zákon 317/2009 - konečná novela

1

z 21. októbra 2011,

ktorým sa mení a dopĺňa zákon č. 317/2009 Z. z. o pedagogických zamestnancoch

a odborných zamestnancoch a o zmene a doplnení niektorých zákonov a ktorým sa

menia a dopĺňajú niektoré zákony

Národná rada Slovenskej republiky sa uzniesla na tomto zákone:

Čl. I

Zákon č. 317/2009 Z. z. o pedagogických zamestnancoch a odborných zamestnancoch

a o zmene a doplnení niektorých zákonov sa mení a dopĺňa takto:

1. V § 1 ods. 2 sa za slová „orgánom štátnej správy“ vkladajú slová „alebo v katolíckom

pedagogickom a katechetickom centre zriadenom Konferenciou biskupov

Slovenska,“.

2. V § 1 ods. 3 sa na konci vety bodka nahrádza bodkočiarkou a pripájajú tieto slová: „na

stredné školy v pôsobnosti Ministerstva vnútra Slovenskej republiky sa nevzťahujú

ustanovenia dvanástej časti tohto zákona.“.

3. V § 7 ods. 3 sa za bodkočiarkou vypúšťa slovo „základnej“.

4. § 8 znie:

„§ 8

(1) Pedagogický zamestnanec, ktorý získal vzdelanie absolvovaním študijného programu

alebo vzdelávacieho programu v inom ako poţadovanom študijnom odbore na výkon

pedagogickej činnosti, doplní si kvalifikačný predpoklad pre príslušnú kategóriu a

podkategóriu pedagogického zamestnanca získaním vzdelania v oblasti

a) pedagogiky, psychológie a didaktiky vyučovacích predmetov alebo didaktiky

odborného výcviku (ďalej len „pedagogická spôsobilosť“) alebo

b) pedagogiky, psychológie a didaktiky vyučovacích predmetov alebo didaktiky

odborného výcviku a špeciálnej pedagogiky (ďalej len

„špeciálnopedagogická spôsobilosť“), ak má vykonávať pedagogickú činnosť

v triede, v škole alebo v školskom zariadení s výchovno-vzdelávacím

programom pre deti alebo ţiakov so zdravotným znevýhodnením.

(2) Vzdelávanie na doplnenie kvalifikačných predpokladov podľa odseku 1 písm. a)

poskytujú

a) pedagogickým zamestnancom s vysokoškolským vzdelaním vysoké školy25

)

v rozsahu najmenej 200 vyučovacích hodín,26

) ktoré majú akreditované

študijné programy v prvom stupni alebo druhom stupni vysokoškolského

štúdia v skupine študijných odborov výchova a vzdelávanie; pedagogickým

zamestnancom stredných zdravotníckych škôl aj vysoké školy, ktoré majú

akreditované študijné programy v skupine študijných odborov nelekárske

zdravotnícke vedy; pedagogickým zamestnancom stredných odborných škôl

v pôsobnosti Ministerstva vnútra Slovenskej republiky aj vysoké školy, ktoré

majú akreditované študijné programy v sústave študijných odborov

bezpečnostné sluţby,

2

b) pedagogickým zamestnancom so stredným vzdelaním ukončeným maturitnou

skúškou a vyšším odborným vzdelaním ukončeným absolventskou skúškou

stredné odborné školy v rozsahu ustanovenom príslušným vzdelávacím

programom pomaturitného kvalifikačného štúdia.

(3) Vzdelávanie na doplnenie kvalifikačných predpokladov podľa odseku 1 písm. b)

poskytujú

a) pedagogickým zamestnancom s vysokoškolským vzdelaním vysoké školy,

ktoré majú akreditovaný študijný program špeciálna pedagogika,

b) pedagogickým zamestnancom so stredným vzdelaním ukončeným maturitnou

skúškou a vyšším odborným vzdelaním ukončeným absolventskou skúškou

stredné odborné školy v rozsahu ustanovenom príslušným vzdelávacím

programom pomaturitného kvalifikačného štúdia špeciálnej pedagogiky.

(4) Dokladom o získaní pedagogickej spôsobilosti a špeciálnopedagogickej spôsobilosti

je vysvedčenie.“.

Poznámka pod čiarou k odkazu 25 znie:

„25

) § 102 ods. 2 písm. t) zákona č. 131/2002 Z. z. v znení neskorších predpisov.“.

5. Za § 8 sa vkladá § 8a, ktorý vrátane nadpisu znie:

„§ 8a

Rozširujúce štúdium

(1) Rozširujúce štúdium je osobitný druh štúdia na vysokých školách a stredných

školách, ktorým pedagogický zamestnanec získa kvalifikačné predpoklady na výkon

ďalšej pedagogickej činnosti.

(2) Rozširujúce štúdium môţe vykonať iba pedagogický zamestnanec, ktorý spĺňa

kvalifikačný predpoklad podľa § 7 alebo si ho doplnil podľa § 8 ods. 1.

(3) Rozširujúcim štúdiom si pedagogický zamestnanec rozširuje kvalifikačný

predpoklad v rámci dosiahnutého stupňa vzdelania na

a) výkon pedagogickej činnosti ďalších podkategórií podľa § 13,

b) vyučovanie ďalšieho aprobačného predmetu alebo predmetov študijného odboru.

(4) Rozširujúce štúdium poskytujú pedagogickým zamestnancom

a) s vysokoškolským vzdelaním vysoké školy, ktoré majú akreditované študijné

programy druhého stupňa v príslušných študijných odboroch,

b) so stredným vzdelaním ukončeným maturitnou skúškou a vyšším odborným

vzdelaním ukončeným absolventskou skúškou stredné odborné školy a

konzervatóriá v rozsahu ustanovenom príslušným vzdelávacím programom

pomaturitného kvalifikačného štúdia.

(5) Dokladom o úspešnom absolvovaní rozširujúceho štúdia je vysvedčenie.“.

6. Za § 11 sa vkladá § 11a, ktorý znie:

„§ 11a

3

(1) Zamestnávateľ je povinný informovať o voľných pracovných miestach

pedagogických zamestnancov a odborných zamestnancov

a) zverejnením informácie o voľnom pracovnom mieste na svojom webovom sídle,

ak má webové sídlo,

b) zverejnením informácie o voľnom pracovnom mieste na webovom sídle

zriaďovateľa, ak má zriaďovateľ webové sídlo, a

c) odoslaním informácie o voľnom pracovnom mieste príslušnému orgánu miestnej

štátnej správy v školstve za účelom zverejnenia na jeho webovom sídle.

(2) Informácia podľa odseku 1 obsahuje najmä:

a) názov a adresu zamestnávateľa,

b) príslušnú kategóriu a podkategóriu pedagogických zamestnancov alebo príslušnú

kategóriu odborných zamestnancov,

c) kvalifikačné predpoklady,

d) zoznam poţadovaných dokladov,

e) iné poţiadavky v súvislosti s obsadzovaným pracovným miestom.“.

7. V § 17 ods. 2 a § 18 ods. 3 sa vypúšťajú slová „41,“.

8. V § 27 sa odsek 4 dopĺňa písmenom e), ktoré znie:

„e) vykonával odbornú činnosť obdobného druhu a typu v rozsahu najmenej dva

roky v školskom zariadení alebo na vysokej škole, ak tak rozhodne riaditeľ školy.“.

9. V § 27 ods. 5 sa na konci pripájajú tieto vety: „Do kariérového stupňa pedagogický

zamestnanec s prvou atestáciou sa zaradí aj pedagogický zamestnanec, ktorý má

najmenej tri roky pedagogickej praxe a získal tretí stupeň vysokoškolského vzdelania

v odbore súvisiacom s výkonom jeho pedagogickej činnosti. Do kariérového stupňa

odborný zamestnanec s prvou atestáciou sa zaradí aj odborný zamestnanec, ktorý má

najmenej tri roky odbornej praxe a získal tretí stupeň vysokoškolského vzdelania v

odbore súvisiacom s výkonom jeho odbornej činnosti.“.

