rancangan

8
ANGGARAN RUMAH TANGGA (ART) LEMBAGA KEMAHASISWAAN JURUSAN MATEMATIKA FMIPA UNM PERIODE 2012-2013  BAB I STRUKTUR ORGANISASI Pasal 1 Dewan Legislatif Organisasi 1. Dewan Legislatif Organisasi disingkat DLO bersifat Kolektif yang dipimpin oleh Koordinator 2. Koordinator DLO dipilih di forum MUSMATIKA dan atau MUSLUB 3. Anggota DLO dipilih oleh koordinator. 4. Jumlah keanggotaan DLO 3-5 orang Pasal 2 Syarat   syarat keanggotaan DLO 1. Pernah aktif dalam kepengurusan lembaga kemahasiswaan tingkat Jurusan (HIMATIKA) . 2. Memiliki dedikasi dan loyalitas yang tinggi terhadap lembaga. 3. Memiliki pemahaman tentang dasar   dasar organisasi yang kokoh. 4. Dapat dijadikan tauladan, khususnya aktualisasi diri dalam pengembang an organisasi. Pasal 3 Pengurus HIMATIKA FMIPA UNM 1. Pengurus HIMATIKA FMIPA UNM adalah mahasiswa aktif yang di utus dari setiap angkatan. 2. Jumlah pengurus HIMATIKA FMIPA UNM maksimal 30 orang. 3. Formasi pengurus HIMATIKA FMIPA UNM adalah Ketua Umum, Sekretaris Umum, Staf Sekretaris, Bendahara Umum, Staf Bendahara, Ketua Bidang, dan Staf Bidang. 4. Bidang yang dimaksud adalah:  Bidang Keilmuan da n Pengka jian (BKP).  Bidang Pengembangan Potensi Mahasiswa (BPPM).  Bidang Hubungan Masyarakat (BHM). BAB II MEKANISME KERJA PENGURUS HIMATIKA FMIPA UNM Pasal 4 Ketua Umum 1. Kedudukan  a. Berkeduduk an sebagai pelaksana tugas tertinggi Pengurus HIMATIKA FMIPA UNM b. Bilamana Ketua Umum berhalangan tidak tetap maka pelaksana tugas adalah Ketua Bidang yang dimandatir. c. Bila ketua umum berhalang tetap, maka diadakan pemilihan melalui MUSLUB untuk memilih ketua umum yang baru. 2. Fungsi dan Tanggung Jawab a. Berfungsi sebagai perencana, pengkoordinir, dan penggerak kegiatan harian organisasi

Upload: anna-luph-black-part-i

Post on 20-Jul-2015

36 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

5/17/2018 RANCANGAN - slidepdf.com

http://slidepdf.com/reader/full/rancangan-55b07d84eea9b 1/8

 

ANGGARAN RUMAH TANGGA (ART)

LEMBAGA KEMAHASISWAAN

JURUSAN MATEMATIKA FMIPA UNM

PERIODE 2012-2013 

BAB I

STRUKTUR ORGANISASI

Pasal 1

Dewan Legislatif Organisasi

1.  Dewan Legislatif Organisasi disingkat DLO bersifat Kolektif yang dipimpin oleh

Koordinator

2.  Koordinator DLO dipilih di forum MUSMATIKA dan atau MUSLUB

3.  Anggota DLO dipilih oleh koordinator.

4.  Jumlah keanggotaan DLO 3-5 orang

Pasal 2

Syarat – syarat keanggotaan DLO

1.  Pernah aktif dalam kepengurusan lembaga kemahasiswaan tingkat Jurusan (HIMATIKA).

2.  Memiliki dedikasi dan loyalitas yang tinggi terhadap lembaga.

3.  Memiliki pemahaman tentang dasar – dasar organisasi yang kokoh.

4.  Dapat dijadikan tauladan, khususnya aktualisasi diri dalam pengembangan organisasi.

Pasal 3

Pengurus HIMATIKA FMIPA UNM

1.  Pengurus HIMATIKA FMIPA UNM adalah mahasiswa aktif yang di utus dari setiap

angkatan.2.  Jumlah pengurus HIMATIKA FMIPA UNM maksimal 30 orang.

3.  Formasi pengurus HIMATIKA FMIPA UNM adalah Ketua Umum, Sekretaris Umum,

Staf Sekretaris, Bendahara Umum, Staf Bendahara, Ketua Bidang, dan Staf Bidang.

