AGENDA

ภาพรวมธุรกจิของกลุ่มบริษัทแพรนด้า�ภาพรวมธุรกจิของกลุ่มบริษัทแพรนด้า

การส่งเสริมคุณค่าร่วม และ CSR �การส่งเสริมคุณค่าร่วม และ CSR

�ศูนย์พฒันาเดก็เล็กก่อนวัยเรียน (Show Case 1)

2

การศกึษาระบบทวภิาคี (Show Case 2) �การศกึษาระบบทวภิาคี (Show Case 2)

การส่งเสริมอาชีพผู้พกิาร (Show Case 3 นวัตกรรม) �การส่งเสริมอาชีพผู้พกิาร (Show Case 3 นวัตกรรม)

ศูนย์พฒันาเดก็เล็กก่อนวัยเรียน (Show Case 1) �ศูนย์พฒันาเดก็เล็กก่อนวัยเรียน (Show Case 1)

โครงสร้างกลุ่มบริษัทแพรนด้า

�เครือข่ายทางการตลาดทั:วโลก:

4,410 จุดจาํหน่ายฐานการจัดจาํหน่าย

7 โรงงานใน 4 ประเทศ

�การประหยัดขนาดการผลิต:

10 ล้านชิ Dนต่อปี�การกระจายความเสี:ยงด้านฐานการผลิต:

7 โรงงานใน 4 ประเทศ

ฐานการผลิต

3

5 บริษัทย่อย ใน 5 ประเทศ

4,410 จุดจาํหน่าย����การกระจายความเสี:ยงด้านฐานการผลิต:

5 บริษัทย่อย ใน 5 ประเทศ

ฐานการจัดจาํหน่าย

10 แบรนด์

�เครือข่ายตลาดค้าปลีก:

183 จุดจาํหน่าย ใน 4 ประเทศ���� การกระจายความเสี:ยงด้านค้าปลีก:

10 แบรนด์

ค้าปลีก

โครงสร้างกลุ่มบริษัทแพรนด้า

4

วสิัยทศัน์

เราจะเป็นพนัธมติรธุรกจิด้านเครื:องประดบัชั Dนนําของโลกที:ร่วมสร้าง

ความเจริญเตบิโตและความสาํเร็จ

5

ความเจริญเตบิโตและความสาํเร็จให้กับคู่ค้าอันทรงคุณค่าทางของเรา

พนัธกจิ

1. การพฒันาแบรนด์ของตนเองให้ก้าวสู่การเป็นแบรนด์เครื:องประดับอัญมณีระดับโลก

2. การสร้างความแขง็แกร่งของฐานการผลิตเครื:องประดับอัญมณีคุณภาพสูงระดับสากล

3. การรักษาความได้เปรียบเชิงการแข่งขันด้านฐานการจัดจาํหน่ายที:กระจายอยู่ในภมูภิาคที:สาํคัญของโลก

6

อยู่ในภมูภิาคที:สาํคัญของโลก4. การดาํรงไว้ซึ:งความเข้มแขง็ทางด้านการเงนิ และการบริหารความเสี:ยงอย่าง

เหมาะสม5. การสร้างความมั:นคงให้กับพนักงาน คู่ค้า และสร้างผลตอบแทนอย่าง

สมํ:าเสมอให้แก่ผู้ถือหุ้น6. การปฏบิัตติามหลักการกาํกับดูแลกจิการที:ดี และต่อพนัธะสัญญาโลกของ

