الاجراءات التحليلية كأحد اساليب جمع الأدلة للاستاذ...

5
49 د العدلمحاسب ا مجلة2015 مارس يناير /1 دلةليب جمع احد أساتحليلية كأجراءات ال اويدار حسين دحمد على مصرية اراجع وااسبعية ا عضو مقدمه :جعة كافيةي أدلة مرا علصولراقب انبغي علي ا يه منكن اجات معقولة إلي إستنت يتوصلئمة ح ومة عليها .راجعء رأي ابنا أن يقوم بليب وإجراءاتل أساراجعة من خي أدلة اراقب علصل ا ولتاليه:راجعة ا الموسةصول ات ، جرد استندية وفحص السجراجعة ا اساب ، إعادةدة اصادقات ، إعار ، اتفساسحظة ، ا ، اتحليلية .جراءات الداء ، ا التنافسيهعيه و اجتماديه و اقتصا أدت الضغوط ا وقدلكفاءةعوامل اام بأبعاد وهتم اراجعة إ على منشآت ا على نسبياتزايد اعتماد او اة والفعالية وا إستخدام الفحصل،ويعتتحليحظة والر واتفساس ا يتطلب عادة الذييلتحل لنوع الجعة مثارا ا ليتحلي اليقق لنهاية إ ا ؤدي وي)كفاءة( نسبيا وقتا قليفة أداء مثل أن تكلضافة إ با)فعالية( راجعة أهداف اعتماد عليها اا أدى إ خفضه نسبياجراءات منذه ا هرصدة.ت واعامصيل ا تفاراتختبا كبديلضوء علىء السوف يتم إلقاوضوع فهمية هذا ا ونظراديددلة وع ا حد أساليبتحليليه كأجراءات ال اتعلق ت الداترشا اتوف و منها والغرض طبيعتهالتالية:ط النقال اراجعة من خء عملية اتطبيقها أثنا ب والغرضد طبيعتهاديتحليليه وجراءات ال تعريف ا منها.تحليليه.جراءات ال أنواع اراجعة.يه ومراحل اتحليلجراءات ال اجراءات ا ستخدمهليه ااؤشرات ا أهم النسب واتحليليه. اللغرض منها واد طبيعتهاديتحليليه وجراءات ال :تعريف ا أوتحليليه:جراءات الم أو تعريف ا مفهو- 1 تحليليةجراءات ال ا520 ى رقمصرراجعة ار ارف معيا عقات دراسة العة عن طريقاليت اعلوما تقييم ا« بأنهاشتملالية. كما ت االية وغت البيانا اتوقعة فيما ب اقلباتجود تتفسار عن وس على اة أيضاتحليليجراءات ال اصلة بها أو تنحرفتلية اات اعلوماشى مع اتم ت قات وع. « توقعةلغ ابا مؤثرا عن افارا إجراءات ا56 كي رقممريراجعة ار ارف معيا كما عاليه وذلكت اعلومالية تقييم اعم« بأنهاتحليليه الاليه االيه وغت البيانا اقات بى معقولية العلحكم عل لتحليليه:جراءات ال أغراض ا- 2 ارسه : ط الذيلنشاعميل وا ال عملال تفهم أم عادةستخد تليب الساليليه أحد ا التحجراءات تعد ا عمله ، والعميل وط ال نشالومات عن معتوصل إل لعميلرفة عن العتوافر له اراجع الذي ت يتمكن ا بوجه عام عميل ال يديرها الشركة ال راجعةرسة اا وام على بهذا العاصهراجعة ايط اط ت سابقه منا فتحليليه ومقارنةجراءات الل تنفيذ ا ، ومن خئمو م الي معم العاص اجعتها بعد و مرا يتم ت العلوما اكن ، لسابقه السنوات ا جعتها مرا ت العلوما ذات اتمثل أن تكنات ،وى التغ يده عللمراجع أن يضع ل انكن دهد مه أو أحداثاهات ها إ اتذه التغ هراجعة.يط اط تؤثرارية:ستمرة على اراجعل ا الشركة قدرة تقدير بفيد كمؤشرو م تحليليه علىجراءات ال إستخدام ا يتمجهها أن تواكن الشديده الاليهت الصعوبا على افشل ال أخذ إحتمالب أن يتمراجعة ، ول ا الشركةراجعةطه بارتبر اخطا عند تقدير اعتبار ا الي ااريةستمرفهوم ا دارة يتصل بإستخدام ا ماضافة إ ،بااليه.اد القوائم ا عند إعدكن التحليليه الجراءات ا أنواع بعضتوجد و إذا وجد أند،فمث هذا الصد و مفيد مها على إستخداجل إديون طويله ا نسبة ال عادي هناك إرتفاع غب المراجعة با

Upload: alla-ghanem

Post on 07-Sep-2015

78 views

Category:

Documents


0 download

DESCRIPTION

مقالة الاجراءات التحليلية كاحد اساليب جمع الادلة للاستاذ / علي دويدار بالعدد 49 من مجلة المحاسب التي تصدرها الجمعية

TRANSCRIPT

  • / 5102 94 1

    :

    .

    :

    . () ()

    .

    :

    . .

    .

    . :

    1 - : 025 .

    . 65

    .

    2 - : :

    . :

    .

  • 2 / 5102 94

    .3 :

    .

    .4 :

    . :

    1 - : . . .

    2 - :

    .

    : -

    :

    .

    - :

    .

    .

    - :

    :- .

    - .

    . 3 - :

    . . .

    . 4 - :

    .

    .5 -

    :

  • / 5102 94 3

    . . : ( ) ( ) (

    ). : :

    1 - : .

    .

    . 2- :

    .

    . :

    1) :

    . .

    .

    : - .

    - .2) :

    .

    : .

    . .

    . .

    . .

    .3)

    :

    . .

    . 4) ()

    . 3 -

    : . .

    .

  • 4 / 5102 94

    : :

    1 - :

    : = /

    = ( + + ) /

    = ( + ) /

    . .

    . . . ( )

    . 2 - :

    :

    = /

    = ( 063) /

    = /

    = ( 063 ) /

    = +

    . . .

    .

    .3 -

    :

    : = /

    = /

    =

    / + ( (1 ))

    .

    . . .

    .

  • / 5102 94 5

    4 - :

    = /

    = /

    = /

    = ( + ) /

    = ( ( / (1 ))) /

    = /

    . . . .

    . . . .

    . . ( ) .

    (1) ( ) (2)

    . .

    . .

    .

    .

    :

    1-

    .2-

    .3-

    .4-

    .