bab i & ii setelah revisi
TRANSCRIPT
-
8/17/2019 BAB I & II Setelah Revisi
1/6
1
BAB I
PENDAHULUAN
A. Latar Belakang
Kesehatan merupakan salah satu modal penting dalam pembangunan
kualitas sumber daya manusia. Kesehatan adalah keadaan sejahtera dari badan,
jiwa, dan sosial yang memungkinkan setiap orang hidup produktif secara sosial
dan ekonomis. Dalam mewujudkan masyarakat Indonesia yang sejahtera maka
kualitas sumber daya manusianya perlu ditingkatkan secara terus menerus
termasuk derajat kesehatannya.
Dalam rangka mewujudkan kesejahteraan rakyat perlu dilakukan upaya
yaitu dengan membangun sarana-sarana kesehatan yang merata dan terjangkau
oleh pemerintah dan masyarakat termasuk swasta secara menyeluruh, terpadu dan
berkesinambungan sehingga masyarakat dapat menikmati pelayanan kesehatan
dengan baik dan optimal, dengan adanya pembangunan sarana-sarana kesehatan
tersebut pemerintah dan masyarakat mampu meningkatkan kesadaran, kemauan,
dan kemampuan untuk hidup sehat. Akademi armasi !asional "urakarta
#AKA$!A"% merupakan program Diploma III farmasi yang bertujuan
menyiapkan tenaga kesehatan &enaga &eknis Kefarmasian #&&K% yang
dibutuhkan di unit-unit pelayanan farmasi #apotek, rumah sakit, toko obat, dan
puskesmas%.
Kurikulum 'endidikan Diploma III Akademi armasi !asional "urakarta
yang berbasis kompetensi, saat mempersiapkan lulusannya mewajibkan
1
1
-
8/17/2019 BAB I & II Setelah Revisi
2/6
(
mahasiswa semester akhir melaksanakan 'raktek Kerja )apangan pada instansi-
instansi yang menjadi lapangan kerja &enaga &eknis Kefarmasian. 'raktek Kerja
)apangan tersebut bertujuan agar mahasiswa dapat mempraktekkan ilmu
pengetahuan dan ketrampilan secara nyata sesuai dengan kompetensinya sehingga
lulusan Ahli *adya armasi Akademi armasi !asional "urakarta dapat siap
terjun ke masyarakat dengan baik.
'elaksanaan 'raktek Kerja )apangan di $umah "akit 'anti waluyo
merupakan media pembelajaran bagi mahasiswa DIII armasi mempersiapkan diri
menjadi &enaga &eknis Kefarmasian yang kompeten.
B. Tujuan
1. *enambah bekal wawasan pengalaman dan keterampilan dalam dunia
kefarmasian, yakni di $umah "akit.
(. *engenal dan mengetahui tugas dan peran &enaga &eknis Kefarmasian di
$umah "akit.
+. *endapatkan pengalaman praktis di $umah "akit.
. *elatih keahlian dalam pemecahan masalah yang harus dihadapi di $umah
"akit.
C. Manfaat
1. agi $umah "akit
a. $umah "akit dapat memanfaatkan pengetahuan serta keterampilan
mahasiswa.
b. $umah "akit dapat meningkatkan efisiensi dan produkti/itas.
(. agi *ahasiwa
-
8/17/2019 BAB I & II Setelah Revisi
3/6
+
a. *endapatkan ilmu yang baru berdasarkan akti/itas $umah "akit.
b. *emperoleh pengalaman tentang bagaimana dunia kerja yang
sesungguhnya, sehingga mahasiswa akan memiliki kompetensi yang tinggi
dalam bekerja.
