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Chronik 2018

Konsolidierung und zwei neue Studiengänge

Nach der erfolgreichen Projekt-Evaluation im vorausgegangenen Jahr standen

2018 zwei Aufgaben im Fokus: die Intensivierung des Marketing / Recruiting und

die Suche nach neuen Partnern. Dazu wurden intensive Gespräche mit der TU

Braunschweig, der TU Darmstadt, der TU Bergakademie Freiberg sowie der

Ruhruniversität Bochum geführt; darüber hinaus gab es erste Kontakte zur

RWTH Aachen und zur TU Berlin. Eine Enttäuschung war die Absage der TU

Braunschweig, für das Studienprogramm Aerospace Engineering waren bereits

gemeinsam Curricula vereinbart worden und dieser Studiengang hätte perfekt

zum Profil der „Tupolev-Universität“ gepasst. Die TU Darmstadt bot die Pro-

gramme Photonics und Electrical Power Engineering an, diese überlappten aller-

dings inhaltlich zu stark mit den bereits bestehenden GRIAT-Studiengängen CSP

und EEIT. Die RWTH Aachen möchte zunächst mit einem Studierendenaustausch

Erfahrungen sammeln und Double-Degree-Programme später etablieren. Mit der

TU Berlin und der Ruhr-Universität Bochum werden im kommenden Jahr weitere

Gespräche geführt. Der von Bochum in Frage kommende Studiengang „Laser and

Photonics“ ist für das KAI von großem Interesse. Die TU Bergakademie Freiberg

ist daran interessiert, den Studiengang „Advanced Material Systems“ ins GRIAT

einzuspeisen. Das Studienangebot wuchs 2018 dennoch, denn die TU Kaiserslau-

tern bietet zwei neue Programme an: Advanced Quantum Physics und Intelligent

Data Processing. Damit haben alle drei deutschen Partneruniversitäten jeweils

drei Masterprogramme im Portfolio. Das langsamere Wachstum hat auch positive

Seiten, denn die Projektpartner waren in der Lage die Kommunikation unterei-

nander und die Qualität der administrativen Abläufe zu verbessern. Darüber hin-

aus führten intensives Marketing zu einer deutlich höheren Bewerberzahl.

HÖHEPUNKTE 2018

Flying Faculty………………...…….2

Neues Marketingkonzept …..….3

SIEMENS-Engagement für eine

praxisorientierte Ausbildung ... 4

1. GRIAT-Sommerschule in

Kasan ………….….……..…….……..5

Bewerber– und Studierenden-

zahlen / BoT-Beschlüsse ..……..6

Studierendenkonferenz ………...7

Stipendien….. ……………………….7

NEUIGKEITEN

Personalien

Wichtige Termine 2019

Ausblick auf das kommende

Jahr

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FLYING FACULTY 2018

FLYING FACULTY: BEST

TEACHERS 2018

Den Preis für die besten Lehrenden

erhielten in diesem Jahr, v.l.n.r. neben

Rektor Gilmutdinov:

Prof. Dr. Martin Haardt

(TU Ilmenau)

Dr. Matthias Magdowski (OVGU)

Dr. Evgenii Denisov

(KNRTU-KAI)

Prof. Dr. Norbert Wehn

(TU Kaislerslautern)

(nicht im Bild)

März Prof. Dr. Martin Haardt / TU Ilmenau (Communications and Signal

Processing): MIMO WIRELESS COMMUNICATIONS

Dr. Mathias Magdowski / OVGU (Electrical Engineering and Infor-mation Technology): MODERN CONCEPTS OF ELECTROMAGNETIC COMPATIBILITY AND EMC MEASUREMENTS

Prof. Dr. Klaus Schneider / TU Kaiserslautern (Embedded Sys-tems): MODEL-BASED DESIGN OF EMBEDDED SYSTEMS

Prof. Dr. Martin Sommerfeld / OVGU (Chemical and Energy Engi-

neering): MECHANICAL PROCESS ENGINEERING

May Prof. Rolf Findeisen, Dr. Anton Savchenko / OVGU (Systems Engi-

neering and Engineering Cybernetics): BASICS OF MULTIVARIABLE,

NONLINEAR AND OPTIMAL CONTROL

September Martin Woche / OVGU (Chemical and Energy Engineering):

