webinar metodologias agiles y certificacion pmi-acp. utn frba 11.06.2014
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¿Qué son las metodologías ágiles de Dirección de Proyectos y qué es la certificación PMI-ACP® del PMI®? Webinar dictado en la UTn FRBA el 11 de Junio de 2014 El objetivo de este webinario es que el participante pueda asomarse a las metodologías ágiles, especialmente Scrum, y que conozca sobre la certificación PMI-ACP®. - Descripcion corta de lo que se ve en el webinario (Intro) En este webinario hacemos una breve introducción a las metodologías ágiles y un recorrido por Scrum, una de las metodologías ágiles más difundidas, revisando sus procesos, actores y herramientas. Finalmente veremos la certificación PMI-ACP, sus requisitos y los conocimientos necesarios para certificar. - Objetivos del webinario El objetivo de este webinario es que el participante pueda asomarse a las metodologías ágiles, especialmente Scrum, y que conozca sobre la certificación PMI-ACP®. - Listado de temas Los principios ágiles y el manifiesto agil Scrum: procesos, actores y herramientas Certificación PMI-ACP: objetivos y requisitos.TRANSCRIPT
¿Qué son las metodologías ágiles de
Dirección de Proyectos y
qué es la certificación PMI-ACP® del PMI®?
Alejandro Gabay, PMP, PMI-ACP, CSM
Junio 2014
Mitos y Realidades de los Proyectos
Mitos
• El Cliente sabe exactamente lo que quiere y necesita.
• El equipo de desarrollo comprende al cliente perfectamente.
• Las necesidades no cambian durante la vida del proyecto
Cómo es en realidad
• El cliente sabe lo que quiere
cuando lo ve.
• El equipo de desarrollo
entiende la necesidad a
medida que el proyecto
avanza.
• Las necesidades cambian a
medida que el proyecto
evoluciona
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¿Qué es Agilidad?
Según Jim Highsmith, uno de los
creadores del manifiesto agil:
“Agilidad es la capacidad de
crear y responder al cambio
con el fin de obtener ganancias
en un entorno empresarial
turbulento”
“Agilidad es la capacidad de
equilibrar flexibilidad y
estabilidad”
“El software funcionando es la
medida principal de progreso”
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Manifiesto Agil (Agile Manifesto) (a.k.a. Manifiesto por el Desarrollo Ágil de Software)
Estamos descubriendo formas mejores de desarrollar software tanto por nuestra propia experiencia como ayudando a terceros. A través de este
trabajo hemos aprendido a valorar:
Individuos e interacciones sobre procesos y herramientas
Software funcionando sobre documentación extensiva
Colaboración con el cliente sobre negociación contractual
Respuesta ante el cambio sobre seguir un plan
Esto es, aunque valoramos los elementos de la derecha, valoramos más los de la izquierda.
Web: http://agilemanifesto.org/ …en español: http://agilemanifesto.org/iso/es/
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Principios Agiles (1 de 3)
• Nuestra mayor prioridad es satisfacer al cliente mediante la entrega temprana y continua de software con valor.
• Aceptamos que los requisitos cambien, incluso en etapas tardías del desarrollo. Los procesos Ágiles aprovechan el cambio para proporcionar ventaja competitiva al cliente.
• Entregamos software funcional frecuentemente, entre dos semanas y dos meses, con preferencia al periodo de tiempo más corto posible.
• Los responsables de negocio y los desarrolladores trabajamos juntos de forma cotidiana durante todo el proyecto.
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Principios Agiles (2 de 3) • Los proyectos se desarrollan en torno a individuos
motivados. Hay que darles el entorno y el apoyo que necesitan, y confiarles la ejecución del trabajo.
• El método más eficiente y efectivo de comunicar información al equipo de desarrollo y entre sus miembros es la conversación cara a cara.
• El software funcionando es la medida principal de progreso.
• Los procesos Ágiles promueven el desarrollo sostenible. Los promotores, desarrolladores y usuarios debemos ser capaces de mantener un ritmo constante de forma indefinida.
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Principios Agiles (3 de 3)
• La atención continua a la excelencia técnica y al buen diseño mejora la Agilidad.
• La simplicidad, o el arte de maximizar la cantidad de trabajo no realizado, es esencial.
• Las mejores arquitecturas, requisitos y diseños emergen de equipos auto-organizados.
• A intervalos regulares el equipo reflexiona sobre cómo ser más efectivo para a continuación ajustar y perfeccionar su comportamiento en consecuencia.
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Cambio de Paradigma
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Varios colores de Agile
Scrum Es un marco de trabajo (framework) para la
gestión y desarrollo de software. Utiliza un
proceso iterativo e incremental para optimizar
la previsibilidad y controlar el riesgo.
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• Scrum
• Crystal Methods
• Unified Process (UP)
• Lean Development (LD)
• Extreme Programming (XP)
• Dynamic Systems Development Method (DSDM)
Scrum - Actores Product Owner
o Responsable de maximizar el valor del trabajo del trabajo que realiza el scrum team. Es el representante del usuario/dueño del producto.
o Administra y prioriza los requerimientos (Product Backlog).
