statistik pekerjaan dan perburuhan.ppsx

8/15/2019 statistik pekerjaan dan perburuhan.ppsx

1/73

Bil. 2/2015

Jun

TATI TIK PEKERJAAN DAN

PERBURUHAN


2/73

ISI KANDUNGANDATA UTAMA &

RMK 11

GUNA TENAGA

DASAR

MPGN

JTKSM

JKKP

JPPM

MAHKAMAHPERUSAHAAN

PERKESO

JHEKS

JTM

JPK & CIAST

PSMB

PTPK

310

20

232

3!"0

"1"3

"!

5053

5!1NIOSH !2

PKS !3

OKU !#HDI $1

STATISTIK PEKERJAAN & PERBURUHAN


3/73

3

DATA UTAMA MA%ASIA

ISIKANDUNGAN

DATA UTAMAGUNA

TENAGA

Keluasan (km2) 330,290

Lokasi:Terletak di antara 2 dan 7 darjah utara Garisan Khatulistiwa, Semenanjung

Malaysia dipisahkan daripada Sabah dan Sarawak oleh Laut hina Selatan! Thailandterletak di utara Semenanjung Malaysia, manakala negara jiran di selatan adalahSingapura! Sabah dan Sarawak disempadani oleh "ndonesia, manakala Sarawak jugaberkongsi sempadan dengan #runei!

2014

Penduduk (juta) Jumlah 30.3e

Semenanjung Malaysia 2$!%e

Sabah &!'e

() Labuan %!*e

Sarawak 2!+e

Etnik (juta)

#umiputera *!e

ina +!+e

"ndia 2!%e

Lain-lain %!&e

#ukan warganegara Malaysia 2!+e

Purata Kadar Pertumbuhan Penduduk Tahunan () *!2e

Kelahiran dan Kematian (!er 1,000 !enduduk) Kadar Kelahiran Kasar *+!.e

Kadar Kematian Kasar $!7e

Kadar Kesuburan Jumlah 2!*e

Jan"kaan #a$at Ketika %ahir (tahun)

Lelaki 72!'e

)erempuan 77!2e

Pr&dukti'iti 2013

)rodukti/iti #uruh 01 2!& )rodukti/iti #uruh 03M +%,$&7 ndeks #ar"a Pen""una 2014

Malaysia **%!' "n4lasi 01 &!2

Nota: *! 2%*$: 5nggaran )enduduk berasaskan data #an6i )enduduk dan )erumahan

Malaysia 2%*% yang disesuaikan! 2! e anggaran!


Sumber : Jabatan Perangkaan Malaysia


4/73

"

DATA UTAMA MA%ASIA

ISIKANDUNGAN

DATA UTAMAGUNA

TENAGA

Tahun 2012Penda!atan aris Kemiskinan (PK) si *umah +iskin +iskin Te"ar

Malaysia 03M +%!% '$%!%

Semenanjung Malaysia 03M &%!% '2%!% Sabah Labuan 03M *,%.%!% ++%!% Sarawak 03M .2%!% +%%!%

Tahun 2014 4-2014 1-201

una Tena"a

Tena"a /uruh (000) 13,931. 14,02. 14,143.

Lelaki ,'77!+ ,7%*!7 ,+7$!% )erempuan ',&'$!% ',&%!7 ',$+.!'

Penduduk /ekerja (000) 13,32.1 13,. 13,9.4Lelaki ,&'%!* ,$*!& ,$*7!7

)erempuan ',*2!% ',2%$!2 ',2%!7

Pen"an""ur (000) 399. 39.9 44.2

Lelaki 227!' 22%!$ 2'+!$ )erempuan *72!% *7+!' *!

%uar Tena"a /uruh (000) ,12.3 ,.3 ,4.3

Lelaki 2,%'!$ 2,%+2!% 2,**2!2

)erempuan $,+2+!. $,+.+!& $,+&$!*

Kadar Pen"an""uran () 2.9 2. 3.1

Lelaki 2!7 2!+ &!% )erempuan &!2 &!$ &!'

Kadar Pen$ertaan Tena"a /uruh, KPT/ () . . .

Lelaki %!$ %! %!$ )erempuan '&!+ '&!$ '$!*

Keluaran alam 5e"ara Kasar (K5K) 2014' 4-2014 1-201 K89K pada harga semasa 03M bilion *,*%+!+ 2.!$ 277!2 K89K pada harga malar 2%*% 03M bilion *,%*2!' 2+'! 2'$!$ )ertumbuhan K89K pada harga malar 01 +!% '!7 '!+ )endapatan 9egara Kasar 0)9K pada harga *,%+.!& 27+!2 2+!7 semasa 03M bilion )endapatan 9egara Kasar 0)9K pada harga .7*!. 2'2!+ 2$+!' malar 2%*% 03M bilion )9K per Kapita pada harga semasa 03M &',&&$!% &+,&7$ &',&*'

Contribution of Compensation Employee (CE)to GDP (%)

&&!+¹

9ota: ¹ 8ata 2%*&


Sumber : Jabatan Perangkaan Malaysia


5/73

5

DATAUTAMA

RMK 11GUNA

TENAGA

MENTRANS(ORMASI TE)T UNTUKMEMENUHI PERMINTAAN INDUSTRI

M*n+,-+ -+i**+'+n '+++n-uu -+i,*nin+4+n*n,i

M*n4+n6,+iTE)T un4u,*,*nui'*,in4++n in7u4i

M*,'*uu'*,-*l+8++n*'+n8+n +9+4un4u'*nin+4+n*,+i+n

K+7+'*4u,-u+n'u+4+ 4+un+n'7u4i:i4i-uu 7+l+,

RMK*;11<-*-+n7in7*n+n 2.!=7+l+, RMK*;10

Bil+n+n'*n+,-il+nl*'++n SPM *TE)T -*-+n7in7*n+n 1!"


6/73

!

DUDUK MENGIKUT UMUR< ETNIK DAN STRATA< 2010;2

DATAUTAMA

RMK 11GUNA

TENAGA

K+7+'*4u,-u+n

'u+4+ 4+un+n<=2010 2015? 2020@

Ju4+ = Ju4+ = Ju4+ =RMK*;

10RMK*;

11 Ju,l+P*n7u7u

2.! 100.0 30.5 100.0 32." 100.0 1.3 1.3

S4u4u U,u

( & 1) *+, -*+) *+* -.+) *+, -) &(+- (+1

1. & /) 10+ /*+/ -1+( /,+, --+. /0+- 1+/ 1+)

/. #an ke atas 1+) .+( 1+, .+, -+- /+, )+. )+)

E4ni

3arganegara -/+ 1((+( -,+1 1((+( (+( 1((+(

Melay% 1)+ .)+. 1.+. ..+1 1/+* ..+, 1+/ 1+/

4%!i5%tera lain +) 1-+, +* 1+( )+( 1+) 1+, 1+,

6ina /+) -)+. /+/ -+* /+, --+, (+/ (+/

In#ia 1+0 *+ -+( *+- -+1 *+( (+0 (+0

7ain&lain (+- (+0 (+ 1+( (+ 1+( + -+,

4%kan3arganegara¹

-+ -+) -+. (+, (+*

S4+4+

4an#ar -(+ *1+( --+* *)+ -.+( **+- -+- -+(

7%ar ban#ar ,+ -0+1 *+, -.+* *+) --+, &1+- &1+1



7/73

$

GUNA TENAGA MENGIKUT SEKTOR< 2010;2020

DATAUTAMA

RMK 11GUNA

TENAGA

T*n++ -uu 7+n un+ 4*n++K+7+'*4u,-u+n'u+4+4+un+n<=

P*nu8u7+n

P**8++n

2010 2015 2020

RMK*; 10

RMK*; 11

S*4 000+n =

000+n =

000+n =

RMK*;10

RMK*;11

000+n

=

000+n

=

P*4+ni+n

1

11.$1

010.5

0.1 0.1

11.2 0.! 5.2

0.3

P*l,-n+n 7+n'*nu+i+n

2.5 0.$ 1.! 0.! 2.! 0.5

0.2

0.20.

; 1.0 0.1

P*,-u+4+n

2


8/73

GUNA TENAGA MENGIKUT KUMPU%ANPEKERJAAN UTAMA< 2010;2020

DATAUTAMA

RMK 11GUNA

TENAGA

Gun+ T*n++ M*niu4 Ku,'ul+nP**8++n U4+,+

K+7+'*4u,-u+n

'u+4+4+un+n< =000 +n =

Ku,'ul+nP**8++n

2010 2015 2020 2010 2015 2020

RMK*;10

RMK*;11

M+i

P*nuu

!0.# $##.3 #".1 $.2 5. !." 1.5

".2

P6*in+l

$"1.11


9/73

#

GUNA TENAGA MENGIKUT KATEGORI KEMAHIRAN<2010;2020

DATAUTAMA

RMK 11GUNA

TENAGA

Gun+ T*n++ M*niu4 Ku,'ul+nP**8++n U4+,+

K+7+'*4u,-u+n'u+4+4+un+n< =

2010 2015 2020

K+4*iK*,+i+n

000+n

=000

+n=

000+n

= RMK*;10

RMK*;11

M+i

3


10/73

10

Petunjuk : 7 = 7elaki " P= Pere!5%anSumber : Jabatan Perangkaan Malaysia $Penyiasatan Tenaga 4%r%8 -(1) #an Penerbitan 4a8agian

Perangkaan Pen#%#%k > De!gra? yang #ir%%k'

POPU%ASI & GUNA TENAGA MA%ASIA 201"

RMK 11GUNA

TENAGADASAR

P'ul+i$(+ %ta'7:1.+/ P:1)+*

P'ul+i U,uB**8+ 15;!"

