สรุปผลการประเมินแผนงาน/โครงการ...
TRANSCRIPT
สรุปผลการประเมินแผนงาน/โครงการ ประจ าปี ๒๕๖๑ ในภาพรวมเพื่อด าเนินการในปี ๒๕๖๒
แผนงาน/โครงการ ผลการประเมิน
ในภาพรวม ประเด็นในการปรับปรุงแก้ไข ผู้รับผิดชอบ ห้วงเวลา วิธีการ
๑. แผนงานการบริหารและพัฒนาครู - อ า จ า ร ย์ แ ล ะบุ ค ล า ก รสนับสนุนการศึกษา
เกณฑ์ดี ๘๗.๒๙ %
- - - -
- โครงการบริหารและพัฒนา ครู -อาจารย์ และบุคลากรสนับสนุน การศึกษา
เกณฑ์ดี ๘๖.๔๖ %
- - - -
- โครงการพัฒนาการสอบและต ร ว จ วิ เ ค ร า ะ ห์ ข้ อ ส อ บ ด้ ว ยคอมพิวเตอร์
เกณฑ์ดีมาก ๘๘.๐๐ %
๑.ป้องกันข้อสอบรั่ว เนื่องจากค้นหาในคลังข้อสอบได้ ๒. มีระบบคลังข้อสอบ เพ่ือให้ได้ข้อสอบที่เป็นมาตรฐาน ๓. การออกแบบหน้าจอเหมาะสม
คณะกรรมการวัดผล รร.ป.ศป. ศูนย์คอมพิวเตอร์
รร.ป.ศป. ศูนย์คอมพิวเตอร์
รร.ป.ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ก าหนดระเบียบอย่างรัดกุมในการใช้งานคลังข้อสอบ - จัดหาโปรแกรมที่ยอมรับมาด าเนินการจัดเก็บข้อสอบ - ปรับปรุงโปรแกรมเพ่ือให้สามารถมองชัดเจน
- โครงการจัดการเรียนการสอนผ่านระบบเครือข่าย (e -Learning)
เกณฑ์ดี ๘๖.๖๐ %
๑. ระยะเวลาในการเรียน Online ในแต่ละวิชามีความเหมาะสม
ผตก.รร.ป.ศป. ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ควรปรับปรุงระยะเวลาในการเรียนภาค Online ให้มีระยะเวลามากขึ้น
๒. การก าหนดรายวิชาที่จัดให้มีการเรียนการสอน Online และวิชาที่ต้องมาศึกษาท่ี รร.ป.ศป. มีความเหมาะสม
ผตก.รร.ป.ศป. ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ปรับปรุงห้วงระยะเวลาให้สอดคล้องกัน
๒. แผนงานการผลิตผลงานทางวิชาการ/งานสร้างสรรค์/งานวิจัย
เกณฑ์ดี ๘๙.๔๐ %
๑. ก าหนดผู้ รับผิดชอบแผนงานให้ชัดเจน
กศ.รร.ป.ศป. ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ออกค าสั่งแต่งตั้งคณะท างานมาตรฐานที่ ๔
และน ามาใช้ประโยชน์ ๒. ก าหนดแผนงานและวัตถุประสงค์ให้ชัดเจนเพื่อบรรลุเป้าหมายตามที่ก าหนด
กศ.รร.ป.ศป. ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ก าหนดแผน ง านและวั ต ถุ ป ร ะส งค์ ใ ห้สอดคล้องกับนโยบายประกันคุณภาพฯ
- ๒ -
แผนงาน/โครงการ ผลการประเมิน
ในภาพรวม ประเด็นในการปรับปรุงแก้ไข ผู้รับผิดชอบ ห้วงเวลา วิธีการ
๓. ให้มีการปฏิบัติตามแผนงานอย่างต่อเนื่อง
กศ.รร.ป.ศป. ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ให้ก าลังพลที่เกี่ยวข้องปฏิบัติตามแผนงานในมาจรฐานที่ ๔ ที่ได้ก าหนดไว้
- โครงการการผลิตผลงานทางวิชาการ/งานสร้างสรรค์/งานวิจัยและน ามาใช้ประโยชน์
เกณฑ์ดี ๙๔.๐๐ %
๑. พัฒนา คร-ูอาจารย์ ให้เป็นก าลังพลทางการศึกษาท่ีมีคุณภาพ
กศ.รร.ป.ศป. ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ส่งเสริมให้ ครู- อาจารย์ สร้างสรรค์ผลงาน เช่น งานวิจัย ผลงานทางวิชาการหรืองานสร้างสรรค์
๒. การด าเนินการปรับปรุงและพัฒนาสื่อการเรียนการสอนอย่างต่อเนื่อง
กศ.รร.ป.ศป. ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ให้ ครู-อาจารย์ ปรับปรุงและพัฒนาสื่อการเรียนการสอน และมีการประเมินผลงานจากคณะกรรมการอย่างเป็นระบบ
๓. การก าหนดรายวิชาที่จัดให้มีการเรียนการสอน online และวิชาที่ต้องมาศึกษาที่ รร.ป.ศป. มีความเหมาะสม