สหประชาชาต ิ(UN Global Compact) อย่างเคร่งครัด

คุณค่าร่วมกลุ่มบริษัท

คุณค่าร่วมกลุ่มบริษัท

ผู้มีส่วนได้เสีย

ผู้ถือหุ้นผลการประเมนิ AGM 100 คะแนน / จ่ายเงนิปันผลต่อเนื:อง / เปิดเผยข้อมูล

ครบถ้วนบน IR Webpage ของบริษัท / จัดกจิกรรมนักลงทุนสัมพนัธ์

พนักงานดูแลพนักงานโดย คณะกรรมการส่งเสริมคุณค่าร่วมและความรับผิดชอบต่อ

สังคม สนับสนุนโครงการต่างๆ 9 โครงการ

ลูกค้า

ลูกค้าทุกรายได้รับสินค้าและบริการที:มีคุณภาพและเชื:อถือได้ โดยได้นํา

ระบบคุณภาพ ISO 9001:2008 ในการมุ่งมั:นผลิตเครื:องประดับและอัญมณี ลูกค้า ระบบคุณภาพ ISO 9001:2008 ในการมุ่งมั:นผลิตเครื:องประดับและอัญมณี

ที:มีคุณภาพมาตรฐานสากล

คู่ค้าและเจ้าหนี D ปฏิบตัติามข้อตกลงที:มีต่อคู่ค้าและเจ้าหนี Dอย่างเสมอภาค

คู่แข่ง ประกอบธุรกจิภายใต้กรอบกตกิาของการแข่งขันที:เป็นธรรม

สังคมส่วนรวมปลูกฝังจติสาํนึกความรับผิดชอบต่อชุมชนและสังคมส่วนรวมให้เกดิขึ Dนใน

บริษัท และพนักงานทุกระดับอย่างต่อเนื:อง

AGENDA

ภาพรวมธุรกจิของกลุ่มบริษัทแพรนด้า�ภาพรวมธุรกจิของกลุ่มบริษัทแพรนด้า

การส่งเสริมคุณค่าร่วม และ CSR �การส่งเสริมคุณค่าร่วม และ CSR

�ศูนย์พฒันาเดก็เล็กก่อนวัยเรียน (Show Case 1)

10

การศกึษาระบบทวภิาคี (Show Case 2) �การศกึษาระบบทวภิาคี (Show Case 2)

การส่งเสริมอาชีพผู้พกิาร (Show Case 3 นวัตกรรม) �การส่งเสริมอาชีพผู้พกิาร (Show Case 3 นวัตกรรม)

ศูนย์พฒันาเดก็เล็กก่อนวัยเรียน (Show Case 1) �ศูนย์พฒันาเดก็เล็กก่อนวัยเรียน (Show Case 1)

คุณค่าร่วมกลุ่มบริษัท

การส่งเสริมคุณค่าร่วมและความรับผิดชอบต่อสังคม

คณะกรรมการบริษัทคณะกรรมการบริษัท

คณะกรรมการสง่เสริมคณุคา่ร่วมและความรับผิดชอบตอ่สงัคมคณะกรรมการสง่เสริมคณุคา่ร่วมและความรับผิดชอบตอ่สงัคม

คณะอนกุรรมการสง่เสริมคณุค่าร่วมและความรับผิดชอบต่อสงัคมและทีมงานย่อย

คณะอนกุรรมการสง่เสริมคณุค่าร่วมและความรับผิดชอบต่อสงัคมและทีมงานย่อยและทีมงานย่อยและทีมงานย่อย

• กรรมการบริหาร จํานวน 3 ทา่น

• ผู้บริหารจากบริษัทในเครือ จํานวน 4 ทา่น

• ผู้ ช่วยกรรมการผู้จดัการ จํานวน 5 ทา่น

• ผู้จดัการฝ่าย จํานวน 8 ทา่น

• ผู้จดัการสว่น จํานวน 10 ทา่น

• หวัหน้าแผนก จํานวน 8 ทา่น

• พนกังาน จํานวน 38 ทา่น

รวม 76 ท่าน

บทบาทหน้าที:ของคณะกรรมการส่งเสริมคุณค่าร่วม

1. ดําเนินงานภายใต้นโยบายการสง่เสริมคณุคา่ร่วม และความรับผิดชอบตอ่สงัคม

2. ดําเนินงาน / โครงการ / กิจกรรม เพื*อเชื*อมโยงวิสยัทศัน์ขององค์กร สูพ่ฤติกรรม การปฎิบตัิอยา่งเป็นรูปธรรม เหมาะสม