T+un$-(+/ %ta' 7:1(+/P:1(+(

P'ul+i U,u!5 4+un * +4+$1+*( %ta' 7:(+,)P:(+0(

P'ul+i U,u0;1" 4+un

$,+( %ta' 7:)+(( P:+,

T*n++ -uu$1+0 %ta'7:,+/ P:.+

%u+ T*n++Buu

$/+* %ta'7:-+1 P:)+/

B**8+

$1+. %ta'7:,+ P:.+-

P*n+nu

$(+) %ta'7:(+- P:(+-

S*4S+4+

$,+. %ta'

7:.+)/ P:+(*

M+8i+n$(+.1 %ta'

7:(+) P:(+(,

P**8+$1(+- %ta'

7:/+ P:+0

B**8+S*n7ii$-+-) %ta'

7:1+)) P:(+,(

P**8+*lu++

4+n'+ +8i

$(+/- %ta'7:(+-( P:(+)-

S*4 A+,$1+/ %ta'

7:(+,- P:(+,1

A+n,*l+n8u4+n'*l+8++n

$0.1. %ta' 7:0.07 P:(+(,

P*l+8+$-+,. %ta'

7:1+, P:1+)*

K*8+ u,+$-+,. %ta'

7:(+(. P:-+,(

P*++$(+.1 %ta'

7:(+/ P:(+1.

Ti+7+ ,in+4$0.08 %ta'

7:(+(. P:(+(

Hil+n u'+9+$(+-/ %ta'

7:(+1* P:(+(0

Ka#ar5engangg%r

an -+0 97:-+* P:+-

Ka#ar5enyertaan

tenagab%r%8

=/*+.97:,(+)P:.+/



11/73

11

PENDUDUK BEKERJA MENGIKUTPEKERJAAN & INDUSTRI< MA%ASIA< F1/2015

RMK 11GUNA

TENAGADASAR

@(((

Penduduk /ekerja0*&,+.!$ L: ,$*7!7 ): ',2%!7

Pekerjaan

Pen"urus

0+7!*

L: '*&!. ):*+$!2

Pr&6esi&nal

0*,$2&!$L:+$%!% ): 7&!$

Juruteknik dan Pr&6esi&nal /ersekutu

0*,&'!7 L:.*$!* ):$$$!'

Pekerja 7&k&n"an Perkeranian0*,2$%!% L:&''!+ ):$!$

Pekerja Perkhidmatan dan Jualan

0&,*+&!+ L:*,'+2!7 ):*,+%%!.

Pekerja +ahir Pertanian, Perhutanan

dan Perikanan

0.$'!* L:7*&!* ):2&2!%

Pekerja Kemahiran dan Pertukan"an

8an" /erkaitan

0*,'&!* L:*,2+!* ):&*'!%

!erat&r %&ji dan +esin dan

Pemasan"an

0*,$.*!7 L:*,*..!7 ):2.*!.

Pekerjaan :sas

0*,*$!7 L:*,2'%!2 ):'+$!'

ndustri

Pertanian, Perhutanan dan Perikanan

0*,7&7!+

L:*,&%$!* ):$&&!+

Perl&mb&n"an dan Pen"kuarian

0.7!+L:$!' ):*&!*

Pembuatan

02,2*%!$L:*,&+%!* ):'%!&

Pembinaan

0*,22'!L:*,*2*!' ):*%$!&

Perkhidmatan

0,*'7!.L:$,$2*!* ):&,7&7!%

:kti'iti si *umah 7eba"ai +ajikan

0*&!*L:*%!% ):*2!*

:kti'iti /adan dan Pertubuhan %uar

;ila$ah

0*!+L:*!& ):%!&

/ekalan elektrik,"as,;a!, !endin"inudara

0'2!' L:$7!7 ):$!

/ekalan air


12/73


13/73

13

Petunjuk : 7 = 7elaki " P= Pere!5%anSumber : Penyiasatan Tenaga 4%r%8 -(1)" Jabatan Perangkaan Malaysia

ENDUDUK BEKERJA MENGIKUT KUMPU%AN UMURE%U%USAN TERTINGGI DIPERO%EH< MA%ASIA< 201

Penduduk /ekerja0*&,'&2!* %: ,&'%!* P: ',*2!%

Kum!ulan =mur

1>19 tahun

0$2'!2 L:27'!* ):*'%!*

20>24 tahun

0*,+.%!. L:*,%*'!' ):+7'!$

2>29 tahun

02,&'&!2 L:*,&7!' ):.+'!

30>34 tahun

02,2*'!2 L:*,&'%!. ):+$!&

3>39 tahun

0*,72%!+ L:*,%'.!' ):++*!*

40>44 tahun

0*,'2+!. L:.&$!$ ):'.2!'

4>49 tahun0*,&'$!+ L:&7!& ):'*7!&

0>4 tahun

0*,*&2!% L: 7&$!& ):&.7!7

>9 tahun

(7&!' L:$.7!$ ):2$*!*

0 > 4 tahun0&7'!% L:2'!& ):**+!+

Kelulusan Tertin""i i!er&leh

=P7*-=P7*: atau $an" setara6

0*,7%*!+ L:*,2%7!+ ):$.$!%

P+*-7*P-%?E-7*:- atau $an"

setara6

0*,+%!. L:*,&2%!+ ):'$%!2

7P+ atau $an" setara6

0',*$$!' L:&,*7+!. ):*,.+7!+

7TP+ atau $an" setara6

0$%2!* L:2%+!+ ):*.'!'

7ijil

0&$*!% L:2$%! ):*%%!2

i!l&ma

0*,2++!% L:+$+!' ):+*.!'

ja@ah

0*,'&7!* L:7'&!7 ):7&!&

Tiada 7ijil

0.2+!' L:+%2!$ ):&2$!*

Tidak berkenaan

0&'2!$ L:*.$!. ):*'7!'

@(((

RMK 11GUNA

TENAGADASAR



14/73

1"Petunjuk : 7 = 7elaki " P= Pere!5%anSumber : Penyiasatan Tenaga 4%r%8 -(1)" Jabatan Perangkaan Malaysia

PENGANGGUR MENGIKUTKUMPU%AN UMUR & ETNIK< MA%ASIA< 201"

RMK 11GUNA

TENAGADASAR

Kadar Pen"an""ur dan /ilan"an Pen"an""ur

2%*$ $;2%*$ *;2%*'

Kadar pengangguran 01 2!. 2! &!*

#ilangan penganggur 4 tahun

0*!& L:%!. ):%!$

Pen"an""ur

0&..!' L:227!' ):*72!%

Kum!ulan =mur

1>19 tahun07%!% L:$&!+ ):2+!$

20>24 tahun

0*+.!+ L:!2 ):*!$

2>29 tahun

02!& L:$*! ):$%!'

30>34 tahun0&%!% L:*!' ):**!$

3>39 tahun

0*7!$ L:**!* ):+!&

40>44 tahun

0*&!* L:*%!2 ):2!.

4>49 tahun

07! L:+!7 ):*!*

0>4 tahun

0'!' L:$!7 ):%!

>9 tahun

02!+ L:*!. ):%!

Etnik

/umi!utera

02+!7 L: *$!' ):*2%!2

?ina

0+&!. L:$%!* ):2&!

ndia0&+!& L:*!% ):*!&

%ain>lain

0+!$ L:&!. ):2!'

/ukan ;ar"ane"ara +ala$sia

02$!2 L:*7!% ):7!2

@((

(



15/73

15


PENGANGGUR MENGIKUT%U%USAN TERTINGGI DIPERO%EH< MA%ASIA< 201"

PENGANGGUR$00+.' 7:--*+. P:1*-+(

KE%U%USAN TERTINGGIDIPERO%EH

UPSR/UPSRA ATAU ANGSETARA(

$1+' 7:--+, P:,+.

PMR/SRP/%CE/SRA/ ATAU ANG SETARA(

$)+*' 7:1+, P:1-+(

SPM ATAU ANG SETARA($1/.+1' 7:0,+* P://+)

STPM ATAU ANG SETARA($1/+,' 7:/+ P:1(+/

SIJI%$1.+)' 7:1(+) P:.+(

DIP%OMA$.-+0' 7:-+, P:-0+1

IJAAH$.)+-' 7:10+( P:.+

TIADA SIJI%$1-+*' 7:1(+1 P:-+/

TIDAK BERKENAAN$*+-' 7:)+* P:-+.

RMK 11GUNA

TENAGADASAR



16/73

1!


PENDUDUK %UAR TENAGA BURUH MENGIKUTKUMPU%AN UMUR & ETNIK< MA%ASIA< 201"

RMK 11GUNA

TENAGADASAR

%uar tena"a buruh

0+,7*2!& L: 2,%'!$ ): $,+2+!.

Kum!ulan umur

1>19 tahun02,2$2!$ L:*,%'!$ ):*,*'7!%

20>24 tahun

0*,%7.! L:$**!& ):++!'

2>29 tahun

0$$! L:+%!$ ):&!$

30>34 tahun0$%&!* L:&2!7 ):&7%!$

3>39 tahun

0&&*!* L:22!$ ):&%!7

40>44 tahun

0&'%! L:2$!* ):&2+!7

4>49 tahun0&++!7 L:&%!% ):&&+!7

0>4 tahun

0&.+!% L:''! ):&$%!&

>9 tahun

0'2%!* L:*$&!* ):&77!%

0 > 4 tahun0'7&!+ L:22%!$ ):&'&!2

Etnik

/umi!utera

0$,22$!% L:*,&$&!+ ):2,%!&

?ina

0*,'&!. L:'%2!& ):*,%&+!+

ndia0'2*!* L:*'.!+ ):&+*!'

%ain>lain

0$+!. L:*&!% ):&&!

/ukan ;ar"ane"ara +ala$sia0&*!' L:++! ):&*$!+

@((

(



17/73

1$

PENDUDUK BEKERJA KURANG DARI 30 JAMMENGIKUT SEKTOR< MA%ASIA< 201"

RMK 11GUNA

TENAGADASAR

P*n7u7u -**8+u+n 7+i 30 8+,

"#.2

P*4+ni+n<'*u4+n+

n 7+n'*i+n+n201.1

K*8+ 4i7+,*nuu'i/,*,+n*+7++n

*8+-*i4u102.0

B*++

11.0

K*8+u,+5$."

S*-+-;*-+- l+in

30.$

P*,-u+4+n

!.

