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PLAN DE PAGOS Y GUIA DEL NEGOCIOTRANSCRIPT
la oportunidad 3el proyecto 7el mercado 12own business: una nueva clase empresarial 16las bases 24
la comunidad 26el mdm es ventajoso 28
el overlap 30las dinamicas y las áreas 32
mdm: la red business 34métodos transaction income 38métodos leveraged residual income 39
los bonos 41los kit 43los detalles 47glosario 58
ÍNDICE
LA OPORTUNIDAD
La oportunidad
Acabas de realizar una elección justa y valerosa.
Has entrado a formar parte de nuestra comunidad(community), entrando por la puerta principal: porel hecho de haberte convertido en un distribuidortelme. ser distribuidor telme no quiere decir sóloutilizar los productos y los servicios de nuestraempresa. tu misión, y la nuestra, es cambiar tu vida,cambiarla para mejor.un primer paso ya lo has dado: al usar nuestrosservicios apreciarás la sencillez y la potencia denuestro modo de entender las comunicaciones.
Estás por empezar a construir TU red, por consi-guiente mejorarás tu vida, porque mejorará tu modode comunicarte con el mundo.
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para construir todo esto tienes en mano elinstrumento más potente: las ganas, la necesidad decada persona de comunicar.
y nosotros podemos llegar a todo esto sencillamenteporque podemos REALIZARLO, podemos DISTRI-BUIRLO, podemos DUPLICARLO.
Lo que es increíble es que todos, a tu alrededor,querrán hacer lo mismo. y tú podrás hacer crecertu comunidad, nuestra comunidad.a esto punto, inevitablemente, darás también elsegundo paso y podrás hablar de telme, difundirnuestra visión con los demás.en el fondo, también por esta razón te has convertidoen un distribuidor, para mejorar la vida de los demás.
este es un paso importante hacia el éxito total en lavida y en nuestro negocio.cada distribuidor telme tiene un objetivo: podercomunicar con el mundo entero, con toda libertad yconstruir la propia independencia económica graciasa una comunidad propia, al propio trabajo.esto es posible sólo porque se han encontrado dosfactores explosivos: la mejor tecnología paracomunicar y el mejor sistema de distribución.
La oportunidad
De nuevo enhorabuena por tu elección.sí, porque esta fase de información que ahora estásleyendo puede ser leía por miles de personas.Miles de personas que quieren COMUNICAR, quequieren TENER ÉXITO.
aprenderás un método gracias a un completosistema de formación y apoyo que a continuación tellevará inevitablemente al éXito.con esto no te estamos indicando un camino endescenso hacia este éxito ni una receta infalible.lo que es seguro es que nuestra compaÑÍa, susistema de distribuciÓn, tu voluntad y tuconstancia son elementos que, como un faro, teguiarán a la completa realización de ti mismo,mejorando totalmente tu vida.así lo testimonian los éxitos de telme y de sus líderes.una realidad consolidada que ha agitado el mercadode las comunicaciones.
EL PROYECTO
los usuarios de telme, en cualquier parte del mundopodràn encontrar un punto de acceso telmeair y co-nectarse en wifi, para poder navegar en internet, lla-mar, videollamar, chatear, compartir informaciones,participar de manera activa a la vida de la commu-nity. En una palabra, COMUNICAR.la creación de dicha red será posible gracias a laparticipación de millones de personas en todo elmundo que instalarán el airgate y por tantocompartirán de modo seguro su propia conexión ainternet (adsl, cable, wimax etc..).el espacio social en el que telmeair encuentra sucolocación natural se llama telmeworlds.telmeworlds es una plataforma de comunicaciónintegrada que hace posible el intercambio deinformación a través de un acceso a un “mundo”telme: la web y su ambiente y los usuarios telme sushabitantes.
telme es una compaÑÍa de nueva generaciÓn, que está rea-lizando la primer red wi-fi global, HecHa de personas.
gracias a la difusión capilar de los dispositivosairgate, podrás construir una red finalmente TUYA,
una red basada en la disponibilidad de miles deairgate a la que será posible conectarse.esta red se llama telme air.
El proyecto
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en telmeworlds es posible tener un espaciopersonal, que se puede compartir con los demás, enel que poder expresarse, poder relacionarte con
personas o grupos.
en este ambiente encontramoslos 3 factores clave de la vidamoderna: la socialización, elmercado, el negocio.estos 3 elementos combinadosjuntos garantizan a los usuariosde la comunidad la oportunidadmás grande jamás presentada.
en telmeworlds se puede ser un usuario de lacomunidad, con interés en socializar, ampliar el
telmetalk encierra todos los instrumentos de comunica-ciÓn, mÓvil y fija, online y offline, que permiten a los usua-rios telme tener una voz, una cara, un idioma.
gracias a telmetalk seráposible, con 3 sencillospasos, estar en contactocon un mundo nuevo,gracias al router airgate,tu computer y tu móvil.
con telmetalk, en el am-biente telmeworlds, conec-tados gracias a telmeair, cada usuario de la comunidad
podrá sentirse en coneXiÓn con el mundo entero, siempre
y donde sea: connecting anyone, anytime, anywHere.
El proyecto
revolucionarios estos elementos, CUANTO puedeser revolucionada nuestra vida?
entonces podemos convertirnos en distribuidorestelme.podemos hacer coexistir en nosotros las propiasexpectativas sociales, de consumidor y también losempresarios.podemos difundir la visión de la compañíaprecisamente gracias a sus instrumentos y a sumundo.podemos duplicar esta imagen, aumentando elbienestar de todos, incluido el nuestro.
telme ha obtenido su éxito no sólo gracias a laexcelencia de sus productos sino también al sistemaelegido para distribuirlos.
grupo de amigos, darse a conocer como músico, masbien que como ingeniero.podemos ser también usuarios interesados enproductos telme, para comprarlos y usarlos, ya quesimplifican y mejoran nuestro modo de comunicar.
¿Y si queremos ser portadores de esta visión?Si queremos ser NOSOTROS los difusores, ennuestras Comunidad, ¿CUANTO pueden ser
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la oportunidad que telme nos ofrece confirma el final de
una era y el inicio de una nueva.telme es la Única compaÑÍa en el mundo de multi di-mensional marketing (mdm).
miles de personas han alcanzado un bienestarduradero gracias a esta fórmula.
pero quien persigue la excelencia no se para jamás.mira siempre más allá, anticipa el futuro para ser elprimero en construirlo.