4.  Bidang yang dimaksud adalah:

  Bidang Keilmuan dan Pengkajian (BKP).

  Bidang Pengembangan Potensi Mahasiswa (BPPM).

  Bidang Hubungan Masyarakat (BHM).

BAB II

MEKANISME KERJA PENGURUS HIMATIKA FMIPA UNM

Pasal 4

Ketua Umum

1.  Kedudukan 

a.  Berkedudukan sebagai pelaksana tugas tertinggi Pengurus HIMATIKA FMIPA UNM

b.  Bilamana Ketua Umum berhalangan tidak tetap maka pelaksana tugas adalah Ketua

Bidang yang dimandatir.

c.  Bila ketua umum berhalang tetap, maka diadakan pemilihan melalui MUSLUB untuk 

memilih ketua umum yang baru.

2.  Fungsi dan Tanggung Jawab

a. 

Berfungsi sebagai perencana, pengkoordinir, dan penggerak kegiatan harianorganisasi

5/17/2018 RANCANGAN - slidepdf.com

http://slidepdf.com/reader/full/rancangan-55b07d84eea9b 2/8

 

b.  Bertanggung jawab atas seluruh kegiatan harian organisasi

3.  Hak dan Wewenang

a.  Memiliki hak bertanya, berpendapat, menjawab, menyanggah, mengeritik tentang hal-

hal yang berhubungan dengan lembaga.

b.  Berhak melakukan pembelaan didepan forum organisasi

c.  Berhak memakai nama organisasi baik kedalam maupun keluar universitas negerimakassar sesuai dengan pedoman organisasi

d.  Berwenang mengadakan kerja sama dengan organisasi baik dalam maupun di luar

kampus dengan persetujuan pengurus dan pimpinan jurusan jika dianggap perlu

e.  Berwenang meminta pertanggungjawaban para ketua bidang

4.  Tugas dan Kewajiban

a.  Bertugas sebagai penanggung jawab seluruh kegiatan harian kelembagaan

b.  Berkewajiban menjaga rahasia organisasi dan melaksanakan amanah organisasi sesuai

dengan pedoman organisasi

Sekretaris Umum

1.  Kedudukana.  Berkedudukan sebagai pelaksana harian organisasi di bidang administrasi dan

kesekretariatan.

b.  Bilamana sekretaris umum berhalangan tidak tetap, maka pelaksana tugas adalah

staf sekretaris yang dimandatir

c.  Bilamana sekretaris umum berhalangan tetap maka pelaksana harian sekretaris

umum akan dipilih oleh ketua umum melalui sidang istimewa

2.  Fungsi Dan Tanggung Jawab

a.  Sekretaris umum berfungsi sebagai pelaksana dan pengawas administrasi dan

kesekretariatan organisasi.

b.  Sekretaris umum bertanggungjawab atas pelaksanaan administrasi dan

kesekretariatan organisasi.

3.  Hak dan wewenang

a.  Memilki hak bertanya, berpendapat menjawab, menyanggah dan mengkritik hal-hal

yang berhubungan dengan administrasi dan kesekretariatan serta aktivitas organisasi

lainnya.

b.  Berhak mengadakan pembelaan di depan forum organisasi

c.  Berwenang untuk merencanakan, mengelola dan mengembangkan kegiatan

organisasi sesuai dengan bidang administrasi dan kesekretariatan.

4.  Tugas dan kewajiban

a.  Bertugas melaksanakan, menyelesaikan, mengkoordinir, dan memeriksa

administrasi dan kesekretariatan organisasi.b.  Berkewajiban menjaga rahasia organisasi dan mempertanggungjawabkan kegiatan

administrasi dan kesekretariatan kepada ketua umum.

Staf Sekretaris

a.  Kedudukan

1  Berkedudukan sebagai pembantu sekretaris umum dalam melaksanakan tugas harian

administrasi dan kesekretariatan organisasi.

2  Bilamana staf sekretaris berhalangan tetap, maka pengurus memilih pelaksana staf 

sekretaris umum melalui Sidang Istimewa.

b.  Fungsi dan Tanggung Jawab 

1  Berfungsi sebagai pembantu sekretaris umum dalam melaksanakan dan mengawasi

tugas harian administrasi dan kesekretariatan organisasi.