3. สนบัสนนุให้การสง่เสริมและสนบัสนนุ การสร้างคณุร่วมและความรับผิดชอบ ตอ่สงัคม ให้เกิดขึ 4นทั*วองค์กร

4. สนบัสนนุสง่เสริม การจดัระบบ การบริหาร จดัการ ประเมินผลและพฒันา 4. สนบัสนนุสง่เสริม การจดัระบบ การบริหาร จดัการ ประเมินผลและพฒันา การทํางาน หรือโครงการกิจกรรม ที*ตอบสนองต่อคณุคา่ร่วมอยา่งเป็นระบบ ตลอดจนการสนบัสนนุ การนํามาประยกุต์ใช้อย่างเหมาะสม

5. สนบัสนนุสง่เสริมการสื*อสาร ประสานงาน ให้เกิดความร่วมมือ ระหวา่งพนกังานด้วยกนั ให้เป็นไปในทิศทางเดียวกนั โดยการเสริมสร้างความเข้าใจนโยบายองค์กร และการจงูใจให้มีวิสยัทศัน์ร่วมกนั ในการมุง่ไปสูจ่ดุหมายขององค์กร

6. จดัทํารายงานผลดําเนินการ ให้เป็นไปตามเกณฑ์อนัเป็นที*ยอมรับ

บทบาทหน้าที:ของคณะกรรมการส่งเสริมคุณค่าร่วม

AGENDA

ภาพรวมธุรกจิของกลุ่มบริษัทแพรนด้า�ภาพรวมธุรกจิของกลุ่มบริษัทแพรนด้า

การส่งเสริมคุณค่าร่วม และ CSR �การส่งเสริมคุณค่าร่วม และ CSR

�ศูนย์พฒันาเดก็เล็กก่อนวัยเรียน (Show Case 1)

15

การศกึษาระบบทวภิาคี (Show Case 2) �การศกึษาระบบทวภิาคี (Show Case 2)

การส่งเสริมอาชีพผู้พกิาร (Show Case 3 นวัตกรรม) �การส่งเสริมอาชีพผู้พกิาร (Show Case 3 นวัตกรรม)

ศูนย์พฒันาเดก็เล็กก่อนวัยเรียน (Show Case 1) �ศูนย์พฒันาเดก็เล็กก่อนวัยเรียน (Show Case 1)

ศูนย์พัฒนาเดก็เล็กก่อนวัยเรียน

การศูนย์พฒันาเดก็เล็ก ดาํเนินการต่อเนื:องปีที: 25 เลี Dยงดูบุตรพนักงานมากกว่า 1,000 คน

ศูนย์พัฒนาเดก็เล็กก่อนวัยเรียน

• สร้างพฒันาการด้านร่างกาย

• พฒันาการด้านสตปิัญญา

• การอยูร่่วมกนัในสงัคม

ศูนย์พัฒนาเดก็เล็กก่อนวัยเรียน

• สร้างความใกล้ชิดอบอุน่ให้กบัครอบครัวพนกังาน

AGENDA

ภาพรวมธุรกจิของกลุ่มบริษัทแพรนด้า�ภาพรวมธุรกจิของกลุ่มบริษัทแพรนด้า

การส่งเสริมคุณค่าร่วม และ CSR �การส่งเสริมคุณค่าร่วม และ CSR

�ศูนย์พฒันาเดก็เล็กก่อนวัยเรียน (Show Case 1)

19

การศกึษาระบบทวภิาคี (Show Case 2) �การศกึษาระบบทวภิาคี (Show Case 2)

การส่งเสริมอาชีพผู้พกิาร (Show Case 3 นวัตกรรม) �การส่งเสริมอาชีพผู้พกิาร (Show Case 3 นวัตกรรม)

ศูนย์พฒันาเดก็เล็กก่อนวัยเรียน (Show Case 1) �ศูนย์พฒันาเดก็เล็กก่อนวัยเรียน (Show Case 1)