10. V § 27 ods. 6 sa na konci pripája táto veta: „Do kariérového stupňa pedagogický

zamestnanec s druhou atestáciou alebo odborný zamestnanec s druhou atestáciou sa

zaradí iba ten, kto bol zaradený do kariérového stupňa pedagogický zamestnanec s

prvou atestáciou alebo odborný zamestnanec s prvou atestáciou.“.

11. V § 28 sa za odsek 1 vkladá nový odsek 2, ktorý znie:

„(2) Uvádzajúcim pedagogickým zamestnancom na neplnoorganizovanej základnej

škole42a

) môţe byť na základe poţiadania riaditeľa školy učiteľ kontinuálneho

vzdelávania. Táto činnosť sa povaţuje za priamu výchovno-vzdelávaciu činnosť

učiteľa kontinuálneho vzdelávania.42b

) Finančné náklady spojené s touto činnosťou

uhrádza jeho zamestnávateľ.“.

Doterajšie odseky 2 a 3 sa označujú ako odseky 3 a 4.

Poznámky pod čiarou k odkazom 42a a 42b znejú:

„42a

) § 29 ods. 3 písm. b) zákona č. 245/2008 Z. z. v znení neskorších predpisov.

4

42b) § 3 ods. 3 nariadenia vlády Slovenskej republiky č. 422/2009 Z. z., ktorým sa

ustanovuje rozsah priamej vyučovacej činnosti a priamej výchovnej činnosti

pedagogických zamestnancov v znení neskorších predpisov.“.

12. V § 33 ods. 2 písm. e) a ods. 8 sa za slová „predmetovej komisie“ vkladajú slová

„alebo vzdelávacej oblasti45a

)“.

Poznámka pod čiarou k odkazu 45a znie:

„45a

) § 9 ods. 3 zákona č. 245/2008 Z. z. v znení neskorších predpisov.“.

13. V § 34 ods. 3 sa slovo „päť“ nahrádza slovom „sedem“.

14. V § 35 ods. 4 sa vypúšťa písmeno f).

15. V § 35 odsek 6 znie:

„(6) Pedagogický zamestnanec s minimálne tromi rokmi pedagogickej činnosti a

odborný zamestnanec s minimálne tromi rokmi odbornej činnosti môţe poţiadať

o overenie profesijných kompetencií získaných výkonom jeho pedagogickej činnosti,

výkonom jeho odbornej činnosti alebo sebavzdelávaním. Overenie profesijných

kompetencií sa uskutočňuje pred skúšobnou komisiou a spôsobom určeným pre

príslušný druh akreditovaného programu kontinuálneho vzdelávania podľa odseku 4

písm. b) aţ d) s výnimkou funkčného inovačného vzdelávania a funkčného

aktualizačného vzdelávania. Overenie profesijných kompetencií sa môţe uskutočniť

v rôznych programoch kontinuálneho vzdelávania, prípadne u rôznych

poskytovateľov, ak sa ponúkané programy líšia obsahom a cieľmi. Úspešné overenie

profesijných kompetencií sa povaţuje za absolvovanie príslušného programu

kontinuálneho vzdelávania.“.

16. V § 35 ods. 5, 7 a 8 sa slová „b) aţ f)“ nahrádzajú slovami „b) aţ e)“.

17. V § 35 ods. 9 na konci vety sa bodka nahrádza čiarkou a pripájajú sa tieto slová „v

základných umeleckých školách, v jazykových školách, v materských školách

a v školských zariadeniach so súhlasom zriaďovateľa.“.

18. § 35 sa dopĺňa odsekom 10, ktorý znie:

„(10) Na kontinuálne vzdelávanie podľa odseku 4 písm. b) aţ e) moţno prijať

pedagogického zamestnanca alebo odborného zamestnanca aţ po absolvovaní šiestich

mesiacov pedagogickej činnosti alebo odbornej činnosti.“.


„(4) Adaptačné vzdelávanie pedagogického zamestnanca alebo odborného

zamestnanca sa ukončuje spôsobom alebo formou, ktorú určí riaditeľ školy pred

trojčlennou skúšobnou komisiou. Predsedom skúšobnej komisie je riaditeľ školy,

ktorý vymenúva ostatných členov skúšobnej komisie. Jedným z členov tejto komisie

je uvádzajúci pedagogický zamestnanec alebo uvádzajúci odborný zamestnanec.

O ukončení adaptačného vzdelávania sa vyhotovuje protokol, ktorý podpíše predseda

skúšobnej komisie a ďalší členovia skúšobnej komisie a pedagogický zamestnanec

alebo odborný zamestnanec. Jedno vyhotovenie protokolu dostane pedagogický

zamestnanec alebo odborný zamestnanec. Skúšobná komisia pri rozhodovaní

o ukončení adaptačného vzdelávania berie do úvahy odporúčanie uvádzajúceho

5

pedagogického zamestnanca alebo uvádzajúceho odborného zamestnanca, ktoré

uvedie vo svojej záverečnej správe.“.

20. V § 38 ods. 2 písm. b) sa bodkočiarka nahrádza čiarkou a vypúšťajú sa slová

„funkčné vzdelávanie pedagogických zamestnancov alebo odborných zamestnancov

cirkevných škôl alebo cirkevných školských zariadení55

) môţe zabezpečovať aj

cirkev alebo náboţenská spoločnosť12

)“.

Poznámka pod čiarou k odkazu 55 sa vypúšťa.

21. V § 38 ods. 2 sa za písmeno b) vkladajú nové písmená c) a d), ktoré znejú:

„c) cirkev alebo náboţenská spoločnosť,

d) iná právnická osoba, ktorá má v predmete činnosti vzdelávanie,“.

Doterajšie písmeno c) sa označuje ako písmeno e).

22. V § 39 ods. 1 sa za slová „odbornej činnosti,“ vkladajú slová „na výkon riadiacich

činností vedúceho pedagogického zamestnanca a vedúceho odborného zamestnanca,“.

23. V § 39 ods. 2 sa na konci bodka nahrádza čiarkou a pripájajú sa tieto slová „okrem

aktualizačného vzdelávania na výkon riadiacich činností vedúceho pedagogického

zamestnanca a vedúceho odborného zamestnanca, ktoré môţu poskytovať

poskytovatelia funkčného inovačného vzdelávania podľa § 40 ods. 2.“.


„(7) Aktualizačné vzdelávanie na udrţiavanie profesijných kompetencií na výkon

riadiacich činností je funkčné aktualizačné vzdelávanie.“.


„(6) Inovačné vzdelávanie na obnovovanie a zdokonaľovanie profesijných

kompetencií na výkon riadiacich činností je funkčným inovačným vzdelávaním.“.

26. § 41 sa vypúšťa.

27. V § 42 ods. 2 písm. g) sa slová „internetovej stránke“ nahrádzajú slovami „webovom

sídle“.


„(7) Ministerstvo začne konanie o zrušení akreditácie, ak

a) zistí porušenie podmienok akreditácie pri uskutočňovaní programu

kontinuálneho vzdelávania a poskytovateľ v určenej lehote zistené nedostatky

neodstráni,

b) o to poţiada poskytovateľ,

c) o to poţiada odborný garant programu kontinuálneho vzdelávania,

d) odborný garant programu kontinuálneho vzdelávania zomrie alebo písomne

odmietne garantovanie programu a poskytovateľ v lehote do 60 dní od

doručenia písomného oznámenia o úmrtí odborného garanta programu

kontinuálneho vzdelávania alebo doručenia písomného odmietnutia

odborného garanta programu kontinuálneho vzdelávania nepredloţí písomný

súhlas nového odborného garanta programu kontinuálneho vzdelávania.“.

