第4回summercanpass→スライド
DESCRIPTION
第4回SummerCANPASS→の進行用スライドです。 HP http://www.gakulog.net/ スタッフブログ http://canpass.yoka-yoka.jp/TRANSCRIPT
~1人では成し遂げられない事を 組織で成し遂げるために必要な意識~
第4回サマーキャンパス
The class of business
「社長が語る!就職という組織に参加する意味とは? 」
NPO法人 学生ネットワークWAN
講師: ナレッジネットワーク株式会社 代表取締役 森戸 裕一 氏
ナレッジネットワーク株式会社は、“育成型”就職活動応援プログラムを通じて九州の活性化を目指します。
アイスブレイク
「みんなで見つけよう!~真実はいつも1つ~」
各テーブル毎に出されたお題を当てて下さい。
回答者1名、他のメンバーはヒントを出します。
断定したヒントを出して下さい。
例:お題「桃」
「ピンク色です。」、「甘い味です。」
質問は全員に回るように。
回答者は1回しか答えられません。
The class of business
ナレッジネットワーク株式会社は、“育成型”就職活動応援プログラムを通じて九州の活性化を目指します。
講演: 「社長が語る!就職という組織に参加 する意味とは? 」 ~1人では成し遂げられない事を
組織で成し遂げるために必要な意識~
The class of business
講師: ナレッジネットワーク株式会社 代表取締役 森戸 裕一 氏
ナレッジネットワーク株式会社
http://www.tisiki.net
Carrer Development college
”社会から求められる人材“とは
NPO法人 学生ネットワークWAN
Summer CANPASS 2010.09.07
講師用
就職について、働くことについて、地域貢献について学べるイベントやスクールに参加して、成長したい学生募集!!
ナレッジネットワーク株式会社は、“育成型”就職活動応援プログラムを通じて九州の活性化を目指します。
就活はどう?
自信
不安
要素 要素
ナレッジネットワーク株式会社は、“育成型”就職活動応援プログラムを通じて九州の活性化を目指します。
学校つくってみました!
ナレッジネットワーク株式会社は、“育成型”就職活動応援プログラムを通じて九州の活性化を目指します。
STEP3
学習と成長を続ける次世代リーダー候補
若手ビジネスパーソン
Biz Pass所有者はKNが主催する
次世代リーダー育成プログラム特別優待
STEP2
働くことを真剣に考え、求められる人材としての学習と成長を続ける大学生
所定のプログラムと活動を続けたと
認定された学生に、成長と信頼の証
としてBiz Passを発行します。
STEP1
働くことがイメージできない
就職がイメージできない大学生
企業研究、就職活動サポートプログラム
などを通じて働くことを考えさせます。
就職活動~組織のリーダーに成長するまで!Biz Passプログラムは、九州地場企業における次世代ビジネスパーソンの成長を支援する永年プログラムです。
学ぶ、成長する
学生の皆さんの課題
・学生時代、就職や自分のキャリアに
ついて真剣に考えるきっかけがない。
・地元に就職したくても地方企業の
存在を知らない。
調べ方がわからない。接点がない。
企業はこう感じている!
・社会性がある人材、広い視野と
ビジョンを持って会社を選ぶ
学生に出会えない。
・キャリア意識のない学生が多い
と感じている。
就職や、働くことをイメージできない、考えようとしないままに就職活動をしている。
合同説明会に参加し、多くの学生に説明をしても採用につながる例が少ない。
働くこと、やりたいことがわからないまま就職活動・・・
就職について、働くことについて、社会で求められるスキルを事前に考え、学ぶことができます。
Biz Pass認定学生は、協賛企業に
優先的に就職活動ができます。採
用試験一部免除企業もあります。
協賛企業に就職した場合、就職後も成長に必要な学習支援を継続的に受けることができます。
人材育成重視
成長支援
広報
Introduction to activities of WAN
NPO法人
学生ネットワーク
WAN
ナレッジネットワーク株式会社は、“育成型”就職活動応援プログラムを通じて九州の活性化を目指します。
CANPASS BizPASS キ ャ ン パ ス ビ ズ パ ス
ガクログ
http://www.gakulog.net/
[“働く”を考える講座]
[学生サポートサイト]
[学生が創る合同説明会]
海外学生だべり場 [留学支援]
12 21
@アクロス福岡
自分の魅力と可能性に気づき〃 成長しあえる「場」を創造!
