl. 10:00Vika konferansesenter, Dronning Mauds gate 10, Oslo

Påmelding sendes til [email protected], dersom du har spørsmål kan vi nåes på 934 68 156For mer informasjon om oss, gå til www.advpeople.no

Skal lederen være fast eller midlertidig?Vikardirektiv og oppsigelsesvern

Hva gjelder ved engasjement av ledere?Advokat Per Forsberg fra Advokatfirmaet Forsberg DA•Ansettelse eller leie av ledere – lovens grenser•Ansatt eller konsulent?•Litt om vikardirektivet•Oppsigelsesvern for fast ansatte ledere•Oppsigelsesvern for midlertidig ansatte ledere

Hvorfor du bør delta:Lær mer om lederrekruttering og hvilke virkemidler som kan benyttes i ansettelsesfasen om selskapet velger midlertidige eller faste ledere.

http://www.advpeople.no/

Institutt for Informatikk ønsker alle nye studenter velkommen!

Velkommen til Frokostmøteaon.no/updates/wp-content/uploads/2017/03/Presentasjon-Bergen.pdf · Velkommen til Frokostmøte. Aon Norway AS 2 Agenda 09.05 –09.40 Hver nordmann sin

Skoleinfo · 2018. 3. 12. · 2 Skoleinfo Horten videregående skole 2017/2018 Til innholdsfortegnelsen ReKtoR ønsKeR VelKommen Velkommen til nytt skoleår! Jeg er glad for at du

Skedsmo kommune ønsker Velkommen hjem

Velkommen til “Vin og arvEksempler på formål med Særeje Par, med stor forskel på formue og/eller gæld Par, der ønsker adskilt økonomi. Par, der ønsker at begrænse arven

Multiconsult Onsdag 31. oktober 2018 Frokostmøte · Frokostmøte 31.10.2018. Arbeidstilsynets viktigste oppgaver . 31.10.2018. Meldte arbeidsulykker i bygge- og anleggsnæringen

Velkommen til Geomatikks kundeforum 2019 Tjenester og ......2019/01/04 · 14.00-14300 Innlegg fra Maskinentreprenørenes forbund - MEF Utfordringer Ønsker om forbedringer Samarbeidet

Velkommen til “Vin og arv · Par, med stor forskel på formue og/eller gæld Par, der ønsker adskilt økonomi. Par, der ønsker at begrænse arven til ægtefællens særbørn mest

LETOHALLEN feirer 25 år og vi inviterer våre sambygdinger ... til Åpen Dag Lørdag 21... · 2015 5 ÅR Vi ønsker VELKOMMEN kl 12.00 Velkommen til ÅPEN DAG med god mat, skattejakt,

Frokostmøte Kongsberg

02 markedskampanje frokostmøte 150211