equipa multidisciplinar

Equipa Multiprofissional

Saúde

Introdução

A necessidade de trabalho multiprofissional nos cuidados com a

saúde é reconhecida por todos e vem sendo incorporada de

forma progressiva na prática diária. Treinados durante a

formação para atuar individualmente, os profissionais de saúde

vivem uma fase contraditória na qual, mesmo sabendo o que é

melhor, se vêem com dificuldades e pudores para definir limites,

interseções e interfaces. Este é um trabalho necessário, que

exige coragem, determinação e contínua autocrítica para que os

objetivos sejam atingidos.

Equipa MultiprofissionalO que é?

Grupo de profissionais de uma área

específica (saúde, administração, etc.)

que trabalham em conjunto a fim de

chegar a um objetivo comum.

Equipa MultiprofissionalHospital dos Lusíadas

Equipa Multiprofissional Saúde

A Equipa Multidisciplinar pode ser formada por

médicos, enfermeiros, fisioterapeutas,

nutricionistas, fonoaudiólogos e terapeutas

ocupacionais que reúnem-se para decidir quais

serão os objetivos para um determinado

paciente, que pode ser por exemplo comer

sozinho.

Objetivos

Diminuir a desigualdade entre os profissionais

de diferentes atuações na área de saúde para

consequentemente ocorrer a maior integração

na equipa, havendo maior possibilidade de

interagirem em situações livres de submissão

na busca de consensos acerca da finalidade e

do modo de executar o trabalho.

Objetivos

A equipa auto avalia o seu comportamento por

intermédio de várias variáveis, sendo uma

delas o grau de confiança entre todos; avalia a

comunicação que existe na equipa; o grau de

apoio recíproco; a compreensão dos objetivos

e o tratamento ou seja, a gestão de conflitos

entre todos.

Objetivos

Hoje, fala-se noutros tipos de abordagem

como interdisciplinaridade,

pluridisciplinaridade e

transdisciplinaridade, mas penso que a

nossa grande preocupação deve ser a

integridade e a unidade do conhecimento.

O trabalho em equipa nos Cuidados de Saúde Primários

O conceito de trabalho em equipa revelou

uma diversidade de interpretações e

expectativas.


A fraca apropriação do conceito parece estar

ligada a informações pouco convincentes ou

críticas sobre o trabalho em equipas

interdisciplinares, existindo também algumas

evidências de que possa estar associada ao

desconhecimento das competências necessárias

aos cuidados partilhados e insegurança quanto às

suas implicações para a identidade profissional.


Emerge a noção de que o trabalho em

equipa neste contexto de cuidados

introduz não só mudanças no ambiente de

trabalho como nos papéis profissionais,

refletindo uma mudança radical na cultura.


Muitos dos profissionais de saúde não

sabem ou pouco sabem do verdadeiro

significado de uma equipa

multidisciplinar/multiprofissional.


Torna-se cada vez mais uma necessidade

perceber estes contextos, estas dinâmicas

de trabalho, que segundo dados

estatísticos, têm a sua elevada eficiência.


- O número de indivíduos atendidos será

maior;

- A adesão ao tratamento será superior;

- Cada paciente poderá ser um replicador

de conhecimentos e atitudes.


- Haverá favorecimento de ações de

pesquisa em serviço.

- Como vantagem adicional, teremos o

crescimento profissional no serviço como

um todo.

Ações comuns à equipa multiprofissional

- Promoção à saúde (ações educativas

com ênfase em mudanças do estilo de

vida, correção dos fatores de risco e

produção de material educativo).

- Formação de profissionais.

Ações comuns à equipa multiprofissional

- Ações assistenciais individuais e em

grupo de acordo com as especificidades;

- Participação em pesquisas.

Ações específicas individuais

- As ações específicas definidas pelas diretrizes de

cada profissão devem obviamente ser respeitadas.

- Nas situações e circunstâncias em que houver

superposições de funções, isso deve acontecer de

maneira natural e só será possível se houver

harmonia entre o grupo, implementação de regras

claras e perfeita uniformidade de linguagem.

Participação do Médico• Consulta médica;

• Responsabilidade pelo diagnóstico

e pelas condutas terapêuticas;

• Avaliação clínica dos pacientes pelo

menos duas vezes por ano;

• Apoio aos demais membros,

quando necessário;

• Administração do serviço;

• Encaminhamento de pacientes e

delegação de atividades a outros

profissionais quando necessário.