Organic and INORGANIC CHEMISTRY

Prof. Dr. Stefan Palis / OVGU (Electrical Engineering and Informa-

tion Technology): SYSTEMS AND CONTROL

Oktober Marko Hennhöfer / TU Ilmenau (Communications and Signal Pro-

cessing): INFORMATION THEORY AND CODING

December Prof. Rolf Findeisen, Dr. Anton Savchenko, Petar Andonov / OVGU

(Systems Engineering and Engineering Cybernetics): BASICS OF

MULTIVARIABLE, NONLINEAR AND OPTIMAL CONTROL

FLYING FACULTY

Die Flying Faculty für neue Studi-enprogramme wird für zwei Jahre vom DAAD zu den bisher üblichen Bedingungen gefördert:

Die Flying Faculty auf einen Blick:

10 Tage a 6UE (6 x 45 min)

Vergütung: Lehrzulage für Beamte / Leistungsprämie für Angestellte von je 2.000 ,00 € brutto

Reise– und Aufenthaltskos-ten, insgesamt maximal 1.600,00 €

Für die etablierten Programme, deren DAAD Förderung ausgelau-fen ist gibt es zwei Modelle:

1) Finanzierung zu den DAAD-Konditionen durch die deut-schen Universitäten.

2) Finanzierung durch das tata-rische Stipendienprogramm ALGARYSH

Das ALGARYSH- Modell:

Arbeitsvertrag mit der KNRTU-KAI (erfordert Ar-beitsvisum + medizinische Untersuchung + russisches Bankkonto)

Reisekosten: 415,00 €

3. Honorare (10 Tage):

Standard: 2.090,00 €

Promoviert: 4.050,00 €

Professor 4.900,00 €

Von diesen Honoraren werden 55% Sozialausgaben abgezogen. Die Gelder werden in Raten auf ein russisches Konto überwiesen, die letzte Rate vier Monate nach der Lehrtätigkeit.

Unser internationales Masterprogramm „Communications and Signal Processing“

bietet den Studierenden eine exzellente Vorbereitung auf eigene kreative wissen-

schaftliche Arbeiten in einem von hoher Motivation geprägten internationalen

Forschungsumfeld. Prof. Dr. Martin Haardt

3

Ziel aller Projektpartner ist es, GRIAT zu einer Marke zu entwickeln, die in Tatarstan, in Russland, in den ehema-

ligen GUS-Staaten sowie im asiatischen Raum bekannt ist. Nur auf dieser Grundlage kann in den kommenden

Jahren durch eine ausreichende Anzahl zahlender Studierender finanzielle Stabilität gewährleistet werden.

Durch die Bewilligung von deutlich mehr DAAD-Sachmitteln (55.000,00 € für 2018) konnten Marketing und

Rekrutierung intensiviert werden. Folgende Maßnahmen wurden durchgeführt:

1) Online-Marketing: Es wurden Anzeigen auf Facebook, Instagram und Vkontakte geschaltet sowie Werbean-

zeigen auf Google und Yandex platziert. Die GRIAT –Homepage wurde verbessert und um die Funktion einer

Online Bewerbung erweitert.

2) Offline Marketing: Das GRIAT war auf 11 Bildungsmessen präsent, und zwar in verschiedenen Städten Russ-

lands, in Georgien, in Kasachstan und in Indien. Darüber hinaus wurden Tage der offenen Tür, TED-Talks

und Kulturveranstaltungen in Kasan organisiert.

Ergebnisse der neuen Marketingstrategie:

Eine im Vergleich zu den Vorjahren deutlich höhere Anzahl an Besuchern der GRIAT Homepage (60.000)

Eine größere Reichweite der Website / Besucher aus Russland, Kasachstan, Indien

Eine deutlich höhere Anzahl von Zugriffen aus Deutschland (dank der Go-East Summerschool)

536 direkte Bewerbungen über das GRIAT Portal

13 Vertragsstudenten, die Studiengebühren zahlen, konnten gewonnen werden

Charakteristik der Bewerber:

Fast die Hälfte der Bewerber (46%) sind keine Absolventen der KNRTU-KAI, sondern kommen aus anderen

russischen Universitäten oder sind internationale Studierende

20 % ausländische Bewerber (nicht Russische Föderation)

Höhere formale Qualität der Bewerber (bessere BA-Noten, bessere Englisch-Testergebnisse)

Ebenfalls aus DAAD-Mitteln wurde 2018 die Agentur Ekvadrat mit einem Rebranding der Marke GRIAT beauf-

tragt. Ziel war das Erstellen eines Stylebooks, in dem alle grafischen Elemente für ein einheitliches Corporate

Design (Logo, Schriftarten, Farben, Elemente für Websites, Merchandising-Produkte) definiert sind.