รร.ป.ศป. ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ปรับปรุงห้วงระยะเวลาให้สอดคล้องกัน
๓. แผนงานการบริการทางวิชาการตามความช านาญที่เป็นประโยชน์ต่อกองทัพ/ชุมชน/สังคม
เกณฑ์ดี ๙๔.๘๐ %
- ระยะเวลาในการด าเนินแผนงานบริการทางวิชาการ
คณะท างานมาตรฐานที ๕
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ประชุมก าหนดห้วงเวลาของแผนงานอย่างชัดเจน และแบ่งมอบความรับผิดชอบในคณะท างานเป็นรายบุคคล รวมทั้งก าหับดูแลการด าเนินงานอย่างต่อเนื่องสม่ าเสมอ
- โครงการบริการทางวิชาการตามความช านาญที่เป็นประโยชน์ต่อกองทัพ/ชุมชน/สังคม
เกณฑ์ดี ๙๔.๘๐ %
- ระยะเวลาในการด าเนินแผนงานบริการทางวิชาการ
คณะท างานมาตรฐานที ๕
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ประชุมก าหนดห้วงเวลาของแผนงานอย่างชัดเจน และแบ่งมอบความรับผิดชอบในคณะท างานเป็นรายบุคคล รวมทั้งก าหับดูแลการด าเนินงานอย่างต่อเนื่องสม่ าเสมอ
๔ . แ ผน ง าน ก า รป ลู ก ฝั ง แ ล ะเสริมสร้างอุดมการณ์ทหาร และความเป็นพลเมืองที่ด ี
เกณฑ์ดี ๙๐.๑๗ %
- นทน., นสน. และ นนส. ที่เข้ารับการศึ กษาบา งส่ วนยั งทราบวั ตถุ ประสงค์ของแผนงาน
กรม นร.รร.ป.ศป. ๑ ต.ค. ๖๐ - ๓๐ ก.ย.๖๑
- ประชาสัมพันธ์และติดประกาศแผนงาน ให้ทุกหลักสูตรที่เข้ารับการศึกษาทราบ
- ๓ -
แผนงาน/โครงการ ผลการประเมิน
ในภาพรวม ประเด็นในการปรับปรุงแก้ไข ผู้รับผิดชอบ ห้วงเวลา วิธีการ
- โครงการปลูกฝังและเสริมสร้างอุดมการณ์ความรักชาติ
เกณฑ์ดี ๙๐.๑๗ %
- การจั ดกิ จกรรมท าบุญใส่บาตรพระสงฆ์ ๑ ครั้ งต่อเดือน มีความเหมาะสม
กรม นร.รร.ป.ศป.
๑ ต.ค. ๖๐ - ๓๐ ก.ย.๖๑
- ปรับวันตักบาตรในโครงการปี ๒๕๕๙ เฉพาะวันขึ้ นปี ใหม่ , วันสงกรานต์ , วันมาฆบูชา, วัน วิสาขบูชา และวันอาสาฬหบูชา
- โครงการเสริมสร้างพัฒนาภาวะผู้น าและการปลูกฝังการเป็นทหารอาชีพ
เกณฑ์ดี ๙๓.๙๕ %
๑. การผลัด เปลี่ ยนหมุน เวียนกันออกไปท าหน้าที่ผู้ฝึกหรือพูดหน้าแถวเพ่ือเสริมสร้างภาวะผู้น า
นขต. กรม นร.รร.ป.ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- จัดท าตาราง ผู้ฝึก/ผู้พูดหน้าแถว หมุนเวียนออไปปฏิบัติทุกนาย พร้อมกับจัดคู่มือการฝึกเกี่ยวข้องให้ศึกษาเตรียมความพร้อมก่อนการปฏิบัติ
๒. การเป็นคนที่มีระเบียบวินัย แต่งกายเรียบร้อย ตรงต่อเวลา เชื่อมั่นในตนเอง มีบุคลิกที่ดี มีคุณลักษณะผู้น า เ ป็ น ที่ น่ า เ ชื่ อ ถื อ ศ รั ท ธ า ข อ งผู้ใต้บังคับบัญชา และสาธารณชนที่พบเห็น
นขต. กรม นร.รร.ป.ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ปลูกจิตส านึกให้ผู้เข้ารับการศึกษาที่มาเข้ารับการศึกษาได้ประพฤติปฏิบัติ และยึดมั่นในระเบียบวินัยและแบบธรรมเนียมทหาร เป็นคนตรงต่อเวลาเป็นแบบอย่างทีดีต่อผู้ใต้บังคับ บัญชาและสาธารณชนที่พบเห็น เช่น การแสดงตัวอย่างของผู้แต่งกายเรียบร้อย ตัดผมเรียบร้อย มีลักษณะผู้น าและท าการตรวจเครื่องแต่งกายทุกเช้า
- โครงการด้านปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียง
เกณฑ์ดี ๘๘.๙๐ %
- จัดให้มีกิจกรรมส าหรับผู้เรียน กรม นร.รร.ป.ศป.
๑ ต.ค. ๖๐ - ๓๐ ก.ย.๖๑
- จัดให้มีกิจกรรมแนะแนวให้ผู้เรียนวางแผนชีวิตตนเองได้อย่างมีคุณภาพ
- โครงการด้านการอนุรักษ์สิ่งแวดล้อม
เกณฑ์ดี ๘๙.๒๐ %
- ให้ ด า เนิ นรณรงค์ การประหยั ดพลังงาน
กรม นร.รร.ป.ศป.