Scrum Master o Responsable de asegurarse que el proceso es comprendido
y utilizado adecuadamente.
o Prepara/entrena al equipo de trabajo, elimina impedimentos y trabaja constantemente para asegurarse que el equipo pueda conseguir los objetivos del Sprint
Scrum Team o El equipo que realiza el trabajo. Tamaño óptimo 7 personas
o El equipo se auto-organiza y es responsable en forma conjunta de los resultados del trabajo.
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Scrum - Proceso
Product Backlog
Sprint Backlog
24 hs
Producto Instalable
Iteracion /Sprint
2 a 4 semanas
Planificación Release
Planificación sprint
Qué?
Cómo?
Retrospectiva Sprint
Daily Standup
1. Qué hizo?
2. Qué hará?
3. Impedimentos?
Revisión del sprint
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¿Cuándo utilizar Agile? Agile SI
Si el cliente del proyecto está involucrado y disponible.
El equipo de trabajo está altamente calificado y motivado.
El proyecto es innovador, experimental o novedoso para la organización.
Si va a haber colaboración dentro del equipo y con el cliente en forma diaria
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Agile NO Si el proceso de control de cambios es formal y
se requiere mucha documentación.
Equipos de trabajo con personal con poca
experiencia en puestos claves
Si el cliente tiene una limitada participación.
Bibliografía recomendada • Autores más recomendados
– Jim Highsmith, Ken Schwaber, Jeff Sutherland, Mike Cohn
– Mary and Tom Poppendieck, Michele Sliger
• Videos en youtube – Buscar “scrum in under 10 minutes” by Hamid Shojaee
– Buscar Ken Schwaber en google talks (1 hora).
• White papers y artículos – http://www.pmi.org En pmi.org (gratis para miembros)
– http://www.scrumalliance.org
– http://www.agilealliance.org
– http://www.versionone.com
– http://www.infoq.com
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Certificación PMI-ACP
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• ACP = Agile Certified Practitioner
• Fue diseñada para:
– Demostrar a los empleadores el nivel de
profesionalismo en prácticas ágiles de gestión
de proyectos
– Incrementar la versatilidad en técnicas y
herramientas para gestión de proyectos
– Mostrar que se tienen las capacidades para
liderar equipos de proyecto ágiles
– Proveer un marco de trabajo para las iniciativas
de desarrollo profesional y entrenamiento ágil.
La certificación PMI-ACP
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I Entrega basada en valor (Value-Driven Delivery)
II Compromiso de los interesados
(Stakeholder Engagement)
III Impulsando prácticas de desempeño del equipo
(Boosting Team Performance Practices)
IV Planificación adaptada (Adaptive Planning)
V Detección y resolución de problemas
(Problem Detection and Resolution)
VI Mejora contínua (Continuous Improvement )
Dominios de Práctica
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T&T, K&S y Dominios
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By Mike Griffiths 2011
Bibliografía Recomendada por PMI
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• Educación
– Título secundario
• Experiencia en Proyectos en general
– 2.000 horas (12 meses) de trabajar en equipos de proyecto
– Esta experiencia se debe haber sido obtenida en los últimos 5 años
– Esto no se requiere para quién es PMP y/o PgMP
• Experiencia en Proyectos Agiles – 1.500 horas (8 meses) trabajando en equipos de proyecto ágiles o
utilizando metodologías ágiles
– Esta experiencia se debe haber sido obtenida en los últimos 3 años
– Esto es además de las 2.000 horas anteriores
• Capacitación de Gestión de Proyectos Agiles
– 21 horas de capacitación en temas de gestión de proyectos ágiles
• Aprobar el examen de certificación
– Son 120 preguntas a responder en 3 horas.
Requerimientos Certificación PMI-ACP
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• Completar la aplicación – Hay 90 días para completarla desde que se comienza
• Revisión por parte de PMI
– Hasta 10 días desde que se completa
• Pago del examen – Miembros PMI USD 435. No miembros USD 495.
• Auditoría por parte del PMI
– Hay 90 días para presentar la información
– El PMI toma de 5 a 7 días para revisar el material
• Examen multiple-choice – Hay 1 año para rendir desde la aprobación de la
aplicación
– Se puede tomar hasta 3 veces en este primer año
Proceso de Certificación
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• Comienza con la aprobación del examen
– La certificación dura 3 años
• Mantenimiento de la certificación
– Se deben obtener y reportar 30 PDUs dentro de los 3 años
• Renovación – Miembros PMI USD 90. No miembros USD 130.
• Suspensión de la certificación
– Ocurre pasados los 3 años, por un año si no se obtienen 30 PDUs
• Expiración de la certificación – Pasado el año de suspensión.
– Hay que aplicar de nuevo para obtener la certificación
Ciclo de Certificación
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• http://www.pmi.org/Certification/New-PMI-Agile-Certification.aspx
– Quién debe aplicar
– Requeriemientos
– Cómo aplicar
– Cómo mantener la certificación
– Bajar el PMI-ACP Handbook
Más información…
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Alejandro Gabay, PMP, PMI-ACP, CSM