6

29. V § 43 ods. 2 sa za písmeno j) vkladajú nové písmená k) aţ m), ktoré znejú:

„k) meno, priezvisko, titul odborného garanta programu kontinuálneho vzdelávania

a jeho písomný súhlas s garantovaním programu,

l) profesijné kompetencie, ktoré absolvent programu kontinuálneho vzdelávania získa

(profil absolventa) na výkon pedagogickej činnosti a odbornej činnosti,

m) webové sídlo ţiadateľa,“.

Doterajšie písmená k) a l) sa označujú ako písmená n) a o).

30. § 43 sa dopĺňa odsekmi 3 aţ 5, ktoré znejú:

„(3) Odborným garantom programu kontinuálneho vzdelávania je fyzická osoba, ktorá

na základe a v rozsahu nadobudnutej odbornej spôsobilosti zodpovedá za kvalitu

programu kontinuálneho vzdelávania, za kvalitu jeho uskutočňovania, za dodrţanie

spĺňania kvalifikačných predpokladov lektorov a odborný výkon ich činnosti.

(4) Odborným garantom programu kontinuálneho vzdelávania môţe byť pedagogický

zamestnanec s druhou atestáciou alebo odborný zamestnanec s druhou atestáciou

alebo vysokoškolský učiteľ s vysokoškolským vzdelaním tretieho stupňa

s minimálne piatimi rokmi pedagogickej praxe alebo odbornej praxe v odbore, na

ktorý je program kontinuálneho vzdelávania zameraný.

(5) Na základe ţiadosti poskytovateľa poplatok podľa odseku 2 písm. o) ministerstvo

vráti poskytovateľovi v plnej výške, ak sa nemohla vykonať akreditácia bez

zavinenia poskytovateľa alebo ak bol poplatok zaplatený bez toho, aby táto

povinnosť poskytovateľovi vznikla; taktieţ vráti poskytovateľovi sumu, o ktorú

poskytovateľ zaplatil viac na poplatku neţ bol povinný.“.

31. § 45 znie:

„§ 45

Poskytovateľ je povinný

a) uskutočňovať kontinuálne vzdelávanie podľa akreditovaného programu

kontinuálneho vzdelávania,

b) predkladať ministerstvu na základe výzvy časový plán a miesto

uskutočňovania akreditovaného programu kontinuálneho vzdelávania,

c) oznámiť ministerstvu zmenu adresy a názvu, zmenu webového sídla, zrušenie

alebo zánik,

d) viesť dokumentáciu o uskutočňovaní akreditovaného programu

kontinuálneho vzdelávania,

e) umoţniť vstup do priestorov, v ktorých sa kontinuálne vzdelávanie

uskutočňuje, osobám povereným ministerstvom na výkon kontroly

uskutočňovania a zabezpečenia akreditovaných programov kontinuálneho

vzdelávania podľa § 42 ods. 2 písm. c),

f) poskytovať nevyhnutnú súčinnosť na účely kontroly a hodnotenia

uskutočňovaného akreditovaného programu kontinuálneho vzdelávania,

g) zverejňovať na webovom sídle akreditovaný program kontinuálneho

vzdelávania, anotácie záverečných prác absolventov programu kontinuálneho

vzdelávania a zoznam absolventov programu kontinuálneho vzdelávania,

7

h) oznámiť ministerstvu skutočnosti uvedené v § 42 ods. 7 písm. d) v lehote do

15 dní, od kedy zmena uvedenej skutočnosti nastala.“.

32. V § 46 sa vypúšťa odsek 5.

33. § 47 vrátane nadpisu znie:

„§ 47

Získavanie kreditov

(1) Pedagogický zamestnanec a odborný zamestnanec získa kredity za

a) absolvované akreditované programy kontinuálneho vzdelávania podľa § 35 ods.

4 písm. b) aţ d) pre príslušnú kategóriu, podkategóriu alebo kariérovú pozíciu,

b) profesijné kompetencie, ktoré boli overené podľa § 35 ods. 6 pre druhy

kontinuálneho vzdelávania podľa § 35 ods. 4 písm. b) aţ d),

c) vykonanú rigoróznu skúšku, vykonanú štátnu jazykovú skúšku z cudzieho jazyka

a pedagogický zamestnanec za absolvované rozširujúce štúdium podľa § 8a,

d) absolvované vzdelávanie v zahraničí súvisiace s výkonom pedagogickej činnosti

alebo s výkonom odbornej činnosti,

e) tvorivé aktivity súvisiace s výkonom pedagogickej činnosti alebo výkonom

odbornej činnosti, ktorými sú

1. autorstvo alebo spoluautorstvo schválených alebo odporúčaných učebných

pomôcok vrátane počítačových programov, učebníc, učebných textov,

metodických materiálov, pracovných zošitov59

) a odborno-preventívne

programy,

2. odborné články publikované v odbornej literatúre, patenty a vynálezy.

(2) Kredity moţno získavať aj pri prerušení výkonu pedagogickej činnosti alebo

prerušení výkonu odbornej činnosti

a) z dôvodu materskej dovolenky alebo rodičovskej dovolenky, prechodu na výkon

odborných činností územnej samosprávy na úseku školstva60

) alebo prechodu na

výkon štátnej sluţby v orgánoch štátnej správy na úseku školstva,

b) z iného dôvodu prerušenia nepresahujúceho dobu troch rokov.

(3) Kredity nie je moţné získať za vzdelávanie podľa § 8 ods. 1 písm. a) a b), za

kontinuálne vzdelávanie na výkon činností pedagogického zamestnanca alebo

odborného zamestnanca podľa § 33 ods. 2 písm. a) a d) a ods. 10 písm. a), za

funkčné vzdelávanie a funkčné inovačné vzdelávanie.“.

34. Za § 47 sa vkladajú § 47a a 47b, ktoré vrátane nadpisu znejú:

„§ 47a

Priznávanie a uznávanie kreditov

(1) Kredity za absolvované akreditované programy kontinuálneho vzdelávania podľa

§ 47 ods. 1 písm. a) a b) priznáva poskytovateľ, ktorý vydá pedagogickému

8

zamestnancovi a odbornému zamestnancovi osvedčenie podľa § 35 ods. 8 o počte

získaných kreditov.

(2) Kredity za absolvované vzdelávanie v zahraničí súvisiace s výkonom pedagogickej

činnosti alebo s výkonom odbornej činnosti podľa § 47 ods. 1 písm. d) priznáva

akreditačná rada, ktorá vydá pedagogickému zamestnancovi alebo odbornému

zamestnancovi osvedčenie o počte získaných kreditov. Akreditačná rada prizná

kredity a vydá osvedčenie o počte získaných kreditov do 90 dní od podania ţiadosti

pedagogického zamestnanca alebo odborného zamestnanca. Ţiadosť, ktorá

neobsahuje všetky náleţitosti, sa vráti ţiadateľovi na doplnenie. Ak sa ţiadosť vráti

ţiadateľovi na doplnenie, lehota 90 dní neplynie.

(3) Kredity za tvorivé aktivity súvisiace s výkonom pedagogickej činnosti alebo

výkonom odbornej činnosti podľa § 47 ods. 1 písm. e) priznáva riaditeľ školy alebo

riaditeľ školského zariadenia, ktorý vydá pedagogickému zamestnancovi alebo

odbornému zamestnancovi osvedčenie o počte získaných kreditov.

(4) Kredity za absolvované rozširujúce štúdium podľa § 8a priznáva riaditeľ školy alebo

riaditeľ školského zariadenia, ktorý vydá pedagogickému zamestnancovi s najmenej

trojročnou pedagogickou praxou osvedčenie o získaní 60 kreditov.

