competitive intelligence in the age of social computing
DESCRIPTION
Här är presentationerna från seminariet i Stockholm den 5 mars (på svenska). Presentations in Swedish from a seminar that was arranged in Stockholm on March 5.TRANSCRIPT
Hej seminariedeltagare,
1 För mer info, se SCB:s rapport Företagens användning av it 2013 http://www.scb.se/Statistik/_Publikationer/NV0116_2013A01_BR_IT02BR1401.pdf
Competitive Intelligence in the Age of Social Computing
Här kommer lite dokumentation från den 5 mars. Utifrån den minienkät som gjordes innan eventet så vill vi också passa på att berätta för dig vem du är. Glädjande, men inte oväntat, är att du jobbar i en organisation som ligger över snittet vad gäller mognad i användningen av sociala medier.¹
Två av tre seminariedeltagare använder till exempel sociala medier i sitt omvärldsbevakningsarbete, även om endast ett fåtal säger sig använda särskilda verktyg för detta.
De kanaler som används är huvudsakligen Twitter, LinkedIn och Facebook.
Två av tre samlar in information via dessa kanaler och en av tre använder dem även för att sprida information.
Trots denna relativa mognad så brottas du fortfarande med de gamla vanliga problemen: hur kan jag samla in relevant information, hur kan jag analysera informationen, och hur kan jag se till att rätt personer får ta del av den.
Några har kommit lite längre och ser integrering och visualisering av (nya) informationsflöden som de stora utmaningarna framöver. Om du vill ha stöd i ditt arbete med dessa frågor är du självklart välkommen att kontakta oss på M-Brain och Comintelli.
Ulrik Franke, tekn.dr [email protected] Forskare, Avdelningen för Informations- och aerosystem
Datadriven analys – utmaningar och möjligheter
Från web 1.0 till web 2.0 • Över 4 miljoner artiklar
• Över 1,6 miljoner artiklar
• 250 miljoner nätverkande användare
• 500 miljoner ”tweets” varje dag
• 100 timmar video per minut
• Över 1 miljard användare varje månad
Öppna data
Prediktion
Goel, S, Hofman, J M, Lahaie, S, Pennock, D M, Watts, D J, Predicting consumer behavior with Web search, PNAS, vol. 107 no. 41 17486-17490, October 12, 2010.
Vad händer i näringslivet?
• En studie av 179 stora börsnoterade företag visade att de företag som i stor utsträckning använde sig av ”datadrivet beslutsfattande” i genomsnitt har 5-6% högre produktivitet än de som inte gör det
• 2012 köptes det mjukvara för 4.3 miljarder dollar i syfte att hantera big data
Brynjolfsson, E, Hitt, L M. and Kim, H H , Strength in Numbers: How Does Data-Driven Decisionmaking Affect Firm Performance? (April 22, 2011). Available at SSRN: http://ssrn.com/abstract=1819486 or http://dx.doi.org/10.2139/ssrn.1819486. Mark A. Beyer et al., Big Data Drives Rapid Changes in Infrastructure and $232 Billion in IT Spending Through 2016, Gartner, Inc., Oct. 2012.
Olika sorters beslutsstödssystem
Modellcentrerad
analys
Datacentrerad
analys
Datagenererad modell
Datadrivna beslutsstödssystem (OLAP / deskriptiv data mining)
Datadrivna beslutsstödssystem (Prediktiv data mining)
Kunskapsgenererad
modell
Modelldrivet beslutsstödssystem
Kunskapsdrivet beslutsstödssystem
Franke et al. Datadriven underrättelseanalys, FOI-R--3680--SE, 2013 Daniel J Power and Shashidhar Kaparthi. Building web-based decision support systems. Studies in Informatics and Control, 11(4):291–302, 2002.
Roman Friedrich, Bahjat El-Darwiche, Milind Singh, and Alex Koster: Digitization for Economic Growth and Job Creation: Regional and Industry Perspectives), Booz & Co, 2013
Beñat Bilbao-Osorio, Soumitra Dutta, and Bruno Lanvin, Editors: The Global Information Technology Report 2013: Growth and Jobs in a Hyperconnected World, World Economic Forum 2013
Debra Logan & Mark Raskino: Why Your Organization Needs a Chief Data Officer (and Maybe a Chief Digital Officer, Too), Gartner, 9 April 2013 ID:G00247969
Chief Data/Digital Officer!?
Ken McGee: Early Trends in Recruiting Chief Digital Officers, Gartner, 14 November 2013 ID:G00258352
Chief Data/Digital Officer!?
