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NEWS RELEASE

2016年 10月 19日

報道関係各位

ホリデイ・イン®、家族旅行に関する調査資料シリーズ①：

休暇中、仕事を忘れて「完全オフ」に切り替えられる人は 10人に 1人

仕事に追われて休日らしい時間が不足 − 家族の休暇中に発生する仕事の影響、旅行中はもっと好きなことに時

間をかけるべき理由が調査結果から明らかに

休暇中に仕事をせざるを得ない状況が「時々ある」「頻繁にある」が半数以上

休暇に仕事発生で休暇自体をキャンセルまたは延期したことがある人は半数以上

休暇中、仕事を忘れて「完全オフ」に切り替えられる人は 10人に 1人、仕事に邪魔されずに楽しんだ休

日の記憶なし

休暇は家族とゆっくり過ごすよりも仕事優先――。インターコンチネンタル ホテルズグループ（IHG）が

展開するホリデイ・イン®（運営会社／日本： IHG・ANA・ホテルズグループジャパン）が先ごろ実施した

アンケート調査「Do More of What You Love（好きなことをもっと楽しもう）」の結果、このような休暇事

情が浮かび上がりました。休暇中、仕事を忘れて「完全オフ」に切り替えられる人は 10人に 1人にとど

まり、多くは仕事に邪魔されることなく休日を楽しめた記憶もないと答えていることがわかりました。

この調査は、日本を含むアジア、中東、アフリカの各地域の旅行者を対象に、友人同士や家族との休

暇旅行中に楽しみたい活動や見学したいものを調査。現代の「ネットにつながっていて当たり前」の世

の中では、旅行者が仕事から文字どおり解放されることは簡単ではないことがわかりました。

まず、調査対象となった旅行者のうち、休暇中に仕事をせざるを得ない状況が「時々ある」と「頻繁にあ

る」との回答が半数以上（56％）を占めました。そのうち、直前になって急ぎの仕事が入ったために休暇

をキャンセルまたは延期した人は 55％以上に達しました。

回答者の男女を問わず、また子供あり、子供なしに関係なく、以下のような事情のために休みを取るこ

とが容易ではない実態が見えてきました。

男性（57％）のほうが女性（42％）よりも頻繁に休日に仕事がある

仕事で緊急事態が発生したために休暇をキャンセルまたは延期したことがあると答えた回答者は、

男性のほうが女性よりも多い（男性 56％、女性 43％）

仕事のために休暇をキャンセルまたは延期せざるを得なかった回答者のうち、最も仕事の影響を受

けたのは子供のいない回答者だった（63％）

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回答者の中には、休暇を楽しみながら仕事を上手に回す工夫をしている人も見られ、ほぼ 3人に 1人