5/17/2018 RANCANGAN - slidepdf.com

http://slidepdf.com/reader/full/rancangan-55b07d84eea9b 3/8

 

2  Bertanggungjawab atas pelaksanaan administrasi dan kesekretariatan organisasi

kepada sekretaris Umum

c.  Hak dan Wewenang

1.  Berhak bertanya, berpendapat, menjawab, menyanggah dan mengkritik hal-hal yang

berhubungan dengan administrasi dan kesekretariatan organisasi.

2.  Berhak mengadakan pembelaan di depan forum organisasi3.  Berwenang untuk membantu sekretaris umum dalam mengelola dan mengembangkan

kegiatan organisasi.

d.  Tugas dan Kewajiban

1  Bertugas membantu sekretaris umum dalam melaksanakan, menyelesaikan,

mengkoordinir, dan memeriksa kegiatan organisasi.

2  Berkewajiban menjaga rahasia organisasi dan membantu sekretaris umum dalam

mempertanggunjawabkan kegiatan administrasi dan kesekretariatan organisasi kepada

Ketua Umum

Bendahara Umum

1.  Kedudukana.  Berkedudukan sebagai pelaksana harian organisasi di bidang keuangan.

b.  Bilamana bendahara berhalangan tidak tetap, maka pelaksana tugas adalah staf 

Bendahara.

c.  Bilamana bendahara umum berhalangan tetap maka pelaksana harian bendahara

umum akan dipilih oleh ketua umum melalui sidang istimewa

2.  Fungsi Dan Tanggung Jawab

a.  Bendahara berfungsi sebagai pelaksana dan pengawas keuangan organisasi.

b.  Bendahara bertanggungjawab atas pelaksanaan dan pengawasan keuangan

organisasi.

3.  Hak Dan Wewenang

a.  Berhak bertanya, berpendapat, menjawab, menyanggah dan mengkritik hal-hal yang

berhubungan dengan keuangan organisasi.

b.  Berhak mengadakan pembelaan di depan forum organisasi

c.  Berwenang untuk mengelola dan mengembangkan kegiatan organisasi di bidang

keuangan.

4.  Tugas Dan Kewajiban

a.  Bertugas menyelesaikan, dan memeriksa keuanagan organisasi.

b.  Berkewajiban mempertanggungjawabkan keuangan organisasi kepada ketua umum.

Staf Bendahara

1.  Kedudukana.  Berkedudukan sebagai pembantu bendahara umum dalam melaksanakan tugas

harian di bidang keuangan

b.  Bilamana staf bendahara berhalangan tetap maka pengurus memilih pelaksana tugas

staf bendahara

2.  Fungsi Dan Tanggung Jawab

a.  Berfungsi sebagai pembantu bendahara umum sebagai pelaksana dan pengawasan

keuangan organisasi.

b.  Bertanggungjawab atas pelaksaan dan pengawasan keuangan organisasi kepada

bendahara umum.

3.  Hak Dan Wewenang

a.  Berhak bertanya, berpendapat, menjawab, menyanggah dan mengkritik hal-hal yangberhubungan dengan pelaksaan dan pengawasan keuangan organisasi.

5/17/2018 RANCANGAN - slidepdf.com

http://slidepdf.com/reader/full/rancangan-55b07d84eea9b 4/8

 

b.  Berhak mengadakan pembelaan di depan forum organisasi

c.  Berwenang untuk membantu bendahara umum dalam mengelola dan

mengembangkan kegiatan organisasi.

4.  Tugas Dan Kewajiban

a.  Bertugas membantu bendahara umum dalam melaksanakan, menyelesaikan,

mengkoordinir dan memeriksa kegiatan organisasi.b.  Berkewajiban membantu bendahara umum dalam mengelola dan mengembangkan

kegiatan organisasi.

Ketua Bidang

1.  Kedudukan

a.  Berkedudukan sebagai pelaksan tugas harian dalam bidangnya masing-masing

b.  Bilamana ketua bidang berhalangan tidak tetap maka pelaksana tugas adalah staf 

bidang yang dimandatir

c.  Bilamana ketua bidang berhalangan tetap maka pelaksana haria ketua bidang akan

dipilih oleh ketua umum melalui sidang istimewa

2.  Fungsi Dan Tanggung Jawab a.  Berfungsi sebagai perencana, pengkoordinir, dan penggerak kegiatan harian

organisasi pada bidangnya masing-masing

b.  Bertanggung jawab atas seluruh kegiatan harian organisasi dalam bidangnya

masing-masing kepada ketua umum.

