人力資源管理報告 - 裕隆汽車組織精簡,成功搶回市場

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指導老師:楊泰和 老師 班級:四企二 B 組別:第三組 組長: 4970L040 黃琳惠 組員: 4970L041 連姵珊 4970L057 蔡珮菱 4970L058 黃嘉玉 4970L069 陳思伃. 人力資源管理報告 - 裕隆汽車組織精簡,成功搶回市場. 目錄. 前言 ………………………………………………1 裕隆的企業文化 …………………………………3 裕隆汽車歷史 ……………………………………4 廠辦合一,流程改造,推行差異化策略,提升產品品質 …………………………………………………7 裕隆企業的 swot 分析 ……………………………8 - PowerPoint PPT Presentation

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  • - B4970L0404970L041 4970L057 4970L058 4970L069

  • 1347swot812(1991~1998)13Q&A142123

  • 195119531969

  • 1990

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  • http://tw.knowledge.yahoo.com/question/question?qid=1106110609292

  • 19531957219609 1981199013519811986101101

  • 19895025 199511

  • 199811YATCNewa Insurance 200352012

  • 20051Yulon General Motors Ltd.CadillacOpelBuick 2007(1) 200916LuxuryGeniusLUXGEN2010 1:Yue Loong- 101102 AREX LUXGEN

  • 1995

  • Cefiro

  • swotS: 1. (1) (2) 2. (1)1998 (2) 3. (1) (2) 4. (1) (2)

  • W: 1. (1) 2. (1) (2) 3. (1) 4. (1)

  • O: 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

  • T: 1.WTO 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11.

  • (1991~1998)

  • Q&A Q70A 1953

  • 1. 1988199220%199319941995

  • 2.

  • 3.

  • QA >>>>> 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

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  • WTO Cefiro ( )

  • 40

  • PPT Q&A

  • THE END

  • Function-Attribute 9/12 Windows (by life cycle):SupersystemSystemSub-systemNeg/Alt-SystemOppr. Identified:1. 2. 3. 4. 5.