sw.huji.ac.il · web viewנכון לשנת 2013 מאוגדים בכוח לעובדים כ –...

26
הההההה ההההה הההההההה ההההההה ההה ה' הההה הההה הההההה: הה' ההה הההה ההה הההה : ההה ההההה הההה .הההה5 ההה535 ההההה0523-866537 הההההה:[email protected] 1

Upload: others

Post on 03-Feb-2020

1 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: sw.huji.ac.il · Web viewנכון לשנת 2013 מאוגדים בכוח לעובדים כ – 14,000 עובדים ועובדות והוא מייצג כ -20,000.הארגון מעודד

סוציאלית לעבודה המגמה' ג שנה קהילתית

' : גרוס תמי גב הלמידה מרכז רכזתקומה : . מראש תיאום לפי קבלה 535חדר 5שעת

0523-866537טלפון

[email protected]אימייל:

1

Page 2: sw.huji.ac.il · Web viewנכון לשנת 2013 מאוגדים בכוח לעובדים כ – 14,000 עובדים ועובדות והוא מייצג כ -20,000.הארגון מעודד

המרכז תיאור ' שינוי המוביל עובד להיות הסטודנט את להכשיר היא ג בשנה המעשית ההכשרה מטרת

, . ברמת פעילות על דגש יושם כן על משותף אינטרס בעלי אנשים של קהילות עם חברתי

וכיצד- חברתי מצב לאבחן וילמדו יתנסו הסטודנטים ארצית או עירונית פעילות המקרו

, אסטרטגיות ושילוב רחבה חברתית ראיה ותוך הקהילה עם לשינוי ולפעול במצב להתערב

. מגוונות פעולהבמוסדות וכן השלישי המגזר של חברתי לשינוי בארגונים מתבצעת המעשית ההכשרה

רב מצוות כחלק ועבודה מורכבות במערכות התנסות לאפשר מנת על פורמליים

מקצועית. , , שהסטודנטים מצופה הקהילתי בתחום התמחות של שניה שנה מהווה אשר זו בשנה

.' ב בשנה בשדה שנרכשו והמיומנויות הידע בסיס על יתפתחו

: כדלקמן מקצועית מסוגלות פיתוח על דגש יושם / בכלים ושימוש קהילתית תפיסה לחזק לאמץ וצוותו הארגון על משפיע הסטודנט

קהילתיים.7

Page 3: sw.huji.ac.il · Web viewנכון לשנת 2013 מאוגדים בכוח לעובדים כ – 14,000 עובדים ועובדות והוא מייצג כ -20,000.הארגון מעודד

, סנגור חברתית מדיניות בתחומי התערבות לתהליכי בסיס תשתית יוצר הסטודנט

. קהילתי, שירות פיתוח קהילתי. , ופוליטיים כלכליים חברתיים מקרו תהליכי והבנת בבחינת עוסק הסטודנט. / היעד קהל תושבים שיתוף של קהילתיים מנגנונים שכלול. הצוות עם פעולה שיתוף קהילתיתויצירת התערבות של תוכן בתחום מומחיות פיתוח

: מסוגלות רמת , , הארגון אנשי של מודעות העלאת ארגוניים אינטרסים זיהוי הארגון של צרכים זיהוי

. ליישומם הצוות עם פעולה שיתוף ויצירת קהילתיים בכלים לשימוש. , , שותפויות ויצירת אסטרטגי תכנון משאבים גיוס קהילתי שיווק בכלי שימוש , , וקבוצתיתוך אישי ליווי משאבים גיוס עדיפויות סדר לקביעת פועל הסטודנט

ומנהיגותיות ניהוליות במיומנויות שימוש. , , פעילות וועדות מיסוד ארגוניים מנגנונים יצירת אזרחים וועידות כינוס הפרויקט לתכני בהקשר ובעולם בארץ הנעשה על ומחקר .למידה

: דרך אבני חדש עבודה למקום כניסה מקצועית כתיבה סמכויות עם התמודדות " מקצועי כמנהיג ק עוס שותפים גיוס בקהילה לשינוי התערבות הובלת חברתית תוכנית שיווק משאבים ואיגום גיוס

סדנה ' גרוס : תמי גב מנחה

8

Page 4: sw.huji.ac.il · Web viewנכון לשנת 2013 מאוגדים בכוח לעובדים כ – 14,000 עובדים ועובדות והוא מייצג כ -20,000.הארגון מעודד

. , קבועים בתאריכים סדנאות מתקיימות השנה במהלך המקצועית מההכשרה כחלק

אישיותם בעצוב ומתמקד ההתערבות בשדה הסטודנטים של העשייה את מלווה הסדנה

, , מקצוע. אנשי עם מפגשים יערכו מקצועיים כלים יילמדו הסדנה במסגרת המקצועית

, בדילמות ודיון הלימודים שבתוכנית אלו על נוספים מקצועיים תוכן נושאי עם הכרות

. השונים ההכשרה במקומות יתקיימו הסדנאות ההכשרה במהלך העולות אתיות ושאלות

. בסדנאות הנוכחות מגוונות באסטרטגיות הפועלים שונים ארגונים של מגוון להכיר מנת על

. חובה היא

, את שיארחו הסטודנטים הסטודנטים כל של הפעילה השתתפותם על מתבססת הסדנה

, , , מקצועיות ודילמות סוגיות בתורו אחד כל להציג יתבקשו הכשרתם במקום הסדנה

. הקבוצה עם להתייעצות

: הם לסדנה מרכזיים נושאים - היעד לקהל ודומה שונה להיות המקצועית הזהות על האישית הזהות השפעת , ולובי תקשורת חדשה במדיה שימוש קמפיין ניהול - הממסד מחוץ או מתוך חברתי שינוי המסגרת השפעת חברתי שינוי להנעת כמקור דתיים מקורות מקצועית רב בצוות עבודה : / והפוליטי האישי חברתי לשינוי בארגונים חברתית אישית עולם תפיסת מתנדבים ניהול