El proyecto
volte i sogni si avverano eti lasciano senza fiato,
stupendi, ancora piùemozionanti adesso che
sono reali.il loro sapore è intenso,
sa di tutte le en
EL MERCADO
una de las eXigencias principales de nosotros Ha sido siem-pre la de comunicar: es una necesidad primaria del Hombre
de la que es imposible evadirse.
las revoluciones tecnológicas de estos últimos añoshan contribuido claramente para hacer que losmecanismos de la comunicación sean más sencillosy al alcance de todos.en los años 80 la llegada de los personal computerinició este proceso, completado a lo largo de los años90, del boom de internet.el nuevo milenio ha iniciado a la insignia propia dela web, de los que se han iniciado a analizar lasinfluencias en las comunicaciones interpersonales ysociales.estudios internacionales revelan que en los próximos50 años alrededor de 1/3 de la población mundialestará “conectada”.
El mercado
un papel seguramente importante para laafirmación de esta “libertad de comunicar” hay queatribuirla al crecimiento de la tecnología voip (voice
over ip), gracias a la cual esposible hacer viajar nuestrascomunicaciones audio a travésde internet.
la evoluciÓn tecnolÓgica se está,por lo tanto, transformando en re-voluciÓn y este importante paso es
posible vivirlo en primera persona.
junto a la pasión para vivir esta revolución digitaltambién hay que tener valentía.bajo algunos aspectos muchas de las conquistas eneste campo, ya sea por parte de las empresas comode los usuarios, mantienen todavía un fuerte aspecto
en el plan social ésta será una conquista importantí-sima ya que contribuirá a abatir muchas de las dife-rencias entre los pueblos, creando un particular“lenguaje de la red” queserá universalmente reco-nocido y hablado.La frontera de las comu-nicaciones del nuevomileno estará total-mente basada en la web,por tanto no solo en elplano tecnológico sinotambién en el social.las personas podrán interactuar entre ellas,intercambiar opiniones, vivir una vida con una cuartadimensión.todo esto con la filosofía de la libertad decomunicar.
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esto es aún más real si en lugar de pensar en elmercado de las telecomunicaciones pensamos en elmercado de las comunicaciones.ambos mercados están viviendo en los últimos 20años un crecimiento constante e imparable. lasinnumerables innovaciones introducidas en estoscampos y la consiguiente tecnología estánpermitiendo cada vez más, a un número mayor depersonas, disfrutar de beneficios que antes estabana disposición de unos pocos.
econÓmicamente Hablando, el mercado it de las comuni-caciones no sÓlo está confirmando las perspectivas de
crecimiento de los analistas sino que es candidata a ser
una de los mercados de toda la economÍa mundial.
pionero: se puede ser los PRIMEROS en construirtodo esto y vivir todas las ventajas que se puedenderivar. telme ofrece todos los instrumentos para serprotagonistas en este campo.
el mercado de las telecomunicaciones vive un momento
de fermento y eXcitaciÓn. nuevas figuras y nuevas tecno-logÍas si asoman al mercado, intentando imponer nuevos
estándares y nuevas visiones.
en este panorama por lo tanto es difícil orientarse,sobre todo si a la base de estos proyectos existe sólouna voluntad empresarial y económica y no las ganasde contribuir a este nuevo proceso de creación deun Comunidad Global.
El mercado
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OWN BUSINESSuna nueva clase empresarial
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otros trabajarán todavía duro pero finalmente seretirarán en tranquilidad.la mayor parte en todo caso, trabajará durante 45años, viendo consumir sus “años de oro” para poderdisfrutar de una mísera pensión.
¿Qué diferencia este grupo de personas?¿cuáles son los secretos que poseen los primeros?¿cómo han hecho para retirarse, económicamentefloridos, tan rápidamente? ¿cómo es posible entrar?son preguntas muy interesantes...
no nos referimos a los capitanes de industria, a loslíderes del mercado o a los empresarios que heredanfortunas tras fortunas.Habrán amasado grandes cantidades de dinero, perociertamente no se retiran enseguida y seguramenteno viven sin preocupaciones.
el proyecto de telme no es sÓlo tecnologÍa.el proyecto de telme es la construcciÓn de una red so-cial que contribuya a la mejora de la vida de cada uno de
los participantes ya que mejora sensiblemente su modo de
comunicar. en esta red las ventajas son tangibles, reales,concretas.
la fuerza que mueve los procesos al interno denuestra comunidad social es el bienestar.el propio y el de las personas que conocemos y a lasque hacemos partícipes.porque este bienestar aumentará sólo yexclusivamente si aumenta el bienestar de laspersonas que viven el proyecto de las Comunidadjunto a Nosotros.
en nuestra sociedad civil, algunos se retiran de lapropia actividad jóvenes, ricos y sin problemas.
Own businessOwn business: una nueva claseempresarial
podremos pensar que han obtenido todo estogracias a una preparación de excelencia pero no esnecesario.muchas personas ni siquiera han completado losestudios universitarios, mientras sabemos que haypersonas pluridiplomadas que siguen buscandotrabajo.
si miramos a nuestras experiencias personalesdescubriremos que conocemos muchísimaspersona, a lo mejor a nosotros mismos que trabajantanto pero ganan solo una miga de las migas deestos multimillonarios.son personas prisioneras en un sistema económicoque no funciona como debe, obstáculos en latrampa del “tiempo para dinero”.para ganar el dinero suficiente tienen que trabajarduramente y durante mucho tiempo, obligados a
de hecho es prácticamente lo opuesto. Habránganado la competición de la vida, pero viviránsiempre al margen del recorrido para que no sesientan integrados ni libres de preocupaciones.
Las personas a las que tenemos que pensarforman parte de una nueva generación deempresarios, aquellos que han construido una rentaduradera y continuativa.son personas que han construido una verdaderamáquina para hacer dinero, gente que se puedepermitir todo, también vivir bajo una lluvia tropical,con los pies en la arena, sorbiendo leche de coco.
Cómo estas personas ahora sólo dispongan deeste estilo de vida se convierte en una preguntacada vez más intrigante...