We asked each recruiter, "What tends to be the most common reasons why your clients come to you and ask that you find them a new CDO in the first place?" Their rather consistent responses include: • "They need to respond to the competitive threat, more
than anything else, and that competitive threat can come in many ways, shapes or forms."
• "… it's proven over the last 24-plus months or so (that DO searches are) more reactive than proactive."
• "Typically, that their business is undergoing some minor or radical transformation, or needs to undergo a minor or radical transformation."
Hot eller utmaningar?
• Är IT-funktionen drivande i att skapa möjligheter eller en bromskloss för förändring?
• Ses datadriven analys som en möjlighet att skapa nytt värde eller kapa gamla kostnader?
Muchnik, Aral & Taylor: Social Influence Bias: A Randomized Experiment, Science 9 August 2013: Vol. 341 no. 6146 pp. 647-651 DOI: 10.1126/science.1240466
60% av världens mest framstående IT-länder ställer lagkrav på hur personuppgifter får hanteras (2013) Khushbu Pratap, Carsten Casper, Angela McIntyre, Jay Heiser & Frank Buytendijk: Predicts 2014: Surveillance and Profiling Lead to Privacy-Related Reputation Risk, Gartner, 3 December 2013 ID:G00238838
Sammanfattning
• Ökad tillgång på data (web 2.0, öppna data) • Framstegen inom maskinintelligens förändrar
förutsättningarna för företag och samhället i stort • Det är en utmaning att samtidigt hålla högt
innovationstempo och säkerställa driftsäkerhet • Sociala medier öppnar nya möjligheter för
manipulation • Privatlivsfrågorna måste hanteras klokt och
proaktivt
Frågor?
Att beställa stöd från FOI
Exempel på stöd från FOI Expertstöd Framtagning av strategiska beslutsunderlag Utveckling av myndigheters
krishanteringsförmåga Experimentella resurser Forskningsprojekt/forskningsmiljöer
Kontaktuppgifter
Marknadsområde civila myndigheter: [email protected] Marknadsområde näringsliv: [email protected]
Omvärldsbevakning i den socialt nätverkande verksamheten
Lars Degerstedt, [email protected]
Helge Hüttenrauch, [email protected]
CIBAS● 3‐årigt projekt 2013‐2015● Finansierat av KK‐stiftelsen● Forskning 2013: två inledande studier + prototyp● Deltagande parter:
– M‐Brain Johan Hammarlund
– Comintelli Jesper Ejdling Martell och Anders Thulin
– Glykol Peder Söderlind
– Södertörns högskola, Medieteknik Lars Degerstedt (projektledare) och Helge Hüttenrauch
www.blogg.sh.se/cibas
Del 1
Omvärldsbevakningsprocessen som socialt nätverkande –perspektiv och mönster
Översikt del 1● Omvärldsbevakningsprocesser som sociala nätverk
● Forskningsstudiens genomförande● Studiens resultat
– Konceptuellt ramverk med 3 perspektiv– Analyser baserat på designmönster (urval)
● Relaterad forskning● Slutsatser i korthet
Verksamhet som sociala nätverkMänniskan har komplextsocialt beteende ochsocial struktur – i socialanätverk
KunskapMeningsfullhetSamverkanSjälvständighetKreativitet
Kunskapsintensivaverksamheter därmänniskan står i centrum
Källa: Li, C & Bernoff, J. (2011) Groundswell: Winning in a world tranformed by social Technologies. Forrester Research, HBR Press.
Omvärldsbevakningsprocessen som socialt nätverk
Hur kan vi förbättra omvärldsbevakningsprocessengenom att bättre stödja socialt nätverkande?
Explorativ forskningsstudie● Syfte: identifiera kopplingar mellan
omvärldsbevakningsprocessen och sociala nätverk
● 9 expertintervjuer, á 2 timmar
● Litteraturgenomgång
● Studien underlag för designprototyper och utvärderingar (pågående)
● Designvetenskaplig metodik
Relaterad forskning: Vilma Vouri (2011) Social Media Changing the Competitive Intelligence Process: Elicitation of Employees' Competitive Knowledge. Ph D Thesis.