המצוינים ההכשרה במקומות שינויים יתכנו

בחוברת

ההכשרה למקומות דוגמאות רשימת

9

Page 5: sw.huji.ac.il · Web viewנכון לשנת 2013 מאוגדים בכוח לעובדים כ – 14,000 עובדים ועובדות והוא מייצג כ -20,000.הארגון מעודד

הקרן" - של מיסודה וייעוץ תמיכה שרותי ל שתי

לישראל החדשה : סיון אסתר הארגון מנהלת

חרוצים: יד רחוב (9כתובת תלפיות )- :מדריך טלפון שטיגליץ : 050-5345924קרלוס [email protected]אימייל,

, , ותנועות רשתות ארגונים פעילים עם יחד חברתי שינוי למען הפועל ארגון הוא שתיל

, . יהודים ובהם שונות וזהות תרבות קבוצות מייצגים אלה כל ובעולם בארץ חברתיות

. לבנייתה לסייע כדי לישראל החדשה הקרן ידי על הוקם שתיל ישראל אזרחי ופלסטינים

, חברתי שינוי למען הפועלים בארגונים תמיכה ידי על ולחיזוקה האזרחית החברה של

בישראל. – ישראל במדינת והתושבים האזרחים לכלל השוויון ברוח חברה לקיים שואף הארגון

; , חברה למענם ותפעל והסביבתי הכלכלי החברתי הצדק בעקרונות שתאמין חברה

, ותכיר והתרבותי הדתי והפלורליזם השונות את תכבד והאזרח האדם זכויות את שתקדם

; אזרח לכל שתאפשר חברה שונות לאומיות וקבוצות זהות קהילות של ייצוגן בחשיבות

. ישראל במדינת זכויות ושווה מלא שותף שהוא להרגיש ותושבשתיל של הייחודי – תפקידו וחיזוק שילוב באמצעות ומדיניות תהליכים לעיצוב להביא

: . לבנות הן הארגון מטרות כן על החברתי השינוי לחזון שותף שהוא מי כל של הכוחות

, חשיבה של שילוב מתוך חברתי שינוי למען הפועלים נוספים וכוחות ארגונים של יכולת

; - שונים, יעד לקהלי רישות מרחבי ליצור תחומי רב יישומי ידע ופיתוח למידה של ועשייה

; , , , ושיתופי קואליציות לגבש פעולה ושיתוף תמיכה הדדית למידה תיאום מפגש המאפשרים

. ; האחרונות בשנים החברתי השינוי למאמצי חדשים שותפים לצרף אסטרטגיים פעולה

, ארציות קואליציה בליווי בנושא העוסקים ארגונים של התארגנות בליווי הסטודנטים עסקו

: שונים בנושאים ופעילים ארגונים של

1. - הפורום של הצוותים אחד וריכוז הציבורי הדיור בפורום עבודה ציבור דיור2. , - קול בת חברותא כגון ארגונים ם בשיתוף עבודה גאה דתית הקהילה עם עבודה

, קמפיינים" הובלת הדתית בציונות וסובלני ליברלי שיח להובלת שתיל עם יחד ל ושב

. מתנדבים, והפעלת שיא אירועי ציבורייםמאיר .3 תג פורום

10

Page 6: sw.huji.ac.il · Web viewנכון לשנת 2013 מאוגדים בכוח לעובדים כ – 14,000 עובדים ועובדות והוא מייצג כ -20,000.הארגון מעודד

: ההכשרה פעילות בעבודה שעות צורך יש מסוימים הצהריים בפרויקטים אחרי בשעות

, ובערב - ישנן, כן .וכמו לירושלים מחוץ נסיעות

עירונית להתחדשות הממשלתית הרשות - - טלפון מרגלית חמדה קשר [email protected] 050-7254614אשת

הדפוס בית רחוב ירושלים 12כתובתיערי- מילנה מדריכה

הממשלתית הרשות חוק מתוקף קמה עירונית להתחדשות הממשלתית הרשות

- " , ו התשע עירונית להתחדשות, 2016להתחדשות הפעילות את ולעודד לקדם במטרה

. במימון הן ומסייעת ההתחדשות תחום את מובילה הרשות הארץ רחבי בכל עירונית

. וחקיקה כלים ובפיתוח בחקיקה והן לדיירים מקצועית ובהדרכה

: עירונית להתחדשות הממשלתית הרשות מטרות

. עירונית להתחדשות מיזמים של המימוש היקף הגדלת , של חייהם ואיכות הציבורי המרחב העיר פני שיפור למען המיזמים ביצוע האצת

התושבים. , השטחים שימור לחשיבות לב תשומת מתוך הבנוי העירוני במרקם הדיור היצע הגדלת

. הציבור לרווחת הפתוחים. העירוניות וחיזוק בקרקע השימוש ייעול

: לסטודנטים אפשריים פרויקטים- הפרויקטים לגבי מקרה בכל

1 . להובלתו . רתימתם תוך הרכזים פורום ליווי2 . - להכניס בכדי שונות אוניברסיטאות עם מובנה חיבור ליצור האקדמיה עם וממשק חיבור

בביהס ) אם בין השונות הלימוד תכניות לתוך עירונית בהתחדשות הקהילתי התחום את

.( לתכנון" או ס לע3 . - ובנושאי לדיירים בעיקר מדריכים כתיבת ומדריכים מדיניות מסמכי בכתיבת עזרה