(5) Kredity za vykonanie rigoróznej skúšky alebo za vykonanie štátnej jazykovej skúšky

z cudzieho jazyka priznáva riaditeľ školy alebo riaditeľ školského zariadenia, ktorý

vydá pedagogickému zamestnancovi s najmenej trojročnou pedagogickou praxou

alebo odbornému zamestnancovi s najmenej trojročnou odbornou praxou osvedčenie

o získaní 60 kreditov; osvedčenie sa vydáva osobitne pre kaţdý druh vykonanej

skúšky.

(6) Riaditeľovi školy alebo riaditeľovi školského zariadenia priznáva kredity podľa

odsekov 3 aţ 5 zriaďovateľ.

(7) Pedagogický zamestnanec a odborný zamestnanec predloţí osvedčenie podľa

odsekov 1 aţ 5 riaditeľovi školy alebo riaditeľovi školského zariadenia; riaditeľ

školy alebo riaditeľ školského zariadenia predloţí osvedčenie zriaďovateľovi.

(8) Akreditačná rada, riaditeľ školy, riaditeľ školského zariadenia alebo zriaďovateľ

vydá pedagogickému zamestnancovi a odbornému zamestnancovi osvedčenie

o priznaní kreditov podľa odsekov 2 aţ 6, ktoré obsahuje najmä

a) určenie aktivity, za ktorú sa kredity priznávajú,

b) počet priznaných kreditov,

c) dátum priznania kreditov.

9

(9) Ak akreditačná rada, riaditeľ školy, riaditeľ školského zariadenia alebo zriaďovateľ

neprizná kredity podľa odsekov 2 aţ 6 a nevydá osvedčenie podľa odseku 8, vystaví

o tom písomné vyjadrenie s odôvodnením.

(10) Riaditeľ školy a riaditeľ školského zariadenia uzná pedagogickému zamestnancovi

a odbornému zamestnancovi získané kredity za programy kontinuálneho vzdelávania

absolvované pre príslušnú kategóriu a podkategóriu, v ktorej je pedagogický

zamestnanec alebo odborný zamestnanec zaradený, alebo pre vyučovaný predmet

učiteľa, v závislosti od potrieb a zamerania školy alebo školského zariadenia

a v súlade s plánom kontinuálneho vzdelávania, na účely vyplácania kreditového

príplatku podľa osobitného predpisu;58

) riaditeľovi školy a riaditeľovi školského

zariadenia uzná kredity zriaďovateľ v závislosti od potrieb a zamerania školy alebo

školského zariadenia a v súlade s plánom kontinuálneho vzdelávania, na účely

vyplácania kreditového príplatku podľa osobitného predpisu.58

)

(11) Pedagogickému zamestnancovi a odbornému zamestnancovi z priznaných kreditov

podľa odseku 2 a 3 uzná riaditeľ školy alebo riaditeľ školského zariadenia najviac 30

kreditov na účely vyplácania kreditového príplatku podľa osobitného predpisu;58

)

riaditeľovi školy a riaditeľovi školského zariadenia uzná kredity zriaďovateľ.

(12) Ak riaditeľ školy, riaditeľ školského zariadenia alebo zriaďovateľ neuzná kredity

podľa odseku 10 a 11, vystaví o tom písomné vyjadrenie s odôvodnením.

(13) Riaditeľ školy alebo riaditeľ školského zariadenia zverejní na verejne prístupnom

mieste v škole alebo školskom zariadení informáciu o uznaných kreditoch podľa

odsekov 10 a 11. Táto informácia obsahuje:

a) meno a priezvisko pedagogického zamestnanca alebo odborného zamestnanca,

b) určenie aktivity alebo programu kontinuálneho vzdelávania, za ktoré sa kredity

uznávajú,

c) počet uznaných kreditov.

§ 47b

(1) Proti nepriznaniu kreditov alebo neuznaniu kreditov riaditeľom školy alebo

riaditeľom školského zariadenia podľa § 47a môţe pedagogický zamestnanec alebo

odborný zamestnanec podať sťaţnosť do 15 dní od doručenia písomného vyjadrenia

o nepriznaní kreditov alebo o neuznaní kreditov. Na preskúmanie sťaţností je

a) príslušné Ministerstvo zdravotníctva Slovenskej republiky pre stredné

zdravotnícke školy,

b) príslušné Ministerstvo vnútra Slovenskej republiky pre stredné školy v jeho

zriaďovateľskej pôsobnosti,

c) príslušný orgán miestnej štátnej správy v školstve,53

) pre školy alebo školské

zariadenia, ktoré sa nachádzajú v jeho územnej pôsobnosti, okrem škôl podľa

písmena a) a b).

10

(2) Proti nepriznaniu kreditov alebo neuznaniu kreditov zriaďovateľom podľa § 47a

môţe riaditeľ školy alebo riaditeľ školského zariadenia podať sťaţnosť do 15 dní od

doručenia písomného vyjadrenia o nepriznaní kreditov alebo neuznaní kreditov. Na

preskúmanie sťaţností je

a) príslušné Ministerstvo zdravotníctva Slovenskej republiky pre riaditeľov

stredných zdravotníckych škôl,

b) príslušné Ministerstvo vnútra Slovenskej republiky pre riaditeľov stredných škôl

v zriaďovateľskej pôsobnosti Ministerstva vnútra Slovenskej republiky,

c) príslušné ministerstvo pre riaditeľov škôl a riaditeľov školských zariadení

v zriaďovateľskej pôsobnosti orgánu miestnej štátnej správy v školstve,53

)

d) príslušný orgán miestnej štátnej správy v školstve,53

) pre riaditeľov škôl

a riaditeľov školských zariadení, ktoré sa nachádzajú v jeho územnej pôsobnosti,

okrem riaditeľov škôl a riaditeľov školských zariadení podľa písmena a) aţ c).

(3) Na preskúmanie sťaţností proti nepriznaniu kreditov poskytovateľom alebo

akreditačnou radou je príslušné ministerstvo. Sťaţnosť moţno podať do 15 dní od

doručenia písomného vyjadrenia o nepriznaní kreditov.

(4) Ak tento zákon nestanovuje inak, na konanie o sťaţnosti podľa odsekov 1 aţ 3 sa

vzťahuje osobitný predpis.60a

)“.


„60a

) Zákon č. 9/2010 Z. z. o sťaţnostiach.“.

35. V § 49 ods. 3 písmeno c) znie:

„c) vysoká škola, ktorá má akreditované študijné programy vysokoškolského štúdia

druhého stupňa v skupine študijných odborov výchova a vzdelávanie, v študijnom

odbore psychológia, v skupine študijných odborov nelekárske zdravotnícke vedy a

v sústave študijných odborov bezpečnostné sluţby.“.

36. V § 49 ods. 6 prvá veta znie: „Atestáciu tvorí atestačná skúška a obhajoba atestačnej

práce, ktorú pedagogický zamestnanec a odborný zamestnanec predloţí v písomnej

alebo inej forme umoţňujúcej jej trvalé uchovanie.“.

37. V § 50 ods. 8 sa slová „o vykonanie novej atestačnej skúšky“ nahrádzajú slovami „o

vykonanie novej atestácie“.

