HRD 핵심 개념의 변화와

2015 년 이슈와 대응

기업 & 교육(HRD)

역 . 설 .(Paradox)

?마따호쉐프

(What do you think)

Strategy

structure + agos

Performance

정인매리 ( 鄭人買履 )

미 . 래 .

人 . 紋 .

T r e n d

Human Relations reDesign

실무전문가 양성 및 연결

( 태도 , 지식 , 기법 )

조직진단

북 - 포럼(BOOK-FORUM)