（30％）は、子供が就寝後に仕事上のメールやソーシャルメディアをチェックするだけにとどめると回答

しています。今回の調査では、このように節度のある休暇を心がけている回答者は女性（61％）のほう

が男性（38％）より多い結果となりました。

調査結果を地域間で比較したところ、子供がいる回答者の中で、仕事に着手するのは子供が就寝後と

の回答が最も多かったのは、日本、東南アジア、インドでした。一方、中東が最も少なく、ほぼ半数

（47％）が仕事を理由に家族の休暇をキャンセルまたは延期せざるを得なかったと回答しています。

IHGの AMEA（アジア・中東・アフリカ）地域ホリデイ・イン ブランドフアミリー のブランド・マネジメント代

表をつとめるリー・リン・テオは、次のように話しています。「仕事のために休暇が影響を受けることが頻

繁にあると認める旅行者はかなりの数に上りますが、その一方で、休暇中は仕事を忘れてリラックスや

充電の時間に充て、休暇を楽しむように工夫している旅行者も存在することがわかり、ほっとしていま

す。ホリデイ・インでは、こうした旅の喜びを取り戻し、皆様にとって最愛の存在である家族とともに、好

きなことにもっと熱中できる素敵なひとときを味わっていただきたいと考えています。」

今回のアンケートは各地域の子供にも回答していただきました。それによると、貴重な休暇に家族みん

なで充実したひとときを過ごせず、仕事に時間を取られている親の姿を見たことがあると回答している

お子様が多数に上りました。実際、10人に 1人以上が両親は休みの日にいつも仕事をしていると回答

しています。調査対象の子供のうち、親が休日に働いていると寂しいとした回答はほぼ4分の1（23％）

を占めており、こうした子供たちは、親と一緒の時間を過ごしたり、一緒に遊んだりしたいと望んでいる

ことを考えると、現状は憂慮すべき事態と言えます。

リー・リンはまた、「ホリデイ・インは、ご家族連れが心から楽しめる休暇のあり方を常に提案してきまし

た。私たちの日常生活はストレスが多いため、せめて休暇にはストレスのないひとときを過ごしていた

だきたいと考えています。ホリデイ・インは、ホテルブランドとしては世界で初めて『Kids Stay and Eat

Free（お子様の宿泊・食事無料）』を打ち出し、煩わしさのない休暇づくりを提唱しています。ご両親が

どうしても宿泊中に仕事をせざるを得ない場合でも、キッズクラブや 楽しさあふれるキッズ・スイート

（KidSuite®）の客室で、お子様が飽きることなく楽しく過ごすことができます。その間にお仕事が一段落

したら、ぜひお子様と一緒にビーチなどにお出かけください」と話しています。

アジア・中東・アフリカ地域には、90 軒のホリデイ・インのホテルやリゾートがあり、さらに今後数年以内

に 40 軒以上が開業を予定しています。全世界では、ホリデイ・インのホテルやリゾートはおよそ 1200

にのぼり、さらに 260軒が開業を予定しています。

以上

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【ホリデイ・インの家族旅行に関する調査資料シリーズ 調査方法について】