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búsqueda de mantener la familia y hacer cuadrar lascuentas.y así nadie tiene tiempo para los niños.aprenden de la televisión aunque necesitarían de suspadres.desgraciadamente éstos están siempre fuera portrabajo para garantizarles una vida apenas decente.es un círculo vicioso.
cuanto más se está en el juego del "tiempo paradinero", más se da cuenta uno de que no se es capazde obtener la tranquilidad económica tan deseada.
y para empezar a huir de este dilema bastaría darsecuenta básicamente de dos cosas:1) la importancia del concepto de hacer "palanca",sobre las propias necesidades, sobre las propiascapacidades, sobre las de los demás;
trabajar por cuenta de alguien, con trabajospenalizantes.a menudo el trabajo que tienen no les ofrece la
oportunidad de tener más tiempo para gestio-narse de la mejor manera posible y hacer más dinero.como resultado se ven obligados a trabajar juntoscon el propio cónyuge o compañera y a menudoesto no basta, todos desesperadamente a la
Own business
la cosa aún más excitante es que es posible guiaresta máquina.y para hacerlo se necesitan dos cosas.
en primer lugar hay que huir de la jaula mental deldependiente y del empleado. Hay que ser el creadordel propio destino.y segundo, entrar en Telme, una sólida compañía.
el modelo Multidimensional Marketing se casaperfectamente con muchas de las teorías quedescriben los secretos para el éxito:
1) tener un producto que quieren todos
2) duplicarse a sÍ mismos
3) ser empresarios de si mismos.
2) la importancia de mirarse al espejo cada mañanay entender que se está hablando al empresario de símismo;
parecerá banal pero la aplicación de estos dosprincipios produce efectos increíbles.
¡cuando se es consciente de Haber tomado la decisiÓn de
trabajar para uno mismo, usando como palanca la red de
otros empresarios entusiastas los resultados son eXpo-nencialmente espectaculares!
el proceso sinérgico que se instaura es más potenteque el ofrecido por una sola persona.bien hecho, en el modo justo, significa obtener unaverdadera máquina para hacer dinero,autoalimentada, que no se para jamás.
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- Descubrir productos y tecnología no disponiblecomúnmente en cualquier sitio;- disfrutar de la oportunidad de ganancias
ilimitadas;- tener una oportunidad deconstruir el propio éxitoenseñando a otros cómohacerlo;- Crecer y hacer crecer unaComunidad de personas;
podemos resumir todo estoen una frase: "fuga por la
libertad".los beneficios que se acaban de discutir no estándisponibles en todos los negocios.
¿Por qué tendremos que entrar en elMultiDimensional Marketing?probablemente habría una respuesta para cada unode nuestros distribuidores.pero probablemente es porel estilo por lo que el net-working nos permite tener yduplicar.
Veamos algunos de losbeneficios ÚNICOS queeste negocio lleva consigo:
- Escoger las personas con las que trabajar;- entrar en el negocio con una inversión muymodesta;- Trabajar desde casa;- Escoger las horas a dedicar al trabajo;
Own business
en la actualidad las personas están continuamenteen dificultad con el presupuesto familiar, recurriendoa todas las oportunidades que podrían garantizarles
sólo la posibilidad de llegara fin de mes.como ya hemos dicho estosin tener en cuenta suspasiones y sus queridos.
y es aquÍ donde multidimensio-nal marketing de telme Ha
HecHo su ingreso...
porque en el mdm, no habrá que correr para tener alos demás por detrás.el camino del éxito se basa en la posibilidad depotenciar y hacer crecer también a los demás.
la mayor parte de las personas aceptan en cualquiercaso trabajar para otro, creyendo erróneamentetener los mismos beneficios.
pero la experiencia muestraque en el negocio tradicio-nal, algunos empresarios,entre contrataciones y tur-nos, inventarios, inversionesmacizas, tasas gobernativasy competidores en el mer-cado, a menudo trabajanmás horas y por menosdinero respecto a su jefe o empleados.No poseen un pequeño negocio... ¡es el pequeñonegocio que los posee a ellos!
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el sistema de “Own business” ha hecho emergeruna última real posibilidad en el sistema de las libresempresas: hacer que sean económicamente inde-pendientes sin grandes capitales las personasmedias.todo esto ayudándonos a nosotros mismos y a losdemás.
en el momento en el que tomamos la decisiÓn de unirnos
a un negocio sÓlido como el de telme, tenemos la seguri-dad de Haber entrado en una profesiÓn gratificante y esti-mulante, en curso para una carrera de las ilimitadas
oportunidades financieras.y no sÓlo.Hemos tomado la decisiÓn de mejorar nuestra vida y las de
las personas que para nosotros son queridas.
no se puede tener éxito si no se ayuda a los demás atener éxito.de hecho a cuantas más personas ayudemos máséxito tendremos.
Pero atención.no cometamos el error de creer que el networkmarketing nos permita hacernos ricos rápidamente.si en cambio tenemos la intención de trabajar durogestionando nuestro tiempo laboral, empleando de2 a 5 años, entonces se puede crear una seguridadeconómica duradera y con continuidad.
la fleXibilidad del mdm Hace que sea perfecto para ini-ciar el negocio mientras tenemos aÚn nuestro antiguo
trabajo aunque seamos estudiantes, o amas de casa con
niÑos.
Own business
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LAS BASES
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es un plan completamente ideado por Telme queposee la propriedad intelectùal y los derechosinternacionales de utilizo.ideado para integrarse con el intero proyecto "Evo-lution", el mdm lleva 4 años de profundos estudiosde altìsimo nivél y permite hacer de telme la unicacompaÑia al mundo de multidimensionalmarketing.el proyecto del mdm apoya sus bases sobredinamicas socio-economicas que hacen depalancas fundamentales al interno de la economìamoderna, pero vuelve estos procesos estables,sencillos y a disposiciòn de un plan de marketingmoderno que garantiza ganancias extraòrdinarias.
el multi dimensional marketing (mdm) es la nueva fron-tera de las oportunidades de negocio en el ámbito del
network marketing.
basándose en dinámicas comunes a la vida de todoslos días como el aspecto social, el mercado y elnegocio, MDM ofrece al distribuidor Telme unaposibilidad irrepetible de ganancia.mdm revoluciona completamente el concepto denetwork, aplicando por primera vez las técnicasde Network también en el plano social yconsumer.
Las basesLas bases
en la comunidad global de telme, existen 3 networkfundamentales.
- business: recoge a todos aquellos que ven en telmeuna oportunidad irrepetible de mejorar la propiavida y la de los demás. son los distribuidores,aquellos que se ponen en marcha para compartiresta oportunidad, para ampliar la comunidad yalcanzar la visión empresarial: Your Network.
- consumer: todos aquellos que usan los servi-cios/productos telme para mejorar su modo de co-municar. pueden llamar, realizar videollamadas,chatear, enviar sms, comunicar SIEMPRE, son sobretodo aquellos que participan en el proyectoTelmeAir.
