BUUMMBUUMM

Newsletter AIESEC Belo Horizonte | Outubro/2010 - Edição #20

Explosão Atômica

Está formado o

EB 2011. Confira os

melhores momentos

do processo de eleição.

Edição Especial - 20

Ela voltou!Vanessa Soki conta sobre sua experiência de intercâmbio e suas próximas metas na Aiesec BH.

GO FOR IT!sAIBA MAIS SOBRE O oc QUE TEM MOVIMENTADO NOSSO cl.

HEY AIESEC… WHAT´S UP!!!

WHAT´S UP #20… Quanto tempo… quantas histórias... para comemorar essa edição especial me chamaram para fazer a introdução. Eu não sou muito boa para introduzir, mas vou tentar dar uma mãozinha para o pessoal de MARCA.

Começamos o Q4 no dia 1º de Outubro, e o primeiro mês já se foi. Alias, a sensação é de que o ano está realmente acabando! Mas ainda tem tanta coisa para acontecer... EFA, com a nossa OCP Vanessa Soki (página 9), intercâmbios para realizar, SPF 2° edição, CONAL e por ai vai!...

As lojas se apressaram e já estão enfeitadas de Natal, e vocês, já escreveram suas cartinhas para o Papai Noel? O que vão querer?Um bom LCP para 2011?

Um EB que atraia coisas positivas? (Voe até a página 3) . Um intercâmbio? Acho que dá para ir, hein? Conheça o PDMX! (página 13). Uma experiência inusitada? (página 8). Um amor? Temos alguns produtos importados do Canadá, Colombia, Peru, Holanda e Argentina. Confira com a coordenadoria de service qual a disponibilidade atual do mercado. Go for it!! (página 6)

Além disso o reveillon já está nas rodas de conversa graças ao OChampagne...2010... que ano maravilhoso, hein?

Maria AntonietaVP REX

EDITORIAL

WHAT´S UP#20ana Luísa Gomide

ayLa micheLinecinthia Lopes

hanna Fuxivana BicaLho

JayLhane nunesKarina machadomaria antonieta

João Luiz andrade

ÍNDICE

06/11.... Maria Isabel Bessa08/11.... Izabella Neves08/11.... Mayara Ximenes10/11.... Bell Frauche12/11.... Ludmila Lopes 13/11.... Rafaela Santos

ANIvERsARIANTEs DO mês1ª QuINzENA

03 CONTA Aí

06 OPORTUNIDADES

08 QUE TAL CONHECER

09 COM A PALAVRA...

11 CONTA Aí

12 POR ONDE ANDA?

13 OGX NEWS

14 LF NEWS

16 MURAL DE VAGAS

15 TM NEWS

CONTA AÍ

Eleição EB 2011Preparem-se para receber o novo timeatômico que coOrdenará o CL no próximo ano.

As eleições desse ano bombaram no último sábado (23/10). Mas o processo de eleição começou de fato um mês atrás, com o envio das postulações. Depois aconteceram os Chats e os Review Boards, um processo intenso de pura reflexão! Os postulants foram: Aira Antunes (REX), Ana Luísa Gomide (MARCA), Ana Luíza Saraiva (L&F), Érika Soki (REX/OGX), Leonardo Rodrigues (OGX), Guilherme Mendes (IM), Marcelo Alves (OGX/IM/TM), Matheus Faria (REX), Mateus Rocha (L&F), Rodrigo Amaral (OGX) e Jaylhane Nunes (OGX).

Nat transfere o cargo de LCP para James.

Os 11 candidatos abriram o coração e fizeram seus speeches emocionados durante a tarde! A noite foi chegando e então chegou a hora do CL dar o voto de confiança para os candidatos que foram todos premiados com um copo de água na cabeça: sinal de que o CL confiava em todos eles para assumirem as posições do escritório no ano que vem. Enfim!... havia chegado a hora do resultado. Estavam todos muito nervosos!

No dia da eleição, mesmo dia em que aconteceram os Speeches dos MNs, estava rolando uma tensão imensa por todos os lados. O chair do evento foi o já conhecido, Jonh. A banca foi formada por: James (VP OGX e LCP 2011), Natália Lima (LCP 2010) e Mari Moura (EP Returnee e Alumnus).

tensão na revelação do novo EB.