K*8+ 4i7+,*nuu'i/,*,+n*+7++n

*8+-*i4u"1.3

B*++

0.5

K*8+u,+2".#

S*-+-;*-+- l+in

3.0

P*,-in++n

12.3

K*8+ 4i7+,*nuu'i/,*,+n*+7++n

*8+-*i4u#."

B*++

0.2

K*8+u,+0.!

S*-+-;*-+- l+in

3.$

P*i7,+

4+n 2"0.!

K*8+ 4i7+,*nuu'i/,*,+n*+7++n

*8+-*i4u1!3.2

B*++

".3

K*8+u,+"1.5

S*-+-;*-+- l+in

31.!

%+in;l+in

in7u4i1.1

K*8+ 4i7+,*nuu'i/,*,+n*+7++n

*8+-*i4u1.0

B*++

0.0

K*8+u,+0.1

S*-+-;*-+- l+in

0.0

Sumber : Penyiasatan Tenaga 4%r%8 -(1)" Jabatan Perangkaan Malaysia

000



18/73

1

PERANGKAAN UTAMATENAGA BURUH< MA%ASIA< 2000;201"

RMK 11GUNA

TENAGADASAR

Bil+n+n/Number 000 =T+un

YearT*n++-uu

B**8+

B**8+u+n7+i 30 8+,

P*n+nu

%u+4*n++-uu

K+7+'*n9*4+

+n4*n++-uu

K+7+'*n+n

u+n

2000 #

#

20011! "$0.$ 3!.5 !#

11

201213

13


19/73

1#

Perangkaan Utama Status Pekerjaan Graduan (Warganegara)

Mengikut Jantina , 2006-2013

RMK 11GUNA

TENAGADASAR

Sumber : Kaian Pengesanan Gra#%an" Ke!enterian Pen#i#ikan Malaysia

IPT J+n4in+B**8+

M*l+n8u4+nP*n+8i+n

M*nin+4 +n

K*,+i+n

M*nunuP*n*,'+4+n

P**8++n

B*lu,B**8+

Ju,l+

Bil. Bil. Bil. Bil. Bil. Bil.

2013

7elaki )-"-10 1*"1(* 1"). ".)0 1,"/)( ,-",/(

Pere!5%an .0"(/* -."/ 1".// 0".0 )"/)- 1-0"0*(

Ju,l+ 101

Ju,l+ 5$

Pere!5%an -/"-00 11"*,. 0/, )"/,0 -1"-, !5


20/73

20

UNDANG;UNDANG ANG DITADBIR& DIKUATKUASAKAN

GUNA TENAGA

DASAR MPGN

25UNDANG;

UNDANG ANGDITADBIR

DANDIKUATKUASA

KAN

13PEKERJAAN

DANSTANDARDPERBURUH

AN

2 PERHUBUN

GANPERUSAHAA

N

3PEMBANGUNAN

KEMAHIRAN

3 KESE%AMATAN &

KESIHATANPEKERJAAN

"KESE%AMATAN SOSIA%

Sumber: )elan Strategik 2%** = 2%*' , Kementerian Sumber Manusia



21/73

21

GUNA TENAGA

DASAR MPGN

25UNDANG-UNDANG YANG DITADBIR DAN

DIKUATKUASAKAN

13

PEKERJAAN DAN STANDARD PERBURUHAN

•Akta Kerja 1955 (Akta 265)

•Ordinan Buruh (Sabah Bab 67)

•Ordinan Sarawak (Sarawak Bab 76)

•Akta Standard-tandard !ini"u" #eru"ahan dan Ke"udahan #ekerja1990(Akta $$6)

•Akta A%eni #ekerjaan Swata 1981 (Akta 2$6)

•Akta #en%%ajian Kanak-Kanak dan Oran% !uda 1966 (Akta &50)

•Akta 'ari Keeaan !in%%uan 1950 (Akta 220)

•

'*ida+ (Sabah) ,a.56 (erint 197&)•#ubi '*ida+ (Sarawak) ,a.8 (erint 197$)

•Akta hari Keeaan 1951 (Akta &69)

•Akta #ekerja-ekerja #eabuhan (#eraturan #ekerjaan) (#e"bubaran) 2000 (Akta 607)

•Akta !aku"at #ekerjaan 195& (Akta 159)

•Akta (Sekatan) Kerja 1968 (Akta &5&)

2

PERHUBUNGAN PERUSAHAAN

•Akta #erhubun%an #eruahaan 1967 (Akta 177)

•Akta Keatuan Sekerja 1959 (Akta 262)

3

PEMBANGUNAN KEMAHIRAN

•Akta #e"ban%unan Ke"ahiran Keban%aan 2006 (Akta 652)

•Akta #e"ban%unan Su"ber !anuia Berhad 2001 (Akta 612)

•Akta /abun% #e"ban%unan Ke"ahiran 200$ (Akta 6$0)

3

KESELAMATAN & KESIHATAN PEKERJAAN

•Akta Keea"atan dan Keihatan #ekerjaan 199$ (Akta 51$)

•Akta Kian% dan entera 1967 (Akta 1&9)

•Akta #etr*eu" (an%kah-an%kah Keea"atan) 198$ (Akta &02)

KESELAMATAN SOSIAL

•Akta #a"aan #ekerja 1952 (Akta 27&)

•Akta Keea"atan S*ia #ekerja 1969 (Akta $)

•Akta !aji #erundin%an aji 3e%ara 2011 (Akta 7&2)

•Akta 4"ur #eraraan !ini"u" 2012 (Akta 75&)4

Sumber: )elan Strategik 2%** = 2%*' , Kementerian Sumber Manusia



22/73

22

GUNA TENAGA

DASAR MPGN

AKTA UMUR PERSARAAN MINIMUM 2012

5kta >mur )ersaraan Minimum 2%*2 berkuat kuasa mulai 1Julai 2013.

>mur )ersaraan Minimum seseorang pekerja adalah apabilamenAa!ai umur 0 tahun.

Majikan boleh menetapkan umur persaraan yang lebih tinggidaripada +% tahun kepada pekerja masing-masing!

)ekerja boleh memilih untuk bersara lebih awal iaitu apabilamen6apai umur persaraan pilihan yang telah dipersetujui bersamamajikan dalam kontrak perkhidmatan atau perjanjian kolekti4!

5kta ini tidak ter!akai kepada:-

pekerja Kerajaan )ersekutuan, Kerajaan 9egeri, badanberkanun atau pihak berkuasa tempatan?

pekerja dalam tempoh per6ubaan? perantis? bukan warganegara? pekhidmat domestik? pekerja dengan purata waktu bekerjanya tidak melebihi tujuh

puluh peratus waktu bekerja biasa seseorang pekerjasepenuh masa?

pelajar yang diambil bekerja untuk tempoh pekerjaansementara?

pekerja dalam suatu kontrak perkhidmatan bertempoh tetaptidak melebihi 2$ bulan? dan

pekerja yang telah bersara pada umur '' tahun sebelum *@ulai 2%*& yang bekerja semula!

Sumber: awangan 8asar Sumber Manusia , #ahagian 8asar



23/73

23

DASAR MPGN JTKSM

PE%AKSANAAN GAJI MINIMUM

• 5 k t a M a j l i s ) e r u n d a n g a n G a j i 9 e g a r a 2 % * * 0 5 k t a 7 & 2 d i k u a t k u a s a m u l a i * ' ! . ! 2 % * *

• ) e r i n t a h G a j i M i n i m u m 2 % * 2 0 ) ! > 0 5 2 * $ d i w a r t a k a n p a d a * + ! 7 ! 2 % * 2

=ndan">undan"

• G a j i M i n i m u m 0 G M i a l a h g a j i t e r e n d a h m e n g i k u t j a m , h a r i a n a t a u

b u l a n a n y a n g h e n d a k l a h d i b a y a r m a j i k a n k e p a d a p e k e r j a 0 " L A

• G M e r t i n y a B G 5 @ " ) A K A K C d i b a w a h s e k s y e n 2 5 k t a 7 & 2

e6inisi

• 1 . 1 . 2 0 1 3 k e ! a d a

• m a j i k a n y a n g m e m p u n y a i D ' p e k e r j a • m a j i k a n y a n g m e n j a l a n k a n a k t i / i t i

p r o 4 e s i o n a l y a n g d i k e l a s k a n d i b a w a h M 5 S A t a n p a m e n g i r a b i l a n g a n p e k e r j a !

• 1 . . 2 0 1 3 k e p a d a m a j i k a n y a n g m e m p u n y a i E ' p e k e r j a

PermulaanKuat Kuasa

Sumber: Majlis )erundingan Gaji 9egara 0M)G9



24/73

2"

DASAR MPGN JTKSM

MINIMUM AGES %E)E%S ACROSS ASEAN& PURCHASING POER PARIT PPP

?&untr$ m!lementati&n P (PPP) Per

?a!ita (=7)

+ala$sia

Minimum wages are set at MF3 .%%0>S2.+ per month in )eninsular Malaysia,and MF3 %% 0>S2+& per month in thestates o4 Sabah, Sarawak and Labuan

2&,2.

Thailand

5s o4 @anuary *, 2%*&, the minimum wage inThailand is set at TH# &%% 0>S*%!&$ perday! Ior #angkok and siJ other relati/ely ri6hpro/in6es, the minimum wage are set at &%%bath 0>S.!7+ per day as early as May *,2%*2!

*$,&.%

nd&nesia

Minimum wages 6urrenly range 4rom "8322,%%%,%%% 0>S22+!'% per month in@akarta to "83 ,&%%,%%% 0>S'!$' permonth in entral @a/a!

.,''.

Bietnam

The minimum wage ranges 4rom 98*,+'%,%%% 0>S7.!*2 per month in remoteareas to 98 2,&'%,%%% 0>S**2!+ per

month in the key 6ities o4 Hanoi, Hai )hongand Ho hi Minh ity

',2.&

+$anmar

There is no general minimum wage inMyanmar, yet standards eJist 4or 6ertainse6tors! Ior eJample, publi6 employees arepaid a minimum o4 MMK '%,%%% 0>S'+!per month, whilst day laborers are reuired tobe 6ompensated at least MMK 2%%%0>S2!& per day o4 labor!