- social: un área que se basa en dinámicas sociales.en esta área se encuentran todos los usuarios que
La comunidad
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el consumo y el uso de servicios telme hace crecerlos clientes de área consumer.la voluntad de bienestar compartida y colectivaempujan el área negocio.
cada uno de los pertenecientes a estascomunidades puede invitar o registrar otros usuariosen su comunidad.
entran en la comunidad para ampliar su propiocírculo de amistades, para conocer nuevas personas,para darse a conocer como músico, profesional,escritor...se puede compartir audio, video, textos,intercambiar opiniones, ofrecer sugerencias paraalimentar a la comunidad, disfrutando de losprincipios que ayudan a construir las sociedades“civiles": la interacción.
estas tres comunidades se basan en un principio deauto-expansión llamado también self-expandable.quiere decir que cada una de éstas áreas, individualy cooperativamente, se amplían automática-mente gracias a las propias dinámicas internas.las dinámicas sociales, de relación y culturales hacencrecer el área social.
Las bases
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EL MDMes ventajoso
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para la expansión y el correcto funcionamiento de laentera comunidad. en efecto sirve para garantizar queninguna área puede desalojar o invadir las otras.
El sistema recoge TODOS Los flujos de gananciade cada red individual y los encauza hacia eldistribuidor: las dimensiones de esta ganancia nose basa en algún centenar de personas sino endecenas de miles de personas.
en el mdm la ganancia de un distribuidor no se basa
solamente en el volumen proveniente de sus ventas y de su
consumo personal. el volumen en la propia organizaciÓn
mdm proviene, en efecto, de enteras organizaciones,también de planos diversos (social, consumer o negocio).estas organizaciones poseen dinámicas indepen-dientes, que permiten no agredirse, ni superponerse.De hecho, cada una de las tres redes se expandesegún sus propias dinámicas internas y tiene unavida autónoma con respecto a las demás.a determinar la interacción entre las redes sonúnicamente las personas que contemporáneamentepueden formar parte de más de una red y puedentener a través de sus propios contactos usuarios enotras áreas.
el equilibrio entre las tres dimensiones diferentes dela red, social, consumer negocio es fundamental
MDMEl MDM es ventajoso
grande del mundo y por tanto comprar undispositivo airgate.
el mismo usuario consumer podría madurar la ideade convertirse en un distribuidor porque acoge laimportancia del proyecto y de la oportunidad queofrece, sin abandonar el área consumer y a lo mejorel área social de la que procede.
un usuario de las comunidades social y consumerpuede invitar a otro usuario a registrarse en la propiacomunidad.una persona perteneciente a la comunidad socialseguramente habrá invitado a un determinadonúmero de amigos para compartir sus proyectos, susintereses, sus fotos y videos...o simplemente paracomunicar. a su vez él mismo habrá sidoseguramente invitado por alguien. y sus amigosharán seguramente lo mismo contribuyendo de estemodo al crecimiento "natural" de esta comunidad.
pero un usuario de este área podría querer llegar ase también un consumidor, es decir un usuario queno sÓlo pertenece al área social sino que pretendeusar los servicios telme para mejor su modo decomunicar, podría decidir participar en el granproyecto telmeair para la creación de la red wi-fi más
El overlap
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si con un plan de marketing “clásico” las gananciaspodían proceder sólo de la propia estructura y dealguna venta, en mdm estas posibilidades se venenormemente amplificadas ya que en el MDM segana en TODAS LAS ÁREAS: SOCIAL, CONSUMER,BUSINESS.
la demostración además es muy sencilla.pero antes de entra en ejemplos está bien conocermejor las dinámicas que insisten en el mdm.
esto quiere decir que podrán existir usuarios del áreasocial que tendrán los consumer en su propiacomunidad o un consumer con un distribuidor y asísucesivamente...cuando un área se "sobrepone" a la otra se produce un
overlap.
el overlap es por tanto el proceso que garantiza una “fu-siÓn” de las dinámicas de las distintas áreas:- un social podrá llegar a ser un consumer
- un consumer podrá llegar a ser un distribuidor
imaginad un distribuidor que más allá de tener sunetwork business, posee también network social yconsumer e imaginad lo que significa esto comooportunidad para el propio negocio y para todas lacomunidad telme: estas imaginando TE.
MDM
expanden AUTOMÁTICAMENTE gracias a laspropias dinámicas internas.
Las dinámicas sociales, de relación, y culturaleshacen que crezca el área Social.El consumo y el uso de los servicios Telme hacencrecer los clientes del área Consumer.
el concepto de multidimensional marketing derivade las áreas de aplicación de este plan:3 dinámicas clave para otras tantas áreas delproyecto:
business
consumer
social
telmeair
telmetalk
telmeworlds
como ya hemos descrito, tenemos que ver con áreasy dinámicas que se basan en un principio de auto-expansión llamado también self-expandable.repitámoslo para entenderlo mejor: cada una deestas áreas, individual y cooperativamente, se
Las dinamicas y las áreas
33
La voluntad de bienestar compartida y colectivaempuja al área business.
mdm representa una nueva oportunidad en laindustria del network marketing.en breve los ingresos que se pueden obtener(ganancias) no provienen sólo y exclusivamente delnegocio al interno de tu estructura, de tus ventas ode tu consumo personal.Tus ganancias llegarán TAMBIÉN de la redConsumer y de la Social.esto quiere decir que se tendrá relación con lasganancias y con muchísimos “ceros”, con númerosmucho pero que mucho más altos a los que puedeestar habituado un networker.
MDM
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EL MDMla Red Business
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largo plazo. en un sistema realmente estable, diezaños después, tus ganancias tendrían que ser por lomenos las mismas.
El plan de compensación de Telme incluye losprincipios que aseguran el mantenimiento deesta promesa para todos aquellos que trabajen.de hecho el plano mdm, aunque en parte se basa en
en esta fase inicial del grande proyecto telme, esimportante crear una sólida Red Business.mdm de telme pone a disposición una nueva es-tructura de compensación realmente revolucionaria,capaz de producir ganancias situadas entre lasmás altas de la historia del network marketing.es un plan único, cuyas ganancias no sonmínimamente comparables a ningún otro plan en lahistoria del network marketing.El plan MDM de Telme permite alcanzar una in-dependencia económica REAL y cambiar REAL-MENTE la propia vida.