E os novos VPs, portanto, são: Aira Antunes (REX) eleita VP ICX Non Corporate, Ana Luísa Gomide (MARCA) eleita VP COMM, Ana Luíza Saraiva (L&F) eleita VP L&F, Érika Soki (REX/OGX) eleita VP OGX, Marcelo Alves (OGX/IM/TM) eleito VP IM, Matheus Faria (REX) eleito VP ICX Corporate, e Jaylhane Nunes (OGX) eleita VP TM.

Mas muitas decisões foram anunciadas nessa eleição, além é claro, dos novos VPs... Para tranquilidade de todos, L&F e IM não irão se fundir no próximo ano como se estava imaginando. As duas áreas irão trabalhar muito mais próximas, para se preparar para uma possível fusão no ano de 2012, caso este seja o desejo do LCP 2012.

Além disso, cada área será agora, responsável por seu ER (Relacionamento Externo), não havendo uma área especifica para isso. Outra mudança, será que a partir do ano que vem, TM será responsável pelo intercâmbios

de pipeline interna (daqueles que não entram inicialmente pra fazer intercâmbio), confirmando ser uma área CORE. OGX por sua vez, fica responsável pelos de pipeline externa (dos mebros que entram inicialmente pra fazer intercâmbio). Percebemos então, que como bom mineiros que somos, resolvemos ser bem tradicionais e manter a estrutura bastante parecida com a desse ano. Enquanto isso, vamos verificando na rede o que vai dar certo nas novas estruturas e o que não vai, para quem sabe ousar no ano que vem.

CONTA AÍ

Primeiramente é preciso parabenizar os 11 candidatos que se mostraram competentes e super capazes de fazerem parte do EB 2011! Com certeza todos os postulantes tiraram um aprendizado enorme de todo o processo e terão um caminho repleto de brilho na AIESEC e na vida no ano que vem!

Os postulantes

nAT E aIRA lETÍCIA E aNA s.

jOÃO E aNALU nESSA E jAY jAMES E éRIKA

vIVI E mARCELO tOTONHA E mATHEUS

Mas como que ficou a cara dessa estrutura? O que irá substituir a nossa querida EBicicletinha? Tchan, tchan, tchan.... Um átomo de Hélio!!! Sim, aquele mesmo que você estudou na sua aula de química nos primórdios do ensino médio. No núcleo, dois prótons e dois nêutrons, estão as áreas CORE: OGX, TM, ICX Coorporate e ICX Non Coorporate. Na eletrosfera temos três elétrons orbitando em volta do núcleo: as áreas suporte, COMM, L&F e IM.

A diferença do nosso átomo como vocês devem ter

percebido, é que sobra um elétron, ficando o mesmo com uma carga negativa. O mais legal disso tudo? É que essa carga negativa vai atrair muitas coisas

boas pra gente! Então, que venham muitas energias positivas para o ano que vem!!!!

ogxtmicx

COMM

L&F

IM

(Coorporate)

icx(NoN CoorPoraTE)

The end.

CONTA AÍ

OPORTuNIDADEs

Não é novidade para ninguém que o projeto GO FOR IT está abalando as estruturas da AIESEC BH! Um projeto inovador que vai incentivar que todos os membros da @BH vivam o flow completo.

Para quem ainda não entende muito o que é o projeto... a gente explica! Ele Conta com um OC que é formado pela Bella Neves, OCP e integrante do time de MARCA, Jader (TM), Mateus (L&F) e Gabriel (OGX). Essa galera tem um grande desafio nas mãos: motivar, apoiar, mostrar a importância e desmistificar preconceitos que possam impedir que os membros realizem intercâmbio e assumem posições de liderança, não vivendo assim a experiência completa.

GO FOR IT!Para isso essa galera

tem realizado diversas ações. Durante o DDays o projeto foi apresentado para MNs e

MPs. Além disso, rolou um learning circle em que os VPs, Alumnis e EPs returnees falaram sobre suas experiências de liderança e intercâmbio pro pessoal. Muito aprendizado e inspiração!

