1

企業倫理／結論一：專業倫理 Professional Ethics

游惠瑜092014@mail.hwc.edu.tw

2

知識與智慧 知識是船帆，智慧是船底，要平衡協調，否

則會翻船。 知識太浩瀚，資訊會過期，有了智慧，才能

應變。 智慧讓我們穩定心靈，知識帶我們發現世界。 專業追求的是知識，專業倫理則是我們的智

慧，是專業的依靠與理想。

3

成功？失敗？

Knowledge 96 ／專業的知識 Workhard 98 ／認真與努力 Attitude 100 ／敬業的倫理態度

4

運用倫理的智慧，成就 3M Master ：倫理使我們成為自己生命的主人。 Mate ：倫理使我們成為自己生命的知己。 Mission ：倫理讓我們實現自己生命的使命。

5

3M 的意義與價值

Master ／ Rightness ／自主 Mate ／ Goodness ／自愛 Mission ／ Reponsibility ／自律

6

什麼樣的能力值得追求 ? 會考試 ? 會唸書 ? IQ : 追求智力 溝通能力 EQ: 情緒管理 想像力 CQ: 追求創意 挫折忍受力 AQ: 壓力管理 領導能力 LQ: 合作管理 道德能力 MQ: 追求美善

7

你需要、想要、能要什麼 ?

農業／工業／商業 職業／專業／企業 行業／事業／志業

服務業？設計業？創造業？ 創業（創意產業）

幸福的人生／美好的生活／快樂的生命

8

積極自我實現

馬斯洛（ Abraham Maslow, 1908~1970 ）的「需求層級論」（ Need Hierarchy ）有時也被稱為人類自我實現的模式（％為他所推估的成年人滿足各級需求之概況）：

↙ 自我實現（ 10 ％） 高層次 自尊（ 40 ％） ↑ ↖ 社會歸屬與愛（ 50 ％） ↑

↙ 安全感（ 70 ％） ↑ 低層次 ↖生理需求（ 85 ％） 越向上越不易滿足

9

人活著最重要的目標是什麼？ 心理學家馬斯洛說是「自我實現」。 什麼是「自我實現」 ？ 即獲得對自我的成就感與滿足感。 但要如何才能「自我實現」？ 如何才能擁有真實的成就感與滿足感？ 物質或肉體的層面？知性與智力的層面？ 精神與心靈的層面。

10

工作的真正意義和價值， 取決於我們面對工作的態度和精神。 精神與心靈是主導物質層面的來源。　

11

亞里斯多德總裁 Morris, Tom, (1997) If Aristotle Ran Gener

al Motors-The New Soul of Business, 《亞里斯多德總裁》，游敏譯，台北：大塊文化， 1999 。

12

第三部：為善 永不虧損的投資／倫理的真義 不只是規則／依道德行事的挑戰 道德的想像力／人性的美德與企業的活力

13

一：永不虧損的投資／倫理的真義

長久以來，許多人都誤解了倫理的真正定義，以為倫理就是約束與限制；

為了社會控制，為了不觸怒道學之士，而無法從事自己喜歡的活動。

其實倫理是維持專業與企業長久成功的基礎力量。

道德在於激發人的最大潛力，去過最好的生活。

14

這對我／我們有什麼好處？ 關心自我利益與自私行為不同。

會不會影響個人的安全？ 這麼做往後能不能安心？ 能使長期的利益更安穩？

能否建立健康的互動關係？ 成為繁榮的共同體？

15

倫理帶給我們最大的好處 倫理的力量／不只在於不犯法、不出事。

在好的工作關係中，一同形成好的共同體， 促成有力的合作關係，一同分享成就。

善是生命優秀的表現，是個人成就感的頂點。 善是幫助生命去創造奮鬥的力量。 善是個人與企業最大的活力。

16

如果企業沒有倫理 如果工作的條件不公平， 又不受到尊重， 如果員工沒有動力為公司賣力， 如果員工不去開發自己的潛能， 不去面對商業活動運作中的挑戰。

17

善有善報：關係重要、關懷至上 學會感謝與珍惜 學會感恩與關懷 學會感動與回饋

從交易與利益導向轉為人際關係導向。 依據倫理道德行事，可以為個人與企業帶來

最大的力量，是最有利益與力量的投資。

18

二：倫理不只是規則 急功近利、唯利是圖、不重價值、極度自我中心等，使得人的思考變狹隘，關切的範圍縮小，出現種種焦慮與壓力。

股市名言： 一，不要遵守遊戲規則。 二，不要說實話。 三，不要拿自己的現金進場。

19

急功近利、唯利是圖？ 無法在工作中真實的學習與成長， 無法認識自己工作的真正價值， 無法享受活動的崇高目的與意義，

道德的觀點視野寬廣，從長遠的角度看事情。 真正的長遠計畫，必須超越眼前的既得利益。 《別急著吃棉花糖》

20

不重價值？ 只問價格，不問價值？

對價錢瞭若指掌，卻對價值一無所知？

付出價格，要能買到價值。

21

三：道德的想像力／倫理的創造力 用心行事：每個決定，都不只是在做而已，

也在轉變自己的內心與外在的世界。

運用智慧：使自己和員工感受到工作有價值，有意義。

綜觀全局：使自己和員工獲得對工作的滿足感與成就感。

22

企業倫理與專業倫理 Professional Ethics

游惠瑜092014@mail.hwc.edu.tw