Über 900 Experten aus 20 Ländern für den besten

Kundenservice zusammenbringen

Der IT-Dienstleister Sulzer GmbH weiß, dass der Erfolg des Unternehmens mit dem

persönlichen Einsatz, dem Engagement und der technischen Kompetenz der Mitarbeiter

steht und fällt. Deshalb hat die Gewinnung von Mitarbeitern mit den richtigen Skills und

deren Weiterbildung höchste Priorität. Aber mangelnde Transparenz aufgrund unter-

schiedlicher HR-Systeme hinderte das Management an der Umsetzung effektiver

Personalentwicklungsstrategien. Deshalb suchte Sulzer nach einer integrierten, Cloud-

basierten Lösung, die direkten Zugriff auf die notwendigen Informationen gibt, um Top-

Talente anzusprechen und zu entwickeln sowie Mitarbeitern laufend Weiterbildung

ermöglicht.

Wie bleibt ein IT-Dienstleister

Gewinner im Kampf um Talente?

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