Até aqui, muita coisa já rolou! No CL, o pessoal preparou juntamente com a área de TM outro learning circle com os membros que pensavam em se postular para fazerem parte do EB 2011. Um momento de reflexão e conversas sobre os receios e anseios que envolviam essa escolha. Todos saíram de lá energizados!

E o projeto não pára por aí! No sábado, dia 16/10, aconteceu mais um evento pra todo o CL: era hora de deixar a inércia de lado e aproveitar as oportunidades! E ainda rolou um momento delicioso: os trainees prepararam pratos e drinks típicos de seus países. Awsome!!!!

Os OrganizadOres mateus, gabriel, bella e jader.

OPORTuNIDADEs

A idéia do evento era fazer com que os membros tivessem contato com o ambiente de liderança, intercâmbio e o gastronômico também! Para viver o ambiente de liderança várias dinâmicas foram preparadas. A sessão Não é EBrincadeira, situou os membros sobre como é a experiência de estar em um EB desde sua formação. Era preciso estipular as metas e superar problemas que surgiam durante o processo. A segunda sessão, Open Doors, mostrou aos membros as várias oportunidades que existem no CL: CEED, VP, OC, Coord, LCP, MC, PAI e H4TF.

A v ivênc ia do intercâmbio ficou por conta de um ambiente com bandeiras de vários países, informações dos países com maior número de TNs disponíveis e vídeos dos nossos EPs abroad ou returnees, que contaram sobre suas experiências e mostraram fotos do que foi ou que está sendo. Nesse contexto, também aconteceu a última sessão antes da “comeria” que estava sendo preparada pelo trainees: o X mundi. Nela os membros puderam ver de perto como é abrir um TN, casar a vaga e escolher um EP. Conheceram então todo o processo de Raise, Matching e Realize que é necessário passar pra acontecer o intercâmbio.

Os membros tiveram que ser criativos, se colocando no lugar das empresas e dos intercâmbistas, seguindo os perfis apresentados pelos Facis: Mateus, Gabriel e Jay. No final rolou o momento de descontração geral! Era hora da experimentar os pratos preparados pelos trainees: brownie, bolo de banana, bananas fritas e caipirinha. E tudo isso ao som de muito roll call, é claro!!! É preciso ressaltar algumas participações especiais: o nosso Chair, John e seu ajudante Lucão, ambos do mesmo EB - o EBulição (2008) e do alumini Thiago Ator , que ajudou na gastronomia dos trainees ensinando pra eles como fazer caipirinha.

Se você gostou e ficou com gostinho de quero mais, não desgruda o olho desse pessoal e vamo que vamo, que ainda tem muita coisa legal por vir!!!

trainees cOm a mãO na massa.

muitO aprendizadO e trOca de experiências.

QuE TAL CONHECER?

CARACTERÍsTICAsCom uma população de 52,2 milhões e uma área de 603 700 km², a Ucrânia é um pouco maior que o estado de Minas Gerais, sendo o segundo maior país da Europa. Tem fronteiras com sete países e tem acesso aos dois mares. 90% do seu território é plano com altitudes inferiores a 300 metros, atravessados por rios, só encontrando montanhas a oeste.

As principais cidades do país são Kiev (capital do país), Carcóvia, Dnipropetrovsk, Odessa, Donetsk, Zaporíjia e Lviv. A língua ucraniana é o único idioma oficial embora o russo seja amplamente falado.

GAsTRONOmIANos pratos ucranianos estão presentes o frango, a carne de vaca, a carne de porco e os cogumelos, bem como uma grande variedade de legumes como batatas e couves. Na cozinha tradicional está incluso varenyky (recheio: batata, cogumelos, chucrute queijo ou cereja), a famosa борщ (sopa de beterraba) e o holubtsy (folha de repolho recheada de arroz com a carne moida ou trigo).

Para acompanhar esta abundante comida se costuma beber vodka muito fria - aromatizadas com distintas ervas, limão e inclusive pimentas - vinho, licores ou kvas, uma espécie de cerveja doce feita de malta de cevada, centeio e muito açúcar.