3.  Hak Dan Wewenang 

a.  Memiliki hak bertanya, berpendapat, menjawab, menyanggah, mengeritik tentang

hal-hal yang berhubungan tentang bidangnya 

b.  Berhak melakukan pembelaan di depan forum organisasi. 

c.  Berhak memakai nama organisasi baik ke dalam maupun keluar universitas negeri

makassar sesuai dengan pedoman organisasi 

d.  Berwewenang mengadakan kerja sama dengan organisasi baik dalam maupun diluar

kampus dengan persetujuan pengurus 

e.  Berwenang meminta pertanggungjawaban kepada staf bidang dan kepanitiaan

masing-masing. 

4.  Tugas Dan Kewajiban 

a.  Bertugas sebagai penanggung jawab seluruh kegiatan harian dalam bidangnya

masing-masing. 

b.  Berkewajiban melaksanakan amanah organisasi sesuai dengan pedoman organisasi  

Staf Bidang

1.  Kedudukan

a.  Berkedudukan sebagai pembantu ketua bidang dalam bidangnya masing-masing.

b.  Bilamana staf bidang berhalangan tetap maka dapat diganti dengan memilih dari

mahasiswa matematika aktif oleh pengurus melalui sidang istimewa.

2.  Fungsi Dan Tanggung Jawab

a.  Staf bidang berfungsi pembantu pelaksan kegiatan harian organisasi pada bidangnya

masing-masing.

b.  Staf bidang bertanggung jawab atas seluruh kegiatan harian organisasi kepada ketua

bidang masing-masing.

3.  Hak Dan Wewenang

a.  Memiliki hak bertanya, berpendapat, menjawab, menyanggah, mengkritik hal-hal

yang berhubungan dengan bidangnya.b.  Berhak melakukan pembelaan di depan forum organisasi.

5/17/2018 RANCANGAN - slidepdf.com

http://slidepdf.com/reader/full/rancangan-55b07d84eea9b 5/8

 

c.  Berhak memakai nama organisasi baik ke dalam maupun keluar universitas negeri

makassar sesuai dengan pedoman organisasi.

d.  Berwewenang mengadakan kerja sama dengan organisasi baik dalam maupun diluar

kampus dengan persetujuan pengurus dan Ketua Umum.

4.  Tugas Dan Kewajiban

a.  Bertugas sebagai pembantu ketua bidang dalam melaksanakan seluruh kegiatanharian organisasi dalam bidangnya masing-masing.

b.  Berkewajiban melaksanakan amanah organisasi sesuai dengan pedoman organisasi.

Pasal 5

Hak dan Kewajiban Pengurus

1.  Setiap pengurus mempunyai hak suara dan hak bicara

2.  Setiap pengurus berkewajiban mematuhi dan melaksanakan keputusan MUSMATIKA

3.  Setiap pengurus berkewajiban aktif selama kepengurusan

4.  Setiap pengurus berkewajiban menjaga nama baik organisasi

Pasal 6Kehilangan Kepengurusan

1.  Meninggal dunia 

2.  Menyelesaikan studi 

3.  Mengundurkan diri atas kemauan sendiri dengan sepengetahuan ketua umum. 

4.  Melakukan pelanggaran yang dapat mencemarkan nama baik organisasi 

5.  Pindah Jurusan, Fakultas atau Universitas 

6.  Point 2,3,4 dan 5 dinyatakan sah melalui mekanisme sidang istimewa.

BAB III

FORUM ORGANISASI

Pasal 7

Musyawarah Mahasiswa Matematika (MUSMATIKA)

1.  MUSMATIKA adalah forum tertinggi organisasi

2.  MUSMATIKA dilaksanakan oleh HIMATIKA FMIPA UNM sekali dalam 1 periode

kepengurusan pada akhir masa kepengurusan.

