acomi de r.l grupo n 5

Contabilidad Financiera

OBJETIVOS

OBJETIVO GENERAL:

Investigar los aspectos teóricos relacionados a las asociaciones

Cooperativas, teniendo como referencia la Asociación Cooperativa de

Ahorro y Crédito Migueleña de Responsabilidad Limitada que permita

comprender la importancia y las regulaciones legales de aplicación que

tiene la legislación de El Salvador.

OBJETIVO ESPECÍFICOS:

Mostrar de una manera detallada el proceso de constitución de una

Asociación Cooperativa, así como las leyes y entidades que las regulan.

Asociaciones Cooperativas 4


1. PROCESO BASICO PARA LA LEGALIZACION DE UNA ASOCIACIÓN

COOPERATIVA

1.1 LEGALIZACIÓN APLICABLE.

La empresa en estudio se llama ASOCIACIÓN COOPERATIVA DE AHORRO Y

CRÉDITO MIGUELEÑA DE RESPONSABILIDAD LIMITADA, la cual se abrevia ACOMI

DE R.L Está constituida bajo la razón social de Asociación Cooperativa, la cual esta

legislada por la Ley General de Asociaciones Cooperativas, de El Salvador, por lo que a

continuación se presentan algunos de sus artículos, considerados de mayor importancia

para la constitución de la asociación.

Art. 1.- Se autoriza la formación de cooperativas como asociaciones de derecho privado

de interés social, las cuales gozarán de libertad en su organización y funcionamiento de

acuerdo con lo establecido en esta ley, la ley de creación del Instituto Salvadoreño de

Fomento Cooperativo (INSAFOCOOP), sus Reglamentos y sus Estatutos.

Las Asociaciones Cooperativas de producción agropecuaria, pesquera y demás similares

que desarrollen actividades técnicamente consideradas como agropecuarias, también se

regirán de acuerdo con lo establecido en esta ley, en lo que no estuviere previsto en su

Ley Especial.

Las Cooperativas son de capital variable e ilimitado, de duración indefinida y de

responsabilidad limitada con un número variable de miembros. Deben constituirse con

propósitos de servicio, producción, distribución y participación.”

Art. 3.- Toda Cooperativa debe sujetarse a las siguientes normas:

Mantener institucionalmente estricta neutralidad religiosa, racial y política-

partidista;

Reconocer la igualdad de derechos y obligaciones de todos los Asociados, sin

discriminación alguna;

Reconocer a todos los Asociados el derecho a un voto por persona, sin tomar en

cuenta la cuantía de sus aportaciones en la Cooperativa. Este derecho se ejercerá

personalmente y sólo podrá ejercerse por medio de delegado en los casos y con

las limitaciones establecidas en esta ley.



Art. 7.- Podrán constituirse cooperativas de diferentes clases, tales como:

a) Cooperativas de producción;

b) Cooperativas de vivienda;

c) Cooperativas de servicios.

Art. 12.- Las Asociaciones Cooperativas de Servicios podrán ser entre otras de los siguientes tipos:

a) De Ahorro y Crédito;

b) De Transporte;

c) De Consumo;

d) De Profesionales;

e) De Seguros;

f) De Educación;

g) De Aprovisionamiento;

h) De Comercialización;

i) De Escolares y Juveniles.

Las Cooperativas de Ahorro y Crédito podrán recibir depósitos de terceras personas que

tengan la calidad de aspirantes a asociados. Son personas aspirantes aquellas que han

manifestado su interés en asociarse y cuya calidad tendrá como límite máximo de un año.

En todo caso, la Junta Monetaria autorizará las condiciones, especialmente en cuanto al

tipo de interés y límites, de estas operaciones.

Art. 13.- Las Cooperativas, en adición a sus actividades propias, podrán combinar

simultáneamente varias o todas las actividades indicadas en los artículos anteriores.

Art. 14.- El Reglamento de la presente ley regulará las diferencias de organización y

funcionamiento de los distintos tipos de Cooperativas.



Art. 15.- Las Cooperativas se constituirán por medio de Asamblea General celebrada por

todos los interesados, con un número mínimo de asociados determinado según la

naturaleza de la Cooperativa, el cual en ningún caso, podrá ser menor de quince. En

dicha Asamblea se aprobarán los Estatutos y se suscribirá el capital social, pagándose

por lo menos el 20% del capital suscrito.

El acta de Constitución será firmada por todos los asociados. En caso de que hubiere

asociados que no pudieren firmar, se hará constar esa circunstancia y dejarán impresa la

huella digital del dedo pulgar derecho y en defecto de éste, la huella de cualquiera de sus

otros dedos, y firmará a su nombre y ruego otra persona. Los interesados que desearen

constituir una Cooperativa podrán solicitar al organismo estatal correspondiente, el

asesoramiento y asistencia del caso.

Art. 16.- Una vez que la Cooperativa se haya constituido, solicitará su reconocimiento

oficial y su inscripción en el Registro Nacional de Cooperativas del INSAFOCOOP, y a fin

de obtener la personalidad jurídica, la Cooperativa presentará Certificación del acta de

Constitución firmada por el Secretario del Consejo de Administración. Los asientos de

inscripción, así como las cancelaciones de las mismas por disolución y liquidación de la

Cooperativa inscrita, se publicarán en extracto por una sola vez en el Diario Oficial. La

oficina de Registro librará el mandamiento respectivo para su publicación.

Art. 17.- Las Cooperativas deben llevar al principio de su denominación las palabras

"ASOCIACIÓN COOPERATIVA" y al final de ellas las palabras "DE

RESPONSABILIDAD LIMITADA" o sus siglas "DE R. L.". El INSAFOCOOP no podrá

autorizar a la Cooperativa cuya denominación por igual o semejante, pueda confundirse

con la de otra existente.

Art. 18.- El Reglamento de esta ley, señalará requisitos y procedimientos

correspondientes a la constitución e inscripción de la Cooperativa, así como a la

aprobación y modificación de sus Estatutos.

Art. 19.- Para ser miembro de una Cooperativa, será necesario ser mayor de 16 años de

edad y cumplir con los requisitos determinados por el Reglamento de esta ley, y en cada

caso por los estatutos de la Cooperativa a que se desea ingresar. Los mayores de 16

años de edad no necesitan la autorización de sus padres o sus representantes legales

para ingresar como asociados, intervenir en las operaciones sociales y abonar o percibir



las cantidades que les corresponda. Podrán ser miembros de las Cooperativas las

personas jurídicas similares o afines que no persigan fines de lucro.

Art. 32.- La Dirección, Administración y Vigilancia de las Cooperativas estarán integradas

por su orden:

La Asamblea General de Asociados;

El Consejo de Administración;

La Junta de Vigilancia.

Art. 50.- Las Cooperativas, Federaciones y Confederaciones de Asociaciones

Cooperativas

Contarán con los recursos económicos-financieros siguientes:

Con las aportaciones y los intereses que la Asamblea General resuelva

capitalizar:

Con los ahorros y depósitos de los asociados y aspirantes;

Con los bienes muebles e inmuebles;

Con los derechos, patentes, marcas de fábrica u otros intangibles de su

propiedad;

Con los préstamos o créditos recibidos;

Con las donaciones, herencias, legados, subsidios y otros recursos

análogos que reciban del Estado o de otras personas naturales o jurídicas;

Con las reservas y fondos especiales;

Con todos aquellos ingresos provenientes de las operaciones no

contempladas en el presente artículo.

Art. 51.- El capital social de la Cooperativa estará constituido por las aportaciones de los

Asociados, los intereses y excedentes capitalizados. Las aportaciones serán hechas en

dinero, bienes muebles e inmuebles o derechos, de acuerdo con lo que dispongan los

Estatutos de la Cooperativa según la naturaleza de ésta. La valoración de las

aportaciones en bienes o derechos, se efectuará de acuerdo con el procedimiento que

señale el Reglamento de la presente ley, no podrá ser valorizado como aportación el

trabajo personal de quienes hayan promovido las constituciones de las Cooperativas.



Sin perjuicio de lo dispuesto en esta ley, las aportaciones serán representadas mediante

Certificados de Aportación que deberán ser nominativos e indivisibles. Los certificados

sólo podrán ser transferibles previa autorización del Consejo de Administración. Los

Certificados de Aportación no son negociables y podrán representar una o más

aportaciones en las condiciones que determinen los Estatutos.

Art. 52.- Las aportaciones totalmente pagadas y que aún habiendo renunciado el

asociado no hayan sido retiradas antes del cierre de cada ejercicio económico,

devengarán una tasa de interés anual no mayor a las que el sistema bancario pague por

ahorros corrientes. Estas tasas de interés se calcularán a partir del último día del mes en

que cada aportación fuere pagada.

Art. 53.- Será requisito indispensable, para ser admitido como asociado de una

Cooperativa, pagar por lo menos el valor de una aportación y suscribirla al capital social

en la forma establecida por los Estatutos.

Art. 55.- Las aportaciones de cada asociado en las Cooperativas no podrán exceder del

diez por ciento del capital social, excepto cuando lo autorice la Asamblea General de

Asociados, pero nunca podrá ser mayor del veinte por ciento del mismo.

Art. 57.- Los excedentes que arroje el Estado de Resultados anuales, serán aplicados en

la siguiente forma y orden de prelación:

Las sumas necesarias para el fondo de educación y reserva legal de acuerdo con la

naturaleza de cada tipo de cooperativa. En ningún caso el porcentaje aplicable a la

reserva legal será menor del DIEZ POR CIENTO de los excedentes, sin embargo, la

reserva legal nunca podrá ser mayor del VEINTE POR CIENTO del capital pagado

por los asociados;

Las sumas que señalan los Estatutos o la Asamblea General de las Cooperativas

para hacer frente a los compromisos relacionados con indemnizaciones laborales y

cuentas incobrables, así como para otros fines específicos que se considere

necesario, para lo cual se constituirán los fondos de reserva correspondiente;

El porcentaje para el pago de los intereses que corresponde a los asociados en

proporción a sus aportaciones, cuando así lo acuerde la Asamblea General. Para

este caso la tasa de interés que se pague no será mayor a la que pague el sistema

bancario por ahorros corrientes;



El remanente que quedare después de aplicar las deducciones anteriores se

distribuirá entre los asociados, en proporción a las operaciones que hubieren

efectuado con la Cooperativa o su participación en el trabajo en ella de acuerdo con

lo que disponga la Asamblea General. En las Cooperativas de Ahorro y Crédito la

base a utilizarse para dicha distribución serán los intereses que los Asociados han

pagado por los préstamos recibidos durante el ejercicio.

Art. 60.- La Reserva Legal tendrá los siguientes fines:

Para cubrir pérdidas que pudieren producirse en un ejercicio económico;

Para responder de obligaciones para con terceros.

Art. 64.- Las Asociaciones Cooperativas gozarán de privilegios para cobrar los préstamos que haya concedido. Asimismo gozarán de derechos de retención sobre aportaciones, ahorros e intereses y excedentes que los asociados tengan en ella, dichos fondos podrán ser aplicados en ese orden hasta donde alcancen a extinguir otras deudas exigibles a cargo de éstos, como deudor o fiador, por obligaciones voluntarias y legales a favor de aquéllas. Los acreedores personales de los asociados no podrán embargar más que los intereses que les correspondan y a la parte de capital a que tengan derecho en caso de liquidación, cuando ésta se efectúe.

Art. 65.- Los pagadores de las dependencias del Estado, de las Instituciones Oficiales Autónomas y del Instituto Salvadoreño del Seguro Social, están obligados a efectuar las deducciones de los sueldos, salarios o jornales, que sus empleados o trabajadores autoricen por escrito, para aplicarse a pagos de aportaciones, ahorros, préstamos, intereses o cualquier otra obligación que como deudor o fiador en su caso, de una cooperativa contraigan hasta la completa concelación de la misma, las sumas deducidas serán entregadas a las respectivas cooperativas de acuerdo a lo que disponga el Reglamento de esta ley.

Para que tenga aplicación lo dispuesto en este artículo es necesario que las Cooperativas lo comuniquen a los referidos pagadores comprobando que están operando legalmente mediante la Credencial del Representante Legal expedida por el Departamento de Registro del Instituto Salvadoreño de Fomento Cooperativo donde se haga constar la existencia de la Cooperativa y enviando mensualmente los listados de los asociados y el monto de los descuentos que se harán efectivos. Los trabajadores del sector privado podrán autorizar las mismas deducciones de conformidad con el procedimiento señalado en el Código de Trabajo.

Art. 70.- Las Cooperativas, Federaciones y Confederaciones están obligadas a:



Llevar los libros que sean necesarios para su normal desarrollo tales como: de Actas,

Registros de Asociados y de Contabilidad, autorizados por el INSAFOCOOP;

Comunicar por escrito al INSAFOCOOP dentro de los treinta días siguientes a su

elección, la nómina de las personas elegidas para integrar los distintos órganos

directivos señalados por esta ley, Reglamento de la misma y Estatutos respectivos;

Enviar dentro de los treinta días posteriores a la fecha en que la Asamblea General de

Asociados los haya aprobado, los estados financieros del cierre del ejercicio económico

los cuales deberán ser autorizados por el Presidente del Consejo de Administración,

Presidente de la Junta de Vigilancia, Contador y auditor Externo si lo hubiere;

Proveer al INSAFOCOOP de los datos e informes que le sean solicitados por éste.

Art. 71.- Los privilegios que se otorgarán por parte del Estado de acuerdo con esta ley a

las Cooperativas desde el momento de su constitución, son los siguientes:

Exención de impuestos de papel sellado y timbres fiscales, derechos de Registro de

Inscripción de todo acto o contrato que celebren las Cooperativas a favor de terceras

personas o éstas a favor de aquéllas cuando le corresponda por la ley pagarlo a la

Cooperativa, así como en toda actuación judicial y administrativa en que intervenga la

Cooperativa, como actora o demandada, ante los tribunales de la República;

Inserción gratuita en el Diario Oficial de las publicaciones que ordene la ley o su

Reglamento.

Art. 74.- Las Cooperativas gozarán en condiciones de igualdad, de los regímenes de

protección establecidos o que se establezcan para las empresas de cualquier naturaleza

que desarrollen la misma clase de actividades.

Art. 85.- Las Asociaciones Cooperativas, podrán ser disueltas por acuerdo de la

Asamblea General de Asociados, convocada exclusivamente para este fin, con la

asistencia de por lo menos dos terceras partes de sus miembros. El acuerdo deberá

tomarse con el voto de los dos tercios de los asociados presentes.

Art. 86.- Acordada la disolución conforme al artículo anterior, la Asamblea General antes

mencionada nombrará una comisión liquidadora integrada por tres miembros de la cual

formará parte un representante del INSAFOCOOP, la que entrará en funciones dentro de



los quince días siguientes a su nombramiento. Cuando el INSAFOCOOP cancele la

inscripción de la Asociación Cooperativa, ejecutoriada que sea la correspondiente

resolución, ésta quedará automáticamente disuelta.

También es necesario conocer algunos artículos relevantes del Reglamento de la Ley

General de Asociaciones Cooperativas, los cuales se presentan a continuación:

Art. 4.- El Acta de Constitución estará suscrita por todos los socios fundadores; y dentro

de los 30 días subsiguientes a la fecha de fundación, el representante legal solicitará el

Reconocimiento Oficial, su inscripción y Personalidad Jurídica al INSAFOCOOP debiendo

acompañar tres fotocopias de la misma certificadas por el Secretario del Consejo de

Administración de la Asociación.

Art. 6.- Las Asociaciones Cooperativas tendrán personalidad jurídica a partir de la fecha

en que queden inscritas en el Registro Nacional de Cooperativas del INSAFOCOOP.

Art. 8.- El Acta Constitutiva de toda Asociación Cooperativa deberá contener, además del

requisito establecido en la parte primera del inciso tercero del Art. 15 de la Ley, los

siguientes:

a) Lugar, fecha y hora de la celebración de la Asamblea General de Constitución;

b) Nombre completo, edad, profesión u oficio, y domicilio de cada uno de los

asociados fundadores y relación de los documentos de identidad personal

respectivos; de los extranjeros se hará constar además su nacionalidad;

c) Indicación del objeto de la reunión;

d) Aprobación de los Estatutos e incorporación de los mismos al texto del Acta;

e) El número, valor nominal, monto y naturaleza de las aportaciones en que se divide

el capital social;

f) Forma de suscripción y pago de los aportes de cada uno de los asociados

fundadores con los que se deberá constituir el capital inicial de la Asociación

Cooperativa;

g) El valor principal de las aportaciones que se hagan en especie;

h) Constancia de que se ha pagado, por lo menos, el 20% del capital suscrito por

cada asociado;

i) El resultado de la elección de los miembros que integrarán los órganos de

administración y vigilancia.



Art. 9.- Los Estatutos de toda Asociación Cooperativa contendrán:

a) Denominación de la Asociación, que deberá ser distinta a la de cualquiera otra ya

registrada y llevará al principio de su denominación las palabras "ASOCIACION

COOPERATIVA" y al final de ella las palabras "DE RESPONSABILIDAD LIMITADA"

o sus siglas de "R. L.";

b) Su domicilio legal;

c) Actividad principal de la Asociación, la cual determinará su clase y tipo;

d) Requisitos para la admisión, exclusión y retiro voluntario de asociados, con

expresión de sus derechos y obligaciones;

e) Capital inicial y valor de cada Certificado de Aportación;

f) Constancia de que se ha pagado, por lo menos, el 20% del capital suscrito por cada

asociado;

g) Forma y plazo en que se exigirá el pago del valor de las aportaciones suscritas y no

pagadas;

h) Forma de valorización de las aportaciones que se hagan en especie;

i) La forma en que el Consejo de Administración autorizará la transferencia de los

certificados de aportación entre los asociados;

j) La forma en que se representarán las aportaciones;

k) El porcentaje de los excedentes que se destinarán al fondo de la Reserva Legal,

Educación, Laboral y previsión para cuentas incobrables y otros similares;

l) La forma de constituir los fondos especiales, en su caso, e indicación de los fines a

que se destinarán;

m) Los criterios y normas para la aplicación y reposición de la Reserva Legal;

n) Las bases para la distribución de los rendimientos en cada ejercicio económico;

o) Manera de convocar y requisitos para la validez de los acuerdos de las Asambleas

Generales;

p) La Composición del Consejo de Administración y Junta de Vigilancia, elección,

duración, funcionamiento, facultades y obligaciones de los mismos. Condiciones

conforme a las cuales podrá revocarse la designación de sus miembros;

q) Los requisitos para la designación del gerente y sus atribuciones;

r) La forma en que deberán caucionar los Directivos; Gerentes Contadores y

empleados que manejen fondos de la Cooperativa;



s) Los requisitos para modificar los estatutos, para disolver y liquidar la Asociación

Cooperativa, y para afiliarla a una Federación o Confederación;

t) La forma en que los asociados ejercerán sus derechos y responderán por sus

obligaciones;

u) Establecer los procedimientos y sanciones que se aplicarán a los asociados que

causen perjuicios económicos a la Cooperativa;

v) Las demás estipulaciones que se estimen necesarias siempre que no contravengan

la Ley General de Asociaciones Cooperativas, la Ley de Creación del Instituto

Salvadoreño de Fomento Cooperativo ni sus respectivos reglamentos.

Art. 12.- En las Cooperativas de Ahorro y Crédito los depositantes no asociados, tendrán

la calidad de aspirantes por un período no mayor de un año, contado a partir de la fecha

en que manifiesten por escrito su interés de asociarse.

Art. 98.- Son Cooperativas de Servicios, las que tienen por objeto proporcionar servicios

de toda índole, preferentemente a sus asociados, con el propósito de mejorar condiciones

ambientales y económicas, de satisfacer sus necesidades familiares, sociales,

ocupacionales y culturales.

Art. 99.- Las Asociaciones Cooperativas de Servicios podrán ser entre otras de los

siguientes tipos:

a) De Ahorro y Crédito;

b) De Transporte;

c) De Consumo;

d) De Profesionales;

e) De Seguros;

f) De Educación;

g) De Aprovisionamiento;



h) De Comercialización;

i) De Escolares y Juveniles.

DE AHORRO Y CREDITO

Art. 100.- Son Cooperativas de Ahorro y Crédito, las que tienen por objeto servir de Caja

de Ahorros a sus miembros e invertir sus fondos en créditos, así como la obtención de

otros recursos para la concesión de préstamos directa o indirectamente a sus asociados.

Las Cooperativas de Ahorro y Crédito podrán recibir depósitos de terceras personas que

tengan la calidad de aspirantes a asociados. En todo caso la Junta Monetaria autorizará

las condiciones especialmente en cuanto al tipo de interés y límites para los depósitos de

los aspirantes a asociados.

Art. 101.- Para el cumplimiento del objetivo principal de esta clase de Asociaciones

Cooperativas, deberá crearse el correspondiente Comité de Crédito.

Art. 102.- Las Cooperativas de Ahorro y Crédito para su funcionamiento podrán

establecer relaciones con instituciones que orienten su actividad a prestar asistencia

técnica financiera a Asociaciones Cooperativas y con otras que satisfagan las

necesidades socio-económicas de sus asociados.

Art. 103.- Las Cooperativas de Ahorro y Crédito podrán crear toda la infra-estructura

necesaria para la realización de las operaciones y actividades que se encaminen a la

satisfacción de las necesidades de sus Asociados.

Art. 104.- Las Cooperativas de Ahorro y Crédito podrán establecer relaciones comerciales

con otras asociaciones cooperativas, para el mejoramiento o la ampliación de los servicios

a ofrecer a sus asociados.

Art. 105.- En las Cooperativas de Ahorro y Crédito la retribución de los beneficios a los

asociados, será proporcional al uso que éstos hagan de los servicios que ofrece la

Cooperativa y a la participación en general que tengan en las operaciones de la misma.



Art. 146.- La Asociación Cooperativa interesada en obtener los privilegios mencionados

en el artículo 72 de la Ley, deberá presentar al Ministerio de Economía solicitud que

contenga:

Denominación y dirección de la Asociación Cooperativa solicitante y demás

generales de quien formula la solicitud;

Monto y composición del patrimonio;

Objeto de la Asociación Cooperativa con especificaciones de sus actividades; y

Privilegios que solicita.

Art. 147.- Con la solicitud deberán presentarse:

Dos fotocopias o copias, de la misma en el segundo caso debidamente firmadas;

Certificaciones originales de los documentos que justifiquen la personalidad de la

Asociación Cooperativa solicitante y la personería de su representante;

Lista de los artículos que importarán con franquicia, con su respectiva nomenclatura

arancelaria;

Certificación expedida por el Instituto Salvadoreño de Fomento Cooperativo o por el

Departamento de Asociaciones Agropecuarias del Ministerio de Agricultura y Ganadería

en su caso, de que la Asociación esté operando normalmente.



1.2 PASOS PARA LEGALIZAR UNA ASOCIACION COOPERATIVA

1.2.1 REGISTROS EN INSAFOCOOP

Para legalizar una asociación cooperativa en El Salvador, existe una serie de trámites y

procedimientos que se deberán efectuar. Para lograr tal objetivo, existe un proceso al cual

deberá someterse todas las personas interesadas, ya que existen trámites que requieren

requisitos previos para efectuar un siguiente tramite.

1. Para formar una asociación Cooperativa se necesita contar con un mínimo de

15 miembros. No existe un límite máximo para un número de socios. Esto

según el art. 15 de la ley general de las Asociaciones Cooperativas.

En el caso de ACOMI DE R.L en sus inicios el número de asociados fue de 57.

2. Solicitar formalmente al Instituto Salvadoreño de Fomento Cooperativo

(INSAFOCOOP) el deseo de asociarse visitando las oficinas del mismo o por

correo electrónico

3. Se visitaron las oficinas de INSAFOCOOP, ubicadas en 4ª avenida sur # 601

bis, barrio El Calvario, San Miguel.

4. INSAFOCOOP proporciono el formulario F-RP-FA-EX -01, solicitud de gestor o

asesor técnico.

El cual se anexa a continuación:



San Salvador, 31 de Enero de 2010Lic. Presidente de INSAFOCOOPCiudad.Nosotros, Isidro Sánchez, Rafael Antonio Alvarado, David Payés Pacheco, Juan Antonio Andrade, Enrique Ramírez Hernández, Víctor Manuel Argueta, José Mauricio Avilés, Blanca Luz Melgar, mayores de edad, del domicilio de San Miguel, Departamento de San Miguel ,a usted EXPONGO: Que estamos interesados en la organización de una Asociación Cooperativa que se rija de conformidad a las normas legales y estatutarias de la materia la cual tendrá la finalidad de Ahorro y Crédito.Por lo antes EXPUESTO le solicitamos los servicios de un Técnico en Cooperativismo de esa

Institución, para que nos oriente sobre los requisitos y procedimientos generales de Organización.

Asimismo pedimos, que de acuerdo a los resultados de la entrevista preliminar con los gestores y

de la reunión general con todos los interesados, se nos imparta toda la asesoría pertinente hasta

alcanzar la inscripción en el Registro Nacional de Asociaciones Cooperativas, comprometiéndonos

a cumplir con todas las disposiciones de la Ley General de Asociaciones Cooperativas y su

reglamento

Dirección: 1ª calle poniente N°209 San Miguel_________________________

Ciudad: San Miguel Departamento: San Miguel

Contacto: Isidro Sánchez , Teléfono No. 661-0535 No. de personas interesadas: 57

Potencial____________________________________________

Nombre del Grupo: Asociación Cooperativa de Ahorro y Crédito Migueleña de R.L.

F: _______________ F: ________________ F: ______________Teléfonos de

INSAFOCOOP. S. S. 2222-4122, 2222-2758, 2222-3526; S.A. 2440-3263; S. V. 2393-0055 y

S. M. 2661-2340.



PARA USO INTERNO DE INSAFOCOOP

OBSERVACIÓN:

_______________________________________________________________________________

_______________________________ AUTORIZADO POR: _________________________

ASESOR ASIGNADO: __________________ FIRMA: ________________

FECHA ASIGNACIÓN: __________________

5. Recepción de ella en el INSAFOCOOP.

6. Traslado al Departamento de Fomento y Asistencia Técnica donde se asigne al

Asesor Técnico.

El asesor técnico asignado realiza una visita preliminar y se reúne con el comité gestor.

El Sr. Francisco Hernández en calidad de asesor técnico de INSAFOCOOP realizo una visita en el lugar donde estará ubicada la asociación y se reunió con los interesados.

7. Entrega de boleta de datos generales a los interesados.

8. El asesor Técnico elabora el perfil del grupo. Y lo entrega al departamento de

Fomento y Asistencia técnica u oficina regional.

El asesor elaboró el perfil de cada uno de los interesados los cuales se anexan a

continuación:



Boleta de recopilación de datos.INSAFOCOOP________________________________________________________

GRUPO PRE- COOPERATIVO DEAsociación Cooperativa de Ahorro y Crédito Migueleña de R.L.

1. Nombre Completo: Isidro Sánchez

2. Edad: 49 Años.

3. Profesión u Oficio: Empleado.

4. Domicilio: San Miguel.

5. No. de DUI u otro documento: 3-1-005918

6. Estudios Realizados: Primaria, Básica, Bachillerato, Universitarios.

7. No. de Grupo Familiar: 5

8. Nombre de la Empresa o Institución en que trabaja: Asociados

9. Cargo que desempeña: Inversionista.

10. Esta desempeñado algún cargo directivo en otra Asociación cooperativa y qué cargo desempeña: no.

11. Pertenece o perteneció a alguna Asociación Cooperativa: no

12. Qué Cantidad de dinero estaría usted dispuesto a aportar mensualmente en la cooperativa: $300.



F: _________________



1. Nombre Completo: José Rodolfo López

2. Edad: 32 Años








10. Esta desempeñado algún cargo directivo en otra Asociación cooperativa y que cargo desempeña: no.





F: _________________



1. Nombre Completo: Pablo de Jesús Ruiz.

2. Edad: 52 Años.












12. Que Cantidad de dinero estaría usted dispuesto a aportar mensualmente en la cooperativa: $200.

F: _________________



1. Nombre Completo: David Payés Pacheco.

2. Edad: 42 Años.













F: _________________



1. Nombre Completo: Juan Antonio Andrade.

2. Edad: 25 Años.

3. Profesión u Oficio: Obrero Textil.



6. Estudios Realizados: Primaria, Básica.









F: _________________



1. Nombre Completo: Enrique Ramírez

2. Edad: 39 Años.




6. Estudios Realizados: Primaria, Básica, Bachillerato.









F: _________________



1. Nombre Completo: Rafael Antonio Alvarado.

2. Edad: 25 Años.













F: _________________



1. Nombre Completo: Víctor Manuel Argueta.

2. Edad: 52 Años.













F: _________________



1. Nombre Completo: José del Carmen Treminio

2. Edad: 28 Años.













F: _________________



1. Nombre Completo: Efraín Garay.

2. Edad: 54 Años.




6. Estudios Realizados: Primaria.









F: _________________



1. Nombre Completo: Arturo Castillo Álvarez .

2. Edad: 31 Años.













F: _________________



1. Nombre Completo: Noé Castillo Nuñez.

2. Edad: 27 Años.





5. No. de DUI u otro documento: 3-1-006530.








F: _________________



1. Nombre Completo: Antonio Lareynaga Ruiz

2. Edad: 53 Años.













F: _________________



1. Nombre Completo: Ernesto Moreira Quintanilla

2. Edad: 38 Años.





5. No. de DUI u otro documento: 20147








F: _________________



1. Nombre Completo: Daniel Alfonso Berrios.



2. Edad: 47 Años.











F: ________________





1. Nombre Completo: Florencio Lizama

2. Edad: 40 Años.











F: _________________





1. Nombre Completo: Juan José Turcios.

2. Edad: 32 Años.











F: _________________





1. Nombre Completo: Ana Reyes Rodríguez.

2. Edad: 34 Años.











F: _________________


GRUPO PRE- COOPERATIVO DE



Asociación Cooperativa de Ahorro y Crédito Migueleña de R.L.

1. Nombre Completo: Candelaria de Los Ángeles González.

2. Edad: 32 Años.











F: _________________





1. Nombre Completo: Francisca Montesinos.

2. Edad: 54 Años.











F: _________________





1. Nombre Completo: Virginia Gaitán de Navarrete.

2. Edad: 45 Años.











F: _________________





1. Nombre Completo: Ana Paula Alvarado.

2. Edad: 25 Años.











F: _________________





1. Nombre Completo: Ruth Mabel Campos.

2. Edad: 25 Años.




6. Estudios Realizados: Primaria.







F: _________________

Boleta de recopilación de datos.INSAFOCOOP



________________________________________________________


1. Nombre Completo: Blanca Luz Melgar.

2. Edad: 28 Años.











F: _________________

Boleta de recopilación de datos.



INSAFOCOOP________________________________________________________


1. Nombre Completo: Blanca Ilosa Pereira.

2. Edad: 48 Años.











F: _________________





1. Nombre Completo: Paula Linares de García.

2. Edad: 47 Años.











F: ________________





1. Nombre Completo: Berta Olinda Pineda de A.

2. Edad: 43 Años.











F: _________________





1. Nombre Completo: Berta Isabel Benavidez Chevez.

2. Edad: 31 Años.











F: _________________





1. Nombre Completo: Mercedes Sandoval Aguillón .

2. Edad: 43 Años.











F: _________________




GRUPO PRE- COOPERATIVO DEAsociación Cooperativa Financiera de Ahorro y crédito.