Participação do Enfermeiro

• Consulta de enfermagem;

• Encaminhamento ao médico pelo

menos duas vezes ao ano e com

maior frequência nos casos em que

a pressão não estiver devidamente

controlada ou na presença de

outras intercorrências;

• Administração do serviço.

• Delegação e supervisão das

atividades do técnico/auxiliar de

enfermagem

Participação do Nutricionista

• Consulta de nutrição;

• Seguimento da

evolução nutricional;

• Educação nutricional

Participação do Psicólogo• Consulta de psicologia;

• Atendimento a familiares, para facilitar

as mudanças de hábitos de vida do

grupo familiar e a adesão ao

tratamento;

• Treino de controle de stresse;

• Trabalho sistemático junto à equipa

com o objetivo de promover o

entrosamento e a harmonia entre

todos, com o objetivo de que o grupo,

de fato, se constitua numa equipa

multiprofissional.

Participação da Assistente Social

• Entrevista social para identificação

socioeconómica e familiar,

caracterização da situação de

trabalho e previdência, e

levantamento de expectativas

sobre a doença e o seu tratamento;

• Atualização do cadastro de recursos

sociais (para encaminhamento do

atendimento das dificuldades dos

pacientes e familiares) que possam

interferir na terapêutica;

Participação da Assistente Social

• Desenvolvimento de

atividades visando à

organização dos

pacientes em

associações de

portadores de

hipertensão arterial.

• Busca ativa de faltosos.

Participação do Farmacêutico

• Participação em comités para a

seleção de medicamentos;

• Gerir stocks, armazenamento

correto e dispensação de

medicamentos;

• Promoção da atenção farmacêutica

ao paciente (orientação individual

ou em grupo e acompanhamento do

uso de medicamentos);

• Orientação quanto ao uso racional

de medicamentos à população.

Participação do Fisioterapeuta

• Atendimento individual e em

grupo aos pacientes

encaminhados.

• Identificação e atuação

fisioterapêutica sobre

problemas que causem

• limitação às mudanças de

hábitos de vida (dores

limitantes, posturas etc).

Participação do Musicoterapeuta

• Atividades em grupo

para trabalho

musicoterapêutico

visando à adoção de

hábitos saudáveis e à

diminuição do

stresse.

Participação de Funcionários Administrativos

• Receção dos

pacientes;

• Controle e marcação

de consultas e

reuniões.

Participação de Agentes Comunitários de Saúde

• Ações educativas primárias,

visando à promoção de saúde.

• Busca ativa de faltosos.

• Sugestão de encaminhamento

para unidades de básicas de

saúde.

• Recolha de dados referentes à

hipertensão arterial, conforme

impresso padronizado.

Ações em grupo

• Reuniões com pacientes– As ações educativas e

terapêuticas em saúde

devem ser desenvolvidas

com grupos de pacientes,

seus familiares e a

comunidade, sendo

adicionais às atividades

individuais.

• Reuniões da equipa

– Atividades periódicas

com a participação de

todo o grupo para

análise crítica das ações

desenvolvidas, acerto de

arestas e novas

orientações, caso

necessárias.

Ações em grupo

• Programas Comunitários– A equipe multiprofissional deve

procurar estimular, por meio dos

pacientes, dos representantes

da comunidade, de profissionais

da área de comunicação e da

sociedade civil, o

desenvolvimento de atividades

comunitárias.

• Atividades conjuntas (equipas/pacientes)

– Devem ocorrer

concomitantemente,

reunindo diversas

equipes

multiprofissionais e

grupos de pacientes.

Sugestões para implantação do serviço

• Identificação da equipa multiprofissional mínima possível, de

acordo com a realidade existente, e definição das tarefas de

cada um.

• Fluxograma de atendimento: cada serviço, de acordo com a

sua equipa, estabelecerá uma estratégia, devendo estar aí

incluídas atividades individuais e/ou de grupo.Informação ao

paciente sobre a rotina de atendimento, para que tenha maior

compreensão e, consequentemente, maior adesão ao

tratamento.

Ações Administrativas

• Cartão do paciente;

• Obrigatoriedade do registro de todos os

dados do paciente em prontuário;

• Reuniões periódicas da equipa

procurando uniformização de

procedimentos e linguagem.

Abordagem Multiprofissional

• O que determina o bom funcionamento do

grupo é sua filosofia de trabalho:

Caminhar unidos na mesma direção!

Conclusão

Considero a equipa multidisciplinar um valor

para qualquer Instituição, que faz com que

cada um cumpra o seu dever, tendo em

vista atingir o objetivo comum,

favorecendo deste modo a colaboração

voluntária de todos os seus elementos.

equipa multidisciplinar

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