38. V § 51 ods. 4 sa za slovo „Členom“ vkladajú slová „a predsedom“.

39. V § 51 ods. 5 sa za slovo „Členom“ vkladajú slová „a predsedom“.

40. § 53 znie:

„§ 53

Zamestnávateľ uhradí pedagogickému zamestnancovi a odbornému zamestnancovi

školy alebo školského zariadenia, ktorú navštevuje najmenej 50 % detí alebo ţiakov

11

zo sociálne znevýhodneného prostredia z celkového počtu navštevujúcich detí alebo

ţiakov k 15. septembru začínajúceho školského roka

a) jedenkrát ročne preukázanú hodnotu vakcíny proti chrípke, najviac vo výške 5 %

sumy ţivotného minima pre jednu plnoletú fyzickú osobu, ak ju neuhrádza zdravotná

poisťovňa zamestnanca,

b) 75 % preukázanej hodnoty vakcíny proti hepatitíde typu A a B, najviac v sume

ţivotného minima pre jednu plnoletú fyzickú osobu, ak ju neuhrádza zdravotná

poisťovňa zamestnanca.“.

41. Poznámky pod čiarou k odkazom 66 a 67 sa vypúšťajú.

42. V názve Dvanástej časti sa pred slovo „REGISTER“ vkladá slovo „CENTRÁLNY“.

43. § 58 a 59 znejú:

„§ 58

(1) Centrálny register pedagogických zamestnancov, odborných zamestnancov a

ďalších zamestnancov škôl a školských zariadení (ďalej len „centrálny register“)

je zoznam údajov o pedagogických zamestnancoch, odborných zamestnancoch a

ďalších zamestnancoch škôl a školských zariadení, ktorí vykonávajú pedagogickú

činnosť, odbornú činnosť alebo ďalšie pracovné činnosti v školách a v školských

zariadeniach.

(2) Centrálny register je informačným systémom verejnej správy,68

) ktorého

správcom je ministerstvo.

(3) V centrálnom registri sa vedú tieto údaje

a) titul, meno a priezvisko,

b) rodné priezvisko,

c) dátum narodenia a miesto narodenia,

d) rodné číslo,

e) pohlavie,

f) adresa pobytu a druh pobytu,

g) štátna príslušnosť,

h) národnosť,

i) údaje o dosiahnutom vzdelaní,

j) údaje o kvalifikačných predpokladoch a jazykovej kompetencii,

k) zamestnávateľ,

l) údaje o pracovnoprávnom vzťahu,

m) dĺţka započítanej praxe, z toho pedagogická prax pedagogických

zamestnancov, odborná prax odborných zamestnancov,

n) kategória,

o) podkategória,

p) kariérový stupeň,

q) údaje o odmeňovaní,

r) druh poberaného dôchodku,

s) základný úväzok,

t) kariérová pozícia,

u) absolvované kontinuálne vzdelávanie,

v) údaje o získaných kreditoch,

12

z) zdravotná poisťovňa.

(4) Ministerstvo zabezpečí všetky technické rozhrania v rozsahu potrebnom na

plnenie povinností škôl a školských zariadení podľa § 59 ods. 1.

(5) Centrálny register je zdrojom platných údajov o pedagogických zamestnancoch,

odborných zamestnancoch a ďalších zamestnancoch škôl a školských zariadení

pre potreby škôl, školských zariadení, zriaďovateľov škôl, zriaďovateľov

školských zariadení, štátnych orgánov, orgánov územnej samosprávy a iných

orgánov verejnej správy.

(6) Centrálny register je neverejný okrem údajov podľa odseku 3 písm. a), j) a l).

(7) Ministerstvo poskytuje údaje z centrálneho registra len osobám podľa odseku 6 v

rozsahu potrebnom na účely

a) zabezpečovania a plánovania kontinuálneho vzdelávania podľa tohto zákona,

b) financovania škôl a školských zariadení podľa osobitného predpisu,69

)

c) zabezpečovania a kontroly financovania výchovy a vzdelávania v školách a v

školských zariadeniach,

d) štatistických zisťovaní vrátane medzinárodných porovnaní a na rozpočtové

účely alebo

e) plnenia iných úloh ustanovených osobitnými predpismi.69a

)

(8) Ministerstvo sprístupní údaje v centrálnom registri pre

a) školy a školské zariadenia, ktoré sa týkajú pedagogických zamestnancov,

odborných zamestnancov a ďalších zamestnancov, ktorí vykonávajú

pedagogickú činnosť, odbornú činnosť alebo inú činnosť v škole a školskom

zariadení,

b) zriaďovateľov, ktoré sa týkajú nimi zriadených škôl a školských zariadení

alebo pedagogických zamestnancov, odborných zamestnancov a ďalších

zamestnancov, ktorých zamestnávajú; ak zriaďovateľ nie je zamestnávateľom

týchto osôb, ministerstvo sprístupní len údaje v rozsahu, neumoţňujúcom ich

identifikáciu,

c) orgány štátnej správy v školstve v rozsahu ich pôsobnosti podľa osobitných

predpisov,

d) iné subjekty, neţ podľa písmen a) aţ c) na účely plnenia ich úloh podľa

osobitných predpisov,69b

) a to na základe písomnej dohody medzi

ministerstvom školstva a týmto subjektom.

(9) Školy, školské zariadenia a zriaďovateľ sú oprávnené spracúvať údaje podľa

odseku 3 vo svojich informačných systémoch na účely plnenia ich úloh podľa

právnych predpisov.

(10) Na spracúvanie osobných údajov v centrálnom registri a údajov podľa odseku 9

sa vzťahuje osobitný predpis.70

) Na uchovávanie údajov z centrálneho registra sa

vzťahuje osobitný predpis.71

)

(11) Osobné údaje podľa odseku 3 je moţné v centrálnom registri spracúvať najdlhšie

do jedného roka od smrti dotknutej osoby alebo jej vyhlásenia za mŕtvu.

13

§ 59

(1) Školy, školské zariadenia a zriaďovatelia, ako zamestnávatelia zaznamenávajú do

centrálneho registra údaje podľa § 58 ods. 3, a to do posledného dňa kalendárneho

mesiaca, v ktorom došlo k rozhodujúcej udalosti alebo v ktorom sa dozvedia

o zmene týchto údajov.

(2) Povinnosť podľa odseku 1 plnia školy a školské zariadenia elektronickou formou

a spôsobom, ktorý určí ministerstvo v rámci funkcionality centrálneho registra.

(3) Ministerstvo zabezpečuje porovnanie údajov zaznamenaných do centrálneho

registra podľa odseku 1 s údajmi vedenými v registri obyvateľov Slovenskej

republiky72

) a v prípade rozporu medzi údajmi v centrálnom registri a údajmi

v registri obyvateľov Slovenskej republiky zabezpečí opravu údajov v centrálnom

registri podľa údajov v registri obyvateľov Slovenskej republiky. Na účely podľa

prvej vety poskytne Ministerstvo vnútra Slovenskej republiky ministerstvu údaje

z registra obyvateľov Slovenskej republiky, a to spôsobom umoţňujúcim

automatizovaný prístup k týmto údajom a automatizované porovnanie s údajmi

v centrálnom registri. Podrobnosti upravia ministerstvo a Ministerstvo vnútra

Slovenskej republiky vo vzájomnej dohode.

(4) Zriaďovateľ alebo orgán miestnej štátnej správy je povinný na základe poţiadania

ministerstvom vykonať vo vzťahu k údajom zaznamenaným v centrálnom registri

školou alebo školským zariadením v ich pôsobnosti kontrolu zaznamenaných

údajov a potvrdiť ich správnosť a úplnosť.“.

Poznámky pod čiarou k odkazom 68, 69a, 69b, 70 aţ 72 znejú:

„68

) Zákon č. 275/2006 Z. z. o informačných systémoch verejnej správy a o zmene a

doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov. 69a

) Napríklad zákon č. 596/2003 Z. z. v znení neskorších predpisov, zákon č.

245/2008 Z. z. v znení neskorších predpisov. 69b

) Napríklad zákon č. 131/2002 Z. z. v znení neskorších predpisov, zákon č.