1. Nombre Completo: María Rufina Gutiérrez .

2. Edad: 26 Años.



5. No. de DUI u otro documento:3-1-17742








F: _________________





1. Nombre Completo: María Olga Molina.

2. Edad: 40 Años.











F: _________________





1. Nombre Completo: José David Hernández.

2. Edad: 24 Años.











F: _________________





1. Nombre Completo: Doroteo Díaz Guerrero.

2. Edad: 39 Años.











F: _________________





1. Nombre Completo: Manuel de Jesús Alvarado.

2. Edad: 28 Años.











F: _________________





1. Nombre Completo: Isabel Guzmán Barahona.

2. Edad: 45 Años.




6. Estudios Realizados: Primaria, Básica,.

7. No. de Grupo Familiar:6






F: _________________





1. Nombre Completo: Héctor Luis Miranda.

2. Edad: 24 Años.











F: _________________





1. Nombre Completo: Pedro Reyes Flores.

2. Edad: 26 Años.











F: _________________





1. Nombre Completo: José Luis Coto Vargas

2. Edad: 38 Años.

3. Profesión u Oficio: Obrero Textil


5. No. de DUI u otro documento: 3-1006114








F: _________________





1. Nombre Completo: Lidia de Carmen Osegueda.

2. Edad: 34 Años.











F: _________________





1. Nombre Completo: Lorenzo Santos Calderón

2. Edad: 48 Años.











F: _________________





1. Nombre Completo: Inocen te Antonio Amaya

2. Edad: 28 Años.











F: _________________





1. Nombre Completo: Rosario Luna

2. Edad: 42 Años.











F: _________________





1. Nombre Completo: Andrés Octavio García

2. Edad: 39 Años.











F: _________________





1. Nombre Completo: Ángel de Jesús Quiñones

2. Edad: 42 Años.

3. Profesión u Oficio: Empleado









12. Que Cantidad de dinero estaría usted dispuesto a aportar mensualmente en la cooperativa: $120

F: _________________





1. Nombre Completo: Ana Julia Aguila

2. Edad: 39 Años.











F: _________________





1. Nombre Completo: Porfirio Giralt Díaz

2. Edad: 51 Años.











F: _________________





1. Nombre Completo: José Teodosio Flores

2. Edad: 26 Años.













F: _________________



1. Nombre Completo: María Estefanía Treminio

2. Edad: 28 Años.













F: _________________



1. Nombre Completo: Rosari Hernández de Araya

2. Edad: 31 Años.













F: _________________



1. Nombre Completo: Pedro Antonio Márquez.

2. Edad: 34 Años.













F: _________________



1. Nombre Completo: Rosabel Díaz Manzano.

2. Edad: 34 Años.













F: _________________



1. Nombre Completo: Luis Zelaya Blanco

2. Edad: 42 Años.













F: _________________



1. Nombre Completo: Nimeriano Pérez

2. Edad: 40 Años.













F: _________________



1. Nombre Completo: Teresa Vásquez Gutiérrez

2. Edad: 44 Años.













F: _________________



1. Nombre Completo: Luis Blanco.

2. Edad: 80 Años.













F: _________________

1.2.2. ELABORAR UN PLAN ECONÓMICO

1. DESCRIPCIÓN DE LA COOPERATIVA:

La Asociación Cooperativa de Ahorro y Crédito Migueleña de R.L. (ACOMI DE RL) que

está conformado por 57 asociados surge a partir del interés de los mismos para

proporcionar facilidad de crédito para los asociados y futuros aspirantes a asociados.

Nuestro mayor capital es: la Organización y Credibilidad de todos nuestros asociados;

formando parte de un pueblo que siempre se ha caracterizado en la búsqueda de un

desarrollo con justicia y sin ánimos de lucro.

La asociación esta con la disponibilidad de abrir sucursales en diferentes partes del país

para poder prestar servicios financieros.

COOPERATIVA: Es una asociación autónoma de personas que se han unido de forma

voluntaria para satisfacer sus necesidades y aspiraciones económicas, sociales y



culturales en común mediante una empresa de propiedad conjunta y de gestión

democrática sin fines de lucro.

COOPERATIVAS DE SERVICIOS: Son cooperativas de trabajo asociado, o sea,

cooperativas donde los socios son los trabajadores de la empresa, y se denominan socios

trabajadores. Debido a eso, esas empresas se caracterizan por un tipo distintivo de

relación laboral, llamado «trabajo asociado», distinto del que experimentan los empleados

convencionales o los trabajadores autónomos. Son cooperativas de producción de

diferentes sectores, incluidas las de Ahorro y Crédito.

2. UBICACIÓN Y NATURALEZA DE LA COOPERATIVA

ACOMI DE RL, tendrá su ubicación oficial en la 1ª Calle poniente N° 209 San Miguel, y

ofrecerá servicios de ahorro y crédito para el sector, tanto para los socios como para el

mercado en general y para todo el país.

3. PLANEACIÓN

La planeación por el momento es empírica; pues a pesar de tener claro los objetivos que

se pretenden alcanzar, no hay datos específicos y concretos del mercado que le permitan

a la asociación dirigir sus esfuerzos de producción.

4. MISIÓN Y VISIÓN:

MISION

Mejorar el nivel de vida de los asociados brindándoles servicios financieros de calidad

basado en los principios y valores cooperativos.

VISION

Ser la cooperativa con mayor membrecía, cobertura y liderazgo en la zona oriental, que conozca servicios financieros de calidad, con tecnología avanzada y personal idónea con actitud al cambio

5. VALORES : Están plenamente definidos, se mencionan a continuación:

Responsabilidad social



Confianza mutua

Respeto entre los asociados

Honestidad, colaboración y tolerancia

6. OBJETIVOS:

Objetivos Generales:

1. Desarrollar programas educativos dirigidos a asociados, empleados y directivos.

2. Desarrollar un plan de captación de fondos y otorgamiento de préstamos, sin

recurrir a financiamiento externo.

Objetivos Específicos:

1.1 Impartir conocimiento cooperativo, especialmente de nuestra cooperativa, para

que los asociados valoren los servicios que les presta ACOMI, incrementen sus

aportaciones y ahorros al mismo tiempo que organicen su presupuesto.

2.1 Trabajar con fondos propios, creciendo en la medida que lo permitan los fondos

captados de los asociados.

7. POLÍTICAS:

Proporcionar acercamiento con los asociados a través de las reuniones de

capacitación y eventos sociales

Realizar promoción constante de nuestros servicios por medios televisivos,

radiales, capacitaciones, folletos, brochures, periódicos, revistas y visitas personales.

8.ESTRATEGIAS:

Capacitación Constante a asociados, empleados y directivos.

Revisión y actualización de las normas y reglamentos internos

Motivar e incentivar a los asociados a través de charlas, convivios, premios y

artículos promocionales.



Definir nuevas estrategias, procedimientos y formularios relacionados con el cobro

de préstamos.

9. PRESUPUESTOS: No se establecen formalmente.

10. ORGANIZACIÓN

En lo que respecta a la fase de organización, se consideran los siguientes indicadores:

COORDINACIÓN:

Dentro de la Asociación divergen criterios personales en cuanto a las decisiones que se

toman; sin embargo, esto no impide que lleguen a común acuerdo. Prevalece el espíritu

de unidad y fraternidad entre los asociados.

ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL: La estructura orgánica de ACOMI DE R.

L. está de la siguiente forma:



1.2.3. UTILIDAD

DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD ECONÓMICA

En el municipio de San Miguel es notoria la necesidad de la creación un plan de negocio

de ahorro y crédito para dinamizar la economía y aprovechar las remesas familiares, que

son destinadas al consumo y que pueden ser utilizadas también para fomentar el ahorro y

a la vez cubrir las necesidades de crédito. Es por tal razón que presentan bajos niveles de

desarrollo y un alto nivel de pobreza, debido a que no hay políticas que apoyen a este

sector.

La utilidad radica en la creación de una Cooperativas de Ahorro y Crédito en el municipio

de San Miguel investigación que sirva de referencia para personas interesadas.

1.2.4. ESTUDIO DE MERCADO

DESCRIPCIÓN DEL SERVICIO:

Los servicios que la Cooperativa ACOMI DE RL brindará a la población del municipio de

San Miguel, serán los siguientes:

a) AHORROS: La Cooperativa ubicada en la Alcaldía de la Unión proporcionará asesoría

personalizada para la inscripción en la cooperativa con un aporte inicial que comenzará a

constituir su ahorro personal, y se incrementará por cada aporte mensual a la cooperativa,

los cuales ganarían intereses mensualmente.

b) CRÉDITOS: La Cooperativa cumpliendo con su función de facilitar créditos a sus

cooperantes, dará los lineamientos para acceder a préstamos accesibles y con bajas

tasas de interés.

ANÁLISIS DE LA DEMANDA

A través del análisis de la demanda se tomo una muestra de 50 personas del Municipio de

San Miguel interesadas en obtener el beneficio.



Para determinar la demanda se utilizaron herramientas técnicas de estudio tales como: la

información estadística y la investigación de campo. Para el caso en estudio, la

determinación de la demanda del Servicio de ACOMI DE RL, se obtuvo a través de las

encuestas. Obteniendo como resultado una demanda total en las personas encuestadas.

De acuerdo a la investigación de campo realizada, los servicios más demandados por

parte de la población objeto de estudio son: Servicios de préstamo de dinero de un

70%,ahorro de dinero con tasas de interés mejores que los bancos de la zona, un 20%, y

deseo de pertenecer a una Asociación Cooperativa un 10% .

ANÁLISIS DE LA OFERTA

Se pretende ponerse a disposición de las personas de San Miguel, pensando con ello que

la capacidad de la Cooperativa deber ser mayor.

También se hizo una comparación en cantidades de la demanda con la oferta, para el

establecimiento de las proyecciones de la demanda que va ha ser cubierta por el

proyecto.

1.2.5. ESTUDIO ECONÓMICO

COSTOS DEL PROYECTO

Para la realización del proyecto en estudio se establecieron todos los costos en los cuales

se incurrirá a lo largo del período de instalación de la Cooperativa como etapa inicial.

Los principales costos son: costos de instalación, de administración y financiero

COSTOS DE INSTALACIÓN

Los costos de instalación son los costos en los que se incurrirá par llevar a cabo el

proyecto de la Cooperativa, que para el caso se han determinado los costos para que

pueda dar el servicio a los empleados de la alcaldía y los vendedores del mercado.

A continuación se presenta el monto total de las inversiones por rubro:



Los costos de operación de la Cooperativa ACOMI DE RL son aquellos que se destinan

al mantenimiento de todos los servicios prestados.

COSTOS DE ADMINISTRACIÓN

Los Administrativos tienen que ver con el desempeño de la Cooperativa estos van

enfocados a la papelería y equipo, pagos a empleados, servicios básicas, entre otros.

RUBRO INVERSIÓN

Inversión en Mobiliario $ 550.00

Inversión en Equipo $ 630.00

Inversión en Instalaciones $ 80.00

Inversión Total $ 1,260.00

El costo total de la prestación del servicio es el siguiente:

COSTO DE OPERACIÓN DEL SERVICIO

Elementos del costo del servicio costo anual

Consumo de energía eléctrica $ 650.00

Salario del personal $ 990.00

Mantenimiento $ 500.00

Conexión a Internet $ 140.00

Servicio Telefónico $ 250.00

TOTAL COSTO DEL SERVICIO$2,530.00



COSTOS FINANCIEROS

Estos son los costos incurridos por el manejo del dinero, de los aportes de los socios, etc.

FUENTES DE FINANCIAMIENTO

El financiamiento del proyecto vendrá destinado para la inversión del proyecto por un

monto de $ 27,579; y el Capital de Trabajo por un monto de $ 980.00 Este

Financiamiento puede obtenerse por medio de:

Recursos propios de la municipalidad

Recursos extra municipales

Aportes especiales

Recursos del crédito

Fundaciones o corporaciones privadas

Bancos

Recursos de cooperación internacional

Las gestiones de dichos fondos las realizará la alcaldía utilizando las instancias

necesarias con las instituciones idóneas nacionales o con organizaciones de cooperación

Internacional mencionadas anteriormente.

El análisis del flujo de fondos brinda información resumida que sirve para:

a) Identificar los montos de recursos financieros requeridos en cada vigencia anual,

durante la ejecución del proyecto, a partir de los cuales se examinan y gestionan posibles

fuentes de financiamiento.



b) Para el cálculo de indicadores que se utilizarán para la evaluación financiera y social

del proyecto.

c) Para el análisis de aplicación de recursos, con el objeto de verificar que los conceptos

de inversión y gastos sean necesarios, pertinentes y adecuado.

Sistema de Gestión de Calidad F-RP-PL-EX–01

INSAFOCOOP Nota de Remisión de Plan Económico 18

Sr(a).

Jefe del Departamento de Planificación del

Instituto Salvadoreño de Fomento

Cooperativo.

Presente.-

Yo, FRANCISCO HERNANDEZ , mayor de edad, de profesión u oficio empresario, del

domicilio de Residencial El Sitio San Miguel, portador del DUI No. 04010902-2 extendido

en San Miguel. En mi calidad de empresario del Comité Gestor del GRUPO

PRECOOPERATIVO / ASOCIACIÓN COOPERATIVA EN REACTIVACIÓN Asociación

Cooperativa de Ahorro y Crédito Migueleña de Responsabilidad Limitad (ACOMI de R.L.),

por medio de la presente le remito el Plan Económico del Grupo Pre cooperativo en

proceso de formación / Asociación Cooperativa en Reactivación, para la respectiva

revisión y aprobación. San Salvador, a los veinticinco del mes de Marzo de dos mil diez

F: ________________________

PARA USO INTERNO DE INSAFOCOOP:Nombre Asesor Técnico asignado: Recibido por Dpto. de Planificación:Francisco Hernández

Firma:______________________________


En Proceso De Formación

Proceso De Reactivación


1.2.5. DESARROLLO Y EVALUACIÓN DEL CURSO BÁSICO QUE

COMPRENDE

HISTORIA, FILOSOFÍA Y DOCTRINA COOPERATIVISTA.

a) Nivel Mundial.

El movimiento cooperativo se remonta aproximadamente desde 1771 hace mas de 200

años, este importante Movimiento que actualmente involucra a más de la mitad de los

Habitantes del planeta.

Originándose el movimiento cooperativo en Europa (Inglaterra, Alemania, Francia, Italia,

Dinamarca, Finlandia, Irlanda) países principalmente donde la revolución Industrial

provocó despidos masivos y caprichosos, creando cinturones de obreros desempleados,

dueños únicamente de su fuerza de trabajo.

La experiencia más conocida ha sido la “Rochdale Society of Equitalble Pionners” de

Inglaterra con el afán de crear una cooperativa de consumo, donde evitarían la

especulación del intermediario. Eran 28 obreros, la mayoría tejedores, que abrumados por

la carestía y los bajos salarios, se juntaron para crear la cooperativa.

En 1844 crearon un fondo común mediante el pago de cuotas de tres peniques

semanales para abrir una tienda de comestibles y artículos de consumo domestico, su fin

era satisfacer por si mismo las necesidades que sentían como consumidores, sin tener

que comprar los productos en los comercios.

b) Nivel Latinoamericano.

La primera cooperativa en América Latina nació en Puerto Rico en 1873 conocida como la

Sociedad de Socorro Mutuo.

En 1920 se creó la primera ley de cooperativas en Puerto Rico.



En Argentina: 1898 la Cooperativa de Seguros Agrícolas (aun existe).



c) Nivel Nacional.

En general, el Cooperativismo en El Salvador ha sido determinado por una serie de

hechos históricos que permiten periodizarlo en 2 fases y 6 etapas.

Las dos fases se refieren a grandes períodos de carácter general universal y las etapas a

ciertos períodos claves de la sociedad salvadoreña.

Fase Etapas

1. Cooperativismo natural o

Ingenuo: caracterizado por

practicarlo de manera

instintiva o natural, por

razones de necesidad de

Subsistencia.

2. Cooperativismo moderno

o científico: se concibe de

manera consciente,

sistemática o integral, sobre

la base del conocimiento

científico relacionados con

la organización y gestión

Empresarial.

Antes de la colonización española

(Precolombina).

- Desde la colonización hasta

1882.

1ª Etapa: El cooperativismo

Embrionario (1896-1949).

2ª Etapa: Despegue del

Cooperativismo (1950-1979).

3ª Etapa: Auge y expansión (1980-

2000).

4ª Etapa: Fortalecimiento y

consolidación del cooperativismo

(2001 en adelante).



1ª Etapa. El Cooperativismo Embrionario (1896-1949): Se inicia esta etapa con el

hecho de fundarse la cátedra de cooperativismo en la Facultad de Jurisprudencia y

Ciencias Sociales de la Universidad de El Salvador en 1896. en 1904, se promulga el

Código de Comercio en el que se incluye la figura de Sociedades Cooperativas.

En 1940, se funda la primera Caja de Crédito Rural en la ciudad de Izalco.

2ª Etapa. Despegue del Cooperativismo (1950-1979): En esta etapa se destaca el

surgimiento del cooperativismo de Ahorro y Crédito con financiamiento de la Iglesia

Católica y el Programa CUNA – AID, de la Alianza para el Progreso.

En 1965, se organizan CACTIUSA, ACACME (Sonsonate), COOP1 (Santa Ana), ACOVI

(San Vicente), ACACU (La Unión) y ACOMI (San Miguel), producto del impulso del

Programa CUNA-AID.

En 1966 se funda la Federación de Cooperativas de Ahorro y Crédito de El Salvador

(FEDECACES), como organismo cooperativo de segundo nivel, producto del apoyo de la

“Alianza por el Progreso”.

En 1969 se crea el Instituto Salvadoreño de Fomento Cooperativo (INSAFOCOOP) como

el Instituto Rector del Cooperativismo, asimismo se promulga la Ley General de

Asociaciones Cooperativas, estableciéndose la base legal e institucional para el desarrollo

del sector. Empezando a operar el 1 de julio de 1971 cuando es asignado el primer

presupuesto.

3ª Etapa. Auge y Expansión del Cooperativismo (1980-2000): En esta etapa se apoyan

los cambios sociales y económicos en el país, impulsándose la Reforma Agraria. En 1984,

se registra la Confederación de Asociaciones Cooperativas de El Salvador (COACES),

siendo la primera organización cooperativa de tercer nivel en el país.

En 1986, se reforma la Ley General de Asociaciones Cooperativas, que estaba vigente

desde 1969.



4ª Etapa. Fortalecimiento y Consolidación del Sistema Cooperativo (2001 en

adelante): Esta etapa presenta un reto y un desafío para las actuales y nueva

generaciones de cooperativistas, ya que en el año de 1990 las cooperativas fueron

reconocidas como “empresas competitivas”.

En esta etapa en muchas empresas privadas se han originado cooperativas formadas por

empleados de las mismas. Afrontando dos grandes acontecimientos:

1. La Ley de Intermediarios No Bancarios.

2. La creación de la Ley Especial del VMT.

La ACI es una organización no gubernamental independiente que reúne, representa y

sirve a organizaciones cooperativas en todo el mundo. Fue fundada en Londres en 1895.

Sus miembros son organizaciones cooperativas nacionales e

Internacionales de todos los sectores de actividad: agrícolas, bancarias, de crédito y

ahorro, industriales, de seguros, pesca, vivienda, salud, servicios públicos, servicios

sociales, turismo y consumo.

Actualmente, cuenta entre sus miembros con 219 organizaciones de 87 países que

representan más de 740 millones de personas de todo el mundo.

ÁREA ADMINISTRATIVA.

El curso básico en el área de administración consiste en la capacitación acerca de cómo

será administrada la asociación y cuál será el régimen administrativo.

El Art. 32 establece que la dirección, administración y vigilancia de las cooperativas

estarán integradas por el orden siguiente.

a) La Asamblea General de Asociados

b) El Consejo de Administración

c) La Junta de Vigilancia.



ÁREA LEGAL.

Consiste en la capacitación y el estudio de las leyes necesarias para la creación de una

asociación y el funcionamiento de la cooperativa.

Las leyes que se estudiaron son: Ley General de Asociaciones Cooperativas, Reglamento

de la Ley General de Asociaciones Cooperativas, Código de Comercio, Código de trabajo

y otras.

1.2.6. ESTUDIO Y ELABORACIÓN DE PROYECTOS DE ESTATUTOS

BASE LEGAL

Art. 3.- del RLGAC párrafo segundo: Los interesados que desearen constituir una

Cooperativa, podrán solicitar al organismo estatal correspondiente, el asesoramiento y

asistencia para elaborar sus Estatutos, la celebración de la Asamblea General

Constitutiva y redactar el Acta de Constitución Correspondiente.

Art. 9.- RLGAC Los Estatutos de toda Asociación Cooperativa contendrán:

a) Denominación de la Asociación, que deberá ser distinta a la de cualquiera otra ya

registrada y llevará al principio de su denominación las palabras “ASOCIACIÓN

COOPERATIVA” y al final de ella las palabras “DE RESPONSABILIDAD LIMITADA “ o

sus siglas de “R.L.”;

b) Su domicilio legal;

c) Actividad principal de la Asociación, la cual determinará su clase y tipo;

d) Requisitos para la admisión, exclusión y retiro voluntario de asociados, con expresión

de sus derechos y obligaciones;



e) Capital inicial y valor de cada Certificado de Aportación;

f) Constancia de que se ha pagado, por lo menos, el 20% del capital suscrito por cada

asociado;

g) Forma y plazo en que se exigirá el pago del valor de las aportaciones suscritas y no

pagadas;

h) Forma de valorización de las aportaciones que se hagan en especie;

i) La forma en que el Consejo de Administración autorizará la transferencia de los

certificados de aportación entre los asociados;

j) La forma en que se representarán las aportaciones;

k) El porcentaje de los excedentes que se destinarán al fondo de la Reserva Legal,

Educación, Laboral y Previsión para cuentas incobrables y otros similares;

l) La forma de constituir los fondos especiales, en su caso, e indicación de los fines a que

se destinarán;

m) Los criterios y normas para la aplicación y reposición de la reserva legal;

n) Las bases para la distribución de los rendimientos en cada ejercicio económico;

o) Manera de convocar y requisitos para la validez de los acuerdos de las Asambleas

Generales;

p) La composición del consejo de Administración y Junta de Vigilancia, elección; duración,

funcionamiento, facultades y obligaciones de los mismos. Condiciones conforme a las

cuales podrá revocarse la designación de sus miembros;

q) Los requisitos para la designación del gerente y sus atribuciones;

r) La forma en que deberán caucionar los Directivos, Gerentes, Contadores y empleados

que manejen fondos de la Cooperativa;

s) Los requisitos para modificar los estatutos, para disolver y liquidar la Asociación

Cooperativa, y para afiliarla a una Federación o Confederación;



t) La forma en que los asociados ejercerán sus derechos y responderán por sus

obligaciones;

u) Establecer los procedimientos y sanciones que se aplicarán a los asociados que

causen perjuicios económicos a la Cooperativa;

v) Las demás estipulaciones que se estimen necesarias, siempre que no contravengan la

Ley General de Asociaciones Cooperativas, la Ley de Creación del Instituto Salvadoreño

de Fomento Cooperativo ni sus respectivos Reglamentos.



F-RP-RC-EX-03

INSAFOCOOP Proyecto de Estatutos

“PROYECTO DE ESTATUTOS DE

ASOCIACIÓN COOPERATIVA DE AHORRO Y

CREDITO MIGUELEÑA EN FORMACIÓN”



CAPITULO I.- NATURALEZA, DENOMINACION, DOMICILIO, ACTIVIDAD PRINCIPAL,

DURACION, PRINCIPIOS Y OBJETIVOS.- Art. 1.- Esta Asociación Cooperativa se

constituye bajo el régimen de Responsabilidad Limitada, Capital Variable y Número

Ilimitado de Asociados, que se denominará: " ASOCIACION COOPERATIVA DE

AHORRO Y CREDITO MIGUELEÑA DE RESPONSABILIDAD LIMITADA", que se

abreviará: "ACOMI de R.L." y en estos Estatutos se llamará "La Cooperativa".- Art.2.- La

Cooperativa tendrá su domicilio legal en el municipio de San Miguel, Departamento de

San Miguel, pudiendo establecer filiales en cualquier lugar de la República, previo

acuerdo de la Asamblea General. Art. 3.- La actividad principal de la Cooperativa será

captación, administración y emisión de fondos a los asociados y aspirantes a asociados.

Art. 4.- Cuando en el texto de estos Estatutos se mencionen los términos Ley, se

entenderá que se refiere a la Ley General de Asociaciones Cooperativas; Reglamento, al

Reglamento de la misma e INSAFOCOOP, al Instituto Salvadoreño de Fomento

Cooperativo. Art.5.- La duración de la Cooperativa será por tiempo indefinido, sin embargo

podrá disolverse y liquidarse en cualquiera de los casos previstos por la Ley, su

Reglamento y estos Estatutos. Art. 6.- La Cooperativa, deberá ceñirse a los siguientes

principios Cooperativos: a) Membrecía Abierta y Voluntaria; b) Control Democrático de los

Miembros; c) Participación Económica de los Miembros; d) Autonomía e Independencia;

e) Educación Entrenamiento e Información; f) Cooperación entre Cooperativas; g)

Compromiso con la Comunidad; Art. 7.- Los objetivos fundamentales de la Cooperativa

son: a) El mejoramiento socio-económico de sus asociados; b) Una adecuada educación

sobre los principios de ayuda mutua y técnicas de cooperación; c) El estímulo del ahorro

sistemático por medio de aportaciones; d) La concesión de préstamos a intereses

razonables y preferentemente no mayores a los que establece el sistema financiero; y e)

La prestación de servicios complementarios a los anteriores y que vayan en beneficio de

sus asociados y las familias de éstos ( Agregar todos los objetivos conforme a las

actividades económicas de la cooperativa ) .



CAPITULO II.- DE LOS ASOCIADOS. Art. 8.- Para ingresar como asociado a la

Cooperativa es preciso que el interesado llene los siguientes requisitos: a) Ser mayor de

dieciséis años de edad; b) Presentar solicitud por escrito ante el Consejo de

Administración recomendado por dos miembros de la Cooperativa. Si el interesado no

supiere o no pudiere firmar, se expresará la causa de esto último y dejará la impresión

digital del pulgar de su mano derecha, o en su defecto, de cualquier otro dedo que se

especificará y firmará además a su ruego otra persona mayor de edad; c) Al fallecer un

asociado tendrá derecho al ingreso un beneficiario que satisfaga los requisitos legales

establecidos en estos Estatutos, previo acuerdo del Consejo de Administración; d) Pagar

por lo menos, el valor de una aportación; e) Pagar como cuota de ingreso la cantidad de

veinticinco mil Dólares de Estados Unidos, f) Haber recibido el Curso Básico de

Cooperativismo impartido por el Comité de Educación de la Cooperativa, el

INSAFOCOOP, u otra Institución similar.- Si la interesada fuere una persona jurídica

llenará los requisitos anteriores en cuanto fueren compatibles con su naturaleza y deberá

comprobar que no persigue fines de lucro.- Art. 9.- Los asociados de nacionalidad

extranjera quedan sometidos a las Leyes Nacionales. Art. 10.- La persona que adquiera la

calidad de asociado responderá conjuntamente con los demás asociados, de las

obligaciones contraídas por la Cooperativa antes de su ingreso a ella y hasta el momento

en que se cancele su inscripción como asociado y su responsabilidad será limitada al

valor de su participación .- Art. 11.- SON DERECHOS DE LOS ASOCIADOS: a) Ejercer el

sufragio cooperativo, en forma que a cada asociado hábil corresponda sólo un voto; b)

Participar en la Administración, Vigilancia y Comités de la Cooperativa, mediante el

desempeño de cargos sociales; c) Gozar de los beneficios y prerrogativas de la

Cooperativa; d) Beneficiarse de los programas educativos que realice la Cooperativa; e)

Solicitar de los órganos directivos toda clase de informes respecto a las actividades y

operaciones de la Cooperativa; f) Solicitar al Consejo de Administración, a la Junta de

Vigilancia o al INSAFOCOOP la convocatoria a sesión Ordinaria o Extraordinaria de

Asamblea General; g) Retirarse voluntariamente de la Cooperativa; h) Defenderse y

apelar ante la Asamblea General del acuerdo de exclusión; i) Gozar de los derechos

indiscriminadamente; j) Realizar con la Cooperativa todas las operaciones autorizadas por

estos Estatutos; y k) Los demás concedidos por la Ley, su Reglamento y estos Estatutos.

Art. 12.- SON DEBERES DE LOS ASOCIADOS: a) Comportarse siempre con espíritu



cooperativo, tanto en sus relaciones con la Cooperativa como con los miembros de la

misma; b) Cumplir puntualmente con los compromisos económicos contraídos para con la

Cooperativa; c) Abstenerse de ejecutar hechos e incurrir en comisiones que afecten o

puedan afectar la estabilidad económica y financiera o el prestigio social de la

Cooperativa; d) Cumplir las disposiciones de la Legislación Cooperativa, sus

Reglamentos, estos Estatutos, Acuerdos y Resoluciones tomados por la Asamblea

General y por los órganos directivos; e) Responder conjuntamente con los demás

asociados hasta el límite del valor de sus aportaciones, por las obligaciones a cargo de la

Cooperativa; f) Pagar mensualmente, por lo menos, el valor de una aportación; g) Asistir

puntualmente a las Asambleas Generales y otros actos debidamente convocados; h)

Abstenerse de promover asuntos político-partidistas, religiosos o raciales en el seno de la

Cooperativa; i) Ejercer los cargos para los cuales resultaren electos o fueren nombrados y

desempeñar las comisiones que les encomienden los órganos directivos; j) Los demás

que establece la Ley, su Reglamento y estos Estatutos.- Art.13.- LA CALIDAD DE

ASOCIADO SE PIERDE POR: a) Renuncia; b) Exclusión; c) Fallecimiento; d) Por

disolución de la persona jurídica asociada. Art. 14.- El asociado que deseare retirarse de

la Cooperativa deberá presentar renuncia escrita y copia de la misma dirigida al Consejo

de Administración; cualquier miembro de éste, al recibirlas, anotará al pié de ambas la

fecha de presentación y su firma. El Consejo al tener conocimiento de la renuncia citará al

interesado a fin de que se presente a su próxima sesión y reconsidere su posición. Si el

asociado persistiere en su propósito, el Consejo en la misma sesión aceptará la renuncia.

Cuando el Consejo de Administración no citare al interesado ni resolviere sobre su

petición en la sesión en que deba dilucidarse su caso, se presumirá que aquél ha

aceptado la renuncia presentada. El Consejo deberá resolver la petición dentro de un

plazo nunca mayor de treinta días, contado a partir de la fecha de su presentación. Si el

Consejo se negare a hacer la devolución de los haberes al renunciante, éste podrá acudir

al INSAFOCOOP a interponer la denuncia del caso. Art. 15.- Los asociados de la

Cooperativa podrán ser excluidos por acuerdo del Consejo de Administración, tomado por

mayoría de votos y previo informe escrito de la Junta de Vigilancia.- Art. 16.- SON

CAUSALES DE EXCLUSION: a) Mala conducta comprobada; b) Causar grave perjuicio a

la Cooperativa; c) Reincidencia en las causales de suspensión; d) Obtener por medios

fraudulentos beneficios de la Cooperativa para sí o para terceros; e) Pérdida de la

capacidad legal debidamente comprobada. Art. 17.- Cuando se pretendiere excluir a un



asociado, el Consejo de Administración le notificará que en su próxima sesión se

conocerá sobre su exclusión, previniéndole que se presente a manifestar si se defenderá

por sí o nombrará persona para que lo haga en su nombre. Si dentro de los tres días

siguientes a la notificación el asociado no se presentare o no dijere nada, el Consejo de

Administración le nombrará un defensor que asumirá su defensa en el día señalado para

tratar sobre su exclusión. No podrá asumir la defensa del asociado que se pretende

excluir ningún miembro de los órganos directivos de la Cooperativa.- Art. 18.- El asociado

excluido por el Consejo de Administración podrá apelar ante la próxima Asamblea

General y en última instancia ante la misma. La apelación deberá interponerse por escrito

al Consejo de Administración dentro de los cinco días hábiles, contados desde el

siguiente al de la notificación de la exclusión. El Consejo dará constancia al interesado de

haber recibido el escrito que contiene la apelación y en la agenda de la próxima Asamblea

General se insertará como punto a tratar. Mientras hubiere apelación pendiente quedan

en suspenso los derechos del asociado excluido. Al convocar a Asamblea General se

citará al asociado excluido para que concurra a defenderse o nombre a la persona que lo

hará por él. Si el asociado no quisiere defenderse por sí mismo o no designare a quien lo

haga, la Asamblea General le nombrará un defensor entre los asociados presentes. Art.