Sociala nätverks påverkan på omvärlds‐bevakningsprocessen – 3 perspektiv
Beteende Struktur
Teknik
Den nätverkandeindividen
Verksamhet somsocialt nätverk
Social IT
Konceptuellt ramverk för analys
Analysmetod baserat på designmönster
Observation avbehov / önskan
Mönster som stödjerbehov / önskan
Behov / önskan Mönster
Användningsområden:1) Utveckling av omvärldsbevakningsprocessen2) Utformning av nya tjänster och verktyg
Källa: Crumlish, C. & Malone E. (2009) DesigningSocial Interfaces. O'Reilly.http://developer.yahoo.com/ypatterns
Analys i urval
Arbetssättet utvecklande, kreativt och stimulerande
EngagemangSign‐up, inbjudan, hot start, åter‐engagemang, nivåer, utmärkelser, anseende
Närvarotillgänglighet, humör, kompislista, aktivitetsströmmar, meddelandeströmmar, uppdateringar, hålla sällskap, livstecken, användargalleri
MönsterBehov / önskning
Att fler personer kan delta i arbetet
BeställningSamlandespara, favoriter, visa, prenumerera, taggning, taggmoln, feedback, rösta för att välja, rankning, kommentarer, recension, inbjudan,
Analys
Publiceringkollaborativt skrivande, kommunikation, moderator, publik/grupp/privat konversation, argumentation, sparad konversation, crowd sourcing, rösta, rankning, peer‐to‐peerawards, start av konversation
Big dataRankningfiltering, navigation, taggning, bokmärken, geo‐taggning, lokalitet, kalender
Den nätverkande individen ‐ 8 normer
• Underhållning• lekfull attityd i tillvaron, till arbete,
tjänster och produkter• att ha roligt lika viktigt som att vara
effektiv
• Samarbete• sociala nätverket deltar i arbete och
beslut ‐ samarbetar alltid• prosumer ‐ kund och leverantör i
samskapande
• Hastighet• Snabb konversation ‐ snabba svar
• Innovation• vill arbeta i innovativa företag och vill
använda ny innovativ teknik
• Frihet i allt• teknik som frigörare och personligt
stöd
• Anpassningsbarhet• regler anpassas till individens behov• Produkter som uttryck för
personlighet
• Detaljgranskning• företag får räkna med mycket
noggrann granskning av produkter, reklam och beteende
• Integritet och öppenhet• företags värderingar måste
överensstämma med kundens
Källa: Tapscott, D (2009) Grown up digital: how the net generationis changing your world. McGraw Hill.
Sociala nätverk stödjer kollektiv intelligensTraditionellanalys
Kollektivintelligens
Snäv analys Bred observation
Påverkad/styrd OberoendeKonfliktfylldinformation
Kompletterandeinformation
Förmedlad Direkt
Expert‐kompetens
Multidisciplinärtkunnande
Konsensus Mångfald
Förbättring Innovation
Anpassat från: Bradley A. J. & McDonald M. P. (2011) The SocialOrganization. Harvard Business Review Press
Social IT är en social miljö
Möjliggör
Lita på
Bevaka
Livfullhet
http://blog.longnow.org/02006/04/19/jimmy-wales/
Källor: Wodtke, Govella (2009) Information Architecture:blueprints for the web. 2nd Ed. New RidersBacon Jono. (2012). The Art of Community: Buildinga new age of participation. 2nd Ed. O'Reilly Media
Resultat i korthet● Omvärldsbevakningsprocess som sociala nätverk
● 3‐dimensionellt ramverk för analys med designmönster– Individuella beteenden under förändring
– Sociala nätverk möjliggör kollektiv intelligens
– Social IT skapar engagemang
Del 2
Omvärldsbevakning –genom användarnas ögon
Översikt
• Syfte och frågeställning• Contextual inquiry – en metod före design• Resultat i form av 5 personas• Sammanfattning efter beteenden, struktur, och teknik
Motiveringen
• Syften:– Öka kunskap om omvärldsbevakning– Klargöra ITs roll för omvärldsbevakning
• Tre perspektiv:1. Förstå beteende + behov hos användarna2. Kartlägga strukturer av omvärldsbevakande
organisationer3. Identifiera (nya) tekniska funktioner
Metod: Contextual Inquiry
• Del av contextual design, dvs. utveckling av IKT system och tjänster
• Platsbesök – användaren visar hur hen arbetar• Hänsyn tas också till fysisk arbetsmiljö, arbetsorganisation, artefakter, utrustning, m.fl.
Holtzblatt, K., Wendell, J. B., & Wood, S. (2005). Rapid contextual design: a how‐to guide to key techniques for user‐centered design. Elsevier.
5 olika aktörer
• 5 Contextual inquiry sessions med olika arbetsbefattningar i olika organisationer:– Strategisk ledning (omvärldsbevakning)– Redaktör för omvärldsbevakning (facklig organisation)
– Omvärldsbevakningsspecialist ‐ domänspecialist– ”Prosument” av organisationens omvärldsbevakning– Analytiker (strategisk finansanalys)
Personas
• Designteknik: personas• Personas är fiktiva personer, sammansatta från observationsstudier; bilderna är tagna från webben och motsvarar inte studiens deltagare
• Även namn, kön, ålder etc. har ändrats • Personas används för att illustrera aktörer och kommunicera inom design‐ och utvecklingsteams
Cooper, A., Reimann, R., & Cronin, D. (2012). About face 3: the essentials of interaction design. John Wiley & Sons.
5 Personas
”Maria”‐ Strategisk ledning (omvärldsbevakning)
‐ Utbildning: Ekonom/marketing
‐ Leder 3 grupper i Europa, 1 i USA, 1 expert i Asien
”John”‐ Redaktör för omvärldsbevakning (facklig organisation)
‐ Utbildning: bibliotekarie
‐ Rapportera till ledningen
”Kerstin”‐ ”Prosument” av organisationens omvärldsbevakning
‐ Utbildning: djuruppfödning/bonde
‐ Sprider information till kunder/medlemar
”Simon”‐ Omvärldsbevaknings‐och domänspecialist
‐ Utbildning: Pedagog‐ Försörjer ledningen med regelbundna rapporter
”Brenda”‐ Analytiker (strategisk finansanalys)
‐ Utbildning: Företagsekonom
‐ Specialområde att analysera finansiella data
”Maria” – Observationer• ”mogna marknader är inte problematiskt, men unga, dynamiska marknader saknar bra information”
• Traditionell: försörjer ledningen• Teknik: Nöjd med dagens verktyg; dock regelbundna försök med nya system
• Social nätverk: organiserar regelbundna träffar av hela gruppen för omvärldsbevakningen; träffas minst 1 gång om året (face‐2‐face)
‐ Strategisk ledning (omvärldsbevakning)
‐ Utbildning: Ekonom/marketing
‐ Leder 3 grupper i Europa, 1 i USA, 1 expert i Asien
”John” – Observationer
• Hög produktivitet krävs (dagligen 100‐tals nyheter)
• Befogenhet att bestämma över strategiska bevakningsområden, kategorier och nyckelord
• Teknik: Vill gärna se att verktygen utvecklas
• Social nätverk: Regelbundna träffar med organisationens lednings‐ och omvärldbevakningsgrupp (1x/kvartal)
‐ Redaktör för omvärldsbevakning (facklig organisation)
‐ Utbildning: bibliotekarie
‐ Rapportera till ledningen
”Kerstin” – Observationer • Ta till sig information från omvärlds‐
bevakningssystem…• …måste dock omvandla dessa för
spridningen (broschyrer) – s.k. ”media breaks”
• Teknik: Har egen/lokal uppsättning av omvärldsbevakningsinformationer (filer)
• Social nätverk: Reser mycket för att träffa sina ”kunder”
• Nära samarbete med andra experter från akademin och industrin/branschen inkl. personliga möten + resor; många projekt tillsammens; experter i Norden på ”telefonavstånd”
‐ ”Prosument” av organisationens omvärldsbevakning
‐ Utbildning: djuruppfödning/bonde
‐ Sprider information till kunder/medlemar
Sammanfattning (konkret nivå)• Maria, John + Kerstin: Experter i
omvärldsbevakning samarbetar kollaborativt i olika former
• Kerstin: löser uppgifter, inom och utanför ramen av organisationens struktur och IT‐infrastruktur
• Kerstin/Simon: Process‐ och kommunikations‐flöden skiljer sig åt mellan olika roller, men även mellan den officiella och informella bilden (”2 verkligheter”)
• Kerstin: Samarbete sker – i begränsat utsträckning – inom omvärldsbevakningsverktyg och mer ofta parallellt till dessa
Sammanfattning (konkret nivå)• Alla: Experter är inbäddad i (olika) nätverk
(internt + externt)• Alla: Det finns alltid minst en grupp av
relevanta aktörer, antingen för input, under bearbetning eller som mottagare (direktkontakt)
• John/Simon: Verktygen bestämmer struktur av arbete, delvis även den fysiska arbetsplatsen (’arbetsorganisation”)
• Maria, John, Brenda: Regelbundna händelser takter ”leveranser”, t.ex. kvartalsrapporter; hög arbetstempo inför dessa
• Alla: Strukturer avspeglar det som har fungerat hittills (”backspegel”)
Sammanfattning (konkret nivå)• John, Kerstin, Simon, Brenda: Text‐
baserad data idag; multimedial data går förlorat i processen
• John/Simon: Teknik upplevs som delvis begränsande, individuella avsteg från officiella IT regelverk förekommer
• John, Simon, Brenda: Konkret potential till att förbättra omvärldsbevaknings‐verktyg identifierat, t.ex. för design av produktivitetsverktyg, bättre support för analyser och visualisering samt stöd för samarbete och awareness m.fl.
Sammanfattning (abstrakt nivå)
• Tre områden samspelar• Beteenden är individuella inom olika omvärlds‐bevakningsroller
• Struktur och teknik avspeglar sig i och möjliggör beteenden
• Förändringar inom ett område kommer påverka de andra
Fortsatt arbete
• Prototyper – utforma och utvärdera Social IT för omvärldsbevakning
• Fördjupande studier av social nätverk inom omvärldsbevakning
• Delta i och stödja intressenätverk för omvärldsanalytiker
Extra bilder
Analys 1 (av 3): beteende
Arbetssättet utvecklande, kreativt och stimulerande
EngagemangSign-up, inbjudan, hot start, åter-engagemang, nivåer, utmärkelser, anseende
Närvarotillgänglighet, humör, kompislista, aktivitetsströmmar, meddelandeströmmar, uppdateringar, hålla sällskap, livstecken, användargalleri
Mönster & principerObservationer
Enkelhetvisualisering, påminnelse, geo-taggar, entitetslänkning
Att fler personer kan delta i arbetet
Självförklarande verktygstöd för igenkänning
Enkelhet
Integrationöppenhet
Arbetar kombinerat medolika typ av information ochverktyg
I
IT och information knutnatill den enskilda individen
Identitetprofil, personlig dashboard, tillskrivning
Analys 2 (av 3) : struktur (valda exempel)
BeställningSamlandespara, favoriter, visa, prenumerera, taggning, taggmoln, feedback, rösta för att välja, rankning, kommentarer, recension, inbjudan,
Spridning Delandebokmärken, dela, skicka gåva, inbäddad media, indirekt delande
UrvalRelationergrupper, hänga med, följa, filtrera, rekommendation, social sökning, sökning som dialog,umgängescirklar, publicera relationer,hitta personer, lägg till vänner
AnalysPubliceringkollaborativt skrivande, kommunikation, moderator, publik/grupp/privat konversation, argumentation, sparad konversation, crowd sourcing, rösta, rankning, peer-to-peerawards, start av konversation
Steg vid omvärlds-bevakning
Användning Samarbeterösta, beslutsfattande, ansikte-mot-ansikte-möte, grupp-konversation, skicka inbjudan, aktivitetsströmmar, uppdatering, rankning
Mönster & principer
Analys 3 (av 3): teknik (valda exempel)
Textuell data Nyhetslayoutnyhetsflöde, blogg, wiki, konversation,rekommendation, livscykel, annotering
Big dataRankningfiltering, navigation, taggning, bokmärken, geo-taggning, lokalitet, kalender
Deladinformation
Öppna APIersocial rymd, länkad data, import standardformat, öppen standard
Aggregering Folksonomitaggsystem, taggmoln, liknande beteenden
WebbdesignRik upplevelserik layout, dashboard, mindre text, minimal navigation, multimedia, rikt innehåll, mobile first
Mönster & principerObservationer
”Simon” – Observationer • Skriver många analyser manuellt/stöd
för bättre analyser behövs• Teknik: Anser att endast text‐baserad
bevakning är svårt att väcka intresse för (”föråldrat”)
• Social nätverk: Fler inom organisationen borde kunna ta del av resultat, inte bara ledningen
• Saknar ”professionell grupp av omvärldsbevakare i Sverige”
• Struktur: Tydlig avgränsade områden att bevaka, men trender uppstår även av händelser som ”inte finns på radarskärmen”
‐ Omvärldsbevaknings‐och domänspecialist
‐ Utbildning: Pedagog‐ Försörjer ledningen med regelbundna rapporter
”Brenda” – Observationer • Bevakning av officiell (börs‐) information (konkurrenter) och tolkning av kommunikation rund dessa data (webbsändningar)
• Teknik: Webbläsare, Excel, presentationsprogram
• Struktur: Data måste göras begriplig; text‐kommentarer och diagram viktigast
• Social nätverk: Ser stor potential att införa finansiell bakgrundsinformation & analyser i fler (strategiska) projekt
‐ Analytiker (strategisk finansanalys)
‐ Utbildning: Företagsekonom
‐ Specialområde att analysera finansiella data