581/2004 Z. z. o zdravotných poisťovniach, dohľade nad zdravotnou

starostlivosťou a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších

predpisov. 70

) Zákon č. 428/2002 Z. z. o ochrane osobných údajov v znení neskorších

predpisov. 71

) Zákon č. 395/2002 Z. z. o archívoch a registratúrach a o doplnení niektorých

zákonov v znení neskorších predpisov. 72

) Zákon č. 253/1998 Z. z. o hlásení pobytu občanov Slovenskej republiky a registri

obyvateľov Slovenskej republiky v znení neskorších predpisov.“.


„(12) Na konanie podľa tohto zákona sa vzťahuje všeobecný predpis o správnom

konaní, ak tak ustanovuje tento zákon.“.

45. Za § 61 sa vkladá § 61a, ktorý vrátane nadpisu znie:

„§ 61a

Prechodné ustanovenie

14

k úpravám účinným od 1. januára 2012

(1) Činnosť uvádzajúceho pedagogického zamestnanca alebo uvádzajúceho

odborného zamestnanca môţe do 31. decembra 2016 vykonávať aj samostatný

pedagogický zamestnanec, ktorý má minimálne päť rokov pedagogickej činnosti

v príslušnej kategórii alebo podkategórii pedagogického zamestnanca alebo

samostatný odborný zamestnanec, ktorý má minimálne päť rokov odbornej

činnosti v príslušnej kategórii odborného zamestnanca.

(2) Odborný zamestnanec, ktorý ku dňu 31. októbra 2009 získal minimálne päť rokov

odbornej praxe a vykonal rigoróznu skúšku vo svojom alebo príbuznom odbore,

sa od 1. januára 2012 povaţuje za odborného zamestnanca s prvou atestáciou.

(3) Odborný zamestnanec, ktorý do 31. decembra 2011 získal minimálne päť rokov

odbornej praxe a vykonal rigoróznu skúšku môţe poţiadať o vykonanie prvej

atestácie najneskôr do 31. decembra 2012.

(4) Pedagogický zamestnanec, ktorý do 31. decembra 2011 získal minimálne päť

rokov pedagogickej činnosti a vykonal rigoróznu skúšku, môţe poţiadať o

vykonanie prvej atestácie najneskôr do 31. decembra 2012.


rokov pedagogickej činnosti a absolvoval rozširujúce štúdium podľa predpisov

platných do 31. októbra 2009, môţe poţiadať o vykonanie prvej atestácie

najneskôr do 31. decembra 2012.

(6) Odborný zamestnanec, ktorý do 31. decembra 2011 získal minimálne päť rokov

odbornej praxe a vykonal štátnu jazykovú skúšku z cudzieho jazyka, môţe

poţiadať o vykonanie prvej atestácie najneskôr do 31. decembra 2012.


rokov pedagogickej činnosti a vykonal štátnu jazykovú skúšku z cudzieho jazyka,

môţe poţiadať o vykonanie prvej atestácie najneskôr do 31. decembra 2012.

(8) Programy kontinuálneho vzdelávania na doplnenie kvalifikačných predpokladov,

ktorými sú programy na doplnenie si pedagogickej spôsobilosti, na doplnenie si

špeciálnopedagogickej spôsobilosti a programy na doplnenie ďalšieho študijného

odboru alebo aprobačného predmetu akreditované pred nadobudnutím účinnosti

tohto zákona a vykonávané organizáciami zriadenými ministerstvom na

zabezpečenie a plnenie úloh v oblasti kontinuálneho vzdelávania pre

pedagogických zamestnancov s úplným stredným vzdelaním alebo vyšším

odborným vzdelaním, sa uskutočňujú a ukončujú aţ do doby ukončenia platnosti

rozhodnutia o akreditácii, najdlhšie však do 31. decembra 2016, podľa doterajších

predpisov.

(9) Špecializačné inovačné vzdelávanie podľa doterajších predpisov na obnovovanie

a zdokonaľovanie profesijných kompetencií na výkon špecializovaných činností

sa uskutočňuje a ukončuje aţ do doby ukončenia platnosti rozhodnutia o

akreditácii, najdlhšie však do 31. decembra 2016, podľa doterajších predpisov.

15

(10) Od 1. januára 2012 za absolvovanie rozširujúceho štúdia podľa § 8a alebo za

vykonanie rigoróznej skúšky alebo za vykonanie štátnej jazykovej skúšky

z cudzieho jazyka získa pedagogický zamestnanec, ktorý má minimálne tri roky

pedagogickej činnosti, a odborný zamestnanec, ktorý má minimálne tri roky

odbornej činnosti, 60 kreditov, ak týmto zamestnancom nebola za tieto štúdiá

alebo za tieto skúšky uznaná do 31. decembra 2011 prvá atestácia.

(11) Ministerstvo je oprávnené v centrálnom registri spracúvať aj údaje vedené

v registri zamestnancov podľa zákona v znení účinnom do 31. decembra 2011,

a to po dobu podľa § 58 ods. 11.“.

Čl. II

Zákon č. 131/2002 Z. z. o vysokých školách a o zmene a doplnení niektorých zákonov

v znení zákona č. 209/2002 Z. z., zákona č. 401/2002 Z. z., zákona č. 442/2003 Z. z., zákona

č. 465/2003 Z. z., zákona č. 528/2003 Z. z., zákona č. 365/2004 Z. z., zákona č. 455/2004 Z.

z., zákona č. 523/2004 Z. z., zákona č. 578/2004 Z. z., zákona č. 5/2005 Z. z., zákona č.

332/2005 Z. z., zákona č. 363/2007 Z. z., zákona č. 129/2008 Z. z., zákona č. 144/2008 Z. z.,


zákona č. 199/2010 Z. z., nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 333/2010 Z. z.,

zákona č. 6/2011 Z. z. a zákona č. 125/2011 Z. z. sa mení takto:

V § 1 ods. 4 písmeno e) znie:

„e) poskytovaním ďalšieho vzdelávania a kontinuálneho vzdelávania,1)“.


„1) Napríklad § 39 zákona č. 578/2004 Z. z. o poskytovateľoch zdravotnej

starostlivosti, zdravotníckych pracovníkoch, stavovských organizáciách v

zdravotníctve a o zmene a doplnení niektorých zákonov, zákon č. 568/2009 Z. z.

o celoţivotnom vzdelávaní a o zmene a doplnení niektorých zákonov, zákon č.

317/2009 Z. z. o pedagogických zamestnancoch a odborných zamestnancoch

a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. .../2011 Z. z.“.

Čl. III

Zákon č. 553/2003 Z. z. o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo

verejnom záujme a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. 369/2004 Z.



zákona č. 474/2008 Z. z., zákona č. 317/2009 Z. z., zákona č. 400/2009 Z. z., zákona č.

102/2010 Z. z. a zákona č. 151/2010 Z. z. sa mení a dopĺňa takto:

1. V § 1 ods. 1 písm. j) sa na konci pripájajú tieto slová „ak ďalej nie je ustanovené

inak,“.

2. § 1 sa dopĺňa odsekmi 5 a 6, ktoré znejú:

„(5) Tento zákon sa nevzťahuje na pedagogických zamestnancov a odborných

zamestnancov školy, v ktorej sa vzdelávanie povaţuje za sústavnú prípravu na

povolanie4a)

v zriaďovateľskej pôsobnosti inej právnickej osoby alebo fyzickej

16

osoby, ak škola, v ktorej sa vzdelávanie povaţuje za sústavnú prípravu na

povolanie4a)

pri odmeňovaní postupuje podľa kolektívnej zmluvy alebo vnútorného

predpisu, v ktorých sú podmienky odmeňovania upravené podľa Zákonníka práce.