ทวภิาคี คือ อะไร

การดาํเนินการปี 2543

จาํนวนนักศึกษาระบบทวภิาคี รุ่นที: 1-14

แนะแนวการศกึษา

เยี:ยมบ้านนักเรียน

สมัครเรียน

ประชุมผู้ปกครอง , ผู้ปกครองเยี:ยมชมโรงงาน

ปฐมนิเทศ

รับน้องใหม่

ไหว้ครูที:วทิยาลัย , ไหว้ครูช่าง

กจิกรรมเข้าค่าย คุณธรรม-จริยธรรม , การพฒันาศักยภาพผู้เรียน

กิจกรรม กีฬาสีบริษัท

กิจกรรม กีฬาสีที:วทิยาลัย

สอบมาตรฐานวชิาชีพ

พธิีรับประกาศนียบตัร

ปัจฉิมนิเทศ

บรรจุเป็นพนักงาน สายช่างฝีมือ , สายงานธุรการ

ที:พกัอาศัย

ชุดนักศึกษา , ชุดกีฬา , ชุดฝึก

อุปกรณ์การเรียน

โครงการต่อเนื:องด้านการศกึษา

• การศกึษาระบบเทียบโอน ระดบั ปวช. และ ปวส. สาํหรับนกัศกึษา

ทวิภาค ีและ พนกังาน

- สาขาคอมพิวเตอร์ธรุกิจ

- สาขาการจดัการทรัพยากรบคุคลสาขาการจดัการทรัพยากรบคุคล

- สาขาการจดัการการตลาด• พฒันาสูก่ารเป็นผู้ ช่วยครูฝึก ครูฝึก ซปุเปอร์ไวเซอร์

• พฒันาสูก่ารเป็นพนกังานสายธุรการ

AGENDA

ภาพรวมธุรกจิของกลุ่มบริษัทแพรนด้า�ภาพรวมธุรกจิของกลุ่มบริษัทแพรนด้า

การส่งเสริมคุณค่าร่วม และ CSR �การส่งเสริมคุณค่าร่วม และ CSR

�ศูนย์พฒันาเดก็เล็กก่อนวัยเรียน (Show Case 1)

41

การศกึษาระบบทวภิาคี (Show Case 2) �การศกึษาระบบทวภิาคี (Show Case 2)

การส่งเสริมอาชีพผู้พกิาร (Show Case 3 นวัตกรรม) �การส่งเสริมอาชีพผู้พกิาร (Show Case 3 นวัตกรรม)

ศูนย์พฒันาเดก็เล็กก่อนวัยเรียน (Show Case 1) �ศูนย์พฒันาเดก็เล็กก่อนวัยเรียน (Show Case 1)