๑ ต.ค. ๖๐ - ๓๐ ก.ย.๖๑
- ให้ นสน. , นนส. ช่ วยกันรณรงค์ และตระหนักถึงการประหยัดพลังงาน สถานที่ราชการ และบ้านพักอาศัย
- โครงการด้านกีฬาและนันทนาการ
เกณฑ์ดี ๙๒.๓๒ %
๑. กิจกรรมการออกก าลังกายอย่างน้อยหลักสู ตรละ ๑ ครั้ ง มีความเหมาะสม
ผตก.รร.ป.ศป./ พัน.นร.กรม นร.รร.ป.ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- จัดหาอุปกรณ์การออกก าลังกายเพ่ิมเติมให้กับนักเรียน เพ่ือให้นักเรียนได้ออกก าลังกายนอกเวลาเรียน
- ๔ -
แผนงาน/โครงการ ผลการประเมิน
ในภาพรวม ประเด็นในการปรับปรุงแก้ไข ผู้รับผิดชอบ ห้วงเวลา วิธีการ
๒. กิจกรรมการออกก าลังกาย/เล่นกีฬามีความเหมาะสม
ผตก.รร.ป.ศป./ พัน.นร.กรม นร.รร.ป.ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- แนะน าสถานที่ออกก าลังกาย เช่น สวนสุขภาพ, ห้องออกก าลังกาย และสนามกีฬา เป็นต้น เพ่ือให้นักเรียนไปออกก าลังกายเพ่ือเป็นการเสริมสร้างสุขภาพร่างกายของผู้เข้ารับการศึกษาในหลักสูตรต่างๆ ให้มีความแข็งแรง ผ่อนคลายความตึงเครียด - เพ่ิมเติมการออกก าลังกายเป็นส่วนรวมภายหลังเลิกเรียนทุกวันเพื่อเสริมสร้างสุขภาพร่างกายของผู้เข้ารับการศึกษาทุกนายตามนโยบาย SMARTH MAN
- โครงการทดสอบสมรรถภาพร่างกายแก่นักเรียนนายสิบ
เกณฑ์ดี ๙๔.๔๐ %
๑. สถานที่ในการทดสอบสมรรถภาพร่างกายเหมาะสม
พัน.นนส. กรม นร.รร.ป.ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
จัดสถานที่พร้อมสิ่งอ านวยความสะดวกในการทดสอบสมรรถภาพร่างกายและจัดสถานที่ให้เหมาะสมให้ นนส.ท าการทดสอบสมรรถภาพร่างกายเป็นประจ าทุกเดือน
๒. กิจกรรมโครงการนี้ช่วยพัฒนาสมรรถภาพร่างกายแข็งแรงและมีสุขภาพที่ด ี
พัน.นนส. กรม นร.รร.ป.ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ให้ค าแนะน า ในการทดสอบสมรรถภาพร่างงกายให้ถูกหลักลักษณะอย่างเหมาะสม
- โครงการเสริมสร้างพัฒนาภาวะผู้น าและการปลูกฝังการเป็นทหารอาชีพแก่นักเรียนนายสิบ
เกณฑ์ดี ๙๓.๐๐ %
๑. สถานที่ในการฝึกอบรมระเบียบวินัยเหมาะสม
พัน.นนส. กรม นร.รร.ป.ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- จัดสถานที่พร้อมสิ่งอ านวยความสะดวกในการอบรมให้ครบถ้วน จัดเครื่องเสียงและสถานที่ให้มีอากาศถ่ายเท
- ๕ -
แผนงาน/โครงการ ผลการประเมิน
ในภาพรวม ประเด็นในการปรับปรุงแก้ไข ผู้รับผิดชอบ ห้วงเวลา วิธีการ
๒. กิจกรรมโครงการนี้ช่วยพัฒนาบุคลิกภาพและลักษณะผู้น าของท่าน
พัน.นนส. กรม นร.รร.ป.ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- จัดตารางหมุนเวียน นนส. ให้ปฏิบัติหน้าที่ผู้ฝึก/ผู้ควบคุมการฝึก, เพ่ิมการฝึกบุคคลท่ามือเปล่าและท่าอาวุธ - ให้ค าแนะน าเพ่ิมการก ากับดูแล และจัดคู่มือการฝึกให้ศึกษาล่วงหน้าอย่างเหาะสม เพ่ือพัฒนาความเป็นผู้น าของ นนส.
๕. แผนงานการพัฒนาสถานศึกษาให้เป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้
เกณฑ์ดี ๘๐.๔๕ %
๑. ระยะเวลาในการอบรม กศ.รร.ป.ศป./ผตก.รร.ป.ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ควรขยายระยะเวลาในการอบรมให้มมากขึ้น
๒. อุปกรณ์ที่ใช้ประกอบการผลิตสื่อมีความเหมาะสม
กศ.รร.ป.ศป. ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ควรจัดหาอุปกรณ์ที่ใช้ประกอบในการผลลิตสื่ออย่างหลากหลายมากข้ึน
- โครงการการพัฒนาสถานศึกษาให้เป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้
เกณฑ์ดี ๗๗.๐๕ %
๑. ระยะเวลาในการอบรม กศ.รร.ป.ศป./ผตก.รร.ป.ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ควรขยายระยะเวลาในการอบรมให้มมากขึ้น
๒. อุปกรณ์ที่ใช้ประกอบการผลิตสื่อมีความเหมาะสม
กศ.รร.ป.ศป. ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ควรจัดหาอุปกรณ์ที่ใช้ประกอบในการผลลิตสื่ออย่างหลากหลายมากข้ึน
๖. แผนงานการบริหารจัดการสถานศึกษาอย่างเป็นระบบ
เกณฑ์ดี ๘๐.๓๕ %
- การบริหารจัดการสถานศึกษาอย่างเป็นระบบมีความทันสมัย และเป็นปัจจุบัน
ผธกพ.รร.ป.ศป. ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ผธกพ.รร.ป.ศป. ปรับปรุงข้อมูลในฐานข้อมูลสารสนเทศให้มีความทันสมัย และเป็นปัจจุบัน เพ่ือให้ผู้บริหารน าไปใช้ประโยชน์ในการบริหารจัดการและตัดสินใจต่อไป
- โ ครงการการบริหารจัดการสถานศึกษาอย่างเป็นระบบ
เกณฑ์ดี ๘๙.๒๒ %
- การบริหารจัดการสถานศึกษาอย่างเป็นระบบมีความทันสมัย และเป็นปั จ จุ บั น ก า ร บ ริ ห า ร จั ด ก า รสถานศึกษาอย่างเป็นระบบ
ผธกพ.รร.ป.ศป. ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ผธกพ.รร.ป.ศป. ปรับปรุงข้อมูล ด้านก าลังพล, ภารงานฯ, แผนการศึกษา และงบประมาณ ให้มีความทันสมัย และเป็นปัจจุบัน เพ่ือให้ผู้บริหารน าไปใช้ประโยชน์ในการบริหารจัดการและตัดสินใจต่อไป
- ๖ -
แผนงาน/โครงการ ผลการประเมิน
ในภาพรวม ประเด็นในการปรับปรุงแก้ไข ผู้รับผิดชอบ ห้วงเวลา วิธีการ
๗. แผนงานการพัฒนางานประกันคุณภาพการศึกษา ของ รร.ป.ศป.