NEUES MARKETINGKONZEPT ZEIGT WIRKUNG

Die neue GRIAT-Website er-möglicht Online-Bewerbun-gen und hat-te 2018 mehr als 60.000 Besucher.

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Der Vorstandsvorsitzende der SIEMENS AG, Joe Kaeser, besuchte am 23. Mai

2018 mit einer hochkarätigen Delegation das GRIAT. In Gesprächen mit dem

Rektor der KNRTU-KAI, Prof. Gilmutdinov, würdigte Herr Kaeser die deutsch-

russische Kooperation am GRIAT und stellte fest, dass die Ausbildung von

Führungskräften nicht weniger wichtig sei als Wissenschafts- und Forschungs-

aktivitäten. "Technologische Veränderungen bedeuten Veränderungen in der

Gesellschaft. Es ist wichtig, die Technologie in die Werte der Gesellschaft einzu-

bringen", betonte der Chef des weltweit bekannten Unternehmens. Vereinbart

wurde die Einrichtung eines zertifizierten SIEMENS-Kompetenzzentrums am

GRIAT sowie der Ausbau des Einsatzes von SIEMENS-Geräten im Bildungs-

prozess und in der Forschung und Entwicklung.

SIEMENS kooperiert bereits seit 2015 eng mit dem GRIAT. Im März 2016 wur-

de eine Vereinbarung über die Vergabe von SIEMENS-Stipendien für beson-

ders leistungsstarke Studierende und Doktoranden unterzeichnet. Bisher er-

hielten bereits zehn Studierende ein Vollstipendium für drei Semester in Kasan

plus dem Auslandssemester in Deutschland. Darüber hinaus wurden zwei rus-

sische Studentinnen und ein deutscher Student im Doktorandenprogramm

gefördert. 2016 wurde am GRIAT das Siemens Engineering Center eröffnet. Es

besteht aus drei Laboren: dem Siemens Automation Laboratory, dem Siemens

Power Engineering Laboratory und dem Kompetenzzentrum SIEMENS PLM

Software. Diese Labore ermöglichen es den GRIAT Studierenden, echte Ingeni-

euraufgaben zu lösen und dabei ihr theoretisches Wissen in praxisnahen Kon-

texten anzuwenden.

SIEMENS - ENGAGEMENT FÜR EINE PRAXIS-

ORIENTIERTE AUSBILDUNG

UNTERSTÜTZUNG

DES GRIAT DURCH

SIEMENS

SIEMENS ENGINEERING

CENTER:

AUTOMATION LABORA-

TORY

POWER ENGINEERING

LABORATORY

KOMPETENZZENTRUM

SIEMENS PLM SOFTWARE

STIPENDIEN:

SIEMENS- VOLLSTIPEN-

DIEN FÜR DIE GRIAT-

MASTERPROGRAMME

(4 SEMESTER)

SIEMENS-DOKTORANDEN

-STIPENDIEN (2 JAHRE)

KONTAKT:

DR. MARTIN GITSELS

MARTIN.GITSELS@SIEMENS.COM

Siemens Topmanager am

GRIAT

Der Vorstandsvorsitzende der

Siemens AG, Joe Kaeser (3.v.l.)

im Gespräch mit Prof. Albert

Gilmutdinov (links).

Weitere Gesprächsteilnehmer

(v.r.n.l.): Dr. Martin Gitsels,

Leiter der Abteilung für For-

schung und Technologie von

SIEMENS Russland; Dr. Sven

Rost, deutscher Direktor des

GRIAT; Alexei Vorobiev, Lei-

ter der Abteilung für Unterneh-

menskommunikation von SIE-

MENS Russland, Dr. Konstan-

tin Naigulin (KNRTU-KAI).