BAB II
PROFIL RUMAH SAKIT PANTI ALU!O
A. Sejara" Ru#a" Sak$t Pant$ alu%&
$umah "akit 'anti 0aluyo "urakarta berdiri pada tanggal 1 "eptember 1+2
dengan nama alai 'engobatan 'anti 0aloejo, atas prakarsa dari para bidan dan
-
8/17/2019 BAB I & II Setelah Revisi
4/6
juru rawat #Vroedvrouwen, Verpleegsteres & Verpleegers Kristen, yang disingkat
'3K% $". 4ending #"ekarang $"5D Dr. *oewardi "urakarta% dan atas bantuan
*r. "oemardi dan *r. *och. Daljono. 'ada tanggal 1 6anuari 177 menjadi
'erhimpunan 'engobatan Kristen 'anti 0aluyo, dan menggabungkan diri dengan
6$"K Djateng sebagai $. 'anti 0aluyo, dengan kapasitas (7 tempat tidur. "ejak
tahun 189, $. 'anti 0aluyo telah menjadi rumah sakit unit kerja :AKK5*
dalam jajaran :AKK5* ;abang "urakarta dengan kapasitas 199 tempat tidur.
'ada tahun 18, sesuai dengan peraturan pemerintah $". 'anti 0aluyo
telah terakreditasi sebagai rumah sakit tipe ; dengan kapasitas 11( tempat tidur,
hingga sekarang telah mencapai 179 tempat tidur dan mempunyai 1< tenaga
dokter umum, 1 tenaga dokter spesialis, tenaga dokter gigi, 172 perawat, 2
tenaga paramedis non perawat dan 11 tenaga non medis.
B. Fal'afa"( )$'$( M$'$( M&tt&( Tujuan *an Peran
Ru#a" Sak$t Pant$ alu%&
+. Fal'afa"
*ewujudkan suatu keadaan sehat sejahtera, yang harus dirasakan
manusia sebagai perwujudan Kasih A))A= dalam karunia karya
penyelamatan-!ya dengan mengembalikan fungsi dan kedudukan manusia
sebagai ciptaan dan gambar A))A= dalam hubungan yang serasi antara
manusia dengan A))A=, manusia dengan manusia, dan manusia dengan
lingkungan dalam keutuhan ciptaan A))A=.
-
8/17/2019 BAB I & II Setelah Revisi
5/6
7
,. )$'$
*enjadi $umah sakit yang mampu memberikan pelayanan prima berdasarkan
KA"I=.
-. M$'$
*enyelenggarakan pelayanan kesehatan yang berkualitas secara holistik,
terpadu dan professional.
. M&tt&
*otto dalam pelayanan ;epat, &epat, *emuaskan
Dengan "emboyan Kerja ;ermat, $ingkas, *udah
/. Tujuan
a. *ewujudkan kasih A))A= melalui pelayanan kesehatan yang berkualitas
dan terjangkau bagi semua yang memerlukannya.
b. *ampu mendukung program 'emerintah dalam bidang pelayanan
kesehatan.
c. *enciptakan iklim kerja yang memanusiakan setiap karyawannya.
d. *engusahakan cara-cara kerja yang mengacu kepada pelestarian
lingkungan.
0. Peran
a. "ebagai 5nit Kerja :AKK5* yang berkarya berdasarkan 3I"I dan *I"I
:AKK5*.
b. "ebagai mitra pemerintah dalam menyelenggarakan sistem Kesehatan
!asional.
c. "ebagai mitra >ereja dalam menjalankan karya-karya-!ya di tengah
masyarakat.
d. "ebagai mitra dalam mengadakan pendidikan dan pelatihan-pelatihan.
e. "ebagai tempat berkarya dan mengembangkan potensi karyawannya.
-
8/17/2019 BAB I & II Setelah Revisi
6/6
<
C. Struktur Organ$'a'$ Ru#a" Sak$t Pant$ alu%&
$umah sakit panti waluyo dikepalai seorang direktur dengan dua komite di
bawahnya yaitu komite medis dan komite perawatan. &erdapat tiga kepala di/isi
yaitu di/isi pelayanan medis dan keperawatan, penunjang medis dan di/isi
keuangan dan umum. Kepala di/isi pelayanan medis dan keperawatan
bertanggung jawab atas setiap instalasi ruang perawatan pasien dan keperawatan.
Kepala di/isi keuangan dan umum bertanggung jawab atas bidang keuangan,
sarana-prasarana, sumber daya manusia dan tata usaha. 'enunjang medis meliputi
beberapa instalasi seperti laboratorium, radiologi, rehabilitasi medis, gi?i, pastoral
dan termasuk di dalamnya instalasi farmasi. Instalasi farmasi dikepalai seorang
kepala instalasi yang bertanggung jawab kepada kepala di/isi penunjang medis.