winterklaar - achtergrondinformatie
DESCRIPTION
www.voka.be/winterklaarTRANSCRIPT
Infosessie stroomtekort Deheegher Tine, Voka
Oktober 2014
Situatieschets
Structureel probleem? Onvoorziene omstandigheden?
Al langer waarschuwing voor schaarste
Geen inlandse investeringen in productiecapaciteit Nucleaire uitstap Geen vergunning voor steenkoolcentrales Markt stimuleert geen nieuwe investeringen in gascentrales
Interconnectiecapaciteit werd niet verhoogd
De vorige regering nam maatregelen om het stroomtekort dat voorspeld werd voor de winter van 2015-2016 op te vangen.
Situatieschets
Op korte termijn: Vrijstelling van federale bijdrage gas Sluiting Tihange 1 werd met 10 jaar verlaat Strategische reserve (850 MW) Aanbesteding voor nieuwe gascentrales (800 MW) Nieuw onevenwichtstarief (4.500 €/MWh)
Op lange termijn: De interconnecties Het beheer van de vraag De opslag Een betere integratie van hernieuwbare capaciteit …
Situatieschets
Productiepark 2014 in vergelijking met winter 2012-13: -2000 MW
(D3 en T2 waren toen eveneens onbeschikbaar ) HE en WKK : +1800 MW Klassieke stoomcentrales: -900 MW Nucleaire centrales: bij onbeschikbaarheid Doel 4: -1.038 MW Gascentrale: ombouw Vilvoorde: -120 tot -385 MW
Import van elektriciteit (3500 MW) niet gewijzigd Vraag is niet significant gewijzigd Strategische reserve: +850 MW
TEKORT aan capaciteit op winterpiek = 1388 MWOnvoorziene omstandigheden maken situatie echt precair
Effect op stroomvoorziening?
Effect op stroomvoorziening?
Berekening van de LOLE= Lost of load expectation20.000 scenario’sRekening houdend met
ProductiebronnenReservesStrategische reserves InvoerKlimatologische variabelenEconomische activiteitStilleggingen
Effect op stroomvoorziening?
Bron: Elia
Effect op stroomvoorziening?
Als vraag > aanbod frequentiedaling uitval van het netLiever gecontroleerd dan ongecontroleerd afschakelen
Stappen vóór gecontroleerde afschakeling:Gebruikelijke reserves aansprekenFlexibiliteit in portefeuille van leveranciersSensibiliseringsmaatregelenVerbodsmaatregelen
Allerlaatste oplossing = afschakeling
Effect op stroomvoorziening?
Sensibiliseringsmaatregelen Vrijwillige besparing (nationale solidariteit) Toepassing via communicatiecampagnes Tips per doelgroep: particulieren, MKO’s, (overheids)gebouwen Risico-analyse op bedrijfsniveau moet 2-ledig zijn:
Welk risico loop ik bij afschakeling? Welke maatregelen nemen? Welke processen/faciliteiten zijn niet echt noodzakelijk?
Voka-wijzer energie-efficiëntie Lerende netwerken over energie-efficiëntieafschakelplan vermijden door solidariteit!!!
Verbodsmaatregelen opgelegd door federale, gewestelijke, politionele besluiten
Schade en verzekeringen
Schade binnen eigen ondernemingOm verzekerbaar te zijn, moet een gebeurtenis een onzeker
karakter hebben. Schade door aangekondigde stroomonderbreking geen
schadevergoeding Schade door heropschakeling onzeker karakter dus wel
vatbaar voor verzekeringsdekking ! Maar : de meeste bedrijfsschadeverzekeringen dekken
enkel schade toegebracht door brand en niet door elektriciteit.
Raadzaam om nu nog de verzekeringspolis te controleren en desgewenst te heronderhandelen.
Schade en verzekeringen
Verantwoordelijkheid ten opzichte van klanten Welke dienstverlening garandeert u aan uw klanten? Zijn er
uitzonderingsclausules voorzien in de contracten?
Wat is het effect van een stroomonderbreking op uw dienstverlening? vb beveiligingsapparatuur: Zal de beveiligingsapparatuur uitvallen? Zal
ze automatisch heropstarten of is er een manuele opschakeling nodig? Moet u zich organiseren op extra personeel om manuele heropschakelingen bij klanten te realiseren of kunnen uw klanten zelf heropstarten (mits enige begeleiding)? Zijn uw klanten op de hoogte van de effecten?
Bent u zelf gedekt tegen mogelijke schadeclaims? Zijn hier voorwaarden geformuleerd (zoals bijvoorbeeld voorzorgsmaatregelen, nalatigheid, …) en hoe moeten deze geïnterpreteerd worden in het kader van een stroomonderbreking?
Tewerkstelling
Aangekondigde onderbreking Als goede huisvader voorbereidingen treffen om periodes van
aangekondigde stroomonderbrekingen te overbruggen Indien geen alternatief voorhanden verder loon uitbetalen. Weigering van vervangingswerk geen loon uitbetalen
Werknemers te laat of komen niet aan Geen aanspraak mogelijk op het loon voor de niet-gewerkte uren Best op voorhand duidelijk aankondigen zodat Mogelijkheid om in overleg verlof, thuiswerk, aanpassing uurrooster,
etc. overeen te komen
WGO-overleg inzake mogelijkheid/wenselijkheid inschakeling RVA