¿qué quiere decir estabilidad a largo plazo?con estabilidad a largo plazo no nos referimos sólo ala longevidad de las compañías. si normalmente estáacostumbrado a ganar $100.000 y ahora ganas sólo$30.000, esta no puede llamarse sólo estabilidad a
Red BusinessEl MDM: la Red Business
¿pero como se pone en marcha esta máquina parahacer dinero?sencillo.el primer paso es entrar en este proyecto y luego…
duplicar estas informaciones y este entusiasmo.Lleva al interno de TU red nuevos distribuidores,consiguiendo amigos, conocidos, compañeros eintrodúcelos en tu equipo de derecha o izquierda.
una estructura de dos piernas o dos equipos, notiene nada que ver con el que comúnmente seentiende por "binario".
a diferencia de la casi totalidad de los planesbinarios, tu GANARÁS SIEMPRE, y ¡no sólo sobre elvolumen de tu organización sino sobre todas lasredes que se encuentren en tu estructura!
este plan ofrece a todos una posibilidad concreta deéxito y posee una doble fuerza.ofrece finalmente a los networker de experiencia laposibilidad de obtener ganancias proporcionalesa su capacidad y aspiraciones y contemporánea-mente permite a quien ofrece a quien está al iniciode este proyecto mostrar el propio talento y la propiadeterminación.
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requisito para todos estos bonos es una sencillaorden personal mensual.
también puedes calificarte para obtener las "share"gracias al team builder bonus (si has pedido el teambuilder kit). las share se obtienen cada vez que tuequipo más pequeño crece de 1000cv respecto almes anterior y te permiten ganar el 3% de los cvtotales facturados cada mes de la compañía. este 3%se dividirá por el número total de share asignadas.
En definitiva los métodos de ganancia en la rednegocio del MDM si dividen en tres tipos:transaction income, leveraged residual income ybonus.
para esta primera simple operación, apenas estaspersonas efectuarán su primer pedido, recibirásde 30$ a 200$ con el Fast Start Bonus.
en cuanto tu equipo de derecha o izquierda empiecea crecer, obtendrás el 10% sobre el volumen de tuequipo más pequeño, hasta un techo máximo de25.000$ dólares al mes por un único centro denegocios.
cuando llegues al título de Manager (1500cv devolumen total en tu equipo más pequeño)participará en el profit sharing bonus que tepermitirá ganar del 25% al 50% del total pagadoa cada uno de tus espónsor. como si no bastara,recibirás un bono en las ganancias de susesponsorizados hasta la séptima generación: único
Red Business
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cadamessobrelosCVgeneradosentuequipomáspe-queñoporunmáximode250.000cvalmes.estosignificaque sólo contvc puedes ganar hasta 25.000$ al mes, sin
considerar las demás posibilidades que el mdm plan teofrece. yestecálculoestáhechobajounsolocentrodene-gocios.piensaenquienentraanivelteambuilderotoppart-ner: obtienen tres business centre triplicando eltvc hasta$75.000 al mes!
la renta residual es una ganancia que siguesobteniendo a lo largo de tiempo por el trabajo quehas hecho con anterioridad. los dos métodos quegeneran renta en el mdm son el team volumecommissions y el profit sharing bonus.
Team Volume Commissions (TVC)contelme, todos construyen dos equipos, uno a la dere-chayotroalaizquierda.estesistemadualestáproyectadoparasoportarenprofundidadelcrecimientodelaestructuray asegurarte tener una línea fuerte de patrocinio a las es-paldas.
comotodosconstruyenunaestructuradual,existeunapo-sibilidadrealdequelosequiposmiembrosporencimatuyocontribuyanactivamenteatuorganización.yestevolumengenerado se añade a tuteamvolume.el Team Volume Commissions te permite ganar el 10%
Red BusinessMetodos Leveraged Residual Income
rán siempre esponsorizados personalmente por ti ypor lo tanto recibirás siempre un bono en relación alas ganancias de cado uno de ellos.Con lo cual no sólo ganarás sobre tus patrocina-
dos directos sintambién sobrelos directos detus directos (tusegundo layer).en cuanto pro-greses en el plande carrera po-drás ganar so-bre más layer,
hasta siete como máximo. este bono ofrece el mé-todo más increíble de ganancia en la industria delnetwork marketing.
En cuanto hayas incluido este bono entenderáspor qué decimos que el MDM es la innovación enlos pay plan de los últimos 15 o 20 años! El PSB re-compensa los líderes con rentas duraderas e im-portantes.
el psb se ob-tiene calcu-lando el 25-50% sobreel Team Vo-lume Com-m i s s i o n(TVC) ga-nado por cada Team Member que personalmentehas patrocinado, independientemente de la posi-ción que ocupan al interno de tu organización. seacual sea el crecimiento de tu estructura, esos queda-
Profit Sharing Bonus (PSB)
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las dinámicas de las ganancias arriba expuestas serefieren sólo a la red de negocio.y podrían bastar porque llegan a realizar ganancias al-tísimas que testimonian el mundo de nuestro líder.
Pero la grandiosidad deMDM todavía no se ha ex-presado al máximo.En MDM el distribuidor nosólo gana con su red busi-ness sino que tambiéngana sobre la red consu-mer (de clientes) y social(de inscritos en la comuni-dad local).
¿cómo?demos una ojeada a nuestro sencillo esquema en lasiguiente pagina.
team builder bonus: si has pedido el team builder kit,ganas un ulterior 3% sobre CV totales facturadoscada mes por la compañía.car mantainaince: recibes de 500$ a 3000$ al mes porcomprar el coche de tussueños; travel bonus: recibesde 500$ a 3000$ al mes portus gastos de viaje;evento telme Holiday: el eventoanual de la compañía en unaespléndida localidad exótica.los instrumentos de telme ysu sistema de soporte no sonsegundos para nadie. Telmete ofrece los instrumentos y el soporte quenecesitas para transformar tu negocio en éxito.
Red BusinessLos BonosIngresos procedentes de las otrasdimensiones
social- people assets- telmeworlds- telmetalk
Una oportunidad excepcional, con grandesganancias, sin precedentes.
business- fsb- tvc- psb- share- bonos- ganancias procedentes del uso de la propia red wi-fi por otros usuarios
consumer- telmeair- telmeworlds- telmetalk- ganancias procedentes del uso de la propia red wi-fi por otros usuarios
LOS KIT
LOS DETALLES
GANACIAS SOBRE PRODUCTOS RETAIL
en calidad de telme team member, puedes comprar los productos a un precio descontado para revenderlos al preciosugerido, adquiriendo un bono inmediato sobre la diferencia de precio.