-

Sour6e :5S59 #rie4ing



25/73

25

DASAR MPGN JTKSM




?a!ita (=7)

Phili!!ines

Minimum wages in the )hilippines are de6idedby both se6tor 0non-agri6ulture, plantationagri6ulture, or non-plantation agri6ulture andgeographi6al region! They range 4rom

)H) $*.-$'+ 0>S*%!2 = **!* per day 4ornon-agri6ulture work in the area around the6apital o4 Manila, to )H) 2%' 0>S' per day 4or

non-plantation agri6ulture in 6ertainperipheral regions! The a/erage pay 4or non-agri6ultural work a6ross all regions is )H) 2%0>S+! per day

+,'&&

?amb&dia

(hile national minimum wage rates ha/e been

dis6ussed 4or some time in ambodia, theyha/e yet to be implemented! Minimum wagestandards, howe/er, do eJist 4or the garmentand shoe industry in the 6ountry! 8i/ided by skillle/el, these standards pro/ide apprenti6es amonthly minimum wage o4 KH3 *2+%%%0>S&*!+%, probationary workers at least KH32&',2%% 0>S'. ea6h month and regularworkers KH3 2'+2,%% 0>S+$!& per month! "naddition, the two latter groups are entitled to a

6ost o4 li/ing allowan6e o4 KH3 2',2%% 0>S+!&per month!

&,%$2

%a&s

The national minimum monthly wage 4or pri/ateemployees in Laos was nearly doubled 4romL5K &$,%%% 0>S$&!' to L5K +2+,%%%0>S7!*' in 2%**, with the go/ernment alsoreuiring employers to pro/ide ea6h employee

L5K ,'%% 0>S*!* as a meal allowan6e perday!

$,*2



26/73

2!

DASAR MPGN JTKSM




?a!ita (=7)

7in"a!&re

(hile de6idedly a 4irst-world 6ountry, theSingaporean go/ernment has re6entlyeJpressed 6on6ern o/er the number o4 workersin /ery low-paying jobs!

8uring a parliamentary talk in Mar6h 2%*&, theimplementation o4 a minimum wage wasdis6ussed, yet it was seen as an in4erioralternati/e to eJisting poli6ies! There arepresently no minimum wage limits in Singapore,with wages being de6ided by the open market ina regime similar to that o4 many high-in6ome6ountries!

urrently, workers in low-paying jobs areassisted through the 6ombination o4 the(ork4are "n6ome Supplement 0("S, the(ork4are Training S6heme 0(TS and the LaborMo/ementNs )rogressi/e (age Model 0)(M,aimed at maJimiOing the upside and minimiOingthe downside 4or low-wage workers

7,7$$

/runei

9o minimum wage limits eJist in the #runei,howe/er the topi6 was brought up in 2%*%, andwas again under dis6ussion duringparliamentary sessions in Mar6h o4 this year!Go/ernment o44i6ials ha/e stated that a6omprehensi/e study o4 6urrent operatingstandards in the pri/ate se6tor is ne6essarybe4ore legislati/e a6tion 6an be 6onsidered! Thepubli6 se6tor workers in oil-ri6h #runei aretypi6ally well 6ompensated!

7*,7'.



27/73

2$

DASAR MPGN JTKSM

STATISTIK GAJI MINIMUM& PURCHASING POER PARIT 2013

5e"ara aji +inimum P (PPP)Per ?a!ita

(=7)

%uCemb&ur" **!*% ; 3M &'!7 per hour ; 3M +,2.7!2 per month .%,7.%

DranAe *%!+$ ; 3M &$!&% per hour ; 3M +,%&+!% per month &+,.%7

:ustralia *%!+% ; 3M &$!*7 per hour ; 3M +,%*&!.2 per month $&,''%

/el"ium *%!*& ; 3M &2!+' per hour ; 3M ',7$+!$% per month $%,&&

5etherlands %.!' ; 3M &%! per hour ; 3M ',$&$! per month $&,$%$

reland %.!2% ; 3M 2.!++ per hour ; 3M ',22%!*+ per month $&,&%$

=nitedKin"d&m

%!7+ ; 3M 2!2$ per hour ; 3M $,.7%!2$ per month &+,*.7

5e; ealand %,'. ; 3M 27!+. per hour ; 3M $,7&!$$ per month &$,2+

:r"entina %!%& ; 3M 2'! per hour ; 3M $,''$! per month 22,&+&

Sumber: List o4 6ountry by G8) 0))) per 6apita = wikipedia the 4ree en6y6lopedia



28/73

2

STATISTIK PEKERJAAN & PERBURUHANABATAN TENAGA KERJA SEMENANJUNG MA%ASIA

JTKSM MAC 2015

PEMBERHENTIANPEKERJA

SEHINGGA MAC 2015"*(*

7: -"/,. P:1"(--

PEMBERHENTIAN

TETAP"-0.

7:-"*, P:01*

PEMBERHENTIAN

SUKARE%A )SS)1-

7:(* P: 1(.

PEKERJAARGANEGA

RA-".00

7:1"*/- P:,*

PEKERJAASING

/0/

7:/1/ P:,(

PEKERJAARGANEGA

RA/.

7:-/- P:1(

PEKERJAASING

)*

7:). P:-

PEMBERHENTIAN KERJA

2011 2012 2013 201"

13


29/73

B+nl+7*

2""


30/73

30

STATISTIK PEKERJAAN & PERBURUHANABATAN TENAGA KERJA SEMENANJUNG MA%ASIA

JTKSM MAC 2015

P%KS MAC 2015

1


31/73

31

TISTIK KEMASUKAN PEKERJA DOMESTIK INDONES& PEKERJA BANG%ADESH ANG TE%AH DI%U%USKAN

MPGN JTKSM JKKP

7tatistik Kemasukan

Pekerja &mestik nd&nesia

dan Pekerja /an"ladesh

Pekerja &mestik nd&nesia melalui

mekanisme +&=4, &ran"

2012

121

2013

01

2014

3,329

Jan > +aA

201

04

Pekerja /an"ladesh melalui

mekanisme t& ,122 &ran"

2013

1,31

2014

,03

Jan F+aA

201

9

Sumber: awangan 8asar )erburuhan, #ahagian 8asar



32/73

32

AGENSI KAA% SE%IA PEKERJA ASING

MPGN JTKSM JKKP

•K *,*n4*i+nP*7++n+n

An4++-+n+7+n In7u4iMITI

• K*,*n4*i+nK*8+ R+9+KKR

• %*,-++P*,-+nun+nIn7u4iP*,-in++n

CIDB

• K*,*n4*i+nP*u+++nP*l+7+n+n7+n K,7i4iMIPC

PERKI%ANGAN

PEMBINAAN

PER%ADANGAN

PERKHIDMATAN

PEMBANTURUMAH

• K*,*n4*i+nP*7++n+nD+l+, N**i<K'*+i 7+nK*'*nun++nKPDNKK

• Pli Di+8+

M+l+9i+ PDRM• K*,*n4*i+n

P*n+nu4+nMT

• K*,*n4*i+nP*,-+nun+n+ni4+< K*lu++7+n M+9+++4KPKM

• K*,*n4*i+n

P*l+nn+n 7+nK*-u7+9++nMTAC

• K*,*n4*i+nSu,-* M+nui+MHR

• K*,*n4*i+nD+l+, N**iMHA

•

K*,*n4*i+nP*4+ni+n 7+nIn7u4i A+T+ni MA

PERTANIAN

Pet%n%k: C bergant%ng ke5a#a enis Perk8i#!atan

Sumber: Kementerian 8alam 9egeri



33/73

33

SEKTOR ANG DIBENARKAN PEKERJA ASING

MPGN JTKSM JKKP

Sumber: Kementerian 8alam 9egeri

N*++ / S*4 P*il+n+n

P*,

-in++n

P*l+

7+n+n

P*4

+ni+n

P*

i7,+4+n

P*,-+

n4uRu,+

In7n*i+ @

T+il+n7

K*,-8+

N*'+l %+

M9+n,+

)i*4n+,

(ili'in+ ? ? ? ? ?

Si %+n+

P+i4+n

K+L+4+n

UL-*i4+n

Tu,*ni4+n

In7i+

B+nl+7*

Pet%n%k: C 5erniagaan !asyarakat In#ia sa8aa CC $G t G' la#ang sa;itsa8aa

¹ 7elaki sa8aa < Pere!5%an sa8aa high tension cable sa8aa



34/73

0 5

2

#


35/73

0

10

MPGN JTKSM JKKP

JUM%AHPEGAAI

DAGANGAKTI(

13"


36/73

3!

STATISTIK PENGUATKUASAAN DANPEMERIKSAAN AKTA KI%ANG DAN JENTERAAKJ 1#!$< JABATAN KESE%AMATAN DAN

KESIHATAN PEKERJAAN JKKP

DANDANG SETIM

0",(/

PENGANDUNGTEKANAN TAK

BERAPI1*")**

%I(/"./)

KREN BERGERAK -"0(0

MESIN ANGKAT11",*)

Sumber: @abatan Keselamatan dan Kesihatan )ekerjaan 0@KK)P 8ata sehingga Ma6 2%*'

JTKSM JKKP JPPM



37/73


38/73

3

STATISTIK TINDAKAN UNDANG;UNDANG<PEMERIKSAAN IKS DAN KADAR

KEMA%ANGAN NEGARA 2013< JABATAN

KESE%AMATAN DAN KESIHATAN PEKERJAANJKKP


39/73

3#

STATISTIK PENAKIT PEKERJAANDAN ORANG ANG KOMPETEN 2015

PENAKIT PEKERJAAN2015

DANORANG ANG KOMPETEN

201"

PENAKIT PEKERJAANBI%ANGAN ORANG

ORANG ANG KOMPETENBI%ANGAN ORANG

PENAKIT KU%IT PEKERJAAN"

PENAKIT PARU;PARUPEKERJAAN

2

MASA%AH TU%ANG OTOTPEKERJAAN

!$

PENAKIT PEKAK DISEBABKANKEBISINGAN PEKERJAAN

$1

PENAKIT DISEBABKAN

KERACUNAN PEKERJAAN

PENAKIT DISEBABKAN AGEN(IIKA%

0PENAKIT DISEBABKAN AGENBIO%OGI

10KANSER PEKERJAAN

0PENAKIT PSIKOSOSIA%

PEKERJAAN0

%AIN;%AIN JENIS PENAKITPEKERJAAN

1

BUKAN PENAKIT PEKERJAAN10

PENGAPIT ASSESSOR35

PEMONITORAN PEKERJA KEPADABUNI BISING 1"2

DOKTOR KESIHATAN PEKERJAAN$52

JURUTEKNIK HIGEN3#3

PENGUJI GAS BERTAU%IAH2


40/73

"0

JABATAN PERHUBUNGANPERUSAHAAN MA%ASIA

JPPM

2015

PENGENDA%IAN KES

PERTIKAIAN

PERUSAHAAN

KES ANGDIKENDA%IKA

N

2"3

KES ANGDISE%ESAIKA

N

133

PENGENDA%IAN KES

TUNTUTAN

PENGIKTIRA(AN

KES ANGDIKENDA%IKA

N

#$

KES ANGDISE%ESAIKA

N

"!