מדיניות

11

Page 7: sw.huji.ac.il · Web viewנכון לשנת 2013 מאוגדים בכוח לעובדים כ – 14,000 עובדים ועובדות והוא מייצג כ -20,000.הארגון מעודד

15) " ( - ר ע ציבורית תחבורה צרכני דקות " ה - מזא רחוב הצעירים אביב 9מרכז תל

, ישראל שבטי בירושלים הצעירים במרכז גם לשבת אפשרות 22יש

- נוטמן שמרית הארגון 052-4348113 מנהלת

- קשר : אשת . , טלפון קהילה וקשרי ציבוריים מאבקים רכזת פארן ,054-7260800לרה

[email protected]

הארגון על רקע15 ) הנסיעה ) זמני לקיצור הפועל ציבורית תחבורה צרכני ארגון הוא רשומה עמותה דקות

, חלופה תהווה שהיא כך הציבורית בתחבורה שירות והוספת ולשיפור הציבורית בתחבורה

, . בעזרת ותקשורתית ציבורית פעילות באמצעות פועל הארגון הפרטי ברכב לשימוש ראויה

- . שבוי מקהל הקיימים הכוחות יחסי לשינוי להביא הוא הארגון ייעוד מקצוע ואנשי מתנדבים

, צרכנים של לקהילה הנסיבות מכורח הפרטי ברכב או הציבורית בתחבורה שנוסע

הציבורית התחבורה לשיפור ומביאים וצרכיהם דרישותיהם את המביעים משפיעים

. הציבורית לתחבורה פרטי מרכב נוסעים של ולמעבר : בארגון מרכזיים פעילות תחומי

הציבורית – 15מוקד א. התחבורה את לשפר לך עוזרים השירות – דקות רמת שיפור

, " סיוע" כוללת בראייה והן פרטנית ברמה הן לארגון הפונים לציבור שוטף סיוע י ע צ בתח

, לצורך מהשטח מידע איסוף בשירות כשלים על פיצוי לקבלת קטנות תביעות בהגשת

. ובציבור בתקשורת הנושאים והצפת הרשויות עם סדירה עבודהמשפיעות ב. "קהילות צ – התח לשיפור לפעול קיימות לקבוצות וסיוע שטח קבוצות ארגון

. והאזורית המקומית ברמההציבורית – ג. בתחבורה מהר :מגיעים הנסיעה זמני לקיצור הארצית ברמה קמפיינים

, , מהירים קווים באוטובוסים הדלתות מכל עלייה ואכיפה ציבורית תחבורה נתיבי הוספת

. ועוד תעסוקה לאזורי

: לפרויקטים אפשריים נושאים1.: תעסוקה לאזורי ציבורית תחבורה לקידום פרוייקט הציבורית ריכוז התחבורה

. קווים קיימים ולא כמעט ומסורבלת איטית גדולים תעסוקה לאזורי בישראל

, המשתמש ועובד ראשיים תעסוקה למוקדי עובדים של מגורים אזורי בין מהירים

12

Page 8: sw.huji.ac.il · Web viewנכון לשנת 2013 מאוגדים בכוח לעובדים כ – 14,000 עובדים ועובדות והוא מייצג כ -20,000.הארגון מעודד

וארוך מאסף בשירות להשתמש רבות פעמים נאלץ הציבורית התחבורה בשירותי

, תחבורה אמצעי בין רבות החלפות לבצע או הנסיעה זמן את ומשלש שמכפיל

: ברכב. העבודה למקום להגיע מעדיפים העובדים מרבית התוצאה ציבורית

. " צ, ואחה הבוקר בשעות ענק לפקקי הגורם דבר הפרטיכולל / הפרויקט תעסוקה: באזור מעסיקים או ו עובדים של משותף פורום וריכוז הקמה

)' , : משרד ) מול שיפעלו וכו עתידים קריית חולון התעסוקה אזור לדוגמא נבחר

. התעסוקה לאזורי ישיר שירות להוספת הציבורית התחבורה ומפעילי התחבורה2. :) " ים ) נתצ ציבורית תחבורה נתיבי פרויקט בתחבורה ריכוז כיום הנסיעה מהירות

. , דן בגוש הנוסע מבחינת אטרקטיבית ללא אותה שהופך דבר ביותר איטית ציבורית

היא הציבורית בתחבורה הממוצעת : 11המהירות . " היעדר הסיבה בלבד ש קמ

, את ולעקוף מהר לנסוע לאטובוסים יאפשרו אשר ציבורית תחבורה נתיבי

, היא. הציבורית התחבורה של אטרקטיביות חוסר של העיקרית ההשלכה הפקקים

. , אוויר ולזיהום לפקקים הגורם הפרטי ברכב יתר לאחר, 1 2016בשנת שימוש

' ' , משרד של לעיר מהיר לתכנית הצטרפו דן בגוש מקומיות רשויות ארוך מתן משא

תכנית, . התחבורה הקושי דן בגוש הערים במרבית ציבורית תחבורה נתיבי להוספת

, לפגיעה המתנגדים הפרטי הרכב בעלי של מחאות הוא זו תכנית במימוש העיקרי

,) נתיבי ) להקצות היחידה שהדרך משום חניות בעיקר הפרטי לרכב בתשתיות

, ציבורית לתחבורה העדפה יש בה הכביש של אחרת חלוקה היא ציבורית תחבורה

, . ציבורית תחבורה נתיבי לקדם מנת על הפרטי הרכב פני מקומיות על רשוית

ובהפחתת הציבורית התחבורה בשיפור המעוניינים התושבים מצד עידוד צריכות

הפקקים. : כולל תמיכה הפרויקט יביעו אשר דן בגוש שונות בערים תושבים של פורומים וריכוז הקמה