19.- Si el asociado que se pretende excluir fuere miembro de algún órgano directivo, la

Junta de Vigilancia o el Consejo de Administración, en su caso, le notificará que en la

próxima Asamblea General se conocerá sobre su exclusión, a fin de que aquél manifieste

si se defenderá por sí o por medio de otra persona. Esta notificación se hará dentro de los

tres días siguientes a la sesión de Consejo de Administración en la que se acordó

convocar a Asamblea General y ésta le nombrará defensor si aquél no lo hiciere. Art. 20.-

Los miembros de los órganos directivos electos por la Asamblea General solamente

podrán ser removidos por ésta por cualesquiera de las causales indicadas en el Artículo

16 de estos Estatutos o cuando hubieren cometido actos prevaliéndose de sus cargos y

que vayan en perjuicio grave de los intereses de la Cooperativa. Art. 21.- El asociado que

deje de pertenecer a la Cooperativa tendrá derecho a que se le devuelva el valor de sus

aportaciones, ahorros, intereses devengados y excedentes que le correspondan. Cuando

el renunciante o excluido tuviere obligaciones pendientes de pago a favor de la

Cooperativa o estuviere garantizando la deuda de otro asociado a favor de la misma o

cuando no lo permita la situación financiera de ésta se podrá diferir la devolución de sus

haberes. Art. 22. - El Consejo de Administración decidirá sobre la manera de liquidación



de las aportaciones, intereses y reclamos financieros del asociado solicitante y de las

obligaciones de éste a favor de la Cooperativa, teniendo en cuenta la situación financiera

y la disponibilidad de recursos de ésta. Las aportaciones se liquidarán sobre la base del

valor real que se establezca en el Ejercicio Económico en que se apruebe el retiro. Para

efectos de establecer el valor real, se aplicarán los principios contables y de auditoria

generalmente aceptados. Las aportaciones percibirán intereses provenientes de los

excedentes que resulten hasta el cierre del Ejercicio Económico anterior al acuerdo de su

retiro. Art. 23.- Al asociado excluido se le deducirá una cantidad no mayor del veinte por

ciento de sus aportaciones. El Consejo de Administración, con base en las causales

señaladas en el Artículo 16 de estos Estatutos y de acuerdo a la gravedad del caso,

determinará la cantidad deducible la cual pasará a formar parte de la Reserva Legal. Art.

24.- Los haberes que tenga en la Cooperativa un asociado a su fallecimiento, le serán

entregados al beneficiario o beneficiarios que hubiere designado en su solicitud de

ingreso o en documento autenticado dirigido al Consejo de Administración y, en su

defecto, a sus herederos declarados aplicando lo dispuesto en los dos artículos

anteriores. Cuando los haberes no fueren reclamados en un período de cinco años, a

partir de la fecha del fallecimiento del asociado, pasarán a formar parte de la Reserva de

Educación. Art. 25.- El Consejo de Administración podrá suspender o declarar inhábil para

ejercer sus derechos, a cualquier asociado por incumplimiento sin causa justificada de las

obligaciones que le corresponden como asociado, previo informe escrito de la Junta de

Vigilancia. Art. 26.- SON CAUSALES DE SUSPENSIÓN: a) Negarse sin motivo justificado

a desempeñar el cargo para el cual fuere electo y a desempeñar comisiones que le

encomienden los órganos directivos de la Cooperativa. En este caso la suspensión durará

todo el tiempo que debiera desempeñarse el cargo rehusado; b) No concurrir sin causa

justificada a dos Asambleas Generales Ordinarias o a tres Extraordinarias en forma

consecutiva; c) Promover asuntos político-partidistas, religiosos o raciales en el seno de la

Cooperativa; y d) Las que señale el Reglamento Interno o Normas Disciplinarias. Art. 27.-

SON CAUSALES DE INHABILITACION: a) La mora en el pago de las aportaciones o

préstamos otorgados a los asociados; y b) La suspensión de los derechos de asociado.

Art. 28.- Cuando se suspendiere o inhabilitare a un asociado el Consejo de Administración

le notificará lo acordado a más tardar ocho días después. En ningún caso la suspensión o

inhabilitación podrá acordarse treinta días antes de la celebración de una Asamblea

General. Dicho acuerdo deberá especificar el plazo y condiciones para que el asociado



enmiende las causas que lo motivaron y en ningún caso la suspensión excederá de treinta

días. El asociado afectado podrá solicitar por escrito y adjuntando copia del mismo, una

revisión del acuerdo dentro de los quince días siguientes al de la notificación, la cual será

resuelta por el Consejo a más tardar ocho días después de interpuesto el recurso. Para

los efectos legales de este Artículo deberá firmarse el original y la copia del escrito

presentado, por el miembro del Consejo que lo reciba y anotará al pie de ambos la fecha

de su presentación.

CAPITULO III.- DE LA DIRECCION, ADMINISTRACION Y VIGILANCIA. Art. 29.- La

Dirección, Administración y Vigilancia de la Cooperativa estará a cargo de: a) La

Asamblea General de Asociados; b) El Consejo de Administración; c) La Junta de

Vigilancia.- DE LA ASAMBLEA GENERAL DE ASOCIADOS. Art. 30.- La Asamblea

General de Asociados es la autoridad máxima de la Cooperativa. Celebrará sus sesiones

en su domicilio. Sus acuerdos obligan a todos los asociados, presentes y ausentes,

conformes o no, siempre que se hubieren tomado de conformidad con la Ley, su

Reglamento y estos Estatutos.- Art. 31.- Las sesiones de Asamblea General de Asociados

serán Ordinarias o Extraordinarias. La Asamblea General Ordinaria se celebrará dentro de

un período no mayor a los noventa días posteriores al cierre de cada Ejercicio Económico.

La Asamblea General Extraordinaria se celebrará cuantas veces fuere necesario y en ésta

únicamente se tratarán los puntos señalados en la agenda correspondiente. Cuando la

Asamblea General Ordinaria no pudiere celebrarse dentro del período señalado podrá

realizarse posteriormente, previa autorización del INSAFOCOOP, conservando tal

carácter. Art. 32.- La Asamblea General Ordinaria o Extraordinaria será convocada por el

Consejo de Administración, con quince días de anticipación como mínimo a la fecha en

que haya de celebrarse. En las convocatorias se indicarán: denominación de la

Cooperativa, tipo de Asamblea, lugar, fecha y hora de la sesión, agenda a considerar,

quórum requerido, lugar y fecha de la convocatoria y nombre y cargo de quienes la firman.

Se hará por escrito en cualesquiera de las siguientes formas: personalmente, en cuyo

caso se recogerá la firma del asociado convocado; por correo, mediante comunicación

citatoria certificada que se depositará en la Oficina de Correos con la debida anticipación;

o por un aviso publicado en un periódico de amplia circulación en la República. En todo

caso se fijará la convocatoria en un lugar visible de la Cooperativa. No será permitido

tratar en la sesión de Asamblea General Ordinaria ningún asunto que no esté

comprendido en la agenda propuesta después que ésta haya sido aprobada por la misma



Asamblea; para tal efecto se incluirán en el acta de la sesión los puntos comprendidos en

la Agenda aprobada. De toda convocatoria a sesión de Asamblea General se informará al

INSAFOCOOP con cinco días de anticipación, por lo menos, a la fecha en que haya de

celebrarse la sesión y se acompañará la agenda respectiva. De la convocatoria deberá

dejarse constancia que se hizo con las formalidades indicadas. Art. 33.- A la hora

señalada en la convocatoria se pasará lista a los asociados hábiles del Libro de Control

de Asistencia a Asambleas Generales para comprobar el quórum; dicha lista contendrá

los nombres completos de éstos y además en letras, el día y hora de la sesión a que

corresponde; la lista será firmada por quien preside la sesión y por el Secretario del

Consejo de Administración o por las personas que sustituyan a éstos. Art. 34.- La

Asamblea General Ordinaria o Extraordinaria, en primera convocatoria, podrá constituirse

si concurrieren la mitad más uno de los asociados hábiles de la Cooperativa y las

resoluciones se tomarán con la mayoría de votos de los presentes, excepto el caso de

disolución en que se requerirá mayoría calificada.- Si a la hora señalada no hubiere el

quórum requerido, la Junta de Vigilancia levantará acta en el Libro respectivo en el que se

haga constar tal circunstancia así como el número y los nombres de los asociados que

hubieren concurrido atendiendo la convocatoria. Cumplida esa formalidad la Asamblea

podrá deliberar y tomar acuerdos válidos una hora después con un número de asociados

hábiles no inferior al veinte por ciento del total. En el acta de la sesión se hará mención de

todo lo anterior y de la hora en que se inicio y terminó la misma. Si por falta de quórum no

se hubiere celebrado la Asamblea, ésta podrá realizarse en segunda convocatoria la cual

será de acatamiento forzoso y deberá especificarse en la convocatoria. El quórum se

establecerá con los asociados concurrentes y deberá llevarse a cabo, por lo menos,

después de veinticuatro horas de la fecha en que debió celebrarse inicialmente y dentro

de un plazo no mayor de quince días, contados a partir de la fecha de la primera

convocatoria. Dichas convocatorias podrán hacerse en un solo aviso. Art. 35.- Las Actas

de Asambleas serán numeradas en orden correlativo y se asentarán en un libro destinado

al efecto autorizado por el INSAFOCOOP; serán firmadas por el Presidente y por el

Secretario de la Asamblea General respectiva. En ella se consignarán la agenda de la

sesión, el lugar, fecha y hora de la reunión, el total de miembros de la Cooperativa, el de

los asociados hábiles, el de los que hubieren concurrido a la sesión y todo lo que

conduzca al exacto conocimiento de los acuerdos tomados. Si se tratare de Asamblea

General sobre la disolución de la Cooperativa se le dará cumplimiento a los demás



requerimientos legales.- Art. 36.- Si el Consejo de Administración se rehusare

injustificadamente a convocar a una Asamblea General Ordinaria o Extraordinaria, la

Junta de Vigilancia, a solicitud escrita y firmada por el veinte por ciento de los asociados

hábiles, por lo menos, acordará convocar a Asamblea General. Tal convocatoria también

podrá hacerla el INSAFOCOOP si se llenan los requisitos indicados. En ambos casos,

además de los requisitos legales, se especificará en dicha convocatoria el motivo por el

cual se ha convocado de esa manera.- Art. 37.- Cuando de conformidad al Artículo

anterior convocare la Junta de Vigilancia o el INSAFOCOOP, el Consejo de

Administración deberá entregar el Libro de Actas de Asambleas Generales a la Junta de

Vigilancia dentro de los tres días siguientes a su requerimiento; si dentro de ese plazo el

Libro no fuere entregado, la Junta de Vigilancia lo comunicará por escrito inmediatamente

al INSAFOCOOP, a fin de que éste autorice un Libro provisional para tal efecto. La

Asamblea General convocada en la forma indicada en el Artículo precedente, elegirá un

Presidente y un Secretario Provisionales para el desarrollo de la sesión, y el acta deberá

asentarse por el Secretario provisional en el Libro respectivo, sin perjuicio de las

responsabilidades en que incurrieren, de conformidad con la Ley, su Reglamento y los

presentes Estatutos, el miembro o miembros del Consejo de Administración que no

cumplieren con la obligación consignada en este Artículo.- Art. 38.- En las Asambleas

Generales cada asociado tendrá derecho solamente a un voto. Los acuerdos se tomarán

por mayoría de votos de los presentes; las votaciones podrán ser públicas o secretas,

según lo determine la misma Asamblea General.- Art. 39.- La persona jurídica que sea

asociada de la Cooperativa únicamente tendrá derecho a un voto, el cual será emitido por

el representante de aquélla debidamente acreditado, quien no podrá ser electo en ningún

cargo directivo.- Art. 40.- Los asociados que desempeñen cargos en los órganos

directivos no podrán votar cuando se trate de asuntos en que tengan interés personal.-

Art.41.- En las Asambleas Generales no se admitirán votos por poder; no obstante,

cuando la Cooperativa funcione a nivel nacional o regional, cuando lo justifique el número

elevado de asociados, su residencia en localidades distantes de la sede de la Cooperativa

u otros hechos que imposibiliten la asistencia de todos sus miembros a las Asambleas

Generales, éstas podrán celebrarse por medio de delegados electos en Asambleas

Regionales conforme a las siguientes reglas: 1a) La Asamblea Regional de Asociados

debidamente constituida y con base en el Libro de Registro de Asociados establecerá los

grupos con los nombres de los asociados. Cada grupo contará con no menos de diez



miembros. Dichas Asambleas serán presididas por el Consejo de Administración de la

Cooperativa o por uno de sus miembros que el mismo designe; 2a.) Los grupos en sesión

de sus miembros elegirán un delegado por cada diez asociados y uno más por la fracción

que exceda de cinco. Se elegirá igual número de suplentes. Los delegados solamente

perderán tal carácter una vez que se haya hecho la elección de quienes habrán de

sucederles en la Asamblea General de Delegados siguiente a aquélla en que hayan

intervenido. De las sesiones a que se refiere esta regla se levantará acta que será firmada

por el Presidente y el Secretario del grupo y se enviará certificación al Consejo de

Administración de la Cooperativa, el cual las archivará y llevará registro en un Libro

especial legalizado por el mismo Consejo, con el nombre de los delegados quienes

acreditarán tal calidad con la credencial extendida por dicho Consejo, la cual deberá llevar

las firmas del Presidente y del Secretario del Consejo de Administración.- Art. 42.- A la

Asamblea General de Delegados deberán concurrir los miembros del Consejo de

Administración y Junta de Vigilancia de la Cooperativa, los cuales tendrán voz pero no

voto, excepto cuando sean delegados en cuyo caso tendrán voto. Cuando a las

Asambleas Generales de Delegados corresponda conocer informes de los Comités,

también concurrirán los miembros de éstos. El quórum de esta clase de Asamblea se

establecerá con los delegados electos cuando concurran por lo menos la mitad más uno

de ellos; las resoluciones se adoptarán por mayoría de votos de los presentes y cada uno

tendrá derecho solamente a un voto. Cuando la Ley, su Reglamento o estos Estatutos

exijan una mayoría calificada para resolver, el número de delegados deberá estar acorde

con dicha mayoría. El Consejo de Administración reglamentará lo relativo a las

convocatorias, sesiones de los grupos para designar delegados, sustitución de estos,

legalización de libros, contenido de las actas y todo lo relativo al funcionamiento de tales

grupos y les dará la asistencia necesaria para su mejor desenvolvimiento. A la Asamblea

General de Delegados le serán aplicables las normas relativas a la Asamblea General de

Asociados en lo que fuere procedente.- Art. 43.- Corresponde a la Asamblea General de

Asociados: a) Conocer de la Agenda propuesta para su aprobación o modificación; b)

Aprobar los objetivos y políticas del plan general de trabajo de la Cooperativa; c) Aprobar

las normas generales de administración de la Cooperativa; d) Elegir y remover con motivo

suficiente a cualquier miembro del Consejo de Administración y la Junta de Vigilancia e)

Aprobar o improbar el balance y los informes relacionados con la Administración de la

Cooperativa; f) Autorizar la capitalización o distribución de los intereses y excedentes



correspondientes a los asociados; g) Autorizar la revalorización de los activos previa

autorización del INSAFOCOOP; h) Acordar la creación y el empleo de los fondos de

Reserva y especiales; i) Acordar la adición de otras actividades a las establecidas en el

Acta Constitutiva; j) Establecer cuantías de las aportaciones y cuotas para fines

específicos; k) Establecer el sistema de votación; l) Conocer y aprobar las modificaciones

del Acta de Constitución y de estos Estatutos; ll) Cambiar el domicilio legal de la

Cooperativa; m) Conocer y resolver sobre la apelación de asociados excluidos por el

Consejo de Administración; n) Acordar la fusión de la Cooperativa con otra o su ingreso a

una Federación; ñ) Acordar la disolución de la Cooperativa; o) Autorizar la adquisición de

bienes raíces a cualquier titulo; p) Autorizar la enajenación de los bienes raíces de la

Cooperativa; q) Conocer de las reclamaciones contra los integrantes de los órganos

indicados en el literal d) a que se refiere este Artículo; r)Acordar la contratación de

préstamos a favor de la Cooperativa en exceso del cien por ciento de su patrimonio,

previo dictamen de la Junta de Vigilancia; s) Autorizar la emisión de Certificados de

Inversión; y t) Las demás que le señalen la Ley, su Reglamento y estos Estatutos. Las

atribuciones señaladas en los literales b), e) y f) de este Artículo únicamente deberán

conocerse en sesión de Asamblea General Ordinaria. DEL CONSEJO DE

ADMINISTRACION.- Art. 44.- El Consejo de Administración es el órgano responsable del

funcionamiento administrativo de la Cooperativa y constituye el instrumento ejecutivo de la

Asamblea General de Asociados. Art. 45.- El Consejo de Administración estará integrado

por un Presidente, un Vice-Presidente, un Secretario, un Tesorero y un Vocal, electos por

la Asamblea General para un período de tres años, pudiendo ser reelectos con las

limitaciones establecidas en el Artículo 65 de estos Estatutos. Se elegirán tres suplentes

sin designación de cargos para un período de tres años, con el fin de llenar las vacantes

que ocurran en el seno del Consejo, los cuales deberán concurrir a las sesiones

únicamente con voz, excepto cuando suplan a los propietarios en cuyo caso tendrán voto.

Con el fin de que los miembros del Consejo de Administración sean renovados

parcialmente cada año, los integrantes del Primer Consejo durarán en sus cargos los

períodos siguientes: el Presidente y el Vice-Presidente, tres años; el Secretario y el

Tesorero, dos años; y el Vocal, un año. Los miembros propietarios y suplentes que

resulten electos para los períodos siguientes durarán en sus cargos tres años.- Art. 46.- El

Consejo de Administración se reunirá ordinariamente una vez por mes y

extraordinariamente cuantas veces fuere necesario, mediante convocatoria del Presidente



o del Vice-Presidente, en ausencia de aquél o cuando los soliciten por escrito por lo

menos tres miembros del Consejo. La presencia de tres de sus integrantes propietarios,

constituirá quórum. Cuando el quórum no pueda integrarse con los propietarios se podrá

constituir con los suplentes si está presente un propietario, por lo menos. Las resoluciones

se tomarán por mayoría de votos; en caso de empate el presidente o el que presida

tendrá doble voto. Todo lo actuado en las sesiones se asentará en acta suscrita por los

miembros asistentes que tengan derecho a voto.- Art. 47.- El Consejo de Administración

tendrá las siguientes facultades y obligaciones: a) Cumplir y hacer cumplir la Ley, su

Reglamento, estos Estatutos y los acuerdos de la Asamblea General; b) Crear los

Comités, nombrar y remover a sus miembros con causa justificada; c) Decidir sobre la

admisión, suspensión, inhabilitación, renuncia, exclusión y apelación de asociados; ch.)

Llevar al día el Libro de Registro de Asociados debidamente autorizado por el

INSAFOCOOP, que contendrá: nombre completo de aquellos, edad, profesión u oficio,

domicilio, dirección, estado civil, nombre del cónyuge, su nacionalidad, fecha de admisión

y la de su retiro y el número de aportaciones suscritas y pagadas. El asociado deberá

designar beneficiario o beneficiarios en su solicitud de ingreso o en cualquier momento y

éstos también se anotarán en dicho libro, especificando el porcentaje que corresponde a

cada uno de ellos; d) Establecer las normas internas de operación; e) Acordar la

constitución de gravámenes sobre bienes muebles e inmuebles de la Cooperativa; f)

Proponer a la Asamblea General de Asociados la enajenación de los bienes inmuebles de

la Cooperativa; g) Resolver provisionalmente, de acuerdo con la Junta de Vigilancia, los

casos no previstos en la Ley, su Reglamento o estos Estatutos y someterlos a

consideración de la próxima Asamblea General; h) Tener a la vista de los asociados los

libros de contabilidad y los archivos y darles las explicaciones correspondientes; i) Recibir

y entregar bajo inventario los bienes de la Cooperativa; j) Exigir caución al Gerente y a los

empleados que cuiden o administren bienes de la Cooperativa; k) Designar las

Instituciones financieras o bancarias en que se depositarán los fondos de la Cooperativa y

las personas que girarán contra dichas cuentas, en la forma que establezcan estos

Estatutos; l) Autorizar pagos; ll) Convocar a Asambleas Generales; m) Presentar a la

Asamblea General Ordinaria la Memoria de labores y los estados financieros practicados

en el Ejercicio Económico correspondiente; n) Elaborar sus planes de trabajo y someterlos

a consideración de la Asamblea General de Asociados; ñ) Elaborar y ejecutar programas

de proyección social que beneficien a la membrecía de la Cooperativa; o) Establecer las



Normas Disciplinarias y Prestatarias y someterlas a consideración del INSAFOCOOP para

su revisión; p) Llenar con los suplentes las vacantes que se produzcan en su seno; q)

Nombrar y remover al Gerente y demás empleados de la Cooperativa, fijarles su

remuneración y señalarles sus obligaciones; r) Autorizar al Presidente para que confiera o

revoque los poderes que fueren necesarios; s) Controlar la cobranza de los créditos a

favor de la Cooperativa y proponer a la Asamblea General que se apliquen a la reserva

respectiva las deudas incobrables, cuando se hayan agotado todos los medios para lograr

su pago; t) Estudiar y aprobar el plan de trabajo presentado por el Gerente, si lo hubiere, o

Tesorero y exigir su cumplimiento; u) Conocer de las faltas de los asociados e imponer las

sanciones establecidas en el Reglamento Interno o Normas Disciplinarias. Cuando dichas

sanciones consistieren en multas, las cantidades resultantes pasarán al Fondo de

Educación; V delegue; c) Colaborar con el Presidente en la programación y ejecución de

actividades; y d) Las demás que le señalen estos Estatutos y Reglamentos.- Art. 51.- El

Secretario del Consejo de Administración tendrá las siguientes atribuciones: a) Llevar al

día el Libro de Registro de Asociados y asentar y tener actualizadas en los libros

correspondientes las actas de las sesiones de Asambleas Generales y del Consejo de

Administración; de los acuerdos de este último deberá remitir copia a la Junta de

Vigilancia dentro de las setenta y dos horas siguientes a cada reunión; b) Recibir,

despachar y archivar la correspondencia y actuar como Secretario de las Asambleas

Generales; c) Extender certificaciones de Actas de Asambleas Generales y de sesiones

del Consejo de Administración; d) Firmar juntamente con el Presidente las convocatorias

para Asambleas Generales; e) Llevar un expediente que contenga los documentos que

justifiquen la legalidad de las convocatorias a sesión de Asamblea General, la lista original

del quórum a que se refiere el Artículo 33 de estos Estatutos y los demás documentos

relacionados con dicha sesión; f) Dar a conocer a los alguna reunión, el detalle de los

acuerdos tomados dentro de las setenta y dos horas siguientes a dicha reunión; y g) Las

demás que le asigne el Consejo de Administración.- Art. 52.- Son atribuciones del

Tesorero: a) Controlar el manejo de fondos, valores y bienes de la Cooperativa, siendo

responsable del desembolso de fondos, recaudación de ingresos y cobro de deudas;

también será responsable de la cuenta o cuentas bancarias de la Cooperativa y efectuará

los depósitos correspondientes dentro de los plazos que le fije el Consejo de

Administración; b) Firmar con el Presidente o el Vice-Presidente los documentos a que

hace referencia el literal c) del Artículo 49 de estos Estatutos; c) Exigir que se lleven al día



los libros de contabilidad y otros registros financieros de la Cooperativa; d) Presentar

mensualmente al Consejo de Administración el balance de comprobación y otros informes

financieros de la Cooperativa; e) Enviar al INSAFOCOOP los balances mensuales

correspondientes con la periodicidad que dicha Institución exija; tales informes deberán

ser autorizados con las firmas del Tesorero, del Presidente del Consejo de

Administración, del Presidente de la Junta de Vigilancia y del Contador; f) Desempeñar las

funciones del caso cuando no hubiere Gerente, en forma temporal y ad honorem; y g)

Realizar las funciones que le señale el Consejo de Administración dentro de las normas

legales y los presentes Estatutos. Art. 53.- Son atribuciones del Vocal del Consejo de

Administración: a) Asumir las funciones de cualesquiera de los miembros del Consejo de

Administración en ausencia temporal de éstos, excepto las del Presidente, cuando no se

encuentren presentes los suplentes; b) Servir de enlace entre el Consejo de

Administración y los Comités; y c) Las demás que le asignen el Consejo de

Administración, estos Estatutos y Reglamentos respectivos.- DE LA JUNTA DE

VIGILANCIA.- Art. 54.- La Junta de Vigilancia ejercerá la supervisión de todas las

actividades de la Cooperativa y fiscalizará los actos de los órganos directivos, Comités,

empleados y miembros de la Asociación. Art. 55.- La Junta de Vigilancia estará integrada

por un Presidente, un Secretario y un Vocal, electos por la Asamblea General para un

período de tres años, pudiendo ser reelectos con las limitaciones establecidas en el

Artículo 65 de estos Estatutos. Se elegirán dos suplentes sin designación de cargos para

un período de tres años con el fin de llenar las vacantes que ocurran en el seno de la

Junta, los cuales deberán concurrir a las sesiones únicamente con voz, excepto cuando

suplan a los propietarios en cuyo caso tendrán voto. Con el fin de que los miembros de la

Junta de Vigilancia sean renovados parcialmente cada año, los integrantes de la primera

Junta durarán en sus cargos los períodos siguientes: el Presidente, tres años; el

Secretario, dos años; y el Vocal, un año. Los miembros propietarios y suplentes, que

resulten electos para los períodos siguientes durarán en sus cargos tres años.- Art. 56.-

La Junta de Vigilancia se reunirá ordinariamente una vez por mes y extraordinariamente

cuantas veces fuere necesario, por medio de convocatoria del Presidente o cuando lo

soliciten por escrito dos de sus miembros. La presencia de dos de sus integrantes

propietarios, constituirá quórum. Cuando el quórum no pueda integrarse con los

propietarios se podrá constituir con los suplentes si está presente un propietario, por lo

menos. Las resoluciones se tomarán por mayoría de votos; en caso de empate el



Presidente o el que presida tendrá doble voto. Todo lo actuado en las sesiones deberá

asentarse en acta suscrita por los miembros asistentes que tengan derecho a voto.- Art.

57.- El Secretario de la Junta de Vigilancia llevará el libro de actas respectivo y si en

alguna sesión faltare hará sus veces el Vocal de la referida Junta, cuando no se

encuentren presentes los suplentes. Art. 58.- La Junta de Vigilancia tendrá las siguientes

facultades y obligaciones: a) Vigilar que los órganos directivos, Comités, empleados y

miembros de la Cooperativa, cumplan con sus deberes y obligaciones conforme a la Ley,

su Reglamento, estos Estatutos, acuerdos de la Asamblea General, del Consejo de

Administración y de los Comités; b) Conocer de todas las operaciones de la Cooperativa y

vigilar que se realicen con eficiencia; c) Vigilar el empleo de los fondos; d) Emitir dictamen

sobre la Memoria y Estados Financieros de la Cooperativa, los cuales el Consejo de

Administración deberá presentarle, por lo menos, con treinta días de anticipación a la

fecha en que deba celebrarse la Asamblea General; e) Llenar con los suplentes las

vacantes que se produzcan en su seno; f) Cuidar que la contabilidad se lleve con la

debida puntualidad y corrección en libros debidamente autorizados y que los balances se

practiquen oportunamente y se den a conocer a los asociados y al INSAFOCOOP. Al

efecto revisará las cuentas y practicará arqueos periódicamente y de su gestión dará

cuenta a la Asamblea General con las indicaciones que juzgue necesarias; g) Dar su

aprobación a los acuerdos del Consejo de Administración que se refieran a solicitudes o

concesiones de préstamos que excedan el máximo fijado por las Normas Prestatarias y

dar aviso al mismo Consejo de las noticias que tenga sobre hechos o circunstancias

relativas a la disminución de la solvencia de los deudores o al menoscabo de cauciones;

h) Exigir al Consejo de Administración que los empleados, que por la naturaleza de su

cargo manejen fondos de la Cooperativa, rindan la caución correspondiente e informar a

la Asamblea General sobre el menoscabo de dichas cauciones; i) Presentar a la

Asamblea General Ordinaria un informe de las labores desarrolladas; y j) Las demás que

le señalen la Ley, su Reglamento y estos Estatutos.

CAPITULO IV.-DISPOSICIONES COMUNES A LOS ORGANOS DE ADMINISTRACION

Y VIGILANCIA.- Art. 59.- Para ser miembro del Consejo de Administración y de la Junta

de Vigilancia se requiere: a) Ser miembro de la Cooperativa; b) Ser mayor de dieciocho

años de edad; c) Ser de honradez e instrucción notorias; d) No tener a su cargo en forma



remunerada la Gerencia, la contabilidad o la asesoría de la Cooperativa; e) No pertenecer

a entidades con fines incompatibles con los Principios Cooperativos; f) No formar parte de

los organismos directivos de otra Cooperativa; g) Estar solvente en sus obligaciones con

la Cooperativa; y h) No estar inhabilitado ni suspendido. Art. 60.- Las personas electas por

la Asamblea General Constitutiva para desempeñar cargos en el Consejo de

Administración y en la Junta de Vigilancia, tomarán posesión de los mismos

inmediatamente después que se les tome la protesta de Ley, pero su período en el cargo

se contará a partir de la fecha en que la Cooperativa adquiera personalidad jurídica. Art.

61.- Las personas electas para sustituir a los miembros del Consejo de Administración y

de la Junta de Vigilancia, tomarán posesión de sus cargos inmediatamente después de

que venzan los períodos de los miembros sustituidos, pero si alguno de dichos miembros

fuere removido por la Asamblea General antes de finalizar su período o perdiere la calidad

de tal por cualquier causa, el sustituto tomará posesión de su cargo en la fecha en que el

órgano correspondiente o la misma Asamblea señale y únicamente terminará el período

del miembro sustituido.- Art. 62.- Cuando un miembro propietario del Consejo de

Administración o de la Junta de Vigilancia cesare en su cargo por cualquier motivo, será

sustituido por un suplente designado por el órgano correspondiente, quien durará en sus

funciones hasta l a próxima Asamblea General en la cual se le podrá confirmar en el

cargo o se elegirá otro propietario. En el primer caso deberá elegirse el suplente

respectivo. El directivo confirmado en el cargo o el propietario electo, únicamente fungirá

hasta concluir el período del directivo sustituido. Art. 63.- La renuncia, abandono o

cualquier otro motivo de fuerza mayor que interrumpa el ejercicio de un cargo por el

período que fuere electo o reelecto un miembro del Consejo de Administración o Junta de

Vigilancia, no interrumpe la continuidad del mismo. Art. 64.- Los miembros del Consejo de

Administración y Junta de Vigilancia continuarán en el desempeño de sus funciones,

aunque hubiere concluido el período para el que fueron electos, por las siguientes causas:

a) Cuando no se haya celebrado Asamblea General para la elección de los nuevos

miembros; b) Cuando habiendo sido electos los nuevos miembros no hubieren tomado

posesión de sus cargos; c) Cuando habiéndose celebrado la Asamblea General no

hubiere acuerdo sobre su elección. Art. 65.- Los miembros del Consejo de Administración

y de la Junta de Vigilancia no podrán ser electos más de dos períodos consecutivos para

el mismo órgano directivo, ni podrán ser simultáneamente miembros de más de uno de

los órganos a que se refiere este Artículo. Art. 66.- Cualquier miembro del Consejo de



Administración y de la Junta de Vigilancia que, habiendo sido convocado en legal forma,

faltare sin causa justificada a tres sesiones consecutivas, se considerará dimitente. Art.

67.- Los acuerdos del Consejo de Administración y de la Junta de Vigilancia se asentarán

en los respectivos libros de actas, que separada y legalmente les hayan sido autorizados

por el INSAFOCOOP. Art. 68.- Los miembros de los órganos directivos son solidariamente

responsables por las decisiones que tomen en contravención a las normas legales que

rigen a la Cooperativa; solamente quedarán exentos aquellos miembros que salven su

voto y hagan constar su inconformidad en el acta, al momento de tomar la decisión o los

ausentes que la comuniquen dentro de las veinticuatro horas de haber conocido el

acuerdo.- La responsabilidad solidaria alcanza a los miembros de la Junta de Vigilancia

por los actos que ésta no hubiere objetado oportunamente.