PENGENDA%IAN KES

REPRESENTA

SIPEMU%IHANKERJA

KES ANGDIKENDA%IKA

N 3


41/73

"1

STATISTIK KES ANG DIKENDA%IKAN O%EHMAHKAMAH PERUSAHAAN MA%ASIA< 2015

PENGANIAAAN(

STATISTIK MAHKAMAHPERUSAHAAN 2015

PENDA(TARAN KES-10 KES

KETIDAKPATUHAN

AARD/PERJAN JIAN KO%EKTI(

-

PERJANJIANKO%EKTI(

-

PERTIKAIANPERUSAHAAN(

PEMBUANGANKERJA

10

PERSOA%ANUNDANG;UNDANG

1

INTERPRETASIAARD/PERJAN JIAN KO%EKTI(

(

)ARIASIAARD /

PERJANJIANKO%EKTI(

(

PINDAANPERJANJIANKO%EKTI(

(

KONSTRUKTI(-

SA%AH%AKU1(1

PEMBERHENTIAN-1

%AIN;%AIN 1(

KES ANGDISE%ESAIKAN

-1 KES

KESPEMBUANGAN

KERJA-*.

KES BUKANPEMBUANGAN

KERJA)/

KETIDAKPATUHANAARD

1/

KETIDAKPATUHANPERJANJIAN

KO%EKTI(/

PERJANJIANKO%EKTI(

1-

TA(SIRAN AARD /PERJANJIANKO%EKTI(

1

)ARIASI AARD /PERJANJIANKO%EKTI(

1

PERSOA%ANUNDANG;UNDANG

1PINDAANPERJANJIANKO%EKTI(DENGANPERINTAH

MAHKAMAH(

PERTIKAIANPERUSAHAAN

0

Nta:C 6nt8& Pena!atankntrak Gab%nganrganisasi Per5in#a8an

syarikat

Sumber: Mahkamah )erusahaan MalaysiaPP 8ata sehingga Ma6 2%*'

JPPM MP PERKESF



42/73

"2

STATISTIK KEPUTUSAN KES ANGDIKENDA%IKAN

O%EH MAHKAMAH PERUSAHAAN MA%ASIA<

2015

Sumber: Mahkamah )erusahaan MalaysiaP 8ata sehingga Ma6 2%*'

KEPUTUSAN BERKAITAN KESPEMBUANGAN KERJA O%EH MAHKAMAH

PERUSAHAAN MA%ASIA ANGME%IBATKAN BAARAN KEPADA PERAU<

2015 JUM%AH BAARAN RM !


43/73

"3

STATISTIK PENDA(TARAN DAN KEMA%ANGANPERTUBUHAN KESE%AMATAN SOSIA% PERKESO

PENDA(TARAN 201"

PENDA(TARANMAJIKAN DAN

PEKERJA

MAJIKANBERDA(TAR

#"

Nta:

Maikan ber#atar : Maikan ber#atar #engan PERKESF

Maikan akti : Maikan yang !encar%! sek%rang&k%rangnya sat% kali #ala! seta8%n

Maikan ti#ak akti : Maikan yang ti#ak !encar%!

Pekera ber#atar : Pekera ber#ata #engan PERKESF

Pekera akti : Pekera yang !encar%! sek%rang&k%rangnya sat% kali #ala! seta8%n

Pekera ti#ak akti : Pekera yang ti#ak !encar%!

KE+:%:5:5%:P*K:5

1,133

KE+:%:5:5PE*=7:#::5

,13

KE+:%:5:5PE*J:%:5:5

,90

KE7 +:=T

%:P*K:5

241

KE7 +:=T /:8:*

11

KEMA%ANGANF1/2015

Sumber: )ertubuhan Keselamatan Sosial 0)3KSA

MP PERKESF JHEKS



44/73

""

STATISTIK PENERIMA (AEDAHPERTUBUHAN KESE%AMATAN SOSIA% PERKESO<

F1/2015

PENERIMA (AEDAH


(AEDAHP( 3#1

E%AUN %AANAN SENTIASAP(!


45/73

"5

STATISTIK KEMA%ANGAN PERTUBUHANKESE%AMATAN SOSIA% PERKESO< MENGIKUT

SEKTOR INDUSTRI F1/2015


MP PERKESF JHEKS

JUM%AH

KEMA%ANGAN

F1/2015

15MAUT

50

%"1

P#

HI%ANGUPAA

3


46/73

"!

STATISTIK KESATUAN SEKERJA< JABATAN HA% EHA% KESATUAN SEKERJA

JHEKS 2015STATISTIKKESATUANSEKERJA

2015

JUM%AHKESATUANSEKERJA

*-(

JUM%AHKEANGGOTAAN

0".(17:.-0"/1P:)()"1)(

KERAJAAN

1)

SASTA)*-

BADANBERKANU

N1(.

KERAJAAN

)*/".,-

SASTA*)"-*/

BADANBERKANU

N,-"/)

J=+%:# KE7:T=:57EKE*J:

20

E7T:/%7#+E5T

4

T*:E

3

??=P:T5

14

5=7T*8

J=+%:# KE7:T=:57EKE*J:

20

5 #=7E

1

5:T5:%

10

Sumber: @abatan Hal hwal Kesatuan Sekerja 0@HKSP 8ata dari tahun 2%% sehingga Ma6 2%*'

PERKESF JHEKS JTM



47/73

"$

STATISTIK KESATUAN SEKERJA< JABATAN HA% EHA% KESATUAN SEKERJA

JHEKS 201"

J=+%:# KE7:T=:57EKE*J:

/E*:7:*K:5

*E5:%

4

KE7:T=:5 7EKE*J: 5=7T*E%EKT*5K

I%:8:# =T:*:


I%:8:# /:*:T


I%:8:# 7E%:T:5


I%:8:# T+=*

J=+%:# KE7:T=:57EKE*J: 8:5

+E+P=58: PEKE*J::75

2014

.

2013

.

2012

2011

Sumber: @abatan Hal hwal Kesatuan Sekerja 0@HKS

PERKESF JHEKS JTM



48/73

"

Sumber: @abatan Hal hwal Kesatuan Sekerja 0@HKSP 8ata sehingga Ma6 2%*'

PERKESF JHEKS JTM

BEKA%ANE%EKTRIK< GAS

AP DANPENDINGIN

UDARA

BI%ANGAN

1ANGGOTA "5


49/73

/il 5ama Kesatuan

1 Kesatuan Perkhidmatan Per"uruan Keban"saan 7emenanjun" +ala$sia (5=TP)

2 7ara;ak TeaAhers =ni&n

3 7ara;ak /ank Em!l&$ees =ni&n4 5ati&nal =ni&n &6 ?&mmerAial I&rkers +ala$sia

Pa!er and Pa!er Pr&duAts +anu6aAturin" Em!l&$ees =ni&n

7abah /ankin" Em!l&$ees =ni&n

Kesatuan Pekerja Pakaian 7era"am P&s (+) /erhad 7ara;ak

Kesatuan Pekerja>Pekerja Telek&m +ala$sia /erhad 7ara;ak

9 Kesatuan Kakitan"an Perkeranian P&s +ala$sia /hd, 7ara;ak

10 5ati&nal =ni&n &6 5e;s!a!er I&rkers Peninsular +ala$sia

11 5ati&nal =ni&n &6 /ank Em!l&$ees (5=/E)

12 7abah ?&mmerAial Em!l&$ers =ni&n

13 Kesatuan Pekerja>Pekerja Pakaian 7era"am P&s +ala$sia /erhad 7emenanjun" +ala$sia

14 Kesatuan Pekerja>Pekerja Perkeranian P&s +ala$sia /erhad

1 *es&rts I&rld Em!l&$ees =ni&n

1 5ati&nal =ni&n &6 Plantati&n I&rkers

1 Kesatuan Kakitan"an Eksekuti6 ?+/ /ank /erhad, 7emenanjun" +ala$sia

1 5&n>+etalliA +ineral Pr&duAts +anu6aAturin" Em!l&$ees =ni&n

19 Kesatuan PerAantuman Pekerja>Pekerja Tena"a 5asi&nal /erhad

20 +ala$an TeAhniAal 7er'iAes =ni&n

21 Kesatuan Pekerja>Pekerja alam ndustri /inaan

22 Kesatuan Pekerja>Pekerja Perka$uan 7emenanjun" +ala$sia

23 Kesatuan Pekerja>Pekerja Kelab 7emenanjun" +ala$sia24 :ll +ala$an Estates 7ta66 =ni&n

2 Kesatuan Keban"saan Pekerja>Pekerja #&tel, /ar dan *est&ran 7emenanjun" +ala$sia

2 Kesatuan Pekerja>Pekerja Perkilan"an Perusahaan +akanan

2 Kesatuan Kakitan"an Eksekuti6 ndustri +inuman 7emenanjun" +ala$sia

2 =ni'ersit$ &6 +ala$a eneral 7ta66 =ni&n

29 Kesatuan Pe"a;ai>Pe"a;ai *endah Tena"a 5ati&nal /erhad

30 +ala$an 5urses =ni&n

31 Kesatuan Pekerja>Pekerja Perusahaan +embuat Tekstil dan Pakaian J&h&r

32

Kesatuan Pekerja>Pekerja Perusahaan +embuat Tekstil dan Pakaian Pulau Pinan" dan

7eberan" Prai

33Kesatuan Keban"saan Pekerja>Pekerja i alam Perusahaan +embuat Kasut7emenanjun" +ala$sia

