Вебинар "Подготовка к собеседованию. Инструктаж...
TRANSCRIPT
Подготовка к собеседованию: инструктаж победителю
28 апреля 2016вебинар
Обо мне
Елена Гоноровская
Samsung ElectronicsKraft FoodsHUNTBERRY
3000+ собеседований400+ финалистов
www.facebook.com/gonorovska
www.carpe-career.com
Зачем тратить время на подготовку?
6 кандидатов компания собеседует на позицию до выбора финалиста (в среднем)
90% сложных ситуаций на собеседовании можно предусмотреть и подготовиться заранее
в разы усиливается уверенность кандидата в себе, и, как результат, его адекватная самопрезентация после подготовки
Как мы будем двигаться по процессу?
О чем будем говорить?
О себе
О компании
Ответы на базовые вопросы
Сборы и логистика
Эмоциональная подготовка
+ особенности удаленного собеседования
Готовим уже сейчас: КТО Я?
Что о себе надо знать - ЛИЧНОСТЬ
1. Что для меня в жизни действительно важно?
2. Что дает мне энергию?
3. Что у меня энергию отнимает?
4. Мои личностные особенности как сотрудника
КАК?
1. Ответить на вопросы. В идеале – письменно
2. Консультация специалиста – карьерного консультанта, психолога
3. Пройти тесты в Интернете
MBTI
Командные роли по Белбину
Что о себе надо знать - ПРОФИ
1. В чем я эксперт?
2. Что я делаю лучше других?
3. Мой багаж: навыки и знания
4. Мои 5 ключевых профессиональных достижений
5. Мои профессиональные цели
6. Мои зоны развития
КАК?
1. Составить список своих знаний, навыков и компетенций
2. Запросить обратную связь (коллеги, руководитель, подчиненные)
3. Консультация рекрутера из вашей отрасли, карьерного консультанта
Оценка навыков и знаний
www.rabota.uawww.work.uawww.hh.ua
Достижения по SMART
1. Конкретные
2. Измеримые
3. Реальные
4. Соответствующие ситуации
5. За определенный промежуток времени
Дресс код
Собеседование – в каком-то смысле скачки.
Но не в этом.
2. Как назначать собеседование?
Предмет: вакансия
С кем: фамилия, имя, позиция
Где: точный адрес, возможности парковки, документы
Когда: точную дату и время, длительность
Ожидания по поводу дресс-кода
Календарь
Информация о компании
«Погуглить»
Поспрашивать
За 1-2 дня до собеседования - вопросы
Ваш статус поиска работы – насколько срочно, что именно, почему ищете;
Что для вас важно в работе, что ожидаете от позиции и от работодателя;
В чем считаете себя профессионалом; назовите свои 3-5 ключевых проф достижений;
Чем вас заинтересовала эта позиция и компания;Почему компании стоит выбрать именно вас, в чем
ваши преимущества и сильные стороны;На какой уровень компенсации вы рассчитываете.
Запланируйте вопросы, которые зададите
Позиция Компания
HR политики
Следующие шаги
Эмоции: по дороге на собеседование
Удаленное собеседование
Алгоритм подготовки к собеседованию
www.carpe-career.com