(6) Kolektívna zmluva alebo vnútorný predpis, v ktorých sú podmienky

odmeňovania podľa odseku 4 a 5 upravené, obsahuje aj kritéria na odmeňovanie

pedagogických zamestnancov a odborných zamestnancov. Plat pedagogického

zamestnanca alebo odborného zamestnanca určený podľa kolektívnej zmluvy alebo

vnútorného predpisu nesmie byť niţší ako platová tarifa podľa tohto zákona

zodpovedajúca kariérovému stupňu, v ktorom je pedagogický zamestnanec alebo

odborný zamestnanec zaradený.“.

3. V § 4 sa odsek 1 dopĺňa písmenami u) a v), ktoré znejú:

„u) príplatok začínajúcemu pedagogickému zamestnancovi a začínajúcemu

odbornému zamestnancovi,

v) príplatok za prácu so ţiakmi so zdravotným znevýhodnením a zo sociálne

znevýhodneného prostredia.“.

4. V § 4 odsek 4 sa slová „odseku 1 písm. c) aţ j) a l)“ nahrádzajú slovami „odseku 1

písm. c) aţ j), l), u) a v).“.

5. Za § 14b sa vkladajú § 14c a 14d, ktoré vrátane nadpisov znejú:

„§ 14c

Príplatok začínajúceho pedagogického zamestnanca a začínajúceho odborného

zamestnanca

Začínajúcemu pedagogickému zamestnancovi a začínajúcemu odbornému

zamestnancovi patrí príplatok začínajúceho pedagogického zamestnanca a

začínajúceho odborného zamestnanca. Príplatok sa poskytuje mesačne vo výške 6%

z platovej tarify platovej triedy a pracovnej triedy, do ktorej je pedagogický

zamestnanec alebo odborný zamestnanec zaradený. Príplatok sa poskytuje po dobu

zaradenia pedagogického zamestnanca a odborného zamestnanca do kariérového

stupňa začínajúci pedagogický zamestnanec a začínajúci odborný zamestnanec.

Príplatok sa určí pevnou sumou zaokrúhlenou na 50 eurocentov nahor.

§ 14d

Príplatok za prácu so ţiakmi so zdravotným znevýhodnením alebo so ţiakmi zo

sociálne znevýhodneného prostredia

(1) Zamestnávateľ poskytne príplatok učiteľovi za výkon pedagogickej činnosti

v triede základnej školy s najmenej 30% individuálne začlenenými ţiakmi so

zdravotným znevýhodnením alebo so ţiakmi zo sociálne znevýhodneného

prostredia z celkového maximálneho počtu ţiakov v triede podľa osobitného

predpisu,30f

) ak v triede nepôsobí asistent učiteľa.

(2) Výšku poskytovania príplatku podľa odseku 1 upraví zamestnávateľ vo

vnútornom predpise školy v závislosti od počtu

a) hodín týţdennej priamej vyučovacej činnosti učiteľa v triede;30g

) najmenej 4

hodiny týţdenne,

17

b) ţiakov so zdravotným znevýhodnením a zo sociálne znevýhodneného

prostredia v triede a

c) tried podľa odseku 1, v ktorých vykonáva priamu vyučovaciu činnosť.

(3) Príplatok podľa odseku 1 je najviac 2,50% z platovej tarify 12. platovej triedy

prvej pracovnej triedy mesačne. Príplatok sa určí pevnou sumou zaokrúhlenou na

50 eurocentov nahor.“.

Poznámky pod čiarou k odkazom 30f a 30g znejú:

„30f

) § 29 ods. 5 zákona č. 245/2008 Z. z. v znení neskorších predpisov. 30g

) § 3 ods. 1 a 2 nariadenia vlády Slovenskej republiky č. 422/2009 Z. z., ktorým sa

ustanovuje rozsah priamej vyučovacej činnosti a priamej výchovnej činnosti

pedagogických zamestnancov.“.

6. Príloha č. 7 znie:

„PLATOVÉ TARIFY PEDAGOGICKÝCH ZAMESTNANCOV A ODBORNÝCH

ZAMESTNANCOV

v eurách mesačne

Stupnica platových taríf

Platová trieda Pracovná trieda Platová tarifa

6 1 370,00

2 395,50

7 1 410,00

2 439,00

8 1 454,50

2 485,50

9 1 508,50

2 543,00

10 1 555,00

2 592,50

11 1 622,00

2 664,00

12 1 697,00

2 743,50“.

Čl. IV

Zákon č. 597/2003 Z. z. o financovaní základných škôl, stredných škôl a školských

zariadení v znení zákona č. 523/2004 Z. z., zákona č. 564/2004 Z. z., zákona č. 689/2006 Z.



1. V § 2 ods. 3 sa za slovami „sociálne poistenie“ spojka „a“ nahrádza čiarkou a za

slová „starobné dôchodkové sporenie“ sa vkladajú slová „príspevku na doplnkové

dôchodkové sporenie,“.

18

2. V § 4a ods. 2 písm. b) sa za slovami „sociálne poistenie“ spojka „a“ nahrádza

čiarkou a na konci pripájajú slová „a príspevku na doplnkové dôchodkové sporenie“.

3. V § 4e ods. 8 sa za slovami „sociálne poistenie“ spojka „a“ nahrádza čiarkou a na

konci sa pripájajú slová „a príspevku na doplnkové dôchodkové sporenie“.

4. V § 6b ods. 5 písm. a) sa za slová „dôchodkové sporenie“ vkladá čiarka a slová

„príspevku na doplnkové dôchodkové sporenie“.

5. V § 7 ods. 16 sa vypúšťa písmeno b) a súčasne sa vypúšťa poznámka pod čiarou k

odkazu 24e.

Doterajšie písmeno c) sa označuje ako písmeno b).

6. Poznámka pod čiarou k odkazu 24f znie:

„24f

) § 53 zákona č. 317/2009 Z. z. o pedagogických zamestnancoch a odborných

zamestnancoch a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. .../2011

Z. z.“.

Čl. V

Zákon č. 245/2008 Z. z. o výchove a vzdelávaní (školský zákon) a o zmene a doplnení

niektorých zákonov v znení zákona č. 462/2008 Z. z., zákona č. 37/2009 Z. z., zákona

č. 184/2009 Z. z. a zákona č. 37/2011 Z. z. sa mení a dopĺňa takto:


Doterajšie odseky 7 aţ 19 sa označujú ako odseky 6 aţ 18.


„(10) Ak sú splnené poţiadavky podľa osobitného predpisu,32a) na návrh

zriaďovateľa a po súhlase rady školy sa najvyšší počet detí v triede podľa

odseku 9 zvýši o počet detí určený v návrhu zriaďovateľa.“.


„32a

) Napríklad zákon č. 124/2006 Z. z. o bezpečnosti a ochrane zdravia pri

práci a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších

predpisov, § 24 zákona č. 355/2007 Z. z. o ochrane, podpore a rozvoji

verejného zdravia a o zmene a doplnení niektorých zákonov, vyhláška

Ministerstva zdravotníctva Slovenskej republiky č. 527/2007 Z. z. o

podrobnostiach o poţiadavkách na zariadenia pre deti a mládeţ.“.

3. V § 28 sa za odsek 10 vkladá nový odsek 11, ktorý znie:

„(11) Zriaďovateľ pri určovaní počtu detí v triede podľa odseku 10 zohľadní počet

detí v triede so špeciálnymi výchovno-vzdelávacími potrebami a počet detí

v triede mladších ako tri roky.“.



19


5. § 29 sa dopĺňa odsekmi 13 a 14, ktoré znejú:

„(13) Ak sú splnené poţiadavky podľa osobitného predpisu,32a

) na návrh

zriaďovateľa a po súhlase rady školy sa najvyšší počet ţiakov v triede podľa

odseku 5 zvýši o počet ţiakov určený v návrhu zriaďovateľa.