คุณปราโมทย์ เตียสุวรรณ์ ได้รับเชิญเป็นวทิยากรในงานเสนา

รับสมัคร

รับสมัครกลุ่มโสตศกึษา

รับนักเรียนกลุ่มโสตศึกษาจาก สถานศึกษา และ การรับสมัครทั:วไป

-นักเรียนกลุ่มโสตศึกษากาญจนบุรี , โสตศึกษาจังหวัดตาก

- โสตศึกษาจังหวัดชัยภมู ิ, โรงเรียนนครราชสีมาปัญญานุกูล และ อื:น ๆ

ผู้ปกครองและครู มาส่งลูก เยี:ยมชมหอพกั

พฒันาทกัษะงานอาชีพ จัดงานให้เหมาะกับคนและจัดคนให้เหมาะกับงาน

งาน QCงานออกแบบ

งานสลักดุล

งานประชาสัมพันธ์ถักสร้อย

งานแต่งพลอยงานฝังพลอย

งานสลักดุล

งานแกะพมิพ์ไข่ปลา

กิจกรรมที:ผู้พกิารทางการได้ยนิเข้าร่วม

เป็นส่วนหนึ:งของสังคมเข้าร่วมการแข่งขันกีฬาสี

ผู้พกิารเข้าร่วมเป็นหนึ:งในจติอาสา

รับทุกฟังเสียงจากผู้พกิาร

ส่งเสริมพฒันาความรู้ให้ผู้พกิาร อบรมกฎระเบียบของบริษัท

ส่งเสริมพฒันาความรู้ให้ผู้พกิาร อบรมความปลอดภยัในการทาํงาน

ส่งเสริมความรู้ อบรมภาษามือให้กับพนักงาน รุ่นที: 1

ส่งเสริมความรู้ อบรมภาษามือให้กับพนักงาน รุ่นที: 2

ร.ร.โสตศกึษากาญจนบุรี ศกึษาดูงาน

ความภมูิใจที:มีสวนสนับสนุนโรงเรียนโสตศึกษา จ.นครปฐม

พธิีลงนาม MOU ความร่วมมือกับโรงเรียนโสตกาญจนบุรี

พธิีลงนาม MOU ความร่วมมือกับโรงเรียนโสตนครปฐม

พธิีลงนาม MOU ความร่วมมือกับโรงเรียนโสตนครปฐม

สรุปยอดผู้พกิาร ปี 2557 จาํนวนทั Dงหมด 35 คน

โครงการในอนาคตด้านส่งเสริมอาชีพผู้พกิาร

• ถ่ายทอดวิทยาการความรู้ใหม่ๆ ให้แก่สาขาเครื*องประดบัโรงเรียน

โสตศกึษาจงัหวดันครปฐม และกาญจนบรุี

• สนบัสนนุเครื*องมือ อปุกรณ์ เครื*องจกัร ที*ทนัสมยั

จดัการประกวดผลงานเครื*องประดบั นกัเรียนโรงเรียนโสตศกึษา• จดัการประกวดผลงานเครื*องประดบั นกัเรียนโรงเรียนโสตศกึษากาญจนบรุี และ นครปฐม

• พฒันาตอ่ยอดสื*อการเรียนรู้วิชาชา่งเครื*องประดบัสาํหรับผู้ พิการทางหู

โครงการเพิ:มคุณค่าให้กับองค์กรและผู้มีส่วนได้เสีย

• ศนูย์การเรียนรู้กลุม่แพรนด้า

• โครงการพฒันาคณุภาพชีวิต

• สหกรณ์ออมทรัพย์

• โครงการสร้างสรรค์นวตักรรม

• 7 ส.และการประหยดัพลงังาน

พนกังาน ผลติภณัฑ์ คูค่้า สงัคม สิ*งแวดล้อม

• 7 ส.และการประหยดัพลงังาน• การแก้ไขปัญหาหนี 4สนิพนกังาน

• ศูนย์พัฒนาเดก็เลก็ก่อนวัยเรียน

• การศกึษาระบบทวภิาคี

• การส่งเสริมอาชีพผู้พกิาร

• แบง่ปันและสานประโยชน์สูส่งัคม

ผลลัพธ์จากการดาํเนินการ

รางวลัเกียรติยศ, “Manufacturer of the Year” JNA Awards 2012

ผลลัพธ์จากการดาํเนินการ

รางวลัเกียรติยศ, “Sustainability Initiative of the Year” JNA Awards 2013

ผลลัพธ์จากการดาํเนินการ

รับใบรับรองมาตรฐานป้องกนัและแก้ไขปัญหายาเสพติดในสถานประกอบกิจการ (มยส.) ประจําปี 2556

ผลลัพธ์จากการดาํเนินการ

รับรางวลัสถานประกอบการดีเดน่ด้านแรงงานสมัพนัธ์และสวสัดิการแรงงาน ประจําปี 2556

ผลลัพธ์จากการดาํเนินการ

รับโลป่ระกาศเกียรติคณุ ให้เป็นสถานศกึษาและสถานประกอบการที*จดัการอาชีวศกึษา ระบบทวิภาคี สูค่วามเป็นเลศิ ระดบั 5 ดาว

ผลลัพธ์จากการดาํเนินการ

รับตราสญัลกัษณ์คุ้มครองผู้บริโภค ปี 2556 ประเภทผู้ผลติทองรูปพรรณจากทองคําบริสทุธิc 96.5%

Q & AQ & A