06rencanaintervensi
DESCRIPTION
Intervensi rencana DPMKLTRANSCRIPT
-
*
RENCANA INTERVENSI PROMOSI KESEHATANMUJIYONO, M,Kes
Bahan Kuliah P 400
-
Bahan Kuliah P 400*TOPIK BAHASANPEMILIHAN STRATEGI PROMOSI KESEHATANPENJAJAGAN PERMASALAHAN ORGANISASIEVALUASI
Bahan Kuliah P 400
-
Bahan Kuliah P 400*PEMILIHAN STRATEGI PROMKESReview Beberapa Strategi PromkesCeramahMudah digunakan tapi sulit dikuasaiMembagi informasi, mempengaruhi pendapat, merangsang pemikiran berdasarkan pesan verbalSasaran biasanya pasif, sedikit interaksi dengan narasumber atau peserta lainnya
Bahan Kuliah P 400
-
*Media MassaSaluran komunikasi yang menjangkau sasaran luasUmumnya, sasaran tidak atau sedikit usaha untuk menerima pesanStrategi ini tidak efektif karena pesan tidak dapat dikhususkan untuk sasaran tertentuStrategi ini efisien karena biaya yang murah dalam skala ekonomiContoh : televisi, radio, koran, majalah, outdoor media
-
Bahan Kuliah P 400*Perbedaan memasarkan perilaku sehat dan produk komersial:
Perilaku sehat sering bersifat menyakitkan
Merubah perilaku sehat perlu waktu lama
Keberhasilan kampanye perilaku sehat harus mencakup skala luas, produk komersil cukup 2 3% dari sasaran
Anggaran kampanye kesehatan jauh lebih kecil
Bahan Kuliah P 400
-
Bahan Kuliah P 400*Instruksi individualDalam tatanan pasien, disebut konselingBersifat individual, digunakan bila perbedaan karakteristik sasaran sangat besarPenyuluh memberikan advokasi solusi permasalahan kesehatan berdasarkan kebutuhan individualTidak efisien bagi penyuluh, tapi efisien bagi sasaran
Bahan Kuliah P 400
-
Bahan Kuliah P 400*Simulasi Simulasi adalah metode ekperiental di mana model situasi nyata digunakan untuk merangsang atau membantu proses pembelajaranSemakin mirip dengan situasi nyata semakin baik simulasi tersebutBentuk simulasi : permainan, drama, bermain peran (role playing), model komputerisasiSimulasi cocok untuk meningkatkan motivasi dan mengubah sikap
Bahan Kuliah P 400
-
Bahan Kuliah P 400*Modifikasi PerilakuMemodifikasi perilaku spesifik berdasarkan prinsip pengkondisian melalui rangsangan dan konsekuensiTeori : rangsangan (antecedent) perilaku spesifik konsekuensi (positif/negatif)Contoh rangsangan : iklan televisiContoh konsekuensi positif : hadiah, pujianContoh konsekuensi negatif : sanksi
Bahan Kuliah P 400
-
Bahan Kuliah P 400*Pengembangan MasyarakatProses yang berorientasi kepada metode pengorganisasian masyarakat yang menekankan pada pengembangan kemampuan, keterampilan dan pemahaman pada masyarakat tertentuStrategi ini berdasarkan kemandirian, kesepakatan bersama dalam pemecahan masalah.Penyuluh bertindak sebagai fasilitatorEvaluasi strategi ini lebih sulit dibandingkan strategi lain karena efeknya terjadi dalam waktu yang lama
Bahan Kuliah P 400
-
Bahan Kuliah P 400*Aturan Dalam Memilih Strategi
Pilih minimal tiga strategi
Umumnya, penggunaan media sering digunakan dalam promosi kesehatan
Semakin lama program, semakin banyak strategi
Dimulai dengan strategi yang paling murah & sederhana
Semakin kompleks permasalahan perilaku yang akan diintervensi, semakin banyak strategi yang digunakan
Strategi yang mempengaruhi faktor predisposisi umumnya mempunyai efek yang singkat
Bahan Kuliah P 400
-
Bahan Kuliah P 400*MENJAJAGI PERMASALAHAN ORGANISASIAlokasi Sumber DayaPenganggaran, salah satu cara untuk memperkirakan sumber daya yang dibutuhkan dalam menyelesaikan tujuan programSumber daya manusia : berapa lama yang dibutuhkan, keahlian apa yang diperlukan, tugas apa yang harus dikerjakanPerencanaan waktu : rekrutmen, pelatihan dll
Bahan Kuliah P 400
-
Bahan Kuliah P 400*Diagnosis AdministrasiAnalisis Internal Program (within program)Apakah program tersendiri atau bagian dari proyek besarFaktor yang perlu dipertimbangkan : besar dan kompleksitas program, penempatan fisik dan organisasional, staffing, pendanaan dan sistem pendukung
Bahan Kuliah P 400
-
Bahan Kuliah P 400*Analisis Internal Organisasi (within organization)Kebaruan relatif program dalam organisasiTingkatan dimana program dikenal dan dihargai sebagai sebuah intervensiStatus programEfek program terhadap organisasiKesiapan organisasi untuk berubah
Analisis Antar OrganisasiMengetahui tingkatan dimana pihak luar yang mensponsori organisasi dapat mempengaruhi perkembangan program
Bahan Kuliah P 400
-
Bahan Kuliah P 400*EVALUASI PROGRAMTingkat Evaluasi
Evaluasi Proses (process evaluation)Evaluasi terhadap tindakan profesional, pemantauan kualitas, standar profesional yang digunakan
Evaluasi Dampak (impact evaluation)Evaluasi terhadap perubahan faktor predisposisi, pemungkin dan penguat.Evaluasi terhadap perubahan perilaku
Bahan Kuliah P 400
-
Bahan Kuliah P 400*Evaluasi Hasil (outcome evaluation)Evaluasi apakah terdapat perubahan atas mortalitas dan morbiditas penyakitApakah angka insidens dan prevalensi dapat dipengaruhi oleh program.Manfaat sosial apa yang didapatSering tidak efisien karena memerlukan waktu yang lama, 5 10 tahun
Bahan Kuliah P 400
-
Bahan Kuliah P 400*Disain Evaluasi
Pendekatan Catatan Historis (record-keeping approach)Melihat perubahan selama program dijalankan. Menggunakan tampilan diagram atau grafik
Pendekatan Temuan (inventory approach)Melakukan survey untuk memperkirakan tingkat pencapaian yang didapat
Pendekatan Komparatif (comparative approach)Membandingkan dengan data yang mirip dari program di tempat lain
Bahan Kuliah P 400
-
Bahan Kuliah P 400*Pendekatan Kuasi EkperimentalIdentifikasi populasi sasaran lain yang mirip namun tidak menerima intervensi programSecara periodik membandingkan dua komunitas tersebut
Pendekatan EkperimenSeperti pendekatan uji klinis, ada prosedur random assignmentIndividu dipilih secara acak untuk menerima program atau tidak
Proyek Penelitian EvaluasiSeperti disain No. 5, hanya mencakup multi intervensi, multi pengukuran, adanya variabel perantara
Bahan Kuliah P 400
-
Bahan Kuliah P 400*DISKUSIBandingkan keuntungan dan kekurangan tiap jenis media massa berdasarkan selektifitas sasaran, kompleksitas pesan, biaya per pajanan, karakteristik sosial demografi sasaran
Bahan Kuliah P 400