ホリデイ・インの「Do More of What You Love（好きなことをもっと楽しもう）」調査は、2016年 4月から 7月にか

けて SoGoSurvey.comが実施しました。実施地域はオーストラリア、ニュージーランド、シンガポール、タイ、イン

ドネシア、日本、インド、サウジアラビア、UAE（アラブ首長国連邦）、南アフリカで、有効回答数は 521人でした。

ホリデイ・インについて

全世界で 1,200以上のホテルを展開するホリデイ・インは、60年以上にわたり数多くのお客様の充実した旅行を

サポートしてきた、世界有数の知名度を誇るホテルブランドです。1965年にコンピューターによる宿泊予約を初め

て導入、1984年に中国に初進出したインターナショナルなホテルブランド、1995年にインターネット予約を開始し

たホテルブランドとして、今日までホテル業界のさまざまな場面でパイオニアとなってきました。

ホリデイ・インでは、宿泊・お食事のお子様割引「キッズステイ＆イートフリー（Kids Stay and Eat Free）」や、お子

様向けの設備や内装を施したリゾートでの「キッズ・スイート」を提供し、家族連れのお客様への施設とサービスを

充実させ、リラックスしていただける快適な雰囲気作りを心がけています。

J.D.パワーズの調査では、北米のミッドスケールのフルサービスホテルチェーンのカテゴリーで、顧客満足度ナン

バーワンに輝きました。

ホリデイ・インおよびオリデイ・イン リゾートについての詳しいお問い合わせとご予約は、ホリデイ・インの公式サイ

最新の情報は、下記のソーシャルメディアで発信中です：

Twitter （ www.twitter.com/holidayinn ）

Facebook（www.Facebook.com/holidayinnhotels ）

インターコンチネンタルホテルズグループ（IHG）について

インターコンチネンタル ホテルズグループ（IHG）【LON:IHG; NYSE:IHG (ADRs)、本社：英国】は、インターコン

チネンタル ホテルズ＆リゾーツ、キンプトン ホテルズ&レストランツ、HUALUXE（華邑） ホテルズ＆リゾーツ、クラ

ウンプラザ ホテルズ＆リゾーツ、ホテル インディゴ、EVENホテルズ、ホリデイ・イン ホテルズ＆リゾーツ、ホリデ

イ・イン エクスプレス、ステイブリッジ・スイーツ、キャンドルウッド・スイーツといった幅広いホテルブランドを展開

するグローバル企業です。

IHGは現在、世界の約 100 の国や地域で 5,000以上のホテルとおよそ 750,000室を所有、運営、リース、もしく

はフランチャイズ契約しています。さらに、世界中で 1,400以上のホテルを開発中です。

業界初、およそ 9,600万人以上の会員を擁する IHG リワーズクラブは、世界最大のホテル会員組織です。

インターコンチネンタルホテルズグループ PLCは、グループの持ち株会社であり、英国で法人格を取得し、イン

グランドとウェールズに登記しています。世界各地の IHGのグループホテルおよび本部では 35万人の従業員

が働いています。

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IHG では、各種情報の入手や、宿泊予約をインターネット上で行うことができます。各ホテルに関する情報、及び

ご予約に関しては、www.ihg.com 、また、グループのホテル会員プログラムの IHG リワーズクラブに関しては、

www.ihgrewardsclub.com をご確認ください。

IHGの最新情報については、メディア向けページ www.ihg.com/media のほか、www.twitter.com/ihg、

http://www.facebook.com/ihg をご覧ください。（いずれも英語サイト）

IHG・ANA・ホテルズグループジャパンのウェブサイト: www.anaihghotels.co.jp

IHG・ANA・ホテルズグループジャパンのニュースリリースサイト:

www.anaihghotels.co.jp/corporate/pr

本件に関するお問い合わせ先：

IHG・ANA・ホテルズグループジャパン

広報 潮 孝子

Tel: 03 5501 7548 Fax: 03 5501 7580 Takako.ushio@ihganahotels.com

休暇中に仕事をせざるを得ない状況が「時々ある」「頻繁にある」と答えた人々は…

休暇中に仕事をしている親について、子供たちの感想は…

57%

86% 休暇中に仕事を忘れて「完全オフ」モードにできない

男性のほうがやや多く、その割合は

56% 仕事を持ち帰るか出社して働いており、そのうち急ぎの仕事で休暇をキャンセルした人は半数以上

子供が起きている時は仕事をしないなど、女性（62％）のほうが男性より家族を尊重した休暇を過ごしている

30%

13%

23%

34%

日本40%

東南アジア38%

インド26%

「休日らしい休日なんて取れた覚えがないよ」

「白い砂浜も爽やかな山の空気もあきらめるか…。仕事なんだから、しかたがない！」

「休みの日はいつも仕事をしている」

「気にしないよ。早く仕事を終わらせてくれれば、すぐに一緒に遊べるから」

「一緒に遊んで欲しいのに、ときどき寂しくなるよ。」

中東 47% インド41％次のように考える人の割合

オーストラリア 南アフリカ 東南アジア33% 30% 25%

こんな感想を漏らしている人の割合は…

次のように考える人の割合

ホリデイ・イン® ホテルズ&リゾーツのご予約、詳細は、www.holidayinn.com をご覧ください。

仕事に追われて休暇が不十分？ホリデイ・イン®の家族旅行に関する調査資料シリーズ

「Do More of What You Love（好きなことをもっと楽しもう）」によると、多くの人々が家族とくつろげずに仕事に追われる休暇を過ごしていることがわかりました。

休暇中は仕事を忘れて「完全オフ」に切り替えられる人はごくわずかにとどまり、多くは予定していた休暇を仕事のためにキャンセルまたは延期したことがあることが分かりました。

この調査から浮かび上がった休暇事情をご覧ください。

21 respondents were surveyed across Australia, New Zealand, Singapore, Thailand, Indonesia, Japan, India, Saudi Arabia, the UAE and South Africa.

仕事のために休暇をキャンセルまたは延期したことがあると回答した人々は…

ただし、仕事を上手に回す工夫をしている旅行者も子供が寝ついた後にメールをチェック

「子供たちは眠っているかい？じゃあ、メールをチェックしておくか」

ホリデイ・インの「Do More of What You Love（好きなことをもっと楽しもう）」調査は、2016年4月から7月にかけてSoGoSurvey.comが実施しました。実施地域はオーストラリア、ニュージーランド、シンガポール、タイ、インドネシア、日本、インド、サウジアラビア、アラブ首長国連邦、南アフリカで、有効回答数は521人でした。