34 Kesatuan Pekerja>Pekerja Pen"an"kutan 7emenanun" +ala$sia

3 Kesatuan Pekerja>Pekerja Kereta!i Tanah +ela$u

3 Persatuan Kakitan"an Eksekuti6 7istem Penerban"an +ala$sia

3Kesatuan Pekerja>Pekerja Pembekal>Pembekal Perkhidmatan 7am!in"an Pelabuhan,Pelabuhan Kelan"

3 Kesatuan Pekerja>Pekerja Pelabuahan Pulau Pinan" (Penan" P&rt I&rkers =ni&n)

39 Kesatuan Pekerja>Pekerja Perusahaan PerAetakan 7emenanjun" +ala$sia

40 The 5ati&nal =ni&n &6 J&urnalist Peninsular +ala$sia41 5ati&nal =ni&n &6 rink ndustr$ I&rkers Peninsular +ala$sia

42 Kesatuan Pekerja>Pekerja P&l$!lastiAs :sia PaAi6iA 7dn. /hd.

"#Sumber: @abatan Hal hwal Kesatuan Sekerja 0@HKS

PERKESF JHEKS JTM

SENARAI KESATUAN ANG BERGABUNG DENGAN BADANPERUNDING ANTARABANGSA



50/73

50

TATISTIK PENGAMBI%AN< ENRO%MEN & KE%UARAN%AJAR I%JTM< JABATAN TENAGA MANUSIA JTM< 20

Sumber: @abatan Tenaga Manusia 0@TM

9ota : P 8ata kemasukan dan enrolmen adalah sehingga Ma6 2%*'! bagi data keluaran akan mula dikumpulpada @ulai 2%*'

JHEKS JTM JPK >6IAST

7tatistik

Pen"ambilan- Enr&lmen Keluaran Pelajar di

%JT+

201

Pen"ambilan

$,+.&

%elaki

&,'7

Perem!uan

&+

Enr&lmen

2%,727

%elaki

*7,*&.

Perem!uan

&,'

Keluaran

-

%elaki

-

Perem!uan

-

Pen"ambilan, Enr&lmen Keluaran %JT+ 2011 >201

Tahun 2011 2012 2013 2014 201

)engambilan .,'7% ,.*7 *%,%*7 *%,'7& $,+.&

nrolmen *$,'2+ *+,$* *7,'7 2%,%+& 2%,727

Keluaran ',7.* +,+7% +,7*+ +,**& -



51/73

51

TATISTIK PENGAMBI%AN< ENRO%MEN & KE%UARAN%AJAR I%JTM< JABATAN TENAGA MANUSIA JTM< 20

STATISTIK PENGAMBI%AN<ENRO%MEN DAN KE%UARAN

I%JTM 2015

I%P

SIJI%

P2

K ;

DIP%OMA%ANJUTAN

P0E""

K ;

NOTA

P PENGAMBI%AN

E ENRO%MEN

K KE%UARAN

STATISTIKKURSUS JANGKA

PENDEK I%JTM

201"

BI%. KURSUS

322

BI%. PESERTA

!6IAST



52/73

52

NARAI INSTITUT %ATIHAN JABATAN TENAGA MANUSI%JTM

JHEKS JTM JPK >6IAST

I N S T I T U T T E K N I K A % J E P

U N ; M A % A & S I A J M T I

1. S*-*+nP*+i

P U S A T % A T I H

A N T E K N O %

O G I T I N G G I

A D T E C

1. M*l++2. S+

Al+,3. B+4u

P++4". T+i'in5. Kuli,!. J*+n4u

4$. K*,+,

+n

. Bin4ulu

I N S T I T U T

% A T I H A N P E R I N D U S T R I A N I % P

1. Ku+l+%u,'u

2. Ku+l+%+n+4

3. P*7+". Bui4 K+4il5. %*7+n!. S*l+n7+$. P+i

Gu7+n. M*in#. I'10.AP Ni-n

T*-+l11.P*+i12.Ji4+13.K*'+l+

B+4+1".K+n+15.Ku+n4+n1!.M++n1$.Ku+l+

T**n+nu

1.K4+ B+u

1#.K4+Kin+-+lu

20.%+-u+n21.S+n7++n22.K4+

S+,+++n


Sumber: @abatan Tenaga Manusia 0@TM


53/73

7K+

(Taha! 1)

4,24

7K+

(Taha! 2)

,23

7K+

(Taha! 3)

4,1

K+

(Taha! 4)

0

%K+

(Taha! )

40

J+-+4+n P*,-+nun+n K*,+i+n< 2015

MOSF

Pu+4B*4+uli+

1

S9+i+4S%DN 2$

Pu+4%+4i+n

S%DN 35

BKS

Ju,l+ I%BIn7u49

%*+7B79

22

CIAST

P++'*n+8+PAJAR

102

P++In7u4i

PIND

#

PPP

Bil+n+nOA

Ou'+4in+l

An+l9i

$$

53

STATISTIK PROGRAM DI BAAH JABATAN PEMBANGUNAN KEMAHIRAN JPK<

2015

N4+

Ku,ul+4i6

P++ '*n+8+PAKAR P*n+8+ ,+i 9+n -*'*n+l+,+n ,*n+8+ 7+l+,*u+4u '+, *,+i+n

P++ in7u4iPIND

P**8+ in7u4i 9+n ,+i< -*'*n+l+,+n 7+n'*n+,+l '+4in* 7+l+, in7u4i -**n++n.

MOSF M+l+9i+n Ou'+4in+l Sill Fu+li+4in

NOSS N+4in+l Ou'+4in+l Sill S4+n7+7

BKS B++i+n K*8++,+ S4+4*i

I%B In7u49 %*+7 B79

CIAST C*n4* 6 In4u4 & A7:+n*7 Sill T+ininPPP P*+n+n+n P*n9*li7i+n P*,-+nun+n

Sumber: @abatan )embangunan kemahiran 0@)K PP 8ata sehingga Ma6 2%*'

JTM JPK >6IAST

PSM4



54/73

5"

SENARAI INDUSTRY LEAD BODY I%B

Sumber: @abatan )embangunan kemahiran 0@)K

JTM JPK >6IAST

PSM4

BI% INDUSTR %EAD BOD SEKTOR TAHUN

1 N+4in+l Aiul4u* T+inin C*n4*NATC

Aiul4u* 2010

2Cn4u4in In7u49 D*:*l',*n4B+7 CIDB

Buil7in +n7Cn4u4in

2010

3Mul4i,*7i+ D*:*l',*n4 C'+4inMD*C

ICT 2010

" M+l+9i+ Ai+4in 6 H4*l MAH H'i4+li49 2011

5 BIOTECHCORP Bi4*nli 2011

! J+-+4+n K*-+8i+n M+9+++4C+* &

C,,uni492012

$T* El*4i+l +n7 El*4niAi+4in 6 M+l+9i+ TEEAM

El*4i+l +n7El*4ni

2012

T* M+l+9i+n T*4il* M+nu6+4u*Ai+4in MTMA

T*4il* +n7A''+*l

2012

# T* Ai+n In4i4u4* 6 (in+n* AI( (in+n* 2012

10M+l+9i+n In & S4**l In7u49(*7*+4in MISI(

Enin**in &M+in*9

2012

11M+l+9i+n Oil & G+ S*:i* CunilMOGSC

Oil +n7 G+ 2012

12M+l+9i+n Si*49 6 Nn;D*4u4i:*T*4in MSNT

Enin**in &M+in*9 NDT

2012

13M+l+9i+n Ti,-* In7u49 B+7MTIB

R*u* B+*7OOD

2012

1" T*n++ N+4in+l B*+7 TNB En*9 2012

15 M+l+9i+n P+l, Oil B+7 MPOBR*u* B+*7PA%M OI%

2012

1!In4i4u4 P*nuu+n Su,-* M+nui+M+l+9i+ MIHRM

Buin* S*:i* 2012

1$ Ai+4in 6 M+in* In7u4i* 6M+l+9i+ AMIM

T+n'4+4inM+i4i,*

2013

1 M+l+9i+ Au4,4i:* In4i4u4* MAIT+n'4+4inAu4,4i:*

2013

1# PRASARANAT+n'4+4inG*+4* K%

2013

20M+l+9i+n G**n T*nl9C'+4in GREENTECH MA%ASIA

G**n T*nl9 2013

21M+l+9i+n Pl+4i M+nu6+4u*Ai+4in MPMA

Pl+4i 2013

22 Suu+n8+9+ K,uni+i 7+nMul4i,*7i+ SKMM

K,uni+i 201"



55/73

55

SENARAI ANA%ISIS PEKERJAAN 200" 200


JTM JPK >6IAST

PSM4

/%. T:#=5 T:J=K :

*

2%%$;2%%'

5grobased Q Iood )rodu6t

2 #ioteknologi 0#iote6h& #uilding Q onstru6tion$ hemi6al' le6tri6al 5nd le6troni6, Tele6ommuni6ation Q #road6asting "ndustry+ Iinan6e, #anking Q "nsuran6e7 Hospitality 5nd Tourism Teknologi Maklumat 8an Komunikasi 0"T. "nterior 8e6or

*% Lands6aping Q n/ironmental** Material*2 Ma6hinery 5nd uipment*& Me6hani6al Q le6tri6al Ser/i6e 5nd Maintenan6e*$ Medi6al Q )harma6euti6als*' )a6kaging*+ )rinting*7 Sou/enir Q Small nterprise* TeJtile Q 5pparel*. Transportation2%

2%%+

Medi6al ngineering "ndustry2* Mi6roele6troni6 "ndustry22 9anote6hnology "ndustry2& Tele6ommuni6ation2$ (aste Management2'

2%%7

Health6are Q #iote6hnology "ndustrial2+ #iote6hnology 5gro #ased Q "T27 du6ation Q Training Ser/i6es2 Iood )ro6essing "ndustry2. Health Ser/i6es&% Metal #ased "ndustry&* 3ubber #ased "ndustry&2 Tourism "ndustry&& (ood #ased "ndustry&$

2%%

#usiness 5nd )ro4essional Ser/i6es&' 8istributi/e Trade Ser/i6es&+ Halal "ndustry&7 "n4ormation and ommuni6ation Te6hnology& "ntegrated Logisti6s Ser/i6es&. Ma6hinery 5nd uipment$% Ail )alm #ased "ndustry$* Transport uipment "ndustry

Fcc%5atin Analysis $FA' yang tela8#ikai se!%la



56/73

5!