CAPITULO V.- DE LOS COMITES. - DEL COMITE DE CREDITO.- Art. 69.- El Comité de

Crédito es el encargado de planificar y resolver de común acuerdo con el Consejo de

Administración o el Gerente si lo hubiere, todo lo relacionado con sus propias actividades,

con el objeto de prestar a los asociados un servicio eficiente en beneficio de los intereses

de la Cooperativa y además es el encargado de estudiar y resolver las solicitudes de

crédito presentadas por los asociados, dentro del menor tiempo posible, respetando las

Normas Prestatarias establecidas. Estará integrado por un Presidente, un Secretario y un

Vocal, nombrados por el Consejo de Administración para un período de tres años. Se

nombrarán dos suplentes sin designación de cargos para un período similar con el fin de

llenar las vacantes que ocurran en el seno del Comité, los cuales deberán concurrir a las

sesiones únicamente con voz, excepto cuando suplan a los propietarios en cuyo caso

tendrán voto. Art. 70.- El Comité se reunirá ordinariamente cada quince días y

extraordinariamente cuantas veces fuere necesario, por medio de convocatoria del

Presidente o cuando lo soliciten por escrito dos de sus miembros. La presencia de dos de

sus integrantes, propietarios constituirá quórum. Cuando el quórum no pueda integrarse

con los propietarios se podrá constituir con los suplentes si está presente un propietario,

por lo menos. Las resoluciones se tomarán por mayoría de votos; en caso de empate el

Presidente tendrá doble voto. Todo lo actuado en las sesiones deberá asentarse en acta

suscrita por los miembros asistentes que tengan derecho a voto. El Secretario del Comité

llevará el Libro de Actas y si en alguna sesión faltare, hará sus veces el Vocal, cuando no



estén presentes los suplentes. Art. 71.- Son atribuciones del Comité de Crédito: a)

Conocer y resolver las solicitudes de crédito presentadas por los asociados ; b) Velar

porque las operaciones crediticias se realicen de conformidad con los Normas

Prestatarias ; c) Llevar un control de asociados morosos ; d) Informar por escrito de sus

actividades; mensualmente al Consejo de Administración y anualmente a la Asamblea

General, incluyendo las observaciones y recomendaciones que estime convenientes para

el mejoramiento de sus funciones; DEL COMITE DE EDUCACION.- Art. 72.- El Comité de

Educación estará integrado por un Presidente, un Secretario y un Vocal, nombrados por el

Consejo de Administración para un período de tres años. Se nombrarán dos suplentes sin

designación de cargos para un período similar con el fin de llenar las vacantes que

ocurran en el seno del Comité, los cuales deberán concurrir a las sesiones únicamente

con voz, excepto cuando suplan a los propietarios en cuyo caso tendrán voto.- Por lo

menos un miembro del mencionado Consejo deberá formar parte de dicho Comité. Art.

73.-El Comité se reunirá ordinariamente una vez al mes y extraordinariamente cuantas

veces fuere necesario, por medio de convocatoria del Presidente, o cuando lo soliciten por

escrito dos de sus miembros. La presencia de dos de sus integrantes, propietarios

constituirá quórum. Cuando el quórum no pueda integrarse con los propietarios se podrá

constituir con los suplentes si esta presente un propietario por lo menos. Las resoluciones

se tomaran por mayoría de votos; en caso d empate el Presidente o el que presida tendrá

doble voto. Todo lo actuado en las sesiones deberá asentarse en acta suscrita por los

miembros asistentes que tenga derecho a voto. El Secretario del Comité llevara el libro de

actas y si en alguna sesión faltare, hará sus veces el vocal, cuando no estén presente los

suplentes y ejercerá sus funciones en coordinación con las normas y presupuestos que le

señale el Consejo de Administración haciendo uso del Fondo de Educación. Art. 74.- Son

facultades y obligaciones del Comité de Educación: a) Someter al Consejo de

Administración el plan de trabajo anual y el presupuesto correspondiente; b) Planificar y

realizar cursos, seminarios, círculos de estudio, reuniones, grupos de discusión y otras

actividades, a fin de educar a los asociados y a los interesados en asociarse a la

Cooperativa; c) Dar a conocer a los asociados la estructura social de la Cooperativa y sus

aspectos administrativos así como sus derechos y deberes; d) Organizar actos culturales

de diversa naturaleza; e) Publicar un boletín informativo; f) Colaborar en la preparación y

celebración de Asambleas Generales; g) Informar por escrito de sus actividades;

mensualmente al Consejo de Administración y anualmente a la Asamblea General,



incluyendo las observaciones y recomendaciones que estime convenientes para el

mejoramiento de sus funciones.- Art. 75.- La inconformidad con las resoluciones de los

Comités deberá ser revisada por el Consejo de Administración, a petición escrita del

interesado. Art. 76.- Las reclamaciones contra una resolución de cualquiera de los

Comités, deberán ser presentadas al Consejo de Administración dentro de los cinco días

siguientes, contados a partir de la fecha en que se le notifique al asociado la resolución. El

Consejo de Administración resolverá la petición dentro de un plazo no mayor de treinta

días a partir de su presentación. Los miembros de La Junta de Vigilancia no podrán

integrar ningún Comité.-

CAPITULO VI.- DE LA GERENCIA.- Art. 77.- El Consejo de Administración podrá

nombrar uno o más gerentes. El Gerente será el Administrador de la Cooperativa y la vía

de comunicación con terceros; ejercerá sus funciones bajo la dirección del Consejo y

responderá ante éste del buen funcionamiento de la Cooperativa. Tendrá bajo su

dependencia a todos los empleados de la Cooperativa y ejecutará los acuerdos,

resoluciones y Reglamentos de dicho órgano. El cargo de Gerente es incompatible con el

de miembro de los órganos directivos y será responsable cuando actúe fuera de las

instrucciones establecidas por el Consejo de Administración. Art. 78.- Para ser Gerente de

la Cooperativa se requiere tener conocimientos sobre administración y transacciones

comerciales, ser mayor de edad y rendir la caución que se le exija. El Gerente no deberá

tener parentesco dentro del cuarto grado de consanguinidad o segundo de afinidad con

los directivos de la Cooperativa, ni ser cónyuge o compañero de vida de alguno de éstos.

Art. 79.- Son atribuciones del Gerente: a) Las atribuciones indicadas en los literales b), c),

d) y e) del Artículo 52 de estos Estatutos, quedando reservadas las demás al Tesorero; b)

Preparar los planes y presupuestos de la Cooperativa, lo mismo que los balances,

estados financieros, informes y demás asuntos que sean de competencia del Consejo de

Administración y presentarlos al Presidente de dicho Consejo; c) Atender la gestión de las

operaciones de la Cooperativa; asignar sus deberes a los empleados y dirigirlos en sus

labores acatando las disposiciones del Consejo de Administración de acuerdo a la Ley, su

Reglamento y estos Estatutos; d) Concurrir a las sesiones del Consejo de Administración

cuando sea llamado con el objeto de emitir su opinión ilustrativa; y e) Ejercer las demás

atribuciones que le señale el Consejo de Administración y estos Estatutos.



CAPITULO VII.- DEL REGIMEN ECONOMICO.- DE LOS RECURSOS ECONOMICO-

FINANCIEROS Y DEL EJERCICIO ECONOMICO.- Art. 80.- La Cooperativa contará con

los recursos económico-financieros siguientes: a) Las aportaciones y los intereses que la

Asamblea General resuelva capitalizar; b) Los ahorros y depósitos de los asociados y

aspirantes; c) Los bienes muebles e inmuebles; d) Los derechos, patentes, marcas de

fábrica y otros intangibles de su propiedad; e) Los préstamos o créditos recibidos; f) Las

donaciones, herencias, legados, subsidios y otros recursos análogos que reciba del

Estado o de otras personas naturales o jurídicas; g) Las reservas y fondos especiales; h)

Los bienes obtenidos en la recuperación de sus créditos; i) Los beneficios obtenidos de

las inversiones a que se refiere el Art. 66 de la Ley; y j) Todos aquellos ingresos

provenientes de las operaciones no contempladas en el presente Artículo. Art. 81.- El

Ejercicio Económico de la Cooperativa será del uno de Enero al treinta y uno de

Diciembre de cada año.- Al final del ejercicio se elaborará el Balance General y los demás

Estados Financieros correspondientes, los cuales serán presentados a la Asamblea

General Ordinaria, previo dictamen de la Junta de Vigilancia. DE LAS APORTACIONES Y

DEPOSITOS.- Art. 82.- Las aportaciones de los asociados serán de un valor de

trescientos Dólares de los Estados Unidos, cada una. Las aportaciones, ahorros,

excedentes y otros valores que los asociados tengan en la Cooperativa, se harán constar

en una Libreta Individual de Cuentas que estará en poder de cada uno de ellos. Art. 83.-

El Capital Social de la Cooperativa estará constituido por las aportaciones de los

asociados, los intereses y excedentes capitalizados. Las aportaciones serán hechas en

dinero, bienes muebles, inmuebles o derechos. No podrá tomarse como aportación el

trabajo personal realizado para la constitución de la Cooperativa.- EL INSAFOCOOP

fiscalizará y evaluará las aportaciones que no se hagan en dinero.- Art. 84.- El Capital

Social Inicial de la Cooperativa es de trescientos setenta y cinco mil Dólares, de los

Estados Unidos, del cual se ha pagado la cantidad de trescientos treinta Dólares,

representado por _________ APORTACIONES, que constituye el veinte por ciento del

capital suscrito, según se detalla en el punto cinco del Acta en que se constituye esta

Cooperativa y se aprueban los presentes Estatutos. Art. 85.- El asociado para mantener

su calidad en la Cooperativa pagará de conformidad con estos Estatutos el valor de las

aportaciones suscritas, además deberá pagar simultáneamente por lo menos el valor de

una aportación mensual establecida en éstos Estatutos. Cuando el asociado adeude parte

de las aportaciones que haya suscrito, los intereses y excedentes que le correspondan



por las aportaciones y otras operaciones realizadas con la Cooperativa, serán aplicados

hasta donde alcancen a cubrir el saldo exigible. Art. 86.- Para ser admitido como asociado

de la Cooperativa, el interesado deberá pagar por lo menos el valor de una aportación en

la forma establecida por estos Estatutos y llenar los requisitos a que se refiere el Artículo

8 de los mismos. Las aportaciones de cada asociado en la Cooperativa no podrán

exceder del diez por ciento del Capital Social, excepto cuando lo autorice la Asamblea

General de Asociados, pero nunca podrá ser mayor del veinte por ciento del mismo.- Si

los asociados quisieren suscribir más Capital Social lo harán de conformidad a las normas

que la Asamblea General determine, en cuanto al monto y plazo en que deba hacerse.

Art. 87.- Las aportaciones totalmente pagadas y que, aun habiendo renunciado el

asociado, no hayan sido retiradas antes del cierre del Ejercicio Económico, devengarán

una tasa de interés anual no mayor a la que el sistema bancario pague por ahorros

corrientes. Estas tasas de interés se calcularán a partir del último día del mes en que cada

aportación fuere pagada. La tasa de interés se fijará por la Asamblea General, tomando

como base el monto propuesto por el Consejo de Administración y lo que establezcan las

Leyes sobre la materia. Art. 88.- A los depósitos en cuenta de ahorros se les aplican lo

dispuesto en el Artículo precedente. Art. 89.- El Consejo de Administración establecerá las

condiciones y plazos para la devolución de los haberes cuando el asociado se retire. En lo

conducente se aplicará lo consignado en los Artículos 21, 22 y 23 de los presentes

Estatutos. Art. 90.- La Asamblea General podrá autorizar que la Cooperativa obtenga a

título de mutuo para operaciones productivas específicas, una cantidad fija o proporcional

establecida en relación al valor bruto de las ventas o de los servicios que la Cooperativa

realice por cuenta de sus asociados, en las condiciones y plazos que señalen de común

acuerdo la Cooperativa y el asociado respectivo. Estos préstamos serán respaldados por

Certificados de Inversión regulados por el Reglamento de la Ley.- DE LA CUOTA DE

INGRESO.- Art. 91.- La cuota de ingreso deberán pagarla todos los asociados, incluso los

fundadores, no es reembolsable bajo ningún concepto y se establece en 25,000 Dólares

de los Estados Unidos, Si un asociado se retirase de la Cooperativa y quisiere reingresar,

deberá pagar nuevamente su cuota de ingreso y llenar los requisitos establecidos en el

Artículo 8 de estos Estatutos. El Consejo de Administración se reserva el derecho de

aceptar o rechazar el reingreso de cualquier persona, que se haya retirado

maliciosamente de la Cooperativa en perjuicio de los intereses de la misma. Art. 92.- Los

fondos provenientes de las cuotas de ingreso se destinarán para amortizar los gastos de



constitución y de funcionamiento inicial de la Cooperativa; el remanente, si lo hubiere, y

las demás cuotas que en lo sucesivo se percibieren incrementarán el Fondo de

Educación.- DE LA DISTRIBUCION DE EXCEDENTES Y DE LOS FONDOS DE

RESERVA.- Art. 93.- Los excedentes que arroje el estado de resultados anuales en la

gestión económica de la Cooperativa, serán aplicados en la siguiente forma y orden de

prelación :a) El DIEZ POR CIENTO para el Fondo de Reserva Legal, que servirá para

cubrir las pérdidas que se produzcan en algún Ejercicio Económico y responder de

obligaciones para con terceros. Esta reserva nunca podrá ser mayor del veinte por ciento

del capital pagado por los asociados; b) El CINCO POR CIENTO para el Fondo de

Educación; c) Las sumas necesarias para hacer frente a los compromisos relacionados

con indemnizaciones laborales y cuentas incobrables; d) El porcentaje para el pago de los

intereses que correspondan a los asociados, en proporción a sus aportaciones, cuando

así lo acuerde la Asamblea General. Para este caso la tasa de interés que se pague no

será mayor a la que pague el sistema bancario por ahorros corrientes; y e) El remanente

que quedare después de aplicar las deducciones anteriores se distribuirá entre los

asociados, en proporción a las operaciones que hubieren efectuado con la Cooperativa o

a su participación en el trabajo en ella, de acuerdo con lo que disponga la Asamblea

General. En caso de aplicación total o parcial de los fondos de Reserva o de los

especiales se procederá a su reintegro por los mismos medios previstos para formarlos.

Art. 94.- Si lo acordare la Asamblea General, lo que corresponde a los asociados según lo

establecido en los literales d) y e) del Artículo anterior se capitalizará a favor de aquellos,

debiendo el Tesorero o Gerente notificar por escrito a cada uno de los asociados la

cantidad que le ha sido capitalizada. Art. 95.- Los Fondos de Reserva Legal, de

Educación, Laboral, Previsión para cuentas incobrables y otros especialmente

constituidos, así como el producto de los subsidios, donaciones, herencias y que reciba la

Cooperativa no son distribuibles, por lo tanto, ningún asociado o sus herederos tienen

derecho a percibir parte alguna de estos recursos. Art. 96.- La Cooperativa gozará de

privilegios para cobrar los préstamos que haya concedido; asimismo gozará de derechos

de retención sobre aportaciones, ahorros e intereses y excedentes que los asociados

tengan en ella; dichos fondos podrán ser aplicados en ese orden y hasta donde alcancen

a extinguir otras deudas exigibles a cargo de éstos, como deudor o fiador, por

obligaciones voluntarias y legales a favor de aquélla.-



CAPITULO VIII.- INTEGRACION COOPERATIVA.- Art. 97.- La Cooperativa podrá

integrarse a una Federación de Cooperativas de su tipo para lo cual será necesario el

acuerdo de la Asamblea General. El nombramiento de delegados y la extensión de

credenciales corresponderán al Consejo de Administración.

CAPITULO IX.- DE LA DISOLUCION Y LIQUIDACION DE LA COOPERATIVA.- Art. 98.-

La Cooperativa podrá disolverse por acuerdo de la Asamblea General tomado en sesión

Extraordinaria especialmente convocada para tal fin, con la asistencia de por lo menos las

dos terceras partes de sus miembros. El acuerdo de disolución deberá tomarse con el

voto de los dos tercios de los asociados presentes. Art. 99.- Son causales de disolución

de la Cooperativa las siguientes: a) Disminución del número mínimo de sus asociados

fijado por la Ley durante el lapso de un año; b)Imposibilidad de realización del fin

específico para el cual fue constituida durante el plazo de seis meses o por extinción del

mismo; c) Pérdida total de los recursos económicos o de una parte de éstos que a juicio

de la Asamblea General de Asociados, haga imposible la continuación de las

operaciones; d) Fusión con otra Cooperativa mediante incorporación total de una en la

otra, o por constitución de una nueva Cooperativa, que asuma la totalidad de los

patrimonios de las fusionadas; en este último caso, la disolución afectará a ambas; y e)

Incurrir reiteradamente en las causales que motivaron la suspensión temporal, previa

comprobación.- Art. 100.- En los casos de disolución y liquidación se seguirán los mismos

procedimientos que al efecto establecen la Ley y su Reglamento.-

CAPITULO X.- DISPOSICIONES GENERALES.- Art. 101.- Para la modificación de los

presentes Estatutos se seguirán los mismos procedimientos que para su constitución e

inscripción; el Presidente del Consejo de Administración gestionará la autorización

correspondiente ante el INSAFOCOOP.- El Acta de Asamblea General que modifique los

Estatutos de la Cooperativa será firmada por el Presidente y el Secretario del Consejo de

Administración, además de la original se enviarán al INSAFOCOOP cinco fotocopias

certificadas por el Secretario del Consejo de Administración, para su inscripción en el

Registro Nacional de Asociaciones Cooperativas. En este documento deberá certificarse

íntegramente el texto de la reforma; se hará constar el número de asociados hábiles de la

Cooperativa y el número de los que hubieren concurrido a la Asamblea, indicando el

resultado y sentido de la votación. Art. 102.- Los casos no previstos por estos Estatutos y

Reglamentos que se dicten, serán resueltos por la Asamblea General, siempre que las



resoluciones de ésta se ajusten al régimen legal a que están sometidas las Asociaciones

Cooperativas. Art. 103.- Los presentes Estatutos entrarán en vigencia la fecha en que

sean inscritos en el Registro Nacional de Asociaciones Cooperativas del INSAFOCOOP.

SOLICITUD PARA LLEVAR A CABO LA ASAMBLEA DE CONSTITUCION

El Procedimiento para solicitar la asamblea de constitución es el siguiente:

Llenar el formulario F-RP-FA-13 solicitud para asamblea de constitución:

F-RP-FA-13INSAFOCOOP Solicitud de Asamblea de Constitución



Señor (a) Lic. Edgar Antonio Mejía Flores.Presidente del InstitutoSalvadoreño de FomentoCooperativo Presente.

En mi concepto de Presidente (a) del Comité Gestor de la ASOCIACIÓN COOPERATIVA DE

AHORRO Y CREDITO MIGUELEÑA, DE RESPONSABILIDAD LIMITADA. “en formación” a usted

con todo respeto EXPONGO: que hemos decidido organizar la Asociación Cooperativa antes

mencionada y de acuerdo a lo que disponen los Art. 15 de la Ley General de Asociaciones

Cooperativas y 3 del Reglamento de la misma Ley, a usted pido se nos autorice la celebración de

la Asamblea General de Constitución, que tendrá lugar a las 14 horas, del día VEINTE Y SIETE de

marzo de dos mil DIEZ y en el local ubicado en 1ª Calle Poniente N° 202 San Miguel, a fin de llenar

los requisitos legales para que sea autorizada nuestra Asamblea de Asociados Fundadores. Bajo la

siguiente Agenda:

1. Comprobación de requisitos legales de constitución.2. Elección del Presidente y Secretario Provisional de la Asamblea de Constitución3. Acuerdo sobre la Constitución de la Cooperativa, Lectura y Aprobación de Estatutos4. Elección de los miembros que integraran los órganos de administración y vigilancia, Juramentación y toma de posesión de los cargos;5. Formación del Capital Social: Suscripción de Aportaciones por cada uno de los asociados fundadores y forma de pago de las mismas. Así como la cuota de ingreso.

Yo Francisco Hernández de VEINTE años de edad, con Documento Único de Identidad No.

04010902-2, del domicilio de San Miguel. Señalo para oír notificaciones la siguiente dirección:

Calle San Pablo Pol. I Casa # 5, Residencial El Sitio

Teléfono 2661-6320

San Salvador, 25 de Marzo de 2010.

Firma:____________________________

Nombre:____________________________________

El Consejo de Administración, con la asistencia del asesor, elabora el Acta de

Constitución y los estatutos, los cuales serán presentados, en original y cinco

fotocopias al Registro Nacional de Asociaciones Cooperativas para su inscripción.

El acta de Constitución de ACOMI DE R.L se presenta a continuación:



ACTA DE CONSTITUCIÓN

En la ciudad de San Miguel, a las catorce horas del día veintisiete de MARZO de dos mil diez.- Habiéndose convocado para esta hora y fecha a JUNTA GENERAL EXTRAORDINARIA de Socios de la Sociedad “Cooperativa de Ahorro y Crédito de Personal de la Fábrica de Hilados y Tejidos de San Miguel, de responsabilidad limitada, con el objeto de reorganizar esta sociedad de conformidad a lo dispuesto por la LEY GENERAL DE ASOCIACIONES COOPERATIVAS, su REGLAMENTO Y LA LEY DE CREACIÓN DEL INSTITUTO SALVADOREÑO DE FOMENTO COOPERATIVO, estando presentes los señores: Isidro Sánchez, de cuarentainueve años, empleado del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-005918, José Rodolfo López, de treinta y dos años, empleado, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-005003, Pablo de Jesús Ruiz, de cincuenta y dos años, empleado del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-028393, David Payés Pacheco, de cuarenta años, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-006755, Juan Antonio Andrade, de veinticinco años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-05557, Enrique Ramírez Hernández, de treintainueve años, obrero textil del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-006118, Rafael Antonio Alvarado, de Veinticinco años, empleado del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-016302, Víctor Manuel Argueta, de cincuenta y ocho años, del domicilio de San Miguel, empleado, N° Cedula 3-1-005551, José de Carmen Treminio, de veintiocho años, empleado del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-018619, Efraín Garay, de cincuenta y cuatro años del domicilio de San Miguel, obrero textil, N° Cedula 3-14-000943, Arturo Castillo Alvares de treinta y un año, obrero textil del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-023155, Noé Castillo Núñez, de veintisiete años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-012648, Antonio Lareynaga Ruiz, de cincuenta y tres años, empleado, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-006530, Ernesto Moreira Quintanilla, de treintaiocho años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 20147, Daniel Alfonso Berríos, de cuarenta y siete años, empleado, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-010270, Florencio Lizama, de cuarenta años, empleado del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-005562, Juan José Turcios, de treinta y un años, empleado, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-009945, Ana Reyes Rodríguez, de treintaicuatro años, obrero textil, del domicilio de san Miguel, N° Cedula 3-1-002930, Adela Melgar de Medrano, de cuarenta y dos años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-006502; Candelaria de los Ángeles Gonzales, de veintiocho años, obrero textil del domicilio de San Miguel, N° Cedula 1345271, Francisca Montesino S., de cincuentaicuatro años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-006763; Virginia Gaitán de Navarrete, de cuarentaicinco años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-006766; Ana Paula Alvarado, de veinticinco años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 1531621; Ruth Mabel Campos, de veinticinco años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-0000119; Blanca Luz Melgar, de veintiocho años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-006105; Blanca Rosa Pereira, de cuarenta y ocho años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-026519, Paula Linares de García, de cuarentaisiete años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-006504, Berta Olinda Pineda de A., de cuarentaitrés años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-006507, Berta Isabel Benavidez Chévez, de treintaiún años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-006526, Mercedes Sandoval Aguillón, de cuarentaitrés años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-005806; María Rufina Gutiérrez, de veintiséis años, obrero textil, del domicilio de San



Miguel, N° Cedula 3-1-17742, María Olga Molina, de cuarenta años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-006585; José David Hernández, de veinticuatro años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-005909; Doroteo Díaz Guerrero, de treintainueve años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-013379, Manuel de Jesús Alvarenga, de veintiocho años obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-027856, José Antonio Ponce García, de cuarenta años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-009904, Isabel Guzmán Barahona, de cuarentaicinco años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-016626; Héctor Luis Miranda, de veinticuatro años, obrero textil del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-015447; Pedro Reyes Flores, de veintiséis años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-029579; José Luis Coto Vargas, de treintaiocho años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-015447, Lidia del Carmen Osegueda, de treinta y cuatro años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-006503, Lorenzo Santos Calderón, de cuarentaiocho años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-008217, Inocente Antonio Amaya, de veintiocho años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 12-2-002384, Rosario Luna, de cuarentaidós años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-0224448; Andrés Octavio García, de treintainueve años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-003347. Ángel de Jesús Quiñones, de cuarentaidós años, Empleado, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-030844, Ana Julia Aguila, de treintainueve años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-024979, Porfirio Giralt Díaz, de cincuentaiún años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 599689; José Teodosio Flores, de veintiséis años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-027583, María Estefanía Treminio, de veintiocho años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-001283, Rosario Hernández de Araya, de treintaiún años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° cedula 3-1-020998; Pedro Antonio Márquez, de treintaicuatro años, Empleado, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-021827; Rosabel Díaz Manzano, de treintaicuatro años, Empleado, del domicilio de San Miguel, N° cedula 3-1-018885, Luis Zelaya Blanco, de cuarentaidós años, Obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 3-1-006518, Nimeriano Pérez, de cuarenta años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 12-5-001462; Teresa Vásquez Gutiérrez, cuarentaidós años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° Cedula 899636; Luis Blanco, de ochenta años, obrero textil, del domicilio de San Miguel, N° 3-1-006109; en su calidad de Socios de esta Cooperativa fue constituida legalmente por escritura pública otorgada ante los oficios notariales del Dr. José René Quintanilla, con fecha dieciséis de mayo de mil novecientos setenta y nueve, e inscrita en el juzgado de lo civil y de comercio el cuatro de julio de mil setenta y nueve , bajo el número treinta y los folios ciento catorce al ciento diecinueve del libro octavo; y habiéndose pedido la Autorización legal al Instituto Salvadoreño de Fomento Cooperativo, para la celebración de esta Asamblea la cual ha sido concedido con fecha 20 de Abril de mil novecientos setenta y uno, para lo cual han sido designado en representación de dicho Instituto el señor Manuel Eugenio Rivas, el presidente de esta Sociedad dio por abierta la sesión , iniciándose ésta con el establecimiento del quorun legal y con la lectura de la agenda que contiene los objetivos principales de esta reunión, los cuales fueron puestos a discusión; se tomaron los siguientes principios de esta reunión, los cuales fueron puesto en discusión; se tomaron los siguientes acuerdos: PRIMERO: Modificar la denominación o razón social de nuestra organización de “ SOCIEDAD COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO DEL PERSONAL DE LA FABRICA DE HILADOS Y TEJIDOS DE SAN MIGUEL” de Responsabilidad Limitada” por la de “ ASOCIACION COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO MIGUELEÑA de Responsabilidad Limitada” , que podrá abreviarse



por las siglas “ A.C.O.M.I” de R.L , que tendrá como domicilio legal la ciudad de San Miguel.- SEGUNDO: Se procedió a la elección del Consejo de administración , Junto de Vigilancia, Comité de crédito respectivamente, de conformidad con las instrucciones recibidas de parte del Instituto Salvadoreño de Fomento Cooperativo, habiéndose obtenido los resultados siguientes : CONSEJO DE ADMINISTACION: Presidente: Don Isidro Sánchez; Vice-presidente: Don José Rodolfo López; Secretario: Don Pablo de Jesús Ruíz; Tesorero Don Rafael Antonio Alvarado; Vocal: Don David Payés Pacheco.- Consejo de Administración: Suplentes: Juan Antonio Andrade, Enrique Ramírez Hernández, Víctor Manuel Argueta, José Mauricio Avilés y Blanca Luz Melgar. JUNTA DE VIGILANCIA: Propietario: Presidente: José del Carmen Treminio, Secretario: Efraín Garay, Vocal: Manuel de Jesús Alvarenga.- COMITÉ DE CREDITO: Propietarios: Presidente: Noé Castillo Núñez; Secretario: Antonio Lareynaga Ruíz; Vocal: Ernesto Moreira Quintanilla.- Comité de Crédito: Suplentes: Daniel Alfonso Berríos, Florencio Lizama, María Estefanía Treminio.- Las personas electas para los cargos a que se refieren los anteriores órganos administrativos quedan en posesión de los mismos después de rendir la protesta legal en este mismo acto.- TERCERO: Hacer las gestiones pertinentes para obtener la inscripción legal en el Registro Nacional de Asociaciones Cooperativas, a fin de conceda la personalidad jurídica a nuestra Asociación, la cual se regirá por las normas establecidas en sus propios Estatutos que han sido discutido y aprobados por esta misma Asamblea y que a letra dicen: ESTATUTOS DE LA ASOCIACION COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO MIGUELEÑA, de Responsabilidad Limitada.- CAPITULO PRIMERO: NATURALEZA, DENOMINACION, DOMICILIO, DURACION, PRINCIPIOS Y OBJETIVOS. .- Artículo número uno.- Constituyese esta Asociación Cooperativa con régimen de Responsabilidad Limitada, de capital variable y número ilimitado de Asociados y que se denominará: ASOCIACION COOPERATIVA DE AHORRO DE CREDITO MIGUELEÑA, de Responsabilidad Limitada y que se podrá abreviar de la manera siguiente: “A.C.O.M.I”.- Artículo 2.- El domicilio legal de la Cooperativa será: San Miguel, pudiendo establecer filiales en cualquier lugar dentro de la Republica previa aprobación del Consejo de Administración.- Artículo 3.- La duración de la cooperativa será indefinida; sin embargo, podrá disolverse y liquidarse en cualquiera de los casos previstos por las leyes respectivas su Reglamento o por estos estatutos.- Artículo 4.- La Cooperativa regulará sus Actividades de conformidad con los siguientes principios: 1°) Libre ingreso y retiro voluntario ; 2°) Control democrático –un Asociado, un voto; 3°) Interés limitado sobre el capital; 4°) Distribución de excedente en proporción a las operaciones ejecutadas por cada Asociados con la cooperativa; 5°) Neutralidad política, religiosa y racial; 6°) Educación cooperativista constante.- Artículo 5.- El principal objetivo de la Cooperativa es: Procurar el mejoramiento socio-económico de sus asocia mediante ARTICULO 54.- El Comité de Crédito, rendirá, atravez del Consejo de Administración, un informe anual de sus actividades a la asamblea general, haciendo las observaciones y recomendaciones que estime conveniente para el mejoramiento del servicio de crédito de la Cooperativa. DE LA GERENCIA ARTICULO 55.-El Concejo de Administración podrá designar uno o varios gerentes para llevar acabo la administración general de la cooperativa. El cargo de Gerente es incompatible, con el de miembros del Consejo de Vigilancia y de Comités que tengan funciones de gestión. El gerente podrá ser miembro del consejo de Administración y miembro o no de la Cooperativa. ARTICULO 56.- corresponde al Gerente o Gerentes: a) Tener a su cargo las atribuciones indicadas en las fracciones b), c), d) y e) del Art. 41, quedando reservadas las demás al Tesorero del Consejo de Administración, amortizando tales atribuciones con el apartado siguiente, b) Preparar los planes y presupuestos de la Asociación Cooperativa, lo mismo que los balances, Estados financieros, informes y demás asuntos que sean de competencia del



