세바시 15분 조현길 퍼실리테이터 - 사람들을 춤추게 하는 퍼실리테이션
DESCRIPTION
영국의 유명한 요리사 제이미 올리버는 TED 에서 아이들의 건강을 위해 설탕과 첨과물이 든 음식을 먹지 말아야 하며, 직접 음식을 해줘야 한다며 TED Wish Prize를 이야기 했습니다. 그때 그의 세상을 변화시키고자 한 열정에 감동 받은 관객은 바로 자리에서 일어나 트럭과 사무실과 방송국 연결과 자금지원등을 약속했습니다. 국내의 컨퍼런스 모습과는 많이 다른데, 무엇이 이들관객을 움직이게 했을까요? 국내의 관객도 연사들과 적극적으로 피드백을 주고받을 수 있다면, 이런 광경이 연출 될 수 있을거라 확신합니다. 퍼실리테이션을 관객과 연사의 관계를 촉진시키는 기법이자 방법론입니다. 이것을 통해 세상을 변화시키는 주인공은 바로 YOU, 관객임을 알려드리고 싶습니다. 또한 조직에서도 마찬가지 입니다. 비전을 공유하고, 아이디어를 내고, 혁신을 만들어갈 임직원들도 함께 춤출 수 있는 이야기를 하고자 합니다 ^^TRANSCRIPT
이유진, 조현길퍼실리테이션 전문가사람들을 춤추게 하는
퍼실리테이션
그래픽 퍼실리테이션
이은현
조직문화는?
소통의 홍수But
소통에 대한 목마름
퍼실리테이터
* 참여자가 스스로 답을
찾도록 촉진하고 도와주는 사람
자신의 이야기를 꺼내고자 할때
‘의자게임’
모인 사람들이 서먹서먹할때‘아이스브레이킹’
모임의 기록을 누구나 알 수 있게
공유할 때‘그래픽퍼실리테이션’
여러 사람이 서로의 지혜을 교환할때‘LETS’
아바타그리기인사를 하고
서로의 눈만 보고상대의 모습그리기
& 짧은 인상 적기
의자게임 ‘미니토크’
LETS
그림으로 기록하기그림으로 기록하기
틀을 깨고Stand Up 하라
flow를 디자인하고사람들을 떠들게 하라그리고 미친리액션 하라
자발적인 임직원들 이야기!
100:20
Dancing Matt
Dancing in Company!
영상을 여기에 넣어주세요!!!
함께 춤춥시다^^