효율적 업무관리 -...
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효율적 업무관리 과정
과정 개요
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교육 목적 조직의 성과창출을 위한 관리자의 중점업무에 대한 명확한 목적의식과 이해관계자의 관련목표 파악 능력을 향상하고, 관리자로써 업무 관리 임무 및 역할을 정립하고 업무(과제)관리 실전 능력을 향상 하고자 함
교육 특징
• 자신의 위치와 역할에 맞는 과제 업무 분장 이해
• 부여 받은 과제 업무의 근본적 목적과 이해 • 정해진 목표에 따라 업무의 방향을 잡고, 줄기를 추리는 방법 이해 • 과제 업무의 효율분석 기준과 방법의 이해 • 목적에 부합하는 부가가치 업무 프로세스의 도출 이해 • 업무 개선 마인드 형성 및 개선 가능 환경 구축 방법 이해 • 효율적인 과제 업무 수행을 위한 시간관리 방법 이해 • 효과적인 업무 수행을 위한 수직관계 조정(보고) 능력 향상
기대효과
• 개인이 업무를 지시 받는 순간부터 최종 보고하는 단계까지의 전체적인 과정을 8단계로 구분하여
• 실제 자신의 과업(업무)를 기반으로 교육 과정을 이수 함으로써
• 실무적용 가능한 효율적 업무관리 방법을 이해하고 적용할 수 있음
대상 • 사원 / 대리
• 관리자, 업무수행자, 과제운영자등 업무를 지시하고 수행하는 조직에 모든 수행자
교육 적용점
• 실제 <효율적 업무관리 과정>을 통하여 개인 또는 조직내 다음과 같이 적용하여, 업무 효율성을 증대시킬 수 있음
– 자신의 위치와 역할에 맞는 과제 업무 분장 이해
– 과제 업무의 우선사항 결정시 기준을 활용하여 업무 관리
– 부여 받은 과제 업무의 근본적 목적과 이해
– 핵심을 관통하는 목표 수립을 위한 방법, 업무 배경 및 취지 명확화
– 정해진 목표에 따라 업무의 방향을 잡고, 맥락을 이해하는 방법
– 업무 설계를 위한 프로세스, 합리적 납기일정 수립(WBS) 훈련
– 과제 업무의 효율분석 기준과 방법을 학습
– 과제 업무의 부가가치, 비부가가치를 분석해 낼 수 있는 이론 학습
– 본인의 실제 과제 업무를 분석하는 능력
– 목적에 부합하는 부가가치 업무 프로세스의 도출 이해
– 과제 업무 개선 마인드 형성 및 개선 가능 환경 구축 방법
– 비부가가치 절차의 유형과 크기로 분류, 개선 방안을 도출 개선안 마련
– 효율적인 과제 업무 수행을 위한 과제 업무 몰입 이해
– 효율적인 과제 업무 수행을 위한 시간관리 방법 이해
– 효과적인 업무 수행을 위한 수직관계 조정 능력
– 효과적인 업무 수행을 위한 보고서 작성 (기초)
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시간표(16H)
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단원 주요내용 16시간
업무 진단 하기 • 자신의 위치와 역할에 맞는 업무 분장 이해 • 업무의 우선사항 결정시 기준을 활용하여 업무 관리 • 실습: 본인업무 진단 실습
1일차
2.0H
업무 목표 이해 • 부여받은 업무의 근본적 목적과 이해 • 핵심을 관통하는 목표 수립을 위한 방법, 업무 배경 및 취지 명확화 • 실습: 본인 업무 목표 설정 실습
2.5H
업무 수행 설계 • 정해진 목표에 따라 업무의 방향을 잡고, 줄기를 추리는 방법 • 업무 설계를 위한 프로세스, 합리적 납기일정 수립(WBS) • 실습: 합리적 의사결정(집단과 개인-연습)
1.5H
업무 효율 분석 • 업무효율분석 기준을 학습 • 업무의 부가가치, 비부가가치를 분석해 낼 수 있는 이론 학습
2.0H
업무 효율 분석 (본인 업무 분석)
• 본인의 실제 업무를 분석함 • 목적에 부합하는 부가가치 업무 도출 • 실습: 비부가가치 업무 도출 실습
2일차
2.0H
업무 효율 개선 • 업무 개선 마인드 형성 및 개선 가능 환경 구축 방법 • 비부가가치 업무를 유형과 크기로 분류, 개선 방안을 도출 개선안 마련 • 실습: 사례연구
2.5H
효과적 업무 수행 (시간관리)
• 효율적인 업무 수행을 위하여 시간관리 방법 이해 • 본인의 업무 특성에 맞는 시간관리 룰 설정
1.5H
효과적 업무 수행 (사람관리)
• 효과적인 업무 수행을 위한 수직관계 조정 능력 • 효과적인 업무 수행을 위한 수평관계 조정 능력 • 실습: 효과적인 보고서 작성 (기초)
2.0H
상세내용1. 업무진단하기
• 학습목표: 효과적으로 업무를 수행하기 위한 업무진단방법을 이해할 수 있다.