Consejo de Administración y presentarlos por medio del presidente de dicho Consejo para su ulterior tramitación; c) Atender la gestión de los negocios, asignar sus deberes a los empleados, dirigirlos en sus labores, acatando las disposiciones de la ley, reglamentos, estos estatutos y las instrucciones del Consejo de Administración; y, d) Ejercer las demás atribuciones que le señalen estos Estatutos o el Consejo de Administración-. DEL COMITÉ DE EDUCACION.-ARTICULO 57.- El Comité de Educación estará constituido por un numero de miembros no inferior a dos ni superior a cinco nombrados por el Consejo de Administración por un periodo de tres años. El comité será presidido por el Vice-Presente del Consejo de Administración. ARTICULO 58.- El Comité de Educación ejercerá sus funciones con sujeción a las normas y presupuestos que le señale el Consejo de Administración. Estará encargado de la organización y desarrollo de programas de educación cooperativista, así como de actividades de promoción de la comunidad, de todo lo cual deberá informar periódicamente al Consejo de Administración. DISPOSICIONES COMUNES A LOS ORGANOS DE ADMINISTRACION Y VIGILANCIA.- ARTICULO 59.- Los miembros del Consejo de Administración, dfe la Junta de Vigilancia y del Comité de Crédito no podrán ser electos mas de dos veces consecutivas para el mismo órgano directivo, ni podrán ser simultáneamente miembros de mas de uno de los órganos a que se refiere este articulo. ARTICULO 60.- Los miembros de los órganos indicados en el articulo anterior serán renovados parcialmente cada año, de conformidad a lo establecido en estos Estatutos. ARTICULO 61.-Para ser miembro del Consejo de Administración, Junta de Vigilancia y de los Comités de Crédito y de Educación, es necesario ser mayor de edad. ARTICULO 62.- Cualquier miembro del Consejo de Administración, de la Junta de Vigilancia o del Comité de Crédito que habiendo sido convocado en legal forma, faltare, sin causa justificada, a tres o mas sesiones consecutivas, se consideraran como dimitentes. ARTICULO 63.- Las resoluciones del Consejo Administración, de la Junta de Vigilancia y del Comité de Crédito se asentaran en los respectivos libros de actas, que separadamente les haya autorizado el Instituto Salvadoreño de Fomento Cooperativo. ARTICULO 64, .- Los miembros suplentes del Consejo de Administración, de la Junta de Vigilancia y del Comité de Crédito sustituirán, temporalmente, a los respectivos propietarios, con iguales facultades, cuando estos, por cualquier causa, no pudieren desempeñar su cargo. Se exceptúa el caso contemplado en el Art. 30 de estos Estatutos. A tal efecto al faltar un propietario el Consejo, Junta o Comité, según corresponda, llamara al respectivo suplente. En caso de renuncia, ausencia o impedimento definitivos o muerte de cualquiera de los miembros propietarios de los órganos mencionados dichos Consejos, Juntas o Comités. Llamaran al suplente correspondiente para incorporarlo como propietario por el tiempo que faltare al miembro sustituido. Si faltare mas de un año para que concluya el periodo correspondiente al propietario incorporado, se convocara a Asamblea General a fin de que designe al suplente respectivo. ARTICULO 65.- Las resoluciones de los Comités de Crédito y de Educación, en caso de inconformidad de alguno o de algunos de los asociados, solo podrán ser revisados por el Consejo de Administración. ARTICULO 66.- Las reclamaciones contra una resolución de cualquiera de los organismos citados en el articulo anterior, deberán ser presentadas al Consejo de Administración, dentro de los diez días siguientes contados a partir de la fecha en que se le notifique al asociado la resolución impugnada.ARTICULO 67.- Los miembros de los órganos administrativos son solidariamente responsables por las decisiones que tomen en contravención a las normas legales que rigen las asociaciones cooperativas, solamente quedaran exentos aquellos miembros que salven su voto o hagan constar su inconformidad, en el acto, al momento de tomar la decisión, a los ausentes que la comuniquen dentro de las 24 horas de haber conocido el acuerdo. La responsabilidad solidaria alcanza a los miembros de la Junta de Vigilancia



por los actos que esta no hubiere objetado oportunamente. El Gerente o Gerentes, serán responsables cuando no actúen por mandato expreso del Consejo de Administración o de cualquier otro organismo que tenga facultad de tomar las decisiones. CAPITULO IV .- DEL REGIMEN ECONOMICO DEL PATRIMONIO Y EJERCICIO ECONOMICO .- ARTICULO 68.- El patrimonio de la Cooperativa estará constituido por las aportaciones de los asociados, la parte de los intereses y excedentes que la Asamblea General resuelva capitalizar y los subsidios, donaciones, legados y otros recursos analógicos que reciba. ARTICULO 69.- El ejercicio económico de la cooperativa será del primero de enero al treinta y uno de diciembre de cada año. Para efectos contables se elaboraran Balances Generales y demás estados financieros, correspondientes a los semestres enero/ junio y julio/ diciembre, los cuales serán conocidos por la Asamblea General en sus reuniones ordinarias de julio y enero; coincidiendo el del segundo semestre con la liquidación del ejercicio económico. DE LAS APORTACIONES Y DEPOSITOS.- ARTICULO 70.- Los aportes de los asociados serán representados mediante certificados de aportación, los cuales serán nominativos, indivisibles y de un valor de diez colones cada ano.- Por tratarse de una asociación cooperativa de ahorro y crédito, se omitirá la emisión de certificados de aportación, en su lugar, las aportaciones de capital constaran en una libreta individual de cuentas, que estará en poder de cada asociado. en la misma libreta se anotaran, asiéndose la especificación debida, los ahorros, intereses y demás valores que correspondan a los asociados. ARTICULO 71.- El capital inicial de la Cooperativa se fija en CINCO MIL SEISCIENTOS TREINTICUATRO 30/100 COLONES, representados por QUINIENTAS SESENTA Y TRES certificados de aportación, suscritos por los Asociado, del cual entenderán estos a cuenta de dicho capital, la cantidad de CINCO MIL SEISCIENTOS TREINTA Y CUATRO 30/100 COLONES, según se detalla en el punto Cuarto del Acta en que se constituye la Cooperativa y se aprueban los presentes Estatutos.- todo nuevo Asociado al ingresar deberá aportar por lo menos el valor de un certificado de Aportación.-Las subsiguientes aportaciones que deben hacer los asociados las determinara el Consejo de Administración, de acuerdo con las normas que la Asamblea General determine, en cuanto al monto y plazo en que deben hacerse, teniendo en consideración que ningún asociado podrá tener en la Cooperativa mas del 10% de los recursos económicos integrado por las aportaciones y en ningún caso, el aporte podrá ser mayor de cinco mil colones.- ARTICULO 72.- Las aportaciones totalmente pagadas y no retiradas antes del cierre del ejercicio económico, devengaran un interés nunca mayor del 6% anual, pagadero con cargos a los excedentes obtenidos, si así lo dispone la Asamblea General .- Los intereses se calcularan a partir del ultimo día del mes en que cada aportación fuere pagada.- La tasa de interés se fijara anualmente, tomando como base el monto propuesto por el Consejo de Administración.- ARTICULO 73.- A los depósitos en cuenta de Ahorro hechos por los Asociados se les aplicara lo dispuesto en el articulo precedente.- ARTICULO 74.- El Consejo de Administración reglamentara las condiciones y plazos para la devolución de parte de la totalidad de las aportaciones cuando ella proceda, así como del retiro de los ahorros de los asociados. ARTICULO 75.- La cuota que los Asociados deberán pagar, incluso los fundadores en concepto de ingreso, será de un colon. Si un asociado se retira de la Cooperativa y volviere a ingresar a ella, deberá pagar nuevamente su cuota de ingreso. ARTICULO 76.- Los fondos provenientes de las cuotas serán irrepartibles; se destinaran para amortizar los gastos de constitución e iníciales de funcionamiento de la Cooperativa y el remanente, si lo hubiere, y las demás cuotas que en lo sucesivo se percibieren incrementaran el fondo de Educación. DE LOS CREDITOS.- ARTICULO 77.- Se otorgaran créditos únicamente a los Asociados de la Cooperativa para fines productivos o de emergencia comprobada, con base a sus aportaciones o sus ahorros, o con ambos, y si estos no fueren suficiente, será precisa la



garantía solidaria de otro Asociado que tenga aportaciones o ahorros suficiente con que responder. Si la situación económica de la Cooperativa lo permite y el monto del préstamo solicitado no fuere muy excesivo y siempre que las razones lo justifiquen, a juicio prudencial del Comité de Crédito con aprobación de la Junta de Vigilancia, podrá concederse el crédito.El valor de las importaciones pagadas por ellos, sus ahorros, los intereses devengados y los excedentes que les correspondan. Cuando el renunciante o excluido tuviere obligaciones pendientes de pago a favor de la Cooperativa o estuviere garantizando la deuda de otro asociado a favor de dicha Asociación o cuando no lo permita la situación financiera de ésta, se podrá diferir de la devolución de las aportaciones pagadas y los ahorros. El Consejo de Administración resolverá la forma y plazos en que le hará la devolución. ARTÍCULO 17.- Los intereses devengados y los excedentes que correspondan a los asociados excluidos o que hayan renunciado, se les cancelarán después que expire el ejercicio social inmediato y que la Asamblea General haya acordado la distribución de unos y otros. Esta cancelación se sujeta a lo expresado en el inciso segundo del artículo anterior. ARTÍCULO 18.- Los haberes que tuvieren la Cooperativa el asociado fallecido, al momento de su muerte, le serán entregados al beneficiario o beneficiarios, designados por aquel en su solicitud de ingreso, o, en su defecto, a sus herederos, de acuerdo con lo dispuesto en los artículos precedentes. CAPITULO III.- DEL REGIMEN ADMINISTRATIVO.- ARTICULO 19.- la dirección, administración y vigilancia de la Cooperativa estará a cargo de: a) La Asamblea General de Asociados; b) El consejo de Administración; c) La Junta de Vigilancia; d) El Comité de Crédito ; e) El Comité de Educación; y f) La Gerencia. DE LA ASAMBELA GENERAL DE ASOCIADOS.- ARTÍCULO 20.- La Asamblea General es la autoridad suprema de la Cooperativa, sus acuerdos obligan a todos los asociados presentes y ausentes, conformes o disidentes, siempre que se hubieren tomado de acuerdo con la ley y reglamentos respectivos y los presentes Estatutos. ARTÍCULO 21.- Corresponde a la Asamblea General: a) Determinar el plan general de los negocios de la Cooperativa; b) Establecer las normas generales de la Administración de la Cooperativa; c) Aprobar o improbar el balance general, las cuentas el Presupuesto Anual los informes relacionados con el manejo y administración de la Cooperativa; d) Elegir y remover, con motivo justificado a los miembros del consejo de Administración de la Junta de Vigilancia y del Comité de Créditos; e) El acordar la modificación del acta o de estos estatutos previa autorización del instituto Salvadoreño de Fomento Cooperativo; f) Acordar la Capitalización, por medio de aportaciones, de los intereses y excedentes correspondientes a los asociados, en vez de distribuirlos , g) Enajenar o gravar los bienes raíces de la Cooperativa; h) Revalorizar los activos de la Cooperativa, previa autorización del mencionado instituto; i) Acordar el empleo de los fondos de reserva creados con fines específicos y la distribución de los rendimientos anuales; j) Cambiar el domicilio Legal de la Cooperativa; k) Conocer las reclamaciones contra los integrantes de los órganos indicados en la fracción d) de este articulo; i) Acordar la fusión de la Cooperativa con otra Cooperativa o su disolución; m) Contratación de préstamos o su disolución; m) Contratación de préstamos por la Cooperativa en exceso del 100% de su patrimonio, con el visto bueno de la Junta de Vigilancia; y n) Las demás atribuciones que señalen estos Estatutos. ARTÍCULO 22.- Las Asambleas Generales serán ordinarias y extraordinarias. Las primeras se reunirán dos veces al año en los meses de3 enero y julio, las segundas, cuando el Consejo de Administración lo considere necesario, o a solicitud de la Junta de Vigilancia o de por lo menos el veinte por ciento de los asociados. ARTÍCULO 23.- La Asamblea General, ordinaria o extraordinaria, será convocada por el Consejo de Administración con diez días de anticipación por lo menos, de la fecha en que haya de



reunirse la Asamblea General, en las convocatorias se indicarán los puntos a tratar u el lugar, día y hora de la reunión; se harán por escrito en cualquiera de las siguientes formas; personalmente en cuyo caso se recogerá la firma de la persona citada, o por correo mediante citatoria certificada, que se depositará en la Oficina de correos con la debida anticipación, o por un aviso publicado en periódico de amplia circulación en la República. En todo caso se fijará la convocatoria en un lugar visible de la oficina de la Cooperativa. No será permitido tratar en la Asamblea General ningún asunto que no esté comprendido en la convocatoria, para tal efecto, se insertará en el acta en el acta de sesión, como agenda, los puntos comprendidos en aquella. ARTÍCULO 24.- Si el Consejo de Administración se rehusare , injustificadamente, a convocar a una Asamblea General ordinaria o extraordinaria, dentro de un plazo prudencial, podrá hacerlo la Junta de Vigilancia o el Instituto Salvadoreño de Fomento Cooperativo si este último lo estimare necesario. Cuando fuere la Junta de Vigilancia o el mencionado Instituto, quienes hicieren la convocatoria, se especificará en esta, además de los requisitos indicados en el artículo precedente, el motivo por el cual se ha convocado de esa manera.La Asamblea General convocara de conformidad con este articulo, será presididas provisionalmente por el miembro o miembros propietarios o suplentes de la Junta de Vigilancia que estuvieren presente y en su defecto por el o los delegados del Instituto Salvadoreño de Fondo Cooperativo que hubieren concurrido hasta que dicha Asamblea designe al asociado que deba presidir en definitiva. Si el Secretario del Concejo de Administración o los miembros de dicho Concejo indicado en el Art. 42 de estos Estatutos no estuvieron presentes o que habiendo concurrido se negaren a sentar el acta de la sesión, la Asamblea General también designara un Secretario para esa sesión. ARTICULO 25.- A la hora indicada en la convocatoria, se formulara una lista de los asociados presentes, con indicación de sus nombres y apellidos. Dicha lista contendrá, además, en letras, el día y la hora de la sesión a que corresponda. Antes de la primera evaluación, la lista se exhibirá para su examen y será firmada por quien preside la sesión y por el Secretario del Concejo de Administración o por la persona que lo sustituya en los casos contemplados en el Art. 42 y parte final del último inciso del Art. 24 de estos estatutos. La lista será firmada, además, por los concurrentes que figuran en ella. ARTICULO 26.- Las actas de las Asambleas Generales, numeradas en orden correlativo, se asentaran en un libro especialmente destinado al efecto, autorizado por el Instituto Salvadoreño de Fomentos Cooperativos, serán firmadas por la personas indicadas en el inciso 2o. del Art. Precedente, en ellas se expresara, además de la agenda indicada en el ultimo inciso del Art. 23 el lugar, día y hora de reunión, el numero total de miembros de la Cooperativa y el numero y nombres de los que hubieren concurrido, a la sesión y lo demás que conduzca al exacto conocimiento de los acuerdos tomados. Si los asociados concurrentes a la sesión lo creyeren conveniente, podrá presidirse de la lista indicada en el artículo que antecede. ARTÍCULO 27.- De cada asamblea General se formara un expediente que contendrá: los documentos que justifiquen que las convocatorias se hicieren con las formalidades prescritas en estos Estatutos, la lista original del quórum de asistencia a que se refiere el Art. 25, si la hubiere, y los demás documentos relacionados con dicha sesión. ARTICULO 28.- cuando de conformidad con el Art. 24 convocara la Junta de Vigilancia o el Instituto Salvadoreño de Fomento Cooperativo, el miembro del Concejo de Administración que tuviere el libro de Actas de Asambleas Generales deberá entregarlo al Presidente de la Junta de Vigilancia, o, en su defecto, a cualquiera de los miembros de esta, por menos tres días antes de la sesión. Si el libro no fuere entregado en el plazo mencionado, la Junta de Vigilancia lo comunicara inmediatamente al referido Instituto, a fin de que este, si lo estima conveniente, autorice el asiento provisional, del acta en otro libro o en hoja separadas, sin perjuicios de las responsabilidades en que



incurrieren, de conformidad con la ley o estos estatutos, el miembro o miembros del Concejo de Administración que no cumpliere con la obligación consignada en este articulo. ARTICULO 29.- La Asamblea General no podrá constituirse si no concurrieren mas de la mitad de los miembros de la Cooperativa. Si transcurrida una hora no pudiere constituirse la Asamblea General por falta del numero mínimo de miembros indicado, la Junta de Vigilancia llevara acta en que consta esa circunstancia e indicándose, además, el numero total de asociados y el numero y nombres de los que hubieren concurrido. Cumplido esa formalidad, la Asamblea podrá deliberar y tomar acuerdos validos con un numero de asociados no inferior al 40% del total; excepto cuado se tratare de las situaciones previstas en el inciso 3o. del Articulo siguiente, en las cuales siempre será necesario el numero de votos que en él se exige para adoptar acuerdo validos. En el acta de la Asamblea se hará mención de todo lo anterior y de la hora en que se inicio y termino la sesión. En las Asambleas Generales no se admitirán votos por poder, excepto en el caso contemplado en el Art. 33 de estos estatutos. ARTÍCULO 30.- Las resoluciones de la Asamblea General se tomaran con más de la mitad de los votos de los representantes, atendiéndose que cada asociado solo tendrá derecho a un voto. En caso de empate en una votación el miembro que preside la Asamblea tendrá doble voto. Lo dispuesto en este articulo, se entiende sin perjuicio de los casos en que la ley General de Asociaciones Cooperativas, su reglamento y estos Estatutos un numero de terminado de votos par los acuerdos de la asamblea como en las situaciones previstas en estos Estatutos en los apartados e), f), g), j), y l), del Art. 21 y el Art. 87, en que será necesario, como mínimo el voto de la dos terceras partes de los asociados. Cuando se trate de la disolución voluntaria de la Cooperativa, se estará alo dispuesto en el artículo 88. Los acuerdos se tomaran mediante votación secreta, salvo que la Asamblea General resuelva lo contrario ARTICULO 31.- Las personas jurídicas que sean asociada de la Cooperativa únicamente tendrá derecho a un voto, el cual, por su propia naturaleza, será emitido por un representante de aquella, debidamente acreditado, quien no podrá ser electo en ningún cargo directivo. ARTÍCULO 32.- Los asociados que desempeñen cargo en los cuerpos administrativos o de vigilancia, no podrán votar cuando se trata de asuntos en que estos, tengan interés personal. ARTICULO 33.- Cuando lo justifique el numero elevado de de asociados, su residencia en localidades distintas de la sede social, u otro hecho que imposibiliten la asistencia de todos sus miembros a las sesiones de Asamblea General, se podrá celebrar sesiones de Asamblea General de Delegados. El concejo de administración reglamentara lo relativo a la Asamblea de Delegados a que se refiere el inciso anterior. Los delgados solamente perderán tal carácter una vez que se haya hecho la elección de quienes habrán de sucederles en la Asamblea General Ordinaria si le serán aplicables las normas relativas a la Asamblea General de asociados.DEL CONCEJO DE ADMINISTRACION.- ARTICULO 34.- El Concejo de Administración es el órgano responsable de la dirección y marcha administrativa de la Cooperativa y constituye el instrumento ejecutivo de la Asamblea General de Asociados estará integrado por un Presidente, un Vice-Presidente, un Secretario, un Tesorero y un Vocal, que serán electo por la Asamblea General, para un periodo de tres años, pudiendo ser reelecto, con las limitaciones establecidas en el Art. 59 de estos estatutos. Se elegirán igual número de suplentes que de propietarios, para llenar las vacantes de estos. A fin de que los miembros del Concejo Administrativo sean renovados parcialmente cada año, los miembros del Primer Concejo duraran en su cargo los periodos siguientes: el Presidente y Vice-Presidente, tres años, el Secretario y Tesorero, dos años; y el vocal, un año juntamente con los miembros propietarios del Concejo serán renovados sus respectivos suplentes. ARTÍCULO 35.- los miembros del Primer Concejo de Administración tomaran posesión de sus cargos el mismo día en que sean aprobados estos Estatutos por la



Asamblea General constitutiva. Las personas electas para sustituir a los miembros del Primer Concejo, tomaran posesión inmediatamente después de que venzan. Los respectivos periodos indicados en el artículo precedente. Si alguno o algunos de los miembros del Concejo de Administración fueren removidos legalmente por la Asamblea General, antes de finalizar su periodo, los sustitutos tomaran posesión de sus cargos en la fecha en que la misma Asamblea señale. ARTICULO 36.- El concejo de Administración se reunirá ordinariamente una vez por mes dentro de los primero diez días de cada mes; y, extraordinariamente, cuatas veces sea necesario, median6e citación del Presidente o del Vice-Presidente, en ausencia de aquel, o cuando lo soliciten por escrito por lo menos tres miembros del Concejo, sus resoluciones se tomaran por mayoría de votos; en caso de empate, el Presidente tendrá doble voto. De lo actuado se dejara constancia en acta, suscrita por los asistentes. ARTICULO 37.- Corresponde al Concejo de Administración: a) Decidir sobre la admisión y renuncia de asociados; b) Determinar el monto y naturaleza de las finanzas que deben rendir los funcionarios y empleados que manejen fondos y autorizar el pago de primas por este concepto; c) Establecer las normas prestatarias, tales como cuantías, plazo máximos, intereses y garantías; d) Presentar anualmente a la Asamblea General la Memoria, Balance General, Estado de Ingreso y Gastos y los Proyectos de presupuestos anual y del pago de intereses y de distribución de excedentes; e) Recibir y entregar bajo inventario los bienes mueble e inmuebles de la Cooperativa; f) Llenar, como suplente respectivo. Las vacantes que se produzcan en su seno; g) Reglamentar la inversión de fondos de la Cooperativa; h) Nombrar y remover al Gerente y demás empleados de la Cooperativa y fijarle su remuneración y señalarle a estos últimos sus obligaciones; i) Autorizar al presidente par que confiara los poderes que fueren necesarios; j) Designar la institución o instituciones de crédito que se deben depositarse los fondos de la Cooperativa; k) Controlar la cobranza de los créditos a favor de la Cooperativa, y proponer a la Asamblea General que se encargue de la reserva respectiva los prestamos incobrables, cuando se hayan agotado todos los medios para lograr su pago; l) Estudiar y aprobar el plan de trabajo presentado por el Gerente o Tesorero y exigir su cumplimiento; ll) Nombrar y remover, por causa justificada, a los miembros del comité de educación; m) Conocer de las faltas de los asociados e imponer las sanciones respectivas, y si aquellas fueren graves, ponerlo en conocimiento de la Junta de Vigilancia para los efectos indicados en los Art. 12 y 13 .-

n) Llevar al día un Libro de Registro de Asociados, debidamente autorizado por el Instituto Salvadoreño de Fomento Cooperativo, que contendrá los nombres – completos de los asociados, su nacionalidad, domicilio y dirección, edad, estado civil, profesión oficio, fecha de admisión y de su separación o exclusión, número de certificados de aportación que suscriben con indicación de los pagos efectuados. Si el asociado hubiese designado beneficiario o beneficiarios de acuerdo con el inciso 3º. del art.6 de estos En títulos también se anotarán en dicho Libro los nombres de aquéllos. o) Celebrar, de acuerdo con las facultades que le confieren estos Estatutos, los contratos que se relacionen con los objetivos de la cooperativa; p) Proporcionar a los asociados el acceso a los libros de contabilidad de la Cooperativa y las explicaciones que pidieren sobre los mismos. El Consejo de Administración regulará las condiciones en que deban hacerse las revisiones de libros, a fin de no entorpecer la marcha normal de la Cooperativa; q) Autorizar y reglamentar la forma para la enajenación o venta de certificados de aportación entre los asociados; r) Cumplir y hacer cumplir estos Estatutos y los acuerdos de la Asamblea general; y s) En general, todas las atribuciones que la ley General de Asociaciones Cooperativas su Reglamento y estos Estatutos le asignen; ARTICULO 38.− son atribuciones del Presidente del Consejo de Administración; a) Tener la representación



legal de la cooperativa, pudiendo sustituir ésta cuando sea conveniente para la buena marcha de la Asociación; b) Presidir a las Asambleas Generales las sesiones del Consejo de Administración y otros actos oficiales de la Cooperativa; c) Mantener conjuntamente con el Gerente o Tesorero, la cuenta o cuentas bancarias de la Cooperativa y firmar, girar, endosar y cancelar cheques letras de cambio, pagarés y otros documentos de crédito relacionados con la actividad económica de la Cooperativa; d) Autorizar, conjuntamente con el Gerente o Tesorero, las inversiones de fondos que hayan sido aprovechadas por el Consejo de Administración; y, poner su visto bueno a los balances; e) Firmar los contratos, escrituras públicas o privadas y otros documentos que, por su naturaleza requieran intervención previo acuerdo del Consejo de Administración; f) En general realizar, las atribuciones que le señale el Consejo de Administración de estos Estatutos. ARTICULO 39.− Cuando el presidente falte temporalmente por cualquier causa, asumirá las funciones de aquél el Vice-presidente, excepto en el caso de renuncia, ausencia o impedimento definitivo o muerte del presidente, en el que será llamado el suplente respectivo. ARTICULO 40, El secretario tendrá las siguientes atribuciones: a) Llevar al día los libros de actas de las sesiones de Asamblea General y del Consejo de Administración; b) Recibir, despachar y archivar la correspondencia; y c) Las demás que le asigne el Consejo de Administración. ARTICULO 41.− Son atribuciones del Tesoro; a) Tener la custodia general de todos los fondos, valores y bienes de la Cooperativa, siendo responsable del desembolso de fondos recaudación de ingresos y cobros de deudas, será también responsable de mantener la cuenta o cuentas bancarias de la Cooperativa y efectuar los depósitos correspondientes dentro de los plazos que le fije el Consejo de Administración; b) Firmar con el Presidente los documentos a que se hace referencia en la fracción c) del art. 38; c) Velar porque se lleven al día los libros de contabilidad y otros registros financieros de la Cooperativa; d) Preparar y presentar mensualmente al Consejo de Administración el informe financiero de la cooperativa y cualesquiera otros informes; e) Preparar y enviar mensualmente al Instituto Salvadoreño de Fomento Cooperativo, los informes contables correspondientes.- Tales informes deberán ser autorizados con la firma del Tesorero y del Presidente del Consejo de Administración y por el contador si lo hubiere; y f) En general, realizar las atribuciones que le señale el Consejo de Administración dentro de las normas de la ley o los presentes Estatutos. ARTICULO 42.- Si el Secretario del Consejo de Administración faltare a una sesión de este o de la Asamblea General y no estuviere presente el suplente respectivo, hará sus veces el vocal del referido Consejo DE LA JUNTA DE VIGILANCIA.- ARTICULO 43.- La junta de Vigilancia ejercerá la supervisión de todas las actividades de la Cooperativa y actos del Consejo de Administración, de los demás órganos administrativo y de los empleados y miembros de la Cooperativa. ARTICULO 44.- La Junta de Vigilancia será electa por la Asamblea General para un período de tres años, pudiendo ser reelectos, con las limitaciones establecidas en el Art. 59 de estos Estatutos; estará integrado por un Presidente, un Secretario y un Vocal. Se elegirá igual número de suplentes que de propietarios para llenar las vacantes de estos. Con el objeto de que los miembros de la Junta de Vigilancia puedan ser renovados parcialmente cada año, los miembros de la primera Junta duraran en sus cargos los períodos siguientes: el Presidente, tres años, el Secretario, dos años y el Vocal un año. Juntamente con los miembros propietarios de la Junta, se renovaran sus respectivos suplentes. ARTICULO 45.- Para la toma de posesión de los miembros de la primera Junta de Vigilancia y la de quienes los sustituyan, se regirá por lo dispuesto en el art. 50, en lo que fuere aplicable. ARTICULO 40.- La Junta de Vigilancia se reunirá ordinariamente una vez por mes, dentro de los primeros diez días de cada mes extraordinariamente, cuantas veces fuere necesario, por medio de citación del Presidente o cuando lo soliciten por escrito cualquiera de los otros dos miembros. Sus



resoluciones se tomaran por mayoría de votos, en caso de empate el Presidente tendrá doble voto. Lo preceptuado en el inciso segundo del Art.30 se aplicara a la Junta de Vigilancia ARTICULO 47.- La Junta de Vigilancia, para cumplir fielmente con lo indicado en el Art.43, deberá: a) Vigilar porque los miembros del Consejo de Administración, de los comités, empleados y miembros de la Cooperativa cumplan con los deberes que les correspondan; b) Velar por el estricto cumplimiento de la Ley General de Asociaciones Cooperativas y su Reglamento, la Ley de creación del Instituto Salvadoreño de Fomento Cooperativo, en lo que fueren aplicables a la Cooperativa, así como de estos Estatutos y los reglamentos y decisiones de la Asamblea General; c) Conocer de todas las operaciones de la Cooperativa y vigilar que se realicen correctamente; d) Cuidar que la contabilidad se lleve con la debida puntualidad y corrección en los libros debidamente autorizados por el Instituto Salvadoreño de Fomento Cooperativo y que los balances se practiquen mensualmente y seden a conocer a los asociados y al mencionado Instituto. Al efecto revisara las cuentas y practicara arqueos, cuando menos una vez por mes y de su gestión dará cuenta a la Asamblea General con las indicaciones que juzga necesaria; e) Vigilar el empleo de los fondos; f) Emitir dictamen sobre la memoria anual y el Balance General, que el Consejo de Administración debe presentar a la Asamblea General, los cuales le serán entregados a la Junta, por lo menos, diez días antes de la fecha en que aquélla deba conocer de ellos; y, g) En general, todas las atribuciones que la Ley General de asociaciones cooperativas, su Reglamento y estos Estatus le asignen. ARTICULO 48.- El Secretario de la Junta de Vigilancia llevará el libro de Actas respectivo y en una sesión faltare aquél y no estuviere presente el suplente respectivo, hará sus veces el Vocal de la referida Junta.- DEL COMITÉ DE CREDITO ARTICULO 49.- El Comité de Crédito es el encargado de estudiar y resolver las solicitudes de crédito hechas por los asociados. Estará integrado por un Presidente, un Secretario y un Vocal electos por la Asamblea General para un período de tres años, pudiendo ser reelectos, con las limitaciones indicadas en el Art. 59 de estos Estatutos se erigirá igual número de suplentes que de propietarios para llenar las vacantes de estos. Con el objetivo que los miembros del primer Comité de Crédito puedan ser renovados parcialmente cada año, los miembros del primer Comité duraran en sus cargos los periodos siguientes, el Presidente, 3 años el Secretario dos, y el Vocal un año. Juntamente con los miembros propietarios del Comité, se renovaran sus respectivos suplentes. ARTICULO 50.- Para la toma de posesión de los miembros del primer Comité de Crédito y la de quienes los sustituyen, se regirá por lo dispuesto en el Art.35, en lo que fuere aplicable ARTICULO 51.- El Comité de Crédito se reunirá por lo menos una vez por semana a fin de resolver las solicitudes de crédito dentro del menor tiempo posible, podrá reunirse extraordinariamente, cuando las circunstancias lo exijan. Sus resoluciones se tomaran por mayoría de votos en caso de empate el Presidente tendrá doble voto. Lo dispuesto en el inciso segundo del Art. 36 se aplicara el Comité Crédito Art.59.- El Comité de Crédito estudiara y resolverá las solicitudes de créditos de los asociados, tomando en consideración lo preceptuado en los Arts. 77 al 83 inclusive ARTICULO 53.- El Comité de Crédito determinará en cada caso, de conformidad a las normas establecidas por el Consejo de Administración, si el solicitante debe o no prestar garantía, el monto y naturaleza de éstas y e común acuerdo con el solicitante, fijara los plazos en que el Crédito deberá ser amortizado. Con garantía del sueldo o salario del deudor o con el sueldo o salario de otro asociado q intervenga como fiador solidario pero si, al solicitante del préstamo fuera fuera miembro del consejo de administración o del comité o junta mencionados, se requerirá, además de los requisitos expresados en este inciso, la aprobación del consejo de administración. Lo dispuesto en el art. 32 de estos estatutos es aplicable el presente caso. ARTICULO 79. Si de conformidad con el inciso primero del articulo procedente, las aportaciones y ahorro



