wetenschap in 140 tekens
DESCRIPTION
Lezing voor het Platform voor Wetenschapscommunicatie, 13 december 2010TRANSCRIPT
Wetenschap in 140 tekens
Peter Kerkhof
Over mijUniversitair Hoofddocent & afdelingshoofd
Afd. Communicatiewetenschap
Vrije Universiteit Amsterdam
Bijz. Hoogleraar Customer Media
Afd. Communicatiewetenschap
Universiteit van Amsterdam
twitter.com/PeterKerkhof
www.peterkerkhof.info
nl.linkedin.com/in/pkerkhof
www.slideshare.net/spletsj
Traditionele kanalen
Wetenschappelijke publicaties
Voor vakgenoten
Weinig bereik daarbuiten
Traag
Beperkingen op verspreiden
Facultaire website
Beperkte controle
Beperkte mogelijkheden
Voor afdeling /faculteit
Persbericht
Gericht op pers
Selectief
Sociale media kanalen
Vanaf april 2009
Interactie
Volgen van relevante anderen /relevante content
Verwijzen naar interessante e-content (RSS feeds!)
Verwijzen naar weblog /presentaties
Congressen
Persoonlijk + zakelijk
Weblog
Vanaf augustus 2009
Schrijven over onderzoek
CV, publicaties, media
Snel, flexibel, geen bemoeienis van anderen
Weblog
CV
Verzamelplaats voor tweets, blogposts, presentaties
Updates
Steeds meer interactie (groepen)
Slideshare
Presentaties
Content voor weblog, twitter, LinkedIn
Schrijven voor weblogs
Voor een vak publiek
Groot bereik, veel interactie
Resultaat
Bekendheid als expert
Media aandacht
Verzoeken voor lezingen
Netwerk
Sociale media
Zelf aan het roer geen voorlichters geen redacties geen reviewers
Snel
Interactief
Persoonlijk
Niet-wetenschappelijk publiek
Publiek bepaalt de regels
Welk publiek?
Praktijk
Studenten
Influencers
Journalisten
Collega’s
Waar zit je publiek?
Waarom sociale media?
Waarom wetenschapscommunicatie?
Ruimte voor ander werk dan toppublicaties (bv. werk van studenten)
Dilemma’s
Vermenging prive-werk
Geen afwezigheidsmelder op Twitter
Teveel aandacht
Ongewenste aandacht
Openheid soms lastig (bv. scripties online zetten)
Verschil in tempo met wetenschappelijke publicaties
Leuk
Tweetups
Interactie
Aandacht
Metrics
Zelf doen
Blogposts schrijven
Tips
Luister via RSS feeds
Maak het persoonlijk
Maak het relevant
Weet waarom
Ken je publiek
En voor communicatie/persvoorlichting: Empower medewerkers Faciliteer gebruik sociale media Stel het publiek centraal
Dank voor uw aandacht!