5

ERSTE GO-EAST SOMMERSCHULE IN KASAN

An der ersten GRIAT-Sommerschule unter dem Motto "Wings for Life: Discovering Engineering Kazan

from the Wings of the Supersonic TU-144" vom 12. bis 27. August 2018 nahmen 14 Studierende und junge

Wissenschaftler aus Deutschland,

China und Indien teil. Das abwechs-

lungsreiche Programm bestand aus

Vorlesungen, Laborarbeiten, Rus-

sischunterricht und Exkursionen.

Der fachliche Teil der Sommerschu-

le vermittelte den Teilnehmern

Grundkenntnisse auf den Gebieten

der Mechatronik und der Laserbear-

beitungs- und Konstruktionstech-

nologien. Dazu gab es Vorlesungen

und praktische Übungen, z.B. zum

laserbasierten additiven Manufac-

turing, zur industriellen Robotik

und zum 3D-Printing.

Besonders beeindruckt waren die Teilnehmer von den Besuchen in jungen innovativen Unternehmen und Technolo-

gieparks. Weiterhin stand täglich ein Russischkurs auf dem Programm, der die unterschiedlichen Sprachkenntnisse

der Teilnehmer berücksichtigte. An den freien Tagen wurden Exkursionen zu den wichtigsten Kulturstätten Tatars-

tans durchgeführt, nämlich Svijazhsk, Bolgar und Jelabuga sowie ins „tatarische Silicon Valley“ Innopolis.

Sechs der 14 Teilnehmer kamen von den GRIAT-Standorten TU Ilmenau (4) OVGU (1) und TU Kaiserslautern (1).

Deutsche Studierende wurden vom DAAD mit einem Stipendium unterstützt, die vier chinesischen Teilnehmer er-

hielten ein Stipendium ihrer Heimatuniversität. Da die Sommerschule ein großer Erfolg war, wird sie im kommen-

den Jahr neu aufgelegt werden und noch internationaler werden. Mehr Infos: https://griat.kai.ru/summerschool

Täglicher Sprachunterricht Russisch für Anfänger gehörte zum Programm.

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PERSONALIEN

Dr. Alsu Gilmetdinova fun-

giert seit März 2017 als GRIAT-

Direktorin. Dr. Gilmetdinova

studierte englische Sprache und

Literatur an der Föderalen

Kasaner Universität. Ihren Mas-

ter in Pädagogischer Linguistik

legte sie 2010 an der Montana

State University ab. Im An-

schluss daran promovierte sie

an der Purdue University auf

dem Gebiet Literatur und

Sprachausbildung. Von 2015 -

2018 war Dr. Alsu Gilmetdinova

Leiterin des International Office

der KNRTU-KAI.

Dr. Thilo Zinecker ist seit

dem 01.08.2018 GRIAT-

Koordinator an der OVGU Mag-

deburg. Dr. Zinecker war von

2013-2018 Leiter des DAAD-

Informationszentrums in Kasan

und maßgeblich an der Entste-

hung und Entwicklung des

GRIAT-Projekts beteiligt. Neben

der Projektkoordination an der

OVGU ist Herr Dr. Zinecker

zuständig für die Gewinnung

neuer Partneruniversitäten in

Deutschland.

Das GRIAT verlassen haben

2018 die GRIAT -Direktorin

Dr. Ekaterina Egoshina, die

eine neue berufliche Perspektive

in Moskau gefunden hat; die

stellv. Direktorin und Koordina-

torin Daria Kostyunina; die

GRIAT-Assistentin Layla

Bakirova sowie die Leiterin

des English Language Centers,

Prof. Olga Shukova.

Der Gründer und Vorsitzende

der GRIAT-Alumni-Association,

Ivan Goskov, hat Ende des

Jahres seinen Rücktritt erklärt.

MEHR BEWERBER ABER WENIGER ERSTSEMESTER

2018 bewarben sich 536 BA-

Absolventen für mittlerweile neun

Masterprogramme in Kooperation mit

der TU Ilmenau, der OVGU Magde-

burg und der TU Kaiserslautern. Nach

einer Vorauswahl in Kasan erfolgte die

finale Auswahl der verbliebenen Kan-

didaten durch Interviews in Video-

konferenzen. Dank des intensivierten

Marketings ist die Anzahl der Bewer-

ber gegenüber dem Vorjahr deutlich

gestiegen (+60%), allerdings waren in

den Interviews noch keine signifikante

qualitative Verbesserung der Bewer-

ber zu verzeichnen. Deshalb wurden

im Durchschnitt 10 Studierende pro

Studiengang immatrikuliert, so viel

wie in den vergangenen beiden Jahren.