3.  MUSMATIKA berwenang melakukan:

a.  Amandemen pada pedoman organisasi

b.  Mengevaluasi kinerja pengurus HIMATIKA FMIPA UNM

c.  Memilih dan atau menetapkan ketua umum dan koordintor DLO

4.  Agenda MUSMATIKA akan diatur dalam mekanisme atau ketentuan-ketentuan yang

lain.5.  MUSMATIKA dianggap sah bila dihadiri:

a.  sekurang-kurangnya 50%+1 jumlah pengurus HIMATIKA

b.  perwakilan mahasiswa aktif matematika

6.  Jika poin 5 tidak dipenuhi maka sidang di tunda maksimal 1 x 24 jam dan selanjutnya di

anggap sah

Pasal 8

Musyawarah Luar Biasa (MUSLUB)

Musyawarah luar biasa adalah forum yang dilaksanakan oleh pengurus HIMATIKA atau

warga (mahasiswa) matematika yang membahas agenda pada MUSMATIKA

5/17/2018 RANCANGAN - slidepdf.com

http://slidepdf.com/reader/full/rancangan-55b07d84eea9b 6/8

 

Pasal 9

Sidang Istimewa (SI)

1.  Sidang Istimewa adalah sidang yang dilaksanakan oleh HIMATIKA FMIPA UNM yang

dapat dihadiri oleh DLO serta warga matematika apabila terjadi hal-hal yang dianggap

dapat mencemarkan nama baik organisasi dan atau mengganggu mekanisme kerja

organisasi.2.  Sidang istimewa dinyatakan sah apabila dihadiri oleh sekurang-kurangya 50% + 1 dari

 jumlah pengurus harian HIMATIKA FMIPA UNM

3.  Jika poin 2 tidak terpenuhi maka sidang ditunda 2 x 30 menit dan selanjutnya dianggap

sah

4.  Sidang istimewa berhak memutuskan segala sesuatu yang berhubungan dengan

kepentingan organisasi.

Pasal 10

Sidang Pleno

1.  Sidang Pleno dilaksanakan oleh Pengurus HIMATIKA FMIPA UNM atas

rekomendasi DLO sekali dalam 4 bulan dan dapat dihadiri oleh seluruh mahasiswamatematika

2.  Sidang pleno dilaksanakan untuk mendengar dan mengevaluasi kinerja Pengurus

Harian HIMATIKA FMIPA UNM untuk 4 bulan berlalu serta melakukan proyeksi

kinerja HIMATIKA untuk empat bulan berikutnya

3.  Sidang pleno dinyatakan sah bila dihadiri oleh 50% + 1 dari jumlah pengurus

HIMATIKA FMIPA UNM

4.  Jika poin 3 tidak terpenuhi maka sidang ditunda 2 x 30 menit dan selanjutnya

dianggap sah.

Pasal 11

Rapat Kerja1.  Rapat Kerja dilaksanakan oleh pengurus HIMATIKA FMIPA UNM sesuai dengan

amanah MUSMATIKA dan dapat dihadiri oleh seluruh mahasiswa matematika.

2.  Rapat Kerja bertujuan untuk menyusun program kerja HIMATIKA FMIPA UNM

untuk satu periode kepengurusan.

Pasal 12

Rapat Pengurus

Rapat pengurus dapat dilaksanakan setiap saat sesuai dengan kebutuhan dan kepentingan

organisasi demi memperlancar mekanisme kerja, pelaksanaan program dan kegiatan-kegiatan

organisasi lainnya yang ditentukan dalam rapat internal pengurus.

Pasal 13

Rapat Pimpinan

Rapat pimpinan adalah rapat yang dilakukan oleh para jajaran pimpinan pengurus

HIMATIKA FMIPA UNM untuk membahas hal-hal yang sifatnya penting dan mendesak dan

sifatnya koordinatif 

Pasal 14

Rapat Konsultasi

Rapat Konsultasi adalah rapat bersama oleh pengurus HIMATIKA FMIPA UNM dan DLO

yang dapat diusulkan oleh pengurus HIMATIKA FMIPA UNM atau DLO untuk membahaspersoalan-persoalan strategis kelembagaan.

5/17/2018 RANCANGAN - slidepdf.com

http://slidepdf.com/reader/full/rancangan-55b07d84eea9b 7/8

 

Pasal 15

Rapat Bidang

Rapar Bidang adalah rapat yang diikuti oleh Ketua Bidang dan Staf Bidang untuk membahas

hal-hal yang berhubungan dengan bidangnya.

Pasal 16Rapat Koordinasi

Rapat Koordinasi adalah rapat yang dilakukan oleh pengurus HIMATIKA FMIPA UNM

dengan warga matematika non pengurus dalam upaya meningkatkan kinerja kelembagaan

dan dilakukan minimal satu kali dalam 2 bulan.