SENARAI ANA%ISIS PEKERJAAN 200# 201"


JTM JPK >6IAST

PSM4

/%. T:#=5 T:J=K :

$2

2%%.

le6tri6al Q le6troni6 "ndustry

$& Me6hatroni6s "ndustry$$ )rodu6tion "ndustry$' (elding "ndustry$+ 5gri6ulture Q 5gro #ased$7 Health 5nd )harma6euti6al Manu4a6turing;Support Ser/i6es$ Mining "ndustry$. Tourism 5nd Hospitality'% #uilding onstru6tion'* Material Manu4a6turing = 9on Metal'2

2%*%

#iote6hnology #ased "ndustry'& Green Te6hnology'$ Ail, Gas Q )etro6hemi6al'' TeJtile Q 5pparel'+ The oastal Q Maritime Sur/eillan6e'7

2%**3ail "ndustry

' Tele6ommuni6ation "ndustry'. Sport Tourism+%

2%*2

(ood #ased "ndustry RMT"#+* ommunity Ser/i6es Se6tor R@KM+2 "n4ormation and ommuni6ation Te6hnology RM8e+& leaning "ndustry+$ )rinting "ndustry+' 5utomoti/e "ndustry++ Medi6al Q )harma6euti6al Health6are "ndustry+7

2%*&

"nsuran6e and Taka4ul "ndustry R5"I+ Marine ngineering "ndustry R5M"M+. ntertainment "ndustry7% 8istributi/e Trade7* )lasti6 "ndustry72 n/ironmental Management Q )ollution ontrol7&

2%*$

hemi6al7$ Sou/enir Q Small nterprise7' Se6urity7+ 5/iation77 TeJtile and 5pparel

Fcc%5atin Analysis $FA 'yangtela8 #ikai se!%la

J=+%:# : TE*K=+P=% L



57/73

5$

BI%ANGAN INSTITUT KEMAHIRAN AAMI%KA

DI SE%URUH NEGARA SEHINGGA 201"

JTM JPK >6IAST

PSM4

/il Kementerian %K: Jumlahnstitut Ka!asiti

Enr&lmen

2013 7e!t 2014

* Kementerian SumberManusia 0KSM

"nstitut Latihan )erindustrian0"L)

2& *',*+% *2,$7 *$,+*'

)usat Latihan Teknologi Tinggi058T

+,*%% &,7&. $,'**

"nstitut Teknikal @epun Malaysia

0@MT"* %% ..2 .&7

Jumlah 32 22,00 1, 20,03

2

Kementerian

)endidikan Malaysia0K)M

)oliteknik && .,%%% .,'%& +,$2*

Kolej Komuniti .* &2,$7% 2*,$*. *+,*&$ Kolej okasional % *7,7+% *',&$ *+,2+2

Jumlah 204 139,230 12,30 11,1

&

Kementerian)embangunan(anita, Keluarga danMasyarakat 0K)(KM

)usat Latihan )erindustrian dan

)emulihan

*0khasuntukAK>

&%% **& .*

Jumlah 1 300 113 91

$ Kementerian)ertanian dan "ndustri 5sas Tani 0MA5

Majlis Latihan )ertanianKebangsaan 095T

*2 &,+2% *,'. 2,'%'

Jumlah 12 3,20 1,9 2,0

'

KementerianKemajuan Luar#andar dan (ilayah0KKL(

"nstitut Kemahiran Mara 0"KM *& *&,*+2 *%,&$$ *%,%.&

Kolej Kemahiran Tinggi Mara0KKTM

*% .,.7+ $,2 ',27%

GiatMara 2&* 2&,%%% 2&,*++ 2$,$&' Jumlah 24 4,13 3,392 39,9

+ Kementerian #elia dan

Sukan 0K#S

"nstitut Kemahiran Tinggi #elia9egara 0"KT#9

* +%% $% '.$

"nstitut Kemahiran #elia 9egara

0"K#9*. *',%$% *%,'+ *2,.+

Jumlah 20 1,40 10,994 13,2

7

Construction IndustryDevelopment Board0"8#, KementerianKerja 3aya

5kademi #inaan Malaysia 05#9 + +,%%% +,$7+ $,+2&

Jumlah ,000 ,4 4,23

J=+%:# KE7E%=*=#:5 29 232,9 201,1 199,49

Dike!askini se8ingga - Fktber -(1)


Sumber: Kementerian berkaitan


58/73

5

STATISTIK RINGKASANKUMPU%AN ANG PEMBANGUNAN SUMBER

MANUSIA 2015

STATISTIK PSMB2015

MAJIKANBERDA(TA

R1/"(-

KUTIPAN%E)I

MAJIKANRM JUTA

11-+0-

BAARANGERAN

RM JUTA1((+))

BANTUANKEANGA

NRM JUTA

11)+(

BI%ANGANTEMPAT%ATIHAN1*-"

MAJIK ANPKS

1"-*

MAJIK AN

BESAR-"*0.

MAJIK ANPKS

2!.#5

MAJIK AN

BESAR5.#$

MAJIK ANPKS

2!.5

MAJIK AN

BESAR$3.!

MAJIK ANPKS

2.51

MAJIK AN

BESAR5.52

MAJIK ANPKS

3


59/73

5#

STATISTIK PEMBANGUNAN SUMBER MANUSIA BERHADPSMB

2015Bil+n+n M+8i+nB*7+64+

JPK >6IAST

PSM4 PTPK

$#21


60/73

!0

STATISTIK PROGRAM KHAS<PEMBANGUNAN SUMBER MANUSIA BERHAD

PSMB< 2015

STATISTIKPROGRAM KHAS

PSMB 2015

HEARTSSKIM

PERANTIS

SKIM

INTENSI(%ATIHAN

DANA RMK;10

JUM%AHPERMOHON

AN-,,

PERMOHONAN

DITERIMA-,,

PERMOHONAN

DI%U%USKA

N01

PERANTISDI%U%USK

AN*,(

JUM%AHPERUNTUK

ANRM , JUTA

PENE%IA%ATIHAN

DI%ANTIK -0

BI%ANGANPESERTAC Masi8 #i5eringkat

Request for

proposal(RFP)

JUM%AHPERUNTUK

ANRM , JUTA

HEARTS H%se;ies En8ance!ent an# ReactieSc8e!e

JPK >6IAST

PSM4 PTPK

Sumber: )embangunan Sumber Manusia #erhad 0)SM#P 8ata Sehingga Ma6 2%*'



61/73

!1

STATISTIK PINJAMAN/PEMBIAAAN<PERBADANAN TABUNG PEMBANGUNAN

KEMAHIRAN PTPK< MAC 2015

KE%U%USANPEMBIAAAN/PINJAMA

N MAC 2015

PINJAMAN%EPASANSEKO%AH

P%S

PINJAMANPEKERJA

PINJAMANGRADUAN

PENGANGGUR INSEP

PINJAMANKE%UARGA

MISKIN%EPASANSEKO%AHTTP

BI%ANGAN

/")(

JUM%AHRM

0("-,-"1-*

BI%ANGAN

-*-

JUM%AHRM

"(,*"-1-

BI%ANGAN,-0

JUM%AHRM

1/"1*"*..

BI%ANGAN-1

JUM%AHRM

-"*1*"1((

Sumber: )erbadanan Tabung )embangunan Kemahiran 0)T)K

PSM4 PTPK NIFSH



62/73

!2

STATISTIK PESERTA KURSUS<INSTITUT KESE%AMATAN DAN KESIHATAN

PEKERJAAN NEGARA NIOSH< 2015

PESERTA KURSUS DIBAAH INSTITUT

KESE%AMATAN DANKESE%AMATAN PEKERJA

2015"1,0

7:1".,0 P:1"/((

PROGRAMUNTUK

PENGAMA%/UMUM

1"/*0PESERTA

PROGRAMSIJI% /

KE%AAKAN1(").0PESERTA

PROGRAM JURU%ATIH

11/

PESERTA

PERSIDANGAN /

SEMINAR/),

PESERTA

PROGRAMPASPORT

KESE%AMATAN

KONTRAKTO

R-("-,*PESERTA

%E%AKI1"1.)

PEREMPUAN

.-.

%E%AKI0"*)1

PEREMPUAN

*1,

%E%AKI0(

PEREMPUAN-/

%E%AKI).-

PEREMPUAN10/

%E%AKI-("1.-

PEREMPUAN1.