" " : , נוכחות כגון חיוביות מחאות באמצעות היתר בין ציבורית תחבורה בנתיבי

, " המונית מכתבים שליחת ים בנתצ תמיכה להבעת העירוניות החברתיות ברשתות

. בשטח חיוביות מחאות ואף הערים לראשי , ל אחת הצוות בישיבות ישתתפו הארגון מצוות פעיל חלק יהיו ,3הסטודנטים שבועות

, : וקשרי קמפיינים רכזת סעידוב יוסי הארגון ומייסד דובר הצוות חברי של צמוד ליווי ויקבלו

, " , מוקד רכזת עורי ודפנה ל מנכ יעקב גיל פארן לרה . 15קהילה הסטודנטים דקות

, " , לישיבות כיבוד צ תח נסיעות על החזר ויקבלו הארגון של עבודה במרחבי ישתמשו

. לפעילות וחומרים

13

Page 9: sw.huji.ac.il · Web viewנכון לשנת 2013 מאוגדים בכוח לעובדים כ – 14,000 עובדים ועובדות והוא מייצג כ -20,000.הארגון מעודד

. בתל מתקיימות הצוות ישיבות המרכז ואזור אביב בתל לסטודנטים מתאים המקום

. אביב. בתל תתקיים ההדרכה אביב

14

Page 10: sw.huji.ac.il · Web viewנכון לשנת 2013 מאוגדים בכוח לעובדים כ – 14,000 עובדים ועובדות והוא מייצג כ -20,000.הארגון מעודד

לילדינו אופק - - - " , : טלפון" ריינד וייס יעל לית מנכ זיידל גילה הארגון ר 054-4535769יו

ראובן: דגל רחוב ( 8כתובת משה ) קרייתhttp://www.ofek-liyladenu.org.il 6599553טלפון:

- מדריכה: טלפון מלטינסקי 054-7451911דינה

, קידום למען הפועל ועיוורים ראיה לקויי לילדים הורים של ארצי ארגון הוא לילדינו אופק

. מהווה אכן לילדינו אופק ותומכת אכפתית משפחות קהילת בניית לצד הילדים זכויות

/ או עיוור ה ילד להן המגזרים ומכל הארץ מכל משפחות אלף למעל של גדולה משפחה

. בשנת הורים הקימו העמותה את ראייה גם 1997לקוי אותו להוביל ממשכים אלו והורים

, , המדינה. רשויות מול מדיניות לשינוי בפעילות זכויות ומיצוי בסנגור עוסקת העמותה היום. , , הורים בקרב יזמות בעידוד משפחות קהילת וטיפוח בבנייה מגזריים בין פעולה בשיתופי

" : , הורה תכנית כגון וסיוע תמיכה שירותי ומתן בפיתוח העמותה עוסקת זאת כל לצד

, , , נוער"- לבני העבודה עולם הנגשת בבתים לימודי סיוע הורים בין תמיכה רשת להורה

. , , ועוד צעירים קבוצת להורים מונחות קבוצות המוסיקה עולם הנגשת , . הרבה עם וחם קטן בצוות היא העבודה קהילתית באוריינטציה פועל הארגון

. , בשטח ולקולות לצרכים אמיתי חיבור תוך שינוי לחולל ביכולת ואמונה אופטימיות , ובעשייה בתכנון בחשיבה ושותפים בצוות משמעותי חלק מהווים הסטודנטים

. בארגון המוביל הצוות אנשי בין שלהם הייחודיים לפרויקטים מעבר 2הכללית

. קהילתיות עובדות: , ב עסקו הסטודנטים של הפרויקטים האחרונות בשנים

- . / " והדרום הצפון באזור או ו הערבית בחברה פעילים י ע העמותה פעילות פיתוח-) ( " וובינרים " בטכנולוגיית שימוש להורה הורה התמיכה צוות פעילות והרחבת פיתוחהרך - בגיל לילדים הוריםנוער - מעורבות פרויקטעם - אנשים טיפול בתחום הרווחה במשרד לרפורמה בהקשר מדיניות שינוי פעילות

מוגבלויות. , ליכולותיו בהתאם הסטודנט ידי על נבנה והפרויקט גמישות הן העבודה שעות

. בשעות מתקיימות הפעילים פגישות מרבית והשותפים הפעילים ולצרכי

. , / אביב" בתל מתקיימות מהפגישות וחלק ערב צ אחה : צוות ראשון ישיבות בימי בהן וחובה מתקיימות להשתתף

15

Page 11: sw.huji.ac.il · Web viewנכון לשנת 2013 מאוגדים בכוח לעובדים כ – 14,000 עובדים ועובדות והוא מייצג כ -20,000.הארגון מעודד

16

Page 12: sw.huji.ac.il · Web viewנכון לשנת 2013 מאוגדים בכוח לעובדים כ – 14,000 עובדים ועובדות והוא מייצג כ -20,000.הארגון מעודד