Pasal 17

Rapat Kepanitiaan

Rapat Kepanitiaan adalah rapat yang dilakukan oleh panitia pelaksana kegiatan yang

didampingi oleh pengurus HIMATIKA FMIPA UNM dan dapat dihadiri oleh warga

matematika secara umum

Pasal 18

Rapat Biro

Rapat Biro adalah rapat yang dilakukan oleh biro yang bersangkutan

BAB IV

ATRIBUT

Pasal 19

Atribut organisasi terdiri dari :

1.  Logo HIMATIKA FMIPA UNM sama dengan logo periode sebelumnya.

2.  Jas warna orange (warna almamater) dengan identitas :-  Papan nama pengurus beserta jabatannya terpasang di sebelah kanan depan

-  Papan nama organisasi terpasang di sebelah kiri depan.

-  Lambang Universitas Negeri Makassar terpasang di sebelah kiri depan, bawah nama

organisasi

-  Logo organisasi di bahu sebelah kiri

-  Bendera Indonesia di bahu sebelah kanan

3.  Kop surat.

-  Lambang UNM ujung sebelah kiri

-  Logo organisasi ujung sebelah kanan.

-  Samping kanan lambang organisasi memuat :

  Baris pertama nama organisasi.

  Baris kedua nama fakultas.

  Baris ketiga nama universitas

  Ditutup dengan garis tebal memanjang dari ujung kiri lambang sampai dengan

baris terpanjang ujung sebelah kanan kop surat.

4.  Bendera Universitas Negeri Makassar dan HIMATIKA FMIPA UNM

5.  ID Card lembaga kemahasiswaan. 

6.  Pakaian Dinas Harian (PDH)

5/17/2018 RANCANGAN - slidepdf.com

http://slidepdf.com/reader/full/rancangan-55b07d84eea9b 8/8

 

BAB V

SANKSI

Pasal 20

1.  Pengurus HIMATIKA FMIPA UNM yang melakukan tindakan merugikan akan

diberikan teguran oleh ketua umum sampai tiga kali secara tertulis setelah sebelumnyadilakukan pendekatan persuasif 

2.  Apabila pengurus harian HIMATIKA FMIPA UNM tidak aktif selama kepengurusan

akan diberikan teguran oleh ketua umum sampai tiga kali secara tertulis setelah

sebelumnya dilakukan pendekatan persuasif 

3.  Ketua umum yang melakukan tindakan merugikan akan diberikan teguran satu kali oleh

ketua umum secara tertulis setelah sebelumnya dilakukan pendekatan persuasif dan

langsung disidang istimewakan

4.  Pengurus harian HIMATIKA FMIPA UNM yang terindikasi mencemarkan nama baik 

organisasi akan dimintai pertanggungjawabannya di depan sidang istimewa tanpa melalui

peneguran.

5.  Apabila Ketua Umum mencemarkan nama baik organisasi akan dimintaipertanggungjawabannya dalam sidang istimewa.

6.  Apabila teguran III telah diberikan dan tidak diindahkan, maka pengurus kecuali ketua

umum yang bersangkutan disidangistimewakan.

7.  Pengurus yang bertindak bertentangan dengan pedoman organisasi yang ditetapkan di

MUSMATIKA akan disidangistimewakan

Pasal 21

Pengurus HIMATIKA FMIPA UNM yang dikenakan sanksi diberi kesempatan membela diri

dalam Sidang Istimewa

BAB VI

Perubahan Anggaran Rumah Tangga (ART)

Pasal 22

1.  Anggaran Rumah Tangga (ART) HIMATIKA FMIPA UNM akan ditinjau kembali

setelah berlaku dua periode kepengurusan

2.  Apabila dianggap perlu adanya perubahan Anggaran Rumah Tangga (art) dalam satu

periode kepengurusan, maka dilakukan melalui mekanisme amandemen

3.  Perubahan Anggaran Rumah Tangga hanya dapat dilakukan dalam forum MUSMATIKA

atau MUSLUB

BAB VII

Aturan Umum

Pasal 23

Hal-hal yang belum diatur dalam Anggaran Rumah Tangga akan diatur dalam aturan

tersendiri yang senantiasa merujuk kepada Anggaran Dasar HIMATIKA FMIPA UNM

Pasal 24

Anggaran Rumah Tangga ini berlaku setelah disahkan melalui MUSMATIKA.