Quem não gostaria de visitar, ou até morar, em um país conhecido por seus variados ambientes exóticos? A Ucrânia é assim, um país para todos os gostos! Passear pelas suas ruas é como viver as lendas com majestosas cidades, edifícios de enormes dimensões e parques de beleza excepcional. A população é formada por pessoas de distintas raças que são acolhedoras e nunca perdem o sorriso. Se você gosta de boa comida, espetáculos de qualidade, esportes e boa companhia, não duvide, na Ucrânia você encontrará tudo isto e muito mais!

uCRÂNIA Um país encantador.

O país é considerado um mercado livre emergente com uma das maiores

economias do mundo, com um PIB que vem crescendo recentemente ao ritmo de 2 dígitos

ao ano. Não é atoa que será a sede da próxima Eurocopa 2012, a máxima competição de futebol entre seleções da Europa. Será o primeiro grande evento esportivo disputado no país depois da sua

independência.

CuRIOsIDADEs

COm A PALAvRA ...

QuAL A ImPORTÂNCIA QuE vOCê ATRIbuI A umA ORGANIzAçãO COmO A AIEsEC?

A experiência de intercâmbio foi incrível. Tive uma sorte grande porque através de um mesmo MT tive a oportunidade de conhecer dois países. Em junho embarquei para Cingapura. Após 2 meses nesse lugar extremamente desenvolvido, organizado e disciplinado fui para a índia para ficar 1 mês. Dois lugares, duas culturas, contrastes, opostos, extremos...mas cada um, rico à sua maneira, me proporcionaram um aprendizado e um crescimento inquestionável.

O QuE vOCê ACHA QuE muDOu Em suA vIDA DEPOIs DE suA ExPERIêNCIA DE INTERCÂmbIO? vOCê RECOmENDA?

O impacto dessa experiência de intercâmbio na vida em geral eu acredito que virá aos poucos, mas sem dúvida o reflexo em mim mesma, foi imediato! Eu mudei bastante. A convivência com pessoas de valores, cultura, idéias completamente distintas à sua, abre a cabeça; situações adversas te mostram que você é forte o bastante para encarar, persistir e superar; amigos que

@ bH ENTREvIsTAvANEssA sOkIEla vai completar o flow!

Meu nome é Vanessa, tenho 23 anos (que coisa mais “Em nome do amor!” Hahahaha... ok, continuando...) e estou cursando Ciências Econômicas na UFMG. Alinhado a todo meu planejamento de carreira e expectativas profissionais acabei conhecendo a AIESEC. Entrei no primeiro PSEL de 2010 como EP, integrei a área de Talent Management e simplesmente me apaixonei por todos os valores da organização.

A OPORTuNIDADE DE LIDERANçA sEmPRE mE FAsCINOu NA AIEsEC.

entrada de Vanessa na aiesec bh - psel 2010-1

COm A PALAvRA ...

sEm DuvIDA, O INTERCÂmbIO FOI A ExPERIêNCIA QuE mAIs mARCOu A mINHA vIDA.

você faz ao longo desse caminho te mostram que esse mundo enorme é povoado por pessoas especiais que apesar das diferenças somos, sim, todos iguais.

DEPOIs QuE vOCê vOLTOu sE POsTuLOu PARA sER OCP DO EFA. FALE um POuCO DO QuE TE mOTIvOu A sE POsTuLAR.

A oportunidade de liderança sempre me fascinou na Aiesec. Assim que cheguei estava decidida a aceitar um desafio como esse. Assumir uma posição de liderança é um diferencial enorme tendo em vista que dificilmente um estágio permitirá esse tipo de desafio.

COm TODA suA vIvêNCIA DE AIEsEC, QuAL FOI A ExPERIêNCIA QuE mAIs TE mARCOu?

A minha experiência na AIESEC ainda é bem curtinha. Dentro desse breve, mas intenso período AIESECo, sem dúvida, o intercâmbio foi a experiência que mais marcou a minha vida. Por todo o aprendizado, amadurecimento, amigos, e até mesmo pelas dificuldades.

AssumIR umA POsIçãO DE

LIDERANçA é um DIFERENCIAL

ENORmE

CONTA AÍ

sEjAm bEm vINDOs E APROvEITEm EssA

ExPERIêNCIA! A AIEsEC RECEbE

vOCês DE bRAçOs AbERTOs!

