Compatibilização da Valorização Profissional e Desenvolvimento

EmpresarialProfessor Dr. Marcelo Polacow Bisson

Vice-Presidente CRF-SP

Panorama do mercadofarmacêutico

Depois da crise econômica de 2008, os

holofotes se direcionaram para os BRICs

(Brasil, Rússia, Índia e China) como fonte de

lucratividade e porto seguro para

investimentos.

Somos o 8º mercado farmacêutico mundial

podendo chegar ao 5º em menos de 10 anos.

Panorama do mercadofarmacêutico

Já temos empresas do varejo farmacêutico

na Bolsa de Valores de São Paulo, e

perspectivas de entrarem outras.

O tamanho do mercado farmacêutico

brasileiro chega a US$ 15 bilhões e vem

crescendo.

Panorama do ProfissionalFarmacêutico

Somos cerca de 140 mil farmacêuticos no Brasil.

Estado de São Paulo (dados de 19/05/11)

- Farmacêuticos registrados no estado de São Paulo: 44.267

- Quantidade de farmácias no Estado: 2.687

- Quantidade de drogarias no Estado: 11.530

- Total de farmácias e drogarias: 14.217

Número de farmacêuticos no segmento de varejo no Estado de SP(dados de 19/05/11)

Dispensação Responsável de Antibióticos - Marcelo Polacow/Adryella Luz 5

Principais queixas dos farmacêuticos Remuneração média no setor de varejo de

R$1.800 à R$3.000 (uma das mais baixas da profissão)

Falta de perspectiva de carreira e desenvolvimento profissional

Falta de autonomia profissional e condições de trabalho

Falta de incentivo à práticas de atenção farmacêutica

Dispensação Responsável de Antibióticos - Marcelo Polacow/Adryella Luz 6

Principais queixas dos farmacêuticos Escalas de trabalho exaustivas e que não

permitem fazer cursos e pós-graduações (normalmente ocorrem aos finais de semana)

Tratamento igual ao do balconista (inclusive não podem sentar e nem atender privativamente os pacientes)

Quando assumem cargo de gerente não conseguem atuar assistencialmente

Dispensação Responsável de Antibióticos - Marcelo Polacow/Adryella Luz 7

Relato de um farmacêutico do setor (recebido por email em 17 de maio de 2011)

“Hoje nós farmacêuticos de drogarias estamos exaustos, desmotivados, envergonhados. Nosso piso é de R$1800,00, com esse salário não conseguimos fazer mais nada. Pago financiamento da minha casa e ando de bicicleta não por esporte ou saúde, mas porque acredito que jamais vou conseguir comprar um carro. Pode achar bobagem eu estar escrevendo, me achar um idiota mas não dá mais. Na drogaria onde trabalho uma perfumista ou menina da perfumaria recebe líquido R$1250,00. Eu sou farmacêutico à cinco anos e a diferença de salário é em torno de R$ 450,00 de um profissional que não tem qualificação alguma. Não vou falar do salário de um balconista se não vou ficar mais louco ainda. A verdade é só uma trabalhamos em escala 5 por 1, não temos vida social, não ficamos com nossos filhos e não temos dinheiro para nada...

Dispensação Responsável de Antibióticos - Marcelo Polacow/Adryella Luz 8

Relato de um farmacêutico do setor (recebido por email em 17 de maio de 2011) ... Tenho vergonha de andar de branco  e de bicicleta e pior hoje todos

nós farmacêuticos estamos nessa mesma situação e ninguém faz nada. Isso em um futuro próximo será ruim para o CRF e para o Sindicato, porque quem irá fazer um curso de Farmácia, que é um curso difícil de terminar para receber R$1800,00 e trabalhar sábado, domingo e feriados. Cada dia que passa tem menos alunos nas salas de aula, ninguém quer trabalhar em drogarias, é um serviço que ninguém merece e cada dia tem mais responsabilidade que os próprios órgãos competentes impóe ao farmacêutico. Todo mundo que converso pensa em deixar a profissão e procurar outro ramo. Meus colegas de sala alguns abriram loja de roupas, outros fizeram biologia pra dar aula na rede publica.”

.Dispensação Responsável de

Antibióticos - Marcelo Polacow/Adryella Luz 9

DESAFIOS

Desafios Compatibilização da valorização

profissional com a continuidade do desenvolvimento empresarial (com manutenção dos preceitos éticos da profissão)

Tornar a carreira no varejo farmacêutico atrativa e diminuir a rotatividade

Melhorar a formação e qualificação

Caminho possível

Quebrar o paradigma de que o CRF-SP e as Entidades representativas do setor são antagônicas, e construir um novo de que ambos querem o melhor para o setor e sociedade, incluindo valorização ética e profissional do farmacêutico.

Propostas Reais

Com a RDC 44/09 a atenção farmacêutica torna-se um serviço farmacêutico e uma possibilidade de aumento de receita para a empresa e consequente repasse ao farmacêutico.

Propostas Reais

Envolvimento do farmacêutico no plano de negócios da empresa (não ser encarado somente como um “técnico” ou uma exigência legal).

Qualificação administrativa para assunção de cargos gerenciais e diretoria.

Desenvolver o espírito de empreendedorismo nos farmacêuticos que decidirem ser proprietários.

Propostas Reais

Pela qualificação técnica o farmacêutico é o melhor profissional para indicar (“prescrever”) dermocosméticos e suplementos alimentares. Criação de política de comissionamento para estes produtos.

Participação nos lucros e nos resultados da empresa.

Discussão ampliada do tema “alheios”

ConclusãoConclusão

“Com disposição, boa vontade, participação de todos os envolvidos, tendo a sociedade como foco, podemos encontrar caminhos para valorizar o profissional e desenvolver o segmento do varejo farmacêutico”

Marcelo PolacowBisson

Obrigado pela atenção!!!!!polacow@uol.com.br