(14) Zriaďovateľ pri určovaní počtu ţiakov v triede podľa odseku 13 zohľadní

počet ţiakov v triede so špeciálnymi výchovno-vzdelávacími potrebami.“.

6. V § 33 sa za odsek 1 vkladajú nové odseky 2 a 3, ktoré znejú:

„(2) Ak sú splnené poţiadavky podľa osobitného predpisu,32a

) na návrh

zriaďovateľa a po súhlase rady školy sa najvyšší počet ţiakov v triede podľa

odseku 1 zvýši o počet ţiakov určený v návrhu zriaďovateľa.

(3) Zriaďovateľ pri určovaní počtu ţiakov v triede podľa odseku 2 zohľadní počet

ţiakov v triede so špeciálnymi výchovno-vzdelávacími potrebami.“.



Doterajší odsek 6 sa označuje ako odsek 5.

Poznámka pod čiarou k odkazu 43 sa vypúšťa.

8. V § 49 ods. 5 sa slová „odseku 5“ nahrádzajú slovami „odseku 4“.

9. V § 53 ods. 7 sa vypúšťa prvá veta.

10. V § 114 ods. 2 sa slová „ich počet v oddelení je spravidla zhodný s počtom ţiakov

v príslušnej triede podľa § 29 ods. 5 najviac však 25“ nahrádzajú slovami „počet

detí v oddelení určí riaditeľ školského klubu detí alebo riaditeľ školy, ktorej je

školský klub detí súčasťou, pri dodrţaní poţiadaviek podľa osobitného

predpisu32a

)“.

11. V § 114 sa vypúšťa odsek 7. Doterajší odsek 8 sa označuje ako odsek 7.










20


19. V § 140 odseky 9 a 10 znejú:

„(9) Školská jedáleň, ktorej zriaďovateľom je obec alebo samosprávny kraj,

poskytuje stravovanie deťom a ţiakom za čiastočnú úhradu nákladov, ktoré

uhrádza zákonný zástupca vo výške nákladov na nákup potravín podľa vekových

kategórií stravníkov v nadväznosti na odporúčané výţivové dávky. Zákonný

zástupca prispieva na úhradu reţijných nákladov, ak tak určí zriaďovateľ.

(10) Výšku príspevku na čiastočnú úhradu nákladov, výšku príspevku na reţijné

náklady a podmienky úhrady v školskej jedálni, ktorej zriaďovateľom je obec 31

)

alebo samosprávny kraj,42

) určí zriaďovateľ všeobecne záväzným nariadením.“.


„(11) Riaditeľ školskej jedálne, riaditeľ školy alebo riaditeľ školského zariadenia,

ktorého je školská jedáleň súčasťou, môţe rozhodnúť o zníţení alebo odpustení

príspevku podľa odseku 8, ak zákonný zástupca predloţí doklad o tom, ţe je

poberateľom dávky v hmotnej núdzi a príspevkov k dávke v hmotnej núdzi podľa

osobitného predpisu. 32

) To neplatí, ak ide o deti a ţiakov, na ktoré sa poskytuje

dotácia podľa osobitného predpisu.79a

)

(12) Zriaďovateľ školskej jedálne môţe rozhodnúť o zníţení alebo odpustení

príspevku podľa odseku 10, ak zákonný zástupca predloţí doklad o tom, ţe je

poberateľom dávky v hmotnej núdzi a príspevkov k dávke v hmotnej núdzi podľa

osobitného predpisu.32

) To neplatí, ak ide o deti a ţiakov, na ktoré sa poskytuje

dotácia podľa osobitného predpisu.79a

)“.



„79a

) § 4 zákona č. 544/2010 Z. z. o dotáciách v pôsobnosti Ministerstva práce,

sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky.“.

21. V § 141 odseky 5 a 6 znejú:

„(5) Výdajná školská jedáleň, ktorej zriaďovateľom je obec alebo samosprávny

kraj, poskytuje stravovanie deťom a ţiakom za čiastočnú úhradu nákladov, ktoré

uhrádza zákonný zástupca vo výške nákladov na nákup potravín podľa vekových

kategórií stravníkov v nadväznosti na odporúčané výţivové dávky. Zákonný

zástupca prispieva na úhradu reţijných nákladov, ak tak určí zriaďovateľ.

(6) Výšku príspevku na čiastočnú úhradu nákladov a výšku príspevku na reţijné

náklady vo výdajnej školskej jedálni, ktorej zriaďovateľom je obec31

) alebo

samosprávny kraj,42

) určí zriaďovateľ všeobecne záväzným nariadením.“.


„(7) Riaditeľ výdajnej školskej jedálne, riaditeľ školy alebo riaditeľ školského

zariadenia, ktorého je výdajná školská jedáleň súčasťou, môţe rozhodnúť o zníţení

alebo odpustení príspevku podľa odseku 4, ak zákonný zástupca predloţí doklad o

tom, ţe je poberateľom dávky v hmotnej núdzi a príspevkov k dávke v hmotnej

núdzi podľa osobitného predpisu.32

) To neplatí, ak ide o deti a ţiakov, na ktoré sa

poskytuje dotácia podľa osobitného predpisu.79a

)

21

(8) Zriaďovateľ výdajnej školskej jedálne môţe rozhodnúť o zníţení alebo

odpustení príspevku podľa odseku 6, ak zákonný zástupca predloţí doklad o tom,

ţe je poberateľom dávky v hmotnej núdzi a príspevkov k dávke v hmotnej núdzi

podľa osobitného predpisu.32

) To neplatí, ak ide o deti a ţiakov, na ktoré sa

poskytuje dotácia podľa osobitného predpisu.79a

)“.


Čl. VI

Zákon č. 578/2004 Z. z. o poskytovateľoch zdravotnej starostlivosti, zdravotníckych

pracovníkoch, stavovských organizáciách v zdravotníctve a o zmene a doplnení niektorých

zákonov v znení zákona č. 720/2004 Z. z., zákona č. 351/2005 Z. z., zákona č. 538/2005 Z.







Za § 102i sa vkladá § 102j, ktorý znie:

„§ 102j

Ak zanikne rozdelením, zlúčením alebo splynutím príspevková organizácia zriadená

obcou alebo vyšším územným celkom podľa osobitného predpisu,81

) ktorá je drţiteľom

povolenia na prevádzkovanie ambulancie záchrannej zdravotnej sluţby podľa § 11 ods. 1

písm. a), môţe jej právny nástupca vykonávať činnosť v poskytovaní zdravotnej

starostlivosti v rozsahu prevádzkovania ambulancie záchrannej zdravotnej sluţby podľa § 11

ods. 1 písm. a), ktorú vykonáva zanikajúca príspevková organizácia, a to do 12

kalendárnych mesiacov odo dňa vzniku právneho nástupcu, najdlhšie do 31. decembra

2012.“.


„81

) Zákon č. 523/2004 Z. z. o rozpočtových pravidlách verejnej správy a o zmene

a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov.“.

Čl. VII

Tento zákon nadobúda účinnosť dňom vyhlásenia okrem čl. I bodov 1 aţ 31 a 33 aţ 45,

čl. II aţ IV, čl. V bodov 1, 7 aţ 9 a 11 aţ 22, ktoré nadobúdajú účinnosť 1. januára 2012, čl.

V bodov 2 aţ 6 a 10, ktoré nadobúdajú účinnosť 1. septembra 2012, a čl. I bodu 32, ktorý

nadobúda účinnosť 1. januára 2013.

22

prezident Slovenskej republiky

predseda Národnej rady Slovenskej republiky

predsedníčka vlády Slovenskej republiky

zákon 317/2009 - konečná novela

Documents