esade creapolis i-productivitat
TRANSCRIPT
![Page 1: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/1.jpg)
El nou món del treball
i les Tecnologies de la iProductivitat Jornada de Productivitat per Agents de la xarxa TECNIO
Millorant la productivitat de la I+D+i a Catalunya
(ESADECreapolis, 12 de novembre de 2010)
Albert Esplugas [email protected]
![Page 2: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/2.jpg)
CIP
![Page 3: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/3.jpg)
Objectius del CIP
Ajudar a millorar la
productivitat de
les empreses
millorant la
productivitat de les
persones que les
formen
![Page 4: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/4.jpg)
Competitivitat vs Tecnologia
Font: World Economic Forum Global Information Technology Rankings
![Page 5: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/5.jpg)
LES TIC SÓN EL
SISTEMA NERVIÓS
DE LES ORGANITZACIONS
Connectant Persones, Dades i Processos
![Page 6: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/6.jpg)
PROCESSOS ESTRUCTURATS
Facturació
Tresoreria
Fabricació
Comandes
Bases de dades
Magatzem
![Page 7: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/7.jpg)
PROCESSOS NO ESTRUCTURATS
Comunicació
Col·laboració
Reunions
Documents
Coneixement
Projectes
Mobilitat Decisions
Innovació
Formació Anàlisi
Teletreball
![Page 8: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/8.jpg)
Les TIC en les que hem invertit
Producció Gestió Treballadors
Clients
Socis
![Page 9: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/9.jpg)
El món de les persones
Comunicació
Col·laboració
Reunions
Documents
Coneixement
Projectes
Mobilitat Decisions
Innovació
Formació Anàlisi
Teletreball
i-Productivitat
![Page 10: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/10.jpg)
Impacte de la i-Productivitat
0%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
70%
80%
90%
100%
Perfil APerfil B
Perfil CPerfil D
Reunions
Documents
Anàlisi
Correu
![Page 11: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/11.jpg)
Impacte econòmic
30 min 1h 2h 4h
Perfil A
625
1.250
2.500
5.000
Perfil B
1.125
2.250
4.500
9.000
Perfil C
2.250
4.500
9.000
18.000
Perfil D
3.750
7.500
15.000
30.000
Cost+Valor : Task : 50K Back : 90K Front : 180K Exec : 300K
![Page 12: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/12.jpg)
Valo
r de n
egoci
Temps
Inversió total
acumulada
Valor no
materialitzat
El nivell d’ adopció condiciona el
valor obtingut per la inversió en tecnologia
Impacte de l’adopció
![Page 13: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/13.jpg)
Com és el nou mon del treball?
![Page 14: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/14.jpg)
GLOBAL
Competitivitat Desplaçament
s
Franjes
horàries
![Page 15: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/15.jpg)
CONNECTAT
Sempre «On»
Excés
informació
Anytime, anywhere
![Page 16: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/16.jpg)
MÒBIL
Dispositius Autosuficiènci
a
Objectius
![Page 17: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/17.jpg)
BASAT EN CONEIXEMENT
Formació
Gestionar
coneixement
Atraure talent
![Page 18: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/18.jpg)
MULTI GENERACIONAL
Net
Generation
Bretxa digital
![Page 19: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/19.jpg)
PRODUCTIVITAT DEL GRUP
Dins
organitzaicó
Amb partners
![Page 20: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/20.jpg)
SOSTENIBLE
![Page 21: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/21.jpg)
UC
La realitat a
les organitzacions
![Page 22: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/22.jpg)
MASSES CORREUS
![Page 23: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/23.jpg)
MASSES
DESPLAÇAMENTS
![Page 24: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/24.jpg)
MASSES
REUNIONS
![Page 25: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/25.jpg)
INFORMACIÓ DISPERSA
![Page 26: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/26.jpg)
Eines imprescindibles
![Page 27: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/27.jpg)
POTÈNCIA LOCAL
![Page 28: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/28.jpg)
PRESÈNCIA
![Page 29: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/29.jpg)
INTERNA i EXTERNA
![Page 30: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/30.jpg)
MISSATGERIA INSTANTÀNIA
![Page 31: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/31.jpg)
COMUNICACIONS UNIFICADES
![Page 32: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/32.jpg)
REUNIONS VIRTUALS
![Page 33: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/33.jpg)
ESPAIS DE COL·LABORACIÓ