Die Zahlen der Bewerber und der ausge-wählten Erstsemester im Überblick:

Communications and Signal Pro-cessing (TUIL): 67 /16

Research in Computer and Systems Engineering (TUIL) 137 / 16

Automotive Engineering (TUIL): 73 / 11

Chemical and Energy Engineering (OVGU): 53 /7

Electrical Engineering and Infor-mation Technology (OVGU): 78 / 11

Systems Engineering and Enginee-ring Cybernetics (OVGU): 43 / 12

Embedded Systems (TUK): 25/ 9

Advanced Quantum Technologies (TUK): 14 /8

Intelligent Data Processing (TUK): 46 /5

THEMEN DES BOT UND ACADEMIC COUNCIL

Das Board of Trustees (BoT) und der Academic Counicl (AC) tagten am 2. März

2018 in Magdeburg und am 13. September 2018 in Kasan.

Die wichtigsten Themen der Meetings im Überblick:

Die Studiengebühren für das Studienjahr 2018/19 werden in Abhängig-

keit von der Nachfrage gestaffelt. Neben einem festen Anteil für die KAI in Hö-

he von jeweils 2.000,00 € / Jahr betragen die „GRIAT-Gebühren“: Automotive

Engineering + 300,00 €, CSP + 1.200,00 €, RCSE + 1.500,00 €, Chemical En-

gineering + 900 €, Electrical Engineering + 1.200,00 €, Systems Engineering +

1.200,00 €, Embedded Systems + 900,00 €, Advanced Quantum Systems +

300,00 €, Intelligent Data Processing +300,00 €. Studiengebühren zahlen nur

Studierende aus Drittländern, da russische Studenten Anspruch auf staatlich

subventionierte kostenfreie Studienplätze haben (03/2018).

Der DAAD erwartet, dass die Flying Faculty—wie im Projektantrag vorgese-

hen—aus Studiengebühren und anderen Einnahmen des GRIAT gedeckt wird.

Im Gegenzug ist der DAAD bereit, 2019 zusätzliche Gelder für das Marketing

bereitzustellen, um so die Anwerbung zahlender Studierender und damit die

Nachhaltigkeit des Projekts zu unterstützen.

Das langsamere quantitative Wachstum des Projekts soll als Chance für quali-

tative Verbesserungen genutzt werden. Besonderes Augenmerk gilt der finanz-

iellen Nachhaltigkeit.

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Stipendien 2018

Algarysh-Stipendien zur Finan-

zierung des Deutschland-

Semesters : 36

Siemens - Vollstipendien: 2

Siemens - PhD-Stipendien: 2

Erasmus + - Semesterstipendien

f. Studierende aus Drittländern: 1

Erasmus + - Semesterstipendien

für Promovierende : 1

Erasmus + - Stipendien für das

vierte Semester in Deutschland: 1

Erasmus + - Stipendien für

Personalmobilität: 3

Evgenij - Savojskij - Stipendi-

um für Forschungsaufenthalte in

Deutschland: 1

Svetavaja Company –

Vollstipendien: 2

Am 1. März trafen

sich alle GRIAT-

Studierenden aus

Ilmenau und Magde-

burg, die ihr drittes

Semester in Deutsch-

land absolvierten, zu

einer Konferenz an

d e r O t t o - v o n -

Guericke-Universität

Magdeburg.

Dort präsentierten sie Forschungser-

gebnisse aus den Studienaufenthalten

und tauschten sich mit deutschen und

russischen Betreuern über ihre Master-

arbeitsthemen aus. Da in allen GRIAT-

Programmen in englischer Sprache

unterrichtet wird, war die Konferenz-

sprache in Magdeburg ebenfalls Eng-

lisch. An der Tagung nahmen Gäste des

DAAD teil sowie Lehrende aus Ilmenau,

Magdeburg und Kasan. Ein gelungener

Abschlussabend im historischen Ambi-

ente der Festung Mark rundete das

abwechslungsreiche Programm ab. Für

die Studierenden war gerade dieser

gemeinsame Abend mit den Rektoren,

den Professoren, den Projektmitarbei-

tern und den Gästen vom DAAD ein

Höhepunkt ihres Deutschland -

Semesters. Trotz der eisigen Tempera-

turen gewannen die Studierenden aus

Ilmenau einen guten Eindruck vom

Studienstandort Magdeburg. Im An-

schluss an die Konferenz tagten am 2.