Retail Bonusgana cv de las compras efectuadas directamente por tus clientes:• cada vez que compren tràfico telefonico desde el portal v-sim• para cada compra que se efectue desde la pàgina www.telmestore.com(ej. si un cliente “username” compra una recarga de $30 con 20 cv, “username” recibe estos cv)
El Cliente preferencial: el free member que efectua una orden.un cliente preferencial puede comprar productos y servicios sin tomar parte al negocio como distribuidoreste cliente serà situado a la derecha o a la izquierda del business center, respectando la estrategìa activa en elmomento de su introducciòn. sòlo para los team builder, los cv seràn disponibles para el upline y se reflejaràn enel tvc.para los partner los cv seràn disponibles como pv.
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si un cliente preferencial efectúa un upgrade aun nivel distribuidor, será ingresado en la estructura. es importante paraobtener este bono, que los fremember estén registrados en http//(www.telme.sg/your-nickname).
Los detalles
PROFIT SHARING BONUS (mínimos de 120 CV personales mensuales)
todos los team member que han obtenido la calificación de manager o rango mayor, obtienen un porcentaje en el teamvolume commissions de los team member presentes en su árbol de patrocinio hasta el 7° layer. cada team memberpersonalmente patrocinado es considerado en su 1er layer. por consiguiente, cuando una persona de tu 1er nivelpersonalmente patrocina a alguien, se convertirá en tu 2do layer y así sucesivamente.
TEAM VOLUME COMMISSIONS (mínimo de 60 CV personales mensuales)
todos los meses ganas el 10% sobre el volumen comisionable (cv) generado sobre tu team más pequeño.las comisiones se pagan como incrementos de 100 cv con un máximo de 250.000 cv por mes por business centre ($ 25000)-
posicionamiento dentro de la estructura
el posicionamiento de los primeros 2 distribuidores dentro de una estructura se hará automáticamente, siguiendo estasimple regla: 1 distribuidor sobre la pierna común y 2 sobre la personal. sólo después de haber ingresado los dos primeros,será posible ingresar el tercero eligiendo la propia estrategia de posicionamiento.
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Los detallesApertura del 2do y 3er Business Centre
Team Builder: los otros 2 business center serán abiertos cuando se alcance el tÍtulo de national manager.el distribuidor podrá obtener el tvc sobre las 3 celdas. el psb será calculado sólo el business centerprincipal. cada business center podrá ganar como máximo hasta la calificación relativa obtenida.
TVC Carry Over
al final de cada mes, la diferencia entre la pierna fuerte y la débil es“llevada” o mantenida hasta 250.000 cvs. apenas inicia un nuevo mes,los cv sobre la pierna más fuerte serán igual a la diferencia de los cventre las 2 piernas del mes precedente, pero con esta regla:
• para obtener 25.000 cv es necesario calificarse en 60 cv• para obtener 25.000 cv es necesario calificarse en 120 cv
tu posiciÓnotrosdistribuidores
BONUS
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Los detalles
member
CAREER PLAN: tu capacidad empresarial es premiada
con el plan de carrera de telme es posible crecer junto al propio negocio, alcanzando un estilo de vida envidiable paratodos junto a privilegios excepcionales. cada paso importante de tu actividad será premiado.cuando se logren estas metas obtendrás una calificación que testimoniará tu status y tu capacidad.premia tu esfuerzo: el plan de carrera te permitirá manejar tu negocio desde un punto de vista totalmente distinto*
*para obtener el título es necesario mantener la calificación por un número de meses especificados (ver cuadro). una vez alcanzada la calificación por eltiempo indicado, el título será definitivamente tuyo.** para los team member entrados a nivel team builder.
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Los detalles
GLOSARIO
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Balance Account: cuenta personal en cv deldistribuidor. se puede utilizar para comprar serviciosy puede ser transferido . se puede enviar dinero a subalance desde cuenta bancaria/tarjeta decredito/pay pal o desde sus comisiones
Billing Plan: plano tarifario por los usuarios de las v-sim.
Bonus Code: codigo necesario para unirse a laorganizaciòn mdm de telme. cuando un nuevodistribuidor entra en la organizaciòn de telme ,puede convertirse en partner ùnicamente utilizandoun bonus code suministrado por otro distribuidor. elbonus code puede sere generado por undistribuidor que lo paga con el balance de su cuenta.el bonus code tiene siempre un valorcorrespondiente al costo de una de las posiciones
3G: el nombre deriva del hecho que telme utilizacomo medio de transporte (3g networks likeumts/gprs/edge/cdma/etc) para video llamada.
3G VideoCall: es el primer software para el voip enlos moviles. desarollado por telme , el 3gvideocallpermite a los usuarios de telme llamar, videollamar ychatear con otros usuarios 3g y otros usuraios dedeskcall.
Airtime Balance: cuenta en usd, dinero que unusuario puede gastar en los servicios telefónicos.puede pagarse del balance.
Audio announcement: es un buzòn de mensajesaudio, sin la posibilidad de gravar mensajes audio.despues de escuchar el mensaje , su llamadateminarà automaticamente
GLOSARIO
generan cuando un distribuidor vende los productoso servicios a sus usuarios.
Callback: envio de solicitaciòn de llamada.
Car maintenance: plano de bonus. el distribuidordebe calificarse para tener derecho a recibir estebonus. es pagado cada mes en la cuenta de lascomisiones. consulte el pay plan por mayoresdetalles.
Catch-me: el proceso a travès del cual se puededesviar una llamada hacia una vsim a los dispositivosde acuerdo con la configuraciòn que se encuentra enel portal de la vsim.
Cell: la posiciòn en la estructura del mdm.
deseadas y no puede tener nunca un valor libre. estaes la razòn por lo que viene llamado “team builderbonus code”, “partner bonus code” y “team memberbonus code”. quien genera un bonus code no esnecessariamente el padrocinador del nuevodistribuidor.
Bonus Code Order: generaciòn de bonus code enel digital office, se encuentran los bonus code.
Business Center: oficina virtual del que distribuidorpuede realizar sus actividad de mdm. el distribuidorpuede gestionar sus vc utilizando el digital office.
CV: volumen comisionable. 1) moneda electrònicautilizada en la red de telme para comprar servicios ypara pagar las comisiones. 2) puntos, acumulados enpv y utilizados para calacular el tvc y psb. los cv se
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también el global commission cap. ver el pay planpara los detalles.
