Tel: +3140 2870362 | icontact@masrus.nl | wwww.marsus.nl

Hoe doen we dat?

Marsus onderscheidt 4 fasen in eeninnovatietraject, waarbij de mensen met hunkennis en talent centraal staan.

De Marsus-­‐methode is gericht opsamenwerken, door middel van het zoekenvan synergie, maar ook weerstanden – beideleveren namelijk energie op.

Op zoek gaan naar het onbekende is spannend,leerzaam en interessant. Marsus schepthiervoor een vertrouwde omgeving,waarbinnen verwachtingen en verant-­‐woordelijkheden van alle deelnemers helderzijn.

Voor wie is de innovatiemethode bedoeld?

De Marsus-­‐methode is geschikt voor iedereorganisatie die vernieuwend wil zijn. Dit kanzowel in het publieke als in het private domeinliggen. Met beide doelgroepen heeft het teamvan Marsus reeds uitgebreide ervaring.

Zo zal de ene organisatie een nieuwe visie opbestaande materie willen ontwikkelen, terwijlanderen op zoek gaan naaraanknopingspunten met externe partijen. Zokan de link gelegd worden tussen hetvertrouwde en het onbekende.

Wie is Marsus?Het kan niet anders dan dat Marsus is ontstaan uit tweeteams die samenwerken. We practice what we preach!

Dit vertrouwen in samenwerken is voor ons hetuitgangspunt om hetzelfde enthou-­‐siasme hiervoor bijanderen aan te boren.

Susanne van der Velden van AvilyZ is momenteelwerkzaam als adviseur en bezig met haar proefschriftover het innovatief DNA van organisaties.

Margot Nijkamp is Managing Director van Red Bluejayen heeft al een lange staat van dienst met betrekkingtot start-­‐ups en open innovatie.

Wij hebben al vaak voorbeelden gezien van hoeinnovatie wordt benoemd maar niet behaald. Hierhebben wij onze eigen inspiratie ingestoken om deMarsus methode te ontwikkelen. We vertellen je ergraag meer over!

Tel: +3140 2870362 | icontact@masrus.nl | wwww.marsus.nl

Marsus

Bij Marsus geloven wij dat innovatie alleenontstaat uit mensen. Innovatie kan namelijkniet los gezien worden van de mens. Het isimmers ons brein dat het idee bedenkt en hetis onze interpretatie die het idee kwalificeertals (on)mogelijk of wenselijk.

Alhoewel innovatie inmiddels echt eencontainerbegrip is geworden, is hetvernieuwend zijn in je markt van steeds groterbelang. De cycli om tot vernieuwing te komenzijn tevens steeds korter.

Als je dus als organisatie voorop wilt lopen ofin ieder geval mee wilt komen, dan wordtinnovatie van levensbelang. Indien je dit kuntdoen door je te focusseren op waar deorganisatie sterk in is en aan te sluiten opandere zienswijzen, dan heb je het beste vanbeide werelden.

Wat doet Marsus hiermee?

Marsus biedt haar kennis aan bij het inrichtenen begeleiden van innovatietrajecten. Hiervooris een standaard methode ontwikkeld, die opveel innovatietrajecten te gebruiken zal zijn.

Echter, omdat juist innovaties niet altijdbinnen een stramien tot stand kunnen komen,is het mogelijk om maatwerk te leveren opbasis van deze methode.