März der Academic Council und das

Board of Trustees an der OVGU.

DRITTE GRIAT-STUDIERENDENKONFERENZ

BESTE GRIAT-ABSOLVENTIN 2018

Liana Khamidullina

wurde als jahrgangsbeste GRIAT-

Absolventin ausgezeichnet. Wäh-

rend ihres Studiums präsentierte

sie einen Beitrag auf dem Interna-

tional Workshop Smart Antennas

(WSA 2018). Das Hauptziel ihrer

herausragenden Masterarbeit, die

von Prof. Martin Haardt, TUIL,

und Prof. Adel Nadeev, KNRTU-

KAI, betreut wurde, besteht darin,

analytische Ausdrücke für die

Cramér-Rao-Schranke zur Quel-

lenlokalisierung im Nahfeld unter

Verwendung des exakten sphäri-

schen Wellenfrontmodells in

bistatischen MIMO-Radar-

systemen herzuleiten.

Liana Khamidullina erhielt ein ERASMUS+ Stipendium, um als gemeinsam von Prof. Nadeev

und Prof. Haardt betreute Doktorandin an der TU Ilmenau ihre Forschungen fortzusetzen.

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AUSBLICK AUF 2019

Im kommenden Jahr stellt das Konsortium beim DAAD einen neuen Antrag auf

TNB-Fördermittel für die Jahre 2020/21. Der Antrag wird neue Projektpartner

und Studiengänge berücksichtigen. Für die nächste Projektphase wird auch

eine Vertiefung der Kooperation mit deutschen und russischen Industriepart-

nern angestrebt. Darüber hinaus soll die wissenschaftliche Sichtbarkeit des

Projekts durch verstärkte Förderung gemeinsamer Forschungsvorhaben und

Publikationen erhöht werden.

Da Dr. Sven Rost zum 31. März 2019 das GRIAT leider verlässt, sucht der

DAAD einen neuen Langzeitdozenten mit der Funktion German Director in

Kasan. Ende März stellen sich die Kandidaten einer Auswahlkommission, die

neue Direktorin/der neue Direktor wird das Amt voraussichtlich im August

antreten.

Nach dem Erfolg der ersten Go-East-Sommerschule in Kasan wird im August

2019 eine zweite Summer School organisiert, diesmal unter dem Motto «The

Future of Smart Cities in Russia». Die erste Sommerschule hat bereits deutsche

Studierende motiviert, 2019/20 einen längeren Studienaufenthalt in Kasan zu

verbringen.

Nach den sehr guten Erfahrungen der ersten beiden Austauschstudierenden in

Kasan möchten wir das Interesse weiterer deutscher Studierender wecken—

auch mit dem Ziel von doppelten Masterabschlüssen.

Kasan ist in diesem Jahr Gastgeber der World Skills 2019. Im Rahmen dieses

internationalen Großereignisses plant die KNRTU-KAI die Eröffnung eines

interaktiven On-Board Museums der TU-144. Eines der letzten Exemplare des

ersten Überschall-Passagierflugzeugs der Welt wurde vor einem Jahr auf dem

Campus der KNRTU-KAI aufgestellt und wird dort aufwendig restauriert.

Dr. Heiner Dintera

GRIAT Projektkoordinator

TU Ilmenau International School

heiner.dintera@tu-ilmenau.de

TERMINE 2019

GRIAT- STUDIERENDEN-

KONFERENZ

ILMENAU, 05. MÄRZ

BOARD OF TRUSTEES/

ACADEMIC COUNCIL

ILMENAU, 06. MÄRZ

BESUCH EINER DELEGATION

DER LEG UND DER THÜRIN-

GER LANDESREGIERUNG

KASAN, MAI 2019

WORLD SKILLS 2019

KASAN, 22.—27. AUGUST

2. GO EAST SUMMER SCHOOL

KASAN, 18. AUGUST—1. SEPT.

ABSOLVENTENFEIER DES

4. GRIAT- JAHRGANGS

KASAN, 10. SEPTEMBER

BOARD OF TRUSTEES /

ACADEMIC COUNCIL

KASAN, 11. SEPTEMBER