เกณฑ์ดี ๗๙.๒๔ %
๑. คณะท างานทุกมาตรฐาน ครู อาจารย์ และบุคลากรทางการศึกษาขอ ง โ ร ง เ รี ย น ทหา รปื น ใหญ่ ไ ด้รับทราบข้อมูลข่าวสาร นโยบาย ระเบียบ ค าสั่งต่างๆ เกี่ยวกับการประกั นคุณภาพการศึ กษ าขอ งโรงเรียนฯ อย่างต่อเนื่อง
ผปส.รร.ป.ศป. ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ประชุม ชี้ แจง จั ดบอร์ ด เผยแพร่ การด าเนินงานของ รร.ป.ศป. ให้ ครู – อาจารย์, บุคลากรทางการศึกษาทราบ ทั้งทางเอกสาร ประชาสัมพันธ์ และทางเว็บไซต์
๒. มีการประชาสัมพันธ์ หลักการ แนวคิด และวิธีการท างานประกันคุณภาพการศึกษา
ผปส.รร.ป.ศป. ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ประชุม ชี้ แจง จั ดบอร์ ด เผยแพร่ การด าเนินงานของ รร.ป.ศป. ให้ ครู – อาจารย์, บุคลากรทางการศึกษาทราบ ทั้งทางเอกสาร ประชาสัมพันธ์ และทางเว็บไซต์
- โครงการประกันคุณภาพการ ศึกษาภายใน รร.ป.ศป.
เกณฑ์ดี ๗๒.๑๓ %
๑. การพัฒนาบุคลากรให้มีความรู้ด้านการประกันคุณภาพการศึกษาโดยส่งก าลังพลเข้ารับการอบรมผู้ประเมินคุณภาพการศึกษาของ ทบ. ปีละ ๒ นาย
ผปส.รร.ป.ศป./นขต.รร.ป.ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ผู้ เ ข้ า รั บก า รอบรมผู้ ป ร ะ เมิ นคุณภ าพการศึกษาของ ทบ. ปีละ ๒ นาย เมื่อผ่านการอบรมแล้วจะต้องน าความรู้มาถ่ายทอดให้กับบุคลากร รร.ป.ศป. และเป็นคณะกรรมการประกันคุณภาพการศึกษาภายในของ รร.ป.ศป.
๒. มีการ พัฒนาการด า เนินงานประกันคุณภาพการศึกษาทั้ ง ๗ มาตรฐาน ๑๘ ตัวบ่งชี้ตามที่ ทบ. ก าหนด
ผปส.รร.ป.ศป./นขต.รร.ป.ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- พัฒนาความรู้ความเข้าใจในงานประกันคุณภาพการศึกษาฯ ให้กับบุคลากรทางการศึกษาของ รร.ป.ศป. เมื่อมีการปรับปรุงเปลี่ยนแปลงมาตรฐานและเกณฑ์การประเมินตามท่ี ทบ. ก าหนด
- ๗ -
แผนงาน/โครงการ ผลการประเมิน
ในภาพรวม ประเด็นในการปรับปรุงแก้ไข ผู้รับผิดชอบ ห้วงเวลา วิธีการ
- โครงการส ารวจความต้องการพัฒนาความรู้ ตามตัวบ่งชี้ และเกณฑ์กลางการประเมินคุณภาพการศึกษาภายใน
เกณฑ์ดี ๗๒.๑๓ %
๑. บุคลากรได้ รับความรู้ จากการเผยแพร่ความรู้ ด้ านงานประกันคุณภาพการศึกษาทั้งทางเอกสารและเว็บไซต์อย่างต่อเนื่อง
ผปส.รร.ป.ศป./นขต.รร.ป.ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- เพ่ิมเติมช่องทางในการเผยแพร่ความรู้ ด้านการประกันคุณภาพการศึกษา ได้แก่ การประชุม การชี้แจง ติดป้ายประชาสัมพันธ์ ให้กับบุคลากรทางการศึกษาของ รร.ป.ศป.