![Page 34: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/34.jpg)
COL·LABORACIÓ EN TEMPS REAL
![Page 35: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/35.jpg)
XARXES SOCIALS
![Page 36: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/36.jpg)
ARA MÉS FÀCIL QUE MAI
![Page 37: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/37.jpg)
Estratègic
Cultura Organització
Habilitats
Bones Pràctiques
Més enllà de la tecnologia
![Page 38: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/38.jpg)
Tendència de futur :
Treball flexible
i
Oficina Flexible
![Page 39: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/39.jpg)
HERÈNCIA OFICINA TRADICIONAL
![Page 40: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/40.jpg)
Mercat Global 24x7
• El mercat global 24x7 està
trencant el concepte «horari» i
«lloc de treball» tradicional
• La creativitat i la innovació no
poden encotillar-se en un
horari determinat
• El talent imprescindible per
competir en una economia
basada en el coneixement
requereix d’un major equilibri
laboral/personal
![Page 41: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/41.jpg)
Flexible Working
• Definim el treball flexible com aquell que ofereix
flexibilitat en horari i/o ubicació
• Les habilitats que requereix el treball flexible són claus
per la competitivitat de les empreses :
• Col·laboració online
• Comunicació eficient
• Agilitat en la presa de decisions
• Gestió d’equips distribuïts
• Treball per objectius
• Etc …
![Page 42: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/42.jpg)
Situació a Espanya
• Menys del 9% dels treballadors a Espanya gaudeix d’un
horari flexible, en front del 23% dels treballadors de la UE
![Page 43: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/43.jpg)
Beneficis del treball flexible
• Increment de la productivitat : Evitar el temps associat
als desplaçaments, major concentració en el treball,
habilitats de col·laboració fomenten el increment de la
productivitat
• Millor aprofitament del espai a l’oficina : Requereix de
menys espai i espais de major valor afegit
• Reducció de despeses de desplaçaments : Les
habilitats en la col·laboració online redueixen la
necessitat de viatges i lluc impacte econòmic i personal
![Page 44: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/44.jpg)
Beneficis del treball flexible (II)
• Selecció i retenció del talent : El millor recurs no té
perquè viure a prop. El treballador valora molt
positivament els avantatges del treball flexible.
• Protecció del negoci : Les empreses que incorporen el
treball flexible són menys vulnerables a desastres
naturals o induïts per el home que impedeixin al
treballador accedir al seu lloc de treball
• Empreses més sostenibles : Disminuint el consum
energètic associat als desplaçaments innecessaris de
llurs treballadors
![Page 45: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/45.jpg)
OFICINA FLEXIBLE
![Page 46: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/46.jpg)
LA NOVA OFICINA
![Page 47: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/47.jpg)
Reptes de l’Oficina Flexible
• Tecnològics : Poder fer el mateix a l’oficina que des de
qualsevol lloc amb connexió a Internet suposa un repte
en comunicacions i seguretat i requereix de tecnologies
clau per la comunicació i col·laboració dels treballadors
• Persones : Encara que la tecnologia és imprescindible,
no servirà de res si no formem els nostres treballadors
en les habilitats necessàries per aprofitar-les i en les
bones pràctiques que requereix aquesta nova forma de
treball
• Espai : Les oficines tenen que redissenyar-se per
permetre el treball flexible alhora que les cases dels
treballadors
![Page 48: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/48.jpg)
Els 3 pilars del canvi
Tecnologia
Persones Espais
![Page 49: Esade creapolis i-productivitat](https://reader033.vdocuments.pub/reader033/viewer/2022052901/556eea8dd8b42ad36d8b475f/html5/thumbnails/49.jpg)
MIC Productivity - Centre d’Innovació en Productivitat, Fundació Privada. 2010
Avgda. Bases de Manresa, 1 – 08242 Manresa
Telf: 93 877 21 00. www.micproductivity.com @: [email protected]
Blog: www.iproductividad.com - http://www.twitter.com/MICProductivity
2.0: www.slideshare.net/group/MICProductivity - http://www.youtube.com/MICProductivity
Gràcies!
“Avís Legal: Aquesta obra està subjecta a una llicència Reconeixement - NoComercial -
CompartirIgual (by-nc-sa) de Creative Commons:
No es permet un ús comercial de l'obra original ni de les possibles obres derivades, la
distribució de les quals s'ha de fer amb una llicència igual a la que regula l'obra original.
La llicència es pot consultar a www.creativecommons.org/licenses ”