לציון בראשון קהילתית לעבודה המחלקה

- - לוסטיג שירן הקשר 052-2719774אשת

ירושלים: : 2כתובת 03-9689909טלפון

- טלפון- קורץ דוד 052-5793355מדריך

. בין ומוערכת ותיקה גדולה מחלקה הינה לציון בראשון קהילתית לעבודה המחלקה

, , , - זכויות מיצוי בקהילה התנדבות קהילתי פיתוח המחלקה עוסקת בהם הנושאים

. קהילתי וגישור תעסוקה . עוצמה מרכז לפתוח המחלקת מתעדת הקרובים החודשים במהלך

. שייפתח עוצמה מרכז במסגרת בפרויקטים תשתלב הסטודנטית

: אפשריים פרויקטים

עוני עם המתמודדים לאנשים וקהילתי פרטני מענה נותן תעסוקה מרכז

. בגיל לנשים קבוצה הסטודנטית תקים הפרויקט במסגרת חברתית והדרה

50 . בדידות עם שמתמודדות פלוס

וקבוצתי פרטני מענה שנותנות תעסוקה תכניות הרבה במנהל לנו יש

של. להעסקה העסקים בעלי את לרתום להתחיל יהיה הפרויקט ללקוח

. של תהליך להתחיל נכונות שיביעו עסקים למצוא לרווחה פונים אותם

. אצלם לעבוד אחד רווחה פונה לקבל מתחייבים הם בה חברתית העסקה

17

Page 13: sw.huji.ac.il · Web viewנכון לשנת 2013 מאוגדים בכוח לעובדים כ – 14,000 עובדים ועובדות והוא מייצג כ -20,000.הארגון מעודד

לנפגעות הסיוע מרכזי איגודמינית תקיפה ולנפגעי

: קשר " אשת , לית מנכ סוליציאנו אור/ 052-5252016אורית בית רזין 052-6216020איילת

בנימין (, 75נחלת אביב ) תל האזרח לזכויות האגודה של במשרדיםיערי מדריכה: 052-5344927מילנה

מרכזי תשעת של גג ארגון הוא בישראל מינית תקיפה ולנפגעי לנפגעות הסיוע מרכזי איגוד

. במטרה הארצית ברמה חברתי לשינוי כסוכנות האיגוד הארץ ברחבי הפזורים הסיוע

, הניתנים השירותים את לשפר מינית תקיפה ונפגעי נפגעות של זכויותיהם את להרחיב

היקף, את לצמצם במטרה לתופעה ציבורית מודעות ולהעלות חקיקה לקדם להם

. למגרה הארוך ובטווח התופעה . / הפרויקטים הארגון עדיפויות וסדר ית לסטודנט בהתאם אפשריים אחרים פרויקטים ישנם

. בהמשך ייקבעו , שעברו וגברים נשים עם במפגש לסטודנטים תמיכה מבטיח האיגוד להדרכה בנוסף

. מינית פגיעה

. בתל מתקיימות הצוות ישיבות בירושלים או אביב בתל לסטודנטים מתאים המקום

. בירושלים תתקיים ההדרכה אך אביב

18

Page 14: sw.huji.ac.il · Web viewנכון לשנת 2013 מאוגדים בכוח לעובדים כ – 14,000 עובדים ועובדות והוא מייצג כ -20,000.הארגון מעודד

- . מקלט. ומבקשי לפליטים סיוע ארגון ף ס א

בישראל : אהרנטל טלי העמותה מנהלת

' : גולומב רח .2קומה, 52כתובת " א, ת : 072-2513838טלפון

: האימייל www.advocacy.org.ilכתובת

- : מדריך קורץ 052-5793355דוד

. . בשנת הוקמה ף ס א .2007עמותת בישראל מקלט ולמבקשי לפליטים לסייע במטרה

, ליווי לרבות המדינה רשויות בפני ופליטות פליטים של זכויותיהם לקידום פועלת העמותה

, : נסיבות עם יום מדי המתמודדים וילדים גברים נשים אלפי לכך הזקוקים כל לכל ותמיכה

. , רווחה לשירותי או מחיה לאמצעי נגישות וללא מעמד ללא נחלצו שמהן הקשות החיים

. . , - סוגים ף ס בא מפתחים תמיכה מנגנוני ויצירת סוציאליות פסיכו תוכניות בניית באמצעות

, מבקשי מתמודדים שעמם ואתגרים צרכים מציאות תנאי של רחב להיקף מענה של שונים

. . . מקלט ומבקשות מבקשי משרת ף ס א של והתמיכה הסנגור מרכז בארץ ופליטים מקלט

. מחלקת ומידע תמיכה ולקבל נתקלים הם שבהן בעיות על לספר כדי אליו המגיעים

. . - ף ס א עמותת שמעניקה סוציאלי הפסיכו לסיוע במקביל פועלת הציבורית הפעילות

. הסיוע לצד מקלט ומבקשות מבקשי של זכויותיהם וקידום מדיניות שינוי היא ומטרתה

. . , - ף ס א עמותת סוציאליים הפסיכו בפרויקטים מקלט ולמבקשי לפליטים הניתן הישיר

, . בכנסת בדיונים חלק לוקח המחלקה צוות המדינה רשויות מול המדיניות לשינוי פועלת

, אמצעי מול ועובד עמדה ניירות ומפיץ כותב ומוניציפליות ארציות רשויות עם בקשר נמצא

פליטים. של לזכויות הנוגעים רוחב בנושאי בפעילות מעורבת המחלקה התקשורת

- , ובתחום כלכליות החברתיות הזכויות בתחום ממוקדת פעילות לצד בישראל ופליטות

, . . . הרחב לקהל הסברה תוכנית ף ס א מפעילה הציבורית מהפעילות כחלק בפרט הרווחה

. באינטרנט החברתיות ברשתות פעילות וכן וסיורים הרצאות עסקו הכוללת בעבר

, גברים וגם נשים גם הפליטים בקרב מנהיגות בפיתוח עובדים ,סטודנטים זכויות בנושא

. , בארץ פנימיות בוגרי פליטים צעירים קבוצת בהקימה לחבריהם מידע להעביר והכנתם . , העמותה הנהלת עם בשיתוף יקבעו הפרויקטים הבאה בשנה

המרכז ואזור אביב תל לתושבי רק מתאים .המקום

19

Page 15: sw.huji.ac.il · Web viewנכון לשנת 2013 מאוגדים בכוח לעובדים כ – 14,000 עובדים ועובדות והוא מייצג כ -20,000.הארגון מעודד

ההכשרה פעילות :שעות מהפעילים חלק עם שפגישות מכיוון בגמישות צורך יש

) . הסנגור במרכז קהל יקבלו גם הסטודנטים וערב הצהריים אחרי בשעות מתקיימות

) השנה רוב למשך בשבועיים פעם והתמיכה

, - לעבודה המחלקה הרווחה אגף ירושלים עיריית

קהילתי סוציאליתבניין: - ספרא כיכר קהילתית סוציאלית לעבודה מחלקה (7כתובת העיר ) מרכז

6297961, 6295714טלפון:

- א : כרמון מיכל המחלקה קשר 052-3815219שת

אסולין: – לבנת - 054-7266196מדריכים אמסלם 053-7639122חני

עירונית ברמה פונקציונלית קהילתית עבודה , . הסמכות בידיה מקומית כרשות העיר תושבי כלל לרווחת אחראית ירושלים עיריית

. תושבים ומעורבות ציבור שיתוף על דגש שמה העירייה שירותים מגוון לאספקת והאחריות

. נושאים לקידום יפעלו קהילתית לעבודה הסטודנטים וארצית העירונית המדיניות בקביעת

רווחת. על האמון בעירייה קהילה לשירותי המנהל במסגרת פועלים הסטודנטים אלו

. קהילה ומשאבי קהילתית לעבודה המחלקה וכן רווחה אגף פועל בו העיר תושביובייחוד הרווחה ובאגף קהילה במנהל השונות היחידות בפעילות חלק ייטלו הסטודנטים

, מדיניות שינוי של תהליכים ייזום וארגוני ציבור שיתוף נדרש בהם פורומים ליווי או בריכוז

: . הבאים/ בתחומים סטודנטים השתלבות מציעה העירייה השנה חדש שיורות הקמת או ו

1. - בפוקוס נושאים של עירוני תכלול מדיניות שינוי2. - קהילתי ודיאלוג הדברות העירוני הגישור מרכז3. - בשטח העובדים של ידע ושיתוף למידה יצירת הפיזיים בהיבטים ציבור שיתוף

4.. שונה במחלקה מראש ישובץ סטודנט כל: הסטודנט בעירייה מחויבות הקשר אשת בהנחיית חודשיות פגישות מתקיימות

השונות מהאוניברסיטאות קהילתית לעבודה הסטודנטים לכל סטודנטים לענייני

. נקבעות הפגישות במחלקה מעשית הכשרה עושים הסטודנטים בתיאוםאשר עם

20

Page 16: sw.huji.ac.il · Web viewנכון לשנת 2013 מאוגדים בכוח לעובדים כ – 14,000 עובדים ועובדות והוא מייצג כ -20,000.הארגון מעודד

21

Page 17: sw.huji.ac.il · Web viewנכון לשנת 2013 מאוגדים בכוח לעובדים כ – 14,000 עובדים ועובדות והוא מייצג כ -20,000.הארגון מעודד

ועבודה תורה נאמני : " שטח שמואל התנועה ל מנכ

' : רבינוביץ גיורא בית המשרד היובל 3כתובת קרית - טלפון: גרוס תמי 052-3866537מדריכה

- הדתית הציונות את להחזיר המבקשת דתית ציונית תנועה היא ועבודה תורה נאמני תנועת

, ,' הציונות. ' המדע עם התורה שילוב תוך ועבודה תורה ערכי את לחזק מגמתה לשורשיה

. הכללית בחברה הדתית החברה של השתלבותה את לחזק מטרתה המודרניים והחיים

- , של דמוקרטי היהודי אופייה ולעיצוב והצדק השוויון הסובלנות ערכי קידום למען בישראל

. הישראלית החברההמעודדת - וביקורתית פתוחה דתית תרבות ליצירת להלכה מחויבות מתוך פועלת התנועה

. הזמן אתגרי עם המתמודד אמיץ הלכתי שיח: כוללים הארגון של העיסוק תחומי

:חינוך• . כוללים- אלו ערכים הדתי החינוך של השונות במערכות ועבודה תורה ערכי חיזוק

. ולימודים חול לימודי של משמעותי שילוב חברתי אליטיזם ומניעת לכלל חברתית אחריות

המתון. לצד וחשיפה הנוער ובתנועות יסודיים ספר בבתי ראוי מגדרי שילוב הומניים

. דתי הציוני בספקטרוםומדינה • . דת זאת- היהודית החברה כלל את המשקף באופן ואיושם הדת שירותי עיצוב

- , , , ועוד קבורה מקוואות כשרות מערך רבנים בחירת תהליכי של דמוקרטיזציה ידי על

. לקהילות מהשלטון הסמכות העברת באמצעותציבורי • , שיח , עם- המתמודד הדתית הציונות בתוך ומעמיק ביקורתי חדשני קול יצירת

. המודרני העולם לבין הדתי העולם שבין המפגשלסטודנט פעילות : תחומי למגמה התנגדות שונים בהקשרים חינוך בנושא יתמקדו

, , ופיתוח ספר לבתי בקבלה והתניה הפלייה יסודיים ספר בביתי המגדרית ההפרדה

. של העבודה ארציים כלל למאבקים בהקשר קהילתית ואחריות מקומית מנהיגות

השונים הפרויקטים כלל את בעמותה העבודה עצם אך בפרויקט ממוקדת הסטודנט

. חלק בהם לקחת ואף אליהם להיחשף יכולים שהסטודנטים מגוונים עבודה ולתהליכי . " רוב ל המנכ ועם המדריכה עם התייעצות תוך עצמאית לעבודה נדרשים הסטודנטים

התנועה צוות אנשי של עבודה לתכנית ובהתאם התנועה למשרדי מחוץ נעשית העובדה

, תדיר. באופן לירושלים מחוץ נסיעות ידרשו ארצית ברמה פועל והארגון מאחר ופעיליה

. . הארגון ידי על יממנו אלו נסיעות בירושלים התנועה במשרדי נוכחות היתר ובין

22

Page 18: sw.huji.ac.il · Web viewנכון לשנת 2013 מאוגדים בכוח לעובדים כ – 14,000 עובדים ועובדות והוא מייצג כ -20,000.הארגון מעודד

. - גווניה כל על לאומית הדתית הקהילה עם והיכרות רקע עם לסטודנטים העדפה

לעובדים כוח , ירושלים: כלל מרכז כתובת

: אוחנה תמר ירושלים מטה של הפעילים רכזת בארגון קשר ,052-5111399אנשי

[email protected]

טלפון: – אונטרמן יוסי 052-3865844מדריך

" בשנת" - שהוקם ישראלי עובדים ארגון הוא דמוקרטי עובדים ארגון לעובדים ומאגד 2007כוח

. ועדי ולהקים להתאגד עובדים לקבוצות מסייעים לעובדים בכוח שונים מתחומים עובדים

בתוכו, שמעגן קיבוצי הסכם על המעסיק מול ולחתום העובדים זכויות להגןעל מנת על עובדים

/ : . רווחה ות עובדי שונים מתחומים עובדים מאוגדים לעובדים בכוח ההעסקה תנאי שיפור את

. , , / , / נכון, הפרטי ובמגזר הציבורי במגזר ועוד ייצור עובדי ניקיון ות עובדי חינוך ות עובדי וטיפול

כ – 2013לשנת לעובדים בכוח כ -14,000מאוגדים מייצג והוא ועובדות הארגון.20,000עובדים

, כיוון אחרות חלוקות או מקצוע בסיס על ולא עבודה מקום בסיס על להתארגן חבריו את מעודד

לממש יוכלו אותם משותפים אינטרסים ישנם עבודה מקום באותו שונים במקצועות שלעובדים

, . לחבריהם לסייע חזקים עובדים של חובתם זוהי כי סבורים אנו כמוכן שכזו התאגדות בצורת

. קבלן ועובדי ישירה בהעסקה עובדים זו מסיבה יותר חלש התעסוקתי שמעמדם העובדים

,” ” באותו אצלנו חברים לעובדים כוח ב ומאורגנים עבודה מקום אותו במסגרת המועסקים

, . , הארגון. הוקם מאז עבודתם ותנאי שכרם מעמדם על משותף מאבק מנהלים הם יחד הסניף

של העסקתם תנאי ושיפור הקיבוציים ההסכמים בתחום הן משמעותיים הישגים מספר נצברו

המאורגנת העבודה לטובת תקדימיות פסיקות מספר הושגו שבו המשפטי בצד והן הארגון חברי

הראשון. הקיבוצי ההסכם לדוגמא כמו היסטוריים הישגים הינם אלו מהישגים חלק בישראל

. חיים רוח הפיח הקמתו מאז לעובדים כוח אותם המעסיק השרות לקבלן עובדים בין שנחתם

. בישראל העבודה שוק של הדמוקרטיזציה את וקידם המאורגנת העבודה בעולם , באזור השונות ההתארגנויות עם והיכרות עיונית למידה אוריינטציה של חודש תכלול ההכשרה

. לפרויקט. בהתאם נוספים צוות מאנשי ועשייה תנועה כדי תוך למידה יכלול המשכה ירושלים

( הארגוני המלווה בתפקיד יהיה הסטודנטים של המרכזי העומד( Union Organizerהפרויקט

לעובדים מספק שהארגון התומך במערך והכרחי מרכזי וחלק לעובדים בכוח העשייה בליבת

23

Page 19: sw.huji.ac.il · Web viewנכון לשנת 2013 מאוגדים בכוח לעובדים כ – 14,000 עובדים ועובדות והוא מייצג כ -20,000.הארגון מעודד

. , בהנעת קריטי תפקיד הארגוני למלווה ביותר הראשונים מהשלבים כבר להתאגד המעוניינים

, , עבודה חלוקת וביצירת וסולידארי אסטרטגי מוביל ועד בגיבוש לפעולה ועובדות עובדים

. אנשים של בכוחם גדולה אמונה דורש הליווי תפקיד בשטח הפעולה לצוותי הועד בין אפקטיבית

של, היסוד והנחות הכלים סט כן ועל העבודה במרחב פוליטי שינוי ולעשות להשפיע להתארגן

. ורגישות קשב על לשמור מחויב המלווה כמותם מאין רלוונטיים קהילתית הסוציאלית העבודה

, , לפחדים זמינה כתובת ולהוות השונים ולאינטרסים לקולות לגיטימציה לתת העובדים לקבוצת

, . חיבור על אמון המלווה בנוסף עובדים מאבק בכל ועולים צפים אשר ותסכולים חששות

; : חיבור קודמים ממאבקים נצבר וידע ארגוניים כלים הנגשת להנהגה והארגון לארגון ההנהגה

. ; קשר ולרשתות אחרים לסניפים חיבור הנציגים לאסיפתכגון : נוספים פרויקטים בין לבחור אפשרות יש כן כמו

ארגוני ידע , פיתוח לניהול- מודלים על מידע איסוף הצלחה וסיפורי מאבקים תיעוד

. , הנצבר הידע של וכתיבה המשגה לעובדים בכוח עובדים מאבקי - ירושלים במטה ההכשרה מערך ,פיתוח בהעברתם וסיוע הדרכה מערכי בניית

. וחיצונית פנימית להפצה מידע ודפי מקצועיים מדריכים כתיבת - עמיתים ללמידת פורומים .ליווי בירושלים שונות מהתאגדויות ועובדים פעילים בין

ליצור היא ונגישה המטרה מקומית ועדי, מסגרת בין הדדית והתייעצות היכרות ללמידה

. / ירושלים באזור התארגנויות מלווי או ו עובדיםירושלים במזרח והן ירושלים במערב הן פועל הארגון

24

Page 20: sw.huji.ac.il · Web viewנכון לשנת 2013 מאוגדים בכוח לעובדים כ – 14,000 עובדים ועובדות והוא מייצג כ -20,000.הארגון מעודד

מוגבלות' / – עם ונוער ילדים תחום אשלים וינט ג

ומשפחותיהם

: ומדריכה קשר גבלינגר אשת [email protected]גילה

. נוצרה' בישראל העולם ברחבי יהודים למען פועל אשר פילנתרופי ארגון הינו וינט הג

' . פועלת וינט הג במסגרת חברתיות תכניות בפיתוח עוסק והארגון הממשלה עם שותפות

, בני הילדים של והיכולות ההזדמנויות למיצוי הקיימות האפשרויות מגוון להרחבת אשלים

, גם והחברתית המשפחתית האישית ברמה משפחותיהם ובני סיכון במצבי וצעירים הנוער

מוגבלות. עם ונוער ילדים בתחום להשתלב אפשרות יש זה ארגון במסגרת יחד

, עבודה. וההשתלבות השילוב בתחום בתכניות מתמקדת בתחום העבודה ומשפחותיהם

. , תוכנית הגילאים רצף פני על ותכניות ומוגנות התעללות כגון רוחב נושאי משפחות עם

: / במסגרת ובחרום בשגרה מתנדבים מערך פיתוח להשתלב יוכל ית סטודנט בה קיימת

" " -" הרווחה" ומשרד אשלים של תכנית הינה למשפחה מרכזים למשפחה מרכזים

- ל מעל האחרונות בשנים הוקמו "10שבמסגרתה " . למשפחה מרכז הארץ ברחבי מרכזים

מקצוע איש ידי על ומופעל ומוקם חברתיים לשירותים מחלקות ידי על המופעל מרכז הינו

. ] / " מגוון] ניתנים המרכז במסגרת מהיישוב הורים עם מלאה ובשותפות שיקום קהילתי ס עו

, : תמיכה מערך מידע מתן המשפחה של הצרכים רצף פני על אחת גג קורת תחת שירותים

. , לשנה אפשרי נושא הורים מנהיגות ופיתוח וקהילתית חברתית פעילות וקבוצתי פרטני

. רגילים- במעונות בסיכון תינוקות השתלבות הבאה

25

Page 21: sw.huji.ac.il · Web viewנכון לשנת 2013 מאוגדים בכוח לעובדים כ – 14,000 עובדים ועובדות והוא מייצג כ -20,000.הארגון מעודד

) " ר ) ע בירושלים האפריקאית לקהילה מרכז(Jerusalem African Community Center )JACC

' , יפו רח יואל ירושלים 33בבית

: קשר " אשת , העמותה ס עו אשתון [email protected] m עדי

- טלפון: מלטינסקי דינה 054-7451911מדריכה

- ב הוקמה אשר עמותה היא בירושלים האפריקאית לקהילה של 2014המרכז קבוצה ידי על

, במט בירושלים ואפריקאים ישראלים מקלט פעילים מבקשי של לרווחתם לדאוג רה

. בירושלים אפריקאים מעמד של ומחוסרי וולונטרית להתארגנות כהמשך הוקמה העמותה

מאז בירושלים שהתקיימה ולמבקשי, " 2007פעילים לפליטים הסיוע פרויקט השם תחת

." בירושלים , מקלט בנעשה הקהילה של מלא שיתוף על דגש שמה העמותה הווסדה מרגע

. בשותפות, הוקמה העמותה בקהילה חוסן ולבנות משותף שיח ליצור רצון מתוך בעמותה

. , היום עד שלה המנהל הוועד וחברי מייסדיה על הנמנים הקהילה חברי במסגרתעם

- , כ באמצעות מרכזיים פרויקטים כחמישה מופעלים העמותה מתנדבים 100פעילות

: שותפים וארגונים פרטיים תורמים של שפה ובאדיבותם הומניטארי ,שיעורי סיוע

זכויות ,ופסיכוסוציאלי . מיצוי לילדים חונכות ופרויקט

וצוות/ העמותה מנהלת עם יחד תעבוד בעמותה שתשתלב קהילתית לעבודה ית סטודנט

עם יחד מענים להם ולייצר מהשטח שעולים הקהילתי בתחום צרכים לזהות כדי הרכזים

; : עם. עבודה נשים קבוצת הקמת להתערבות אפשריים לתחומים דוגמאות הקהילה

, קבוצת עם עבודה או מלווים בלתי כקטינים לישראל הגיעו אשר בקהילה צעירים מבוגרים

. הקהילה מתוך התחום נוער את המנהלת סוציאלית עובדת לצד בעמותה העבודה

הפסיכוסוציאלי.

26

Page 22: sw.huji.ac.il · Web viewנכון לשנת 2013 מאוגדים בכוח לעובדים כ – 14,000 עובדים ועובדות והוא מייצג כ -20,000.הארגון מעודד

המצוינים ההכשרה במקומות שינויים יתכנו

בחוברת

27