Os Membros Novos chegaram bem cedinho para fazer seus Speeches e enfim descobrirem se iam ser AIESECos de verdade ou não. Tudo acompanhado de pertinho por vários Membros Plenos. Estava todo mundo tenso e concentrado. Os nervos estavam a flor da pele! A medida que os Speeches foram rolando o chororô foi aumentando... Todo muito ficou muito emocionado ao contar suas histórias de vida e o papel da AIESEC em suas vidas até agora. Foi tudo muito bonito de se ver!

No intervalo, enquanto o EB discutia quem passava e quem não passava, o pessoal do OCinco e do Go for it preparou uma dinâmica onde o pessoal expressava numa bandeira com tintas e muita criatividade, “Why AIESEC?... “ O trabalho ficou uma obra de arte!

E chegou a hora do resultado! No fim, a grande maioria dos membros novos passou no Speech e levaram o famoso batismo que faz parte do ritual: a copada de água na cabeça! E, pra comemorar, foram todos os AIESECos almoçar juntos e fazer um belo brinde à essa nova etapa!

sPEECH mNsSentimentos exacerbados na seleção definitivados novos membros da @BH.

Muita alegria, emoção, tensão e depois descontração rolaram no sábado 23/10, na última etapa de seleção dos MNs, que agora são Membros Plenos!!!

Os nOVOs membrOs da @bh.

almOÇO de cOnFraternizaÇãO.

POR ONDE ANDA?

AIEsECOs PELO muNDO!Por onde anda os nossos EPs e o que estão aprontado...Tem muito AIESECo espalhado por esse mundão afora! E você pode acompanhar todas as aventuras que eles estão vivendo no blog de cada um. Para deixar vocês com água na boca, deixamos aqui de aperitivo:

ENTREI NO AvIãO DE sP PARA mADRID. A FICHA CAIu. TuDO PAssAvA PELA mINHA CAbEçA. mORAR NA ALEmANHA... TERRA DA mELHOR CERvEjA,

DOs mELHOREs CARROs, FuTEbOL... muNIQuE, CENTRO DA EuROPA, CIDADE DO OkTObERFEsT... NOkIA sIEmENs NETwORks, GIGANTE

DE TELECOmuNICAçõEs NA áREA DE TI... mORAR sOzINHO... LÍNGuA DEsCONHECIDA... CONHECER A EuROPA... O FRIO, A NEvE... um sONHO ANTIGO sENDO REALIzADO, E mINHA FAmÍLIA E mEus AmIGOs NãO vãO

PODER COmPARTILHAR EssE mOmENTO COmIGO DE PERTO. EssE é O PREçO.

KIKO MOURÃO, EP Abroad na Alemanha http://www.noticiasdokiko.blogspot.com

sOH PARA CONFImAR QuE ExIsTE umA PARCELA DA POPuLACAO QuE NAO sAbE O QuE EH um DEsODORANTE, ENTREI NumA LOjA TIPO

ARAújO AQuI E EsTAvA OLHANDO Os sHAmPOOs, QuANDO ENTRA um CARA COm A NAmORADA, PEGA um

DEsODORANTE E PAssA NO PEsCOCO E NOs bRACOs, COm sE FOssE um PERFumE! Eu NAO ACREDITEI NAQuELA CENA

INsOLITA. O CARA ENTAO mE vIu E COmECOu A sORRIR. Eu sORRI DE vOLTA, mAs POR mOTIvOs ObvIOs - O CARA NAO sAbE O QuE

EH um DEsODORANTE E O QuE EH um PERFumE!INGRID - EP Abroad na Suiça http://ingsds.blogspot.com

AQuI, POR mAIs QuE suA vIDA NORmALIzE, sEmPRE ACONTECE ALGum INEsPERADO. NA vERDADE ACHO QuE TODO INTERCÂmbIO é AssIm. ENQuANTO EsTAmOs FORA A GENTE sE AbRE muITO mAIs AO NOvO. O TEmPO é LImITADO E Há DE sE APROvEITAR CADA mINuTO. PORém NEssE INTERCÂmbIO, ACHO QuE NãO PAssO um DIA sEm FALAR um “AI mEu jEsus CRIsTINHO”, “AI PAPAI” Ou QuANDO O bICHO PEGA “AI mINHA NOssA sENHORA DA bICICLETINHA. LETICIA MAIA - EP Abroad na índia. http://www.unpredictableindia.blogspot.com

E o PDMX MEsMo?Saiba mais desse programa que veio para sacudir a @BH!