Compression: cancelaciòn de la estructura psb deun distribuidor después un periodo durante el cualél/ ella no logra a obtener su calificaciòn mìnimapersonal (tres meses ahora, mirar el pay plan para lascondiciones). el distribuidor que venga“compactado”pierde su estructura psb la cual sube hasta la primeralìnea de su patrocinador. el tvc es invariado.
Conference: conferencia sobre un nùmero de vsim.el nùmero se configura segùn la opciòn deconferencia, cada usuario llamante logra laconferencia. los usuarios llamantes puedenpartcipar usando cualquier servicio de telmedisponible o usando el nùmero de direct access si
Commission Time: el contador de tiempo que indicael final de mes para el calculo y el pago de lascomisiones a los distribuidores.
Commission account: cuenta donde se encuentranlas comisiones (la suma mensual del tvc y psb y delos otros bonos ganados ). es possible realizarùnicamente dos operaciones en esta cuenta : retiroy transferencia hacia la cuenta de balance.
Commission transfer: transferencia desde cuentade comisiones hacia la cuenta de balance.
Commission cap: un distribuidor no puede ganarmàs de $25,000 en el tvc. si él/ella gana màs, seaplica el commission cap – que basicamente es elvalor subtraido desde el monto ganado por eldistribuidor para que vuelva al limite de $25k. ver
GLOSARIO
de los nùmeros direct access y despuès tecleando elnumero deseado. la persona que recibe la llamadapaga la llamada si la misma es desviada al nùmerode movil asociado a la vsim.
Distributor: el tìtulo del miembro telme que puedevender los productos de telme. existen tres nivelesde membresia: partner, team builder, team member.el team member no participa al plano de pagos.
External redirect: si seleccionado por el usuario,una llamada a una vsim puede ser desviada a otronùmero pstn o v-sim.
FSB . Fast Start Bonus: cantidad de dinero que undistribuidor gana al primer pedido efectuado por sunuevo distribuidor. es un valor fijo para cada nivel de
es una llamada pstn. la opciòn conferenciaempieza/ termina desde el v-sim portal.
DID Number: nùmero geografico asociado a unavsim adquirible en telme. el nùmero es accessiblepor todos los operadores mundiales y tiene lacaracteristica del catch-me (funciona cuando unallamada se recibe en el did number).
DeskCall: telme pc internet-phone.
Digital Office: pàgina personal para la direcciòn yadministraciòn del negocio de mdm.
Direct Access Number: nùmero local pstn quepermite acceder a la red de nùmeros telme. todo elmundo puede llamar a un nùmero de telme a través
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ningun otro tipo de servicio telme disponible. el freemember puede pasar al nivel superior dedistribuidor.
Layer: distancia entre distribuidor y los miembrospatrocinados para él/ella en su organizaciòn. laprimera línea està hecha por la gente que estàdirectamente patrocinada por el distribuidor. lasegunda línea- gente patrocinada directamente porlas personas de la primera, etc. mirar el psb.
Leg (Left/Right): uno de los dos equipos deldistribuidor de la estructura tvc en el càlculo deltvc. cada organizaciòn se divide en dos equiposbàsicos, llamados pierna izquierda o derecha. la màsdebil se determina por la cantidad de cv generadosen cada pierna durante el mes que va a sercomisionado.
membresia. el fsb se paga en cv y se transfiere a lacuenta comisiones al final del mes.
Global Commission Cap: el global commission capse aplica al exceso de ganancia por cada distribuidorcuyo valor de cv recibido es màs del lìmite màximoestablecido por telme.
Free user. Mejor conocido como Free Member: unmiembro que entre en telme en manera libre. el freemember tiene una cuenta telme, puede descargar yusar el deskcall y/o el programa para el smartphone.el free memebr puede llamar al nùmero de vsim deotro usuario o al deskcall del mismo siempre a travésdel deskcall y 3g. puede llamar los prefijos pstn solodesde el deskcall. el free member no tiene unnùmero de vsim tampoco vsim. puede comprar ypagar su tràfico telefonico con paypal etc. no tiene
GLOSARIO
Orders to be collected: còdigos v-sim y pedidosque todavìa no han sido activados o usados.
PSB: bonos de beneficios compartidos (profitsharing bonus). este bono es la representaciòn linearde la red del distribuidor. el psb es calculado ypagado mensualmente durante el cierre del mescomisionado. el distribuidor necesita ser calificadopara recibir el psb (generando una cierta cantidad depv, mirar la calificaciòn personal).
PSB tree: esquema de la estructura de la red deldistribuidor. en cima de la estructura està eldistribuidor mismo, al primer nivel la genteintroducida directamente por él, a la segunda linea,la gente que fue introducida por la primera linea, etc.la estructura psb es usada para el càlculo del psb.
MDM: significa marketing multinivel, el canal dedistribuciòn de telme.
Monthly Order: productos o servicios pedidosmensualmente por el distribuidor que le permitencalificarse para las comisiones. (mirar la calificaciònpersonal).
NRG Balance: el valor correspondiente al crédito desu vsim nrg que vd puede verificar de su panel devsim. puede ser recargado usando su balance.
Nickname: nombre de usuario en telme.
Orders collected: còdigos v-sim y pedidos que hansido activados.
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Personal account deposit: dinero para transferir(como investimento) al balance de cualquierdistribuidor usando cuentas electrònicas (comopaypal) o el wire transfer.
Personal account transfer: transferir cv desde lacuenta de un distribuidor a la de cualquier otro. elbeneficiario se identifica con el nobre de usuariousado en telme.
Personal Order: cantidad de dinero gastado paraadquirir servicios personales, pagando con elbalance.(ej. crédito airtime).
Phone Credit: crédito airtime.
Personal PIN: pin usado para confirmar operacionesbancarias (transferencias/ etc.).
PUk: puk de la tarjeta nrg.
PV: volumen personal conocido como cv personales.cv generados por la compra personal y el uso directodel producto vendido. los pv son usados paradeterminar la calificaciòn personal y recibir elpagamento de las comisiones e incrementan el tvcde los niveles superiores en la estructura. vertambién monthly order.
Partner: nivel intermedio de distribuidor. ladiferencia entre team builder y partner es en losservicios, productos y participaciòn al plano de pago(payplan). (mirar el payplan).
Pay plan: el documento que describe el plano depago en el mdm de telme.
GLOSARIO
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telme: si un usuario vsim compra airtime, supatrocinador gana el retail bonus.
Retail refund: retail bonus.