de un asociado estuvieren garantizado Su propia deuda o la de otro miembro de la cooperativa, tales aportaciones y ahorro no garantiza un nuevo préstamo a menos q el monto de dichas aportaciones y ahorra sean suficiente para cubrir el valor del préstamo antiguo y el nuevo. ARTICULO 79. Las solicitudes de crédito se dirigirán al comité de de crédito por conducto del tesorero o del gerente si lo hubiera en formulario preparado para tal efecto. ARTICULO80. Ningún prestatario podrá variar el destino de su crédito, en caso contrario, la cooperativa podrá dar por valor vencidos los plazos y exigir el pago total e inmediato del saldo pendiente más los intereses correspondiente, sin otra formalidad que la comprobación del hecho. ARTICULO 81. Los integrantes del consejo de administración, de la junta de vigilancia o del comité de crédito, no podrán servir de garantes de un crédito bajo ninguna circunstancia. ARTICULO 82. Los créditos deberán pagarse dentro de los plazos acordados por el comité de crédito ,sin embargo, el asociado podrá liquidar a su deuda antes de su vencimiento en cuyo caso solo pagara los intereses devengados hasta el momento de la cancelación. ARTICULO 83. Todo crédito sujeto o no a garantía, deberá constar en un documento firmado por el prestatario y el gerente, si los hubiere, en el papel sellado correspondiente, a favor de la cooperativa. A sí mismo y para los efectos indicados en el art.48 de la ley general de las asociaciones cooperativas, el deudor autoriza por escrito, las deducciones q deban hacérseles de sus sueldos o salario cuando en las normas prestatarias establecidas por el consejo de administración se exija ese requisito. En el caso previsto en el inciso segundo del art. 77 siempre será necesario dicha autorización extendida por el deudor y el fiador solidario, si lo hubiere, pero a este último no se le dará ninguna deducción de su sueldo o salario a menos q el primero, por cualquier causa fuera imposible hacerle los descuentos correspondientes DE LA DISTRIBUCIÓN DE EXCEDENTES Y DE LOS FONDOS DE RESERVA ARTICULO 84. Los accedentes netos q se obtengan de la gestión económica de la cooperativa se aplicara en la forma siguiente y orden de prelación: a) 15% para de fondo reserva legal q servirá para cubrir las pérdidas q se produzcan en un ejercicio económico y responder de obligaciones para con terceros. La reserva legal nunca podrá ser mayor del 20% del capital pagado por los asociados. El fondo de reserva deberá reintegrarse cuentas veces se redujere por cualquier causa; b) 15% para la reserva de educación; c) pagar un interés anual sobre aportaciones y ahorro de acuerdo a lo establecido en los art.72 y73 de estos estatutos; d) 5% para la reserva de cuenta y incobrables; y e) los remanentes repartible se distribuirán ante los asociados en proporción a los intereses pagados por ellos a la cooperativa por crédito recibido durante el ejercicio económico correspondiente. Si asi los acordare la asamblea general, lo q corresponda a los asociados en las fracciones c) y e) de este art. Se capitalizaran a favor de aquellos, debiendo el tesorero o gerente notificar por escrito a cada uno de los miembros q le asido capitalizada. ARTICULO 85. Las legal y de educación y el producto de los subsidios, donaciones , regalos y otros recursos análogos q reciba la cooperativa son fondos irrepartibles. Por lo tanto no tendrá derecho los asociados ni sus beneficiarios o herederos, a recibir pare alguna de recursos. ARTICULO 86. Los excedentes, intereses, a portaciones y depósitos q un asociado tenga en la cooperativa, podrá ser aplicado por esta en ese orden y hasta donde alcancen a extinguir exigible a su cargo y a favor de la cooperativa. CAPITULO V. INTEGRACION COOPERATIVISTA. ARTICULO 87.la cooperativa podrá concurrir con otras u otras asociaciones del mismo tipo, a constituir las federación de cooperativa de ahorro y crédito para lo q será necesario el acuerdo de la asamblea general, convocada especialmente para ellos, tomando por lo menos las dos terceros partes de los asociados si ya estuviere formada la cooperativa de ahorro y crédito la cooperación podrá solicitar su ingreso como miembro siempre que proceda el acuerdo de la asamblea general de cooperativa adoptando en la forma indicada en el inciso precedente, cuando se integrare la



confederación nacional de cooperativas de El salvador y aun no se huebiere formado la mencionada federación de cooperativas de ahorro y créditos la cooperativa podrá solicitar su ingreso a aquella, llenándose los requisitos expresados en el inciso q antecede. En el caso completado en inciso primero de este art., será necesaria la autorización previa del instituto salvadoreño de fomento cooperativa. CAPITULO VI. DE LA DISOLUCION Y LIQUIDACION DE LA COOPERATIVA. ARTICULO 88. La cooperativa podrá disolverse por acuerdo de la asamblea general en sesión extraordinaria especialmente convocada para este fin con la asistencia de por lo menos dos tercios de los asociados. el acuerdo de disolución deberá tomarse por mayoría absoluta de los asociados. ARTICULO 89. La cooperativa se disolverá por cualquier de las causas siguientes a) por disminución del número de asociados a menos de diez, durante un lapso de seis meses; b) por imposibilidad de realizar el objeto especifico de la cooperativa; c) por pérdida total de los recursos o de la reserva legal o de una parte de tal de estos que, a juicio de la asamblea a general, haga imposible la continuación de las operaciones; d) por función con otra asociación cooperativa; e) por quiebra; f) cancelación de la inscripción respectiva q haga el instituto salvadoreño de fomento cooperativo; y g) por las demás causas q establezcan la ley general de asociaciones cooperativas y sus reglamentos. ARTICULO 90. Para todos los casos de disolución y liquidación se seguirán los procedimientos que al efecto establecen la ley general de asociación cooperativas y su reglamento .CAPITULO VII. DISPOCIONES GENERALES. ARTICULO 91. Cualquier reforma a los presentes estatutos deberán hacerse mediante autorización del instituto salvadoreño y el voto de por lo menos dos tercios de los asociados reunidos en asamblea general ordinaria o extraordinaria. ARTICULO 92. Para resolver las dificultades q ocurran entre la asociación cooperativa y sus miembros o entre estos es consejo de administración podrá establecer una comisión accidental o permanente de conciliación y arbitraje la cual se regulara por un reglamento especial emitido por el consejo. ARTICULO 93. Los casos no previstos por estos estatutos y reglamento q dicten será resuelto por la asamblea general, siempre q las resoluciones cooperativa. CAPITULO VIII. DISPOSIONES TRANSCITORIAS. ARTICULO 94. El primer ejercicio económico de la cooperativa finalizara el 31 de diciembre del año en que principio sus operaciones, cualquiera que fuera la fecha que inicio ventas. No obstante lo dispuesto en el art. 69 de estos estatutos, en el primer ejercicio únicamente se elabora un balance general y además estados financieros, aunque las operaciones de la cooperativa comprendan un periodo menor o mayor aun semestre. La primera asamblea general, se reunirá en el mes de enero del año inmediato ala finalización del primer ejercicio económico para conocer el balance y estados financieros indicados en el inicio anterior. ARTICULO 95. Esta asociación cooperativa sucede de pleno a la asociación cooperativa de ahorro y crédito del personal de la fábrica de hilados y tejidos de San miguel, de responsabilidad limitada en sus derechos y obligaciones, por consiguiente absorben su activo y pasivo de dicha sociedad no habiendo más que hacer constar se termina la presente acta, aprobando su contenido y para constancia firmamos por triplicando para los efectos legales pertinentes. Enmendados _reorganizar _cedula _ cincuenta y tres _ de _ 3-1 _ 006507- veinticuatro. – año- domicilio- san –Carmen _ COMERCIO _octavo _designado –SOCIEDAD _recibidas –Ramírez _Avilés _ vocal –obtener –MIGUELEÑA –COOPERATIVA DE AHORRO _ siguiente _regulara _derecho _circunstancia _ARTICULO –función _realice –puntualmente – obtenerse _de resoluciones _exclusión –resolverá – defensa _convocatoria _hubieren _sido _ellos _correspondan _la _situación _diferir _resolverá _ARTICULO _ asociados _muerte _ cooperativa – conformes _establecer _presupuesto _modificación _aportaciones –correspondientes _distribuirlos –cooperativo _ vigilancia _ARTICULO _consejo _de _ recogerá _comunicación _amplia _circulación _este comprendida _administración



_extraordinaria –prudencial _podrá _instituto _especificara _convocada _conformidad _vigilancia _dicha _asamblea _convocatoria – asociado _secretario _parte _agenda _conveniente –de _relacionado _cooperativo _vigilancia _con _cuales _ mas _entendiéndose – voluntaria –cuerpos –distintos –administrativa _presidente _sean _sustituir _ tomaran _cuanta _ tendrá – ingreso _ con _produzcan _ gerente – miembro _sanciones _ cooperativos –reglamentar.

SOLICITUD DE INSCRIPCION Y APROBACION DE ESTATUTOS Y ACTA DE

CONSTITUCION.



Art. 18.- Ley General de Asociaciones Cooperativas.- El Reglamento de esta ley,

señalará requisitos y procedimientos correspondientes a la constitución e inscripción de la

Cooperativa, así como a la aprobación y modificación de sus Estatutos.

Art. 5.- RLGAC.- Si el Instituto Salvadoreño de Fomento Cooperativo encontrare que el

Acta y los Estatutos contenidos en ella están arreglados a la Ley y al Reglamento,

otorgará su reconocimiento oficial y ordenará su inscripción en el Registro Nacional de

Cooperativas, así Como la devolución de dos de los ejemplares del Acta debidamente

registrados.

Art. 7.- RLGAC.- Las operaciones internas que la Cooperativa haya realizado con sus

asociados desde la fecha de la Asamblea General Constitutiva hasta su inscripción, se

considerarán legalmente celebradas celebradas entre los mismos.

Art. 6.-RLGAC.- Las Asociaciones Cooperativas tendrán personalidad jurídica a partir de

la fecha en que queden inscritas en el Registro Nacional de Cooperativas del

INSAFOCOOP.

Se procede a llenar el formulario F- RP-RC-EX -09 y a enviarse a INSAFOCOOP y este

hace la entrega de la personalidad jurídica

F- RP-RC-EX -09INSAFOCOOP Modelo de Solicitud de Certificación de Estatutos



Lic. Edgar Antonio Mejía Flores.

Presidente del Instituto Salvadoreño

De Fomento Cooperativo INSAFOCOOP.

Presente.

Yo Francisco Hernández, mayor de edad, del domicilio de Residencial el Sitio, Pol. I casa

5 San Miguel. Portador de el Documento Único de Identidad N° 04010902-2, extendido

en San Miguel el día 09/07/2007, en mi calidad de Representante Legal de la Asociación

Cooperativa de Ahorro y Crédito de Responsabilidad Limitada (ACOMI de R.L) Por

medio de la presente vengo ante usted con todo respeto a solicitarle se digne extenderme

una Certificación del acta de constitución y estatutos de dicha Asociación Cooperativa. En

San Miguel, a los veinticinco días del mes de Marzo de dos mil diez

F:______________________

Teléfono de la Cooperativa: 26614373

Dirección de la Cooperativa: 1° Calle Poniente N° 209, San Miguel.



______________________________________________________________________

Inscrita la Asociación Cooperativa Financiera de Ahorro y Crédito de Responsabilidad

Limitada bajo el numero 15, de folio 230 frente al folio 247 frente del libro segundo, de

registros de inscripción de Asociación Cooperativa Financiera de Ahorro y Crédito que

lleva el registro nacional de asociaciones cooperativas del Instituto de Fomento del

INSTITUTO SALVADOREÑO FOMENTO COOPERATIVO. San Salvador, a los 15 días

de Abril del 2010

F: ______________________ F: _____________________________

Lic. Edgar Antonio Mejía Flores. Lic. Edgar Antonio Mejía Flores.

Presidente de INSAFOCOOP Jefe de Registro de Asociaciones Cooperativas



Extensión de Credenciales a directivos, previa solicitud.

En este paso se enviaron los formularios para la solicitud de las credenciales del consejo

de administración el representante legal y consejo de administración en los respectivos

formularios F-RP-RC-EX -07 y F-RP-RC-EX -08

Del cual presentamos un modelo.

Luego INSAFOCOOP hace entrega de las respectivas credenciales.



Sistema de Gestión de Calidad F-RP-VF-08INSAFOCOOP

FOLIO Nº ___7____

ASOCIACIÓN COOPERATIVA ______________________________________________ASOCIADO No.__ NOMBRE _______________________________________________

D.U.I. ____________EXTENDIDO EN __________________

FECHA DE EXTENSIÓN ________________________ EDAD _________________

LUGAR Y FECHA DE NACIMIENTO _________________________________________NACIONALIDAD __________________ ESTADO CIVIL __________________________

DOMICILIO ________ DIRECCIÓN ___________________________________________

PROFESIÓN U OFICIO_______________ DIRECCIÓN Y TELEFONO DONDE TRABAJA__________________________________

CARGO/ PUESTO ______________________ SUELDO $______________________

FECHA DE INGRESO A LA COOPERATIVA___________________________________

FECHA DE RENUNCIA, SEPARACIÓN O EXCLUSIÓN ____________________________

CAUSA O MOTIVO __________________________________________________________

NUMERO DE PERSONAS QUE DEPENDEN ECONÓMICAMENTE DEL ASOCIADO:__

EN CASO DE MUERTE, DESIGNO BENEFICIARIOS PARA QUE SE LE ENTREGUEN MIS APORTACIONES Y OTROS HABERES QUE TENGAN EN ESTA COOPERATIVA:Nombre del

Beneficiario

Dirección Parentesco % de Beneficio



1.3 INSCRIPCION DE IVA Y NIT

NUMERO DE IDENTIFICACION TRIBUTARIA

Se procede a obtener el Número de Identificación Tributaria. Este documento es una

tarjeta que contiene un número de identificación con el cual se otorga la calidad del

contribuyente al fisco estableciendo un control o registro especial de las obligaciones a

que están sujetas todos los pobladores que producen algún ingreso económico en el

territorio nacional.

Este es uno de los trámites iniciales básicos e indispensables, ya que para efectuar la mayoría

de trámites de inscripción o registros iniciales ante las demás instituciones, será necesaria la

presentación de la tarjeta que contenga los datos necesarios y el numero de identificación

tributaria (NIT) de la sociedad.

El arancel a pagar por trámite del NIT en la DGII es de cuarenta y seis centavos de dólar de los

Estados Unidos de América.

Número de Registro de Contribuyente al Impuesto del Valor Agregado IVA

(NRC)

El objetivo del trámite es registrar los movimientos de ingresos y egresos de los sujetos

que realizan transferencias de bienes muebles corporales a título oneroso o a la

presentación de servicios en los cuales una persona se obliga a prestarlos y otra se obliga

a pagar en cualquier forma de remuneración.

El impuesto al valor agregado grava el valor que señale al precio de un determinado bien

o servicio.

Este documento se obtiene en:

Ministerio de Hacienda.

Dirección General de Impuestos Internos.

Departamento de Registro de contribuyente y Delegación

Requisitos:



Llenar formulario F-210 en todas sus partes o a través de formulario automático en caso

de comparecer personalmente representante legal o apoderado. Se aclara que en el literal

B) casilla “Nº de documento de identidad/ constitución se debe completar así: Nº de

escritura ___, inscrita en el registro de comercio al Nº ___, del libro ___, del folio ____ al

folio ____. Ejemplo: 12-60-1524-455-476.

Presentar original (para confrontarse) y fotocopia certificada por notario de escritura de

constitución de la sociedad inscrita en el Registro de Comercio.

Comparecer personalmente el representante legal o apoderado con original (para

confrontarse) y fotocopia o fotocopia certificada de NIT, DUI, pasaporte (en caso de ser

extranjero) y credencial vigente (en caso de modificación de junta directiva o que en

nombramiento no conste en la escritura de constitución) inscrita en el Registro de

Comercio, o poder (especial, general, judicial o administrativo) en el que se señale el

tramite especifico a efectuar en el Ministerio de Hacienda e inscrito el referido documento

en el Registro de Comercio a excepción del poder especial.

En caso que no comparezca el representante legal o apoderado, esos deben firmar el

formulario F-210 y anexar autorización autenticada donde se indique el número de folio

del formulario antes referido, nombre y número de DUI de la persona que realizará el

trámite y la gestión especifica a realizar en el Ministerio de Hacienda, debiendo presentar

original y fotocopia o fotocopia certificada de NIT y DUI o pasaporte (extranjeros), de

representante legal, del apoderado y de la persona autorizada para efectuar el tramite y

documentos especificados en numerales 2 y

Presentar comprobante de derecho de pago de NIT. ($0.23)



NÚMERO DE REGISTRO DE CONTRIBUYENTE AL IMPUESTO DEL VALOR

AGREGADO IVA

MINISTERIO DE HACIENDA

DIRECCIÓN GENERAL DE No. 198685 IMPUESTOS INTERNOS

NOMBRE /RAZÓN O DENOMINACIÓN SOCIAL

DIRECCIÓN

ESTA TARJETA ACREDITA LA INSCRIPCIÓN EN EL REGISTRO DE CONTRIBUYENTES DEL IMPUESTO A LA TRANSFERENCIA DE BIENES MUEBLE Y A LA PRESTACIÓN DE SERVICIOS.


No. DE REGISTRO NIT

4 CALLE PTE. 501 BO. SAN FELIPE, SAN MIGUEL, SAN MIGUEL

GIRO O ACTIVIDAD ECONÓMICA

COOPERATIVAS DE AHORRO Y CREDITO

CATEGORIA DE CONTRIBUYENTE: GRANDEINICIO VIGENCIA: 01/01/2010

ASOCIACION COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO

MIGUELEÑA DE R.L

38465-8 1217-290572-001-0


__________________________________ FIRMA DEL FUNCIONARIO AUTORIZADO

Jefa sección de Registro de contribuyente Y Maquinaria Exenta División de Asistencia Tributaria División General de Impuestos Internos

NUMERO DE IDENTIFICACION TRIBUTARIA


Asociación Cooperativa de Ahorro y Crédito Migueleña de R.L

1217-290510-001-0


1.4 REGISTRO EN LA ALCALDÍA DEL DOMICILIO DE LA ASOCIACIÓN.

El registro del establecimiento del negocio se obtiene en la Alcaldía Municipal donde se

encuentre la sede de la nueva empresa y el monto a pagar varía de un municipio a otro de

acuerdo con el capital invertido y según el tipo de actividad que se realiza. La finalidad de

este registro es el de obtener el debido permiso municipal para iniciar operaciones

mercantiles.

Requisitos:

Declaración Jurada

Fotocopia del Acta de Constitución de la Asociación.

Balance Inicial Auditado

Para inscribir una sucursal de cualquier empresa, deberá presentar Balance

General consolidado con sus anexos por cada sucursal, en caso que tuviere en

diferentes municipios, además las declaraciones juradas presentadas en las

alcaldías correspondientes.

Fotocopia de NIT

Fotocopia de tarjeta de IVA

Fotocopia de NIT y DUI de representante legal o poder de administración.



ALCALDIA MUNICIPAL DE SAN MIGUELDEPARTAMENTO DE ADMINISTRACION TRIBUTARIA MUNICIPAL

FORMULARIO PARA DECLARACIÓN JURADA DE IMPUESTOS MUNICIPALES

DATOS DE LA EMPRESA

Nombre del Propietario: ASOCIACIÓN COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO MIGUELEÑA DE R.LDirección: Primera Calle Poniente, N° 209 San MiguelTeléfono: 2661-4373____ DUI. ______________________NIT. 1217-290572-001-0Denominación Comercial: ASOCIACIÓN COOPERATIVA DEAHORRO Y CREDITODirección: Cuarta Calle Poniente N° 501, Bo. San Felipe, San Miguel____Teléfono: 2645-9100

DATOS DE LA ACTIVIDAD ECONÓMICA DE LA EMPRESA

FIJACIÓN DEL ACTIVO IMPONIBLE


Actividad económica: Ahorro y Crédito _______________________Fecha de inicio de operaciones: 1 de Junio de 2010______Tiene Matrícula de Empresa: X .Lleva contabilidad formal: _X____________________________________Nombre del contador: _____DESPACHO CASTILLOMOLINA Tel.: 2669 – 4896______Dirección: Primera Calle Poniente N° 209, San Miguel. El inmueble donde funciona el negocio es propiedad de: ACCIONISTAS DE ACOMI DE R.L

Balance: Inicial General_____________________________________Activo Total: ______$ 20,000.00_______________________________Más bienes inmuebles no incluidos en balance ______________________________________________________________Total Activo sujeto a impuesto $20,0000.00___________________En caso de no existir balance, detalle el monto del Activo y anéxelo a esta declaración.


NOMBRE Y FIRMA DEL PROPIETARIO O REPRESENTANTE LEGAL DE LA EMPRESA

DEDUCCIONES

Art. 42 son deducibles. Los activos invertidos en Sucursales o Agencias que operen en

otra jurisdicción.

ESPACIO RESERVADO PARA RECEPCIÓN

Fecha de recepción: ______________________ No. ________________

Firma del encargado ___________________________________________

Observaciones: ______________________________________________________

ESPACIO RESERVADO PARA LA CALIFICACIÓN Y TASACIÓN

Por tanto, en base a la Declaración jurada No. 327_______ y documentación adjunta presentada el día _7 de Junio de 2010_, en la cual consta que el negocio propiedad de ACOMI de R.L., consiste En AHORRO Y CREDITO _____________________________________________________Denominado comercialmente: ASOCIACIÓN COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO MIGUELEÑA DE R. L___________________________Cuyo activo declarado es $ 20,000.00__ y de acuerdo a los Artículos 14, 15 y 16 de la Tabla de Arbitrios Municipales Vigente, esta Alcaldía calificara como contribuyente a la tesorería Municipal bajo el código: 512___, Expediente 178 ______Clave ___________________, aplicándole los valores detallados a continuación:Período impositivo Activo Imposible Cargos


Declaro solemnemente bajo juramento que los datos rendidos en la presente declaración constituyen verazmente la información requerida y se encuentra de acuerdo a los registros contables de la empresa.Firma: ____________________ Fecha: ____________________

Nombre: Francisco HernándezFirma: _________________________________ Sello:San Miguel, 07 de Junio de 2010


Impuesto mensual __$20.00_______________Específicos _______________________Multas _______________________Otros _______________________Total Cargos ___$20.00_______________Observaciones: ______________________________________________________________

1.4.1 SOLVENCIA MUNICIPAL

La Solvencia Municipal es una constancia o comprobante extendido por la Alcaldía, en la

que se hace constar que una persona jurídica se encuentra solvente con el pago de sus

impuestos municipales, de acuerdo al artículo 100 del código municipal que establece

como requisito la presentación de la solvencia municipal para poder describir documentos

al registro de comercio, como un medio de obligar a los ciudadanos al pago de los

impuestos municipales.

Requisitos:

Solicitud

Declaración Jurada

Comprobante de pago de derecho.

Mandamiento de Pago Tributos Municipales.

El costo de este trámite varía de un municipio a otro.



ALCALDÍA MUNICIPAL DE SAN MIGUEL

SOLVENCIA MUNICIPAL

VALIDA POR TREINTA DÌAS No. 931

P A R A: * * * * * * * * * * L I C I T A C I Ó N C O N E L F I S D L. - * * * * * * * *

E STA ALCALDIA HACE CONSTAR QUE:

ACOMI DE R.L.

ESTA SOLVENTE DE PAGOS DE IMPUESTOS Y TASAS

CON ESTA MUNICIPALIDAD

PAGADO CON RECIBO No. ******* CODIGO: 2001010341

FECHA DE EMISIÓN: 07 DE JUNIO DEL 2010 ELABORO: ROBERTO



F. __________________________

ALCALDE MUNICIPAL

F._____________________________ F.__________________________

TESORERO MUNICIPAL JEFE CTAS. CTES.

1.5 REGISTRO DE LA EMPRESA EN LA DIRECCIÓN GENERAL DE ESTADÍSTICAS Y

CENSOS (DIGESTYC)

Para la inscripción de la entidad en dicha dependencia del Ministerio de Economía, es

necesario presentarse a la DIGESTYC, en donde se solicita el formulario de

establecimientos de apertura el cual se debe llenar con toda la información solicitada, esta

información no puede ser utilizada con fines de tributación fiscal o para investigaciones

judiciales; la entidad también está obligada a presentar la declaración anual en dicha

dependencia en los primeros cuatro meses del año.

Requisitos:

Formulario de establecimiento de apertura

El costo del trámite es gratuito.

1.6 INSCRIPCIÓN DEL BALANCE GENERAL INICIAL EN EL REGISTRO DE

COMERCIO

Luego de matricular la asociación y antes de matricular la empresa se procede a la

presentación del balance general inicial de la empresa para la determinación que acorde

a la ley, se da para verificar si es acreedora o no de la tasa de impuestos.

Una vez presentado el balance general inicial de la entidad en el Centro Nacional de

Registros firmado por el representante legal y sellado por la entidad se pueden determinar

las actividades y en otros casos los pasivos con los que cuenta la entidad para iniciar

operación



CARATULA DE PRESENTACION DE BALANCES

TIPO DE BALANCE:

DOCUMENTACIÓN ADJUNTA:

Recibo Original de Derechos de Reg.

Fotocopia Reducida

Fotocopia de NIT

Certificación de punto de acta de la Aprobación o Rectificación de los Estados

Financieros, Firmada por el secretario de la junta general, debidamente


Inicial General

Rectificación Liquidación


autenticada por Notario.

Autorización del Ministerio de economía de la inversión extranjera (original o

fotocopia certificada), si se trata de un balance inicial.

Solicitud de petición autenticada exponiendo el motivo de la rectificación,

firmada por el Propietario, Representante Legal o Apoderado

Balance original inscrito que se solicita Rectificar

Nombre del Representante Legal (o Liquidadores en su caso):

Francisco Hernández_____________________________________

(Conforme a Credencial Vigente)

Credencial Inscrita en el Registro de Comercio al Nº 38 del Libro 1767 de Registro

de Asociaciones.

Si el firmante de la solicitud es Apoderado: Debe tomarse en consideración que el Poder

con que se actúa contiene facultades amplias y suficientes para representar a la empresa

en esta clase de diligencias, ya que en caso contrario, la solicitud no podrá atenderse.

Nombre del Apoderado:

___________________________________________________________

Poder Inscrito en el Registro de Comercio al Nº _________ del Libro __________ de

Otros Contratos Mercantiles.

Persona Autorizada para recibir Notificaciones y Retirar Documentos (Nombre, Generales

y Documento de Identidad): Francisco Hernández DUI 02987765-2________

Teléfono(s): 2667-8954



Correo Electrónico: [email protected]

Código de Notificación: 141516__________ (Si no lo tiene solicitar el formulario)

Firma del Representante Legal: ________________________. Sello de la Empresa:

(o del Apoderado en su caso)

ASOCIACION COOPERATIVA APAO DE R.L.

Balance General Inicial al 31 de Diciembre de 2009

Activo

Efectivo y Equivalentes $ 7,000.00

Caja General $7,000.00

Propiedad, Planta y Equipo $13,000.00

Terreno $6,140.00

Edificio $ 6,860.00

Total Activo $20,000.00

Capital Social



Capital Social Mínimo $ 2,000.00

Capital Social Variable $18, 000.00

Total de Capital Social $20,000.00

____________________________ _____________________________

Jorge Alberto Espinal Francisco Hernández Representante Legal

_________________________

CASTILLOMOLINA & ASOCIADOS

1.7. MATRÍCULA DE EMPRESA Y SU MATRÍCULA DE ESTABLECIMIENTO

Ya que toda empresa y sus establecimientos deben matricularse en el Registro de

Comercio, cada empresa deberá tener una sola matrícula aunque desarrolle distintas

actividades comerciales, pero si cada una de ellas tiene varios establecimientos deberán

obtener una matrícula para cada una de dichos establecimientos.

La matricula de empresa será la única prueba para establecer la propiedad de las

empresas mercantiles contra terceros. Ninguna empresa podrá funcionar sin estar

matriculada.

La matricula de comercio y establecimiento se obtiene en: El Registro de Comercio.

Matrículas de Comercio

Art. 411.- Son obligaciones del comerciante individual y social:

Matricular su empresa mercantil y sus respectivos establecimientos.



Llevar la contabilidad y la correspondencia en la forma prescrita por este Código.

Inscribir anualmente en el Registro de Comercio el balance de su empresa, debidamente

certificado por Contador Publico autorizado en el país, así como los demás documentos

relativos al giro de esa, que estén sujetos a dicha formalidad; y cumplir con los demás

requisitos de publicidad mercantil que la ley establece.

Realizar su actividad dentro de los límites de la libre competencia establecidos en la ley,

los usos mercantiles y las buenas costumbres, absteniéndose de toda competencia

desleal.

Matrícula de Empresa y de Establecimiento

Art. 412.- Las Matriculas de Comercio que regula el presente Código son las de empresa

y las de los establecimientos mercantiles. Ambas son de carácter permanente, estarán a

cargo del Registro de Comercio y se llevaran en registros especiales en cualquier forma

que la técnica indique.

Art. 413.- La matricula de empresa mercantil constituirá el registro único de empresa y

deberá entenderse incorporada a esta las matriculas de establecimientos.

Art. 414.- El comerciante aunque ejerza distintas actividades mercantiles, podrá

desarrollarlas bajo una sola empresa; pero si la empresa tuviere varios establecimientos,

cada uno de ellos deberá tener su respectiva matricula.

Efectos de las Matrículas

Art. 418.- la constancia que de la matricula extienda el Registrador, será la única prueba:

a) para establecer su calidad de comerciante, b) para comprobar la propiedad de la

empresa y sus establecimientos.

Art. 419.- Ninguna empresa mercantil ni sus establecimientos podrán funcionar sin tener

su respectiva matricula.

Los establecimientos que funcionen sin cumplir con tales requisitos serán cerrados por el

Alcalde del lugar, previa resolución del Consejo Municipal antes del cierre del

establecimiento, se concederá un plazo máximo de treinta días para que su titular obtenga

su matricula correspondiente.



Art. 420.- Las matriculas deberán renovarse anualmente. La solicitud de renovación

servirá para actualizar la información que señale el reglamento respectivo, respecto de su

titular, de la empresa y de si establecimiento/s.

Requisitos:

Solicitud con todos los datos del Representante Legal de la empresa y de él (o los)

Establecimiento (s).

Fotocopia de Balance inicial original

Constancia extendida por la Dirección General de Estadísticas y Censos (original)

Constancia de Inscripción de Establecimiento de la Alcaldía Municipal respectiva.

Recibo original de derechos de registro.

Fotocopia de NIT, DUI del propietario y Registro de Contribuyente de IVA.

Detalle de Aranceles de Matriculas de Comercio (Empresa y Establecimiento)

Activo Total a pagar

De $ 11,428.57 hasta $ 57,142.86 $ 91.43

De $ 57,142.86 hasta $ 114,285.71 $ 137.14

De $ 114,285.71 hasta $ 228,571.43 $ 228.57

Si el activo fuere superior a doscientos veintiocho mil quinientos setenta y un dólares con

cuarenta y tres centavos, se pagará además once dólares con cuarenta y tres centavos

por cada millón o fracción de millón, pero en ningún caso los derechos excederán de once

mil cuatrocientos veintiocho dólares con cincuenta y siete centavos.



Después de registrada la empresa, previo a la solicitud de renovación de la matricula se

pagara anualmente en concepto de derecho de registro de renovación la misma cantidad

que determina la tabla anterior.

Por cada establecimiento, sucursal o agencia se pagará por el registro de la matrícula de

cada uno de ellos treinta y cuatro dólares con veintinueve centavos y por la renovación

década uno treinta y cuatro dólares con veintinueve centavos.

Luego se publica tres veces en el Diario Oficial y tres veces en un diario de mayor

circulación en el país.

El costo del trámite es gratuito.