Introduction to activities of WAN
9 22
次回
海外に留学している学生とSkype対談! Ustream配信♪
毎週水曜
配信
ナレッジネットワーク株式会社は、“育成型”就職活動応援プログラムを通じて九州の活性化を目指します。
Introduction of Improvisation Seminar
【概要】 日 時〆9月18日(土)10:00~17:30
会 場〆ibb Fukuoka 6階会議室
人 数〆限定20名
参加費〆500円 ※BizPASS会員は無料
インプロ=“即興”を意味するImprovisationの略。 最近では自己発見やコミュニケーション能力の向上を
目的として多くの企業で取り入れられ始めています。
コミュニケーション能力を高める 特別講座
インプロ講座のお知らせ
BizPASS 会員 の ご案内
Introduction of the BizPASS membership program
NPO法人 学生ネットワークWAN
ナレッジネットワーク株式会社は、“育成型”就職活動応援プログラムを通じて九州の活性化を目指します。
々”自己分析”が大切というけれど自分の特徴がよく分からない
々SPIの試験対策をしたいけど本を読んでもよく分からない
BPASS [適性適職診断]
SPI2講座
々社会で活躍している方の話を聞いて様々な価値観に触れたい
特別講座
CANPASS & BizPASS[講座]
皆さんにオススメしたい企画
+
Introduction of the BizPASS membership program
BizPASS 会員
ナレッジネットワーク株式会社は、“育成型”就職活動応援プログラムを通じて九州の活性化を目指します。
Introduction of the BizPASS membership program
英進館のSPI2講座
そこで
SPI2講座
足立君
「SPIで半分以上
の会社に
落とされた」
大、中、小、3つのサイコロを同時に投げる。次の確率はいくつか。
(1) 3つのサイコロの出た目の積が、
奇数になる確率
A 1/9 B 1/8 C 5/18 D ・・・・・ (2) 3つのサイコロの出た目の和が、
13になる確率
A 1/24 B 1/18 C 5/72 D ・・・・・
企業の選考で実施される.
数学が苦手な人は対策に追われる.
英進館の講師による計5講の講座で 非言語分野(数学)の問題を分かりやすく攻略!
9/26~12/12の期間で各講座2回ずつ実施
ナレッジネットワーク株式会社は、“育成型”就職活動応援プログラムを通じて九州の活性化を目指します。
Introduction of the BizPASS membership program
ビジネスで求める能力について、 得意不得意を診断〄
足立君
中村さん
詳しくは…
BPASS [適性適職診断]
能力 や 適性のある職業 を分析
詳細な自己分析から 自分のアピールポイントが掴める!
ナレッジネットワーク株式会社は、“育成型”就職活動応援プログラムを通じて九州の活性化を目指します。
BizPASS会員 【¥5,000】
CANPASS→会員 【無料】
BizPASS 先行予約可能 通常予約
CANPASS→ 先行予約可能 通常予約
BPASS [適性適職診断] 無料 (診断する場合) 2,625円
英進館SPI2講座(計5回) 無料 (受講する場合) 5,000円
特別講座 無料 (受講する場合) 500~1,000円
《BizPASS会員特典》
Introduction of the BizPASS membership program
質の高い企画を提供していきます! BizPASS会員,ご検討ください!!
ナレッジネットワーク株式会社は、“育成型”就職活動応援プログラムを通じて九州の活性化を目指します。
Introduction of “Core MSP”
本日配布したDVDについて
NPO法人 学生ネットワークWAN
ナレッジネットワーク株式会社は、“育成型”就職活動応援プログラムを通じて九州の活性化を目指します。
Introduction of “Core MSP”
DVDの中にはMicrosoft社製の
様々なソフトが入っています。
詳細は 工藤君
or
名刺作成ソフト(Expression Design) などが入っています
“学生のアイディアを形にする”
をコンセプトに学生のイベントなどの支援を行います。
Core MSP Microsoft社の学生に対する人材育成事業
Introduction to activities of WAN
では、9/22(水)の 第一回CANPASS→で お会いしましょう!