Para quem ainda não sabe, ou sabe, mas não viu nada acontecendo, o PDMX é o programa fixo de desenvolvimento de membros para intercâmbio. Após alguns probleminhas, ele finalmente vai sair! Por isso, se você pensa em fazer intercâmbio em breve (em até um ano), ele está sendo desenvolvido para você!

mAs COmO FuNCIONA O PDmx?

É fácil assim: você manda um email para jaylhane.nunes@aiesec.net e tamara.peixoto@aiesec.net dizendo: “OI, Eu sOu FuLANO E O QuE Eu mAIs QuERO é PARTICIPAR DO PDmx!”

Partindo daí, essa galera vai traçar eixos estratégicos de pontos que precisam de atuação para que você case com a vaga dos sonhos! Quer um exemplo? Aqui vai: Membro estudante de design quer fazer um intercâmbio daqui um ano. Seu interesse édesenvolver sites. As vagas para isso no sistema são de TT e requerem que a pessoa tenha conhecimentos em programação. É preciso verificar se o membro sabe ou não programação.

Não sabe? Então fica diagnosticado que o nosso membro que almeja ser EP precisa entrar em um curso de programação antes de fazer seu X, para que ele consiga casar com a vaga planejada.

Ou ainda, vamos supor que ele saiba, mas as vagas são todas na Hungria e requerem queele fale húngaro. Pronto! Outro diagnóstico! O membro que deseja ser EP e casar com esse tipo de vaga, precisa fazer um curso intensivo de húngaro! Claro que esses exemplos são bastante especifícos e são infinitas as possibilidades que podem ser extraídas do PDMX. A ideia geral é fazer com que o membro saiba os pontos que precisa desenvolver para aumentar o seu “grau de casabilidade” no sistema. Lindo demais, né? É OGX facilitando a sua vida!

OGx News

Pronto! O pessoal de OGX vai entrar em contato com você solicitando que preencha alguns questionários. A partir daí, eles vão até o sistema de vagas, procuram algumas que se enquadram com o que você quer (mesmo que você não vá fazer seu intercâmbio por agora) e fazem um diagnóstico comparando a sua situação atual para casar com as vagas mais alinhadas com as suas aspirações.

Além disso, essa galera também tá promovendo capacitações de conversação de outras línguas juntamente com a Coordenadoria de Service e os nossos queridos trainees! Uma ótima oportunidade de treinar outras línguas e ficar mais perto dos gringos!

ALGumAs PEssOAs já sE INsCREvERAm. mAs sE vOCê AINDA NãO FEz A suA INsCRIçãO, NãO PERCA TEmPO!!! ENvIE

O sEu EmAIL PARA As GAROTAs DE OGx E PREPARE-sE PARA REALIzAR O sEu TãO

sONHADO x!

E L&F ainda tá facilitando ainda mais a vida dos trainees! Daqui a pouco, ninguém mais quer ir embora... A área mais sexy da @BH conseguiu organizar tudo para que todo trainee tenha um cartão do Banco Real para receber os pagamentos e fazer compras à vista. Agora, podemos ir para o postinho, e pedir para os trainees pagarem a conta! Brincadeirinha, gringos queridos!

L&F não para de pensar nos gringos... A partir de agora CAJU oficializou os certificados de comprovação de experiência internacional dos trainnes. São 4 tipos de certificados, um para cada tipo de intercâmbio, ou seja, DT, TT, MT e ET.

A áREA mAIs sExy DA @bH EsTá DE vOLTA!

LF News

L&F Tá ARREbENTANDO OuTRA vEz: vAmOs DAR PARAbéNs AO mATEus, mEmbRO

DA COORDENADORIA FINANCEIRA, QuE

GANHOu O PRêmIO DE RR E GANHOu 1 jANTAR

COm mEmbROs DE OuTRAs áREAs E COm A NOssA QuERIDA LCP

NAT LImA!