Sumber: "nstitut Keselamatan dan Kesihatan )ekerjaan 9egara 09"ASH PP 8ata sehingga Ma6 2%*'

PTPK NIFSH PKS



63/73

!3

DE(INISI PERUSAHAAN KECI% & SEDERHANAPKS

NIFSH PKS FKU

S*7*+n+

K*il

Mi

S*4P*,-u+4+n

P*i7,+4+n7+n *4 l+in

J%alan ta8%nan:RM1. %ta & RM.(

%taATAU

Pekera se5en%8!asa:

*. & -(( rang

J%alan ta8%nan:RM(("((( &

RM1)"000"000ATAU

Pekera se5en%8 !asa:. & *) rang

J%alan ta8%nan: RM(("(((

ATAU

Pekerase5en%8 !asa :

. rang

J%alan ta8%nan :RM%ta &RM-( %ta

ATAUPekera se5en%8

!asa:( & *. rang

J%alan ta8%nan :RM(("((( RM-"000"000

ATAUPekera se5en%8 !asa:

. & -0 rang

J%alan ta8%nan: RM(("(((

ATAU

Pekera se5en%8!asa :

. rang

4agi *4'*,-u+4+n"PKS#itakrikansebagai ?r!a

yang!e!5%nyai

8u+l+n4+un+n4i7+,*l*-iiRM50 8u4+ata% -il+n+n

'**8+ 4i7+,*l*-ii 200'**8+

4agi'*i7,+4+n 7+n *4l+in" PKS

#itakrikansebagai ?r!ayang!e!5%nyai

8u+l+n4+un+n4i7+,*l*-ii

RM20 8u4+ata% -il+n+n'**8+ 4i7+,*l*-ii $5'**8+

$M%lai 1 Jan%ari -(1)'

umber : SM orporation Malaysia



64/73

1 2 3 " 5 ! $ #0

100

200

300

"00

500

!00

33.#"0".0 "23.0

""0.3 "30.2"!0."

"0.150!.3

52!.!

15#.$ 1$0.01$.0 1##.3 1##.$

21!.3 231.$2"5.! 2!1.0

SARIKAT BESAR PKS

RM Bilin

!"

NI%AI DITAMBAH & PEMBAHAGIAN PERATUSKEPADA KDNK KESE%URUHAN PADA HARGA

MA%AR 2005< 2005;2013

NIFSH PKS FKU

PERTUMBUHAN TAHUNAN KDNKKESE%URUHAN & KDNK PKS PADA HARGA

MA%AR 2005 BAGI TAHUN 2013

umber : )erusahaan Ke6il dan sederhana 2%%'-2%*&, @abatan )erangkaan Malaysia

2005

200!

200$

200

200#

2010

2011

2012

2013

$0.!=

$0."=

!#.3=

!.=

!.3=

!.0=

!$.5=

!$.3=

!!.#=

2#."=

2#.!=

30.$=

31.2=

31.$=

32.0=

32.5=

32.$=

33.1=



65/73

!5

PEMBAHAGIAN PERATUS KDNKKESE%URUHAN & KDNK PKS PADA HARGA

MA%AR 2005 BAGI TAHUN 2013

NIFSH PKS FKU

SUMBANGAN KDNK PKS KEPADA KDNKKESE%URUHAN PADA HARGA MA%AR 2005

BAGI TAHUN 2013

umber : )erusahaan Ke6il dan sederhana 2%%'-2%*&, @abatan )erangkaan Malaysia

KDNK

KESE%URUHAN

RM$$.! -ilin

KDN

K

PKSRM2!1.0 -ilin



66/73

!!

PRO(I% PERUSAHAAN KECI% & SEDERHANAPKS

MENGIKUT SAI DAN INDUSTRI 2010

NIFSH PKS FKU

PK7

Jumlah G 4,13

)ertanian : +,7%)erlombongan Q pengkuarian : 2..)embuatan : &7,+*)embinaan : *.,2&)erkhidmatan : '%,.'

Mi)0/").,

K*il1-,"*,*

S*7*+n+10",01

Pertanian"**.

Pembuatan

-1"/10

Pembinaan

,".,*

Perkhidmatan

)/-")-(

Perl&mb&n"an

dan !en"kuarian

.*

Pertanian1"0)1

Pembuatan

1"0)

Pembinaan

/"*-.

Perkhidmatan

1(/"(/1

Perl&mb&n"an

dan !en"kuarian

1-/

Pertanian00-

Pembuatan

-"(,

Pembinaan

"0*1

Perkhidmatan

1-".()

Perl&mb&n"an

dan !en"kuarian

11/

umber : #an6i konomi 2%**, @abatan )erangkaan Malaysia



67/73

!$

BI%ANGAN PEKERJA PERUSAHAAN KECI% &SEDERHANA PKS MENGIKUT SAI DAN

INDUSTRI 2010

NIFSH PKS FKU

umber : #an6i konomi 2%**, @abatan )erangkaan Malaysia

PK7

Jumlah G 3,9,29

)ertanian : 7,777)erlombongan Q pengkuarian : ',7+')embuatan : +.,7*&)embinaan : 27',+&*)erkhidmatan : 2,+*%,&7&

Mi1"0"*,,

K*il1")*("0..

S*7*+n+,.,".1/

Pertanian1"*1,

Pembuatan

/*",0-

Pembinaan

,"1(

Perkhidmatan

1"-10",(1

Perl&mb&n"an

dan !en"kuarian

-*)

Pertanian-)",/)

Pembuatan

/("-00

Pembinaan

,-"1.-

Perkhidmatan

1"((-"1,/

Perl&mb&n"an

dan !en"kuarian

1").)

Pertanian)("10.

Pembuatan

-*(".--

Pembinaan

1.."*/

Perkhidmatan

,,",/

Perl&mb&n"an

dan !en"kuarian

)"(*



68/73

!

COMPARISON O( SME DE(INITION CRITERIAUSED ACROSS COUNTRIES

NIFSH PKS FKU

Ecn!y$9' SMEs

6riteria > Hig8est T8res8l# $USL Mil' 4asis

E!5lyee

Sales AssetsPai#&%56a5ital

AND FR

US 00+* .(( L-- & & FR

Ja5an 00+* (( & & L FR

EU > UK 00+, -.( L// L./ & AND > FR

Krea 00+0 (( L( & L, FR

68inese Tai5ei

0*+/ -(( L) & L FR

Singa5re 00+( -(( L,( & & FR

Pe5leRe5%blic

68ina $PR6'

00+( "((( L), L/) & FR

T8ailan# 00+, -(( & L* & FR

M+l+9i+ #$.3 Q150 Q ; ; OR

A%stralia 00+* -(( & & & &

Ne;Oealan#

0*+- -( & & & &

ources : SM 5nnual 3eport 2%*2;2%*&



69/73

!#

PENDA(TARAN ORANG KURANG UPAA OKUMENGIKUT ETNIK & KATEGORIKETIDAKUPAAAN


70/73

$0

BI%ANGAN ORANG KURANG UPAA OKU ANG BEKERJA DI SEKTOR AAM MENGIKUTKATEGORI KETIDAKUPAAAN SEHINGGA 15

MEI 2015

PKS FKU HDI

/ilan"an K=

02,.'L: *,.7 ): *,%

Kate"&ri

Ketidaku!a$aan

Pen"lihatan

0 ''L: &*. ): 2&.

Penden"aran

02'$L: *+* ): .&

Di@ikal

0*,2&2L: & ): &.$

+asalah !embelajaran

0'L : * ): $

Pertuturan

0&*L : 2% ): **

+ental

0*2L: & ): .

Pelba"ai

0.&

L : ''' ): &&

Nta :SerangPega;ai!e!5%nyailebi8#ari5a#a sat%kecacatan

Sumber : EIS" Pangkalan Data HRMIS" JPA 1. MEI -(1.



71/73

R+ninHu,+n

D*:*l',*n4 In7*

N*++

K+7+P*n9*4++n

T*n++ Buu= 15

4+un *+4+K+7+

P*n+nu+n15 4+un

*+4+ =

K+7+P*n+nu+n B*li+ 15 ;2"

=

K+7+ J+n+ H+9+4 K*4i+ %+i

% P % P

1 N+9 !#.5 !1.5 3.1 .! $#." 3.!2 Au4+li+ $1.# 5. 5.2 11.$ 0.3 ".3 Si4L*l+n7 $5.3 !1.2 ".2 ." 0.2 ".#" N*4*l+n7 $.3 $#.# 5.3 #.5 $#.1 2.#

5Uni4*7S4+4* !#.3 5!. $." 1!.2 $!.5 1.3

! G*,+n9 !!." 53.5 5.5 .1 $.3 3.1

$N**+l+n7 $3.# !2.1 !.# 1$.$ $#.2 3.0

K+n+7+ $1.2 !1.! $.2 1".3 $#.3 3.!

# Sin+'* $$.5 5#.0 3.1 !.$ $#. ".$

1"Uni4*7Kin7, !. 55.$ $.# 21.0 $.! 2.5

1$ J*'un $0." ".1 ".3 $.# 0.1 $.0

30Bun*iD+u+l+, $5.! 52.# 1.$ ; $!.$ 0.5

!2 M+l+9i+ 0.5 "#.5 3.0 10.3 $2.$ $$."# T+il+n7 0. !"." 0.! 2. $1.1 $$.#1 Cin+ $.1 !3. ".1 ; $".1 $!.$10 In7n*i+ "." 51.3 !.2 22.2 !. $2.#11$ Pili''in* $#.$ 51.0 $.3 1!.3 !5." $2.2121 )i*4n+, 1.# $2. 1. 5.5 $1.3 0.513! C+,-7i+ !.5 $#. $.1 3." !#.1 $".5135 In7i+ 0.# 2. #.3 10.$ !".$ !.3150 M9+n,+ 2.# 5.$ ; ; !3.1 !$.2

$1

FKU HDIHU4UNGI

KAMI

HUMAN DE)E%OPMENT INDE 2013

Su* Uni4*7 N+4in D*:*l'4,*n4P+,,* UNDP



72/73

$2

PEGAAI ANG BO%EH DIHUBUNGI

MFHAMMAD KU6HAIRI 4IN A4DAOIO

• PERANGKA3AN DSM• NF+ TE7EFN : ( ,,,/ .1..• EME7 : k%c8airi!8r+g+!y

MFHD AO7AND AENDI 4INA4DU7 RAHMAN

• PENF7FNG PEGA3AI PERANGKAAN DSM•

NF+ TE7EFN : ( ,,,/ .1.)• EME7 : aQlan#!8r+g+!y

FKUHU4UNGI

KAMIPENUTUP



73/73

C++n+n D++ Su,-*M+nui+A+ $< Bl D3< K,'l* D

Pu+4 P*n4+7-i+n K*+8++nP**u4u+n!2530 Pu4+8+9+< M+l+9i+

statistik pekerjaan dan perburuhan.ppsx

Documents