SOLICITUD DE MATRÍCULA DE EMPRESA Y ESTABLECIMIENTO DE PERSONA JURÍDICASr. Director de Registro de Comercio:

Yo, Francisco Hernández _; actuando en mi calidad de Representante Legal de la Asociación denominada ASOCIACIÓN COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO MIGUELEÑA DE RESPONSABILIDAD LIMITADA_____________________________________Que se puede abreviar ASOCIACIÓN COOPERATIVA ACOMI DE R.L.Del domicilio de SAN MIGUEL, SAN MIGUEL _. (Según Acta de Constitución)La cual fue constituida por Acta de Constitución otorgada en la ciudad de San Miguel a las 15 _ horas y minutos del día 27__ de Marzo de 2010 , ante los oficios del Notario MARIO MOLINA , inscrita en el Registro de Comercio bajo el Número ____31____del Libro __310_del Registro de Asociaciones, con fecha 27__ de _Marzo__ de__2010.Con credencial Inscrita en el Registro de Comercio bajo el Número 38____ del Libro __1767 del Registro de Asociaciones, con fecha _27__ de _Marzo de ___2010, vigente hasta el día _27_ de Marzo_____ de 2013____.

Con NIT 1217-290510-001-0__, y Registro de I.V.A. número 144375-3_, con giro o Actividad Económica Ahorro y Crédito . (De conformidad al Registro de I.V.A)



Por este medio vengo a solicitar a favor de mi representada POR PRIMERA VEZ Registro de matrícula de Empresa y Establecimiento para el año: 2008___

Y que tiene su balance Inicial del Periodo al 31__ de Mayo del año _2008__, inscrito al número 31___, del Libro 310____ de Balances, de fecha 31 de Mayo de 2008__, con un monto de Activo en letras, Cuarenta MIL__DOLARES.Para lo Cual proporcionó los siguientes DATOS:1 Nombre de la Empresa: ASOCIACIÓN COOPERATIVA ACOMI DE R.L. ___________________________________________________________2 Dirección de la Empresa: Primera Calle Poniente Numero 209, San Miguel.3 Naturaleza: Jurídica_____________________________________4 Actividad Económica que realiza: Ahorro y Crédito(Conforme al Registro al I.V.A.)Nombres (s) y dirección (es) de los establecimiento (s):

1_____________________fecha de Apertura ____________________2 __________________________________________________________________________________fecha de Apertura ____________________(Si fueren más de Dos presentar anexo con el mismo formato de los establecimientos).

Presento Constancia de Estadísticas y censos, constancia de Inscripción de Establecimiento de la Alcaldía Municipal respectiva y Recibos de pago de los Derechos Regístrales para el año 2009__Señalo para oír Notificaciones la siguiente dirección Primera Calle Poniente Numero 209, San Miguel.

Teléfono: _2661 – 4373 fax _2667 - 8954 Correo Electrónico francisco [email protected]_____

Y Comisiono al Sr.(a)_____________________________________________ para retirar certificación, constancia y (según DUI)notificaciones en mi nombre.(autenticada sino la presenta el firmante)

F.__________________________Representante Legal

1.8. INSCRIPCIÓN EN EL MINISTERIO DE TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL.

El siguiente tramite que debe realizar la empresa para legalizarla, se encuentra la

inscripción de la asociación en Ministerio de trabajo y previsión social este requerimiento

es utilizado para supervisar las entidades el cumplimiento a las normas con los

trabajadores.

Requisitos:

Formulario.



Balance General Inicial.

Escritura Pública de Constitución de la sociedad.

Fotocopia de NIT del contribuyente.

OFICINA REGIONAL DE ORIENTE

DIRECCIÓN GENERAL DE INSPECCIÓN DE TRABAJO

SOLICITUD DE INSCRIPCIÓN DE ESTABLECIMIENTOSSeñor Jefe de la Oficina Regional de Oriente

Ministerio de Trabajo y Prevención Social

Presente

Yo, Francisco Hernández , en calidad de Representante Legal , con DUI No. 02987765-2 y NIT 1217-100943-113-1 , en cumplimiento a lo dispuesto en el Art. 55 de la Ley de Organización y Funciones del Sector Trabajo y Previsión Social, a Usted atentamente solicito la inscripción del centro de trabajo denominado Asociación Cooperativa ACOMI de R.L. Dirección del Centro de Trabajo Primera Calle Poniente número 209, Departamento de San



Miguel EL Activo de la Empresa es $ 40,000.00 cuarenta mil dólares (Escribir en números y letras)

Según Balance General al 31 de Mayo del 2008 Teléfono__2667–8954 Correo Electrónico ______________Actividad Económica (Comercio industria, Servicio) Industria Nombre de la Sociedad ASOCIACIÓN COOPERATIVA AHORRO Y CREDITO de Capital Variable que se puede abreviar ASOCIACIÓN COOPERATIVA ACOMI DE R.L.Dirección del domicilio de la sociedad Tercera Calle Oriente, Segunda Avenida Norte Barrio Concepción de Corozal, casa número 176, departamento de Morazán.Nombre del representante legal Francisco Hernández Dirección de residencia del Representante Legal Trabajo Primera Calle Poniente número 209, Departamento de San MiguelEl testimonio del Acta de Constitución de la Asociación propietaria esta inscrita bajo el Nº 31, de folios 346 a folios 352 del Libro Nº 310 del registro de Asociaciones Cooperativas, inscrita con fecha 25 de Mayo de 2008 ; la Credencial del Representante Legal de la Asociación esta inscrita bajo el Nº 15 , de folios 16 a folios 20 del Libro Nº 734 , inscrita con fecha 25 de Mayo del de 2008 . (Si no agregan Credencial, favor indicar Cláusula _________________ Representante Legal y Cláusula _____________________________ (Nombre del Administrador Único o Representante Legal).La Persona designada para representar al titular es: ____________________________________________________(La designación lleva implícita la concesión de las facultades generales del mandato y de las especiales que enumera el Art. 113 del Código de Procesamientos Civiles, inclusive la de transigir, y con el(ella) se entenderán las demandas y reclamaciones quedando facultado para intervenir en ellas)

San Miguel, 10 de Junio de 2008

f. ___________________________________ Sello

NOTA: Se ruega no hacer uso de abreviatura en nombres de personas y en direcciones. Presentar esta solicitud en original y copia y fotocopia de la Escritura de Constitución de la sociedad, Credencial del Representante Legal, Balance General, NIT de la empresa y NIT y DUI del representante Legal.

1.9. REGISTRO NÚMERO DE IDENTIFICACIÓN PATRONAL E INSCRIPCIÓN DE LOS

TRABAJADORES.

La finalidad del trámite es que el patrono adquiera los compromisos de la seguridad social

a que están sujetos y vincular con la afiliación al sistema de seguridad social a los

trabajadores de la empresa.



Este documento se obtiene en el Instituto Salvadoreño del Seguro Social ISSS sección

de afiliación.

Requisitos:

Escritura de constitución legalizada en el Registro de Comercio

DUI del representante legal

NIT de la sociedad.

Pasaporte, si es extranjero.

Todos los documentos deberán estar legalizados en el Registro de Comercio.

Si no puede presentar esta información en original, se recibirán copias autenticadas por

un abogado, las cuales quedaran en poder del ISSS.

Porcentajes de cotizaciones según salario percibido aplicable a todos estos registros:

Trabajador Patrono Total

3.0 % 7.5 % 10.5%

Los trabajadores deberán ser inscritos en el plazo de diez días a partir de la fecha de

ingreso a la empresa (Art. 7 del reglamento para la aplicación al régimen del ISSS)

Requisitos:

1. Aviso de Inscripción del Trabajador (firmado y sellado por el patrono).

2. Documento Único de Identidad DUI.

3. Una fotografía reciente tamaña cedula.



4. Pasaporte o carné de residente (si es extranjero) o carné de minoridad si es menor

de edad.

1.10. INSCRIPCIÓN DE LA EMPRESA EN UNA ADMINISTRATIVA DE FONDOS DE

PENSIONES

En esta instancia solo se inscriben a los empleados de la entidad y a medida que los

trabajadores de ésta, estén inscritos, también la empresa estará registrada y se hace con

la finalidad de que la empresa cuente con un administrador serio de las pensiones de los

trabajadores que llegaren a laborar en la empresa; para que dichos trabajadores al llegar

al final de su edad productiva tengan un retiro digno.

Requisitos:

a) Copia del NIT.

b) Copia de la solvencia de la alcaldía de la localidad.

c) Recibo de pago de los derechos correspondientes.

d) Copia del NIT.

e) Copia de la solvencia de la alcaldía de la localidad.

Modelo de solicitud para autorización del sistema contable

CENTRO NACIONAL DE REGISTRO



Lic. Mario Molina

Contador Público

Yo, Francisco Hernández, mayor de edad, Administrador de empresas. Del domicilio de

San Miguel , con Documento Único de Identidad numero 02987765-2 , actuando en

calidad de Representante Legal de la empresa o sociedad denominada ASOCIACIÓN

COOPERATIVA AHORRO Y CREDITO MIGUELEÑA DE RESPONSABILIDAD LIMITADA

, Primera Calle Poniente, Numero 209, departamento de San Miguel, con NIT 1217-

290510-000-01 cuya actividad económica principal es Ahorro y Crédito. A usted con todo

respeto solicito:

Se me autorice por primera vez, el Sistema Contable que presento, de acuerdo a lo

especificado en el Artículo 435 del Código de Comercio y Artículo 17 de la Ley

Reguladora del Ejercicio de la Contaduría Publica y Auditoria.

Anexo copia de pagos de matriculas y recepción de documentos, copia de balances

inscritos en el Registro de Comercio, original y copia del sistema contable.

La personería con la cual actúo la compruebo con copia autenticada de la escritura de

constitución de la sociedad y copia autenticada de la credencial de junta directiva.

Señalo para oír notificaciones, la siguiente dirección, Primera Calle Poniente, Numero

209, departamento de San Miguel teléfono _26614373___ Fax ____26459100

01 de Junio de dos mil diez.

Firma ______________________________ (autenticada por notario)

1.11. LEGALIZACIÓN DE LOS LIBROS CONTABLES



Este proceso se realiza con la finalidad de comprobar ante la ley que el proceso contable

contara con los fundamentos didácticos adecuados para su mayor eficiencia y eficacia,

acorde a las Normas Internacionales de Información Financiera, así como también a las

demás disposiciones legales aplicables en nuestro país.

Para ello es necesario presentarse ante los oficios de un contador público autorizado por

el Consejo de Vigilancia de la Contaduría Pública y Auditoria, presentando la solicitud

debidamente autenticada ante un notario.

Requisitos:

Copia de la descripción del Sistema Contable.

Copia del recibo de pago de los derechos de matricula de comercio.

Copia del NIT.

Copia del Número de Registro del IVA.

Escritura de Constitución de la sociedad.

Copia de constancia de recepción de matricula en CNR.

Libros u hojas a legalizarse.

Costo del trámite.

Dicho importe se pactara con el contador público.

MODELO DE SOLICITUD LEGALIZACIÓN DE LIBROS U HOJAS



Lic. Mario MolinaContador PúblicoSan Miguel

Yo, Francisco Hernández, mayor de edad, de este domicilio, en mi calidad de

Representante Legal (o apoderado) de la ASOCIACIÓN COOPERATIVA DE AHORRO Y

CREDITO MIGUELEÑA DE RESPONSABILIDAD LIMITADA de este domicilio,

debidamente inscrita, con NIT 1217-290510-000-01por este medio solicito a Usted, la

autorización por primera vez de (los) libro(s) u hojas de contabilidad que se detallan, las

cuales servirán para registrar las operaciones contables de la sociedad:

Clase de libro u hojas Folios u hojas

Estados Financieros 200 hojas

Diario 1,000 hojas

Mayores 500 hojas

Registro de asociados 200 hojas

Libro de Actas 200 hojas

Registro de cierre de operaciones 100 hojas

Estados Financieros 20 hojas

Aumento y disminución de capital 200 hojas

Compras 1,000 hojas

Ventas al contribuyente 1,000 hojas

Ventas al consumidor final 1,000 hojas

Libro de control de Extensión y

transferencias de Certificados de Aportación

500 hojas



Agrego los libros u hojas a autorizarse en blanco, autorización del sistema contable,

recibos de matriculas y balances inscritos.

Dicha contabilidad es llevada (o será llevada) por la firma CASTILLOMOLINA &

ASOCIADOS

La personería con la cual actúo la compruebo con copia autenticada de la escritura de

constitución y copia autenticada de la credencial de junta directiva.

San Salvador, 7 de Junio de 2010.

F. ______________________________

(Nombre y firma del solicitante autentica



Autorización No.__1_____

En esta fecha y por este medio se autoriza el libro Estados Financieros______, el cual

consta de 200 hojas útiles, numeradas del número __1__ a la número__200_____. Que

servirá para llevar la contabilidad de ACOMI DE R.L._____________. Las hojas han sido

selladas como constancia de haberse autorizado de acuerdo con lo establecido en el

Articulo 438 del Código de Comercio, articulo 141 literal d) del Código Tributario y articulo

17 literal b) de la Ley Reguladora del Ejercicio de la Contaduría.

San Salvador, ______15_____ de __Junio __________ de 2010.


Nombre, firma y sello

Contador Público



Autorización No. 2___

En esta fecha y por este medio se autoriza el libro Diario___, el cual consta de

1,000_____ hojas útiles, numeradas del número 1___ a la número___1,000__. Que

servirá para llevar la contabilidad de __ACOMI DE R.L. _____________. Las hojas han

sido selladas como constancia de haberse autorizado de acuerdo con lo establecido en el

Articulo 438 del Código de Comercio, articulo 141 literal d) del Código Tributario y articulo

17 literal b) de la Ley Reguladora del Ejercicio de la Contaduría.

San Salvador, ____15_________ de ____Junio____________ de 2010



Contador Público.

Autorizaron No. _3______



En esta fecha y por este medio se autoriza el libro ____Mayor___, el cual consta

de__500___ hojas útiles, numeradas de la número _1___ a la número___500__. Que

servirá para llevar la contabilidad de __ACOMI DE R.L._____. Las hojas han sido selladas

como constancia de haberse autorizado de acuerdo con lo establecido en el Articulo 438

del Código de Comercio, articulo 141 literal d) del Código Tributario y articulo 17 literal b)

de la Ley Reguladora del Ejercicio de la Contaduría.

San Salvador, ____15_________ de ______Junio_________ de 2010



Contador Público.



Autorizaron No. 4_______

En esta fecha y por este medio se autoriza el libro Registro de asociados, el cual consta

de__200__ hojas útiles, numeradas del número ___1__ a la número__200_____. Que

servirá para llevar la contabilidad de _________ACOMI DE R.L._____________. Las

hojas han sido selladas como constancia de haberse autorizado de acuerdo con lo

establecido en el Articulo 438 del Código de Comercio, articulo 141 literal d) del Código

Tributario y articulo 17 literal b) de la Ley Reguladora del Ejercicio de la Contaduría.

San Salvador, ________15_____ de ___junio ____________ de 2010



Contador Público.

Autorizaron No. __5____



En esta fecha y por este medio se autoriza el libro Actas, el cual consta de 200____hojas

útiles, numeradas de la número ___1____ a la número____200___. Que servirá para

llevar el control de actas de Junta General de Accionistas de ACOMI DE R.L. Las hojas

han sido selladas como constancia de haberse autorizado de acuerdo con lo establecido

en el Articulo 438 del Código de Comercio, articulo 141 literal d) del Código Tributario y

articulo 17 literal b) de la Ley Reguladora del Ejercicio de la Contaduría.

San Salvador, ______15_______ de ________Junio_______ de 2010



Contador Público.

Autorizaron No. __6_____



En esta fecha y por este medio se autoriza el libro Registro de cierre de operaciones, el

cual consta de __100_________ hojas útiles, numeradas del número ___1____ a la

número___100__. Que servirá para llevar la contabilidad de ___ACOMI DE R.L.______.

Las hojas han sido selladas como constancia de haberse autorizado de acuerdo con lo



San Salvador, ____15_____ de _______Junio________ de 2010



Contador Público.

Autorizaron No. ___7__



En esta fecha y por este medio se autoriza el libro De Aumento de Disminución de

Capital, el cual consta de ____200____ hojas útiles, numeradas del número ____1___ a

la número___200____. Que servirá para llevar la contabilidad de ACOMI DE

R.L.___________. Las hojas han sido selladas como constancia de haberse autorizado

de acuerdo con lo establecido en el Articulo 438 del Código de Comercio, articulo 141

literal d) del Código Tributario y articulo 17 literal b) de la Ley Reguladora del Ejercicio de

la Contaduría.

San Salvador, ____15_________ de ___Junio_____________ de 2010



Contador Público.



Autorizaron No. _8______

En esta fecha y por este medio se autoriza el libro ___de Compras______, el cual consta

de __1,000_____ hojas útiles, numeradas de la número __1_____ a la

número___1,000__. Que servirá para llevar la contabilidad de _____ACOMI DE

R.L.________________. Las hojas han sido selladas como constancia de haberse

autorizado de acuerdo con lo establecido en el Articulo 438 del Código de Comercio,

articulo 141 literal d) del Código Tributario y articulo 17 literal b) de la Ley Reguladora del

Ejercicio de la Contaduría.

San Salvador, ____15_________ de _____JUNIO___________ de 2010



Contador Público.



Autorizaron No. 9_______

En esta fecha y por este medio se autoriza el libro _de Ventas al contribuyente_____, el

cual consta de ____1.000_____ hojas útiles, numeradas de la número __1_____ a la

número___1,000__. Que servirá para llevar la contabilidad de ____ACOMI DE R.L._____.




San Salvador, _________15____ de ___JUNIO_____________ de 2010



Contador Público.




En esta fecha y por este medio se autoriza el libro de Ventas al consumidor final____, el

cual consta de __1,000_______ hojas útiles, numeradas del número __1___ a la

número___1,000__. Que servirá para llevar la contabilidad de _ACOMI DE R.L.________.




San Salvador, _____15________ de ___junio _____________ de 2008



Contador Público.




En esta fecha y por este medio se autoriza el libro de Libro de control de Extensión y

transferencias de Certificados de Aportación ____, el cual consta de __500______ hojas

útiles, numeradas del número __1___ a la número___500__. Que servirá para llevar la

contabilidad de _ACOMI DE R.L.________. Las hojas han sido selladas como constancia

de haberse autorizado de acuerdo con lo establecido en el Articulo 438 del Código de

Comercio, articulo 141 literal d) del Código Tributario y articulo 17 literal b) de la Ley

Reguladora del Ejercicio de la Contaduría.

San Salvador, _____15________ de ___junio _____________ de 2008



Contador Público.



ACOMI DE R.L.

LIBRO DE VENTAS AL CONSUMIDOR FINAL

Mes: Registro:

Año:

DIA DOCUMENTOS

EMITIDOSNo CAJA ó

SISTEMA

COMPUTARIZADO

VENTAS VENTAS

TOTALES

DEL

No.

AL

No.

EXENTAS GRAVADAS

LOCALES EXPORTACION


VENTAS

GRAVADAS

ENTRE 1,13

IVA

TOTAL


Nombre y firma del Contador o Contribuyente:

____________________________________________________________

ACOMI DE R.L.

LIBRO DE VENTAS A CONTRIBUYENTES

Mes:

Registro:

Año:

No

CORRE-

LATIVO DIA NOMBRE DE

CLIENTE,

MANDATARIO ó

MANDANTE

N.R.C.

OPERACIONES DE VENTAS

IMPUESTO

PERCIBIDO

VENTAS

TOTALES

PROPIAS

EXENTAS INTERNAS

GRAVADAS

DEBITO

FISCAL


VENTAS

GRAVADAS

IVA (13%)

TOTAL


Nombre y firma del Contador o Contribuyente:

____________________________________________________________

ACOMI DE R.L.

LIBRO DE COMPRAS

Mes:

Registro:

Año:

No

COR

RE-

LATI

VO

DI

A

No DEL

COMP

ROBAN

TE

No DE

REGIST

RO

NOMBRE DEL

PROVEEDOR

COMPRAS

EXENTAS

COMPRAS GRAVADAS COMPRAS

TOTALES

Internas Importa-

ciones

Importación Interna IVA



TOTAL DEL MES

Nombre y firma del contador o contribuyente:

_____________________________________________________________

1.12. SOLICITUD DE ASIGNACIÓN Y AUTORIZACIÓN DE CORRELATIVO PARA LA

EMISIÓN DE DOCUMENTOS LEGALES POR IMPRENTA

Se procede a solicitar los documentos legales que toda empresa debe llevar para actuar

siempre de la manera correcta, de manera que todos los consumidores puedan obtener

la correspondiente factura después de realizada su compra, la cual hace valer que ese

producto es de su propiedad, con la cual también puede reclamar en caso de obtener un

producto en mal estado, siempre y cuando se respete el plazo de tiempo para hacerlo.

Requisito:

NIT

NRC

Que la empresa este debidamente legalizada para iniciar operaciones.

Los diferentes tipos de documentos son:

Facturas

Comprobantes de Crédito Fiscal



1.12.1 COMPROBANTE DE CRÉDITO FISCAL

Los contribuyentes del Impuesto a la Transferencia de Bienes Muebles y a la Prestación

de Servicios están obligados a emitir y entregar, por cada operación, a otros

contribuyentes un documento que, para los efectos se denominaran "Comprobante de

Crédito Fiscal", que podrá ser emitido en forma manual, mecánica o computarizada, tanto

por las transferencias de dominio de bienes muebles corporales como por las

prestaciones de servicios que ellos realicen, sean operaciones gravadas o exentas, salvo

en los casos previstos en los artículos 65 y 65-A de la Ley de Impuesto a la Transferencia

de Bienes Muebles y a la Prestación de Servicios, en los que deberán emitir y entregar

Factura.

Los documentos que utilicen los contribuyentes cumplirán, en todo caso, con las

siguientes especificaciones y menciones:

a) Comprobantes de Crédito Fiscal:

1) Deben imprimirse en talonarios y estar prenumerados en forma correlativa asimismo

podrán imprimirse en talonarios prenumerados por series en forma correlativa e

independiente, para cada establecimiento, negocio u oficina;

2) Emitirse en triplicado; entregándose el original y segunda copia al adquirente del bien o

prestatario del servicio, conservándose la primera copia para su revisión posterior por la

Administración Tributaria. Cuando el valor de la operación sea superior a cien mil colones

en el documento original deberá hacerse constar los nombres, firmas y número de cédula

de identidad personal de la persona que entrega y de la que recibe el documento.

Si se imprimieren y emitieren más copias, deberá consignarse en la impresión el destino

de cada una de ellas.

La Administración Tributaria podrá autorizar que la primera copia del documento emitido

se conserve en medios magnéticos tales como: microfichas o microfilms o por medios

electrónicos, siempre que se garantice el interés fiscal;



3) Indicar el nombre, denominación o razón social del contribuyente emisor, giro o

actividad, dirección del establecimiento u oficina y de las sucursales, si las hubiere,

Número de Identificación Tributaria y Número de Registro de Contribuyente;

4) Separación de las operaciones gravadas y exentas;

5) Fecha de emisión;

6) Los mismos datos del No. 3 relativos al adquirente de bienes o prestatarios de los

servicios;

7) Descripción de los bienes y servicios, especificando las características que permitan

individualizar e identificar plenamente tanto el bien como el servicio comprendido en la

operación, el precio unitario, cantidad y monto total de la operación, todo en concordancia

con su control de inventarios. Si con anterioridad se hubiere emitido la correspondiente

nota de remisión, puede omitirse el detalle de los bienes y servicios y el precio unitario de

los mismos;

8) Cantidad recargada separadamente por concepto del presente impuesto;

9) Número y fecha de la nota de remisión cuando hubiere sido emitida con anterioridad;

10) Condiciones de las operaciones: al contado, al crédito, puesto en bodega y otras; y

11) Pie de Imprenta: Nombre, Número de Identificación Tributaria, denominación o razón

social, domicilio, número de registro de contribuyente del propietario de la imprenta,

número y fecha de autorización de imprenta, tiraje de documentos y fecha de impresión.



“ACOMI de R.L"

Comprobante de Credito Fiscal

o. 00001

registro No. 115952-1

Elaboracion de Papeleria en General Nit. 1417-230475-101-9

14 Calle Poniente y 3° Avenida Norte # 202

Barrio San Francisco, San Miguel

Telefax. 2661-0213

Nombre del Cliente:_____________________________________Fecha:_________________________

Direccion:_________________________________ Departamento:_____________________________

N.I.T.______________________ N.C.R._______________ Giro:________________________________

Condiciones de la Operación:____________________ Venta a Cuenta de:_________________________

No. de Nota de Reminsion Ant.:_________Fecha de la Nota de Remision Ant.:____________________

Cantidad Descripcion Precio

Unitario

Ventas

Exentas

Ventas

Gravadas



Son:

Operaciones Superior $ 11,428.58

Operaciones Superior

$ 11,428.58 Sumas

Entregado por: Recibido por:

Nombre: Nombre: Ventas Exentas

DUI DUI Sub Total

Firma Firma Total

Imprenta "San Jose" Telefax. 2661-0213 14 C. Pte. y 3° Av. Norte # 202 NIT 1417-230475-101-9 NCR 115952-1José Oscar Godoy Umaña Autorizacion de Imprenta No. 806 Fecha de Autorización 11\Abril\2003Titaje del 00001 al 10000 Resolucion de DGII No. 01511-2007 6 Block 08\02\2007 Original Cliente - Blanco

Duplicado Emisor - AmarilloTriplicado Cliente- Rosado

1.12.2 FacturaCuando se trate de operaciones realizadas con consumidores finales, deberán emitir y

entregar, por cada operación, un documento que se denominará "Factura", la que podrá

ser sustituida por otros documentos o comprobantes equivalentes, autorizados por la

Administración Tributaria.

Requisitos de contenido de una factura.

1) Deben imprimirse en talonarios y estar prenumerados en forma correlativa

asimismo podrán imprimirse en talonarios prenumerados por series en forma

correlativa e independiente, para

2) Indicar el nombre, denominación o razón social del contribuyente emisor, giro o

actividad, dirección del establecimiento u oficina y de las sucursales, si las hubiere,

Número de Identificación Tributaria y Número de Registro de Contribuyente; cada

establecimiento, negocio u oficina;



3) Fecha de emisión;

4) Se emitirán en duplicado en forma correlativa, debiendo entregarse en caso de las

operaciones locales la copia al adquirente del bien o prestatario del servicio y en

las operaciones de exportación deberá entregarse el original al cliente y, cumplir

con las especificaciones que el tráfico mercantil internacional requiere;

5) Descripción de los bienes y servicios especificando las características que

permitan individualizar e identificar plenamente tanto el bien como el servicio

comprendido en la operación, el precio unitario, cantidad y monto total de la

operación;

6) Separación de las operaciones gravadas y exentas;

a. Inclusión del impuesto respectivo en el precio de las operaciones gravadas;

b. Valor total de la operación;

c. El mismo requisito establecido en el No. 11 del literal anterior; y,

7) En operaciones cuyo monto total sea igual o superior a doscientos dólares, se

deberá hacer constar en el original y copia de la factura el nombre, denominación

o razón social, número de identificación tributaria o en su defecto, el número del

documento único de identidad del adquirente de los bienes o del prestatario de los

servicios. En el caso de adquirentes extranjeros se hará constar el número de

pasaporte o el carnet de residencia;



“ACOMI de R.L"

Factura

No. 00001

registro No. 115952-1

Elaboracion de Papeleria en General Nit. 1417-230475-101-9

14 Calle Poniente y 3° Avenida Norte # 202

Barrio San Francisco, San Miguel

Telefax. 2661-0213

Fecha:____________________________

Nombre del Cliente:_________________________________________________________

Direccion:___________________________________________________________________

NIT o DUI_____________________ Venta a Cuenta de:_________________________

Cantidad Descripcion Precio

Unitario

Ventas

Exentas

Ventas

Gravadas



Son: Sumas

Entregado por:

Recibido

por: Ventas Exentas

Nombre: Nombre: Sub Total

DUI DUI (-) Retencion IVA

Firma Firma Total

Imprenta "San José" Telefax. 2661-0213 14 C. Pte. y 3° Av. Norte # 202 NIT 1417-230475-101-9 NCR 115952-1

Jose Oscar Godoy Umaña Autorización de Imprenta No. 806 Fecha de Autorización 11\Abril\2003

Titaje del 00001 al 10000 Resolución de DGII No. 01511-2007 6 Block 08\02\2007 Original Emisor - Blanco

Duplicado Cliente – Rosado

Sistema de Gestión de Calidad F-RP-RC-EX -08

INSAFOCOOP Solicitud de Credencial del

Consejo de Administración

Señor



Presidente. Instituto

Salvadoreño de

Fomento Cooperativo Presente

Yo, Francisco Hernández , mayor de edad, Profesión u oficio Administrador de Empresas

del domicilio de San Miguel Residencial El Sitio San Miguel, portador del DUI 04010902-2

extendido en, San Miguel el día 01-03-2010 En calidad de Representante Legal, de la

Asociación Cooperativa de Ahorro y Crédito Responsabilidad Limitada ( ACOMI de R.L.),

por medio de la presente vengo ante usted con todo respeto a solicitarle se digne

extenderme una credencial en la cual se haga constar la nómina de los miembros que

integran el Consejo de Administración de la misma. Anexar Punto de acta certificada en el

respectivo formulario. A los 5 días del mes de abril del año dos mil diez

F. ________________________________

Teléfono de la cooperativa: 260425-10

Dirección de la Cooperativa: Primera Calle Poniente N°209, San Miguel

2. CATALOGO DE CUENTAS

INSTITUTO SALVADOREÑO DE FOMENTO COOPERATIVO

La infrascrita Presidenta del Instituto Salvadoreño de Fomento Cooperativo, vista las

solicitud presentada por el Señor ERNESTO GALEANDO OCHOA, Presidente del

Consejo de Administración de la ASOCIACION COOPERATIVA DE AHORRO T

CREDITO MIGUELEÑA, DE RESPONSABILIDAD LIMITADA”, así como el dictamen

favorable del Departamento de Vigilancia y Fiscalización de esta oficina, y en base al



literal d) del Artículo Doce del Reglamento Interno del Instituto Salvadoreño de Fomento

Cooperativo, Autoriza a la ASOCIACION COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO

MIGUELEÑA, DE RESPONSABILIDAD LIMITADA (ACOMI DE R. L) , para que adopte el

sistema de contabilidad general aplicado a una empresa que se dedicará a prestar

servicio de Ahorro y Crédito a sus asociados, el cual se procesará de acuerdo al Catálogo

de Cuentas y Manual de Aplicación, debiéndose asentar diariamente todas las

operaciones en los registros legalizados (Art. 439 del Código de Comercio)

La presente se extiende por considerarse a esta fecha el sistema descrito, adecuado a la

actividad económica de operaciones de la Cooperativa. A la vez deberán observarse

todos los requisitos ordenados en el Libro Segundo, Título II del Código de Comercio y

demás disposiciones legales que le son aplicables: Extiéndase la autorización para los

efectos siguientes.

San Salvador, a los treinta días del mes de enero de 2003.

CLARA RICO MARTINES

Presidenta.



ASOCIACION COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO MIGUELEÑA DERESPONSABILIDAD LIMITADADESCRIPCION DEL SISTEMA CONTABLE

1. DATOS GENERALES

1.1 La dirección exacta de la empresa de: 4ª Calle Poniente #501. Ba San Felipe, San Miguel.

1.2 Número de Identificación Tributaria (NIT) 1217-290572-001-01.3 Número de Registro de Contribuyente: 38465-81.4 La Dirección de la Oficina donde se llevará la Contabilidad es: 4ª Calle

Poniente #501, Ba San Felipe, San Miguel.1.5 El Representante Legal es el Señor Ernesto Galeano Ochoa1.6 El Auditor Externo es el Señor José Roberto Barahona: No. 621.7 El Activo en giro de la empresa es de:US$9,603,280.991.8 La actividad económica de la empresa es: Ahorro y Crédito

2. DATOS DE LA EMPRESA

2.1 El período será del 1º de Enero al 31 de Diciembre de cada año

3. DATOS DE LOS REGISTROS CONTABLES

3.1 La contabilidad será llevada en libros empastados, foliados y debidamente legalizados.

3.2 La contabilidad se llevara de forma manual3.3 Los libros principales de contabilidad que se legalizaran son los siguientes:

I- Libro DiarioII- Libro MayorIII- Libro de Estados Financieros

3.4 Los registros legalizados se llevarán así:Libro Diario con operaciones diarias, Libro Mayor con concentraciones de operaciones diarias, Libro de Estaos Financieros, se registraran anualmente en los cierres económicos.