Route 60 (Premium/Classic): una promociòn queofrece llamadas gratuitas hacia algunos paises (solollamadas a los fijos!). existen dos tipos de route60.usando la route60 classic, las llamadas gratuitasseràn solo las que se haràn desde deskcall y 3g.usando la route60 premium se podràn hacerllamadas gratuitas también desde un telefono sip(ata).
Shares: otro bono pagado al distribuidor en sucuenta comisiones. cuando el distribuidorincrementa el valor mensual de su tvc (calculado enla pierna debil) por lo menos de 1000 cv respecto al
una cantidad particular de cv en un cierto nùmerode meses consecutivos. el tìtulo no tiene que serrenovado cada mes. ver también la personalqualification.
Recharge code: un codigo usado para recargar elcrédito airtime. puede ser generado de un partner oun team builder usando su digital office y pagandocon el balance.
Retail Bonus: diferencia entre el precio del serviciodisponible para el distribuidor en su digital portal yel precio que él/ella decide al momento de la ventaal usuario. claramente el distribuidor gana el valorde la diferencia. frecuentemente, es un pagamentoen efectivos, pero en este caso, no se hace a travésdel sistema telme. de cualquier manera, existe uncaso cuando el retail bonus se gana a través de
GLOSARIO
TPS: telme protection system (sistema de protecciòntelme). una alarma de sistema que bloquea/desbloquea tu cuenta solo llamando desde tu movilcuyo nùmero es asociado a la primera vsim.
TVC: team volume commission. un bono y unaganancia. cv generados por la actvidad de tuorganizaciòn (estructura). el tvc se paga a cadacuenta comisiones en cada final del mes. undistribuidor necesita calificarse para recibir el tvc(generando una cantidad especifica de pv, mirar lapersonal qualification). ver tvc calculation.
TVC calculation: 10% de los cv generados en lapierna debil. el càlculo del tvc se efectua una vez pormes para pagar los distribuidores. el distribuidorpuede pedir un càlculo manual. en este caso él/ellapuede modificar el resultado del càlculo pero no el
mes anterior, él/ella puede recibir una share paracada 1000 cv màs totalizados. la share es el 3% delvalor total ganado por telme en aquel mes, divididopor el nùmero de share para dar. la share se calculaen cv. sòlo los team builder pueden recibir estebono y ésta es la razòn por la cual esto es llamadotambién “bono de team builder”.
Sponsor: una persona que introduce un nuevodistribuidor en su organizaciòn. cada distribuidor esun patrocinador, pero en el mdm el patrocinio tieneque establecerse entre dos personas. una persona.no puede patrocinar a si mismo.
TT: un “ticket” abierto por cualquier usuario paraavisar sobre la existencia de un problema de negocioo producto.
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Team Member: nivel inicial de membresia, undistribuidor que tiene una posiciòn en la estructuramdm pero no participa al pay plan (no tieneorganizaciòn, no participa al càlculo, no recibebonos, etc.).
Telme account: nickname (nombre de usuario) ypassword (clave) para usar en los diferentes serviciosde telme: digital portal, deskcall, etc. cadadistribuidor tiene su telme account.
Travel Bonus: plano de bono. un distribuidor tieneque ser calificado para recibirlo. se pagamensualmente en la cuenta de comisiones. mirar elpayplan para los detalles.
pagamento (que llega junto con el pago del tvc delmes siguiente)
TVC tree: es la estructura que se compone de losmiembros puestos en los dos equipos (piernaizquierda y derecha). cada nueva personointroducida por un distribuidor se plaza en un lugarde la estructura.cuidado: el team member no puede introducir otraspersonas.
Team Builder: el màximo miembro en lacomunidad. la diferencia de valor entre teambuilder y partner se vee de la disponibilidad deproductos y servcios, asì como la participaciòn al payplan (mirar el pay plan).
Team Builder Bonus: mirar “shares”.
GLOSARIO
usuario en telme para el manejo de los servicios. losusuarios nrg pueden también elegir otro nùmero enel portal vsim (no el pstn) para transferir lasllamadas en algunos casos.
V-SIM NRG: mirar v-sim
V-SIM activation: la v-sim tiene que ser activadaantes del uso. la v-sim es “anònima”, o sea nopertenece a ninguna cuenta de usuario. la personaque compra la vsim necesita abrir una cuenta o usarla que ya tiene y activar bajo de la misma su vsim. laactivaciòn necesita el pin de activaciòn que llegajunto al nùmero de la vsim y la compra toda.
V-SIM address book: una agenda que se guarda enel server y se sincronizacon todos los servicios detelme que la suportan.
Upgrade: crecimiento professional desde el nivelmìnimo (team member o partner) al nivel màximo(team builder)
V-SIM: el producto principal. multiaccount quepermite a los usuarios de configurar todos losservicios de comunicaciòn telme bajo de una ùnicacuenta para manejarlos desde el digital portal.existen dos tipos de virtual sim: v-sim classic (producto virtual, no tarjeta gsm fìsica) y v-sim nrg(tarjeta gsm fìsica). ambas v-sim tienen las mismascaracteristicas , ambas tienen un nùmero de v-simpero la nrg tiene tambièn un prefijo pstn +372. lav-sim classic necesita ser asociada a un nùmero demovil externo para que sea lograble cuando alguienllame a éste nùmero. la llamada se enruta al nùmeroreal pstn (mirar catch me), o para hacer el call back,etc. una v-sim corresponde siempre a una cuenta de
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Video email: un tipo de anexo video para las email.usado en browser. plataforma no cruzada.
Web callback: callback usado por un usuario de unapàgina web.
WebMeBack: callback personal presente en lapàgina personal.
Webmeet: programa de audio/video confereniausado por telme. plataforma no cruzada.
WoIP2: la principal tecnologia de telme, fundadaen una nueva version del voip (voice over ip, voz através del ip): un cambio del concepto del voip y unasegunda generaciòn del voip – “world over ip” (elmundo a través el ip). su caracteristica principal es laintegraciòn con cualquier de los medios conectadosy su independencia de los otros operadores.
V-SIM number: el nùmero de “telefono” de la vsim,con prefijo 1800.
V-SIM pack: un paquete de v-sim clàsicas libres. lasvsim viene en paquetes para razones de marketing yun paquete de v-sim clasica es igual a una tarjetanrg en un pedido.
V-SIM Portal: pàgina personal para el manejo de lav-sim. en la pròxima version sera unido al digitalportal.
V-SIM type: classic (virtual) o nrg (tarjeta fisìcagsm).
V-SIM user: una persona che sup or lo menos unavsim.
GLOSARIO
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