theory of generation for t&f
DESCRIPTION
TRANSCRIPT
материал основан на книге “Emotion branding” by Marc Gobe UK 2010 г.Переработан и проиллюстрирован дизайн-консалтинговым агенством “МД - дизайн по правилам” Россия 2013 г. www.facebook.com/DesignMakesWorldBetterспециально для проекта “Ted&Fred” компании WELCOME GROUPE
ТЕОРИЯ ПОКОЛЕНИЙ возможность понятьмысли и чувства людейдля которых работает ваш бизнес
теория поколений1991 г США Нейл Хоув и Ульям Штраус
поколение – это люди (средний класс) объединённые одними ценностями, сформированными под влиянием общественных событий (политических, экономических, социальных, технических), а также семейного воспитания
- ценности делятся на:- общечеловеческие, поколенческие, индивидуальные- формирование ценностей происходит в 12-14 лет- поколенческие ценности имеют глубинный, неявный характер
Сейчас в России проживают 6 поколенийи только 3 являются потенциальными потребителями
годы рождения США Возраст Россия*
Количество млнРоссия 2010г
Победители 1900 -1923Поколение тишины 1923 - 1943Бэбибумеры 1943 - 1963 45 - 69 30Поколение X 13 1964 – 1984 28 – 45 30Поколение Y/Миллениум 1984 – 2000 13 – 28 36Поколение Z 2000 - 2020
Виток поколений – 4 цикла – 80 летсхожие ценности имеют поколения каждые 4 цикла: Победители = Y
портрет поколений
BABY BOOMERS X YПосмотрите на мою машину:я всего достиг
сам
Да, весело всё!
Ну и?Важно кто я,
ну и этот сраный успехсамо собой
Старт определяет жизненные ценности
Вера в светлое будущее:- жизнь в “лучшей” стране- комсомол- карьераВремя возможностей:- отсутствие правил- лицемерие- доступ к активам- выигрывает сила- криминал- игра на выживание
Жёсткий старт: - спад экономики- бедность / нищета- высокий % разводов - нереализованные родители - алкоголизм- СПИД, наркотики- падение нравов- криминал
Позитивный бэкграунд:- усиление государства- повышение материального уровня- стабильность в семьях- вездесущее присутствие технологий- гигантские информационные потоки- связь с миром
Ценности поколений- власть- статус- авторитет мнений- безопастность- стабильность- здравый смысл- ответственность- практичность- материальный достаток- здоровье- брак
- индивидуальность- независимость мнения- креативность- юмор, сарказм- честность- образованность - самореализация- работа с удовольствием- материальные возможности- готовность к сотрудничеству- честные личные отношения
- альтруизм- свобода мнений- нестандартность- свой лучший мир- доверие- интеллектуальность- IT- развлечения- гипер общение- искоженная скорость - адаптация к изменениям- экстрим
как живут поколения?работа
- статус- материальный достаток- функциональность
- индивидуальность- самореализация- сотрудничество- креатив- материальные возможности
- общение- развлечение- доверие- знание языков
Я личность в кругу единомышленников
Главное, чтобы весело!
Работа – это серьёзно.
Какие у них отношения с IT?
боязнь технологий владениетехнологиями
проникновение во внутрь технологий:работа, общение,развлечение - non stop- знание иностранных языков
Забавно!!Так ещё проще!
Прикольный ролик -
смотрите!
Опять сбой!Тут всё просто)
На чём ездят?
- статус- безопасность
- кастомизация- креатив- юмор
- развлечение- творчество- экстрим- свой мир
Выражает мою индивидуальность Машина -
визитная карточкамоего положения
Класныйдрандулет!
Как проводят свободное время?
GQ bar Москва
- статус- материальный достаток- модное место
Кафе Артемия Лебедева БВШД Москва
- индивидуальность- образованность- креатив
Кафе не кафе/библиотека/арт площадка“Зелёная дверь” Москва
- свой мир- искренность- доверие- уважение чужого мнения - творчество
Здесь люди моихинтересовЗдесь люди моего
статуса Здесь люди моихценностей
Где покупают?
Бутик Imporio Armani - материальный достаток- тренд- статус
ТЦ “Цветной” Москва
- индивидуальность- материальный достаток- креатив- юмор
Кафе/библиотека/ магазин BELINGVAМосква
- творчество- развлечения- искренность- свой мир (hand-made)
Дизайн,который выражаетменя как личностьВ этом я круто
выгляжу
Необычайные
смешныештуковины !!
Какой должна быть кофейня для людей X ?
- креативной- нестандартной- стильной - трендовой- от известного дизайнера- крутой- хорошо сделанной- персональной для каждого- демонстрирующей личность- для мальчиков и девочек- ненавязчиво знакомящей-цинично-саркастично-ироничной- интерактивной умеренно- с выходом в интернет- с качественным сервисом- с адекватным персоналом- с нормальными ценами, соответствующими качественному предложению
Какой должна быть кофейня для людей Y?- смешной- дурацкой- позитивной- как буд-то бы очень просто сделанной - креативной- интерактивной, что-то надо делать обязательно- позволяющей легко знакомится- унисекс- всё для интернета- решать свои и глобальные вопросы- с очень дружественным, быстрым сервисом, людьми- с альтернативной музыкой - с доступными ценами
вот что получилось
АРХИТЕКТУРА
- учитываетархитектурный контекст- эмоциональная- дружественная
вот что получилось
ИНТЕРЬЕР
- уникальный- креативный- интерактивный- смешной- “простые” материалы и технологии
вот что получилось
ГРАФИКА
- авторская - уникальная для каждой новой кофейни- привлекает креативное сообщество
вот что получилосьИНТЕРАКТИВЫ
- позволяют общаться, получать помощь и информацию от сообщества
вот что получилось
ПРОЦЕСС
- создаёт сообщество- продвигает проект- улучшает жизньлюдей
вот что получилось
АЙДЕНТИКА
- многофункционально- эмоционально- развивается во времени
Секреты проектаверсия Кати Лабинской:
1) сильная идея, основаная на понимании людей2) профессионализм 3) команда - люди классные))
версия Максима Коновалова: