sertifika si

91
Lampiran 1 FR-APL-01. FORMULIR PERMOHONAN SERTIFIKASI KOMPETENSI Bagian 1 : Rincian Data Peserta Pada bagian ini, cantumkan data pribadi, data pendidikan formal serta data pekerjaan anda pada saat ini. a. Data Pribadi Nama Lengkap : HASANI,S.ST Tempat/Tgl. Lahir : Pare-Pare/ 13 Mei 1964 Jenis Kelamin : Laki- laki Kebangsaan : Indonesia Alamat Rumah : Jl. Kompleks BTN Arawa Indah Blok Y. No. 08 Kel. Batu Lappa Kec.Watang Pulu Kabupaten Sidrap Kode Pos : 91661 No Telepon/E-mail : Rumah : - Kantor : 061-8911073 HP : 081355865685 E-mail : b. Data Pendidikan (Hanya diisi dengan pendidikan formal terakhir dan dilampiri bukti dokumen) Nama Sekolah/ Lembaga : D IV Penyuluhan Pertanian Pertama Jurusan/Program : Peternakan Strata (untuk S1 keatas) : - Tahun lulus : 2011 c. Data Pekerjaan Sekarang Nama Lembaga/ : BP3K Kec,Watang Pulu Kab. Sidrap Perusahaan Jabatan : Penyuluh Pertanian Penyelia Alamat : Kuala Kab. Langkat Sumatera Utara Kode Pos : No Telp/Fax/E-mail: d. Data Permohonan Sertifikasi Pencapaian Proses Tujuan asesmen : RPL RCC Sertifikasi Lain-lain Pembelajaran Skema sertifikasi : Unit Cluster Kontek asesmen : TUK simulasi dengan karakteristik tempat kerja

Upload: azrul-shani-ayyoeb

Post on 04-Jan-2016

232 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: Sertifika Si

Lampiran 1

FR-APL-01. FORMULIR PERMOHONAN SERTIFIKASI KOMPETENSI

Bagian 1 : Rincian Data Peserta

Pada bagian ini, cantumkan data pribadi, data pendidikan formal serta data pekerjaan anda pada saat ini.

a. Data Pribadi

Nama Lengkap : HASANI,S.STTempat/Tgl. Lahir : Pare-Pare/ 13 Mei 1964Jenis Kelamin : Laki- lakiKebangsaan : IndonesiaAlamat Rumah : Jl. Kompleks BTN Arawa Indah Blok Y. No. 08 Kel. Batu Lappa

Kec.Watang Pulu Kabupaten Sidrap Kode Pos : 91661No Telepon/E-mail : Rumah : - Kantor : 061-8911073

HP : 081355865685 E-mail :

b. Data Pendidikan (Hanya diisi dengan pendidikan formal terakhir dan dilampiri bukti dokumen)

Nama Sekolah/ Lembaga : D IV Penyuluhan Pertanian PertamaJurusan/Program : Peternakan Strata (untuk S1 keatas) : - Tahun lulus : 2011

c. Data Pekerjaan Sekarang

Nama Lembaga/ : BP3K Kec,Watang Pulu Kab. SidrapPerusahaanJabatan : Penyuluh Pertanian PenyeliaAlamat : Kuala Kab. Langkat Sumatera Utara

Kode Pos :No Telp/Fax/E-mail :

d. Data Permohonan Sertifikasi

Pencapaian ProsesTujuan asesmen : RPL RCC Sertifikasi Lain-lain

PembelajaranSkema sertifikasi : Unit Cluster Kontek asesmen : TUK simulasi dengan karakteristik tempat kerja

Acuan pembanding : SKKNI Bidang Penyuluhan Pertanian/ KEP. MENAKERTRAN No. KEP.29/MEN/III/2010

TUK :

*) Coret yang tidak sesuai

Page 2: Sertifika Si

Bagian 2. Daftar Unit KompetensiTabel 1

No Kode Unit Judul Unit Keterangan (Standar Khusus/Standar Internasional)

1 Cluster Kompetensi Merencanakan Penyuluhan Pertanian1. TAN.PP.02.001.01 1. Mengumpulkan dan Mengolah

Data Potensi WilayahStandar Khusus

2. TAN.PP.02.003.01 2. Menyusun Program Penyuluhan Pertanian

Standar Khusus

3. TAN.PP.02.006.01 3. Menyusun Materi Penyuluhan Pertanian

Standar Khusus

2 Cluster Kompetensi Melaksanakan Penyuluhan Pertanian1. TAN.PP.02.008.01 1. Membuat dan Menggunakan

Media Penyuluhan PertanianStandar Khusus

2. TAN.PP.02.010.01 2. Menerapkan Metode Penyuluhan Pertanian

Standar Khusus

3. TAN.PP.02.012.01 3. Menumbuhkembangkan Kelembagaan Petani

Standar Khusus

3 Cluster Kompetensi Mengevaluasi Penyuluhan PertanianTAN.PP.02.015.01 Mengevaluasi Pelaksanaan

Penyuluhan PertanianStandar Khusus

4 Cluster Unit Mengembangkan Penyuluhan PertanianTAN.PP.02.021.01 Melaksanakan Kegiatan

Pengembangan Keprofesian Penyuluhan Pertanian

Standar Khusus

5 Mengelola Sub Sistem Agribisnis

Mengelola Kegiatan Produksi Pakan Ternak Besar

Standar Khusus

Bagian 3 : Kompetensi dan Bukti PendukungTabel 2

No Unit Kompetensi Bukti yang Dipersyaratkan (Skema Sertifikasi)

Kesesuaian Bukti Asesmen

LanjutV A C S

KOMPETENSI UMUM1 Mengaktualisasikan

Nilai- nilai kehidupan1. Penilaian dari atasan2. Penilaian dari dua teman sejawat (penyuluh)3. Penilaian dari 5 org petani di wilayah kerjanya

2 Mengorganisasikan 1. Penilaian dari atasan2. Penilaian dari dua teman sejawat (penyuluh)3. Penilaian dari 5 org petani di wilayah kerjanya

3 Melakukan Komunikasi Dialogis

1. Penilaian dari atasan2. Penilaian dari dua teman sejawat (penyuluh)3. Penilaian dari 5 org petani di wilayah kerjanya

4 Membangun Jejaring Kerja

1. Penilaian dari atasan2. Penilaian dari dua teman sejawat (penyuluh)3. Penilaian dari 5 org petani di wilayah kerjanya

5 Mengorganisasikan Masyarakat

1. Penilaian dari atasan2. Penilaian dari dua teman sejawat (penyuluh)3. Penilaian dari 5 org petani di wilayah kerjanya

KOMPETENSI INTI1 Mengumpulkan dan

Mengolah Data Potensi Wilayah

1. Laporan Pelaksanaan Formulir A2. Bukti hasil pekerjaan berupa Data Potensi

Wilayah tingkat desa/ kecamatan yang telah diolah untuk menyusun Programa Penyuluhan

2 Menyusun Programa Penyuluhan Pertanian

1. Laporan Pelaksanaan Formulir A2. Bukti hasil pekerjaan berupa Konsep

Programa Penyuluhan Pertanian3 Menyusun Materi

Penyuluhan Pertanian1. Laporan Pelaksanaan Formulir A2. Bukti hasil pekerjaan berupa Materi

Penyuluhan Pertanian yang pernah dibuat selama 5 tahun

Page 3: Sertifika Si

4 Membuat dan Menggunakan Media Penyuluhan Pertanian

1. Laporan Pelaksanaan Formulir A2. Bukti hasil pembuatan Media Penyuluhan

Pertanian selama 5 tahun terakhir 5 Menerapkan Metode

Penyuluhan Pertanian1. Laporan Pelaksanaan Formulir A2. Bukti hasil pekerjaan berupa penerapan

Metode Penyuluhan Pertanian yang pernah dilaksanakan selama 5 tahun terakhir dalam bentuk foto atau bentuk lainnya

6 Menumbuhkembangkan Kelembagaan Petani

1. Laporan Pelaksanaan Formulir A2. Bukti hasil pekerjaan berupa Surat

Pengukuhan terbentuk dan/ atau naik kelas suatu kelompok Tani yang berada di Wilayah kerjanya

7 Mengevaluasi Pelaksanaan Penyuluhan Pertanian

1. Laporan Pelaksanaan Formulir A2. Bukti hasil pekerjaan berupa laporan hasil

Evalusi Pelaksanaan Penyuluhan Pertanian 8 Melaksanakan

Kegiatan Pengembangan Keprofesian Penyuluhan Pertanian

1. Laporan Pelaksanaan Formulir A2. Laporan hasil Evaluasi Dampak Pelaksanaan

Penyuluhan Pertanian

KOMPETENSI KHUSUS/ PILIHAN1 Mengelola Kegiatan

Produksi Pakan Ternak Besar

1. Laporan Pelaksanaan Formulir A2. Bukti hasil pekerjaan berupa laporan hasil

Mengelola Kegiatan Produksi Pakan Ternak Besar

Tabel 2Rekomendasi ASESI

Nama SUMARIONOTanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 4: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : SUMARIONO Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.01.001.01Judul Unit : Mengaktualisasikan nilai- nilai kehidupan

Elemen Kompetensi 1. Melakukan Tindakan Secara Konsisten Sesuai Dengan Norma Hukum, Sosial, Dan Budaya Dalam Kehidupan Bermasyarakat

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

a. Apakah anda dapat memahami dan menghayati norma hukum, sosial, budaya dan agama dengan baik?

K

b. Apakah anda dapat menerapkan norma hukum, sosial, budaya dan agama dalam kehidupan bermasyarakat dengan baik?

K

Elemen Kompetensi 2. Menampilkan Kemandirian dalam Bertindak dan Memiliki Etos Kerja Sebagai Penyuluh

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.1 Apakah anda dapat mengerjakan setiap tindakan dengan penuh percaya diri dan tanggung jawab?

K

2.2 Apakah anda dapat mengerjakan setiap tindakan dengan bersemangat kecintaan, kedisiplinan dan kepatuhan/loyalitas?

K

Elemen Kompetensi 3. Menampilkan Tindakan Yang Didasarkan Pada Kemanfaatan Sasaran Serta Menunjukkan Keterbukaan Dalam Berfikir Dan Bertindak

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

3.1 Apakah anda dapat memperhitungkan setiap tindakan secara masak manfaat dan dampaknya terhadap sasaran?

K

3.2 Apakah anda dapat melakukan setiap tindakan dengan penuh toleransi dan penghargaan terhadap pendapat, gagasan, serta tingkah laku orang lain, baik yang sependapat maupun yang tidak dengan dirinya?

K

Elemen Kompetensi 4. Memiliki Cara Berfikir Dan Berperilaku Yang PositifKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

4.1 Apakah anda dapat melakukan setiap tindakan dengan landasan berfikir secara jernih, tidak berburuksangka dan mengutamakan sisi positif dari suatu masalah?

K

4.2 Apakah anda dapat melakukan setiap tindakan dengan memberikan perhatian, perlindungan,penghormatan, pengorbanan terhadap orang lain, kesadaran dan kemauan untuk bersama- sama saling membantu serta saling member tanpa pamrih?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

BATASAN VARIABEL

c. Apakah anda dapat mengaktualisasikan nilai- nilai kehidupan yang digunakan untuk mengembangkan penyuluhan

K

Page 5: Sertifika Si

pertanian?d. Apakah anda dapat mengembangkan

unit kompetensi ini untuk menjadi penyuluh pertanian fasilitator?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.1 Apakah anda mengetahui tentang keimana dan ketakwaan terhadap Tuhan Yang Maha Esa?

K

1.2 Apakah anda mengetahui tentang prinsip- prinsip demokrasi?

K

1.3 Apakah anda memahami nilai dan norma hukum, sosial, dan agama?

K

1.4 Apakah anda memahami tentang kebudayaan?

K

1.5 Apakah anda dapat berkomunikasi dengan baik?

K

1.6 Apakah anda dapat bekerjasama dengan baik?

K

1.7 Apakah anda dapat bermusyawarah dengan baik?

K

1.8 Apakah anda dapat Mengendalikan diri dengan baik?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

1.1 Apakah anda dapat memahami dan menghormati nilai dan norma yang berlaku dalam masyarakat?

1.2 Apakah anda dapat memahami kebudayaan dan adat- istiadat masyarakat setempat?

1.3 Apakah anda menguasai teknik berkomunikasi dengan baik?

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama SUMARIONOTanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 6: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : SUMARIONO Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.01.002.01Judul Unit : Mengorganisasikan Pekerjaan

Elemen Kompetensi 1. Mengidentifikasi PekerjaanKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

e. Apakah anda dapat menguasai dan melaksanakan prosedur pelaksanaan sesuai dengan kebijakan?

K

f. Apakah anda dapat menjadwalkan seluruh kegiatan secara tepat dan sistematis?

K

g. Apakah anda dapat merencanakan setiap tahap pekerjaan dengan matang?

K

h. Apakah anda dapat menghitung kebutuhan alat dan tenaga kerja secara tepat?

K

Elemen Kompetensi 2. Melaksanakan Kegiatan Dalam Tim KerjaKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.1 Apakah anda dapat menguasai prosedur pelaksanaan kerja sesuai SOP?

K

2.2 Apakah anda dapat memilih anggota tim kerja seduai criteria yang ada dengan memperhatikan kemampuan dan kinerja?

K

2.3 Apakah anda dapat mendukung pengamatan secara cermat terhadap prestasi kerja?

K

2.4 Apakah anda dapat melakukan teguran dan penghargaan terhadap prestasi kerja?

K

Elemen Kompetensi 3. Mengkoordinasikan PekerjaanKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

3.1 Apakah anda dapat menguasai dan melaksanakan prosedur pelaksanaan sesuai ketentuan?

K

3.2 Apakah anda dapat mengorganisir hubungan antar bagian dengan baik untuk memperlancar seluruh rangkaian kegiatan guna menjamin kualitas hasil yang maksimal?

K

Elemen Kompetensi 4. Mengevaluasi Kegiatan Pengorganisasian PekerjaanKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

4.1 Apakah anda dapat mengevaluasi pelaksanaan pekerjaan sesuai dengan perencanaan?

K

4.2 Apakah anda melaporkan hasil evaluasi kegiatan?

K

4.3 Apakah anda menghubungkan hasil laporan pelaksanaan?

K

BATASAN VARIABEL

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti PendukungK BK Kode V A C S

1.1 Apakah anda dapat melaksanakan pengorganisasian pekerjaan?

K

1.2 Apakah anda dapat mengembangkan unit kompetensi ini untuk menjadi penyuluh pertanian fasilitator?

K

Page 7: Sertifika Si

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.1 Apakah anda dapat mengetahui tentang teori manajemen?

K

1.2 Apakah anda dapat melaksanakan pengembangan dan pemberdayaan masyarakat?

K

1.3 Apakah anda memeiliki budaya kerja dengan baik?

K

1.4 Apakah anda mengetahui tentang teori kepemimpinan?

K

1.5 Apakah anda mengetahui tentang perilaku organisasi?

K

1.6 Apakah anda memiliki keterampilan manajerial?

K

1.7 Apakah anda memiliki keterampilan motivasi?

K

1.8 Apakah anda memiliki keterampilan fasilitasi?

K

1.9 Apakah anda memiliki keterampilan komunikasi?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

1.1. Apakah anda dapat melakukan pekerjaan dengan pendekatan manajemen terpadu dan berkelanjutan serta menerapkan keterampilan memeotivasi fasilitasi dan komunikasi?

K

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama SUMARIONOTanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 8: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : SUMARIONO Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.01.003.01Judul Unit : Melakukan komunikasi dialogis

Elemen Kompetensi 1. Mengidentifikasi Karakteristik KomunikasiKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.1 Apakah anda dapat mengidentifikasi unsur- unsur komunikasi?

K

1.2 Apakah anda dapat mengidentifikasi faktor- faktor yang memperngaruhi komunikasi?

K

Elemen Kompetensi 2. Memahami Pesan dan Sikap Dalam BerkomunikasiKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.1 Apakah anda dapat memahami pesan komunikasi?

K

2.2 Apakah anda dapat memahami sikap dalam berkomunikasi?

K

Elemen Kompetensi 3. Mengenali Karakteristik, Struktur dan Budaya Komunikasi

KRITERIA UNJUK KERJA

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti PendukungK BK Kode V A C S

3.1 Apakah anda dapat mengenali karakter komunikasi?

K

3.2 Apakah anda dapat mengenali struktur komunikasi?

K

3.3 Apakah anda dapat mengenali budaya komunikasi?

K

Elemen Kompetensi 4. Menjalankan Komunikasi DialogisKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

4.1 Apakah anda dapat melaksanakan pengorganisasian pekerjaan?

K

4.2 Apakah anda dapat mengembangkan unit kompetensi ini untuk menjadi penyuluh pertanian fasilitator?

K

4.3 Apakah anda dapat melakukan komunikasi dialogis dengan sikap komunikasi yang baik?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

BATASAN VARIABEL

1.1 Apakah anda dapat melakukan komunikasi dialogis pada kegiatan penyuluhan pertanian?

K

1.2 Apakah anda dapat mengembangkan unit kompetensi ini untuk menjadi penyuluh fasilitator?

K

1.3 Apakah anda mengetahui unsur- unsur komunikasi, meliputi komunikator, pesan, media, komunikan, umpan balik dan efek?

K

1.4 Apakah anda mengetahui factor- factor yang mempengaruhi komunikasi meliputi factor internal dan eksternal?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

1.1 Apakah anda mengetahui tentang fisiologi sosial?

K

Page 9: Sertifika Si

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.2 Apakah anda mengetahui tentang sosiologi?

K

1.3 Apakah anda mengetahui tentang manajemen organisasi?

K

1.4 Apakah anda menguasai pengetahuan umum tentang bahasa?

K

1.5 Apakah anda memahami kaidah- kaidah dalam berbahasa?

K

1.6 Apakah anda mengeuasai teknik komunikasi interpersonal dan antarpersonal?

K

1.7 Apakah anda dapat melakukan komunikasi dengan bahasa yang baik dan benar?

K

1.8 Apakah anda dapat melakukan kerjasama dalam kelompok?

K

1.9 Apakah anda dapat menerapkan sikap yang baik dalam berkomunikasi?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

1.1 Apakah anda dapat melakukan teknik berkomunikasi dengan baik?

K

1.2 Apakah anda dapat melakukan komunikasi dengan sikap yang baik?

K

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama SUMARIONOTanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 10: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : SUMARIONO Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.01.004.01Judul Unit : Membangun Jejaring Kerja

Elemen Kompetensi 1. Mengidentifikasi Aspek- aspek Jejaring KerjaKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.1 Apakah anda dapat mempelajari dan mengiudentifikasi aspek- aspek yang diperlukan dan mempengaruhi jejaring kerja?

K

1.2 Apakah anda dapat mengidentifikasi manfaat- manfaat jejaring kerja?

K

Elemen Kompetensi 2. Menyamakan Pemahaman Tentang Aspek- aspek Jejaring Kerja Kepada Mitra?Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.1 Apakah anda dapat mensosialisasikan aspek- aspek jejaring kerja kepada mitra?

K

2.2 Apakah anda dapat mengukur capaian sosialisasi pemahaman tentang aspek- aspek jejaring kerja kepada mitra?

K

Elemen Kompetensi 3. Melaksanakan Jejaring Kerja dengan Mitra

KRITERIA UNJUK KERJA

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti PendukungK BK Kode V A C S

3.1 Apakah anda dapat merencanakan tahapanpembentukkan jejaring kerja sesuai kesepakatan?

K

3.2 Apakah anda dapat melaksanakan jejaring kerja sesuai rencana?

K

Elemen Kompetensi 4. Mengevaluasi Jejaring KerjaKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

4.1 Apakah anda mengkomputasi umpan balik hasil jejaring kerja dengan mitra?

K

4.2 Apakah anda dapat mengevaluasi efek dan dampak dari pelaksanaan jejaring kerja?

K

4.3 Apakah anda dapat menyajikan hasil evaluasi dalam bentuk laporan tertulis?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

BATASAN VARIABEL

1.1 Apakah anda dapat mengembangkan kompetensi ini untuk menjadi penyuluh fasilitator?

1.2 Apakah anda dapat melaksanakan jejaring kerja untuk kepentingan dan tujuan kerjasama yang sama?

1.3 Apakah anda dapat melaksanakan jejaring kerja untuk berbagi sumberdaya dan keahlian untuk penyelesaian permasalahan secara bersama?

1.4 Apakah anda dapat melaksanakan jejaring kerja untuk saling menambah sesuatu yang saling bermanfaat?

1.5 Apakah anda dapat melaksanakan jejaring kerja untuk membangun semangat kerjasama dengan sejawat dan yang lain (fartnerships)?

Page 11: Sertifika Si

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.1 Apakah anda mengetahui tentang jejaring kerja?

K

1.2 Apakah anda mengetahui tentang kebutuhan organisasi atau kelompok?

K

1.3 Apakah anda mengetahui prinsip- prinsip kemitraan?

K

1.4 Apakah anda dapat melakukan komunikasi dan mengutarakan gagasan dengan baik?

K

1.5 Apakah anda dapat membangun kepercayaan diantara anggota yang membentuk jejaring kerja?

K

1.6 Apakah anda dapat melaksanakan komunikasi dua arah dengan baik?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

1.1 Apakah anda dapat mengelola komplik dengan baik?

K

1.2 Apakah anda dapat melaksanakan komunikasi stratejik dengan baik?

K

1.3 Apakah anda dapat membuat perencanaan stratejik, merumuskan tujuan, strategi dan penganggaran yang diperlukan dalam menumbuhkan dan melaksanakan jejaring kerja?

K

1.4 Apakah anda dapat membuat usulan jejaring kerja?

K

1.5 Apakah anda dapat mengidentifikasi manfaat jejaring kerja pada kelompok sasaran?

K

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama SUMARIONOTanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 12: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : SUMARIONO Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.01.005.01Judul Unit : Mengorganisasikan Masyarakat

Elemen Kompetensi 1. Menemukenali Aspek Sosial Budaya, Ekonomi Dan Tipikal Masyarakat SasaranKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.1 Apakah anda dapat mengobservasi potensi, kondisi dan sosial budaya bersama- sama masyarakat sasaran?

K

1.2 Apakah anda dapat mengolah dan menganalisis potensi dan kondisi sosial budaya masyarakat untuk menentukan karakteristik masyarakat sasaran?

K

1.3 Apakah anda dapat menemukenali tokoh dan orang- orang yang memiliki pengaruh dalam masyarakat untuk kemungkinan dipilih sebagai panutan dalam organisasi?

K

1.4 Apakah anda dapat menemukenali potensi kekuatan, kelemahan, peluang, dan tantangan dalam kehidupan bermasyarakat?

K

Elemen Kompetensi 2. Menampung semua keinginan dan kekuatan anggota yang adaKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.1 Apakah anda dapat menggali keinginan, kebutuhan, peluang, dan kekuatan anggota yang ada secara partisipatif?

K

2.2 Apakah anda dapat menampung ketidakpuasan masyarakat atas keadaan yang dialami beserta factor penyebabnya?

K

Elemen Kompetensi 3. Menyusun sasaran dan tujuan yang harus dicapai Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

3.1 Apakah anda dapat menetapkan sasaran dan tujuan sesuai kebutuhan masyarakat?

K

3.2 Apakah anda dapat menetapkan cara mencapai sasaran dan tujuan secara partisipatif?

K

Elemen Kompetensi 4. Mengembangkan sebuah kelembagaan yang secara demokratis diawasi oleh seluruh anggota

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

4.1 Apakah anda dapat menumbuhkembangkan institusi sebagai wadah pemberdayaan masyarakat?

K

4.2 Apakah anda dapat menetapkan kepengurusan institusi dari dan oleh anggota masyarakat?

K

4.3 Apakah anda dapat melakukan pengorganisasian masyarakat dengan strategi dan tahapan sesuai dengan rencana yang telah disepakati sebelumnya?

K

Page 13: Sertifika Si

Elemen Kompetensi 5. Mengembangkan kapasitas (Belajar, berlatih, mencari dukungan, menggalang dana, dan lain- lain untuk menangani ancaman yang ada

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

5.1 Apakah anda dapat merancang kegiatan dalam rangka mengembangkan kapasitas masyarakat sesuai kebutuhan dan potensi yang ada?

K

5.2 Apakah anda dapat melaksanakan dan mengembangkan kegiatan- kegiatan dalam rangka dalam rangka mengembangkan kapasitas masyarakat secara konsisten?

K

Elemen Kompetensi 6. Mengevaluasi pelaksanaan pengorganisasian masyarakat Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

6.1 Apakah anda dapat mengevaluasi kegiatan- kegiatan secara periodic berdasarkan perencanaan, pelaksanaan, dan tingkat keberhasilan?

K

6.2 Apakah anda dapat menjadikan hasil evaluasi umpan balik untuk menyusun rencana tindak lanjut?

K

6.3 Apakah anda dapat membuat laporan hasil mengorganisasikan masyarakat dengan menggunakan format dan prosedur yang ditetapkan?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

BATASAN VARIABEL

1.1 Apakah anda dapat memiliki pengetahuan, keterampilan, dan sikap kerja dalam mengorganisasikan pekerjaan?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.1 Apakah anda mengetahui tentang teori- teori manajemen?

K

1.2 Apakah anda mengetahui tentang pengembangan dan pemberdayaan masyarakat?

K

1.3 Apakah anda mengetahui tentang budaya kerja?

K

1.4 Apakah anda mengetahui teori kepemimpinan?

K

1.5 Apakah anda mengetahui tentang perilaku organisasi?

K

1.6 Apakah anda memiliki keterampilan manajerial?

K

1.7 Apakah anda memiliki keterampilan memotivasi?

K

1.8 Apakah anda memiliki keterampilan fasilitasi?

K

1.9 Apakah anda memiliki keterampilan komunikasi?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

1.1 Apakah anda mampu melakukan pekrjaan dengan pendekatan manajemen terpadu dan berkelanjutan serta penerapan keterampilan memotivasi, fasilitasi dan komunikasi?

K

Page 14: Sertifika Si

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama SUMARIONOTanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 15: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : SUMARIONO Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.02.001.01Judul Unit : Mengumpulkan dan Mengolah Data Potensi Wilayah Level Fasilitator

Elemen Kompetensi 1. Menyiapkan bahan dan alat yang diperlukanKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.1 Apakah anda dapat menyiapkan bahan dan alat identifikasi potensi wilayah sesuai dengan kebutuhan?

K

1.2 Apakah anda dapat memilih instrument identifikasi potensi wilayah sesuai dengan kebutuhan?

K

1.3 Apakah anda dapat memahami instrument yang sudah dipilih dengan baik dan benar?

K

Elemen Kompetensi 2. Mengumpulkan dan mengolah data potensi wilayahKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.1 Apakah anda dapat mengumpulkan data sekunder potensi wilayah dari sumber data yang relevan?

K

2.2 Apakah anda dapat mengumpulkan data primer potensi wilayah melalui wawancara dan observasi?

K

2.3 Apakah anda dapat merekapitulasi data potensi wilayah yang sudah dikumpulkan sesuai format yang ada dalam pedoman identifikasi potensi wilayah?

K

2.4 Apakah anda dapat mengolah data potensi wilayah hasil rekapitulasi dalam bentuk tabel dan grafik/ gambar?

K

Elemen Kompetensi 3. Menganalisis dan Merumuskan Hasil Identifikasi Potensi WilayahKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

3.1 Apakah anda dapat menganalisis data potensi wilayah hasil olahan secara deskriptif kualitatif?

K

3.2 Apakah anda dapat merumuskan dan menetapkan data potensi wilayah hasil analisis?

K

3.3 Apakah anda dapat menyusun hasil identifikasi wilayah dalam bentuk laporan?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

BATASAN VARIABEL

1.1 Apakah anda dapat mengumpulkan dan mengolah data potensi wilayah untuk melaksanakan kegiatan penyusunan programa penyuluhan pertanian?

K

1.2 Apakah anda dapat mengembangkan kompetensi ini untuk menjadi penyuluh pertanian fasilitator?

K

Page 16: Sertifika Si

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.1 Apakah anda mengetahui tentang PRA dan RRA?

K

1.2 Apakah anda mengetahui tentang analisis dan sintetis data?

K

1.3 Apakah anda mengetahui tentang penyusunan laporan?

K

1.4 Apakah anda dapat mengumpulkan dan menyajikan data hasil identifikasi potensi wilayah?

K

1.5 Apakah anda dapat menganalisis dan mensintetis data hasil identifikasi potensi wilayah ?

K

1.6 Apakah anda dapat menyusun laporan hasil identifikasi potensi wilayah ?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

1.1 Apakah anda dapat memilih instrumen identifikasi potensi wilayah

K

1.2 Apakah anda dapat menganalisis dan merumuskan hasil identifikasi dan potensi wilayah?

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama SUMARIONOTanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 17: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : SUMARIONO Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.02.003.01Judul Unit : Menyusus Programa Penyuluhan Pertanian Level Fasilitator

Elemen Kompetensi 1. Merumuskan KeadaanKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.1 Apakah anda dapat menganalisis data keadaan mencakup potensi usaha petani produktifitas usaha tani, lingkungan usaha tani, serta perilaku dan kebutuhan petani sesuai dengan RDK, RDKK?

K

1.2 Apakah anda dapat menyajikan data keadaan dalam bentuk tabel grafik atau gambar?

K

Elemen Kompetensi 2. Menetapkan TujuanKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.1 Apakah anda dapat merumuskan tujuan dengan prinsip SMART sesuai dengan kebutuhan dan kebijakan?

K

2.2 Apakah anda dapat menyusun tujuan yang hendak dicapai berdasarkan sasaran, perubahan perilaku yang dikehendaki, kondisi dan derajat kondisi yang akan dicapai?

K

Elemen Kompetensi 3. Menetapkan MasalahKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

3.1 Apakah anda dapat mengidentifikasi factor- factor penyebab masalah yang bersifat perilaku dan non perilaku?

K

3.2 Apakah anda dapat menetapkan perioritas masalah dengan teknik penetapan factor penentu (impact point) dan teknik pemeringkatan gawat, mendesak, penyebaran dan teknik lainnya?

K

Elemen Kompetensi 4. Menetapkan Rencana KegiatanKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

4.1 Apakah anda dapat menyusun rencana kegiatan dengan memperhatikan siapa, apa, dimana, bilamana, berapa banyak dan bagaimana?

K

4.2 Apakah anda dapat menyusun kegiatan dalam bentuk tabulasi/matrix sesuai ketentuan?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

BATASAN VARIABEL

1.1 Apakah anda dapat melaksanakan kegiatan penyusunan programa pertanian yang digunakan untuk memeberikan arah dan pedoman sebagai alat pengendali pencapaian tujuan penyuluhan di tingkat desa/ kecamatan?

K

1.2 Apakah anda dapat mengembangkan kompetensi ini untuk menjadi penyuluh

K

Page 18: Sertifika Si

pertanian fasilitator?

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.1 Apakah anda mengetahui tentang manajemen perencanaan dengan prinsip SMART (Spesifik, meacureable, actionary, realistic, dan time frame) dalam perumusan tujuan?

K

1.2 Apakah anda mengetahui tentang teknik monitoring dan evaluasi program?

K

1.3 Apakah anda dapat mengumpulkan dan menyajikan data?

K

1.4 Apakah anda dapat menganalisis dan mensintesis data?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti PendukungK BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS 1.1 Apakah anda dapat menetapkan prioritas permasalahan?

K

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama SUMARIONOTanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 19: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : SUMARIONO Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.02.006.01Judul Unit : Menyusus Materi Pertanian Level Fasilitator

Elemen Kompetensi 1. Mempersiapkan Bahan Penyusunan Materi PenyuluhanKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.1 Apakah anda dapat mempelajari dan memahami pedoman penulisan materi penyuluhan?

K

1.2 Apakah anda dapat mengumpulkan bahan untuk penyusunan bahan materi penyuluhan sesuai dengan kebutuhan sasaran?

K

1.3 Apakah anda dapat menyiapkan bahan untuk penyusunan materi penyuluhan?

K

Elemen Kompetensi 2. Memilih dan Menetapkan Materi PenyuluhanKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.1 Apakah anda dapat mengelompokkan bahan untuk materi penyuluhan yang sudah disiapkan berdasarkan jenis usaha tani kelompok sasaran dan tujuan yang ingin dicapai?

K

1.2 Apakah anda dapat memilih bahan untuk materi penyuluhan yang telah dikelompokkan berdasarkan jenis usaha tani kelompok sasarandan tujuan yang ingin dicapai?

K

1.3 Apakah anda dapat menetapkan bahan untuk materi penyuluhan yang telah dipilih sebagai materi penyuluhan ?

K

Elemen Kompetensi 3. Menyusun dan Menyajikan Materi PenyuluhanKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

3.1 Apakah anda dapat menyusun materi penyuluhan dalam bentuk tulisan sesuai dengan pedoman penulisan materi?

K

3.2 Apakah anda dapat menyajikan materi penyuluhan dalam bentuk lembar persiapan penyuluh?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

BATASAN VARIABEL

1.1 Apakah anda dapat melakukan penyusunan materi penyuluhan pertanian?

K

1.2 Apakah anda dapat mengembangkan kompetensi ini untuk menjadi penyuluh pertanian fasilitator?

K

1.3 Apakah materi penyuluhan dalam bentuk teknologi tertentu yang akan disampaikan mendapat rekomendasi dari lembaga pemerintah (Dinas teknis DEPTAN) kecuali teknologi yang bersumber dari pengetahuan tradisional (Kearifan local)?

K

1.4 Apakah anda dapat menyusun materi yang merupakan kesatuan informasi baik

K

Page 20: Sertifika Si

bersifat teknis, ekonomis atau sosial

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.1 Apakah anda mengetahui teknik identifikasi kebutuhan sasaran?

K

1.2 Apakah anda mengetahui teknik penyusunan materi penyuluhan pertanian?

K

1.3 Apakah anda dapat memilih materi penyuluhan pertanian?

K

1.4 Apakah anda dapat menyusun materi penyuluhan pertanian?

K

1.5 Apakah anda dapat menyajikan materi penyuluhan pertanian?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

1.1 Apakah anda dapat menentukan materi sesuai kebutuhan sasaran?

K

1.2 Apakah anda dapat menyajikan materi penyuluhan pertanian?

K

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama SUMARIONOTanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 21: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : SUMARIONO Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.02.008.01Judul Unit : Membuat dan Menggunakan Media Penyuluhan Pertanian Level Fasilitator

Elemen Kompetensi 1. Mempersiapkan Bahan dan Peralatan Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.1 Apakah anda dapat mempelajari dan memahami pedoman pemilihan media?

K

1.2 Apakah anda dapat menyiapkan bahan berupa materi penyuluhan dan peralatan untuk membuat media tercetak sesuai kebutuhan?

K

Elemen Kompetensi 2. Memilih dan Menetapkan Jenis Media Penyuluhan TercetakKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.1 Apakah anda dapat mengidentifikasi media penyuluhan yang ada berdasarkan karakteristik kelompok sasaran?

K

2.2 Apakah anda dapat mengelompokkan media penyuluhan yang telah teridentifikasi sesuai karakteristik kelompok sasaran?

K

2.3 Apakah anda dapat memilih dan menetapkan media penyuluhan yang telah dikelompokkan sesuai dengan karakteristik kelompok sasaran?

K

Elemen Kompetensi 3. Membuat dan Menyajikan Media Penyuluhan TercetakKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

3.1 Apakah anda dapat merancang media tercetak yang telah ditetapkan sesuai dengan kaidah- kaidah pembuatan media tercetak?

K

3.2 Apakah anda dapat membuat media penyuluhan sesuai dengan standart teknis pembuatan media tercetak?

K

3.3 Apakah anda dapat menyajikan media penyuluhan sesuai dengan metoda yang akan dugunakan?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

BATASAN VARIABEL

1.1 Apakah anda dapat membuat media penyuluhan pertanian tercetak?

K

1.2 Apakah anda dapat mengembangkan kompetensi ini untuk menjadi penyuluh pertanian fasilitator?

K

1.3 Apakah anda dapat memilih dan menetapkan media penyuluhan pertanian sesuai dengan karakteristik sasaran yang mencakup tingkat pendidikan, tingkat adopsi, jenis kelamin, dan usia?

K

Page 22: Sertifika Si

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.1 Apakah anda mengetahui metodologi penyuluhan pertanian?

K

1.2 Apakah anda mengetahui tentang programa penyuluhan pertanian?

K

1.3 Apakah anda mengetahui tentang metoda penyuluhan pertanian?

K

1.4 Apakah anda mengetahui tentang media penyuluhan pertanian?

K

1.5 Apakah anda mengetahui tentang desain grafis?

K

1.6 Apakah anda dapat menyajikan materi penyuluhan pertanian?

K

1.7 Apakah anda dapat memilih jenis media tercetak sesuai dengan kelompok sasaran?

K

1.8 Apakah anda dapat merancang media tercetak?

K

1.9 Apakah anda dapat membuat media tercetak?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

1.1 Apakah anda dapat memilih dan menetapkan jenis media berdasarkan karakteristik kelompok sasaran?

K

1.2 Apakah anda dapat menyajikan penyuluhan tercetak?

K

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama SUMARIONOTanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 23: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : SUMARIONO Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.02.010.01Judul Unit : Menerapkan Metoda Penyuluhan Pertanian Level Fasilitator

Elemen Kompetensi 1. Memilih Metoda Penyuluhan PertanianKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.1 Apakah anda dapat mengidentifikasi metoda penyuluhan berdasarkan karakteristik sasaran?

K

1.2 Apakah anda dapat menyiapkan metoda penyuluhan yang telah teridentifikasi sesuai karakteristik sasaran?

K

1.3 Apakah anda dapat memilih dan menetapkan metoda penyuluhan yang telah disiapkan sesuai dengan karakteristik sasaran?

K

Elemen Kompetensi 2. Menerapkan Metoda Penyuluhan PertanianKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.1 Apakah anda dapat menyesuaikan metoda penyuluhan yang telah ditetapkan dengan materi, sasaran dan tujuan yang ingin dicapai?

K

2.2 Apakah anda dapat menyesuaikan jenis metoda penyuluhan yang telah dipilih dengan kaidah- kaidah penggunaan metoda penyuluhan dan tujuan penyuluhan?

K

2.3 Apakah anda dapat menyajikan jenis metoda penyuluhan dengan menggunakan alat bantu penyuluhan?

K

Elemen Kompetensi 3. Mengevaluasi Metoda Penyuluhan PertanianKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

3.1 Apakah anda dapat menganalisis metoda penyuluhan yang digunakan sesuai dengan materi?

K

3.2 Apakah anda dapat menganalisis metoda penyuluhan yang digunakan sesuai dengan sasaran?

K

3.3 Apakah anda dapat menganalisis metoda penyuluhan yang digunakan sesuai dengan tujuan?

K

3.4 Apakah anda dapat menyajikan hasil analisis dalam bentuk laporan?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

BATASAN VARIABEL

1.1 Apakah anda dapat menerapkan metoda penyuluhan pertanian?

K

1.2 Apakah anda dapat mengembangkan kompetensi ini untuk menjadi penyuluh fasilitator?

K

1.3 Apakah anda dapat memilih jenis metoda penyuluhan pertanian sesuai dengan kelompok sasaran dari beberapa jenis

K

Page 24: Sertifika Si

metoda penyuluhan yaitu anjangsana, demonstrasi plot, sekolah lapangan, kursus tani, pertemuan, magang, widya wisata (karya wisata)?

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.1 Apakah anda mengetahui tentang metoda dan teknik penyuluhan pertanian?

K

1.2 Apakah anda mengetahui tentang media penyuluhan pertanian?

K

1.3 Apakah anda mengetahui tentang dinamika kelompok?

K

1.4 Apakah anda dapat menyusun materi penyuluhan pertanian?

K

1.5 Apakah anda dapat membuat media penyuluhan pertanian?

K

1.6 Apakah anda dapat melakukan teknik komunikasi dengan baik?

K

1.7 Apakah anda dapat menganalisis data penyuluhan pertanian?

K

1.8 Apakah anda dapat menggunakan nimimal 2 (dua) metode penyuluhan pertanian?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

1.1 Apakah anda dapat mengidentifikasi karakteristik sasaran?

K

1.2 Apakah anda dapat menetapkan jenis metoda penyuluhan sesuai karakteristik sasaran?

K

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama SUMARIONOTanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 25: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : SUMARIONO Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.02.012.01Judul Unit : Menumbuhkembangkan Kelembagaan Petani Level Fasilitator

Elemen Kompetensi 1. Mengidentifikasi Kelompok SasaranKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.1 Apakah anda dapat mempelajari dan memahami pedoman dan referensi yang terkait dengan penumbuhan dan pengembangan kelembagaan petani?

K

1.2 Apakah anda dapat mengidentifikasi sasaran penumbuhan dan pengembangan dan kelembagaan petani?

K

1.3 Apakah anda dapat menyusun rencana kegiatan penumbuhan kegiatan kelembagaan petani berdasarkan identifikasi dan pedoman?

K

1.4 Apakah anda dapat mendiskusikan rencana penumbuhan dan pengembangan kelembagaan petani pada pihak yang berwenang?

K

1.5 Apakah anda dapat mengajukan pengukuhan hasil diskusi terkait penumbuhan dan pengembangan kelembagaan petani kepada yang berwenang?

K

Elemen Kompetensi 2. Memfasilitasi Pembentukkan KelompoktaniKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.1 Apakah anda dapat mempelajari dan memahami pedoman dan referensi yang terkait dengan penumbuhan dan pengembangan kelompoktani?

K

2.2 Apakah anda dapat mengidentifikasi petani sasaran untuk penumbuhan dan pengembangan kelompoktani?

K

2.3 Apakah anda dapat menyusun rencana kegiatan penumbuhan dan pengembangan kelompoktani berdasarkan identifikasi dan pedoman?

K

2.4 Apakah anda dapat mendiskusikan rencana penumbuhan dan pengembangan kelompok tani dengan pihak yang berwenang?

K

2.5 Apakah anda dapat membuat berita acara dan pengajuan pengukuhan hasil diskusi terkait penumbuhan dan pengembangan kelompoktani kepada yang berwenang?

K

Elemen Kompetensi 3. Memfasilitasi Pembentukkan Gabungan Kelompok Tani (Gapoktan)Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

3.1 Apakah anda dapat mempelajari dan memahami pedoman dan referensi yang terkait dengan penumbuhan dan pengembangan Gapoktan?

K

3.2 Apakah anda dapat mengidentifikasi K

Page 26: Sertifika Si

petani dan kelompoktani untuk penumbuhan dan pengembangan Gapoktan?

3.3 Apakah anda dapat menyusun rencana kegiatan penumbuhan dan pengembangan Gapoktan berdasarkan identifikasi dan pedoman?

K

3.4 Apakah anda dapat mendiskusikan rencana penumbuhan dan pengembangan Gapoktan dengan pihak yang berwenang?

K

3.5 Apakah anda dapat mengajukan pengukuhan kepada yang berwenang atau membuktikan dengan berita acara hasil diskusi terkait penumbuhan dan pengembangan Gapoktan kepada yang berwenang?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

BATASAN VARIABEL

1.1 Apakah anda dapat memfasilitasi penumbuhan dan pengembangan kelompoktani dan atau gabungan kelompoktani?

K

1.2 Apakah anda dapat mengembangkan kompetensi ini untuk menjadi penyuluh pertanian fasilitator?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.1 Apakah anda dapat mengetahui tentang teknik komunikasi?

K

1.2 Apakah anda dapat mengetahui tentang sosiologi pedesaan?

K

1.3 Apakah anda dapat mengetahui tentang kepemanduan?

K

1.4 Apakah anda dapat mengetahui tentang dinamika kelompok?

K

1.5 Apakah anda dapat mengetahui tentang sistim agribisnis?

K

1.6 Apakah anda dapat mengetahui tentang kewirausahaan (enterpreneurshif)?

K

1.7 Apakah anda memiliki kemampuan berkomunikasi dengan baik?

K

1.8 Apakah anda dapat mengumpulkan dan menyajikan data?

K

1.9 Apakah anda dapat mengaktualisasikan nilai dan jiwa kewirausahaan?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

1.1 Apakah anda dapat melakukan identifikasi sasaran?

K

1.2 Apakah anda dapat melakukan teknik fasilitasi?

K

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama SUMARIONOTanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Page 27: Sertifika Si

Tanggal

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : SUMARIONO Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.02.015.01Judul Unit : Mengevaluasi Pelaksanaan Penyuluhan Pertanian Level Fasilitator

Elemen Kompetensi 1. Merencanakan Evaluasi Proses dan Hasil Perencanaan Penyuluhan PertanianKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.1 Apakah anda dapat memahami secara baik dan benar programa penyuluhan pertanian?

K

1.2 Apakah anda dapat menyusun rencana pelaksanaan evaluasi proses dan hasil dalam bentuk proposal?

K

1.3 Apakah anda dapat mengidentifikasi masalah pelaksanaan programa secara tepat dan benar?

K

1.4 Apakah anda dapat menyusun standa, indikator, criteria, evaluasi, proses dan hasil?

K

1.5 Apakah anda dapat menyusun instrumen evaluasi?

K

Elemen Kompetensi 2. Mengumpulkan dan Mengolah Hasil Evaluasi Proses dan Hasil Pelaksanaan Penyuluhan Pertanian

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.1 Apakah anda dapat mengidentifikasi hasil capaian tujuan melalui penelaahan laporan kegiatan?

K

2.2 Apakah anda dapat mengumpulkan dan mengolah data proses dan hasil pelaksanaan penyuluhan pertanian?

K

Elemen Kompetensi 3. Menganalisis dan Merumuskan Hasil Evaluasi Proses dan Hasil Pelaksanaan Penyuluhan Pertanian

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

3.1 Apakah anda dapat mengidentifikasi faktor penyebab kegagalan tercapainya tujuan?

K

3.2 Apakah anda dapat menganalisis faktor penyebab kegagalan atau faktor keberhasilan tujuan?

K

3.3 Apakah anda dapat menyimpulkan faktor penyebab kegagalan atau faktor keberhasilan tujuan?

K

Elemen Kompetensi 4. Menyusun Laporan Hasil Evaluasi Proses dan Hasil Pelaksanaan Penyuluhan Pertanian Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

4.1 Apakah anda dapat menyusun alternatif solusi sesuai dengan hasil evaluasi pelaksanaan penyuluhan?

K

4.2 Apakah anda dapat menyusun hasil evaluasi pelaksanaan penyuluhan pertanian dalam bentuk laporan?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

Page 28: Sertifika Si

BATASAN VARIABEL

1.1 Apakah anda dapat melaksanakan kegiatan evaluasi pelaksanaan penyuluhan pertanian?

K

1.2 Apakah anda dapat mengembangkan kompetensi ini untuk menjadi penyuluh pertanian fasilitator?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.1 Apakah anda dapat mengetahui tentang monitoring dan evaluasi penyuluhan pertanian?

K

1.2 Apakah anda dapat mengetahui tentang teknik analisis data?

K

1.3 Apakah anda dapat menyusun instrument evaluasi?

K

1.4 Apakah anda dapat mengaplikasikan komputer?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

1.1 Apakah anda dapat mengidentifikasi masalah?

K

1.2 Apakah anda dapat mengidentifikasi faktor penyebab masalah?

K

1.3 Apakah anda dapat mengidentifikasi faktor pendukung keberhasilan?

K

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama SUMARIONOTanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 29: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : SUMARIONO Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.02.021.01Judul Unit : Melaksanakan Kegiatan Pengembangan Keprofesian Penyuluh Pertanian

Elemen Kompetensi 1. Merencanakan Penulisan Karya TulisKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.1 Apakah anda dapat mempelajari dan memahami sistematika penulisan karya tulis?

K

1.2 Apakah anda dapat mengidentifikasi masalah dalam pengembangan keprofesian?

K

1.3 Apakah anda dapat menentukan topik pengembangan keprofesian dalam bentuk karya tulis?

K

Elemen Kompetensi 2. Mengumpulkan dan Menganalisis Bahan Karya TulisKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.1 Apakah anda dapat mengumpulkan data dan referensi yang terkait edngan topik karya tulis?

K

2.2 Apakah anda dapat menganalisis data dan referensi yang terkait dengan topik karya tulis?

K

Elemen Kompetensi 3. Melaksanakan Penulisan Karya TulisKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

3.1 Apakah anda dapat menyusun kerangka penulisan karya tulis?

K

3.2 Apakah anda dapat menetapkan penulisan karya tulis sesuai dengan kerangka?

K

3.3 Apakah anda dapat menyusun hasil evaluasi pelaksanaan penyuluhan pertanian dalam bentuk laporan?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

BATASAN VARIABEL

1.1 Apakah anda dapat melaksanakan kegiatan penulisan karya tulis?

K

1.2 Apakah anda dapat melaksanakan kegiatan penulisan karya tulis yang meliputi karya tulis ilmiah, karya tulis popular, terjemahan dan saduran?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.1 Apakah anda mengetahui tentang teknik penulisan karya tulis?

K

1.2 Apakah anda mengetahui tentang pengolahan dan penyajian data?

K

1.3 Apakah anda mengetahui tentang metedologi penelitian?

K

1.4 Apakah anda mengetahui tentang tata bahasa?

K

1.4 Apakah anda dapat mengidentifikasi faktor pendukung keberhasilan?

K

Page 30: Sertifika Si

1.5 Apakah anda dapat menetapkan topik karya tulis?

K

1.6 Apakah anda dapat menulis sesuai dengan E.Y.D?

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

1.1 Apakah anda dapat memilih topik karya tulis?

K

1.2 Apakah anda dapat melakukan analisis data dan informasi dalam menarik kesimpulan?

K

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama SUMARIONOTanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 31: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : SUMARIONO Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.03.004.01Judul Unit : Mengelola Kegiatan Produksi Pakan Ternak

Elemen Kompetensi 1. Merencanakan Kegiatan Produksi Pakan TernakKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.1 Apakah anda dapat memilih pakan yang akan di produksi sesuai tujuan produksi?

K

1.2 Apakah anda dapat mengidentifikasi lokasi usaha sesuai dengan persyaratan teknis yang ditetapkan?

K

1.3 Apakah anda dapat menyiapkan sarana dan prasarana produksi pakan ternakyang diidentifikasi?

K

1.4 Apakah anda dapat melakukan analisis data dan informasi dalam menarik kesimpulan?

K

1.5 Apakah anda dapat menyusun formula pakan ternak dan rancangan kegiatan produksi serta menetapkan titik kritis produksi?

K

Elemen Kompetensi 2. Identifikasi Bahan Baku, Teknik Pengemasan dan PenyimpananKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.1 Apakah anda dapat mengidentifikasi kebutuhan bahan baku pakan ternak?

K

2.2 Apakah anda dapat menentukan teknik pengemasan dan bahan pengemas?

K

2.3 Apakah anda dapat menentukan teknik dan tempat penyimpanan bahan baku dan hasil pengolahan?

K

2.4 Apakah anda dapat mencatat kebutuhan bahan baku dan bahan pengemas?

K

Elemen Kompetensi 3. Melaksanakan Produksi Pakan TernakKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

3.1 Apakah anda dapat memproses bahan baku sesuai dengan formula yang telah ditetapkan dan mengacu pada prinsif Good Manufacturing Practices (GMP)?

K

3.2 Apakah anda dapat mengemas hasil ramuan dengan menggunakan pengemas yang sesuai dengan aseptis?

K

3.3 Apakah anda dapat mengemas hasil yang sudah disimpan pada tempat penyimpanan yang sesuai?

K

3.4 Apakah anda dapat mengawasi titik kritis produksi pakan ternak?

K

3.5 Apakah anda dapat mencatat penggunaan bahan baku dan hasil yang diperoleh?

K

Elemen Kompetensi 4. Melakukan Evaluasi Hasil Kegiatan Produksi Pakan TernakKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

4.1 Apakah anda dapat mengevaluasi pakan ternak yang di produksi kualitas dan

K

Page 32: Sertifika Si

simpanannya?4.2 Apakah anda dapat mengevaluasi system

produksi pakan ternak berdasarkan analisis teknis produksi?

K

4.3 Apakah anda dapat mengevaluasi hasil kegiatan produksi pakan ternak berdasarkan analisis usaha tani?

K

4.4 Apakah anda dapat menyusun hasil evaluasi dalam bentuk laporan?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

BATASAN VARIABEL

1.1 Apakah anda dapat melaksanakan kegiatan penyuluhan mengelola kegiatan produksi pakan ternak?

K

1.2 Apakah anda dapat memberikan pakan ternak baik yang diolah maupun tidak diolah untuk kelangsungan hidup berproduksi dan berkembang biak?

K

1.3 Apakah anda dapat mengembangkan kompetensi ini untuk menjadi penyuluh pertanyaan fasilitator?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.1 Apakah anda mengetahui tentang nutrisi dan pakan ternak?

K

1.2 Apakah anda mengetahui tentang teknologi pengolahan bahan baku pakan ternak?

K

1.3 Apakah anda mengetahui teknologi penyimpanan dan pengemasan pakan ternak?

K

1.4 Apakah anda dapat menentukan bahan baku pakan ternak?

K

1.5 Apakah anda dapat mengolah bahan baku pakan ternak?

K

1.6 Apakah anda dapat mengemas produk pakan ternak?

K

1.7 Apakah anda dapat menyimpan produk jadi pakan ternak?

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

1.1 Apakah anda dapat menentukan bahan baku pakan ternak yang digunakan?

K

1.2 Apakah anda dapat menentukan kualitas bahan baku pakan ternak?

K

1.3 Apakah anda dapat menetapkan formula pakan ternak?

K

1.4 Aapakah anda dapat melakukan teknik pengemasan pakan ternak?

K

1.5 Apakah anda dapat melakukan teknik penyimpanan pakan ternak?

K

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama SUMARIONOTanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 33: Sertifika Si

Lampiran 1

FR-APL-01. FORMULIR PERMOHONAN SERTIFIKASI KOMPETENSI

Bagian 1 : Rincian Data Peserta

Pada bagian ini, cantumkan data pribadi, data pendidikan formal serta data pekerjaan anda pada saat ini.

a. Data Pribadi

Nama Lengkap : NURLINA BR. PANDIATempat/Tgl. Lahir : Beganding, 31 Desember 1962Jenis Kelamin : PerempuanKebangsaan : IndonesiaAlamat Rumah : Jl. Merak VIII Lingkungan VI Kel. Mencirim Kec. Binjai Timur

Kota Binjai Prop. Sumut Kode Pos : 20733No Telepon/E-mail : Rumah : - Kantor : 061-8911073

HP : 081265032644 E-mail :

b. Data Pendidikan (Hanya diisi dengan pendidikan formal terakhir dan dilampiri bukti dokumen)

Nama Sekolah/ Lembaga : SPP. SnakMaJurusan/Program : Peternakan Strata (untuk S1 keatas) : - Tahun lulus : -

c. Data Pekerjaan Sekarang

Nama Lembaga/ : BPP Stabat / Dinas Peternakan Kab. LangkatPerusahaanJabatan : Penyuluh Pertanian Pelaksana LanjutanAlamat : Jl. A. Yani Desa Pantai Gemi Kec.Stabat Kab. Langkat Sumatera

UtaraKode Pos :

No Telp/Fax/E-mail :

d. Data Permohonan Sertifikasi

Pencapaian ProsesTujuan asesmen : RPL RCC Sertifikasi Lain-lain

PembelajaranSkema sertifikasi : Unit Cluster Kontek asesmen : TUK simulasi dengan karakteristik tempat kerja

Acuan pembanding : SKKNI Bidang Penyuluhan Pertanian/ KEP. MENAKERTRAN No. KEP.29/MEN/III/2010

TUK :

*) Coret yang tidak sesuai

NURLINA BR. PANDIA Peserta

Page 34: Sertifika Si

Bagian 2. Daftar Unit KompetensiTabel 1

No Kode Unit Judul Unit Keterangan (Standar Khusus/Standar Internasional)

1 Cluster Kompetensi Merencanakan Penyuluhan Pertanian2. TAN.PP.02.001.01 4. Mengumpulkan dan Mengolah

Data Potensi WilayahStandar Khusus

5. TAN.PP.02.003.01 2. Menyusun Program Penyuluhan Pertanian

Standar Khusus

6. TAN.PP.02.006.01 3. Menyusun Materi Penyuluhan Pertanian

Standar Khusus

2 Cluster Kompetensi Melaksanakan Penyuluhan Pertanian2. TAN.PP.02.008.01 4. Membuat dan Menggunakan

Media Penyuluhan PertanianStandar Khusus

5. TAN.PP.02.010.01 2. Menerapkan Metode Penyuluhan Pertanian

Standar Khusus

6. TAN.PP.02.012.01 3. Menumbuhkembangkan Kelembagaan Petani

Standar Khusus

3 Cluster Kompetensi Mengevaluasi Penyuluhan PertanianTAN.PP.02.015.01 Mengevaluasi Pelaksanaan

Penyuluhan PertanianStandar Khusus

4 Cluster Unit Mengembangkan Penyuluhan PertanianTAN.PP.02.021.01 Melaksanakan Kegiatan

Pengembangan Keprofesian Penyuluhan Pertanian

Standar Khusus

5 Mengelola Sub Sistem Agribisnis

Mengelola Kegiatan Produksi Pakan Ternak Besar

Standar Khusus

Bagian 3 : Kompetensi dan Bukti PendukungTabel 2

No Unit Kompetensi Bukti yang Dipersyaratkan (Skema Sertifikasi)

Kesesuaian Bukti Asesmen

LanjutV A C S

KOMPETENSI UMUM1 Mengaktualisasikan

Nilai- nilai kehidupan4. Penilaian dari atasan5. Penilaian dari dua teman sejawat (penyuluh)6. Penilaian dari 5 org petani di wilayah kerjanya

2 Mengorganisasikan 4. Penilaian dari atasan5. Penilaian dari dua teman sejawat (penyuluh)6. Penilaian dari 5 org petani di wilayah kerjanya

3 Melakukan Komunikasi Dialogis

4. Penilaian dari atasan5. Penilaian dari dua teman sejawat (penyuluh)6. Penilaian dari 5 org petani di wilayah kerjanya

4 Membangun Jejaring Kerja

4. Penilaian dari atasan5. Penilaian dari dua teman sejawat (penyuluh)6. Penilaian dari 5 org petani di wilayah kerjanya

5 Mengorganisasikan Masyarakat

4. Penilaian dari atasan5. Penilaian dari dua teman sejawat (penyuluh)6. Penilaian dari 5 org petani di wilayah kerjanya

KOMPETENSI INTI1 Mengumpulkan dan

Mengolah Data Potensi Wilayah

3. Laporan Pelaksanaan Formulir A4. Bukti hasil pekerjaan berupa Data Potensi

Wilayah tingkat desa/ kecamatan yang telah diolah untuk menyusun Programa Penyuluhan

2 Menyusun Programa Penyuluhan Pertanian

3. Laporan Pelaksanaan Formulir A4. Bukti hasil pekerjaan berupa Konsep

Programa Penyuluhan Pertanian

Page 35: Sertifika Si

3 Menyusun Materi Penyuluhan Pertanian

3. Laporan Pelaksanaan Formulir A4. Bukti hasil pekerjaan berupa Materi

Penyuluhan Pertanian yang pernah dibuat selama 5 tahun

4 Membuat dan Menggunakan Media Penyuluhan Pertanian

e. Laporan Pelaksanaan Formulir Af. Bukti hasil pembuatan Media Penyuluhan

Pertanian selama 5 tahun terakhir 5 Menerapkan Metode

Penyuluhan Pertanian3. Laporan Pelaksanaan Formulir A4. Bukti hasil pekerjaan berupa penerapan

Metode Penyuluhan Pertanian yang pernah dilaksanakan selama 5 tahun terakhir dalam bentuk foto atau bentuk lainnya

6 Menumbuhkembangkan Kelembagaan Petani

3. Laporan Pelaksanaan Formulir A4. Bukti hasil pekerjaan berupa Surat

Pengukuhan terbentuk dan/ atau naik kelas suatu kelompok Tani yang berada di Wilayah kerjanya

7 Mengevaluasi Pelaksanaan Penyuluhan Pertanian

3. Laporan Pelaksanaan Formulir A4. Bukti hasil pekerjaan berupa laporan hasil

Evalusi Pelaksanaan Penyuluhan Pertanian 8 Melaksanakan

Kegiatan Pengembangan Keprofesian Penyuluhan Pertanian

3. Laporan Pelaksanaan Formulir A4. Laporan hasil Evaluasi Dampak Pelaksanaan

Penyuluhan Pertanian

KOMPETENSI KHUSUS/ PILIHAN1 Mengelola Kegiatan

Produksi Pakan Ternak Besar

3. Laporan Pelaksanaan Formulir A4. Bukti hasil pekerjaan berupa laporan hasil

Mengelola Kegiatan Produksi Pakan Ternak Besar

Tabel 2Rekomendasi ASESI

Nama NURLINA BR. PANDIATanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 36: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : NURLINA BR. PANDIA Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.01.001.01Judul Unit : Mengaktualisasikan nilai- nilai kehidupan

Elemen Kompetensi 1. Melakukan Tindakan Secara Konsisten Sesuai Dengan Norma Hukum, Sosial, Dan Budaya Dalam Kehidupan Bermasyarakat

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

a. Apakah anda dapat memahami dan menghayati norma hukum, sosial, budaya dan agama dengan baik?

K

b. Apakah anda dapat menerapkan norma hukum, sosial, budaya dan agama dalam kehidupan bermasyarakat dengan baik?

K

Elemen Kompetensi 2. Menampilkan Kemandirian dalam Bertindak dan Memiliki Etos Kerja Sebagai Penyuluh

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.3 Apakah anda dapat mengerjakan setiap tindakan dengan penuh percaya diri dan tanggung jawab?

K

2.4 Apakah anda dapat mengerjakan setiap tindakan dengan bersemangat kecintaan, kedisiplinan dan kepatuhan/loyalitas?

K

Elemen Kompetensi 3. Menampilkan Tindakan Yang Didasarkan Pada Kemanfaatan Sasaran Serta Menunjukkan Keterbukaan Dalam Berfikir Dan Bertindak

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

6.1 Apakah anda dapat memperhitungkan setiap tindakan secara masak manfaat dan dampaknya terhadap sasaran?

K

6.2 Apakah anda dapat melakukan setiap tindakan dengan penuh toleransi dan penghargaan terhadap pendapat, gagasan, serta tingkah laku orang lain, baik yang sependapat maupun yang tidak dengan dirinya?

K

Elemen Kompetensi 4. Memiliki Cara Berfikir Dan Berperilaku Yang PositifKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

4.3 Apakah anda dapat melakukan setiap tindakan dengan landasan berfikir secara jernih, tidak berburuksangka dan mengutamakan sisi positif dari suatu masalah?

K

4.4 Apakah anda dapat melakukan setiap tindakan dengan memberikan perhatian, perlindungan,penghormatan, pengorbanan terhadap orang lain, kesadaran dan kemauan untuk bersama- sama saling membantu serta saling member tanpa pamrih?

K

Komponen Asesmen

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti PendukungK BK Kode V A C S

Page 37: Sertifika Si

Mandiri

BATASAN VARIABEL

c. Apakah anda dapat mengaktualisasikan nilai- nilai kehidupan yang digunakan untuk mengembangkan penyuluhan pertanian?

K

d. Apakah anda dapat mengembangkan unit kompetensi ini untuk menjadi penyuluh pertanian fasilitator?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

2.1 Apakah anda mengetahui tentang keimana dan ketakwaan terhadap Tuhan Yang Maha Esa?

K

2.2 Apakah anda mengetahui tentang prinsip- prinsip demokrasi?

K

2.3 Apakah anda memahami nilai dan norma hukum, sosial, dan agama?

K

2.4 Apakah anda memahami tentang kebudayaan?

K

2.5 Apakah anda dapat berkomunikasi dengan baik?

K

2.6 Apakah anda dapat bekerjasama dengan baik?

K

2.7 Apakah anda dapat bermusyawarah dengan baik?

K

2.8 Apakah anda dapat Mengendalikan diri dengan baik?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

2.1 Apakah anda dapat memahami dan menghormati nilai dan norma yang berlaku dalam masyarakat?

2.2 Apakah anda dapat memahami kebudayaan dan adat- istiadat masyarakat setempat?

2.3 Apakah anda menguasai teknik berkomunikasi dengan baik?

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama NURLINA BR. PANDIATanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 38: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : NURLINA BR. PANDIA Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.01.002.01Judul Unit : Mengorganisasikan Pekerjaan

Elemen Kompetensi 1. Mengidentifikasi PekerjaanKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

e. Apakah anda dapat menguasai dan melaksanakan prosedur pelaksanaan sesuai dengan kebijakan?

K

f. Apakah anda dapat menjadwalkan seluruh kegiatan secara tepat dan sistematis?

K

g. Apakah anda dapat merencanakan setiap tahap pekerjaan dengan matang?

K

h. Apakah anda dapat menghitung kebutuhan alat dan tenaga kerja secara tepat?

K

Elemen Kompetensi 2. Melaksanakan Kegiatan Dalam Tim KerjaKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.5 Apakah anda dapat menguasai prosedur pelaksanaan kerja sesuai SOP?

K

2.6 Apakah anda dapat memilih anggota tim kerja seduai criteria yang ada dengan memperhatikan kemampuan dan kinerja?

K

2.7 Apakah anda dapat mendukung pengamatan secara cermat terhadap prestasi kerja?

K

2.8 Apakah anda dapat melakukan teguran dan penghargaan terhadap prestasi kerja?

K

Elemen Kompetensi 3. Mengkoordinasikan PekerjaanKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

6.1 Apakah anda dapat menguasai dan melaksanakan prosedur pelaksanaan sesuai ketentuan?

K

6.2 Apakah anda dapat mengorganisir hubungan antar bagian dengan baik untuk memperlancar seluruh rangkaian kegiatan guna menjamin kualitas hasil yang maksimal?

K

Elemen Kompetensi 4. Mengevaluasi Kegiatan Pengorganisasian PekerjaanKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

4.4 Apakah anda dapat mengevaluasi pelaksanaan pekerjaan sesuai dengan perencanaan?

K

4.5 Apakah anda melaporkan hasil evaluasi kegiatan?

K

4.6 Apakah anda menghubungkan hasil laporan pelaksanaan?

K

BATASAN VARIABEL

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti PendukungK BK Kode V A C S

1.3 Apakah anda dapat melaksanakan K

Page 39: Sertifika Si

pengorganisasian pekerjaan?1.4 Apakah anda dapat mengembangkan unit

kompetensi ini untuk menjadi penyuluh pertanian fasilitator?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.10 Apakah anda dapat mengetahui tentang teori manajemen?

K

1.11 Apakah anda dapat melaksanakan pengembangan dan pemberdayaan masyarakat?

K

1.12 Apakah anda memeiliki budaya kerja dengan baik?

K

1.13 Apakah anda mengetahui tentang teori kepemimpinan?

K

1.14 Apakah anda mengetahui tentang perilaku organisasi?

K

1.15 Apakah anda memiliki keterampilan manajerial?

K

1.16 Apakah anda memiliki keterampilan motivasi?

K

1.17 Apakah anda memiliki keterampilan fasilitasi?

K

1.18 Apakah anda memiliki keterampilan komunikasi?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

1.2. Apakah anda dapat melakukan pekerjaan dengan pendekatan manajemen terpadu dan berkelanjutan serta menerapkan keterampilan memeotivasi fasilitasi dan komunikasi?

K

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama NURLINA BR. PANDIATanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 40: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : NURLINA BR PANDIA Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.01.003.01Judul Unit : Melakukan komunikasi dialogis

Elemen Kompetensi 1. Mengidentifikasi Karakteristik KomunikasiKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.3 Apakah anda dapat mengidentifikasi unsur- unsur komunikasi?

K

1.4 Apakah anda dapat mengidentifikasi faktor- faktor yang memperngaruhi komunikasi?

K

Elemen Kompetensi 2. Memahami Pesan dan Sikap Dalam BerkomunikasiKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.2 Apakah anda dapat memahami pesan komunikasi?

K

2.3 Apakah anda dapat memahami sikap dalam berkomunikasi?

K

Elemen Kompetensi 3. Mengenali Karakteristik, Struktur dan Budaya Komunikasi

KRITERIA UNJUK KERJA

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti PendukungK BK Kode V A C S

3.4 Apakah anda dapat mengenali karakter komunikasi?

K

3.5 Apakah anda dapat mengenali struktur komunikasi?

K

3.6 Apakah anda dapat mengenali budaya komunikasi?

K

Elemen Kompetensi 4. Menjalankan Komunikasi DialogisKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

4.4 Apakah anda dapat melaksanakan pengorganisasian pekerjaan?

K

4.5 Apakah anda dapat mengembangkan unit kompetensi ini untuk menjadi penyuluh pertanian fasilitator?

K

4.6 Apakah anda dapat melakukan komunikasi dialogis dengan sikap komunikasi yang baik?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

BATASAN VARIABEL

1.5 Apakah anda dapat melakukan komunikasi dialogis pada kegiatan penyuluhan pertanian?

K

1.6 Apakah anda dapat mengembangkan unit kompetensi ini untuk menjadi penyuluh fasilitator?

K

1.7 Apakah anda mengetahui unsur- unsur komunikasi, meliputi komunikator, pesan, media, komunikan, umpan balik dan efek?

K

1.8 Apakah anda mengetahui factor- factor yang mempengaruhi komunikasi meliputi factor internal dan eksternal?

K

Komponen Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

Page 41: Sertifika Si

Asesmen Mandiri

Asessment) K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.10 Apakah anda mengetahui tentang fisiologi sosial?

K

1.11 Apakah anda mengetahui tentang sosiologi?

K

1.12 Apakah anda mengetahui tentang manajemen organisasi?

K

1.13 Apakah anda menguasai pengetahuan umum tentang bahasa?

K

1.14 Apakah anda memahami kaidah- kaidah dalam berbahasa?

K

1.15 Apakah anda mengeuasai teknik komunikasi interpersonal dan antarpersonal?

K

1.16 Apakah anda dapat melakukan komunikasi dengan bahasa yang baik dan benar?

K

1.17 Apakah anda dapat melakukan kerjasama dalam kelompok?

K

1.18 Apakah anda dapat menerapkan sikap yang baik dalam berkomunikasi?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

1.3 Apakah anda dapat melakukan teknik berkomunikasi dengan baik?

K

1.4 Apakah anda dapat melakukan komunikasi dengan sikap yang baik?

K

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama NURLINA BR. PANDIATanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 42: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta :NURLINA BR. PANDIA Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.01.004.01Judul Unit : Membangun Jejaring Kerja

Elemen Kompetensi 1. Mengidentifikasi Aspek- aspek Jejaring KerjaKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.3 Apakah anda dapat mempelajari dan mengiudentifikasi aspek- aspek yang diperlukan dan mempengaruhi jejaring kerja?

K

1.4 Apakah anda dapat mengidentifikasi manfaat- manfaat jejaring kerja?

K

Elemen Kompetensi 2. Menyamakan Pemahaman Tentang Aspek- aspek Jejaring Kerja Kepada Mitra?Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.3 Apakah anda dapat mensosialisasikan aspek- aspek jejaring kerja kepada mitra?

K

2.4 Apakah anda dapat mengukur capaian sosialisasi pemahaman tentang aspek- aspek jejaring kerja kepada mitra?

K

Elemen Kompetensi 3. Melaksanakan Jejaring Kerja dengan Mitra

KRITERIA UNJUK KERJA

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti PendukungK BK Kode V A C S

3.3 Apakah anda dapat merencanakan tahapanpembentukkan jejaring kerja sesuai kesepakatan?

K

3.4 Apakah anda dapat melaksanakan jejaring kerja sesuai rencana?

K

Elemen Kompetensi 4. Mengevaluasi Jejaring KerjaKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

4.4 Apakah anda mengkomputasi umpan balik hasil jejaring kerja dengan mitra?

K

4.5 Apakah anda dapat mengevaluasi efek dan dampak dari pelaksanaan jejaring kerja?

K

4.6 Apakah anda dapat menyajikan hasil evaluasi dalam bentuk laporan tertulis?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

BATASAN VARIABEL

1.6 Apakah anda dapat mengembangkan kompetensi ini untuk menjadi penyuluh fasilitator?

1.7 Apakah anda dapat melaksanakan jejaring kerja untuk kepentingan dan tujuan kerjasama yang sama?

1.8 Apakah anda dapat melaksanakan jejaring kerja untuk berbagi sumberdaya dan keahlian untuk penyelesaian permasalahan secara bersama?

1.9 Apakah anda dapat melaksanakan jejaring kerja untuk saling menambah sesuatu yang saling bermanfaat?

Page 43: Sertifika Si

1.10 Apakah anda dapat melaksanakan jejaring kerja untuk membangun semangat kerjasama dengan sejawat dan yang lain (fartnerships)?

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.7 Apakah anda mengetahui tentang jejaring kerja?

K

1.8 Apakah anda mengetahui tentang kebutuhan organisasi atau kelompok?

K

1.9 Apakah anda mengetahui prinsip- prinsip kemitraan?

K

1.10 Apakah anda dapat melakukan komunikasi dan mengutarakan gagasan dengan baik?

K

1.11 Apakah anda dapat membangun kepercayaan diantara anggota yang membentuk jejaring kerja?

K

1.12 Apakah anda dapat melaksanakan komunikasi dua arah dengan baik?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

1.6 Apakah anda dapat mengelola komplik dengan baik?

K

1.7 Apakah anda dapat melaksanakan komunikasi stratejik dengan baik?

K

1.8 Apakah anda dapat membuat perencanaan stratejik, merumuskan tujuan, strategi dan penganggaran yang diperlukan dalam menumbuhkan dan melaksanakan jejaring kerja?

K

1.9 Apakah anda dapat membuat usulan jejaring kerja?

K

1.10 Apakah anda dapat mengidentifikasi manfaat jejaring kerja pada kelompok sasaran?

K

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama NURLINA BR. PANDIATanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 44: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : NURLINA BR. PANDIA Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.01.005.01Judul Unit : Mengorganisasikan Masyarakat

Elemen Kompetensi 1. Menemukenali Aspek Sosial Budaya, Ekonomi Dan Tipikal Masyarakat SasaranKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.5 Apakah anda dapat mengobservasi potensi, kondisi dan sosial budaya bersama- sama masyarakat sasaran?

K

1.6 Apakah anda dapat mengolah dan menganalisis potensi dan kondisi sosial budaya masyarakat untuk menentukan karakteristik masyarakat sasaran?

K

1.7 Apakah anda dapat menemukenali tokoh dan orang- orang yang memiliki pengaruh dalam masyarakat untuk kemungkinan dipilih sebagai panutan dalam organisasi?

K

1.8 Apakah anda dapat menemukenali potensi kekuatan, kelemahan, peluang, dan tantangan dalam kehidupan bermasyarakat?

K

Elemen Kompetensi 2. Menampung semua keinginan dan kekuatan anggota yang adaKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.3 Apakah anda dapat menggali keinginan, kebutuhan, peluang, dan kekuatan anggota yang ada secara partisipatif?

K

2.4 Apakah anda dapat menampung ketidakpuasan masyarakat atas keadaan yang dialami beserta factor penyebabnya?

K

Elemen Kompetensi 3. Menyusun sasaran dan tujuan yang harus dicapai Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

3.3 Apakah anda dapat menetapkan sasaran dan tujuan sesuai kebutuhan masyarakat?

K

3.4 Apakah anda dapat menetapkan cara mencapai sasaran dan tujuan secara partisipatif?

K

Elemen Kompetensi 4. Mengembangkan sebuah kelembagaan yang secara demokratis diawasi oleh seluruh Anggota

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

4.4 Apakah anda dapat menumbuhkembangkan institusi sebagai wadah pemberdayaan masyarakat?

K

4.5 Apakah anda dapat menetapkan kepengurusan institusi dari dan oleh anggota masyarakat?

K

4.6 Apakah anda dapat melakukan pengorganisasian masyarakat dengan strategi dan tahapan sesuai dengan rencana yang telah disepakati

K

Page 45: Sertifika Si

sebelumnya?

Elemen Kompetensi 5. Mengembangkan kapasitas (Belajar, berlatih, mencari dukungan, menggalang dana, dan lain- lain untuk menangani ancaman yang ada

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

5.3 Apakah anda dapat merancang kegiatan dalam rangka mengembangkan kapasitas masyarakat sesuai kebutuhan dan potensi yang ada?

K

5.4 Apakah anda dapat melaksanakan dan mengembangkan kegiatan- kegiatan dalam rangka dalam rangka mengembangkan kapasitas masyarakat secara konsisten?

K

Elemen Kompetensi 6. Mengevaluasi pelaksanaan pengorganisasian masyarakat Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

6.4 Apakah anda dapat mengevaluasi kegiatan- kegiatan secara periodikberdasarkan perencanaan, pelaksanaan, dan tingkat keberhasilan?

K

6.5 Apakah anda dapat menjadikan hasil evaluasi umpan balik untuk menyusun rencana tindak lanjut?

K

6.6 Apakah anda dapat membuat laporan hasil mengorganisasikan masyarakat dengan menggunakan format dan prosedur yang ditetapkan?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

BATASAN VARIABEL

1.2 Apakah anda dapat memiliki pengetahuan, keterampilan, dan sikap kerja dalam mengorganisasikan pekerjaan?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.10 Apakah anda mengetahui tentang teori- teori manajemen?

K

1.11 Apakah anda mengetahui tentang pengembangan dan pemberdayaan masyarakat?

K

1.12 Apakah anda mengetahui tentang budaya kerja?

K

1.13 Apakah anda mengetahui teori kepemimpinan?

K

1.14 Apakah anda mengetahui tentang perilaku organisasi?

K

1.15 Apakah anda memiliki keterampilan manajerial?

K

1.16 Apakah anda memiliki keterampilan memotivasi?

K

1.17 Apakah anda memiliki keterampilan fasilitasi?

K

1.18 Apakah anda memiliki keterampilan komunikasi?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

Page 46: Sertifika Si

ASPEK KRITIS

1.2 Apakah anda mampu melakukan pekrjaan dengan pendekatan manajemen terpadu dan berkelanjutan serta penerapan keterampilan memotivasi, fasilitasi dan komunikasi?

K

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama NURLINA BR. PANDIATanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 47: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : NURLINA BR. PANDIA Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.02.001.01Judul Unit : Mengumpulkan dan Mengolah Data Potensi Wilayah Level Fasilitator

Elemen Kompetensi 1. Menyiapkan bahan dan alat yang diperlukanKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.4 Apakah anda dapat menyiapkan bahan dan alat identifikasi potensi wilayah sesuai dengan kebutuhan?

K

1.5 Apakah anda dapat memilih instrument identifikasi potensi wilayah sesuai dengan kebutuhan?

K

1.6 Apakah anda dapat memahami instrument yang sudah dipilih dengan baik dan benar?

K

Elemen Kompetensi 2. Mengumpulkan dan mengolah data potensi wilayahKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.5 Apakah anda dapat mengumpulkan data sekunder potensi wilayah dari sumber data yang relevan?

K

2.6 Apakah anda dapat mengumpulkan data primer potensi wilayah melalui wawancara dan observasi?

K

2.7 Apakah anda dapat merekapitulasi data potensi wilayah yang sudah dikumpulkan sesuai format yang ada dalam pedoman identifikasi potensi wilayah?

K

2.8 Apakah anda dapat mengolah data potensi wilayah hasil rekapitulasi dalam bentuk tabel dan grafik/ gambar?

K

Elemen Kompetensi 3. Menganalisis dan Merumuskan Hasil Identifikasi Potensi WilayahKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

3.4 Apakah anda dapat menganalisis data potensi wilayah hasil olahan secara deskriptif kualitatif?

K

3.5 Apakah anda dapat merumuskan dan menetapkan data potensi wilayah hasil analisis?

K

3.6 Apakah anda dapat menyusun hasil identifikasi wilayah dalam bentuk laporan?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

BATASAN VARIABEL

1.3 Apakah anda dapat mengumpulkan dan mengolah data potensi wilayah untuk melaksanakan kegiatan penyusunan programa penyuluhan pertanian?

K

1.4 Apakah anda dapat mengembangkan kompetensi ini untuk menjadi penyuluh pertanian fasilitator?

K

Page 48: Sertifika Si

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.7 Apakah anda mengetahui tentang PRA dan RRA?

K

1.8 Apakah anda mengetahui tentang analisis dan sintetis data?

K

1.9 Apakah anda mengetahui tentang penyusunan laporan?

K

1.10 Apakah anda dapat mengumpulkan dan menyajikan data hasil identifikasi potensi wilayah?

K

1.11 Apakah anda dapat menganalisis dan mensintetis data hasil identifikasi potensi wilayah ?

K

1.12 Apakah anda dapat menyusun laporan hasil identifikasi potensi wilayah ?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

1.3 Apakah anda dapat memilih instrumen identifikasi potensi wilayah

K

1.4 Apakah anda dapat menganalisis dan merumuskan hasil identifikasi dan potensi wilayah?

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama NURLINA BR. PANDIATanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 49: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : NURLINA BR. PANDIA Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.02.003.01Judul Unit : Menyusus Programa Penyuluhan Pertanian Level Fasilitator

Elemen Kompetensi 1. Merumuskan KeadaanKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.3 Apakah anda dapat menganalisis data keadaan mencakup potensi usaha petani produktifitas usaha tani, lingkungan usaha tani, serta perilaku dan kebutuhan petani sesuai dengan RDK, RDKK?

K

1.4 Apakah anda dapat menyajikan data keadaan dalam bentuk tabel grafik atau gambar?

K

Elemen Kompetensi 2. Menetapkan TujuanKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.3 Apakah anda dapat merumuskan tujuan dengan prinsip SMART sesuai dengan kebutuhan dan kebijakan?

K

2.4 Apakah anda dapat menyusun tujuan yang hendak dicapai berdasarkan sasaran, perubahan perilaku yang dikehendaki, kondisi dan derajat kondisi yang akan dicapai?

K

Elemen Kompetensi 3. Menetapkan MasalahKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

3.3 Apakah anda dapat mengidentifikasi factor- factor penyebab masalah yang bersifat perilaku dan non perilaku?

K

3.4 Apakah anda dapat menetapkan perioritas masalah dengan teknik penetapan factor penentu (impact point) dan teknik pemeringkatan gawat, mendesak, penyebaran dan teknik lainnya?

K

Elemen Kompetensi 4. Menetapkan Rencana KegiatanKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

4.3 Apakah anda dapat menyusun rencana kegiatan dengan memperhatikan siapa, apa, dimana, bilamana, berapa banyak dan bagaimana?

K

4.4 Apakah anda dapat menyusun kegiatan dalam bentuk tabulasi/matrix sesuai ketentuan?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

BATASAN VARIABEL

1.4 Apakah anda dapat melaksanakan kegiatan penyusunan programa pertanian yang digunakan untuk memeberikan arah

K

Page 50: Sertifika Si

dan pedoman sebagai alat pengendali pencapaian tujuan penyuluhan di tingkat desa/ kecamatan?

1.5 Apakah anda dapat mengembangkan kompetensi ini untuk menjadi penyuluh pertanian fasilitator?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.5 Apakah anda mengetahui tentang manajemen perencanaan dengan prinsip SMART (Spesifik, meacureable, actionary, realistic, dan time frame) dalam perumusan tujuan?

K

1.6 Apakah anda mengetahui tentang teknik monitoring dan evaluasi program?

K

1.7 Apakah anda dapat mengumpulkan dan menyajikan data?

K

1.8 Apakah anda dapat menganalisis dan mensintesis data?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti PendukungK BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS 1.2 Apakah anda dapat menetapkan prioritas permasalahan?

K

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama NURLINA BR. PANDIATanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 51: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : NURLINA BR. PANDIA Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.02.006.01Judul Unit : Menyusus Materi Pertanian Level Fasilitator

Elemen Kompetensi 1. Mempersiapkan Bahan Penyusunan Materi PenyuluhanKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.3 Apakah anda dapat mempelajari dan memahami pedoman penulisan materi penyuluhan?

K

1.4 Apakah anda dapat mengumpulkan bahan untuk penyusunan bahan materi penyuluhan sesuai dengan kebutuhan sasaran?

K

1.6 Apakah anda dapat menyiapkan bahan untuk penyusunan materi penyuluhan?

K

Elemen Kompetensi 2. Memilih dan Menetapkan Materi PenyuluhanKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.4 Apakah anda dapat mengelompokkan bahan untuk materi penyuluhan yang sudah disiapkan berdasarkan jenis usaha tani kelompok sasaran dan tujuan yang ingin dicapai?

K

1.5 Apakah anda dapat memilih bahan untuk materi penyuluhan yang telah dikelompokkan berdasarkan jenis usaha tani kelompok sasarandan tujuan yang ingin dicapai?

K

1.6 Apakah anda dapat menetapkan bahan untuk materi penyuluhan yang telah dipilih sebagai materi penyuluhan ?

K

Elemen Kompetensi 3. Menyusun dan Menyajikan Materi PenyuluhanKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

3.3 Apakah anda dapat menyusun materi penyuluhan dalam bentuk tulisan sesuai dengan pedoman penulisan materi?

K

3.4 Apakah anda dapat menyajikan materi penyuluhan dalam bentuk lembar persiapan penyuluh?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

BATASAN VARIABEL

1.5 Apakah anda dapat melakukan penyusunan materi penyuluhan pertanian?

K

1.6 Apakah anda dapat mengembangkan kompetensi ini untuk menjadi penyuluh pertanian fasilitator?

K

1.7 Apakah materi penyuluhan dalam bentuk teknologi tertentu yang akan disampaikan mendapat rekomendasi dari lembaga

K

Page 52: Sertifika Si

pemerintah (Dinas teknis DEPTAN) kecuali teknologi yang bersumber dari pengetahuan tradisional (Kearifan local)?

1.8 Apakah anda dapat menyusun materi yang merupakan kesatuan informasi baik bersifat teknis, ekonomis atau social

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.6 Apakah anda mengetahui teknik identifikasi kebutuhan sasaran?

K

1.7 Apakah anda mengetahui teknik penyusunan materi penyuluhan pertanian?

K

1.8 Apakah anda dapat memilih materi penyuluhan pertanian?

K

1.9 Apakah anda dapat menyusun materi penyuluhan pertanian?

K

1.10 Apakah anda dapat menyajikan materi penyuluhan pertanian?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

1.3 Apakah anda dapat menentukan materi sesuai kebutuhan sasaran?

K

1.4 Apakah anda dapat menyajikan materi penyuluhan pertanian?

K

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama NURLINA BR. PANDIATanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 53: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : NURLINA BR. PANDIA Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.02.008.01Judul Unit : Membuat dan Menggunakan Media Penyuluhan Pertanian Level Fasilitator

Elemen Kompetensi 1. Mempersiapkan Bahan dan Peralatan Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.3 Apakah anda dapat mempelajari dan memahami pedoman pemilihan media?

K

1.4 Apakah anda dapat menyiapkan bahan berupa materi penyuluhan dan peralatan untuk membuat media tercetak sesuai kebutuhan?

K

Elemen Kompetensi 2. Memilih dan Menetapkan Jenis Media Penyuluhan TercetakKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.4 Apakah anda dapat mengidentifikasi media penyuluhan yang ada berdasarkan karakteristik kelompok sasaran?

K

2.5 Apakah anda dapat mengelompokkan media penyuluhan yang telah teridentifikasi sesuai karakteristik kelompok sasaran?

K

2.6 Apakah anda dapat memilih dan menetapkan media penyuluhan yang telah dikelompokkan sesuai dengan karakteristik kelompok sasaran?

K

Elemen Kompetensi 3. Membuat dan Menyajikan Media Penyuluhan TercetakKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

3.4 Apakah anda dapat merancang media tercetak yang telah ditetapkan sesuai dengan kaidah- kaidah pembuatan media tercetak?

K

3.5 Apakah anda dapat membuat media penyuluhan sesuai dengan standart teknis pembuatan media tercetak?

K

3.6 Apakah anda dapat menyajikan media penyuluhan sesuai dengan metoda yang akan dugunakan?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

BATASAN VARIABEL

1.4 Apakah anda dapat membuat media penyuluhan pertanian tercetak?

K

1.5 Apakah anda dapat mengembangkan kompetensi ini untuk menjadi penyuluh pertanian fasilitator?

K

1.6 Apakah anda dapat memilih dan menetapkan media penyuluhan pertanian sesuai dengan karakteristik sasaran yang mencakup tingkat pendidikan, tingkat

K

Page 54: Sertifika Si

adopsi, jenis kelamin, dan usia?

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.10 Apakah anda mengetahui metodologi penyuluhan pertanian?

K

1.11 Apakah anda mengetahui tentang programa penyuluhan pertanian?

K

1.12 Apakah anda mengetahui tentang metoda penyuluhan pertanian?

K

1.13 Apakah anda mengetahui tentang media penyuluhan pertanian?

K

1.14 Apakah anda mengetahui tentang desain grafis?

K

1.15 Apakah anda dapat menyajikan materi penyuluhan pertanian?

K

1.16 Apakah anda dapat memilih jenis media tercetak sesuai dengan kelompok sasaran?

K

1.17 Apakah anda dapat merancang media tercetak?

K

1.18 Apakah anda dapat membuat media tercetak?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

1.3 Apakah anda dapat memilih dan menetapkan jenis media berdasarkan karakteristik kelompok sasaran?

K

1.4 Apakah anda dapat menyajikan penyuluhan tercetak?

K

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama NURLINA BR. PANDIATanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 55: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : NURLINA BR. PANDIA Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.02.010.01Judul Unit : Menerapkan Metoda Penyuluhan Pertanian Level Fasilitator

Elemen Kompetensi 1. Memilih Metoda Penyuluhan PertanianKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.4 Apakah anda dapat mengidentifikasi metoda penyuluhan berdasarkan karakteristik sasaran?

K

1.5 Apakah anda dapat menyiapkan metoda penyuluhan yang telah teridentifikasi sesuai karakteristik sasaran?

K

1.6 Apakah anda dapat memilih dan menetapkan metoda penyuluhan yang telah disiapkan sesuai dengan karakteristik sasaran?

K

Elemen Kompetensi 2. Menerapkan Metoda Penyuluhan PertanianKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.4 Apakah anda dapat menyesuaikan metoda penyuluhan yang telah ditetapkan dengan materi, sasaran dan tujuan yang ingin dicapai?

K

2.5 Apakah anda dapat menyesuaikan jenis metoda penyuluhan yang telah dipilih dengan kaidah- kaidah penggunaan metoda penyuluhan dan tujuan penyuluhan?

K

2.6 Apakah anda dapat menyajikan jenis metoda penyuluhan dengan menggunakan alat bantu penyuluhan?

K

Elemen Kompetensi 3. Mengevaluasi Metoda Penyuluhan PertanianKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

3.5 Apakah anda dapat menganalisis metoda penyuluhan yang digunakan sesuai dengan materi?

K

3.6 Apakah anda dapat menganalisis metoda penyuluhan yang digunakan sesuai dengan sasaran?

K

3.7 Apakah anda dapat menganalisis metoda penyuluhan yang digunakan sesuai dengan tujuan?

K

3.8 Apakah anda dapat menyajikan hasil analisis dalam bentuk laporan?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

BATASAN VARIABEL

1.4 Apakah anda dapat menerapkan metoda penyuluhan pertanian?

K

Page 56: Sertifika Si

1.5 Apakah anda dapat mengembangkan kompetensi ini untuk menjadi penyuluh fasilitator?

K

1.6 Apakah anda dapat memilih jenis metoda penyuluhan pertanian sesuai dengan kelompok sasaran dari beberapa jenis metoda penyuluhan yaitu anjangsana, demonstrasi plot, sekolah lapangan, kursus tani, pertemuan, magang, widya wisata (karya wisata)?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.9 Apakah anda mengetahui tentang metoda dan teknik penyuluhan pertanian?

K

1.10 Apakah anda mengetahui tentang media penyuluhan pertanian?

K

1.11 Apakah anda mengetahui tentang dinamika kelompok?

K

1.12 Apakah anda dapat menyusun materi penyuluhan pertanian?

K

1.13 Apakah anda dapat membuat media penyuluhan pertanian?

K

1.14 Apakah anda dapat melakukan teknik komunikasi dengan baik?

K

1.15 Apakah anda dapat menganalisis data penyuluhan pertanian?

K

1.16 Apakah anda dapat menggunakan nimimal 2 (dua) metode penyuluhan pertanian?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

1.3 Apakah anda dapat mengidentifikasi karakteristik sasaran?

K

1.4 Apakah anda dapat menetapkan jenis metoda penyuluhan sesuai karakteristik sasaran?

K

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama NURLINA BR. PANDIATanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 57: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : NURLINA BR. PANDIA Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.02.012.01Judul Unit : Menumbuhkembangkan Kelembagaan Petani Level Fasilitator

Elemen Kompetensi 1. Mengidentifikasi Kelompok SasaranKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.6 Apakah anda dapat mempelajari dan memahami pedoman dan referensi yang terkait dengan penumbuhan dan pengembangan kelembagaan petani?

K

1.7 Apakah anda dapat mengidentifikasi sasaran penumbuhan dan pengembangan dan kelembagaan petani?

K

1.8 Apakah anda dapat menyusun rencana kegiatan penumbuhan kegiatan kelembagaan petani berdasarkan identifikasi dan pedoman?

K

1.9 Apakah anda dapat mendiskusikan rencana penumbuhan dan pengembangan kelembagaan petani pada pihak yang berwenang?

K

1.10 Apakah anda dapat mengajukan pengukuhan hasil diskusi terkait penumbuhan dan pengembangan kelembagaan petani kepada yang berwenang?

K

Elemen Kompetensi 2. Memfasilitasi Pembentukkan KelompoktaniKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.6 Apakah anda dapat mempelajari dan memahami pedoman dan referensi yang terkait dengan penumbuhan dan pengembangan kelompoktani?

K

2.7 Apakah anda dapat mengidentifikasi petani sasaran untuk penumbuhan dan pengembangan kelompoktani?

K

2.8 Apakah anda dapat menyusun rencana kegiatan penumbuhan dan pengembangan kelompoktani berdasarkan identifikasi dan pedoman?

K

2.9 Apakah anda dapat mendiskusikan rencana penumbuhan dan pengembangan kelompok tani dengan pihak yang berwenang?

K

2.10 Apakah anda dapat membuat berita acara dan pengajuan pengukuhan hasil diskusi terkait penumbuhan dan pengembangan kelompoktani kepada yang berwenang?

K

Elemen Kompetensi 3. Memfasilitasi Pembentukkan Gabungan Kelompok Tani (Gapoktan)Komponen Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

Page 58: Sertifika Si

Asesmen Mandiri

Asessment) K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

3.6 Apakah anda dapat mempelajari dan memahami pedoman dan referensi yang terkait dengan penumbuhan dan pengembangan Gapoktan?

K

3.7 Apakah anda dapat mengidentifikasi petani dan kelompoktani untuk penumbuhan dan pengembangan Gapoktan?

K

3.8 Apakah anda dapat menyusun rencana kegiatan penumbuhan dan pengembangan Gapoktan berdasarkan identifikasi dan pedoman?

K

3.9 Apakah anda dapat mendiskusikan rencana penumbuhan dan pengembangan Gapoktan dengan pihak yang berwenang?

K

3.10 Apakah anda dapat mengajukan pengukuhan kepada yang berwenang atau membuktikan dengan berita acara hasil diskusi terkait penumbuhan dan pengembangan Gapoktan kepada yang berwenang?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

BATASAN VARIABEL

1.3 Apakah anda dapat memfasilitasi penumbuhan dan pengembangan kelompoktani dan atau gabungan kelompoktani?

K

1.4 Apakah anda dapat mengembangkan kompetensi ini untuk menjadi penyuluh pertanian fasilitator?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.10 Apakah anda dapat mengetahui tentang teknik komunikasi?

K

1.11 Apakah anda dapat mengetahui tentang sosiologi pedesaan?

K

1.12 Apakah anda dapat mengetahui tentang kepemanduan?

K

1.13 Apakah anda dapat mengetahui tentang dinamika kelompok?

K

1.14 Apakah anda dapat mengetahui tentang sistim agribisnis?

K

1.15 Apakah anda dapat mengetahui tentang kewirausahaan (enterpreneurshif)?

K

1.16 Apakah anda memiliki kemampuan berkomunikasi dengan baik?

K

1.17 Apakah anda dapat mengumpulkan dan menyajikan data?

K

1.18 Apakah anda dapat mengaktualisasikan nilai dan jiwa kewirausahaan?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

1.3 Apakah anda dapat melakukan identifikasi sasaran?

K

1.4 Apakah anda dapat melakukan teknik fasilitasi?

K

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama NURLINA BR. PANDIA

Page 59: Sertifika Si

Tanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : NURLINA BR. PANDIA Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.02.015.01Judul Unit : Mengevaluasi Pelaksanaan Penyuluhan Pertanian Level Fasilitator

Elemen Kompetensi 1. Merencanakan Evaluasi Proses dan Hasil Perencanaan Penyuluhan PertanianKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.6 Apakah anda dapat memahami secara baik dan benar programa penyuluhan pertanian?

K

1.7 Apakah anda dapat menyusun rencana pelaksanaan evaluasi proses dan hasil dalam bentuk proposal?

K

1.8 Apakah anda dapat mengidentifikasi masalah pelaksanaan programa secara tepat dan benar?

K

1.9 Apakah anda dapat menyusun standa, indikator, criteria, evaluasi, proses dan hasil?

K

1.10 Apakah anda dapat menyusun instrumen evaluasi?

K

Elemen Kompetensi 2. Mengumpulkan dan Mengolah Hasil Evaluasi Proses dan Hasil Pelaksanaan Penyuluhan Pertanian

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.3 Apakah anda dapat mengidentifikasi hasil capaian tujuan melalui penelaahan laporan kegiatan?

K

2.4 Apakah anda dapat mengumpulkan dan mengolah data proses dan hasil pelaksanaan penyuluhan pertanian?

K

Elemen Kompetensi 3. Menganalisis dan Merumuskan Hasil Evaluasi Proses dan Hasil Pelaksanaan Penyuluhan Pertanian

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

3.4 Apakah anda dapat mengidentifikasi faktor penyebab kegagalan tercapainya tujuan?

K

3.5 Apakah anda dapat menganalisis faktor penyebab kegagalan atau faktor keberhasilan tujuan?

K

3.6 Apakah anda dapat menyimpulkan faktor penyebab kegagalan atau faktor keberhasilan tujuan?

K

Elemen Kompetensi 4. Menyusun Laporan Hasil Evaluasi Proses dan Hasil Pelaksanaan Penyuluhan Pertanian Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

4.3 Apakah anda dapat menyusun alternatif solusi sesuai dengan hasil evaluasi

K

Page 60: Sertifika Si

pelaksanaan penyuluhan?4.4 Apakah anda dapat menyusun hasil

evaluasi pelaksanaan penyuluhan pertanian dalam bentuk laporan?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

BATASAN VARIABEL

1.3 Apakah anda dapat melaksanakan kegiatan evaluasi pelaksanaan penyuluhan pertanian?

K

1.4 Apakah anda dapat mengembangkan kompetensi ini untuk menjadi penyuluh pertanian fasilitator?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.5 Apakah anda dapat mengetahui tentang monitoring dan evaluasi penyuluhan pertanian?

K

1.6 Apakah anda dapat mengetahui tentang teknik analisis data?

K

1.7 Apakah anda dapat menyusun instrument evaluasi?

K

1.8 Apakah anda dapat mengaplikasikan komputer?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

1.7 Apakah anda dapat mengidentifikasi masalah?

K

1.8 Apakah anda dapat mengidentifikasi faktor penyebab masalah?

K

1.9 Apakah anda dapat mengidentifikasi faktor pendukung keberhasilan?

K

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama NURLINA BR. PANDIATanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 61: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : NURLINA BR. PANDIA Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.02.021.01Judul Unit : Melaksanakan Kegiatan Pengembangan Keprofesian Penyuluh Pertanian

Elemen Kompetensi 1. Merencanakan Penulisan Karya TulisKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.4 Apakah anda dapat mempelajari dan memahami sistematika penulisan karya tulis?

K

1.5 Apakah anda dapat mengidentifikasi masalah dalam pengembangan keprofesian?

K

1.6 Apakah anda dapat menentukan topik pengembangan keprofesian dalam bentuk karya tulis?

K

Elemen Kompetensi 2. Mengumpulkan dan Menganalisis Bahan Karya TulisKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.3 Apakah anda dapat mengumpulkan data dan referensi yang terkait edngan topik karya tulis?

K

2.4 Apakah anda dapat menganalisis data dan referensi yang terkait dengan topik karya tulis?

K

Elemen Kompetensi 3. Melaksanakan Penulisan Karya TulisKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

3.4 Apakah anda dapat menyusun kerangka penulisan karya tulis?

K

3.5 Apakah anda dapat menetapkan penulisan karya tulis sesuai dengan kerangka?

K

3.6 Apakah anda dapat menyusun hasil evaluasi pelaksanaan penyuluhan pertanian dalam bentuk laporan?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

BATASAN VARIABEL

1.3 Apakah anda dapat melaksanakan kegiatan penulisan karya tulis?

K

1.4 Apakah anda dapat melaksanakan kegiatan penulisan karya tulis yang meliputi karya tulis ilmiah, karya tulis popular, terjemahan dan saduran?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN

1.5 Apakah anda mengetahui tentang teknik penulisan karya tulis?

K

1.6 Apakah anda mengetahui tentang K

Page 62: Sertifika Si

YANG DIBUTUHKAN

pengolahan dan penyajian data?1.7 Apakah anda mengetahui tentang

metedologi penelitian? K

1.8 Apakah anda mengetahui tentang tata bahasa?

K

1.10 Apakah anda dapat mengidentifikasi faktor pendukung keberhasilan?

K

1.11 Apakah anda dapat menetapkan topik karya tulis?

K

1.12 Apakah anda dapat menulis sesuai dengan E.Y.D?

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

1.3 Apakah anda dapat memilih topik karya tulis?

K

1.4 Apakah anda dapat melakukan analisis data dan informasi dalam menarik kesimpulan?

K

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama NURLINA BR. PANDIATanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal

Page 63: Sertifika Si

FR-APL-02 ASESMEN MANDIRINama Peserta : NURLINA BR. PANDIA Tanggal/Waktu :Nama Asesor : Tempat :Unit Kompetensi :Nomor : TAN.PP.03.004.01Judul Unit : Mengelola Kegiatan Produksi Pakan Ternak

Elemen Kompetensi 1. Merencanakan Kegiatan Produksi Pakan TernakKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

1.6 Apakah anda dapat memilih pakan yang akan di produksi sesuai tujuan produksi?

K

1.7 Apakah anda dapat mengidentifikasi lokasi usaha sesuai dengan persyaratan teknis yang ditetapkan?

K

1.8 Apakah anda dapat menyiapkan sarana dan prasarana produksi pakan ternakyang diidentifikasi?

K

1.9 Apakah anda dapat melakukan analisis data dan informasi dalam menarik kesimpulan?

K

1.10 Apakah anda dapat menyusun formula pakan ternak dan rancangan kegiatan produksi serta menetapkan titik kritis produksi?

K

Elemen Kompetensi 2. Identifikasi Bahan Baku, Teknik Pengemasan dan PenyimpananKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

2.5 Apakah anda dapat mengidentifikasi kebutuhan bahan baku pakan ternak?

K

2.6 Apakah anda dapat menentukan teknik pengemasan dan bahan pengemas?

K

2.7 Apakah anda dapat menentukan teknik dan tempat penyimpanan bahan baku dan hasil pengolahan?

K

2.8 Apakah anda dapat mencatat kebutuhan bahan baku dan bahan pengemas?

K

Elemen Kompetensi 3. Melaksanakan Produksi Pakan TernakKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

3.6 Apakah anda dapat memproses bahan baku sesuai dengan formula yang telah ditetapkan dan mengacu pada prinsif Good Manufacturing Practices (GMP)?

K

3.7 Apakah anda dapat mengemas hasil ramuan dengan menggunakan pengemas yang sesuai dengan aseptis?

K

3.8 Apakah anda dapat mengemas hasil yang sudah disimpan pada tempat penyimpanan yang sesuai?

K

3.9 Apakah anda dapat mengawasi titik kritis produksi pakan ternak?

K

3.10 Apakah anda dapat mencatat K

Page 64: Sertifika Si

penggunaan bahan baku dan hasil yang diperoleh?

Elemen Kompetensi 4. Melakukan Evaluasi Hasil Kegiatan Produksi Pakan TernakKomponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

KRITERIA UNJUK KERJA

4.5 Apakah anda dapat mengevaluasi pakan ternak yang di produksi kualitas dan simpanannya?

K

4.6 Apakah anda dapat mengevaluasi system produksi pakan ternak berdasarkan analisis teknis produksi?

K

4.7 Apakah anda dapat mengevaluasi hasil kegiatan produksi pakan ternak berdasarkan analisis usaha tani?

K

4.8 Apakah anda dapat menyusun hasil evaluasi dalam bentuk laporan?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

BATASAN VARIABEL

1.4 Apakah anda dapat melaksanakan kegiatan penyuluhan mengelola kegiatan produksi pakan ternak?

K

1.5 Apakah anda dapat memberikan pakan ternak baik yang diolah maupun tidak diolah untuk kelangsungan hidup berproduksi dan berkembang biak?

K

1.6 Apakah anda dapat mengembangkan kompetensi ini untuk menjadi penyuluh pertanyaan fasilitator?

K

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

PENGETAHUAN DAN

KETERAMPILAN YANG

DIBUTUHKAN

1.8 Apakah anda mengetahui tentang nutrisi dan pakan ternak?

K

1.9 Apakah anda mengetahui tentang teknologi pengolahan bahan baku pakan ternak?

K

1.10 Apakah anda mengetahui teknologi penyimpanan dan pengemasan pakan ternak?

K

1.11 Apakah anda dapat menentukan bahan baku pakan ternak?

K

1.12 Apakah anda dapat mengolah bahan baku pakan ternak?

K

1.13 Apakah anda dapat mengemas produk pakan ternak?

K

1.14 Apakah anda dapat menyimpan produk jadi pakan ternak?

Komponen Asesmen Mandiri

Daftar Pertanyaan (Asesmen Mandiri/Self Asessment)

Penilaian Bukti- Bukti Pendukung

K BK Kode V A C S

ASPEK KRITIS

1.6 Apakah anda dapat menentukan bahan baku pakan ternak yang digunakan?

K

1.7 Apakah anda dapat menentukan kualitas bahan baku pakan ternak?

K

1.8 Apakah anda dapat menetapkan formula pakan ternak?

K

1.9 Aapakah anda dapat melakukan teknik pengemasan pakan ternak?

K

1.10 Apakah anda dapat melakukan teknik penyimpanan pakan ternak?

K

Rekomendasi Asesor Kompetensi PESERTANama NURLINA BR. PANDIA

Page 65: Sertifika Si

Tanda Tangan

TanggalCatatan ASESOR KOMPETENSI

No. NamaNo. RegTanda Tangan

Tanggal