๒. บุคลากรทางการศึกษามีส่วนร่วมแสดงความคิดเห็นต่อการด าเนินงานประกันคุณภาพการศึกษา
ผปส.รร.ป.ศป./นขต.รร.ป.ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ให้บุคลากรทางการศึกษาแสดงความคิดเห็นในการด าเนินงานประกันคุณภาพการศึกษาของ รร.ป.ศป. จะท าให้ทราบว่าบุคลากรมีความสนใจหรือมีความเข้าใจในงานด้านการประกันคุณภาพการศึกษาเป็นอย่างไร
- โครงการประชาสัมพันธ์หลักการ แนวคิด และวิธีการท างานประกันคุณภาพการศึกษา
เกณฑ์ดี ๗๕.๒๐ %
๑. การให้ความรู้ในการอบรม มีความชัดเจน เข้าใจง่าย น าไปใช้กับการปฏิบัติงานประกันคุณภาพการศึกษา ในส่วนที่รับผิดชอบได้ถูกต้อง
ผปส.รร.ป.ศป./นขต.รร.ป.ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ประชุม จัดอบรม แลกเปลี่ยนเรียนรู้ เพ่ือสร้างความเข้าใจ และเผยแพร่ข้อมูลความรู้ด้านการประกันคุณภาพการศึกษาให้กับบุคลากรอย่างต่อเนื่อง
๒. การประชาสั ม พันธ์ หลั กการ แนวคิด และวิธีการท างานประกันคุณภาพการศึกษา ท าให้บุคลากรทางการศึกษาของ รร.ป.ศป. เข้าใจในกา รด า เ นิ น ง า นประกั น คุ ณภ า พการศึกษา
ผปส.รร.ป.ศป./นขต.รร.ป.ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ชี้แจง ประชาสัมพันธ์ เผยแพร่ หลักการ แนวคิด และวิธีการท างานประกันคุณภาพการศึกษาให้กับบุคลากร อย่างต่อเนื่องทางเอกสารและเว็บไซต์
- ๘ -
แผนงาน/โครงการ ผลการประเมิน
ในภาพรวม ประเด็นในการปรับปรุงแก้ไข ผู้รับผิดชอบ ห้วงเวลา วิธีการ
๘. แผนงานพัฒนาระบบการประเมินผลการศึกษาของ รร.ป.ศป.
เกณฑ์ดี ๗๖.๓๒%
๑. การสร้างระบบสารสนเทศและเครือข่ายความร่วมมือเพ่ือพัฒนาการประเมินผลการศึกษาให้กับบุคลากรทางการศึกษา และผู้ส าเร็จการศึกษาเป็นการพัฒนาที่ยั่งยืน
ผปส.รร.ป.ศป. ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- จัดท าประวัติ, ท าเนียบ, ระเบียบของ รร.ป.ศป. เผยแพร่ทางเอกสาร ประชาสัมพันธ์ และทางเว็บไซต ์
๒. มีกรจัดท าระบบสารสนเทศด้านการประเมินผล เพ่ือประชาสัมพันธ์ให้บุคลากรทางการศึกษาของโรงเรียน เข้ า ใ จการด า เ นิ น ง านระบบการประเมินผลได้ทั่วถึง
ผปส.รร.ป.ศป. ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- จัดท าระบบสารสนเทศด้านการประเมินผล เพ่ือประชาสัมพันธ์ให้บุคลากรทางการศึกษาของโรงเรียนเข้าใจการด าเนินงานระบบการประเมินผลได้ทั่วถึง ทั้งเผยแพร่ทางเอกสาร ประชาสัมพันธ์ และทางเว็บไซต์
- โครงการ พัฒนารูปแบบและวิ ธี ก า ร วั ดผ ลและประ เ มิ นผลการศึกษา
เกณฑ์ดี ๘๙.๓๐ %
๑. วิชายานยนต์หัวข้อที่ ๕ มีเครื่องมือ และวิธีการวัดผลที่หลากหลาย
ครู - อาจารย์ ผยย.กศ.รร.ป.
ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ใช้เครื่องมือ และวิธีการวัดผลที่หลากหลาย และเหมาะสมกับ เ วลา เช่น การสั ง เกต สัมภาษณ์ การตรวจผลงาน การทดสอบ บันทึกจากผู้เกี่ยวข้อง การรายงานตนเองของผู้เรียน แฟ้มสะสมงาน เป็นต้น
๒. วิชาการอ่านแผนที่ หัวข้อที่ ๕ มี เ ค รื่ อ ง มื อ แล ะวิ ธี ก า ร วั ด ผ ล ที่หลากหลาย
ครู - อาจารย์ ผคปม.กศ.รร.ป.
ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ใช้เครื่องมือ และวิธีการวัดผลที่หลากหลาย และเหมาะสมกับ เ วลา เช่น การสั ง เกต สัมภาษณ์ การตรวจผลงาน การทดสอบ บันทึกจากผู้เกี่ยวข้อง การรายงานตนเองของผู้เรียน แฟ้มสะสมงาน เป็นต้น
๓. วิชาฝ่ายอ านวยการ หัวข้อที่ ๘ มีมีการจัดสถานที่และสภาพแวดล้อมในการสอบได้เหมาะสม
ครู - อาจารย์ ผฝอ.กศ.รร.ป.
ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ใช้การบริหารการสอบโดยจัดสถานที่ และสภาพแวดล้อมในการสอบ เช่น การเตรียมตัวก่อนสอบ การก าหนดเวลาสอบ ห้องสอบ วิธีการด าเนินการขณะสอบ
- ๙ -
แผนงาน/โครงการ ผลการประเมิน
ในภาพรวม ประเด็นในการปรับปรุงแก้ไข ผู้รับผิดชอบ ห้วงเวลา วิธีการ
๔. วิชาอาวุธศึกษา ปตอ. หัวข้อที่ ๘ มีมีการจัดสถานที่และสภาพแวดล้อมในการสอบได้เหมาะสม
ครู - อาจารย์ ผปตอ.กศ.รร.ป.
ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ใช้การบริหารการสอบโดยจัดสถานที่ และสภาพแวดล้อมในการสอบ เช่น การเตรียมตัวก่อนสอบ การก าหนดเวลาสอบ ห้องสอบ วิธีการด าเนินการขณะสอบ
๕. วิ ชาหลักยิ ง ปตอ. หั วข้อที่ ๕ มี เ ค รื่ อ ง มื อ แล ะวิ ธี ก า ร วั ด ผ ล ที่หลากหลาย
ครู - อาจารย์ ผปตอ.กศ.รร.ป.
ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ใช้เครื่องมือ และวิธีการวัดผลที่หลากหลาย และเหมาะสมกับ เ วลา เช่น การสั ง เกต สัมภาษณ์ การตรวจผลงาน การทดสอบ บันทึกจากผู้เกี่ยวข้อง การรายงานตนเองของผู้เรียน แฟ้มสะสมงาน เป็นต้น
๖. วิชาผู้น าหน่วย หัวข้อที่ ๙ มีการวัดผลได้เที่ยงตรงกับเนื้อหาวิชาในแต่ล ะ ห ลั ก สู ต ร ที่ แ ต ก ต่ า ง กั น แ ล ะเหมาะสมกับระดับพ้ืนฐานความรู้ และวัยวุฒิของผู้เข้ารับการศึกษา
คร ู- อาจารย์ ผทป.กศ.รร.ป.
ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ต้ อ ง ด า เ นิ นก าร วั ด ผล ให้ เ ที่ ย ง ตร งกั บเนื้อหาวิชาในแต่ละหลักสูตรที่แตกต่างกันและเหมาะสมกับระดับพ้ืนฐานความรู้ และวัยวุฒิของผู้เข้ารับการศึกษา
๗. วิชาปรับการยิง ป. หัวข้อที่ ๕ มี เ ค รื่ อ ง มื อ แล ะวิ ธี ก า ร วั ด ผ ล ที่หลากหลาย
ครู - อาจารย์ ผลย.กศ.รร.ป.
ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ใช้เครื่องมือ และวิธีการวัดผลที่หลากหลาย และเหมาะสมกับ เ วลา เช่น การสั ง เกต สัมภาษณ์ การตรวจผลงาน การทดสอบ บันทึกจากผู้เกี่ยวข้อง การรายงานตนเองของผู้เรียน แฟ้มสะสมงาน เป็นต้น
๘. วิชาอ านวยการยิง ป. หัวข้อที่ ๘
มีมีการจัดสถานที่และสภาพแวดล้อมในการสอบได้เหมาะสม
ครู - อาจารย์ ผลย.กศ.รร.ป.
ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ใช้การบริหารการสอบโดยจัดสถานที่ และส ภ า พแ ว ด ล้ อ ม ใ น ก า ร ส อ บ ไ ด้ อ ย่ า ง มีประสิทธิภาพ
- ๑๐ -
แผนงาน/โครงการ ผลการประเมิน
ในภาพรวม ประเด็นในการปรับปรุงแก้ไข ผู้รับผิดชอบ ห้วงเวลา วิธีการ
๙. วิชาส่วนยิง ป. หัวข้อที่ ๒ มีการเก็บคะแนนวัดผลระหว่างเรียนโดยก า หนดน้ า หนั ก คะแนน ได้ อ ย่ า งเหมาะสม
ครู - อาจารย์ ผอว.กศ.รร.ป.
ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ชี้แจงการเก็บคะแนนวัดผลระหว่างเรียนโดยก าหนดน้ าหนักคะแนนตามคู่มือหลักสูตร หรือ ครู-อาจารย์ พิจารณาด าเนินการตามความเหมาะสมของเนื้อหารายวิชา
๑๐.วิชายุทธวิธี ป. หัวข้อที่ ๑๐ การควบคุมการวัดผลโดยคณะกรรมการ/เจ้าหน้าที่ ควบคุมการสอบท าหน้าที่อย่างมีประสิทธิภาพ ยึดถือระเบียบการควบคุมการวัดผลฯ โดยเคร่งครัด เพ่ือความเที่ยงตรง และยุติธรรมต่อผู้เข้ารับการศึกษา
ครู - อาจารย์ ผยว.กศ.รร.ป.
ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ชี้แจงการควบคุมการวัดผลกับคณะกรรมการ/เจ้าหน้าที่ ควบคุมการสอบท าหน้าที่อย่างมีประสิทธิภาพ ยึดถือระเบียบการควบคุมการวัดผลฯ โดยเคร่งครัด เพ่ือความเที่ยงตรง และยุติธรรมต่อผู้เข้ารับการศึกษา
๑๑. วิชาอาวุธศึกษา ป. หัวข้อที่ ๕ มี เ ค รื่ อ ง มื อ แล ะวิ ธี ก า ร วั ด ผ ล ที่หลากหลาย
ครู - อาจารย์ ผอว.กศ.รร.ป.
ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ใช้เครื่องมือ และวิธีการวัดผลที่หลากหลาย และเหมาะสมกับ เ วลา เช่น การสั ง เกต สัมภาษณ์ การตรวจผลงาน การทดสอบ บันทึกจากผู้เกี่ยวข้อง การรายงานตนเองของผู้เรียน แฟ้มสะสมงาน เป็นต้น
๑๒. วิชาแผนที่ ป. หัวข้อที่ ๑ มีการก าหนดการวัดผล และประเมินผลได้อย่างเหมาะสม และสอดคล้องกับเนื้อหาวิชา
ครู - อาจารย์ ผอว.กศ.รร.ป.
ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ควรเลือกวิธีการวัดผล และประเมินผลให้เหมาะสม และสอดคล้องกับเนื้อหาวิชา
๑๓. วิชาค้นหาเป้าหมาย หัวข้อที่ ๗
การก าหนดเวลาในการวัดผลเหมาะสมกับจ านวนข้อสอบในรายวิชา
ครู - อาจารย์ ผคปม.กศ.รร.ป.
ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ก าหนดเวลาให้เหมาะสมกับจ านวนข้อสอบ ทั้งข้อสอบปรนัย และอัตนัย
- ๑๑ -
แผนงาน/โครงการ ผลการประเมิน
ในภาพรวม ประเด็นในการปรับปรุงแก้ไข ผู้รับผิดชอบ ห้วงเวลา วิธีการ
๑๔. วิชายุทธวิธี ปตอ. หัวข้อที่ ๒ มีการเก็บคะแนนวัดผลระหว่างเรียนโดยก าหนดน้ าหนักคะแนนได้อย่างเหมาะสม
ครู - อาจารย์ ผปตอ.กศ.รร.ป.
ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ชี้แจงการเก็บคะแนนวัดผลระหว่างเรียนโดยก าหนดน้ าหนักคะแนนตามคู่มือหลักสูตร หรือ ครู-อาจารย์ พิจารณาด าเนินการตามความเหมาะสมของเนื้อหารายวิชา
๑๕. วิชาสื่อสาร ป. หัวข้อที่ ๒ มีการเก็บคะแนนวัดผลระหว่างเรียนโดยก า หนดน้ า หนั ก คะแนน ได้ อ ย่ า งเหมาะสม
ครู - อาจารย์ ผสส.กศ.รร.ป.
ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ชี้แจงการเก็บคะแนนวัดผลระหว่างเรียนโดยก าหนดน้ าหนักคะแนนตามคู่มือหลักสูตร หรือ ครู-อาจารย์ พิจารณาด าเนินการตามความเหมาะสมของเนื้อหารายวิชา
๑๖. วิชาการรักษาความปลอดภัย หัวข้อที่ ๒ มีการเก็บคะแนนวัดผลระหว่าง เรียนโดยก าหนดน้ าหนักคะแนนได้อย่างเหมาะสม
ครู - อาจารย์ ผทป.กศ.รร.ป.
ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ชี้แจงการเก็บคะแนนวัดผลระหว่างเรียนโดยก าหนดน้ าหนักคะแนนตามคู่มือหลักสูตร หรือ ครู-อาจารย์ พิจารณาด าเนินการตามความเหมาะสมของเนื้อหารายวิชา
๑๗. วิชาภาษาอังกฤษ หัวข้อที่ ๒ มีการเก็บคะแนนวัดผลระหว่างเรียนโดยก าหนดน้ าหนักคะแนนได้อย่างเหมาะสม
ครู - อาจารย์ ผทป.กศ.รร.ป.
ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ชี้แจงการเก็บคะแนนวัดผลระหว่างเรียนโดยก าหนดน้ าหนักคะแนนตามคู่มือหลักสูตร หรือ ครู-อาจารย์ พิจารณาด าเนินการตามความเหมาะสมของเนื้อหารายวิชา
๑๘. วิชาศาสนาและศีลธรรม หัวข้อ ที่ ๑ มีการก าหนดการวัดผล และประเมินผลได้อย่างเหมาะสม และสอดคล้องกับเนื้อหาวิชา
ครู - อาจารย์ ผทป.กศ.รร.ป.
ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ควรเลือกวิธีการวัดผล และประเมินผลให้เหมาะสม และสอดคล้องกับเนื้อหาวิชา
- ๑๒ -
แผนงาน/โครงการ ผลการประเมิน
ในภาพรวม ประเด็นในการปรับปรุงแก้ไข ผู้รับผิดชอบ ห้วงเวลา วิธีการ
๑๙. วิชาครูทหาร หัวข้อที่ ๒ มีการเก็บคะแนนวัดผลระหว่างเรียนโดยก า หนดน้ า หนั ก คะแนน ได้ อ ย่ า งเหมาะสม
ครู - อาจารย์ ผทป.กศ.รร.ป.
ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ชี้แจงการเก็บคะแนนวัดผลระหว่างเรียนโดยก าหนดน้ าหนักคะแนนตามคู่มือหลักสูตร หรือ ครู-อาจารย์ พิจารณาด าเนินการตามความเหมาะสมของเนื้อหารายวิชา
๒๐. วิชาสงครามทุ่นระเบิด หัวข้อที่ ๕ มี เ ค รื่ อ ง มื อ แล ะวิ ธี ก า ร วั ด ผ ล ที่หลากหลาย
ครู - อาจารย์ ผอว.กศ.รร.ป.
ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ใช้เครื่องมือ และวิธีการวัดผลที่หลากหลาย และเหมาะสมกับ เ วลา เช่น การสั ง เกต สัมภาษณ์ การตรวจผลงาน การทดสอบ บันทึกจากผู้เกี่ยวข้อง การรายงานตนเองของผู้เรียน แฟ้มสะสมงาน เป็นต้น
๒๑. วิชาเครื่องค านวณเบื้องต้น หัวข้อที่ ๘ มี การจั ดสถานที่ และสภาพ แวดล้อมในการสอบได้เหมาะสม และข้อที่ ๙ มีการวัดผลได้เที่ยงตรงกับเนื้อหาวิชาในแต่ละหลักสูตรที่แตกต่างกันและเหมาะสมกับระดับพ้ืนฐานคว ามรู้ แ ล ะวั ย วุ ฒิ ข อ งผู้ เ ข้ า รั บการศึกษา
ครู - อาจารย์ คอมพิวเตอร์
รร.ป.ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ใช้การบริหารการสอบโดยจัดสถานที่ และส ภ า พแ ว ด ล้ อ ม ใ น ก า ร ส อ บ ไ ด้ อ ย่ า ง มีประสิทธิภาพ - ควรมีการวัดผลให้เที่ยงตรงกับเนื้อหาวิชาในแต่ละหลักสูตรที่แตกต่างกันและเหมาะสมกับระดับพ้ืนฐานความรู้ และวัยวุฒิของผู้เข้ารับการศึกษา
๒๒. วิชา ปปส., การปลูกฝังอุดมการณ์ และความรักชาติ หัวข้อที่ ๒ มีการเก็บคะแนนวัดผลระหว่างเรียนโดยก าหนดน้ าหนักคะแนนได้อย่างเหมาะสม
ครู - อาจารย์ ผทป.กศ.รร.ป.
ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ชี้แจงการเก็บคะแนนวัดผลระหว่างเรียนโดยก าหนดน้ าหนักคะแนนตามคู่มือหลักสูตร หรือ ครู-อาจารย์ พิจารณาด าเนินการตามความเหมาะสมของเนื้อหารายวิชา
- ๑๓ -
แผนงาน/โครงการ ผลการประเมิน
ในภาพรวม ประเด็นในการปรับปรุงแก้ไข ผู้รับผิดชอบ ห้วงเวลา วิธีการ
๒๓. วิชา การพัฒนาประเทศ, การต่อต้านการก่อการร้าย หัวข้อที่ ๓ การออกข้อสอบสามารถวัดผลได้ครอบ คลุมกับเนื้อหาวิชาด้านความรู้, ความ จ า, ความเข้าใจ, การน าไปใช้, การวิเคราะห์, สังเคราะห์ และประเมินค่า
ครู - อาจารย์ ผทป.กศ.รร.ป.
ศป.
ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ออกข้อสอบให้ครอบคลุมกับเนื้อหาวิชา ทั้งความรู้, ความจ า, ความเข้าใจ, การน าไปใช้, การวิเคราะห์, สังเคราะห์ และประเมินค่า
- โครงการพัฒนาระบบสารสนเทศด้านการประเมินผลการศึกษาของ รร.ป.ศป.
เกณฑ์ดี ๗๒.๓๔ %
๑. ผู้ส าเร็จการศึกษาสามารถเข้าถึงและตรวจสอบ ผลการศึกษาจากระเบียนสะสมได้รวดเร็ว และถูกต้อง
ผปส.ร.ป.ศป. ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ปรับปรุงพัฒนาการจัดเก็บระเบียนสะสมด้วยระบบสารสนเทศ เพ่ือให้ผู้ส าเร็จการศึกษาสามารถสืบค้นได้ด้วยตนเองทางเว็บไซต์ (โดย ผปส.รร.ป.ศป. ต้องการบุคลากรที่มีความรู้ความสามารถด้านระบบสารสนเทศด าเนินการให้เป็นระบบต่อไป)
๒. บุคลากรทางการศึกษาของโรงเรียนมีความเข้าใจในระบบงนประเมินผลและเข้าถึงข้อมูลน าไปใช้ประโยชน์ได้
ผปส.ร.ป.ศป. ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- เผยแพร่การด าเนินงานของ ระบบสารสนเทศด้านการประเมินผลของ รร.ป.ศป. ให้ บคลากรทางการศึกษา, นสน. และ นทน. ทราบ ทั้งทางเอกสาร ประชาสัมพันธ์ และทางเว็บไซต์
- โครงการติดตามคุณภาพและคุณลั กษณะที่ พ่ึ งป ระสงค์ ของผู้ส าเร็จการศึกษา
เกณฑ์ดี ๘๑.๖๐ %
- ผู้บริหาร ครู อาจารย์ และบุคลากรทางการศึกษาของโรงเรียนทหารปืนใหญ่ ได้รวมกันพัฒนาคุณภาพ และคุณลักษณะที่พ่ึงประสงค์ของผู้ส าเร็จการศึกษาตามที่หน่วยต้องการ เพ่ือตอบสนอง นโยบาย ระเบียบ ค าสั่งต่างๆ ของโรงเรียนฯ อย่างต่อเนื่อง
ผปส.ร.ป.ศป. ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ประชุม ชี้แจง เผยแพร่การด าเนินงานของ รร.ป.ศป. ให้ ครู – อาจารย์, บุคลากรทางการศึกษาทราบ และตระหนักถึงคุณลักษณะที่พ่ึงประสงค์ของผู้ส าเร็จการศึกษาในหลักสูตร ตามความคาดหวังของผู้เข้ารับการศึกษา และครู อาจารย์ ทั้งทางเอกสาร ประชาสัมพันธ์ และทางเว็บไซต ์
- ๑๔ -
แผนงาน/โครงการ ผลการประเมิน
ในภาพรวม ประเด็นในการปรับปรุงแก้ไข ผู้รับผิดชอบ ห้วงเวลา วิธีการ
- โครงการ ครู – อาจารย์ ดีเด่นประจ าปีการศึกษา ๒๕๖๑
เกณฑ์ดี ๘๒.๑๐ %
๑. จัดงบประมาณในการด าเนินการ แผนงาน/โครงการ ให้เหมาะสม
รร.ป.ศป. ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- ควรจัดงบประมาณสนับสนุนให้ เพียงพอ เหมาะสมกับโครงการฯ
๒. ควรมีทรัพยากรในการสนับสนุนการด าเนินการ แผนงาน/โครงการ
รร.ป.ศป. ปีงบประมาณ ๒๕๖๒
- คว รมี ทรั พยากร ในการด า เนิ น งานที่ มีประสิทธิภาพ และเพียงพอ กับโครงการฯ
ตรวจถูกต้อง
พ.ท. ( เสน่ห์ ศรีงาม ) ประจ าแผนก ผตก.รร.ป.ศป.