4. DOCUMENTOS FUNDAMENTALES

4.1 Los justificantes de los comprobantes de Ingresos, Egresos y Diario, serán:Para Ingresos: Facturas, Notas de Abono, Letras de CambioPara Egreso: Facturas de Compra, Letras de Cambio, Recibos, Planillas, Notas de Cargos, Remesas.Comprobantes de Diario: Para la elaboración de las partidas de diario, se utilizarán todos los comprobantes de Ingresos y Egresos obtenidos de las operaciones realizadas durante el día.La partida de los ingresos, egresos y diario serán las justificantes para concentraciones. San Miguel, 11 de Enero de 2003.



F__________________ F.____________________Prof. Ernesto Galeano Ochoa Licda. María Cecilia Argueta GirónPresidente Consejo de Administración. Contador.

ACOMI DE R. LCATALOGO DE CUENTAS

1. ACTIVO

11 DISPONIBLE

110 Caja

112 Fondos Fijos

11201 Fondo Ahorro

11202 Caja Chica

113 Bancos

11301 Depósitos en Cuenta Corriente

1130101 Banco Hipotecario

113010101 Bco. Hipotecario Cta. No. 13-13277-6

1130102 Banco Cuscatlán

1130103 Banco de Comercio

1130104 Banco Agrícola S.A

1130105 Banco Salvadoreño

11302 Depósitos en Cuenta de Ahorro

1130201 Banco Hipotecario

113020101 Bco. Hipotecario Cta. No

1130202 Banco Cuscatlán

1130203 Banco de Comercio

1130204 Banco Agrícola S. A

1130205 Banco Salvadoreño



12 EXIGIBLE

120 Préstamos

12001 Comercio12002 Consumo

12003 Producción

12004 Vivienda

12005 CHF Mejoramiento

12006 Fondo Canadiense

12011 Comercio Adicional

12012 Consumo Adicional

12013 Producción Adicional

12014 Vivienda Autorizada

12015 CHF Construcción

12016 Fondo IAF/ACOMI

121 Cuotas y Préstamos Vencidos

122 Reserva de Saneamiento Cr.

124 Documentos en Protesto

12401 Documentos en Protesto (Capital)

12402 Intereses Pendientes

12403 Costos Procesales

126 Cuentas por Cobrar

12601 Cuentas por cobrar (Capital)

12602 Intereses Pendientes

1203 Costos Procesales

14 INVERSIONES

141 Títulos Valores



14101 Certificados de Aportación

1410101 En otras Cooperativas

14100102 En Federaciones

15 FIJO DEPRECIABLE

150 Edificio

151 Mobiliario y Equipo

152 Adiciones y Mejoras

158 Depreciación Acumulada (Edificio. Mobiliario y Equipo) Cr.

15801 Depreciación Acumulada de Edificio

15802 Depreciación Acumulada de Mobiliario y Equipo

16 FIJO NO DEPRECIABLE

160 Terrenos

17 ACTIVOS DIFERIDOS

170 Seguros y Fianza

171 Gastos Pagados por Anticipado

172 Proveeduría

173 Capacitación en Sistema Computarizado

174 Crédito Fiscal IVA

175 Cuentas en Tránsito

18 ACTIVOS EXTRAORDINARIOS

180 Activos Extraordinarios (bienes en pago)

2. PASIVO

21 EXIGIBLE A CORTO PLAZO

210 Depósito de Ahorro Corriente

211 Depósitos de Ahorro FIA



212 Depósitos de Ahorro Navideño

213 Depósitos de Ahorro a Plazo214 Débito Fiscal IVA

215 Cuentas por Pagar216 Provisiones

217 Retenciones

219 Cuentas por Aplicar

22 EXIGIBLE A LARGO PLAZO

220 Préstamos por Pagar Largo Plazo

23 FONDOS

230 Fondo Manual

231 Fondo Rotativo par Mujeres Empresarias


3. PATRIMONIO 31 CAPITAL

310 Capital Social Cooperativo

31001 Aportaciones

32 RESERVAS

320 Reserva Legal

321 Reserva para Educación

322 Reserva para Fondos en Custodia IAF

33 EXCEDENTES

330 Superávit

33001 Superávit del Ejercicio Anterior

33002 Superávit del Presente Ejercicio

331 Déficit



33101 Déficit del Ejercicio Anterior

33102 Déficit del Presente Ejercicio

4. CUENTAS DE RESULTADOS DEUDORAS

41 GASTOS DE OPERACIÓN

413 Gastos de Administración

41301 Gastos Generales

4130101 Luz y Fuerza

4130102 Comunicaciones

4130103 Honorarios Profesionales.

4130104 Rep. Y Mto. De Mob y Eq. De Oficina

4130105 Relaciones Públicas

413010501 Relaciones Públicas Directivos

413010502 Relaciones Públicas Externas

4130106

4130107 Asambleas Generales

4130108 Depreciación de Mobiliario y Equipo de Oficina

4130109 Dietas

4130110 Fianza de Fidelidad

4130111 Impuestos Municipales

4130112 Promoción y Publicidad

4130113 Acueductos y Alcantarillados

4130114 Depreciación de Edificio

4130115 Especies Fiscales

4130116 Encomiendas



4130117 Viáticos y Transporte

4130118 Gastos de Representación

4130119 Donaciones Instituciones Benéficas

4130120 Gastos Fotocopiadoras

4130121 Instalaciones Eléctricas

4130122 Combustible Lubricante

4130123 Programa Sistema Computarizado

4130124 Protección Cajeras

4130125 Seguro Contra Incendio (ASESUISA)

4130126 Seguro c/robo y hurto (ASESUISA)

4130127 Cobertura de Fondos (ASESUISA)

4130128 Seguro de Vida Empleados y Directivos (Pan American Life)

4130129 Capacitación Directivos

4130130 Alquiler del Local

4130131 Seguro de Fidelidad (ASESUISA)

4130132 Servicios de Seguridad

4130133 Impuesto al Valor Agregado

4130134 Imprevistos u otros

41302 Gastos del Personal

4130201 Sueldos

4130202 Bonificaciones Anuales

4130203 Trabajos Extraordinarios

4130204 Afiliadoras de Pensiones (AFP)

4130205 Fondo Social p/la Vivienda

4130206 Vacaciones



4130207 Aguinaldos

4130208 Indemnizaciones

4130209 Uniformes

4130210 Capacitación de Empleados

4130211 INSAFORP

4130212 Transportes

4130213 Invalidez, Vejez y Muerte (ISSS)

4130214 Otros.

414 Gastos Financieros

41401 Intereses sobre Ahorro

41402 Intereses sobre Préstamos

41403 Honorarios Profesionales

41404 Intereses sobre Giro

41405 Comisiones sobre Cobranza

41406 Sorteo Ahorro

5. CUENTAS DE RESULTADO ACREEDORAS

51 PRODUCTOS DE OPERACIÓN

510 Productos Financieros

51001 Intereses sobre Préstamos por Vencer

511 Otros Productos


51102 Tramitaciones

51103 Papelería

51104 Cobranza

51105 Seguro



51106 Fotocopias

51107 Intereses s/cuentas de Ahorro en Bancos

51108 Estudio y Análisis de Crédito

51109 Ingresos Financieros

51110 Otros.

6. PERDIDAS Y GANANCIAS

61 PÉRDIDAS Y GANANCIAS

610 Pérdidas y Ganancias

7. CUENTAS DE ORDEN Y DE ORDEN POR CONTRA

71 CUENTA DE ORDEN

711 Deudores en Gestión Judicial

712 Deudores en Gestión Administrativa

713 Donaciones

714 Terrenos en Promesa de Venta

715 Derechos por Instalaciones Eléctricas

72 CUENTAS DE ORDEN POR CONTRA

721 Reserva por Quebranto

722 Reserva para Donaciones

723 Terrenos en Promesa de Venta

724 Derechos por Instalaciones Eléctricas

MANUAL DE APLICACIONES POR CUENTAS



1. ACTIVO

Es el conjunto de bienes y derechos que la Cooperativa posee tangible o intangibles de propiedad definitiva o que aún están pendientes.

11 DISPONIBLE

Bajo este rubro se agruparán las cuentas que registran el efectivo de caja, cajas chicas y otros fondos, así como la disponibilidad de efectivo en Bancos y Asociaciones de Ahorro y Préstamos.

110 Caja

En esta cuenta se registrarán los movimientos diarios de ingresos y egresos de efectivo por las operaciones normales. Su saldo será siempre deudor y representará las existencias en poder del encargado de dicho fondo.

112 Fondos Fijos

Se cargará con la apertura o incrementos de fondos de: Ahorro, Caja Chica y Compra de Talonarios de cobros diarios.Se abonará con la remesa de estos fondos al banco.

11201 Fondo de Ahorro

Fondo manejado por las cajeras para hacerle frente a los retiros de cuenta de ahorro.

11202 Caja Chica

Fondo manejado por gastos menores de cien colones.

113 Bancos

Esta cuenta se cargará con los depósitos que la cooperativa efectué en los bancos, ya sea en cuentas corrientes, ahorros o depósitos a plazo. Se abonará con los cheques que se emitan, retiros de ahorro o con la cancelación de los depósitos a palazo. Su saldo serán siempre deudores y representará las cantidades disponibles; sin embargo, si una cuenta corriente se sobregira, su saldo será acreedor y el mismo deberá mostrarse en el pasivo, con el nombre sobregiros bancarios.



12 EXIGIBLE Bajo este rubro se agruparán las cuentas que registran los préstamos por vencer, los préstamos y cuotas vencidas, los documentos en protesto, las cuentas a cobrar, la reserva para saneamiento de préstamo.

120 Préstamos por Vencer

Bajo este rubro se agruparán las cuentas que registran las colocaciones de recursos de la cooperativa en el otorgamiento de préstamos. Para registrar los préstamos en las distintas cuentas y subcuentas de este rubro, se seguirán los siguientes criterios: En lo referente a plazos se entenderá por corto plazo, el que no exceda de un año, y a largo plazo, el superior a un año. Su saldo será siempre deudor.

120001 Préstamos para Comercio

Bajo este rubro se agruparán aquellos préstamos que según el Reglamento de Préstamos de la Cooperativa, se consideren como tales, se cargará con los préstamos concedidos y se abonará con las cancelaciones de los deudores y con los traslados como vencidos.

12011 Préstamos para Comercio Adicional

Similar al anterior

12002 Préstamos para Producción

En esta cuenta se registrarán todos los préstamos que por sus características se consideran de esta naturaleza en el Reglamento de Préstamos de la Cooperativa. Se cargará con los préstamos concedidos y se abonara con las cancelaciones de los deudores y los traslados como vencidos.

12012 Préstamos para Consumo Adicional

Similar al anterior

12003 Préstamos para Producción

Esta cuenta se utilizará el registro de préstamos clasificados como tales en el Reglamento de Préstamos de la Cooperativa, se cargará con los préstamos concedidos y se abonará con las cancelaciones de los deudores y los traslados como vencidos.

12013 Prestamos para Producción Adicional

Similar al anterior



12004 Préstamos para Vivienda

Bajo este rubro se agruparán aquellos préstamos que según el Reglamento de Préstamos de la Cooperativa, se consideran como tales, se cargara con los préstamos concedidos.

12014 Préstamo para Vivienda Adicional.

Similar al anterior.

12005 CHF Mejoramiento

En esta cuenta se registrarán todos los préstamos que por sus características se consideran de esta naturaleza en el Reglamento de Préstamos de la Cooperativa. Se cargará con los préstamos concedidos y se abonará con las cancelaciones de los deudores y los traslados como vencidos.

12015 CHF Construcción

Similar al anterior

12006 Fondo Canadiense Bajo este rubro se agruparán aquellos préstamos que según el Reglamento de Préstamos de la Cooperativa, se consideran como tales, se cargará con los préstamos concedidos y se abonará con las cancelaciones de los deudores y con los traslados como vencidos.

121 Cuotas y Préstamos Vencidos

Bajo esta cuenta se registrarán las cuotas de los préstamos que se encuentran en mora, así como los saldos de préstamos vencidos, su saldo será siempre deudor.

122 Provisión para Cuentas Incobrables Cr.

Se registrarán y se abonarán en esta cuenta las cantidades que se consideren adecuadas para cubrir las posibles pérdidas por préstamos incobrables. Se cargará con las cantidades necesarias para regularizar su saldo o con los saldos de préstamos declarados incobrables. El saldo deberá ser siempre acreedor.

124 Documentos en Protesto.

Bajo esta cuenta se registrarán y se cargarán los saldos de préstamos que han sido entregados al asesor legal de la



cooperativa para su recuperación por vía judicial y se abonará con las cancelaciones de los deudores. Su saldo será siempre deudor.

126 Cuentas por cobrar

Bajo esta cuenta se agruparán los saldos a cargo de los asociados, funcionarios o empleados por adelantos de sueldo, así como por otros conceptos no especificados que no clasifiquen dentro del concepto anterior. Se abonará con los pagos que efectúen los deudores y su saldo será siempre deudor.

14 INVERSIONES

Bajo este rubro se agruparán las cuentas que registrarán la colocación de sus recursos en títulos valores a su valor de adquisición o costo. Se cargará con la compra de títulos valores y con los certificados de aportaciones y se abonará con la recuperación de los certificados de aportaciones. Su saldo será deudor y representará el valor de los títulos de cartera.

SUB-CUENTAS

141 Títulos Valores.

15 FIJO DEPRECIABLE

Bajo este rubro se agrupan las cuentas que registrarán los inmuebles, el mobiliario y equipo de oficina, el equipo de transporte, instalaciones, etc. Y la depreciación acumulada de los mismos.

Los activos se cargarán con el valor de adquisición cuando se compren, se abonarán con las ventas y/o retiros y su saldo será siempre deudor. La depreciación acumulada se abonará con el cálculo mensual del gasto por este concepto, de acuerdo a los porcentajes permitidos por la Ley, se cargará con la acumulación que tenga el activo al momento de su venta y/o retiro. Su saldo será siempre acreedor.

SUB-CUENTAS

150 Edificio

151 Mobiliario y Equipo

152 Adiciones y Mejoras


158 Depreciación Acumulada (Edificio. Mobiliario Y Equipo.) Cr.



15801 Depreciación acumulada de edificio

15802 Depreciación acumulada de Mobiliario y Equipo

16 FIJO NO DEPRECIABLE

Bajo este rubro se agrupa la cuenta que registra los bienes inmuebles no

depreciables.

160 Terrenos

Se cargara por la compra y revaluó de bienes inmuebles que deberá ser aprobado

en Asamblea General, según el Art. 43 literal “f “ de los Estatutos de la Cooperativa

y se abonara por la venta de Bienes Inmuebles.

17 ACTIVOS DIFERIDOS

170 Seguros y Fianzas

Se cargara cuando se pague la prima a las aseguradoras y se abona

cuando se amortiza en forma mensual contra gastos.

171 Gastos Pagados por Anticipado

Se cargara cuando se efectúa el pago de algunos servicios que ve a ser

prestado por alguna empresa o persona y se abonara cuando se amortiza

la parte consumida en el periodo del tiempo contra gastos.

172 Proveeduría

Se cargara cuando se compran los suministros de oficina y se abonara

cuando se le da uso a la papelería contabilizando la contraparte contra

gasto.

173 Capacitación en Sistema Computarizado



Se cargara cuando se le hace mejoras al sistema computarizado y se

abonara con una cuota fija mensual que amortiza la obsolescencia del

sistema

174 Crédito Fiscal IVA

175 Cuentas en Transito

Se cargara por reclamación de seguros debido a pérdidas de fondos en

espera de la compensación de fondos perdidos y se abonara cuando el

seguro liquide la perdida

2. PASIVO

Es el conjunto de obligaciones con terceros e incluye además el patrimonio de los

asociados.

21 EXIGIBLE A CORTO PLAZO

Se registraran en este rubro las cuentas cuya exigencia es menor de un

año.

210 Depósitos de Ahorro Corriente

En este rubro se agruparan todas aquellas cuentas representativas

de depósitos recibidos por las Cooperativas en calidad de ahorro.

Se cargaran con los retiros y se abonara con los depósitos que

efectúen los ahorrantes. Su saldo será siempre acreedor

211 Depósitos de Ahorro IAF

Se carga cuando se efectúan retiros de ahorro de la cuenta ya sea

por donaciones o prestamos de la línea ACOMI/ IAF y se abona

cuando se efectúan depósitos provenientes de desembolso por IAF

en la cuenta y los intereses devengados en el banco por dicho

fondo.



212 Deposito de Ahorro Navideño

En este rubro se agrupan todas aquellas cuentas representativas de

depósitos recibidos por la Cooperativa en calidad de Ahorro

Navideño. Se cargara con los retiros y se abonara con los depósitos

que efectúen los ahorrantes navideños. Su saldo será siempre

acreedor.

213 Depósitos de Ahorro a Plazo

En este rubro se agruparan todas aquellas cuentas representativas

de depósito a plazo recibidos por la Cooperativa. Se cargara con las

liquidaciones, al vencimiento de los depósitos y se abonara con los

depósitos originales. Su saldo será siempre acreedor.

214 Debito Fiscal IVA

215 Cuentas por Pagar

En esta cuenta se registra las obligaciones contraída por los créditos

recibidos de los proveedores de mercadería, suministros y servicios.

Se cargara con los cargos efectuados y se abonaran con la

provisión del compromiso contraído.

216 Provisiones

Bajo esta cuenta se registraran transitoriamente los fondos para el

pago de cuentas futuras y su saldo será siempre acreedor. Se

cargara con los pagos y se abonara con las provisiones.

217 Retenciones

En esta cuenta se registraran las obligaciones contraídas por los

descuentos efectuados en concepto de: ISSS, FSV, Renta a los

empleados y otras retenciones a terceros. Se cargara con los pagos

efectuados y se abonara con la retención del compromiso contraído.



218 Cuentas por Aplicar

Se cargará con las distribuciones mensuales de los cobros diarios y

se abonará con los cobros efectuados por los colectores en el sector

mercado pendiente de aplicación.

22 EXIGIBLE A LARGO PLAZO

220 Préstamos por Pagar Largo Plazo

Se carga cuando se efectúan pagos de amortización de capital y se

abona cuando se reciben los préstamos que les otorgan. Esta

cuenta reflejan los préstamos que le otorgan a la Cooperativa por un

periodo de más de cinco años.

23 FONDOS

230 Fondo Mutual

Se cargará cuando se efectúen los pagos de seguros sobre

aportaciones y préstamos de asociados fallecidos y se abonará

cunado los asociados cancelan el seguro sobre préstamos y la

cooperativa presupueste para respaldar las ahorros y las

aportaciones.

231 Fondo Rotativo para Mujeres Empresarias

Se cargará cuando es retirada la donación para trasladarla a otros

fondos por decisión interna del Consejo y se abonó por una

donación efectuada por la Fundación Canadiense con Sede en San

José, Costa Rica.


Se carga cuando se cubren perdidas efectuadas a la línea de

préstamos (Fondo Canadiense) y se abona con las tramitaciones

pagadas por los asociados que son sujetos de créditos clasificados

en la línea de préstamos Canadiense.



3. CAPITAL

31 CAPITAL

Bajo este rubro se agruparan las cuentas de capital de la cooperativa y se

cargarán cuando se liquide la cooperativa.

310 Capital Social Cooperativo

En esta cuenta se registrarán las aportaciones capitalizadas por los

asociados, cualquiera que sea su origen.

32 RESERVAS

320 Reserva Legal

En esta cuenta se registrará y se abonará con el monto de la

reserva constituida anualmente en razón del Art. 59 del Reglamento

de Ley General de Asociaciones Cooperativas. Se cargará con lo

indicado en el Art. 43 Ley General de Asociaciones Cooperativas.

321 Reserva para Educación

En esta cuenta se registrarán el monto de la reserva constituida

anualmente en razón del Art. 59 del Reglamento de Ley General de

Asociaciones Cooperativas.

322 Reserva para Fondos en Custodia IAF

Se cargará para cubrir saldos de préstamos morosos irrecuperables,

se abonará contra los préstamos otorgados y los intereses ganados

por estos.

33 EXCEDENTES

Bajo este rubro se agruparan las cuentas que registran los excedentes o

déficit.

330 Superávit del Presente Ejercicio, ACOMI DE R.L.



Se cargará para disminuir el Superávit y se abonará con la

liquidación del saldo acreedor de Perdidas y Guanacias.

332 Déficit del Presente Ejercicio, ACOMI DE R.L.

Se cargará para registrar el resultado de la liquidación del saldo

deudor de la cuenta de Pérdidas y Guanacias y se abonará con las

disminuciones del Déficit según lo estipulado por el Consejo de

Administración.

4 CUENTAS DE RESULTADOS DEUDORAS

41 GASTOS DE OPERACIÓN

Bajo este rubro se contabilizaran todos los gastos; generales y

administrativos de la cooperativa.

413 Gastos de Administración

Bajo este rubro se registraran todos los gastos en que incurran la

cooperativa, dentro de las funciones administrativas necesarias para

el desarrollo normal de sus actividades.

41301 Gastos Generales

4130101 Luz y Fuerza

Bajo esta cuenta se registrará el costo del suministro de la luz y

fuerza.


Esta cuenta servirá para registrar el gasto de correo y teléfono.


Bajo esta cuenta se registraran los pagos por los servicios de

honorarios profesionales recibidos.

4130104 Rep. y Método Job. y E. De Oficina



Esta cuenta servirá para registrar el costo de mantenimiento de

mobiliario y equipo incluyendo las reparaciones.

4130105 Relaciones Publicas

Bajo esta cuenta se registraran los gastos por atenciones y otros, a

funcionarios de organismos relacionados con la Cooperativa.

4130106 Suministros de Oficina

Bajo esta cuenta se registrará el costo de papelería, útiles de

escritorios, enseres para el aseo, etc.

4130107 Asambleas Generales

Bajo esta cuenta se registrará los gastos por alimentación y

preparación de la asamblea general de asociados y otros gastos

relacionados.

4130108 Depreciación de Mobiliario y Equipo de Oficina

Esta cuenta servirá para registrar el valor de la depreciación

aplicable a los muebles y equipos en uso de la administración.

4130109 Dietas

Esta cuenta representará los pagos efectuados a los Directivos por

la asistencia a sesiones de los diferentes cuerpos y de acuerdo al

presupuesto aprobado.

4130110 Fianza de Fidelidad

Se registraran los valores amortizables de fianza de fidelidad.

4130011 Impuestos municipales

Registrará los impuestos pagados a la Alcaldía Municipal

4130112 Promoción y Publicidad



Bajo esta cuenta se registraran los gastos en que incurran por la

gestión de promoción de sus actividades, incluyendo los gastos de

publicidad.

4130113 Acueductos y Alcantarillados

Registrará los gastos ocasionados por los servicios prestados por

ANDA.

4130114 Depreciación de Edificio

Esta cuenta servirá para registrar el valor de la depreciación

aplicable al edificio en uso de la administración.

4130115 Especies Fiscales

Bajo esta cuenta se registrarán los gastos incurridos en papel

sellado y timbres.

4130116 Encomiendas

Bajo esta cuenta se registrará los envíos de correspondencia y de

mobiliario y equipo.

4130117 Viáticos y Transporte

Bajo esta cuenta se registrará el costo de gastos y asignaciones por

viajes de personal.

4130118 Gastos de Representación

Esta cuenta servirá para registrar todos los gastos que se incurran

al enviar representantes a seminarios y otras actividades.

4130119 Donaciones Instituciones Benéficas

Esta cuenta registrará los gastos efectuados en concepto de

donación a instituciones.

4130120 Gastos Fotocopiadoras



Bajo esta cuenta se registrará los gastos efectuados en el servicio

de fotocopias tales como: papelerías y mantenimiento de

fotocopiadoras.


Esta cuenta registrará las amortizaciones de depreciación anual de

las instalaciones eléctricas.

4130122 Combustible y Lubricante

Se registrará por los gastos ocasionados en la planta eléctrica y

vehículos al servicio de la empresa.

4130123 Programa sistema Computarizado

Se registrará por las provisiones mensuales para amortizar el activo

diferido, programa en sistema computarizado.

4130124 Protección Cajeras

Se registrará por las provisiones mensuales para efectuar la

compensación al final del año a los empleados cajeros.

4130125 Seguro contra Incendio (ASESUISA)

Registrará los gastos de prorrateo mensual que amortizará el activo

diferido, seguro y fianza.

4130126 Seguro c/robo y hurto (ASESUISA)


diferido.

4130127 Cobertura de Fondos (ASESUISA)


diferido.

4130128 Seguro de Vida (Pan American Life)




diferido.

4130129 Capacitación Directivos

Registrará los gastos efectuados en viáticos, transporte y

participación en seminarios que asistan los miembros directivos.

4130130 Alquiler del Local

Bajo ésta cuenta se registrarán los gastos por alquiler en que

incurra la cooperativa.

4130131 Seguro de Fidelidad (ASESUISA)

4130132 Servicio de Seguridad

4130133 Impuestos al Valor Agregado

4130134 Imprevistos u Otros

Registrará cualquier tipo de gasto no contemplado en las

subcuentas anteriores, que sean de carácter administrativo.

41302 Gastos de Personal

4130201 Sueldos

Bajo ésta cuenta se registrarán las remuneraciones al personal

permanente de la Administración.

4130102 Bonificaciones Anuales

Bajo ésta cuenta se registrarán los pagos anuales en el mes de

junio a los empleados como una gratificación correspondientes a un

mes de salario.



4130203 Trabajos Extraordinarios

En ésta cuenta se aplicarán aquellos gastos en que se incurra por

concepto de horas extras, obre sueldos y otras remuneraciones

extraordinarias.

4130204 Afiladoras de Pensiones (AFP)

Bajo ésta cuenta se registrarán las cuotas patronales a la AFP.

4130205 Fondo Social p/la Vivienda

Bajo ésta cuenta se registrarán las cuotas patronales del fondo

social para la vivienda.

4130206 Vacaciones

Bajo ésta cuenta se registrarán los pagos que se hagan al personal

en concepto de vacaciones que es de veinte días de salario más un

30%.

4130207 Aguinaldos

Registrará la provisión mensual de la que corresponde pagar al mes

de diciembre de cada año a los empleados en concepto de

aguinaldo.

4130208 Indemnizaciones

Bajo ésta cuenta se registrarán las indemnizaciones pagadas al

personal, que son pagaderas anualmente y corresponden a un

salario mensual.

4130209 Uniformes

Registrará la provisión mensual del gasto en concepto de uniformes

a empleados de sexo femenino, colectores y ordenanzas. Este será

entregado en enero de cada año y serán dos uniformes lo que le

corresponderán a cada empleado.



4130210 Capacitación Empleados

Registrará los gastos efectuados en concepto de viáticos,

transporte, seminarios a empleados

4130211 INSAFORP

Registrará el gasto que efectúa ACOMI en forma mensual para el

Instituto Salvadoreño de Formación Profesional, pagaderos en la

planilla del ISSS.

4130212 Transportes

Bajo ésta cuenta se registrará las asignaciones por viajes del

personal.

4130213 Invalidez, Vejes y Muerte (ISSS)

410214 Otros

Registrará los pagos de personal no clasificados en las anteriores

subcuentas.

414 Gastos Financieros

Bajo ésta cuenta se registrarán los gastos por interés, comisiones y otras

relacionadas con la obtención de recursos.

41401 Intereses sobre Ahorro

Bajo ésta cuenta se registrarán los gastos por intereses sobre

cuentas de ahorro a la vista, navideño y plazo.

41402 Intereses sobre Préstamos

Registrará los gastos por pago de intereses sobre préstamos con la

finalidad de obtener liquidez por parte de la cooperativa .




Bajo ésta cuenta se registrará los gastos efectuados por el pago de

honorarios profesionales incurridos para la obtención de recursos.

41404 Interese sobre Giro

Esta cuenta registrará los pagos efectuados en concepto de

intereses por sobre giros en las cuentas bancarias.

41405 Comisión sobre Cobranza

Registrará las remuneraciones adicionales pagadas a los colectores

por recuperación de préstamos y captación de cuentas de ahorro en

el sector comercio.

41406 Sorteo Ahorro

5 CUENTAS DE RESULTADO ACREEDORAS

51 PRODUCTOS DE OPERACIÓN

Bajo este rubro se registrarán los ingresos por concepto de intereses sobre

préstamos, las comisiones ganadas, las tramitaciones y otros ingresos

relacionados con la actividad de la cooperativa.

SUB-CUENTAS

510 Productos Financieros

Se cargará al efectuar devoluciones de intereses pagados sobre los

préstamos y se abonará con los intereses pagados por los

asociados de los préstamos.

511 Otros Productos

Esta cuenta se cargará al efectuar devoluciones de servicios no

prestados y se abonará con el valor correspondiente a los servicios

que proporciona la cooperativa.




Registrará los ingresos que cancelen los asociados en concepto de

mensajes de aprobación de créditos.

51102 Tramitaciones

Registrará los pagos efectuados por los asociados en concepto de

tramitaciones de créditos.

51103 Papelería

Registra los pagos efectuados por los asociados en concepto de

reposición de libretas y extensión de constancias de deudas.

51104 Cobranza

Se registrará los pagos efectuados por los asociados en concepto

de penalización por atraso a los pagos de cuotas de préstamos.

51105 Seguro

Registral los pagos efectuados por los asociados en concepto de

seguros sobre los préstamos otorgados.

51106 Fotocopias

Registrará los ingresos provenientes en servicio de fotocopias a los

asociados.

51107 Intereses sobre Cuenta de Ahorro

Registrará los intereses percibidos en las cuentas de ahorro que se

mantienen en los bancos.

51108 Estudio y Análisis de Crédito

Registrará los ingresos compensatorios a los gastos efectuados en

analizar un crédito.

51109 Ingresos Financieros



Registrará los ingresos no clasificados en las sub-cuentas

anteriores.

6 PÉRDIDAS Y GANANCIAS

610 Pérdidas y Ganancias

Se cargará con la liquidación de los gastos al cierre del ejercicio y se

abonará con la liquidación de los ingresos. Si su saldo es deudor se

liquidará contra la cuenta de Déficit del Presente Ejercicio y si es acreedor

contra la cuenta Superávit del Presente Ejercicio.

7 CUENTAS DE ORDEN Y DE ORDEN POR EL CONTRARIO.

71 CUENTAS DE ORDEN

En ésta cuenta debe cargarse o abonarse respectivamente todos aquellos

valores, cuya finalidad es la de registrar y que por su naturaleza no afecta

en forma directa, ni el activo ni el pasivo de la empresa.

SUB-CUENTAS

711 Deudores en Gestión Judicial

712 Deudores en Gestión Administrativa

713 Donaciones IAF

Se cargará para reflejar las donaciones efectuadas por el convenio

ES-130 (ACOMI/IAF) y se abonará contra la cuenta 722.

714 Préstamos Otorgados por Retirar

72 CUENTAS DE ORDEN POR EL CONTRARIO.

En ésta cuenta debe cargarse o abonarse respectivamente todos aquellos

valores, cuya finalidad es la de registrar y que por su naturaleza no afecta

en forma directa, ni el activo ni el pasivo de la empresa.

SUB-CUENTAS



721 Reserva por Quebranto

722 Reserva para Donaciones IAF

Se cargará contra la cuenta 713 y se abonará para reflejar las

donaciones efectuadas por el convenio (ACOMI/IAF).

723 Préstamos Otorgados por el Contra.

San Miguel, 15 de Junio del 2010

3. ANEXOS

PRESUPUESTOS DE INGRESOS Y GASTOS AÑO 2010


acomi de r.l grupo n 5

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