静岡フォーラム コロナ禍における新たなマネジメン …......

<静岡フォーラム>

コロナ禍における新たなマネジメントのあり方を考える

１．オリエンテーション2020年8月20日（木）13:30～17:00終了

申込方法

①本メールの送信者宛へご参加の旨、ご記入の上返信いただきますようお願いいたします。

②以下の申込欄に必要事項をご記入の上、そのままＦＡＸにてお申込みください。

※開催日の７日前を目処に参加に必要なURL等の情報をメールにてお送りします

個人情報の取り扱いについて（必ずお読みください）

お預かりした参加申込書の個人情報は、本セミナーの運営業務ならびに本学からのご連絡･人材育成に関する情報提供に使用させていただきます。

個人情報の取り扱いに関するお問い合わせ等：学校法人産業能率大学 総合研究所 総合研究所 中部事業部 中部普及事業２課長 長澤 尚俊

無料

内 容日 時

対 象

参加費

参加方法・定員

人事・人材育成部門 責任者・ご担当者

※1社2名様まで定員になり次第締め切らせていただきます

<<2020 SANNOセミナー>>

★上記「個人情報の取り扱いについて」ご了承いただいた方は、必要事項をご記入の上お申込みください。

※なお、参加希望が複数の場合は、この申込書をコピーしてご記入いただきますようお願いします。

３．『ニューノーマル（新状態）』における組織マネジメント

・ 『ニューノーマル（新状態）』で問われるマネジャーの思考のあり方

・ 「コントロール思考」から「プロデュース思考」への転換のステップ

・ 組織の現状を把握する組織調査(ChAO)からみる振り返り

・ 「プロデュース思考」における組織コミュニケーションのあり方

４．質疑応答

実施要領

【参加方法①】会場参加型：20名（先着順）

●Ｂｰnest静岡市産学交流センター／６階

（静岡市葵区御幸町3番地21 JR静岡駅 北口出口徒歩5分

TEL：054-275-1655）※

●コロナウィルス感染症の状況により、オンライン参加型に変更して

いただく可能性がございます

【参加方法②】オンライン参加型：20名（先着順）

●ブラウザ版は機能が制限されるため、Zoomアプリケーションの

インストールをお願いいたします。

●画面共有のため、PC端末でビデオ/オンでのご参加を条件に

させていただきます。【ＮＧ：スマホ・タブレット】

●当日はオンラインでのグループワークの体験を予定しております。

対話を行いやすい環境でのご参加をお願いいたします。

貴社名

所在地〒

参加者所属 役職 お名前

TELメールアドレス

参加方法※参加方法に〇をつけてください 会場参加型 オンライン参加型

ご参加にあたって オンライン参加型の場合、PC端末でビデオ・オンでのご参加をお願いいたします。【スマホ・タブレット参加NG】

※法人対象のフォーラムのため、個人の方および同業他社様のご参加については、お断りさせていただきます。

２．コロナ禍における組織マネジメントの課題

・ コロナ禍で組織が直面したこと／今後、直面していくこと

・ コロナ時代に組織が抱える課題（参加者からの共有）

・ 人の手による仕事の変遷からみた、普遍的な組織の課題とは何か

お申し込みＦＡＸ番号 ０５２－５６１－４６７８

新型コロナウイルスの蔓延は、我々の生活や仕事、そして企業活動を劇的に変化させました。人が集うことがリスクとなるために、集うことを前提とする

ビジネスそのものが制約される一方で、生活必需ニーズのビジネスは、ＩＣＴ（情報コミュニケーション技術）によるテレワークへとシフトするなど、従来

のビジネスや仕事のやり方そのものを問い直させています。

今後も、『ニューノーマル（新常態）』と言われる、これまでの「当たり前」が変化していく可能性があり、組織内におけるマネジメントも、このような変

化に適応していくことが求められます。本セミナーでは、「今後、コロナ禍における新たなマネジメントはいかに変化するのか」、「その変化を踏まえ、どのよ

うなマネジメントが求められるか」について、「コントロール思考」から「プロデュース思考」へというキーワードをヒントに、参加される皆様から悩みや課題など

を共有お伺いしながら、情報を提供させていただきます。ご多用な時期かと存じますか、ご参加を心からお待ちしております。

主催・問い合わせ先

学校法人産業能率大学 総合研究所

中部事業部 中部普及事業2課 根岸・三木・毛戸

〒450-0002

愛知県名古屋市中村区名駅4-5-28 桜通豊田ビル

Tel:052-561-4550 Fax :052-561-4678

※2つの参加方法からお選びいただけます

スピーカー：学校法人産業能率大学 総合研究所 経営管理研究所

人事・マネジメント研究センター 主席研究員 髙坂 一郎