Essa galera ainda conseguiu disponibilizar dinheiro para comprar uma caixa de som sensacional! Agora, todo mundo pode ouvir as RGs sem problemas e dançar rool call aonde quiser! O próximo passo agora, é adquirir um armário para a organização do CL e um data show. Vamos em frente galera!

mateus rOcha

Tm News

bRICks OF LEADERsHIP:Construindo líderes em conjunto!

Passadas tantas emoções (foram muitas né @BH?!) é chegada a hora de começar a buscar lá no fundinho do nosso coração tudo que temos de bom para nos aprimorar e caminhar rumo à liderança. Para dar uma acelerada nessa história, TM vem à público trazendo temas super importantes como: gestão de time, que envolve, por exemplo, delegação, motivação, como fazer reuniões efetivas; liderança, e aí, falamos de cada um de nós como líderes, dos líderes que queremos ser e como chegar lá; e ferramentas, porque também é importante mensurar tudo isso e ver de forma mais efetiva como chegar lá! Afinal, o que é essencial para um líder? E como quase ninguém nasce prontinho com essa informação, já no nosso chip, TM vai dar aquele empurrãozinho básico...

But how? Pois é, vai rolar um Bricks pro CL com esse tema, pra despertar aqueles bichinhos que ficam cutucando a gente doidos pra saírem por esse mundão de meu Deus. Então CL, vamos nos preparar porque os Bricks estão chegando!!!

E A PRImEIRA sEssãO já EsTá

mARCADA! ANOTE NA AGENDA:

QuINTA-FEIRA, DIA 04/11, às 19HRs.

LOCAL AINDA A CONFIRmAR.

TEmA: COmO DELEGAR.

muRAL DE vAGAs

tt: pOlÔniatn id: tn-in-ua-sl-2010-1101

EmPREsA: APREO LOGIsTICs s.A.sALáRIO: $580DuRAçãO: 26-71 sEmANAsjD: ImPLEmENTAçãO E TEsTE DE móDuLOs DE um sIsTEmA FTL (FuLL TRAILER LOAD) DE PROCEssOsmAIs INFORmAçõEs: CAsO NãO sEjA CIDADãO EuROPEu é NECEssáRIO sER EsTuDANTE

et: turKiatn id: tn-in-tr-an-2010-1978

sALáRIO: $500DuRAçãO: 6-25 sEmANAsjD: DAR AuLAs PARA FuNCIONáRIOs, INCENTIvAR QuE ELEs FALEm INGLês DENTRO DA EmPREsA, LEvAR umA vIsãO INTERNACIONAL PARA DENTRO DA EmPREsAmAIs INFORmAçõEs: CAsO NãO sEjA CIDADãO EuROPEu é NECEssáRIO sER EsTuDANTE.

mt: emiradOs Árabestn id: tn-in-ae-ae-2010-1405

EmPREsA: suNDANCE EvENTssALáRIO: $1360DuRAçãO: 78 sEmANAs (REQuERIDAs)jD: ORGANIzAçãO DE EvENTOs, DO CONTATO AO CLIENTE A ORGANIzAçãO DO EvENTO, GERENCIAmENTO DO PROjETO CuIDANDO PARA QuE TODO mATERIAL EsTEjA ALINHADO As NECEssIDADEs DO CLIENTE.mAIs INFORmAçõEs: TRANsPORTE E ALOjAmENTO FORNECIDOs PELA EmPREsA.

dt: ucrÂniatn id: tn-in-ua-sl-2010-1101

EmPREsA: sTEP by sTEPsALáRIO: $0DuRAçãO: 6-7 sEmANAsjD: O INTERCÂmbIsTA IRá TRAbALHAR COm CRIANçAs DE 12 – 16 ANOs, ELE IRá ENsINAR As CRIANçAs A CANTAR, DANçAR, ATuAR E DEsIGN, ALém DE FAzER APREsENTAçõEs sObRE sEu PAÍs.mAIs INFORmAçõEs: O INTERCÂmbIsTA IRá REsIDIR E FAzER suAs REFEIçõEs Em ORFANATOs.