• 주요 내용:
– 자신의 위치와 역할에 맞는 업무 분장 이해
– 업무의 우선사항 결정시 기준을 활용하여 업무 관리
– 우선 사항 결정 방법 이해
– 일반업무, 개선업무의 이해
• 학습방법: 강의/ 진단
• 교육시간: 2.0H
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[참고자료] 업무관리와 변화관리 [참고자료] 정상화와 개선의 성과이해
상세내용2. 업무 목표 이해
• 학습목표: 업무의 핵심 요구 사항(목표)와 근본적 목적을 파악할 수 있다.
• 주요 내용:
– 부여받은 업무의 근본적 목적과 이해
– 핵심을 관통하는 목표 수립을 위한 방법
– 업무 배경 및 취지 명확화
– 실습: 본인의 주용 업무 결과물 항목 도출
• 학습방법: 강의/ 진단/ 토의/ 발표
• 교육시간: 2.5H
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[참고자료] 내가 하는 일은? [참고자료] 공정 Vision [참고자료] 근본적 일의 목적?
상세내용3. 업무 수행 설계
• 학습목표: 업무 수행 설계의 Process를 이해할 수 있다.
• 주요 내용:
– 정해진 목표에 따라 업무의 방향을 잡고, 줄기를 추리는 방법
– 업무 설계를 위한 프로세스
– 합리적 납기일정 수립
• WBS(업무 전개 계획서 작성)
• 단계별 자원(시간, 인원)배부
• 일정 수립 및 예산 결정
• 의사결정
• 학습방법: 강의/ 실습/ 토의/ 발표
• 교육시간: 1.5H
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[참고자료] WBS 작성 [참고자료] 작업순서 결정
상세내용4. 업무 효율 분석
• 학습목표: 업무 수행 중 일어날 비효율 파악 할 수 있다.
• 주요 내용:
– 업무효율분석 기준 및 방법을 학습
– 업무프로세스 비효율 유형 이해
– 업무의 부가가치, 비부가가치를 분석해 낼 수 있음.
• 핵심 개선 대상 선정
• 부가가치 업무 대상 선정 기법 이해
• 비부가가치 업무 대상 선정 구분
• 학습방법: 강의/ 실습/ 토의/ 발표
• 교육시간: 2H
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[참고자료] Process waste Mapping
[참고자료] 사례연습
상세내용5. 업무 효율 분석(본인 업무 분석)
• 학습목표: 자신의 업무프로세스의 부가가치와 비부가가치를 분석한다.
• 주요 내용:
– 본인의 실제 업무를 분석함
– 목적에 부합하는 부가가치 업무 도출
– 비부가가치 업무 도출 실습
• 학습방법: 강의/ 실습/ 토의/ 발표
• 교육시간: 2H
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[참고자료] 업무 효율 분석
상세내용6. 업무 효율 분석(본인 업무 개선)
• 학습목표: 업무 수행 과정의 비부가가치를 분류하고 개선방법에 따른 개선계획을 수립한다.
• 주요 내용:
– 업무 개선 마인드 형성 및 개선 가능 환경 구축 방법
– 수율과 낭비의 이해
– 비부가가치 업무를 유형과 크기로 분류
– 개선 방안을 도출하여 개선안 마련
– 개선 방법론 이해
• 학습방법: 강의/ 실습/ 토의/ 발표
• 교육시간: 2.5H
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[참고자료] 비효율 개선
[참고자료] 수율과 낭비의 이해 [참고자료] 개선 방법론의 이해
상세내용7. 효과적 업무 수행 (시간관리)
• 학습목표: 업무 수행 과정에서 나타날 수 있는 우선순위와 시간관리 방법을 이해한다.
• 주요 내용:
– 효과적인 업무 수행을 위한 수직관계 조정 능력
– 효과적인 업무 수행을 위한 수평관계 조정 능력
• 효과적인 보고서 연습
• 보고 요령
• 올바른 목적:관계 skill
• 학습방법: 강의/ 실습/ 토의/ 발표
• 교육시간: 1.5H
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[참고자료] 시간사용 유형 [참고자료] 우선수위 관리
상세내용8. 효과적 업무 수행(사람관리)
• 학습목표: 효과적인 업무수행을 위한 (수직, 수평)사람관리 방법을 이해한다.
• 주요 내용:
– 효율적인 업무 수행을 위하여 시간관리 방법 이해
– 본인의 업무 특성에 맞는 시간관리 룰 설정
• 업무 특성에 맞는 일의 우선순위 결정
• 즉시개선, 최적화, 혁신대안 이해
• 학습방법: 강의/ 실습/ 토의/ 발표
• 교육시간: 2H
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[참고자료] 문서 표현의 시각화 [참고자료] 뛰어난 협상가와 평범한 협상가
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