全教會到全教總的一百個日子全教會到全教總的一百個日子 (2011(2011 年年 77 月月 ~2011~2011 年年 1010 月重要紀事月重要紀事 ))

NFTU NTA

轉 型 不 會 變 調 ，轉 型 不 會 變 調 ，

只 會 更 加 堅 實 。只 會 更 加 堅 實 。

四個向度

( 常態性工作 )

專業

反對北北基續辦聯測，全力促成其結束試辦 辦理幼教研習 籌備性平研習 辦理第九屆 SUPER教師獎決選及頒獎並成立粉

絲團 籌辦十二年國教擂台 接待蔡英文與宋楚瑜先生前來拜會請益教育政策

公益

徵求四十校參與小麥見學活動 參與公民行動方案種子教師培訓 推動修正勞基法第 37條：親職日應有公

假 舉行私校體檢大公開記者會 發文要求教師甄選應採通訊報名 辦理親師諮詢專線活動

公益

聲援工資調整 聲援廢除勞基法 84 － 1 條 聲援公務機關約聘人員退休保障訴求 支援台少盟逆風少年講習與評審 準備私校公共化的論述攻勢及訴求 參與秋鬥籌備工作及負責教師工會論壇

公益

支援台北自來水工會辦理公保與勞保研討會 支援桃園縣教育產業記者會訴求解聘違法瀆職教

師 關心學貸、國債等議題並發表論述 進行家長委員會職業屬性統計

權益與福利課稅配套的到位與後續

催促四項法令到位 ( 除特教子法將發布、 授課基準仍在簽核外，其餘已於 0920.0926發佈 )

提出補充原則 推動因應課稅配套，逐年增聘補充校園人力 導師費提高至 4000的爭取 要求組長加給至少簡併為兩級，提高年輕教師兼

職組長的加給 開始處理高中職導師費調高 支持提高兼職行政加給 適時處理國小鐘點費調整至 320元

權益與福利

針對退撫基金政府賴帳提出批判、陳情、舉發 第八節暨假日、寒暑假輔導費免稅之爭取 協助被惡意剝奪工作的老師召開記者會、協商、

並 提出裁決申請 推動退撫基金扣繳金額應免稅的修法

權益與福利

處理幼教納編前年資採計的最後障礙 參與聯合其他私校團體合刊廣告並發動年金連署

活動 研議教師適用勞資爭議法之條件與限制

國際

聲援巴林教師組織 翻譯蒐集國際教育資料 辦理湖南教育工會與陜西教育工會來台進行交流

之對談事務 接待澳門公職教育協會來訪 理事長到南非參加 EI世界大會

常態性工作

提供立院預算審查與法案意見，對內提供攻防分析 進行立委拜會 協助會員申訴與投訴 發行第 52期會訊 推動福利專案 完成會址搬遷

常態性工作

推動閱讀專案 全教總完成成立大會、申請立案、設立帳戶、

成 立網站、選出會徽 陸續召開各委員會議 (0917高中職、 1002私

校委 員會、 1016幼教委員會 )

召開政策會議，團體協約中心會議，十二年國教 小組會議、教師專業發展會議

常態性工作

參與外部會議、包括明年辦公日曆會議關心性平準 則修訂會議、國中小學生成績準則修訂會議、修訂 兒童課後照顧服務發展方向之期中報告審查會議、 教師類組專業標準及專業表現指標、第五次公保基 金精算期中報告、專任專業輔導教師之專業背景資 格諮詢會議、校園手機規範諮詢會議、退撫基金監 理會議、公保監理會議•增設各委員會組織運作規章•發行會員快訊•開始收取會費

交涉

陪同屏東縣至教育部交涉超額教師問題之處理原則 出席教師法修法討論會議 與教育部就會務公假舉行會前會